甘肃天水长城电器集团公司实行经营者薪制基
本办法
Company number【1089WT-1898YT-1W8CB-9UUT-92108】
甘肃天水长城电器集团公司实行经营者年薪制的基本办法
经营者这个企业的特殊群体，对企业的生存和发展起着至关重要的作用。1998年我公司通过经营者年薪收入修订办法的实施，收到了较好的效果，调动了经营者经营企业的积极性，促进了经济效益的增长，带动了企业的全面发展。
我公司是从1997年进行经营者年薪收入试点的。在试点初期，我们按利润占66%、销售收入占34%两项指标作为主要考核内容，由于考核内容简单，不能全面考核经营者经营管理企业的水平，试行一年，经营者和职工都有意见。1998年在听取分析研究各方面意见的基础上，借鉴有关方面的经验，结合我公司的实际，对原办法进行了修订，修订办法将考核项目由二项增加到五项；增加考核应收帐款降低率，考核企业的实际回款，剔除销售收入中的一些水份；增加综合考核（双文明建设）得分增长率，考核企业双文明建设的各项工作；增加职工人均工资增长率，将经营者的收入与职工的收入挂钩考核，五项考核指标所占比重为：销售收入占30%，利润占25%，年末综合考核得分占20%，应收帐款降低率占15%，职工人均工资增长率占10%。
经营者年薪收入=基薪+增值收入+发展奖
基薪为经营者本人现行工资水平，反映了经营者年功工资，体现了经营者原有基本工资水平和标准。
增值收入=工资基数×年薪增长系数×经营者职务系数
工资基数的确定是根据企业的规模、效益、职工人数等综合因素确定，最高定为年22000元，最低为18000元。
年薪增长系数是以销售收入增长率等五项指标考核计算综合效益增长率。为了反映企业的不同规模，我们还分三个档次确定年薪增长系数，见表：
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综合经济效益增长率计算公式为：
综合经济效益增长率=（销售收入增长率×30%+利润增长率×25%+综合考核得分增长率×20%+应收帐款降低率×15%+人均工资增长率×10%）×100%
销售收入增长率=[（本期销售收入－销售收入基数）/销售收入基数]×100% 利润增长率=[（本期利润－利润基数）/利润基数]×100%
综合考核得分增长率=[（年未综合考核得分－上年度综合考核得分）/上年度综合考核得分]×100%
上年度综合考核得分超过200分的以200分为考核基数。
应收帐款降低率=[（应收帐款净额基数－本期应收帐款净额）/应收帐款净额基数]×100%
应收帐款净额基数随着完成销售收入比基数增减同比增减。
人均工资增长率=[（年末人均工资－上年度人均工资）/上年度人均工
资]×100%
经营者职务系数的确定原则上厂长为1，党委书记为，其他副职为─。考虑到经营者的实际情况，对责任大、任务重、任职时间较长原工资水平较高的副职，可在规定的职务系数上提高─，党委书记提高。
发展奖是依据超额完成销售收入和新产品销售收入占总销售收入的比重确定的奖金，有利于推动开发新产品，使新产品尽快占领市场取得效益。
经营者每月预支收入，考核销售收入、利润增长率、应收帐款降低率。年末按五项指标考核，经审计后兑现经营者年薪收入。当增值收入考核出现负值时，经营者基薪也随着下浮。从1998年修订办法运行实际效果看，较真实地反映了企业状况，也促进了企业的全面工作，在实行经营者年薪收入的7户企业中，有4户企业各项指标达到了历史最好水平，有二户企业通过现场管理达标验收。经营者最高年薪收入达到7万多，最低的只有1万多，拉开了分配差距。
卓越绩效管理模式，排名世界前三名的先进管理模式，现已被众多优秀的企业采用，也被作为全国各地市质量奖的评审标准。目标：评价企业管理成熟度，梳理企业管理现状，提升企业绩效，促使企业不断实现可持续发展。以下为（2001年~2016年度）获得全国质量奖企业名录 2001年全国质量奖获奖企业名单 宝山钢铁股份有限公司 海尔集团公司 青岛港务局 上海大众汽车有限公司 青岛海信电器股份有限公司 2002年全国质量奖获奖企业名单 上海三菱电梯有限公司 中建一局建设发展公司 上海日立电器有限公司 联想（北京）有限公司 青岛啤酒股份有限公司 厦门ABB开关有限公司 2003年全国质量奖获奖企业名单 武汉钢铁股份有限公司 宜宾五粮液股份有限公司 兖州煤业股份有限公司
贵州茅台酒股份有限公司 济南钢铁股份有限公司 大众交通（集团）股份有限公司大众出租汽车分公司2004年全国质量奖获奖企业名单 中天建设集团有限公司 南通醋酸纤维有限公司 浙江正泰电器股份有限公司 杭州卷烟厂 英特尔产品（上海）有限公司 上海国际机场股份有限公司 中国网通集团天津市通信公司 清溢精密光电（深圳）有限公司 2005年全国质量奖获奖企业名单 广西玉柴机器股份有限公司 上海贝尔阿尔卡特股份有限公司 中铁建设集团有限公司 青岛建设集团公司 浙江德力西电器股份有限公司 湖南华菱涟源钢铁有限公司 香港地铁有限公司 浙江移动通信有限责任公司
上海移动通信有限责任公司 深圳海外装饰工程公司 2006年全国质量奖获奖企业名单 制造、建筑业： 珠海格力电器股份有限公司 万向钱潮股份有限公司 扬子石油化工股份有限公司 山西太钢不锈钢股份有限公司 中交第二航务工程局有限公司 浙江万丰奥威汽轮股份有限公司 服务业： 广东移动通信有限责任公司 上海市电力公司市区供电公司 小企业： 恒源祥（集团）有限公司 提名奖： 万辉涂料有限公司、上海航空股份有限公司、广西柳工机械股份有限公司、宝鸡石油机械有限责任公司、华北石油管理局第一机械厂、浙江宝石缝纫机股份有限公司 鼓励奖： 青岛钢铁有限公司、河北移动通信有限责任公司、康奈集团有限公司、奥康集团有限公司、青岛喜盈门集团有限公司、远东电缆厂
上能电气股份有限公司首次公开发行股票申请文件反馈意见 兴业证券股份有限公司： 现对你公司推荐的上能电气股份有限公司（以下简称“公司”或“发行人”）首发申请文件提出反馈意见，请你公司在30日内对下列问题逐项落实并提供书面回复和电子文档。若涉及对招股说明书的修改，请以楷体加粗标明。我们收到你公司的回复后，将根据情况决定是否再次向你公司发出反馈意见。如在30日内不能提供书面回复，请向我会提交延期回复的申请。若对本反馈意见有任何问题，请致电我会审核人员。 一、规范性问题 1、根据招股说明书，发行人成立以来存在多次增资和股权转让，并存在分期缴纳出资的情形。请发行人补充说明其设立以来历次增资及股权转让的背景及合理性、价格及定价依据；分期缴纳出资是否符合当时有效的法律法规规定；涉及股份支付的，请补充说明股份支付的会计处理情况，包括但不限于相关股权公允价值及其确定依据、相关费用的计算过程等；自然人股东的工作经历及在发行人处任职情况、自然人股东增资或受让股权的资金来源，法人股东的成立时间、注册资本、注册地、股权结构、实际控制人或管理人；法人股东及其股东（追溯至自然人）、实际控制人与发行人及其控股股东、实际控制人、董监高、核心技术人员、本次发行的中介机构及其项目组成员是否存在关联关系、亲属关系、委托持股、信托持股或其他可能输送不当利益的
关系；发行人历次股权转让及增资是否存在委托持股、利益输送或其他利益安排；历次股权转让及整体变更时发行人股东履行纳税义务情况，是否符合相关税收法律法规的规定。请保荐机构、律师对上述问题补充核查并发表意见。 2、根据招股说明书，发行人历史上曾存在股权代持情形。请保荐机构、发行人律师补充说明：（1）存在代持情形的原因和背景，全部自然人股东的工作经历及在发行人的任职情况。（2）上述股权代持及股权转让是否签订协议，是否为代持或转让双方真实意思表示，相关股权代持是否已彻底清理，是否存在争议、纠纷或潜在的争议、纠纷或其他影响股权确定性的情况。（3）历次股东会决议是否均由名义股东进行表决，是否影响决议合法有效性。（4）上述股权转让是否办理了税源登记，是否符合税收法律法规的规定。（5）目前股权结构中是否还存在信托、委托代持等名义股东与实际股东不一致的情形。请保荐机构、发行人律师对上述问题进行核查，并发表明确意见。 3、根据招股说明书，公司控股股东吴强于2015年6月从其儿子吴超处受让了公司的控股权，在此之前，吴强并未持有公司股权。请保荐机构、发行人律师结合证券期货法律适用意见第1号等相关规定，详细论证报告期内公司控制权是否发生变更，是否符合《首发管理办法》的相关规定，是否构成本次发行上市的实质性障碍，并发表明确意见。 4、根据招股说明书，发行人不存在和控股股东、实际控制人同业竞争的情形。请保荐机构、发行人律师进一步核查并披露：（1）是否简单依据经营范围对同业竞争做出判断，是否仅以经
北京人民电器厂有限公司 4 适用范围 变压器具有一定的过载能力。通过 GM 系列断路器上装有的热脱扣器和电磁脱 扣器，可对变压器起到过载保护和短路故障的保护，扩大变压器过载使用的范围。过载脱扣器的电流值整定为１倍或1.1倍的变压器标称电流。瞬时脱扣器的电流整定值必须大大小于出现的最大短路电流，推荐为(3…6×In)变压器标称电流的3倍至6倍。 对发电机进行短路和过载保护。GM 系列断路器作为发电机的保护电器，由于 允许的短路电流为标称电流的2-5倍，因此，它瞬时脱扣器的动作电流值整定得较小。过载保护是通过和电流大小相关的延时过载脱扣器实现。脱扣特性曲线与发电机的热负载特性曲线相似。过载脱扣器的极限电流整定保证了在任何情况下对过载发电机起到可靠的保护作用。 作电动机保护用的断路器，必须在危 险过载时切断电机电源，使其在允许过载 范围内能正常工作。 GM 系列断路器就具有这一特点，它允许有一短时的过电流负荷。因此，它特别适用于启动重任务、大型的电动机。瞬时脱扣器的动作电流值推荐为(12×In)。用电动操作的GM 断路器组合成高额定值的星形启动器、多速启动器和反启动器，比用大型接触器更紧凑，也更经济有效。 对电缆线路的保护。GM 系列断路器 比熔断器更为可靠和经济。 受GM 系列断路器保护的电缆线路可 充分利用它的额定容量，而受熔断器保护的电缆线路仅利用额定容量的75%。GM 系列断路器的分断速度快、转换能力高，对短路故障设备能起到最合理的保护，特别是在使用限流断路器时，大大简化了线路设备的设计和工艺。瞬时脱扣器的动作电流值推荐为（10×In ）。 GM 系列断路器符合下列标准： IEC60947-1 GB14048.1总则 IEC947-4 GB14048.4 接触器和电动机起动器IEC60947-2 GB14048.2断路器 IEC947-5 GB14048.5 机电式控制电路电器 符合标准
电气工程就业 2013年中国电气生产企业前十名 排 名 企业名称备注 1通用电气GE (于1892年,全球最大的跨行业经营的科技/制造型企业之一,世界最具价值品牌之一,通用电气(中国)公司) 2上海电气(拥有雄厚的科研开发能力,中国装备制造业最大的企业集团之一,装备制造业的领先品牌,上海电气集团股份有限公司) 3东方电气(创立于1958年,中国最大发电设备制造和电站工程承包特大型企业之一,国有独资企业,中国东方电气集团有限公司) 4西电(成立于1959年,我国最具规模、成套能力最强高压输配电设备和其他电工产品生产制造基地,中国西电集团公司) 5西门子(始创于1847年德国,世界上最大的机电类/电气工程与电子公司之一,世界500强企业,西门子(中国)有限公司) 6ABB (由两个百年历史的国际企业合并而成,电力和自动化技术领域的领先者,全球500强,跨国企 业,ABB(中国)有限公司) 7施耐德(拥有170多年的辉煌历史,全球能效管理专家,专业从事电力与自动化管理业,施耐德电气(中国)投资有限公司) 8正泰CHINT (始创于1984年,中国产销量最大的低压电器生产企业,中国驰名商标,高新技术企业,浙江正泰电器股份有限公司)
9大全(高新技术企业,低压成套电器生产规模居于世界前列,中国驰名商标,国内一流的高速铁路系统集成制造商,大全集团) 10特变电工 TBEA (中国最大变压器产品研制基地,重大装备制造业 核心骨干企业,高新技术企业,中国驰名商标,特变 电工股份有限公司) 第十届(2010年)中国电气工业100强企业名单1西安电力机械制造公司 2保定天威集团有限公司 3正泰集团股份有限公司 4大全集团有限公司 5特变电工股份有限公司 6青岛变压器集团有限公司 7江苏华鹏变压器有限公司 8平高集团有限公司 9上海浦东电线电缆（集团）有限公司 10湘潭电机集团有限公司 11德力西集团有限公司 12特变电工沈阳变压器集团有限公司 13泰开电气集团有限公司 14厦门ABB开关有限公司 15人民电器集团有限公司 16天正集团有限公司 17特变电工衡阳变压器有限公司 18北京ABB电气传动系统有限公司 19上海电气集团上海电机厂有限公司 20西门子电气传动有限公司 21重庆ABB变压器有限公司 22常州东芝变压器有限公司 23重庆川仪总厂有限公司
排名企业名称 1 保定天威集团有限公司 2 青岛变压器集团有限公司 3 江苏华鹏变压器有限公司 4 雅达电子有限公司 5 特变电工股份有限公司 6 特变电工沈阳变压器集团有限公司 7 中电电气集团有限公司 8 特变电工衡阳变压器有限公司 9 常州东芝变压器有限公司 10 中达电子零组件吴江有限公司 11 西门子电气传动有限公司 12 重庆ABB变压器有限公司 13 顺特电气有限公司 14 中山ABB变压器有限公司 15 杭州钱江电气集团股份有限公司 16 山东达驰电气股份有限公司 17 帝闻电子（深圳）有限公司 18 东莞立德电子有限公司 19 正泰电气股份有限公司 20 浙江三变科技股份有限公司 21 合肥ABB变压器有限公司 22 优仪半导体设备（深圳）有限公司 23 上海MWB互感器有限公司 24 田村电子(深圳)有限公司 25 西门子变压器有限公司 26 常州变压器厂 27 南通迪皮茜电子有限公司 28 山东鲁能泰山电力设备有限公司 29 东莞创宝达电器制品有限公司 30 文登三吉电子有限公司 31 山东电力设备厂 32 丰宾电子（深圳）有限公司 33 华通机电集团有限公司 34 宁波天安（集团）股份有限公司 35 海南金盘电气有限公司 36 广州维奥伊林变压器有限公司 37 南京立业电力变压器有限公司 38 上海阿海珐变压器有限公司 39 济南志友集团股份有限公司 40 海安县申菱电器制造有限公司 41 镇江强凌电子有限公司 42 精量电子（深圳）有限公司
43 山特电子（深圳）有限公司 44 上海ABB变压器有限公司 45 青岛云路电器有限公司 46 阿特斯光伏电子（常熟）有限公司 47 江苏华星电气实业有限公司 48 凤冠电机(深圳)有限公司 49 上海置信非晶合金变压器有限公司 50 云南通变电器有限公司 51 迈力达电子(深圳)有限公司 52 佛山市日升电业制造有限公司 53 汕头经济特区华建电子有限公司 54 东莞普思电子有限公司 55 德州三和电器有限公司 56 苏州工业园区金月金属制品有限公司 57 冠德科技（深圳）有限公司 58 云南变压器电气股份有限公司 59 深圳晶辰电子科技有限公司 60 汕头经济特区东京元件有限公司 61 大连北方互感器厂 62 江苏省如皋高压电器有限公司 63 烟台海圣变压器有限公司 64 青岛开拓集团有限公司 65 文登成门电子有限公司 66 蛇口晶石电子有限公司 67 江西变压器科技股份有限公司 68 吴江市变压器厂 69 江苏领先电子有限公司 70 开平市海鸿变压器有限公司 71 山东省金曼克电气集团股份有限公司 72 昆山中鼎电子有限公司 73 扬州东方集团易事特科技有限公司 74 嘉隆科技(深圳)有限公司 75 镇江天力变压器有限公司 76 湛江通用电气集团有限公司 77 沈阳宏顺变压器制造有限公司 78 相模电机（深圳）有限公司 79 大连第一互感器有限责任公司 80 鸿宝电气股份有限公司 81 常州苏源集团东南电力设备有限公司 82 新宝电机（东莞）有限公司 83 南通友邦变压器有限公司 84 福建省泉州变压器制造有限公司 85 宁波甬嘉变压器有限公司 86 衢州杭甬变压器有限公司
第十届(2010年)中国电气工业100强企业名单 1西安电力机械制造公司 2保定天威集团有限公司 3正泰集团股份有限公司 4大全集团有限公司 5特变电工股份有限公司 6青岛变压器集团有限公司 7江苏华鹏变压器有限公司 8平高集团有限公司 9上海浦东电线电缆（集团）有限公司 10湘潭电机集团有限公司 11德力西集团有限公司 12特变电工沈阳变压器集团有限公司 13泰开电气集团有限公司 14厦门ABB开关有限公司 15人民电器集团有限公司 16天正集团有限公司 17特变电工衡阳变压器有限公司 18北京ABB电气传动系统有限公司 19上海电气集团上海电机厂有限公司 20西门子电气传动有限公司 21重庆ABB变压器有限公司
22常州东芝变压器有限公司 23重庆川仪总厂有限公司 24中电电气集团有限公司 25山东鲁能泰山电力设备有限公司 26北京ABB高压开关设备有限公司 27新东北电气（沈阳）高压开关有限公司28西安西玛电机（集团）股份有限公司 29合肥ABB变压器有限公司 30江苏东源电器集团股份有限公司 31江苏三江电器集团有限公司 32佳木斯电机股份有限公司 33兴乐集团有限公司 34常州变压器厂 35上海ABB工程有限公司 36正泰电气股份有限公司 37上海施耐德配电电器有限公司 38山东达驰电气股份有限公司 39北京四方继保自动化股份有限公司 40南阳防爆集团有限公司 41浙江万马集团电缆有限公司 42上海安川电动机器有限公司 43江苏南自通华电气集团有限公司
44施耐德（北京）中压电器有限公司 45顺特电气有限公司 46厦门ABB低压电器设备有限公司 47西门子(杭州)高压开关有限公司 48沈阳昊诚电气有限公司 49江苏帕威尔电气有限公司 50杭州钱江电气集团股份有限公司 51河南平高东芝高压开关有限公司 52华鹏集团公司 53日本电产芝浦（浙江）有限公司 54施耐德（北京）低压电器有限公司 55长城电器集团有限公司 56西门子工厂自动化工程有限公司 57中山ABB变压器有限公司 58环宇集团有限公司 59南京南瑞继保电气有限公司 60南京立业电力变压器有限公司 61华仪电器集团有限公司 62菲尼克斯电气中国公司 63益和电气集团股份有限公司 64上海施耐德工业控制有限公司 65广州维奥伊林变压器有限公司
中国零售企业百强排名企业名称业态 1 上海百联(集团)有限公司百货/超市/便利店 2 大连商场集团有限公司百货/超市/便利店 3 国美电器有限公司专业 4 北京华联集团投资控股有限公司百货/超市/便利店 5 家乐福(中国部分) 大超 6 上海农工商超市有限公司超市/大超/便利店 7 江苏苏宁电器连锁集团股份有限公司专业 8 三联商社专业 9 华润万家股份有限公司超市/大超/便利店 10 上海大润发有限公司超市/大超/便利店 11 上海永乐家用电器有限公司专业 12 苏果超市股份有限公司超市/大超/便利店 13 北京物美投资集团有限公司超市/大超/便利店 14 天津劝业华联集团股份公司百货/超市/便利店 15 武汉武商集团股份公司百货/超市/便利店 16 重庆商社(集团)有限公司百货/超市/便利店 17 新一佳超市有限公司大超 18 沃尔玛中国有限公司大超 19 广州百货企业集团有限公司百货 20 江苏文峰大世界连锁发展股份有限公司百货/仓储/便利店 21 锦江江麦德隆现购自运有限公司仓储 22 家世界连锁商业集团有限公司仓储/餐饮 23 北京京客隆超市连锁集团有限公司超市/大超/便利店 24 江苏五星电器有限公司专业 25 好又多超市连锁公司超市/大超/便利店 26 北京王府井百货集团有限公司百货 27武汉中百集团股份有限公司仓储/便利店 28 重庆百货大楼股份有限公司百货/超市/便利店 29北京超市发连锁股份有限公司超市/大超/仓储 30 江苏无锡商业大厦集团有限公司百货 31 武汉中商集团股份有限公司百货/超市/便利店 32 北京市大中电器有限公司专业 33 利群集团股份有限公司百货/超市/便利店 34 深圳市人人乐连锁商业有限公司大超 35 山东银座商城股份有限公司百货/超市/大超 36 上海豫圆旅游商城股份有限公司百货 37 天津滨江集团有限公司百货 38 上海易初莲花连锁超市有限公司超市/大超/便利店 39 江苏时代超市有限公司超市/大超 40 北京新燕莎控股(集团)有限公司百货/超市/便利店 41 天津克瑞思(集团)有限公司家乐分公司超市/大超 42 南京中央商场股份有限公司百货 43 山东潍坊百货集团股份有限公司百货/超市/便利店
二、各公司企业愿景 联想集团 联想集团愿景——未来的联想应该是高科技的联想、服务的联想、国际化的联想。 华为公司 华为公司愿景——丰富人们的沟通和生活。 万科集团 万科愿景——成为中国房地产行业领跑者。 麦肯锡公司 麦肯锡公司(愿景与使命) ——帮助杰出的公司和政府更为成功。 惠普公司 惠普公司使命愿景——为人类的幸福和发展做出技术贡献。 迪斯尼公司 迪斯尼公司愿景——成为全球的超级娱乐公司 波音公司 波音公司愿景——在民用飞机领域中成为举足轻重的角色，把世界带入喷气式时代（1950年） 苹果电脑 苹果电脑公司愿景——让每人拥有一台计算机。 通用电器 通用电器愿景——使世界更光明。
索尼公司 索尼公司愿景——为包括我们的股东、顾客、员工，乃至商业伙伴在内的所有人提供创造和实现他们美好梦想的机会。 宝洁公司 宝洁公司愿景——长期环境可持续性。 麦当劳 麦当劳使命愿景——控制全球食品服务业。 柯达集团 柯达使命愿景——只要是图片都是我们的业务。 微软公司 微软公司愿景（使命）——计算机进入家庭，放在每一张桌子上，使用微软的软件。 福特公司 福特公司愿景（使命）——汽车要进入家庭； 摩托罗拉公司 摩托罗拉使命愿景——保持高尚的操守，对人永远地尊重。 中国移动通信 中国移动愿景——成为卓越品质的创造者 中国铝业： 中国铝业愿景——世界一流百年老店和谐中铝。 3M公司 3M愿景——通过积极致力于环境保护、履行社会责任和实现经济发展，来实现可持续发展。 花旗集团 花旗集团愿景——一家拥有最高道德行为标准、可以信赖、致力于社区服务的公司。 华电集团 华电集团愿景——建设以电为主的国内一流能源集团。
独立董事关于选举公司董事长 及聘任高级管理人员的独立意见 作为福建中能电气股份有限公司（以下简称“公司”）的独立董事，根据《中华人民共和国公司法》、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》、《深圳证券交易所创业板上市公司规范运作指引》等相关法律法规、规范性文件及公司《独立董事工作制度》、《公司章程》等相关规章制度的规定，我们在充分了解相关人员的教育背景、职业经历和专业素养等综合情况的基础上，对第二届董事会第一次会议审议通过的有关公司董事长的选举及高级管理人员的聘任相关事项予以独立、客观、公正的判断，发表意见如下： 1、本次公司董事长及高级管理人员的聘任符合《公司法》、《深圳证券交易所创业板上市公司规范运作指引》和《公司章程》的有关规定，程序合法有效； 2、上述人员具备了相关法律法规和公司章程规定的任职条件；未发现有《公司法》规定不得担任公司高级管理人员的情形，亦不存在如下情形： （1）最近三年内受到中国证监会行政处罚； （2）最近三年内受到深圳证券交易所公开谴责或三次以上通报批评； （3）被中国证监会宣布为市场禁入者且尚在禁入期； （4）被证券交易所公开认定为不适合担任上市公司高级管理人员； （5）无法确保在任职期间投入足够的时间和精力于公司事务，切实履行高级管理人员应履行的各项职责。 3、本次公司董事长选举及高级管理人员的聘任，不存在损害公司及其他股东利益的情况。 4、同意选举陈添旭先生为公司第二届董事会董事长；聘任陈曼虹女士为公司总经理，聘任陈骏斌先生为公司销售总监，聘任汪童志先生为公司总工程师，聘任余良挺先生为公司财务总监。 （以下无正文）
（本页无正文，为独立董事关于选举公司董事长及聘任高级管理人员的独立意见签署页） 吴秋明陈冲张伟 福建中能电气股份有限公司 董事会 2010 年 11月 12日
初中化学教学中的分化点 作者:天水长城中学杨福平稿源:甘肃日报2009-09-2910:30 化学用语、溶液的计算、无机物间的相互关系是初中化学教学中 的三个分化点,处理不好,会使学生学习的积极性受到挫折,学习兴趣 降低,甚至产生厌学的思想.如何突破这三个分化点是提高初中化学教 学质量的关键所在. 笔者认为,造成分化的原因主要来自教师、学生和教材三个方面.有些教师没有按教学大纲要求进行教学,教学起点偏高、难度偏大.如溶解度的计算,教师往往认为这部分内容高中不再学习了,就以高考的标准加深拓宽,把计算类型讲得很全.再如无机物间的相互关系这部分 内容是初中化学教学中的重点,但与高中教材衔接处较多,而教师往往喜欢把反应规律繁琐化,搞得很细.这样就超出了初中学生的接受能力,加重了他们的学习负担.学生进入初中后,要学习的知识逐渐增加,但 往往理解能力不强,许多知识只是靠简单的机械记忆勉强记住来完成的,部分基础较差的学生,对初中化学学习虽然很用功,可是在一段时 间内很难取得明显进步,使得学习的信心受到了很大的打击.虽然新教材有意分散了教材中的难点内容,但有些难点内容还是比较集中.如第三章中元素的概念和元素符号还没有完全理解和掌握,第四章中的化学式、化学方程式又来了,识记和巩固就成了学生很大的包袱. 要处理好初中化学的分化问题,笔者认为,第一要吃透教材,以大纲为准,是教师组织教学的重要原则.教师在教学中先把教材琢磨几遍,然后对照大纲要求,订出教学计划.如溶解度的计算只要求学生熟练地 掌握一些常用的计算技能,能围绕书中的概念进行计算就行了,不要随意对教学内容进行加深和拓宽,保护好学生的自信心和自尊心,提高学生的学习兴趣.第二,教材中有些难点内容安排比较集中,但教师可采 取分散难点的方法组织教学.如元素符号可采用分散记集中讲的办法,就是从一开始教学就让学生一节课记一两个元素符号,然后在讲到元素符号这一节时进行集中归纳总结.这样学生会学得轻松主动,学习兴
证券代码：300062证券简称：中能电气公告编号：2020-009 中能电气股份有限公司 关于获得政府补助的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有 虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。 一、获得政府补助的基本情况 中能电气股份有限公司（以下简称“公司”）及下属子公司自2020年1 月1日至本公告披露日累计收到与收益相关的各项政府补助资金共计人民币4,445,061.52元，具体情况如下：
注：1、上海昊程能源科技有限公司、萧县熠冠新能源有限公司为公司全资子公司上海熠冠新能源有限公司旗下子公司；福建中能祥瑞电力科技有限公司为公司全资子公司中能祥瑞电力工程有限公司旗下子公司。 2、以上政府补助均与日常经营活动有关，均系以现金方式补助，截至本公告日，已全部到账。 二、补助的类型及其对公司的影响 1、补助的类型、确认及计量 按照《企业会计准则16号—政府补助》等有关的规定，上述补助均为与收益相关的政府补助。公司拟将上述政府补助计入其他收益4,445,061.52元，并在确认相关费用的期间转入当期损益。最终的会计处理仍需以注册会计师年度审计确认后的结果为准。 2、对公司的影响 上述收到的政府补助预计将会增加公司2020年度利润总额4,445,061.52元。公司将根据相关法律法规及相关政府部门要求，合理合规地使用政府补助资金，调动各部门积极性，让政策落到实处，实现政府补助资金的高效使用。 3、风险提示和其他说明 政府补助的具体会计处理需以审计机构年度审计确认后的结果为准。敬请广大投资者注意投资风险。
三、备查文件 1、相关政府文件 2、收款凭证 中能电气股份有限公司 董事会 2020年4月17日
浙江省"五个一批"重点骨干企业名单(共339家) 大企业、大集团(47家) 万向集团公司 杭州娃哈哈集团公司 西湖电子集团有限公司 杭州华东医药集团有限公司 杭州金鱼电器集团有限公司 杭州橡胶(集团)公司 华立集团有限公司 杭州电化集团公司 浙江华日集团公司 杭州东冠通信集团公司 金轮集团公司 中华纸业股份有限公司 宁波华茂集团股份有限公司 宁波三星集团股份有限公司 浙江东方工业集团公司 温州金可达集团公司 民丰集团公司 茉织华实业(集团)有限公司 升华集团公司 浙江化纤联合集团有限公司 浙江龙盛集团股份有限公司 中国绍兴黄酒集团公司 浙江日月首饰集团公司 浙江赐富化纤集团有限公司 浙江纵横轻纺集团公司 浙江南方集团有限公司 浙江盾安集团有限公司 浙江永通染织集团有限公司 横店集团公司 浙江广厦建筑集团公司 浙江四方集团公司 浙江尖峰集团股份有限公司 浙江金鹰股份有限公司 钱江集团有限公司 吉利集团有限公司 浙江纳爱斯化工股份有限公司 镇海炼油化工股份有限公司 浙江中大集团控股有限公司 浙江东方通信集团有限公司
巨化集团公司 东风杭州汽车公司 浙江三狮集团有限公司 浙江医药股份有限公司 浙江建筑工程集团总公司 浙江省丝绸集团公司 浙江省物产集团公司 高新技术企业(66家) 杭州庆丰农化有限公司 浙江康莱特药业股份有限公司 浙江富春江通信集团有限公司 浙江天松有限公司 华伦集团有限公司 杭州临安锦都纺织有限公司 杭州锦江集团有限公司 杭州天伦集团有限公司 杭州之江有机硅化工有限公司 杭州士兰微电子股份有限公司 浙江颐高数码科技集团有限公司 杭州恒生电子股份有限公司 UT斯达康(杭州)通讯有限公司 杭州信雅达系统工程股份有限公司 杭州新利软件有限公司 杭州华达通信器材集团有限公司 宁波科宁达工业有限公司 宁波天明电子有限公司 宁波明昕微电子有限公司 温州三维集团公司 金泰集团有限公司 乐斯化学有限公司 温州开元开关厂 人民电器集团有限公司 浙江嘉控电气股份有限公司 浙江嘉康电子股份有限公司 浙江禾欣实业股份有限公司 浙江正原电气股份有限公司 浙江锦达土工合成材料有限公司 浙江双力集团有限公司 德清华莹电子有限公司 浙江久立集团股份公司 浙江中科生命科技开发股份有限公司
格力电器有限公司的崛起 中国家电协会于1994年8月8日公布的《上半年主要家电产品产量排名》表明，1994年空调大战中，1-6月份，格力空调产销量居全国首位，被业内人士誉为国内空调行业的一匹黑马。 然而，这匹在市场上大显神威的黑马--珠海格男电器股份有限公司，却是在3年前才由一家塑胶工业公司和一家小型空调器厂合并而成。合并之初，公司只有一条生产线，市面上根本没有"格力"空调，但经过短短两年多的时间，不仅格力空调已跻身于中国十大名牌空调之列，公司也发展成为一个占地10万平方米，拥有国外90年代先进水平的生产线及检测设备，年产60万台空调器、50万台干衣机及30万台抽湿机的现代化工厂。 那么，到底是什么力量使珠海格力电大股份有限公司从一家小型工厂迅速崛起，成为一个拥有固定资产2.5亿元的大型电气机械及器材制造企业的呢?公司总经理朱江洪说，发展一家企业不能一味跟着别人后面转，"关键在于调整思路，敢于创新"。"格力"的决策者们凭借中国空调市场的广阔前景，制定了以"科技创名牌"的发展战略，以"开拓，创新，超前，快速"为追求目标，欲与国外同行业的先进厂家一较高低，创造出自己的名牌空调器。 凭科技名闻四海 高品质的产品来源于优秀的技术人才、先进的设备和现代化的管理，但作为日用品，其自身的性能与消费者的生活越具贴近性才会被人们所接受。 通过长期认真的市场调查，并基于我国电力不足的实际情况，"格力"的科技人员开始着手研制高效节能的空调器。他们多方收集资料，吸取别人的成功经验，以更新的科学技术弥补其不足，终于研制出了节能低噪音的KC-18Ⅱ、KC-22Ⅱ等窗式空调，同时首创了弧形面板，使其造型美观大方。经中国日用电器质量监测中心考核，格力KC-18Ⅱ窗机噪音只有48分贝，低于国家标准的54分贝，"格力"窗机一面世就一举获得了六项国家专利，创造了"格力"的第一批名牌产品。 刚开始创业的格力人，为了使自己研制的高品质的新型空调器早日与广大消费者见面，在仅有的一条生产线上，日夜工作，放弃了许多的节假日，质控人员严格把关，凭着这股创业精神，"格力"人又创造了一条生产线年产十万台空调器的奇迹。"格力"新型空调器终于与广大消费者见面了。 格力牌窗式空调器一面市就一炮打红。但格力人并没有满足于现状，他们清楚地认识到：企业和产品要真正在市场上站稳脚跟，就必须紧跟世界科技进步，紧跟市场发展潮流。"格力"一方面引进世界先进的技术设备，投资2.5亿元人民币新建成了占地10万平方米的"格力电器城"，拥有年产60万台空调器、50万台干衣机及30万台抽湿机的现代化生产能力;另一方面，格力不断向社会招聘各类专业技术人才，现成公司的科技人员已达400多人，占全体员工的四分之一，为开发更多更好的"格力"高科技新产品奠定了基础。 同时，格力人认识到单一的产品是不能满足社会市场的广泛需求。因此格力紧接着组织各方面科技人员，不仅开发了性能系数超过3.0的新款分体挂壁式空调王系列，还开发了多种规格的高效节能型窗机、分体挂壁机、吊顶式、移动式、落地式空调器和造型独特的"小霸王"风扇、超声波增湿机、干衣机、冷暖型抽湿机等六大系列108个品种规格的格力电器产品。 为了使格力电器走向世界，为了掌握更多更全面的信息开拓世界市场，朱江洪总经理和公司的有关人员分别到美国、日本、新加坡、泰国、马来西亚、香港等国家和地区进行考察和市场研究，学习先进的技术。公司科技人员和销售人员就各方面技术难题请教国外专家，细心考察和研究国外的生产流程，学习国外成功的生产经营销售经验。他们回国后，通过电子计算机系统的储存分析，本着"投产一代、研制一代、开发一代、构思一代"的创新原则，使空调器模糊技术、太阳能应用技术、变频式节能技术、吸尘净化感应技术、机电一体化等高新技术得以开发利用和逐步完善。正是格力科技人员的共同努力，使格力空调在短短的两年后跃升为中国十大名牌之一。 抓质量人人为厂 在1993年的出口销售中，格力空调成为"唯一进入香港大型百货商场的中国空调"。格力人重视科技的利用、开发，更重视质量。
中国十佳电气品牌 附：十佳品牌厂家详细介绍： 1、通用电气GE 通用电气公司(GE)是世界上最大的多元化服务性公司，从飞机发动机、发电设备到金融服务，从医疗造影、电视节目到塑料，GE公司致力于通过多项技术和服务创造更美好的生活。 GE的品牌口号是“梦想启动未来”(imagination at work)。 通用电气公司的历史可追溯到托马斯˙爱迪生，他于1878年创立了爱迪生电灯公司。1892年，爱迪生电灯公司和汤姆森-休斯顿电气公司合并，成立了通用电气公司(GE)。GE是自道˙琼斯工业指数1896年设立以来唯一至今仍在指数榜上的公司。 2、上海电气 上海电气是中国最大的综合性装备制造集团之一。其前身可追溯到中国最早的机器电气工业年代。2004年3月上海电气(集团)总公司控股组建了上海电气集团有限公司，2004年9月改组成为股份制公司并更名为上海电气集团股份有限公司。2005年4月在香港发行H 股并上市，2008年12月，公司换股吸收合并上海输配电股份有限公司暨公开发行A 股，并在上海证券交易所成功上市，2010年5月，非公开发行A股，共募集资金约22亿元。至2010年6月末，公司注册资金128.24亿元。 3、东方-电气 中国东方-电气集团有限公司(简称：东方-电气集团)是中央确定的涉及国家安全和国民经济命脉的53户国有重要骨干企业之一，属国务院国资委监管企业。东方-电气集团控股东方-电气股份有限公司，是我国最大的发电设备制造基地。2011年，东方-电气集团完成发电设备产量42655MW，连续八年保持发电设备产量世界第一的记录。 4、施耐德Schneider 施耐德电气(中国)有限公司是全球能效管理领域的领导者，1836年由施耐德兄弟创立。主要业务包括电力，工业自动化，基础设施，节能增效，能源，楼宇自动化与安防电子，数据中心和智能生活空间等业务领域，施耐德自1987年进入中国，助力中国地区建设提质升级，传递绿色能效的理念和价值，确立了中国市场的领先地位。目前，施耐德在华拥有28000名员工，53个办事处，28家工厂，7个物流中心，1个研修学院，3个全球研发中心，1000多名研发工程师，1个实验室，1所能源大学，700多家分销商和遍布全国的销售网络。 5、西电XD 中国西电集团公司(原“西安电力机械制造公司”，以下简称“西电集团”)成立于1959年7月，是以我国“一五”计划期间156项重点建设工程中的5个项目为基础发展形成的以
1、江苏沙钢集团有限公司江苏 2、联想控股有限公司北京 3、苏宁电器集团江苏 4、日照钢铁控股集团有限公司山东 5、天津荣程联合钢铁集团有限公司天津 6、江苏雨润食品产业集团有限公司江苏 7、海亮集团有限公司浙江 8、新希望集团有限公司四川 9、广厦控股创业投资有限公司浙江 10、江苏永钢集团有限公司江苏 11、东方希望集团有限公司上海 12、物美控股集团有限公司北京 13、江苏新长江实业集团有限公司江苏 14、三胞集团有限公司江苏 15、中天钢铁集团有限公司江苏 16、天津天狮集团有限公司天津 17、唐山国丰钢铁有限公司河北 18、新疆广汇实业投资(集团)有限责任公司新疆 19、宁波金田投资控股有限公司浙江 20、海航集团有限公司海南 21、雅戈尔集团股份有限公司浙江 22、正泰集团股份有限公司浙江 23、内蒙古蒙牛乳业(集团)股份有限公司内蒙古 24、红豆集团有限公司江苏 25、中国人民电器集团浙江 26、江苏阳光集团有限公司江苏 27、江阴兴澄特种钢铁有限公司江苏 28、临沂新程金锣肉制品有限公司山东 29、浙江恒逸集团有限公司浙江 30、通威集团有限公司四川 31、三一集团有限公司湖南 32、萍乡钢铁有限责任公司江西 33、江阴市西城钢铁有限公司江苏 34、中天发展控股集团有限公司浙江 35、华芳集团有限公司江苏 36、上海华冶钢铁集团有限公司上海 37、上海人民企业(集团)有限公司上海 38、陕西东岭工贸集团股份有限公司陕西
39、天津友发钢管集团有限公司天津 40、德力西集团有限公司浙江 41、江苏新世纪造船有限公司江苏 42、浙江荣盛控股集团有限公司浙江 43、江苏三房巷集团有限公司江苏 44、奥克斯集团浙江 45、九州通医药集团股份有限公司湖北 46、广东温氏食品集团有限公司广东 47、法尔胜集团公司江苏 48、新华联控股有限公司北京 49、新世纪控股集团有限公司浙江 50、江苏文峰集团有限公司江苏 51、江苏高力集团有限公司江苏 52、浙江建龙钢铁实业有限公司浙江 53、江苏苏宁环球集团有限公司江苏 54、江苏申特钢铁有限公司江苏 55、传化集团有限公司浙江 56、江苏南通三建集团有限公司江苏 57、恒力集团有限公司江苏 58、华泰集团有限公司山东 59、江苏金浦集团有限公司江苏 60、山东石横特钢集团有限公司山东 61、西王集团有限公司山东 62、浙江吉利控股集团有限公司浙江 63、浙江中成控股集团有限公司浙江 64、力帆实业(集团)股份有限公司重庆 65、盾安控股集团有限公司浙江 66、山东太阳纸业股份有限公司山东 67、东方集团实业股份有限公司黑龙江 68、长城电器集团有限公司浙江 69、南通四建集团有限公司江苏 70、晶龙实业集团有限公司河北 71、河南济源钢铁(集团)有限公司河南 72、盛虹集团有限公司江苏 73、万达控股集团有限公司山东 74、嘉晨集团有限公司辽宁 75、江苏南通二建集团有限公司江苏 76、隆鑫控股有限公司重庆
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兰州长城电工股份公司 案例分析 标准化管理部编码-[99968T-6889628-J68568-1689N]
兰州长城电工股份有限公司 简称：长城电工 证券代码：600192 主要产品：”LD”牌电机类产品、“长城”牌中高压开关设备、“石林”牌机床电器和低压电器 主营业务：发电、配电、用电及控制成套装置和电器元件系列产品的开发、生产和销售。 兼营业务：商业贸易、房地产开发、科技开发、信息与技术咨询服务、广告经营。 历史沿革：长城电工主营业务属机械工业中的电工电器行业。公司主要从事高低压开关设备、高低压电器元件、电气传动控制装置、风力发电机、大中型交支流电机、一般交流发电机等电工电器类产品的开发、生产和销售。为积极培育新的经济增长点，公司先后投资于浓缩苹果汁、大口径直缝焊管、水电站、清洗消毒设备、高密度储能电容器、燃料电池、智能卡管理系统等新型和高新技术产业。长城电工现实行母子公司管理模式，拥有5户全资子公司、9户控股子公司、8家参股子公司。5户全资子公司分别为天水长城开关厂、天水二一三电器有限公司、天水电气传动研究所、兰州电机厂有限公司、天水长城控制电器有限公司，均为上世纪60年代由北京、天津、上海、沈阳、哈尔滨等新中国第一代工业基地搬迁至甘肃的“三线企业”，经过30多年的创业和发展，长城开关、二一三电器、天水电传、兰州电机、天水长控已成为国内同行业的知名品牌。长城电工上市以来，以求真务实的态度，整和内部经营资源，积极推进机制创新、科技创新、不断增强公司核心竞争力，现已形成集产品经营和资本经营为一体的企业集团。2006年，公司资产规模达20亿元，营业收入达21亿元，名列中国电气行业三十强。 下面的分析以股价相差不大，经营范围相似的置信电气600517与上海电气601727作为参照进行对比。 长城电工资产负债表（部分） 置信电气600517资产负债表（部分） 上海电气601727资产负债表（部分） 一、货币资金 根据比例资产负债表，长城电工的货币资金连续三年占总资产的比例平均为%。置信电气%，与上海电气为20%。因此，可以判断电气设备这个行业的货币资金在总资产中的占有率是比较高的。而长城电工的货币资金持有比例比较低。估计有现金流动 年下降。根据公司的公告可以得知，由于近年来原材料成本在逐年上升，导致成本升
中国西电电气股份有限公司 责任追究管理制度 第一章总则 第一条为加强对中国西电电气股份有限公司（以下简称“公司”）经营管理人员的管理和监督，根据《中华人民共和国企业国有资产法》、《国务院办公厅关于建立国有企业违规经营投资责任追究制度的意见》，制定本制度。 第二条本制度适用于公司中层及以下工作人员、各级子企业经营管理人员。 第三条本制度所称的经营管理人员是指公司职能部门及子企业从事企业内部管理，参与企业人财物、供产销等经营活动的管理人员以及对企业资产负有经营管理责任的其他人员。 第四条经营管理人员由于决策失误、管理不善以及失职、渎职等行为造成企业资产损失和不良影响或损害的，应追究相应责任。 （一）资产损失是指对企业实际造成的各项财产损失，包括以前年度的经营潜亏及资金挂账等。 （二）不良影响是指在本单位、公司系统、行业、国内、国际等范围内对企业所造成的消极、负面影响。 （三）损害是指对企业无形资产造成的不利、不良后果或不良状态，包括名誉、信誉、信用、品牌形象等。 第五条基本原则 （一）依法合规、违规必究。以党纪和国家法律法规为准绳，严格执行企业内部管理规定，对违反规定、未履行或未正确履行职责造成国有资产损失以及其他严重不良后果的公司及子企业经营管理人员，严格界定违规责任，严肃追究问责，实行重大决策终身责任追究。 （二）统一领导，分级管理。在公司的统一领导下按照国有资产分级管理要求和干部管理权限，公司及子企业分级组织开展责任追究工作。对违纪违规行为，严格依纪依规处理。 （三）把握界限，容错纠错。坚持“三个区分开来”，鼓励探索创新，严格依法履职，杜绝以权谋私。把经营管理人员在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误和错误同明知故犯的违纪违法行为区分开来；把上级尚无明确限制的探索性实验中的失误和错误同上级明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来；把为推动发
全国智能电表公司 一、全国智能电表公司及制造单位代码制造单位名称制造单位代码X11-X14威胜集团 (1) 二、2010中国最具投标实力电能表品牌企业三十强华立仪表集团股份 (6) 智能电表行业上市公司代表 (8) 三、智光电气 (9) 四、300家大型电表企业目录 (11) 4.1、 (11) 4.2、天津 (12) 4.3、 (12) 4.4、 (13) 4.5、 (13) 4.6、 (13) 4.7、 (14) 4.8、 (14) 4.9、 (16) 4.10、 (19) 4.11 (19) 4.12、 (20) 4.13、 (20) 4.14、 (20) 4.15、 (21) 4.16、 (21) 4.17、 (22) 4.18、 (23) 4.19、 (23) 4.20、 (23) 4.21、 (23) 4.22、 (24) 五、序号省别企业名称产品型号3141 (24) 一、全国智能电表公司及制造单位代码制造单位名称制造单位代码X11-X14威胜集团 0020启明星蜀达电气 0040三星电气股份
0041市科陆电子科技股份0042百富电子技术 0043市华鹏电力仪表0049万胜电力仪表 0050国电南瑞科技股份0051上汇集团 0052许继仪表 0053德力西集团 0054市龙电电气 0055乾程电子科技 0056能瑞自动化设备0057慈溪市一得电子仪表0058江阴长仪集团 0059科源电力 0060积成电子股份 0061威思顿电气 0062中玉科技 0063中诚电子科技（）
0064省电工仪器仪表工程技术研究中心0065煜邦电力技术 0066国网信息通信 0067龙电电气 0068市恒通电器 0069八方电子科技 0070隆基宁光仪表 0071奥统电气 0072高科通信股份 0073飞腾科技开发 0074爱迪电子 0075海兴电力科技 0076思达高科技股份 0077新联电子股份 0078浩宁达仪表股份 0079市江机实业 0080富根智能电表 0081西力电能表制造