【护理】护理管理人员培训制度

2015年09月制订

护理管理人员培训制度

一、护理管理人员内部培训制度

1．新上岗护士长的岗前培训：培训护理管理知识、护士管理工作流程、沟通技巧、护理质量管理、护理安全管理等内容。

2．通过护士长例会、专题讲座等不同形式对护士长进行管理知识培训和经验交流学习。3．定期对护理管理人员进行操作技能培训和考核。

二、护理管理人员外部培训制度

1.护理部主任、科护士长每年参加省级以上培训。

2.护士长每年参加市级以上培训。

3.选派护理部主任、科护士长及优秀护士长去国内、国外（境外）进行专业访学以及经验

交流。

4.选派优秀护士长去省内外的先进医院进行参观学习、进修等。

5.外部培训程序：护理部提供培训计划、经科教科认定、护理部主任及分管院长审批、办

理相关手续。