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就业创业服务工作总结2020年.docx

就业创业服务工作总结2020年.docx
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今年以来,在县委、县政府的坚强领导和上级部门的大力支持下,县就业局主动适应新常态,牢牢把握“双创”工作的新机遇、新要求,紧紧围绕就业创业工作重点,立足本职,服务大局,扎实推进各项工作,圆满完成了全年各项目标任务,就业创业服务管理工作迈上新台阶。

一、年度目标任务完成情况

(一)民生工程目标任务完成情况

1.全县城镇新增就业7672人,完成目标任务5400人的14

2.1%,其中:城镇失业人员再就业2513人,完成目标任务1800人的139.6%;就业困难人员就业554人,完成目标任务400人的138.5%。期末城镇登记失业率为4.29%。

2.促进高校毕业生实现创业39人,完成目标任务30人的130.0%;累计建成高校毕业生就业见习基地15个,完成目标任务12个的125%。

3.组织劳务品牌培训245人,完成目标任务200人的122.5%;组织青年劳动者技能培训2346人,完成目标任务1700人的138%。

4.扶持城乡劳动者入驻园区(孵化基地、商街)实现成功创业4416人,完成目标任务3200人的138%。

(二)省级创业型城市创建工作目标任务完成情况

1.发放创业担保贷款2420万元,完成目标任务2000万的121.0%,其中,妇女贷款1055万元,完成目标任务700万的150.7%。

2.组织创业培训880人,完成目标任务700人的125.7%,培训合格率、创业成功率分别达97%、63%。

3.建成创业园区(孵化基地)1个,完成目标任务的100%。

4.征集创业项目61个,完成目标任务50个的122%。

5.新增民营微企业384户,完成目标任务170户的226%。

6.新增规模(限额)以上企业7户,完成目标任务7户的100%。

7.创业带动就业8896人,完成目标任务6400人的139%。

8.扶持城乡劳动者入驻园区(孵化基地、商街)实现成功创业4416人,完成目标任务3200人的138%。

(三)重点工作目标任务完成情况

1.失业保险参保15158人,完成目标任务12600人的120.3%,征缴失业保险费1766万元,完成目标任务630万元的280.3%。

2.重点项目人力资源招募工作扎实推进,累计向达芙妮厂区输送1142人,稳岗332人,完成目标任务233人的142.5%。

二、就业创业服务工作开展情况

(一)突出重点,全力推进,创新创业孵化园影响凸显

2020年,我县以省级创业型城市创建工作为契机,全力推进创新创业孵化园建设,取得了显著成效。创业园顺利通过“省级高校毕业生创业园区(孵化基地)”检查验收。成功迎接省、市、县各级领导莅临检查指导,受到一致认可和充分肯定。园区运行以来,43家创业团队200余人入园创业,涉及农业、服务业、电子商务、文化创意等多个行业,激发了全县创新创业活力,有力助推了“大众创业、万众创新”,县创新创业孵化园影响凸显。

1.领导高度重视,强化建设保障。县委、县政府对“双创”和省级创业型城市创建工作高度重视,将石牛嘴广场二楼7000平方米的楼层划拨给孵化园建设使用。按照县人民政府《关于

的批复》(通府函〔2020〕96号)要求,县就业局成立了工作领导小组,明确了责任分工,按照既定完成目标,倒排工期,采取“5+2”、“白+黑”、三班作业的方式,不断加快建设进程,并选派了专门人员全程“跟班”督促,分析研究工程推进存在的问题和困难,及时沟

通协调解决。同时,聘请了具有监理资质的监理公司全程监管,保证工程质量。11月,孵化园建设工程全面完成,园区有效使用面积近7000平方米,划分为管理服务、综合宣传、项目孵化、企业展示、试验生产、文化娱乐、生活休闲和多功能服务八大功能区,可同时容纳50个以上创业团队200余人入园创业。

2.建立健全制度,规范园区管理。我县加强园区服务机构建设,配齐配强工作人员,建立健全工作制度,规范园区管理。一是成立了县创新创业孵化园服务中心,服务中心设主任1名、工作人员5名,专职负责园区管理。服务中心内设公共服务、创业培训、创业指导、项目开发、法律服务、财会核算、投融资服务七大职能服务部门,从地税、市场监管、司法、农村信用社等部门选派业务骨干入驻园区,明确了工作职责和服务内容,确保园区工作有序开展。二是制订了《创业园管理办法》《入驻协议》、《入园制度》、《退园制度》等规章制度,形成了项目筛选、团队入驻、创业指导、创业培训、期满退出等一套完善、科学的管理制度,促进了园区服务工作规范化、制度化管理。

3.强化宣传引导,掀起入驻热潮。一是通过《日报》、创业网、创业微信订阅号、门户网站、园区LED显示屏等媒介及时发布创业资讯,宣传创业典型,弘扬创业精神。二是印制了创建省级创业型城市、返乡创业、高校毕业生就业创业、就业服务、职业技能培训、入驻孵化园等宣传资料8万余份,全方位、多层次宣传新一轮就业创业优惠政策。三是制定出台了县创新创业孵化园租金减免政策,对于入驻的创业实体,三年孵化期内分别按100%、80%、50%减免场地租金,并优先享受创业担保贷款、创业培训等扶持政策,吸引广大创业者入园创新创业。园区运行以来,已有92家创业团队或企业申请入驻,56家提交了相关资料,成功入驻43家。其中,大学生14家,占入驻企业的32%;返乡创业人员18家,占入驻企业的41%;失业人员、残疾人、退役军人等11家,占入驻企业的25%。创业项目涉及农业、服务业、电子商务、动漫设计、文化创意、广告传媒、手工业等多个行业,初步形成了创业孵化平台的集聚效益。

(二)健全机制,强化扶持,创新创业环境不断优化

1.健全服务网络,优化办事环境。我县将就业训练中心与职业介绍中心整合,成立了县就业创业服务中心,并及时充实工作人员,完善了相关工作机制,调整了服务职能职责。全县49个乡镇、8个社区和9个县级部门设置了创业服务窗口,制作了标示标牌,落实了专职人员,明确了服务内容,将创业服务职能延伸到乡(镇)、村、社,构建了覆盖全县的服务网络,为创业者提供便捷、高效的服务。

2.组建专家团队,加强创业指导。充分发挥全县各行业、各类专业人士在服务创业过程中的巨大作用,通过公开招募、相关单位推荐、邀请知名企业管理者加入等方式,我县组建了一支由30多名(含市级)有关职能部门领导、知名企业家、创业成功人士、专业技术人员、律师等构成的专家指导团队,通过专家“会诊”、电话咨询、网上咨询、上门指导等形式,为创业团队提供咨询服务、专题诊断服务。

3.强化创业培训,铸就创业本领。依托各定点培训机构,坚持针对学员培训需求,制定详细的培训教学计划,有效使用直播教具,用好用活互动式培训方法,通过专业教师授课、案例分析、小组讨论、角色扮演、头脑风暴、企业问题诊断和答疑解难等教学方法,让学员全面掌握经营管理、市场分析、财务核算以及工商、税务、劳动保障等法律专业知识和国家优

惠政策,确保学员真正学有所获。同时,积极落实市财政局、市人社局《关于调整职业培训补贴标准及有关问题的通知》(巴财社〔2020〕37号)文件要求,采取代为申请补贴的方式支付培训补贴,保证了补贴资金的有效运用,发挥了政策激励效应。2020年,我县累计完成创业培训880人,兑现培训补贴69.76万元。

4.落实创业贷款,助推创新创业。全面落实创业担保贷款2年财政全额贴息政策,创新贷款发放方式,以创业培训为切入点,将创业培训与创业担保贷款有机结合,做到先培训再发放贷款,实现创业培训、创业指导到贷款扶持一条龙服务,有力助推创新创业。2020年,发放创业担保贷款2420万元,完成目标任务的121%。

(三)优化服务,注重实效,公共就业服务扎实开展

1.积极落实优惠政策,促进高校毕业生就业创业。我县将316名离校未就业高校毕业生纳入实名制登记管理,利用电话、QQ、微信等逐一登记基本信息,及时录入就业服务管理信息系统,如实记录和追踪就业状况,提供针对性的服务。通过鼓励高校毕业生参加就业见习,引导他们面向基层就业,鼓励有创业意愿的高校毕业生参加创业培训,加大创业担保贷款向高校毕业生的倾斜力度,积极促进高校毕业生就业创业。今年以来,实名制登记离校未就业高校毕业生316人,提供有针对性的就业创业服务472人次;完成高校毕业生创业培训81人;为95名高校毕业生发放创业担保贷款950万元;实现大学生自主创业39人;为39名高校毕业生兑现创业补贴39万元;累计建成高校毕业生见习基地15个;引导59名高校毕业生参加就业见习;为2020年参加就业见习的29名高校毕业生兑现就业见习补贴27万元。

2.严格公益性岗位管理,促进就业困难人员稳定就业。充分发挥公益性岗位对就业困难人员的托底安置作用,加大开发力度,严格岗位管理。全面清理不符合援助条件的人员,稳妥做好政策到期人员退出公益性岗位工作,严格筛选待岗对象,定期或不定期对上岗人员的在岗及工作情况进行检查,畅通社会监督渠道,促进公益性岗位管理的制度化、规范化,为就业困难人员提供了长效就业平台。2020年,开发公益性岗位877个,安置就业困难对象877人,兑现公益性岗位补贴587.4万元,兑现社保补贴26

3.7万元。

3.扎实开展专项活动,促进城乡劳动者充分就业。以高校毕业生、农村转移就业劳动力、就业困难人员为重点服务对象,联合相关部门扎实开展了公共就业和人才服务专项活动。通过举办“高校毕业生就业服务月”、“春风行动”、“就业援助月”、“民营企业招聘周”等活动,搭建就业服务平台,为城乡劳动者提供了更加充分、更加优质的政策咨询、职业指导、求职登记、招聘用人、推荐就业等“一条龙”服务,今年以来,印发活动宣传资料10万余份,组织专场招聘活动5场,提供岗位1141个,求职登记506人,达成就业意向262人。县镇北街社区被省人力资源和社会保障厅评选为“省级充分就业示范社区”。

(四)规范录入,精细管理,就业信息数据质量进一步提升

1.做实就业失业登记工作。认真落实市人社局《关于进一步做好就业失业登记工作加强就业失业统计监测的通知》(巴人社办〔2020〕155号)文件要求,调整了失业登记范围,扩大了就业登记覆盖面。积极同社保、医保、机保沟通衔接,提取劳动者社会保险登记基础信息,拓宽了就业登记信息采集渠道。依托各乡镇、街道、社区公共就业服务平台,进一步准确掌握了辖区内劳动者的就业失业状态,提高了个体工商户和灵活就业人员的就业登记率。

今年以来,完成就业登记47144人,完成失业登记2335人,办理《就业失业登记证》2335本,就业困难人员认定465人。

2.做细就业服务信息系统数据清理工作。按照全市就业服务数据清理培训会要求,我县先后两次对系统中不完整数据、错误数据、重复数据、不规范数据进行了集中清理和完善。为确保工作质量和进度,我局成立了数据清理小组,对系统内所需清理数据进行了梳理汇总,按照“谁经办、谁清理”的原则,将工作内容细化到每一名工作人员,采取批量数据处理、数据修改、数据补录等多种方法清理完善数据,并对已清理的数据定期抽样检查,确保数据清查彻底、完善准确。今年我县累计清理65万余条数据,全面完成了数据清理任务,保证了系统数据的真实性、准确性、完整性。

3.做好农村劳动力登记入库信息动态管理工作。农村劳动力实名制登记入库完成后,我县着力数据比对、数据完善、数据更新工作,积极构建登记入库信息的动态管理长效机制。一是抓好未登记人员的登记入库工作,真正实现全员覆盖、全员登记,确保数据的完整性。二是及时将新成长农村劳动力新增入库,将年满60周岁、死亡、农转非等人员剔除数据库,对转移就业人员的就业时间、就业去向等变动信息按月动态更新,确保入库数据的时效性。三是加大维护力度,按时筛选校对新入库数据,及时将重、错、漏等个人信息反馈给所在乡镇和村社,确保入库数据的准确性。县被省就业服务管理局、省农劳办评为“农村劳动力实名制工作先进县”;县就业局被省就业服务管理局评为“转移就业农村劳动力实名制动态管理先进单位”。

4.管好用好公共招聘网。一是加大宣传推广力度。通过门户网站和专项活动广泛宣传,动员用工单位和求职者积极注册登录公共招聘网,不断扩大知晓面。二是强化功能应用。突出招聘信息和求职信息主题,广泛收集用工和求职信息,及时审核发布。今年,累计发布招聘信息46条,提供招聘岗位860个,个人求职信息288条。

(五)多措并举,力促落实,失业保险工作取得新成效

1.坚持量质并重,失业保险扩面征缴双增长。面对失业保险费率降低而征缴任务没有减少的压力,我县加大政策宣传力度,提高企事业单位法人的参保意识和员工的维权意识,推进失业保险扩面工作。采取书面稽核与实地稽核相结合的方式,加大稽核力度,确保足额征收。加强同人社劳动监察部门协调配合,形成部门合力,狠抓欠费清收,确保依法征收、应收尽收。2020年,失业保险参保15158人,完成目标任务12600人的120.3%;征缴失业保险费1766万元,完成目标任务630万的280.3%,其中清欠329万元;稽核参保单位73户,涉及参保人员5618人,占参保人数的37%,查出少报缴费基数1606.7万元,涉及金额48.20万元,到账率100%。

2.坚持服务于民,失业保险优惠政策落到实处。一是全面落实调整失业保险费率政策。从3月1日起,将失业保险费率由3%降至2%,全年为388家参保单位15158名参保人员减负509万元。二是全力落实失业保险基金支持企业稳岗补贴政策。强化政策宣传力度,扩大政策知晓面,受理了15家符合条件企业共计129.11的万元稳岗补贴申请,进一步增强了企业缴费积极性。三是扎实做好失业保险金发放工作。严格按照《社会保险法》、《省失业保险条例》等相关规定,不断规范工作流程,加强监督管理,扎实做好失业保险金发放工作,全年共有1121人次享受了失业保险待遇,累计发放失业保险139.83万元,其中失业保险金支出

103.37万元,失业人员医疗保险费支出36.46万元。四是积极优化监测样本结构,及时、准确掌握监测企业岗位增减情况,每月定期汇总数据报送上级部门。强化失业保险稳岗补贴和失业动态监测工作的有机结合,进一步扩大了监测范围,截止2020年12月,我县监测企业样本已达17家,覆盖1700余人,涉及纺织、农产品加工、零售业、电力等14类行业,监测工作质量不断提高。

3.坚持制度先行,失业保险基金运行安全平稳。我县把制度建设和制度落实作为保障基金安全的重要手段,将内控制度贯彻到整个失业保险工作之中,进一步完善了《内控管理制度》、《失业保险日常业务流程》、《失业保险基金财务管理》等规章制度,从失业保险申报、内审稽核、财务管理、待遇享受等各项业务的办理,进一步明确了各股室和经办人员的职能职责,简化和完善了工作制度和业务流程,建立了岗位之间、业务环节之间相互监督、相互制衡的机制,严格实行收支两条线管理,做到了失业保险各项业务和管理设置合理、有章可循,确保失业保险基金安全平稳运行。

(六)乘势而上,锐意进取,农劳工作再上新台阶

1.域外劳务服务工作有效开展。一是加强对劳务基地联络处和农民工服务站的指导,对劳务基地联络处、农民工服务站负责人进行政策宣讲和业务培训,提高其政策水平和服务能力。二是积极做好业务指导、政策咨询、沟通协调等支撑保障工作。三是争取领导重视,协调财政支持,及时兑现落实劳务服务工作经费补助,今年,我们对8个联络处按每个3万元的标准给予了经费补助,促进了劳务服务工作有序有效开展,更好地满足在外务工人员的服务需求。2020年,域外劳务基地联络处组织带动、接纳安置籍务工人员5000余人次,协助处理劳务纠纷19件,帮助追回拖欠工资、社保和其他补偿630多万元。

2.返乡创业工作扎实有效。借助过节有利时机,通过标语、横幅、新闻媒体、印发宣传资料等宣传途径,深入车站、中心场镇等地,积极向返乡务工人员宣传我县返乡创业、招商引资等优惠政策,利用乡情、亲情、友情鼓励成功人士返乡创业,增强外出务工和创业人员建设家乡的使命感和责任感。今年,完成农民工返乡创业998人,完成目标任务500人的199.6%;完成籍企业家返乡创业107人,完成目标任务50人的214%,创办经济实体286个,完成目标任务的286%。

(七)强化责任,综合施策,精准扶贫工作扎实推进

1.摸清贫困根源,理清发展思路。按照县委县政府统一部署,就业局负责对口帮扶镇村。我局高度重视,成立了驻村工作队,由分管领导担任队长。选派了工作能力强、作风务实的党员干部到村任“第一书记”,实行脱产帮扶,驻村开展工作。按照“一对一”的帮扶机制,全局党员干部对村118户贫困户逐一走访调查,进一步完善了贫困户建档立卡资料,摸清致贫根源,分析致贫原因,为每一户贫困户制定了《贫困户精准扶贫规划表》,确保做到因户施策。通过召开群众代表会、入户调查、深入田间地头了解情况,指导编制了《村产业发展规划》,确定了基本生活保障、基础设施建设、产业扶持等帮扶任务内容,明确了帮扶任务时间表,确保如期实现稳定脱贫。

2.夯实基础设施,增强发展后劲。坚持把改善农村基础设施作为推进精准扶贫工作的突破口,整合各部门资源,采取政府补助、部门帮扶、企业赞助的方式,推进小农水、村道路建

设、危旧房改造、农网改造等项目工程。今年以来,村新建4社到8社道路5公里;维修整治道路8公里;整治病险塘库3口;新建水渠500米;安装智能电表468户;筹集资金45万元修建办公楼、文化室、卫生室等办公阵地250㎡。

3.突出产业带动,加快扶贫攻坚。根据《村产业发展规划》,采取“大户带散户”、“公司+专业合作社+农户”模式,用好用足扶贫政策,推进产业发展,加快扶贫攻坚,带领全村脱贫致富。今年以来,协调农户与四社葡萄园主签订土地流转合同,葡萄园从原来40亩扩大到100亩,辐射三、四、八3个村民组。以村民委员会为中心,种植600亩核桃树,建成生态观光农业园,覆盖一、二、三、六、八5个村民组,目前已完成土地的去杂去灌、开挖平整、理沟排水工作,12月底可全面完成种植。

(八)迎难而上,积极作为,重点项目用工需求保障有力

2020年,我县迎难而上,积极作为,努力为重点项目招募员工,极力保障其人力资源需求。我局抓住春节期间外出务工人员返乡过节的有利时机,成立专门宣传小组,利用多种媒介,深入各个乡镇、社区,大力开展宣传活动,确保达芙妮项目家喻户晓。加大对各乡镇的督促力度,有效传导压力,做到精准招募,推动常态招募,在保障达芙妮用工需求的同时,促进城乡劳动者就近就业、稳定就业。今年我县共计发放招募宣传资料60000余份,提供现场咨询60000余人次,累计为达芙妮输送1142人,稳岗335人,完成目标任务285人的117.5%,特别是8月份以来,我县连续20周超额完成全年稳岗任务,有力保障了重点项目的用工需求。

(九)加压奋进,勇于担当,机关自身建设不断加强

1.着力内部建设,打造优质机关。以作风建设为切入点,以推动工作为目标,以制度建设为保障,着力打造新时期优质的就业创业服务机关。通过加强干部职工思想教育和政治理论学习,强化业务能力建设,不断提高做好业务工作和群众工作的能力。完成对《县就业服务管理局管理制度与业务规范》第六次修订,将《服务承诺制度》、《一次性告知制度》、《限时办结制度》等规章制度落到实处。进一步端正行业作风,努力提升服务标准、优化服务流程、提高服务效能,不断满足城乡劳动者日益增长的就业创业服务需求。县就业局被共青团市委评选为“省青年文明号创建集体”。

2.加强对外宣传,塑造良好形象。我局充分利用门户网站、电视台和报纸等媒介,解读就业创业政策,宣传典型创业事迹,展示日常工作动态。今年以来,由我局上报的信息简报被省人社厅门户网站采纳3篇,省就业局门户网站采纳1篇,市就业局门户网站采纳13篇,县人民政府门户网站采纳2篇,县人社局门户网站采纳11篇。其中,《县突出“四抓”促进创业培训扎实开展》被日报采纳,并做了后续跟踪报道;电视台对我县SYB创业培训进行了深度报道;拍摄了《县创新创业工作总结专题片》,全方位、多层次展现了我县创新创业工作,展示了我县就业创业服务系统服务民生的良好形象。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,工作中还存在一些问题和不足:一是面对创新创业工作的新形势,面对管理园区、服务创业、指导创业的新挑战,我们的服务水平、服务方式都还不能很好地适应;二是高校毕业生、就业困难人员等群体就业压力仍然较大;三是工作的主动性和创造性不足,思想观念需要进一步转变,工作执行力需要进一步增强。针对

对这些问题,我局将在今后的工作中认真加以研究解决。

寻乌县南桥镇开展创业服务年活动工作总结

5.方茴说:“那时候我们不说爱,爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。我们只说喜欢,就算喜欢也是偷偷摸摸的。” 6.方茴说:“我觉得之所以说相见不如怀念,是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛,而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。” 7.在村头有一截巨大的雷击木,直径十几米,此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光,变得普普通通了。 8.这些孩子都很活泼与好动,即便吃饭时也都不太老实,不少人抱着陶碗从自家出来,凑到了一起。 9.石村周围草木丰茂,猛兽众多,可守着大山,村人的食物相对来说却算不上丰盛,只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。 寻乌县南桥镇开展创业服务年活动工作总结 今年以来,我们以“服务创业、富民兴乡”为主题,以服务重大产业项目建设为重点,以创建最优发展环境为目标,坚持“抓好组织实施,推进五大重点工作”的思路,切实进一步加强机关作风效能建设,提高创业服务水平,创优发展环境,推进“和谐平安南桥、文明开放南桥”建设。扎实开展创业服务年活动,为促进南桥经济社会又好又快发展打下了坚实的基础,取得了阶段性成效。 一、加强领导,明确责任,实现活动的有序开展。 年初,镇党委政府成立了创业服务年活动建设领导小组,由镇党委书记古叶松任组长,纪委书记为副组长,其他相关领导和相关人员为成员,领导小组下设办公室,具体负责创业服务年建设的日常工作,同时,明确了各项工作的责任人,确保活动的有序开展。根据《关于在全县开展创业服务年活动实施方案》,结合我镇实际,我镇制定了《南桥镇开展创业服务年活动实施方案》(南发[2010]5号),方案明确了指导思想和工作目标、活动主体和服务对象、五项重点工作、工作步骤和工作要求,要求镇党委、政府、镇属各部门、站(所)等单位“一把手”要亲自抓、负总责,既挂帅又出征。领导班子成员分工负责制,在分管工作中全面落实创业服务年活动的要求,努力建设廉洁、勤政、务实、高效的政府机关。镇于3月12日召开了全镇开展创业服务年活动动员大会,传达学习了县机关效能年活动总结暨创业服务年活动大会精神,对我镇开展创业服务年活动进行全面的动员部署。 二、查摆问题,强化监督,广泛开展自查自纠。 为了客观准确查找我镇工作存在问题或机关干部存在思想作风等问题,镇创业服务领导小组办公室以书面形式向活动对象及服务对象和工作对象下发征求了意见书,并设置了征求意见箱。6月5日至6月14日,我镇利用镇机关干部例会时间多次组织干部开展“找差距、提建议、促发展”专题讨论活动,形成共找差距、共提建议、共谋发展、共同进步的浓厚良性氛围,认真查摆和解决干部在思想、工作、作风等方面存在的突出问题,讨论和查摆问题紧紧围绕“五查五看五解决”,即:一是查学习,看是否勤于学习,着力解决“满”字的问题;二是查思想,看是否创新求进,着力解决“懒”字的问题;三是查工作,看是否依法行政,着力解决“粗”字和“行政不作为”的问题;四是查作风,看是否勤政高效,着力解决“慢”字、效率低下和“行政慢作为”的问题;五是查品行,看是否廉洁自律,着力解决“劣”字和“行政乱作为”的问题。每一个人结合实际情况,写了书面的思想和工作汇报材料,积极查摆问题、反省反思找差距。 对专题活动查找出的问题进行分析、总结,形成符合每一个人真实情况的需要整改问题,认真分析存在问题的原因与根源,在此基础上研究制定“销号整改”方案,明确整改责任领导、责任部门、责任人,明确整改要求和整改要达到的目的,并制定长效制度,确保整改问题不再反弹、不再发生。

创业就业工作总结

篇一:社区创业就业服务年度工作总结在社区党工委、管委会的直接领导下,在市劳动就业局的具体指导下,按照全市就业服务工作总体思路的要求,以党的十七大精神为指导,紧紧围绕贯彻落实《就业促进法》这个中心,以增加就业岗位为目标,以落实再就业政策为主线,以强化就业服务为手段,以加大资金投入为保障,以帮助困难群体再就业为重点;统筹做好城镇新增劳动力和“零就业”家庭成员就业及劳务输出等就业服务工作,使就业服务工作取得了初步成效,现将就业服务工作总结如下:一、大力宣传《就业促进法》和就业再就业相关政策。一是组织工作人员实行集中宣传和分散宣传相结合的办法,通过在市劳动力市场设立专门宣传窗口和深入企业、街道、车站和就业困难人员家中走访,向广大求职者和援助对象介绍《就业促进法》和国家就业再就业的相关政策,对求职者和援助对象的疑难问题进行现场解答,免费发放政策宣传资料近3000份。二是通过新闻、报刊等广泛宣传,做到宣传工作横到边,纵到底。利用各种会议、广播、电视新闻媒体及街头进行再就业优惠政策宣传,使下岗失业人员较全面地了解各项再就业的优惠政策。二、扎实开展“再就业援助月”、“春风行动”等专项活动,帮助困难人员再就业。年初,社区扎实开展了以“实现就业,稳定就业,我们真情相助”为主题的“再就业援助月”活动。对尚未就业的困难人员,提供及时的公益型岗位援助,并落实各项扶持政策;走访、慰问下岗失业人员、零就业家庭等困难群众,为他们送温暖,解决他们实际困难;同时,对已经就业的,特别是在公益性岗位就业的就业困难人员,跟踪了解其就业状况,探索解决就业不稳定问题。援助活动中,确定援助对象51人,走访下岗失业人员特困家庭26户,帮助就业困难人员实现再就业30余人,其中公益性岗位就业4人,组织60人就业困难人员参加了免费技能培训。三、搭建就业平台,帮扶青壮年快速就业。长安社区充分利用工业园区这一区位优势,与园区企业加强合作,为社区居民搭建就业平台,为企业搭建服务平台实现了共赢的良好态势。如鸿基水泥和中建集团等这一批企业的到来为长安带来了生机和活力,同时也为社区就业提供了良好的渠道,在解决居民就业问题的同时,社区也是企业的好帮手,社区联防队积极配合企业做好安全工作,为企业发展解除后顾之忧。四、免费创业培训,帮助失业人员成功创业。为进一步做好失业人员自主创业工作,使创业者在充满机遇与风险的市场中走出属于自己的成功之路,开创人生的新天地。6月15日,在市职业高级中学为来自社区的118名有创业愿望和具备一定创业条件的失业人员举办了免费创业培训,聘请专家和讲师为创业者传授经营管理、工商管理、税务知识和再就业政策,提高创业者的商业理念和自身的素质,鼓励引导失业人员自主创业。并邀请创业成功人士面对面与学员进行交流,让他们从别人的成功或失败中获益,少走弯路,从而降低创业风险。同时,对学员实行跟踪服务,帮助创业者了解市场、筛选项目,解决创业过程中的困难,协调解决税收减免、申请小额担保贷款等问题,帮助失业人员成功创业。通过一年来的努力,已初步形成社区创业就业服务的制度化、经常化,在今后的工作中,我们要及时总结经验、不断努力,积极探索创业就业服务的新途径、新方法,确保做好城镇新增劳动力和“零就业”家庭成员就业及劳务输出等就业服务工作。市城市社区长安居民委员会二oo九年十一月二十九日篇二:妇女创业再就业工作总结近些年来,我们妇联认真贯彻落实上级领导精神,开展全民创业热潮,特别将做好下岗失业妇女创业再就业工作作为促进妇女发展的首要任务,紧紧围绕全区现代服务业中心区建设和“两型社会”建设,充分发挥部门职能优势,以引导妇女自主创业为重点,着力提高妇女就业能力,努力推动妇女创业发展。几年来,全区各级妇联共培训下岗失业妇女1652人次,创业培训467人次,联系30名中小企业女性创业带头人协调安置1840名下岗失业妇女再就业,成功指导5名妇女创业,并扶持了巾帼家政、温馨月嫂、白领家政三个###家政市场的知名品牌。主要工作总结如下是:一、抓引导,拓宽妇女创业就业思路首先,典型引路,树立新的择业观。通过宣传刘敦林、屈林等再就业明星,倡导“青青小饭桌”的作法,推介爱帝、三五等女企业家创业历程,鼓励妇女发扬“四自”精神、转变择业观念,从待在家里等、靠、要转变为积极主动参与再就

学院年度创业就业工作总结

学院XX年度创业就业工作总结人才培养是高等学校的主要功能之一,毕业生是否为社会所欢迎,标志着学校功能的发挥,是社会对高校的认同和选择,是社会对高校办学水平的评价标准,也是高校核心竞争力的体现。一年来,按照学校和外语学院的要求部署,在院党总支和行政的领导下,在校毕业生就业指导中心的具体指导下,外语学院XX 届毕业生的就业工作已基本完成,我院今年的毕业生就业工作严格按照国家有关毕业生就业方针、政策和规定,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,与时俱进,开拓创新,克服困难,扎实细致。现将外语学院XX届毕业生就业情况及各年级关于就业开展的各项活动总结如下: 一、毕业生就业基本情况 XX届我院本科毕业年级共有239名学生,截至12月30日,我院本科毕业生落实单位(包括灵活就业)的学生有232人,法语专业综合就业率95.56%,英语专业综合就业率98.05%,英语专升本综合就业率95%。顺利考取研究生和出国深造的共有28人。创业人数合计5人,创业率2.6%。 二、毕业生就业工作领导小组的建立 院领导对就业工作非常的重视和支持,经研究决定专门成立了毕业生就业工作领导小组。在就业形势较为严峻的情况下,我院根据就业政策研究制定了符合我系实际的毕业生就业工作意见,并积极抓好贯彻和落实。院领导多次抽出时间专门听取毕业

生就业工作进展情况的回报,并作出具体的指导。 小组成员名单如下: XX年我院就业领导小组专门召开就业工作会议七次,并经常在党政联系会议上研讨毕业生就业工作,制定激励措施。同时,还经常与负责毕业生工作的有关人员共同分析就业形势,学习就业政策,帮助解决就业工作中遇到的实际困难。要求各教研室结合专业实际,对毕业生进行专业思想教育,充分利用教师与社会、企业的联系,为毕业生就业牵线搭桥。系领导的重视,为顺利完成XX届毕业生就业工作打下了良好的基础。 三、毕业生就业工作基本情况 、考研录取率与上年基本持平 我院加大对考研的动员和辅导力度,从学年初开始就进行广泛动员,宣传资讯。我院顺利考取研究生和出国深造的共有28人,录取率12%左右,与上年基本持平。 2、积极获取就业信息,不断扩展就业领域 (1)近年来由于毕业生人数逐年增加,企业提供岗位不足,学生的全部就业存在很大困难。为了提高就业率,为我院招生就业工作打下坚实的基础,我院积极拓宽渠道,通过各种渠道,寻找就业机会,主动与已建成合作关系的用人单位联系,积极主动与招聘负责人联系,了解我院毕业生在用人单位的工作情况,岗位空缺情况,更进一步加强了与用人单位的交流。与多家用人单位进行有效沟通,掌握了足够的信息,以有利于毕业生实习的安

2018年上半年创业服务工作总结

2018年上半年创业服务工作总结 一、扎实抓好创业服务年的组织实施工作 (一)领导重视,组织到位。区委、区政府创业服务年活动动员大会召开以后,我局高度重视,立即召开局长办公会研究部署,明确要把创业服务年活动作为贯穿全年的一项重要工作来抓。为取得工作实效,明确由局机关效能建设领导小组指导、协调全局创业服务年活动,负责对局机关各股室开展创业服务年活动进行绩效考核。做到机构完善,责任明确,人员到位、措施有力、上下联动。 (二)及时传达,迅速动员。全区创业服务年活动动员大会召开以后,我局立即召开全局开展创业服务年活动动员大会。会议传达学习了区委、区政府的要求,部署开展创业服务年活动,动员全局干部职工积极投身到创业服务年活动中来。全局干部职工要充分认识开展创业服务年活动的重大意义,切实增强责任感和自觉性。同时,还制定了《区审计局开展创业服务年活动实施方案》,就全局开展这一活动的指导思想、工作目标、工作原则、活动主体和服务对象、工作步骤及工作要求进行了具体部署,要求大家要全力以赴做好各项工作。 (三)强化学习,注重宣传。为切实推动创业服务年活动,按照“加强学习,提高认识”的要求,努力做到“四个确保”。一是确保学习内容。学习党的十七大、十七届四中全会和中央经济工作会议精神;学习省、市、区机关效能年活动暨创业服务年活动动员会议精神;学习有关法律法规、工作制度、工作纪律等。二是确保学习时

间。每周五为机关学习日,全体人员集中学习。此外,要求干部职工利用工作间隙、业余时间主动自学,确保每天学习时间不少于一小时。三是确保学习形式。除组织集中学习外,还采取自学和分小组学习等多种形式,使学习深入人心,在全局营造学习的浓厚氛围。四是确保学习成效。整个学习过程要求每位干部职工制定学习计划、认真做好学习笔记、撰写心得体会,达到真学、真懂、真用的目的。同时,注重交流宣传,营造浓厚氛围。充分运用网络、电视、报纸、工作简报等媒体,加强舆论引导,反映活动成效,为创业服务年活动营造良好氛围,推动全局创业服务年活动深入开展。 二、结合实际,突出重点 根据全区开展创业服务年活动动员大会精神,我局结合自身职能和当前工作实际,强调突出做好以下五项工作: (一)全力服务重大产业项目建设。围绕推进我区重大项目建设、产业基地建设,以“重大项目服务年”活动为抓手,大力开展招商引资活动,实现招商新突破。加强对优化土地、人力、资金、环境等要素资源配置的审计,确保重大产业、重大项目建设需要。实行重点项目全过程跟踪审计服务,完善项目建设进度审计监督制度,提高项目管理效能,使我区重大项目在资金上有新保障、在规模上有新突破,在质量上有新提高。 (二)落实帮扶企业的各项政策措施。探索建立创业服务机构,积极为创业者提供项目开发、开业指导、政策咨询、跟踪指导等“一

创业就业服务指导中心工作总结 2

创业就业服务指导中心工作总结 一、基本情况 近年来,我中心坚持贯彻落实国家和省、市促进创业就业的方针、政策。 扎实开展了创业就业服务工作,不断提升创业就业服务水平、优化创业环境,截止今年10月底,共有175家企业入驻我园区,主导创业以食品生产等劳动密集型中小企业为主,现有从业人员4800多人(安置失业农民3600多人,特困职工和残疾人170余人、“4050”人员260余人、大中专毕业生550余人。创业帮扶27人成功创业,带动就业达237人,实现了以创业带动就业的目的。 二、工作职责 1、做好做好宣传讲解全民创业、发展个私民营经济的政策法规,协调解决创业者经营环境中遇到困难和难题。 2、经常走访辖区个体私营企业及创业家庭,准确掌握其基本情况,建立相应的工作台账并输入微机,实行动态管理。 3、积极组织辖区有就业愿望的人员参加SIYB项目培训,熟悉有关政策法规,降低创业风险,提高业务、就业能力,激发创业人情,逐步实现自主创业。 4、对申办《再就业优惠证》、申请小额担保贷款人员情况进行审

核,出具相关证明,促进辖区城镇各类人员自谋职业和自主创业。 5、为创业者提供项目推荐、项目介绍。项目指导、资金筹集等服务。 6、指导各创业服务站的业务工作。 7、承担上级主管部门交代的其他工作。 三、主要任务 1、为辖区企业家、能人、创业者搭建交流平台,通过举办企业家、能人经验交流座谈会,激发创业者就业热情。 3、建立辖区企业家、能人、创业者帮扶制度,签订帮扶协议。 4、开展创业培训,通过GYB/SYB创业培训,使创业者能及时了解就业形势市场信息和创业环境、熟悉有关政策法规,较低创业风险,提高创业、就业能力,激发创业热情,逐步实现自主创业。 5、提供政策咨询、解答。 6、以招商引资项目,带动创业。促进创业者自主创业。 7、推荐创业项目,开展创业成果展示会。 8、帮助创业者筹集创业资金。 9、开展跟追服务、尽其所能帮助创业者解决创业过程中存在的问题。 10、指导各创业服务站的业务工作。 四、主要做法 1、组织开展创业就业培训 我服务中心创业培训工作主要分以下三个阶段:

创业带动就业工作汇报

竭诚为您提供优质文档/双击可除创业带动就业工作汇报 篇一:创业促就业工作情况汇报材料 咸阳市中心劳动力市场 创业促就业工作情况汇报材料 为了贯彻落实党的十七大“关于实施扩大就业的发展战略,促进以创业带动就业”的要求,我中心劳动力市场在市局的正确领导下,积极、科学地应对劳务市场变化及新生代劳动者的就业、创业观念的改变,充分发挥中心劳动力市场在职业介绍、组织化输出、创业培训、公共就业服务的功能及我市局驻东莞、天津、杭州、厦门、昆山劳动力转移就业办事处在发达地区经营多年、基础雄厚的工作优势,紧扣沿海及本地经济的市场变化脉搏,完善就业、创业途径,努力在返乡人员创业引导、创业人员政策扶持、帮助返乡务工人员创业的实践中认真贯彻和落实咸阳市委、市政府关于创建国家级创业型城市的工作要求。实现了创业服务系统化、创业形式多样化、创业主体多元化的良好局面。20XX年,我中心劳动力市场市本级培训70个班,培训3496人。

一、工作开展情况及取得的成效 (一)开展创业引导,帮助返乡人员创业。农民工返乡创业是农村劳动力转移发展到一定阶段的必然产物,也是破解“三农”问题的一个有效途径。我市场一直以劳动力转移工作为重心,重点开展城镇剩余劳动力和农村劳动力的转移就业、返乡创业的组织与扶持工作。多年来,我们带领市局驻 东莞、天津、杭州、厦门、昆山劳动力转移就业办事处,往发达地区输送劳动力,解决了大量农村剩余劳动力就业问题的同时,让这些人学习到了东部沿海发达地区先进开放的技能、经验和创业精神,为他们返乡创业提供了思想、技能、经验、项目、和资金方面的支持。同时,我们还利用自身的境外就业服务的优势资源,将输送出国的优秀人才引回我市开展创业,利用发达国家的创业模式和企业制度来带动咸阳经济的发展。通过我们近几年对返乡创业的扶持,我市创业促就业工作初见成效,部分创业者走上了小康富裕之路,通过创业促就业,不仅使城乡经济得到了发展,而且改善了人民群众的生活质量。秦都区马泉街道办赵家村的江安乐就是如此,她是我们市场下属华宇境外服务所为日本水产企业招聘的的一名赴境外务工人员,20XX年10月考上赴日研修生,20XX年6月,她利用打工收入同老公刘杰、公公刘晓社共同集资开办了咸阳金地非开挖有限公司,现在公司已有7名员

就业创业服务2020年工作总结.docx

今年以来,在县委、县政府的坚强领导和上级部门的大力支持下,县就业局主动适应新常态,牢牢把握“双创”工作的新机遇、新要求,紧紧围绕就业创业工作重点,立足本职,服务大局,扎实推进各项工作,圆满完成了全年各项目标任务,就业创业服务管理工作迈上新台阶。 一、年度目标任务完成情况 (一)民生工程目标任务完成情况 1.全县城镇新增就业7672人,完成目标任务5400人的14 2.1%,其中:城镇失业人员再就业2513人,完成目标任务1800人的139.6%;就业困难人员就业554人,完成目标任务400人的138.5%。期末城镇登记失业率为4.29%。 2.促进高校毕业生实现创业39人,完成目标任务30人的130.0%;累计建成高校毕业生就业见习基地15个,完成目标任务12个的125%。 3.组织劳务品牌培训245人,完成目标任务200人的122.5%;组织青年劳动者技能培训2346人,完成目标任务1700人的138%。 4.扶持城乡劳动者入驻园区(孵化基地、商街)实现成功创业4416人,完成目标任务3200人的138%。 (二)省级创业型城市创建工作目标任务完成情况 1.发放创业担保贷款2420万元,完成目标任务2000万的121.0%,其中,妇女贷款1055万元,完成目标任务700万的150.7%。 2.组织创业培训880人,完成目标任务700人的125.7%,培训合格率、创业成功率分别达97%、63%。 3.建成创业园区(孵化基地)1个,完成目标任务的100%。 4.征集创业项目61个,完成目标任务50个的122%。 5.新增民营微企业384户,完成目标任务170户的226%。 6.新增规模(限额)以上企业7户,完成目标任务7户的100%。 7.创业带动就业8896人,完成目标任务6400人的139%。 8.扶持城乡劳动者入驻园区(孵化基地、商街)实现成功创业4416人,完成目标任务3200人的138%。 (三)重点工作目标任务完成情况 1.失业保险参保15158人,完成目标任务12600人的120.3%,征缴失业保险费1766万元,完成目标任务630万元的280.3%。 2.重点项目人力资源招募工作扎实推进,累计向达芙妮厂区输送1142人,稳岗332人,完成目标任务233人的142.5%。 二、就业创业服务工作开展情况 (一)突出重点,全力推进,创新创业孵化园影响凸显 2020年,我县以省级创业型城市创建工作为契机,全力推进创新创业孵化园建设,取得了显著成效。创业园顺利通过“省级高校毕业生创业园区(孵化基地)”检查验收。成功迎接省、市、县各级领导莅临检查指导,受到一致认可和充分肯定。园区运行以来,43家创业团队200余人入园创业,涉及农业、服务业、电子商务、文化创意等多个行业,激发了全县创新创业活力,有力助推了“大众创业、万众创新”,县创新创业孵化园影响凸显。 1.领导高度重视,强化建设保障。县委、县政府对“双创”和省级创业型城市创建工作高度重视,将石牛嘴广场二楼7000平方米的楼层划拨给孵化园建设使用。按照县人民政府《关于 的批复》(通府函〔2020〕96号)要求,县就业局成立了工作领导小组,明确了责任分工,按照既定完成目标,倒排工期,采取“5+2”、“白+黑”、三班作业的方式,不断加快建设进程,并选派了专门人员全程“跟班”督促,分析研究工程推进存在的问题和困难,及时沟

就业创业工作总结[1]

就业创业工作总结[1] ★工作总结为大家整理的就业创业工作总结,供大家阅读参考。更多阅读请查看工作总结。 一是领导重视,完善创业政策。各级、各部门高度重视小额担保贷款工作,多次召开有关部门参加的工作联席会,统一思想认识,明确目标责任,签订贷保协议,把小额担保贷款工作作为促进就业的一项重要措施,并纳入目标责任制考核指标,有效推动了工作的开展。1月29日,我市农民自主创业推进会在海门召开,各级领导和相关部门负责人参加了此次会议,会议总结、交流了扶持农民自主创业的先进经验,并参观、考察了园区、村(组)、企业等创业典型。我们以此为契机,进一步完善有关政策,把扶持失业人员的各项优惠政策延伸覆盖到农村。同时,提高了小额担保贷款额度、放宽贴息范围、降低反担保门槛,扩大服务对象,加大了对我市城乡创业者的信贷扶持力度。截止XX年3月底,我市小额担保贷款累计发放2979笔,14219.2万元。累计直接扶持创业人数3236人,带动(吸纳)就业人数15234人。全市小额担保贷款贴息累计发放1081笔,359.36万元。 二是加强宣传,营造创业环境。通过报刊、广播、电视、互联网等新闻媒体,对各项促进创业带动就业的优惠政策和再就业小额担保贷款进行广泛宣传,发放宣传资料,并在大型招聘会上悬挂横幅标语进行创业优惠政策的宣传指导,尽可能做到让各项扶持创业的优惠政策家喻户晓。充分发挥社区劳动保障机构作用,摸清本辖区符合发放

小额贷款对象的情况。通过全方位、多渠道的宣传,使失业人员充分了解党和政府对失业人员创业的关心、支持,同时提高各级各部门对做好小额担保贷款重要性的认识,有效推进创业就业工作。 三是开展培训,提高业务水平。为增强街道、社区劳动保障工作人员的创业服务意识,使他们全面掌握创业服务政策及相关的服务内容,3月7日,我市对10个街道劳动保障服务所负责人及107个社区劳动保障服务站协理员进行了业务培训。创业指导专家紧扣“创业与就业”的主题,以生动的案例展开,重点讲解了创业的重要意义、创业带动就业的“倍增效应”、小额担保贷款的办理对象及程序。通过培训,为促进全市创业带动就业工作的实施,提供了服务保障。 四是创建基地,加强规范管理。为帮助创业者提高创业技能,拓宽创业视野,积累创业经验,提升创业成功率,我市拟对20家创业实习基地进行规范管理。根据《南通市市区创业实习基地认定管理试行办法》(通劳社就〔XX〕30号)文件精神,3月11日,我市举行了南通市创业实习基地授牌仪式。南通市日月谈大酒楼等20家首批创业实习基地参加了此次授牌仪式。以政策促创业,以创业促就业,更好地为失业人员提供了创业环境条件及资金支持。 五是加强创业专家援助力度。今年,我市为充分发挥创业专家志愿团的作用,对“南通市创业指导专家志愿服务团”的成员进行了调整,进一步充实了创业指导专家队伍,为失业人员提供免费的创业指导。 在组织建设方面,我们根据部门的建设目的和工作性质制定了《创业

创业服务年工作总结

修水县农业开发办创业服务年活动 工作总结 今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县效能办的指导下,我办紧紧围绕服务全县经济建设的目标,突出“服务创业、富民兴县”这一主题,精心组织开展创业服务年活动,并取得明显成效。现将活动总结汇报如下: 一、加强组织领导,确保创业服务年活动顺利开展 全县创业服务年活动动员大会后,我办迅速行动起来,召开专题会议学习,并立即着手制定了创业服务年活动实施方案,同时紧密结合农发工作实际及机关效能建设,将此次创业服务年活动作为我办的一件大事来抓。 1、成立一个领导小组。成立以本办主任为组长的创业服务年活动领导小组,下设办公室,并抽调机关业务精干人员组成。 2、认真召开二个会议。一是召开好动员大会和工作部署会。3月2日,我办召开了2009年创业服务年活动动员大会,要求全体干部职工一定要把思想统一到县委、县政府对对今年经济社会发展的重大决策部署上来,进一步增强忧患意识和赶超意识,奋发进取,乘势而上,推动我县经济社会更好更快发展。二是召开好每月的例会。调度和研究创业服务年活动各项工作开展情况,层层推进创业服务年活动进度。 3、重点把握三个方面。一是精心制定活动方案。结合工作实际,制定出《修水县农业开发办创业服务年活动实施方案》,

明确了活动的范围及对象、任务和要求、时间和步骤,并将责任分解到分管领导和业务股室,内容具体,步骤清晰,可操作性强。二是加大对各业务股室的指导。针对各业务股室的业务特点,采取分管领导负责,督导考核,强化日常督促检查,督促指导各业务股室开展创业服务年活动。三是加强部门协调。按照“分工协作,共同促进”的原则,建立创业服务部门协调机制,与农口系统的其它单位共同做好“三农”服务,积极配合政府相关部门做好各项服务。 4、开展“入户(企)听诉”活动。坚持开展“入户(企)听诉”活动,我办联系帮扶企业是九江众和有限公司,为及时了解企业的发展动态,我办坚持一名干部长期跟踪服务。想方设法为企业、群众排忧解难。通过我办的协调九江众和公司在5个乡镇流转土地3000亩,用于建设红薯示范基地,4月12日由县政府组织召开了5万亩红薯种植加工项目工作协调会。结合我办工作实际,深入乡村,加大对农田水利基础建设投入的同时,充分听取和征求基层干部群众的意见和建议,及时整改工作中出现的问题,民生工程深入人心。 6、强化活动宣传。一是通过报纸、电视、网络等媒介广泛宣传支持创业的各项水利政策、措施和农发工程建设成果。二是及时反映服务创业活动动态, 印发本办简报4期,着力宣传我办工作进展情况及工作成效。 二、建立服务平台,确保创业服务年人人参与

创业促就业工作总结

近年来,我市按照创业促进就业工作的总体要求,紧紧抓住创建国家级创业型城市的有利时机,加快形成政策扶持、创业培训、创业服务“三位一体”工作机制,特别注重加强创业服务,努力构建专业化、制度化、社会化、常态化的服务新格局,创业服务的基础不断加强,范围不断扩大,质量不断提高,效益不断提升,今年1-8月,已累计服务城乡劳动者万人次,扶持成功创业万人,带动就业万人,服务促进创业的助推作用充分显现。 一、构筑平台,建立完善创业服务体系 (一)公共创业服务体系实现“四级贯通”。加强各级劳动保障平台建设,确保推进创业促进就业战略有支撑、有依托。XX年,全市所有街道、乡镇和居委会劳动保障平台全部实现“六到位”;XX年起,我市坚持将服务网络延伸到村,所有行政村全部聘请了村级劳动保障协管员;XX年起,在各级政府的推动下开始村级劳动保障服务机构建设,海陵等市(区)村级劳动保障“六到位”平台已经实现了全覆盖。依托全市各级公共就业服务体系,分别增挂“创业指导服务中心”、“农民创业服务指导中心(站)”牌子,明确或增设专人从事创业服务工作,建立公共创业服务队伍,形成了覆盖城乡的四级公共创业服务体系,并普遍推行创业指导、信息服务、项目推介、技术培训、创业实习、资金扶持、创业孵化、开业指导、政策落实和跟踪服务“十位一体”的服务制度。 (二)公共创业服务场所实现“一站服务”。引入“超市化”的选购模式和快速反应机制,在全市建立7家创业服务超市,建立“一站式”公共创业服务场所,并拓展“创业服务超市”服务功能,逐步向重点中心乡镇延伸。“创业服务超市”有固定的服务场所、定期的服务时间和丰富的服务内容,开辟有培训报名服务、创业项目推介、创业专家指导、政策扶持服务、法律法规援助、创业典型展示、创业互助服务、招聘求职服务等功能区域,并细分为多个服务项目。劳动保障、财政、工商、地税、金融、物价等职能部门派出专人进驻“超市”,为创业者提供各种咨询、指导、办理服务。对能够在“超市”办理和办结的事项,实行首问责任制、一次告知办结制,努力实现“相关部门集中服务、各项优惠集中办理”的服务目标。 (三)相关创业服务载体实现“有益补充”。成立以劳动保障、物价、工商、地税、金融、财政等相关部门工作人员,高等院校相关专家、学者以及创业成功人士为成员的创业指导专家志愿团,对免费推介的创业项目进行“一对一”跟踪服务,指导创业者制定、修改、完善创业计划,协调解决其在创业过程中的实际困难,提高创业成功率。成立泰州市

创业就业服务工作总结

创业就业服务工作总结 在社区党工委、管委会的直接领导下,在市劳动就业局的具体指导下,按照全市就业服务工作总体思路的要求,以党的十七大精神为指导,紧紧围绕贯彻落实《就业促进法》这个中心,以增加就业岗位为目标,以落实再就业政策为主线,以强化就业服务为手段,以加大资金投入为保障,以帮助困难群体再就业为重点;统筹做好城镇新增劳动力和“零就业”家庭成员就业及劳务输出等就业服务工作,使就业服务工作取得了初步成效,现将就业服务工作总结如下: 一、大力宣传《就业促进法》和就业再就业相关政策。 一是组织工作人员实行集中宣传和分散宣传相结合的办法,通过在市劳动力市场设立专门宣传窗口和深入企业、街道、车站和就业困难人员家中走访,向广大求职者和援助对象介绍《就业促进法》和国家就业再就业的相关政策,对求职者和援助对象的疑难问题进行现场解答,免费发放政策宣传资料近3000份。二是通过新闻、报刊等广泛宣传,做到宣传工作横到边,纵到底。利用各种会议、广播、电视新闻媒体及街头进行再就业优惠政策宣传,使下岗失业人员较全面地了解各项再就业的优惠政策。 二、扎实开展“再就业援助月”、“春风行动”等专项活动,帮助困难人员再就业。

年初,社区扎实开展了以“实现就业,稳定就业,我们真情相助”为主题的“再就业援助月”活动。对尚未就业的困难人员,提供及时的公益型岗位援助,并落实各项扶持政策;走访、慰问下岗失业人员、零就业家庭等困难群众,为他们送温暖,解决他们实际困难;同时,对已经就业的,特别是在公益性岗位就业的就业困难人员,跟踪了解其就业状况,探索解决就业不稳定问题。援助活动中,确定援助对象51人,走访下岗失业人员特困家庭26户,帮助就业困难人员实现再就业30余人,其中公益性岗位就业4人,组织60人就业困难人员参加了免费技能培训。 三、搭建就业平台,帮扶青壮年快速就业。 长安社区充分利用工业园区这一区位优势,与园区企业加强合作,为社区居民搭建就业平台,为企业搭建服务平台实现了共赢的良好态势。如鸿基水泥和中建集团等这一批企业的到来为长安带来了生机和活力,同时也为社区就业提供了良好的渠道,在解决居民就业问题的同时,社区也是企业的好帮手,社区联防队积极配合企业做好安全工作,为企业发展解除后顾之忧。 四、免费创业培训,帮助失业人员成功创业。 为进一步做好失业人员自主创业工作,使创业者在充满机遇与风险的市场中走出属于自己的成功之路,开创人生的新天地。6月15日,在市职业高级中学为来自社区的118名

就业创业工作述职报告

就业创业工作述职报告 就业创业工作述职报告一、个人简历…………….。二、工作 环境扼要总结一年来,在各级领导的带领以及各位同事的体贴救济下,本人比较圆满地完成了工作使命,在思想觉悟等方面也都有了肯定的进步,现对这一年来的工作总结如下:(一)努力学习,全面提高自身素质 1、在这一年中,我坚持理论学习与现实工作相结合,不 断提高自己的政治素质和理论程度。坚持以马列主义,毛泽东思想、邓小平理论关键头脑为引导,自觉加强理论学习,认真反思自己,查找不敷并逐一纠正,将毕业生就业指导与办事有 机联合起来。熟练掌握思想政治工作根本理论,掌握党的基本知识、基本理论,熟悉学生思想政治状况和学生发展成才纪律,做到能掌握就业指导方面的知识,能够引导学生树立正确的择业观和引导大学生康健择业。 2、向领导、向同事学习。多向领导和同事学习是促使我 们前进的方法。尤其是自己负责的就业及创新创业工作感触压力很大,在具体的工作中遇到困难实时讨教向导,同时领导也赐与了我许多的救济,使我受益匪浅。 (二)、诚实敬业,努力工作,积极完成自己承担的各项工作任务 1、完善就业、创新创业指导与服务的各项文件及制度招 生就业处是新建立的部分,作为主管就业工作相干制度必要美满,在过去的一年中,我作为就业处的副处长配合处长修订了了《齐齐哈尔医学院毕业生就业工作绩效考核办法》和《齐齐哈尔医学院关于就业工作经费划拨及奖惩暂行办法》,同时还出台了《齐齐哈尔医学院大学生创新创业训练计划项目管理办

法(试行)》、《齐齐哈尔医学院大学生创新创业训练项目运行实施细则》等一系列管理制度和措施,更加规范和有效地推动招生就业处的各项工作,确保了各项工作的康健有序开展。 2、建立信息网络平台、不断提供就业信息进一步完善了 我校就业网的功效,改变了我校就业网以前较庞大的背景设置,使其更加方便、快捷、全面地为毕业生提供种种盘问办事,同时建立毕业生就业指导QQ群,微信平台等专门用来发布用人 单位的雇用信息,为同学们及时了解招聘单位信息和对用人单位进行理想选择提供了一个便捷高效的平台。通过以上渠道共计发布招聘信息388条、提供就业岗位8996个。通过微信对 毕业生和用人单位举行毕业生质量观察,使调查信息的反馈和统计越发方便快捷。 3、积极开拓就业市场,组织召开大型毕业生招聘会走出去,积极开辟校外就业市场。今年各二级学院和三所直属附属医院分别派出工作组开辟省外就业市场,回访用人单位152个、建立实习就业基地15个;请进来,通过跑市场、邮寄邀请函、电话邀请、利用校友资源等多种方法,邀请用人单位来校雇用,这两次招聘会共有举办大型毕业生招聘会两次,共有506家医疗卫生机构和企事业单元前来参会,提供就业岗位9375个。 同时学院还为有特殊需求的招聘单元提供专场办事,举办各种小型专场招聘会50余场次,为我院毕业生顺利就业创造有利 条件,得到招聘单位和结业学生的同等好评。通过我们的不懈努力,2020届毕业生一次就业率达为88.66%。 4、增强就业教诲与引导,更新学生就业观念不断扩大教 研室中的专兼职联合的教师队伍,现有3名专职教师和18名 兼职教师,2020年专兼职教师有15人次参加了国家和省市的 各种相干培训。提高讲课西席的理论程度,丰富教学工作中的

创业培训工作总结

创业培训工作总结 2012年我校为促进就业和再就业工作,在市就业中心的指导下,大力开展创业培训,学 习创业培训政策,优化创业环境。完善为毕业生成功创业提供较好服务,学校专门为毕业生 设立创业培训课程,今年我校共举办创业培训班2期,共计培训学员75人,取得创业合格证书 人。已有部分学生在校园创业基地成功创办了自己的园地。 1、领导重视是开展创业培训的关键 职业学校就业与创业同等重要,为使学生有创业的环境,我校为学生新建了创业基地, 学生能在校内实践创业。推荐教师参加市就业中心组织的创业课程培训,为保证我校创业培 训能够顺利开班创造了有利的前提条件。 2、加大宣传力度、营造舆论氛围 创业培训工作是一项新工作,教师、学生不太了解,首先向班主任老师进行宣传,通过 培训受益后的老学员,宣传创业典型,开展学生创业知识讲座。使我校创业培训工作目前有 了一定的知名度,通过宣传老学员成功创业典型事例吸引了一批有一批新学员参加培训的积 极性,为我校创业培训基地走向健康、有序、成熟的发展之路奠定了坚实的基础,同时也为 社会奉献我们的力量。 3、培训前工作准备充分 为培训班顺利开展工作奠定了基础,在创业培训班开班前,及时到区就业局、市就业局 对培训班申请表进行报批,严格按照开班要求到就业训练中心订购教材。在开班前我校与培 训教师反复沟通,做好培训计划的制定,在批班开班过程中不断完善学员创业培训档案,并 建立学员实名制,以便在开班结束前上报到市里,每天课程结束时按时收取学员信息反馈表, 便于及时了解当天创业培训班级的管理及教学情况,在课程结束时及时收取《创业计划书》, 并开好总结及座谈会,为学员发放证书及通讯录,为今后后续服务做准备。 4、严格管理制度 从学员筛选开始,就从严把关,配以完美、周到、细致的服务,让每个学员和社会各界 感到蒙妮坦办创业培训班不糊弄,不欺骗,不应付,在上课制度上实行上、下午两次点名名 制,每节课以“创业培训”统一教学计划时间为准,对于缺课、请假者严格按班规执行。对 缺课一天以上者,扣发其培训合格证,对有困难的学员我们实行严爱结合,关心学员的个体, 及时帮助学员解决所遇到的困难。对学员反馈过的信息及时过目,在教学方面,我校及时与 市就业局沟通基地上课 教师的实际情况,让教师能发挥自己的特色,有针对性与学员交流,通过教师辅导,使 学员能掌握《创业计划书》的设计方法,为开办自己的企业奠定基础。 5、跟踪回访、后续支持 6、培训效果好,创业效果显著 由于我们创业培训是扎扎实实的工作,不是走过场,因此今年我校创业培训基地取得了 毕业生的认可,学员们也真正享受到免费培训,使他们受益匪浅,使他们的素质得到了提高, 同时对他们开办企业有了新思路、新想法,通过创办一个企业带动身边的几个人就业。如我 校创业基地学生,就是通过创业培训后,实践的具体表现,让学生意识到创业的可行性,找 准定位,用所学的知识创办了自己的企业,将来回报社会。 江苏省扬州旅游商贸学校 2013.1篇二:2013年度职业技能和创业培训工作总结1 乐山市宏泰职业技能培训学校 2013年度职业技能和syb创业培训工作总结 为了认真贯彻落实***区就业服务管理局下达的《***区2013年职业培训计划》,推进*** 区职业技能培训工作,让城镇登记失业人员、农村转移就业劳动者、应届大学毕业生和未继

学院某年度创业就业工作总结

学院XX年度创业就业工作总结 人才培养是高等学校的主要功能之一,毕业生是否为社会所欢迎,标志着学校功能的发挥,是社会对高校的认同和选择,是社会对高校办学水平的评价标准,也是高校核心竞争力的体现。一年来,按照学校和外语学院的要求部署,在院党总支和行政的领导下,在校毕业生就业指导中心的具体指导下,外语学院XX届毕业生的就业工作已基本完成,我院今年的毕业生就业工作严格按照国家有关毕业生就业方针、政策和规定,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,与时俱进,开拓创新,克服困难,扎实细致。现将外语学院XX届毕业生就业情况及各年级关于就业开展的各项活动总结如下: 一、毕业生就业基本情况 XX届我院本科毕业年级共有239名学生,截至12月30日,我院本科毕业生落实单位(包括灵活就业)的学生有232人,法语专业综合就业率95.56%,英语专业综合就业率98.05%,英语专升本综合就业率95%。顺利考取研究生和出国深造的共有28人。创业人数合计5人,创业率2.6%。 二、毕业生就业工作领导小组的建立 院领导对就业工作非常的重视和支持,经研究

决定专门成立了毕业生就业工作领导小组。在就业形势较为严峻的情况下,我院根据就业政策研究制定了符合我系实际的毕业生就业工作意见,并积极抓好贯彻和落实。院领导多次抽出时间专门听取毕业生就业工作进展情况的回报,并作出具体的指导。 小组成员名单如下: XX年我院就业领导小组专门召开就业工作会议七次,并经常在党政联系会议上研讨毕业生就业工作,制定激励措施。同时,还经常与负责毕业生工作的有关人员共同分析就业形势,学习就业政策,帮助解决就业工作中遇到的实际困难。要求各教研室结合专业实际,对毕业生进行专业思想教育,充分利用教师与社会、企业的联系,为毕业生就业牵线搭桥。系领导的重视,为顺利完成XX届毕业生就业工作打下了良好的基础。 三、毕业生就业工作基本情况 、考研录取率与上年基本持平 我院加大对考研的动员和辅导力度,从学年初开始就进行广泛动员,宣传资讯。我院顺利考取研究生和出国深造的共有28人,录取率12%左右,与上年基本持平。 2、积极获取就业信息,不断扩展就业领域

创业就业工作总结

创业就业工作总结 篇一:社区创业就业服务年度工作总结 在社区党工委、管委会的直接领导下,在市劳动就业局的具体指导下,按照全市就业服务工作总体 思路的要求,以党的十七大精神为指导,紧紧围绕贯彻落实《就业促进法》这个中心,以 增 加就业岗位为目标,以落实再就业政策为主线,以强化就业服务为手段,以加大资金投入为保 障,以帮助困难群体再就业为重点;统筹做好城镇新增劳动力和零就业”家庭成员就业及劳务 输出等就业服务工作,使就业服务工作取得了初步成效,现将就业服务工作总结如下: 一、大力宣传《就业促进法》和就业再就业相关政策。 一是组织工作人员实行集中宣传和分散宣传相结合的办法,通过在市劳动力市场设立专门宣 传窗口和深入企业、街道、车站和就业困难人员家中走访,向广大求职者和援助对象介绍《就业促进法》和国家就业再就业的相关政策,对求职者和援助对象的疑难问题进行现场解答, 免 费发放政策宣传资料近3000份。二是通过新闻、报刊等广泛宣传,做到宣传工作横到边,纵到 底。利用各种会议、广播、电视新闻媒体及街头进行再就业优惠政策宣传,使下岗失业人员 较全面地了解各项再就业的优惠政策。 二、扎实开展再就业援助月”、春风行动”等专项活动,帮助困难人员再就业。 年初,社区扎实开展了以实现就业,稳定就业,我们真情相助”为主题的再就业援助月”活动。对尚未就业的困难人员,提供及时的公益型岗位援助,并落实各项扶持政策;走访、慰问下岗失业人员、零就业家庭等困难群众,为他们送温暖,解决他们实际困难;同时,对已经就业的,特别是在公益性岗位就业的就业困难人员,跟踪了解其就业状况,探索解决就业不稳定问题。援助 活动中,确定援助对象51人,走访下岗失业人员特困家庭26户,帮助就业困难人员实现再就业30 余人,其中公益性岗位就业4人,组织60人就业困难人员参加了免费技能培训。 三、搭建就业平台,帮扶青壮年快速就业。 长安社区充分利用工业园区这一区位优势,与园区企业加强合作,为社区居民搭建就业平台,为企业搭建服务平台实现了共赢的良好态势。如鸿基水泥和中建集团等这一批企业的到来为 长安带来了生机和活力,同时也为社区就业提供了良好的渠道,在解决居民就业问题的同时,社区也是企业的好帮手,社区联防队积极配合企业做好安全工作,为企业发展解除后顾之忧。四、免费创业培训,帮助失业人员成功创业。 为进一步做好失业人员自主创业工作,使创业者在充满机遇与风险的市场中走出属于自己的 成功之路,开创人生的新天地。6月15日,在市职业高级中学为来自社区的118名有创业愿望 和具备一定创业条件的失业人员举办了免费创业培训,聘请专家和讲师为创业者传授经营管理、工商管理、税务知识和再就业政策,提高创业者的商业理念和自身的素质,鼓励引导失业人员自主创业。并邀请创业成功人士面对面与学员进行交流,让他们从别人的成功或失败中 获益,少走弯路,从而降低创业风险。同时,对学员实行跟踪服务,帮助创业者了解市场、筛选项目,解决创业过程中的困难,协调解决税收减免、申请小额担保贷款等问题,帮助失业人员成功创 业。 通过一年来的努力,已初步形成社区创业就业服务的制度化、经常化,在今后的工作中,我们要及时总结经验、不断努力,积极探索创业就业服务的新途径、新方法,确保做好城镇新增劳动 力和零就业”家庭成员就业及劳务输出等就业服务工作。 市城市社区长安居民委员会二oo九年^一月二十九日篇二:妇女创业再就业工作总结 近些年来,我们妇联认真贯彻落实上级领导精神,开展全民创业热潮,特别将做好下岗失业妇

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