厂兴我荣厂衰我耻,心得体会篇一：厂兴我荣厂衰我耻心得体会
厂兴我荣厂衰我耻心得体会
厂兴我荣厂衰我耻>心得体会（一）
时光飞梭，光阴似箭。公司从建厂到现在已有八年的时间了，在这八年的历程里，公司走的也是一条坎坷曲折的道路，曾经徘徊过、迷茫过，不知道路在何方。自从被XX 集团收购以后，终于迎来了充满着希望和喜悦的曙光。特别是最近几年公司的变化，用欣欣向荣、蒸蒸日上、翻天覆地等词形容他都不过分。当然这所有一切的取得，与公司领导的辛勤工作、敏锐的发展眼光以及全体员工的共同努力是分不开的。XX年3月4日，胡锦涛总书记在政协民盟民进联组会上提出'>八荣八耻'的社会主义荣辱观，这'八荣八耻'概括精辟，内涵深邃。有的感觉上'八荣八耻'像是离我们很遥远的事情，作为一名XX人，一名企业员工，我们应该有怎样的荣辱观呢？我是这样认为的，那就是'厂兴我荣，厂衰我耻'.
在这儿，我给大家讲一个>故事：
有一位农夫拥有一块土地，生活的很不错。但是，当他听说要是有快土地的底下埋有钻石的话，他只要有一块钻石就可以富的难以想象。于是，农夫把自己的地卖了，离家
出走，四处寻找可以发现埋有钻石的地方，农夫走向遥远的异国他乡，然而却从未能发现钻石，最后，他囊空如洗，极度失望悲观，一天晚上，他自杀身亡。
真是无巧不成书，那个买下这个农夫土地的人在散步时，无意中发现了一块异样的石头，他拾起来一看光闪闪、亮晶晶，反射出耀眼的光芒，他仔细查看，发现这是一块钻石。这样就是在农夫卖掉的这快土地上，新主人发现了旧主人没有发现的最大钻石宝藏。
这个故事是发人深省的，财富或者机会不是靠奔走四方去发现的，它属于自己去挖掘的人，属于依靠自己土地的并相信自己能力的人。它让我们明白了这样一个道理。那就是'企业在我心中，是我脚下的钻石宝藏'.
作为一个年轻人，我们都往往忽视这一点，当我们带着理想和希望走上工作岗位时，却发现眼中的世界并没有想象中的那么美好。就像我们管理草坪一样，看到别人管理的那块旺盛、整齐无杂草，就希望是我们的那一块该多好，却不想法去怎样管理好属于自己的草坪。
作为公司的一名员工，就应该服务于公司，做公司的一名忠诚卫士，忠诚于公司实际上就是忠诚于自己的事业。在我们的事业中需要用智慧来做决策的大事不会很多，但需要用行动去落实的小事却很多。少数人成功需要智慧和勤奋，
厂兴我荣，厂衰我耻 ——与公司风雨同舟 云南云景林纸股份有限公司，是利用亚洲开发银行贷款，为实现云南思茅森林可持续发展而建立的国内第一家林纸一体化企业，目前拥有10万吨/年纸浆厂一座和100万亩浆材林基地。主要产品为“三针”牌漂白硫酸盐针叶木浆。项目总投资19.6亿元，其中林基地建设3.5亿元，纸浆厂投资16.1亿元。 自1997年进入公司以来，跟随着公司的发展，目前公司已成为国内第一家林纸一体化企业。公司从设计时的产能为6万吨每年漂白浆发展到现在的10万吨每年。在短短的几年时间中能发展到现在的这种情况，是各级政府、公司领导正确领导的结果，同时也少不了我们各位员工共同努力分不开。在公司工作的几年中，公司采用了各种制度，各种方法，调动职工的积极性，充分发挥职工的主观能动性，发挥了职工的主人翁精神，为公司的做大做强作出了积大的贡献。 植树工作自1998年正式启动，公司的第一车间“原料林基地”中，已经完成了种植面积达80万亩。在这当中，不断引进新技术，培育出新的树种。云南云景林业开发有限公司作为云景林纸的全资子公司，专门负责对云景林纸的原料林进行管理，开发。开发公司相尽一切办法，为公司扩大基地，为公司的基地方建设献计献策。“公司+农户+基地”的订单式林业发展方式种植了8.9万亩思茅松和7.6万亩桉树。经过6年实施，基地苗木长势良好。为加快林基地建设步伐，增加营林造林科技含量，缩短纸材原料生产周期和为下步扩建作准
备，2001年从雷州林业局引种了10个无性系桉树新品种，建立起中心苗圃和组培工厂，发展成为思茅市乃至云南省第一家实现无性系林业的大型企业。由于原料林基地按现代林业模式进行建设和经营，实现了规模化、科学化、集约化的造林护林，已成为全国林纸产业实现林业现代化的楷模。 公司主要设备从芬兰、美国、加拿大等国引进，整体技术装备处于国际先进水平，特别是在低固形物连续蒸煮和无元素氯漂白等两大关键技术上具有国内“两个第一”的优势。从而保证了纸浆质量不仅档次高，而且是标准的绿色产品，符合环保发展潮流。作为机械设备的管理员，设备的先进，就意味着对其的维护、管理、维修要求高，工作后，为了更好的为公司作出更大的贡献，做大做强云景林纸，我不断的从各种渠道为自己充电，从进口设备的材料、通用设备、专用设备等。从管理的角度也不断的完善自己的知识结构，学习各种相关的管理知识。 自工作后，为了使自己能全面的掌握机械设备的性能特点，坚持在生产一线，搞清每一台设备的情况，处理好每一台设备的问题，将所有的问题都做到一清二楚。这样为我现在做好管理工作打下了坚实的基础。除了学习各种专业知识和管理知识外，我紧跟着公司的管理思路，按照现代企业管理制度的要求，不断学习各种知识，努力为公司创造更多价值。 公司通过几年的运行，发现目前我司的装备还俱有很大的扩厂空间，为了使公司做大做强，在懂事会的英明领导下，在2002年决定
厂兴我荣厂衰我耻,心得体会篇一：厂兴我荣厂衰我耻心得体会 厂兴我荣厂衰我耻心得体会 厂兴我荣厂衰我耻>心得体会（一） 时光飞梭，光阴似箭。公司从建厂到现在已有八年的时间了，在这八年的历程里，公司走的也是一条坎坷曲折的道路，曾经徘徊过、迷茫过，不知道路在何方。自从被XX 集团收购以后，终于迎来了充满着希望和喜悦的曙光。特别是最近几年公司的变化，用欣欣向荣、蒸蒸日上、翻天覆地等词形容他都不过分。当然这所有一切的取得，与公司领导的辛勤工作、敏锐的发展眼光以及全体员工的共同努力是分不开的。XX年3月4日，胡锦涛总书记在政协民盟民进联组会上提出'>八荣八耻'的社会主义荣辱观，这'八荣八耻'概括精辟，内涵深邃。有的感觉上'八荣八耻'像是离我们很遥远的事情，作为一名XX人，一名企业员工，我们应该有怎样的荣辱观呢？我是这样认为的，那就是'厂兴我荣，厂衰我耻'. 在这儿，我给大家讲一个>故事： 有一位农夫拥有一块土地，生活的很不错。但是，当他听说要是有快土地的底下埋有钻石的话，他只要有一块钻石就可以富的难以想象。于是，农夫把自己的地卖了，离家
出走，四处寻找可以发现埋有钻石的地方，农夫走向遥远的异国他乡，然而却从未能发现钻石，最后，他囊空如洗，极度失望悲观，一天晚上，他自杀身亡。 真是无巧不成书，那个买下这个农夫土地的人在散步时，无意中发现了一块异样的石头，他拾起来一看光闪闪、亮晶晶，反射出耀眼的光芒，他仔细查看，发现这是一块钻石。这样就是在农夫卖掉的这快土地上，新主人发现了旧主人没有发现的最大钻石宝藏。 这个故事是发人深省的，财富或者机会不是靠奔走四方去发现的，它属于自己去挖掘的人，属于依靠自己土地的并相信自己能力的人。它让我们明白了这样一个道理。那就是'企业在我心中，是我脚下的钻石宝藏'. 作为一个年轻人，我们都往往忽视这一点，当我们带着理想和希望走上工作岗位时，却发现眼中的世界并没有想象中的那么美好。就像我们管理草坪一样，看到别人管理的那块旺盛、整齐无杂草，就希望是我们的那一块该多好，却不想法去怎样管理好属于自己的草坪。 作为公司的一名员工，就应该服务于公司，做公司的一名忠诚卫士，忠诚于公司实际上就是忠诚于自己的事业。在我们的事业中需要用智慧来做决策的大事不会很多，但需要用行动去落实的小事却很多。少数人成功需要智慧和勤奋，
校兴我荣，校衰我耻 13110班吴一金 尊敬的各位评老师，各位同学大家下午好，我来自机电系13110班，我叫吴一金，可能我的父母是希望我长大以后成为一颗金子闪闪发光，做一个对社会有用的人。 今天我很荣幸代表我们机电系来这里演讲，在演讲开始之前，我问大家一个问题，“我们为何而学习，我们来学校的目的又是什么，？”玩？混日子？浪费钱？还是来学习知识、学习技术、增长自身的才能？提高自身素质，学会做人？蔡元培先生就任北京大学校长演讲时，有这样一段话：“诸君来此求学，必有一定宗旨，然宗旨既定，自趋正轨。诸君肄业于此，或三年、或五年，时间不为不多，苟能爱惜光阴，孜孜求学，则其造诣，容有底止。平时放荡冶游，考试则熟读讲义，不问学问之有无，惟争分数之多寡，试验既终。书籍束之高阁，毫不过问，敷衍三四年，潦草塞责，文凭到手，即可借此活动于社会，岂非与求学初衷大相背驰乎？光阴虚度，学问毫无，是自误也”。 如今有的学生，没有学生的样子，没有了尊师重教的美德，缺乏刻苦学习和创新的精神。这时代到底是怎么了，是生活太安逸了吗，这就是我们苦苦追寻的美好生活吗。有的学生，到学校来，已经不是为了学习知识，已经没有了当年周恩来“为中华之崛起而读书”的伟
大志向。现在的老师越来越不好当，越来越难当。为什么，因为在中国，老师是不能打学生，骂学生，恰恰相反，学生反而可以打老师，骂老师，更有甚者还给老师起外号。我觉得现在的老师就好像是我们学生的保姆，为我们做这做那，还要看我们的脸色，这已经跟老师这个职业截然不符，老师是什么，韩愈曰：“师者，所以传道、授业、解惑也”，而不是我们的保姆，佣人。就比如我现在就读的班级，有几位大神人物，从开学到现在，上课次数不超过五节课，老师找不到他们，天天在网吧上网。每次我们辅导员早早去寝室叫同学们去上课，叫起来了，出去买早餐，又回寝室。有些人课上到一半才到，第一节课下了，人又走了。每次老师讲新课，看到那么多的同学没来，又不好上，怕他们不会，等了又等。老师处处为我们考虑，而同学们却不能理解老师们的良苦用心，暗地里说辅导员管的严，老师布置的作业多。同学们，正所谓“严师出高徒”，吃得苦中苦，方为人上人。如果没有作业，老师又怎么你对知识点掌握了没有呢。 在这里，我为大家讲个小故事，有个年轻人在大山里迷了路，当时天又晚，突然从耳边传来了一个声音，年轻人，地上有石子，捡几颗吧，天亮会有用的。年轻人很害怕，拼命的向前跑，声音一直在耳边响，最后，那声音就像乞求者发出的声音一样，年轻人地上有石子，捡几颗吧，天亮会有用的，那个年轻人想了想，还是捡几颗吧，年轻人就从地上随便的捡几颗放在手中，最后，他竟奇迹般走出了大山。这时，这个年轻人想看看自己手中拿的到底是什么，就趁着微弱的晨光，打开手，发现自己手中拿的是金子。年轻人就想回去多捡几
“八荣八耻”是我们党的立党之本，执政之基，力量之源，是共产党员先进性的最高准则。对于我们每个共产党员来说，保持共产党员先进性，就是在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩以实际行动践行“八荣八耻”重要思想。保持共产党员的先进性，要具有坚定的理想信念和高尚的道德情操。理想信念是人的精神支柱和精神动力。不同的理想决定着每个人不同的人生追求和境界。对共产党员来说，只有牢固树立共产主义的理想与信念，充分发挥先锋模范作用，才能在实践““八荣八耻””方面作出表率。尤其在江泽民提出“以法治国”和“以德治国”并举的新形势下，作为党员坚持党的性质、实践宗旨，成为人民的道德榜样显得尤为重要。尤其是在社会主义市场经济条件下，一个党员一旦丧失了理想信念，就什么事都会发生，出现在我们高层领导干部中的腐败事例就是最好的见证。所以，学习““八荣八耻””重要思想，就是要把坚定的理想信念作为首要的和核心的问题来解决，作为强基固本的基础工作来抓。保持党员的先进性，要符合广大人民群众的愿望和要求。中国共产党的根源在群众，他的生命也在群众，水可载舟，也可覆舟，所以共产党人在建党时就把全心全意为人民服务当作自己的宗旨和行为准则，立党为公，清正廉洁，诚心诚意为人民谋福利，这是我们党受到人民群众拥护，领导人民夺取革命和建设事业胜利的奥秘所在。党的全部行为说到底是为广大群众谋取更多的利益，离开了人民的需要、愿望，党的先进性、党员的先进性都是没有意义的。因此，无论在什么情况下，党员在社会中，在个人日常行为中要表现先进性，都要看是否符合人民的利益，是否反映人民的要求和愿望，是否受到群众的欢迎和拥护。保持党员先进性，要体现的平凡的工作岗位上。我们开始进入全面建设小康社会的新的历史阶段，征稽部门担负着养路资金的筹集和促进地方交通发展的重要职责。做为一名党员要做好新形式下的征稽工作，就是要爱岗敬业，无私奉现，勇于拼搏，开拓创新，使党员的先进性落实在行动上体现有工作中，圆满完成各项征收任务，更好地服从服务于交通发展和社会进步大局；就是要坚持依法征稽、依法行政，大力整顿和规范征费次序，营造良好的依法征费环境；就是要坚持科技与管理并举，提高服务效率，为缴费人提供优质高效的服务。就是要不断提高自身修养，每时每刻不忘先进性，一举一动体现先进性，一点一滴保持先进性。只有这样才能开拓创新，才能在发展中体现党的先进性，才能开创征稽工作新局面。担重任先得强自身，讲先进需有高素质。作为一名机关党员，我决心自觉践行“八荣八耻”的要求，以这次党员先进性教育活动为契机，在平凡的岗位上勤奋工作，以一流标准创一流业绩。为交通事业、为我们伟大的党奋斗终身。
厂兴我荣厂衰我耻——我与公司风雨同舟、荣辱与共厂兴我荣厂衰我耻——我与公司风雨同 舟、荣辱与共 时光飞梭，光光阴似箭。公司从建厂到到现在已有八年的时间了，在这八年的历程里了，公司走的也是一条坎，坷坷曲折的道路，曾经徘徊过、迷茫过，不知道徊路路在何方。自从被XX集集团收购以后，终于迎来了充满着希望和喜悦来的曙光。特别是的 最近几年公司的变化，用欣欣年向向荣、蒸蒸日上、翻天覆地等覆词形容他都不过分分。当然这所有一切的取取得，与公司领导的辛勤工作、敏锐的发展眼勤光以及全体员工的共同光努努力是分不开的。XX年年3月4日，胡锦涛总书记在政协民盟民进联书组组会上提出“八荣八耻”的社会主义荣辱观，”这这“八荣八耻”概括精辟，内涵深邃。有的感辟觉觉上“八荣八耻”像是离我们很离遥远的事情，作作为一名XX人，一名企业员工，我们应该有企怎怎样的荣辱观呢,我是这样认为的，那就是“这厂兴我荣，厂衰厂 我耻”。。 在这儿，我给大家讲一个故事:讲 有一位农夫拥有一块土地，生农活活的很不错。但是，当他他听说要是有快土地的底下埋有钻石的话，他底只要有一块钻石只 就可以富的难以想象。于是，富农夫把自己的地卖了，农离家出离走，四处寻找可以发现埋有钻石的地方以，农夫走向遥远的异， 国他乡，然而却从未能发他现钻石，最后，他囊空现如洗，极度如失望悲观，一天晚上，他自杀身亡一。。 1 / 4
真是无巧不成书，那那个买下这个农夫土地的的人在散步时，无意中发现了一块异样的石头发，，他拾起来一看光闪闪、、亮晶晶，反射出耀眼的光芒，他仔细查看，的发现这是一块钻发 石。这样就是在农夫卖掉的这样快土地上，新主人发现快了旧主了人没有发现的最大大钻石宝藏。 这个故事是发人深省的，财富事或者机会不是靠奔走四或方方去发现的，它属于自己去挖掘的人，属于依己靠自己土地的并靠 相信自己能力的人。它让我们己明明白了这样一个道理。 那就是“企业在我心中，，是我脚下的钻石宝藏””。 作为一个年轻人，我们都往往忽视这一，点点，当我们带着理想和希望走上工作岗位时，希却发现眼中的世界并没却有想象有中的那么美好。就像我们管理草坪一样就，看到别人管理的那， 块旺盛、整齐无杂草，就旺希希望是我们的那一块该多好，却不多想法去怎样管理好属于自己的草坪管。。 作为公司的一名员工，就应该服务于公司工，做公司的一，名忠诚卫士士，忠诚于公司实际上就就是忠诚于自己的事业。在。我们的事业中需要用智慧来做决策的大事用不不会很多，但需要用行动去落实的小事却很多动。少数人成功需要智慧。和勤奋，和而绝大多数人则需要忠诚和勤奋，我则们每个人不是为别人工们作作，而是在为自己打工，忠诚于自己的事业，，才是获得成功才的唯一途径径。 我们公司的发展大大家都有目共睹，从一个濒临破产的小个 2 / 4 厂发展到今天，是与忠诚于公到司的员工们的辛勤劳动司分不开分的。一个忠诚于公司的人对待工作必然公是是表里如一、认真做事、一丝不苟，并且有始、有终，就像送信给加西有亚亚的罗文，他没有任何推委，千方百计克服困推难，以其
学习八荣八耻的心得体会(国税局) 学习八荣八耻的心得体会(国税局)--培养社会主义荣辱观心得体会在全党开展学习“八荣八耻”心得体会--培养社会主义荣辱观活动,是党中央在经过三年多的深入调查研究之后作出的一项重大战略部署,是全面贯彻““八荣八耻””重要思想的重大举措。党的先进性是党的生命线。能不能坚持党的先进性,事关民心向背,事业兴衰,事关党和国家的前途命运。当前,以学习实践““八荣八耻””重要思想为主要内容的学习“八荣八耻”心得体会--培养社会主义荣辱观活动,已在全市有条不紊的开展。审中国批中心已确定为首批启动单位,这是市委交给我们的一项重大的政治任务,是对中心党组织极大信任,我们每一位共产党员都应从讲政治、讲党性、讲大局的高度,统一思想,提高认识,以满腔的热情,积极主动的投入到教育活动中去。““八荣八耻””重要思想,科学的把握了我党作为执政党建设的规律,赋予党的性质鲜明的时代意义,赋予党的指导思想鲜明的时代精神,赋予党的宗旨鲜明的时代内涵,赋予党的任务鲜明的时代特征。““八荣八耻””重要思想作为我党的必须长期坚持的执导思想,贯穿到现代化建设的各个领域,体现在党的建设的各个方面,开展学习“八荣八耻”心得体会--培养社会主义荣辱观活动,就是更加扎实深入地用““八荣八耻””重要思想武装广大党员的头脑,是我们党始终充满生机和活力,站在时代的前列,团结带领人民群众把中国特色社会主义事业不断推向前进。开展学习“八荣八耻”心得体会--培养社会主义荣辱观活动,是提高党员素质,增强党组织的创造力、凝
聚力、战斗力的基础工程。我们中心自成立以来开展创优服务,党组织的凝聚力、战斗力有了新的提高,但是与全面建设小康社会的新形式、新任务相比,在政治上、思想上、作风上等方面存在不适应,如果不认真解决就会损害党的形象和威信。因此,我们要通过开展学习“八荣八耻”心得体会--培养社会主义荣辱观活动,激活党的细胞,强健党的肌体,使我们党永葆青春和活力。开展学习“八荣八耻”心得体会--培养社会主义荣辱观活动。我们每个党员要克服搞与不搞意义不大、麻痹松劲、厌战情绪,要按照要求,高标准、创造性地开展活动,要敢于超越自我,扎扎实实的搞好。作为一名共产党员要把教育活动装进脑子里,放在心坎上,把共产党员的先进性体现在识大体、顾大局,体现在具体工作上,认真思考,勤于琢磨,大胆创新,与时俱进,借助教育活动,使自己在政治上、思想上、作风上得到更大提高。心得体会之二：学习“八荣八耻”心得体会--培养社会主义荣辱观活动中国共产党是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大的根本利益。无论何时何地都站在最艰苦的前列,始终保持共产党员的先进性。一、这次开展的保持共产党员先进性活动,是党的十六大做出的重大战略部署,是全面贯彻江泽民同志““八荣八耻””重要思想的重大举措,是新世纪、新阶段党的建设的基础工程,也是实现全面建设小康社会奋斗目标的重要保证,具有鲜明的时代性。搞好共产党员先进性教育活动,是新时期、新形式,中央部署开展的一项重大的政治任务。对新世纪、新阶段党的建设,具有重大的现实意义和深远的历史
企兴我荣企衰我耻心得体会 为认真学习贯彻落实两级公司2012年工作会议精神，根据《关于XXX的通知》XX号文件精神，我公司按照文件要求，先后集中开展了相关学习讨论活动。 通过学习和大讨论，我更清醒的认识到，要有一颗懂得“感恩”的心，感恩组织，因为今天的工作和岗位，是组织信任我们而赋予我们的。感恩企业，因为企业是赋予我们就业、收入的物质基础，是寄托我们丰富情感的精神家园。为此，我们更要培养起自己的工作责任心，做自己该做的事、负自己该负的责任。要深刻理解“干字当头”的深层含义，干字当头首先是态度，业绩领先是水平和能力，不干什么都无从谈起。 雷锋同志曾说：“一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量”，没有公司的发展壮大，个人如何实现发展？作为企业的一员，不论是领导干部，还是普通员工，都应该胸怀大局、敢于担当，想企业所想，急企业所急，承担起自己的职责，干好分内的工作。那些集体主义观念淡薄，只关心切身利益，不在乎公司发展的思想将只会制约我们的发展，最终将被社会淘汰，被企业淘汰。我们大家要充分认识到，企业的发展与自己的收入是成正比的、我们的汗水与薪水也是成正比的，只有企业健康成长，才能取得更好的发展成果，我们的个人事业才能发展、收入才能提高。 我们应该爱我们的岗位，只有热爱自己的岗位，才能从工作
中感受到快乐，否则只会因敷衍塞责的态度让自己碌碌无为，一事无成。作为一名党员，更要带头做好本职工作，通过此次学习，我将时刻勉励自己，立足本职岗位，立足平凡岗位，求真务实、踏实工作，点点滴滴积累，为公司的发展尽自己的一份绵薄之力。
八荣八耻心得体会-从我做起 以下是为大家整理的八荣八耻心得体会-从我做起的相关范文，本文关键词为范文,网,从我做起,-,八耻,心得体会,八荣,，您可以从右上方搜索框检索更多相关文章，如果您觉得有用，请继续关注我们并推荐给您的好友，您可以在心得体会中查看更多范文。 胡锦涛总书记强调的“八荣八耻”是对中华民族千年传承下来的优秀价值观的高度概括，是构建和谐社会的内在要求，体现了科学发展观的真谛，代表了人民的意愿，反映了百姓的呼声。“八荣八耻”，高屋建瓴，在真善美与假恶丑之间划出了泾渭分明的界线。在我们社会主义社会中，是非、善恶、美丑的界限绝对不能混淆，坚持什么、反对什么，倡导什么、抵制什么，都必须旗帜鲜明。“八荣八耻”，是对江泽民‘以德治国”方针、中共中央颁布的《公民道德建设实施纲要》的进一步具体化，是新时期社会道德建设的最基本要求，普通老百姓要从我做起，党员干部特别是领导干部更应该从我做起。可时下，一些人不敢从我做起，不想从我做起，或不肯从我做起。不敢从我做起。在我们身边“笑荣不笑耻”、“笑廉不笑贪”的现象俯拾即是：如果你坚持原则，照章办事，就有人笑你“死脑筋”；如果你廉洁自律、洁身自
好，就有人笑你是“大傻瓜”；如果你不为美色所动，就有人笑你“身体有毛病”；如果你为民办点实事，就有人笑你“想往上爬”。不想从我做起。时下，上级安排的新工作或推行新的改革，很多人抱等待观望的态度，先看看人家是怎么搞的，不想当“出头鸟”，更怕触及自身利益。就拿公车改革和接待改革来说吧，我国公车消费和公款吃喝一年6000亿占财政收入的20%，已成为行政成本居高不下和国有资产流失的“黑洞”，都认为要进行改革；有的地方在这方面进行了一些改革，但力度不大，改革的措施“换汤不换药”，收效甚微。结果，烟越抽越高档，简装、精品到极品；酒越喝越讲究，“酒鬼”、“茅台”、“人头马”；车越坐越上档，红旗、本田到奔驰。不肯从我做起。知荣却不去行，知耻却偏去行。这类人言行不一，说的是一套，做的是一套，迷恋奢华生活，出则名贵轿车，入则星级宾馆，食则山珍海味，衣则名牌服饰。在中国的文化传统中，廉耻一直被作为立身的精神尺度和标志，作为从政的行为准则。落实“八荣八耻”，必须从我做起。从我做起，必须理解“八荣八耻”的深刻内涵。“以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻；以服务人民为荣、以背离人民为耻；以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻；以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻；以团结互助为荣、以损人利己为耻；以诚实守信为荣、以见利忘义为耻；以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻；以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻。”从我做起，必须时时刻刻心系人民群众。天下再大的事，也不如人民群众的事大，任何时候都要把人民群众的利益放在第一位。时刻牢记党的重托、人民的重托，时刻牢记维护人民利益的职责，是党员干部和领导
厂兴我荣、厂衰我耻个人心得体会 牢固树立企业主人翁意识 近期，集团公司正在全厂如火如荼的开展厂兴我荣、厂衰我耻主题教育实践活动，作为天元锰业这个大家庭的一员，与企业风雨同舟走过这将近五年的时光，亲身经历这五年来企业的兴衰荣辱，感慨良多。 当今社会各行各业，各个方面，在人们的印象当中，主人翁意识在渐渐消失，一个企业员工的主人翁意识再次被提及时，人们的脑海中似乎一片空白。在社会中普遍存在的一切向钱看，一切以个人利益为重的不良现象，让许多人渐渐失去了一个企业员工应有的自律性，让每个人的行为也变得越来越缺乏自我约束性。作为一个企业员工，应当如何为自己定位，是每个员工应当认真思考的问题。 抛开国家利益这个大的方面不说，作为一个企业员工，只有正确摆正自己的位置，关心和爱护企业的一切，事事为企业着想，处处为企业效力，充分发扬企业主人翁精神，以“厂兴我荣、厂衰我耻”的高度责任感，尽职尽责，与企业同呼吸共命运，这才算是一个合格的企业员工。. 我们公司的发展经历了很多曲折的过程，从最初的只有不到100人的小工厂发展成现在有1万多人，资产数百亿，宁夏排名第一的集团公司，在困难面前，经过历届领导和全体员工的共同努力，如今它确确实实的发展起来了，并且创造出了前所未有的业绩。公司的兴衰
与发展，决定着我们企业的命运和广大干部员工今后的出路。公司董事会在困难面前，以对企业及员工高度负责的责任感和使命感，在公司内部节约挖潜，合理调整开支，一切从公司的长远利益出发，为企业的长远发展奠定了坚实的基础。而作为公司的员工，更应该把自己的位置摆正，认清形势，明确目标，敬岗爱业，牢固树立“企业是我家，发展靠大家”的主人翁意识，立足本职，学习业务知识，提高岗位技能，争创一流业绩，为公司的发展贡献自己的力量。 我们每个员工都应该具有作企业主人的责任感和使命感，将自己的所作所为置于企业的发展之中，把公司的目标作为自己的目标，担负起自己的工作责任，一切行动着眼于公司的长远利益，以一种与公司血肉相连，心灵相通，命运相通的感觉去做好每一件事情。 作为一名员工，也许你也会有这样的担心：我的付出是否能够得到应有的回报，我的敬业能否换来领导的重视，我扎扎实实地做好了每一件工作，领导都看见了吗？其实，这一切并不重要。作为一名员工，重要的是你是否以主人翁的心态参与了公司的每一步成长，让自己时刻与公司心灵相通，命运相连，是否用主人翁的心态和信念，去面对每一份工作，做好每一件事情。如果每一个人都有一种主人翁的参与精神，把公司的事情当作自己的事情来做，不为名利，默默奉献，在工作中处处为公司着想。那么，在你个人的潜能得到充分发挥的同时，公司也会形成很大的竞争力。而你也会认为自己所作的一切很有价值。这种精神上的提升才是最为可贵的。你的工作品质，以及从工作中所获得的满足感全部掌握在自己手中。也许领导能决定你的职场
企业职工学习八荣八耻心得体会 学习八荣八耻，对于我们党来说，无疑是一个老话题。但在今天，我们党把这个老话题突出地提到全党同志面前，无疑又有其新的要求。在全党开展以实践“八荣八耻”重要思想为主要内容的学习八荣八耻教育活动，就是我们党着眼于新世纪新阶段的新形势、新任务而作出的重大决策。扎实深入地开展这一活动，应正确处理老话题与新要求之间的关系。 先进性是具体的、历史的，一个政党要保持先进性，就必须体现时代性。我们党作为马克思主义政党，无论是思想理论，还是路线、纲领、方针、政策和全部工作，以及党的建设等，都须顺应时代发展的要求，反映人民群众的意愿，正确引导中国社会不断前进。要做到这些，就必须坚持用时代发展的要求审视自己，以改革的精神加强和完善自己。在新世纪新阶段，我们党着眼于当今世界和当代中国的发展变化，坚持以邓小平理论和“学习八荣八耻”重要思想为指导，对全面建设小康社会本文来自之音，更多精品免费请登陆www.网络.com查看作出战略谋划和全面部署，强调树立和落实科学发展观，采取措施加强党的执政能力建设，实现了党的指导思想以及各项方针政策在新的历史条件下的与时俱进，为保持党的先进性提供了理论指导和政策保证。在全党开展学习八荣八耻教育活动，就是要用邓小平理论和“学习
八荣八耻”重要思想进一步武装党员头脑，使全党同志明确新形势新任务对党员先进性提出的新要求，通过认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，促进影响本地区本部门本单位改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题的解决，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为实现全面建设小康社会的宏伟目标提供坚实的政治保证和组织保证。 古人云：听其言，观其行。这不仅适用于对一个人的评价，也适用于对一个政党的判别。我们党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队。人民群众评价我们党，不仅要看党的思想理论、方针政策等是否先进，更要看党在当代中国社会发展中所起的作用，看广大党员是否发挥了先锋模范作用。当前，在党员队伍中还存在着一些与先进性要求不相适应的问题，影响党的先进性，损害党和人民的事业。因此，开展学习八荣八耻教育活动，不仅要解决思想认识原创网站:知音问题，更要解决各种实际问题。这一方面要求党的思想理论工作努力贴近实际、贴近生活、贴近群众，不断增强创造力、说服力、感召力，着力回答重大理论和实际问题；另一方面要求广大党员干部实践党的先进性、弘扬党的先进性，使先进性的思想之花结出丰硕的实践之果。在实际工作中，应当防止两种倾向：一是把先进性要求理想化，不顾改革开放和发展社会主义市场经济的现实，
厂兴我荣厂衰我耻心得体会 时光飞梭，光阴似箭。公司从建厂到现在已有八年的时间了，在这八年的历程里，公司走的也是一条坎坷曲折的道路，曾经徘徊过、迷茫过，不知道路在何方。自从被XX集团收购以后，终 于迎来了充满着希望和喜悦的曙光。特别是最近几年公司的变化，用欣欣向荣、蒸蒸日上、翻天覆地等词形容他都不过分。当然这所有一切的取得，与公司领导的辛勤工作、敏锐的发展眼光以及全体员工的共同努力是分不开的。2019年3月4日，胡锦涛总 书记在政协民盟民进联组会上提出"八荣八耻"的社会主义荣辱观，这"八荣八耻"概括精辟，内涵深邃。有的感觉上"八荣八耻"像是离我们很遥远的事情，作为一名XX人，一名企业员工，我 们应该有怎样的荣辱观呢?我是这样认为的，那就是"厂兴我荣，厂衰我耻"。 在这儿，我给大家讲一个故事： 有一位农夫拥有一块土地，生活的很不错。但是，当他听说要 是有快土地的底下埋有钻石的话，他只要有一块钻石就可以富的难以想象。于是，农夫把自己的地卖了，离家出走，四处寻找可以发现埋有钻石的地方，农夫走向遥远的异国他乡，然而却从未能发现钻石，最后，他囊空如洗，极度失望悲观，一天晚上，他自杀身亡。 真是无巧不成书，那个买下这个农夫土地的人在散步时，无意 中发现了一块异样的石头，他拾起来一看光闪闪、亮晶晶，反射
出耀眼的光芒，他仔细查看，发现这是一块钻石。这样就是在农夫卖掉的这快土地上，新主人发现了旧主人没有发现的最大钻石宝藏。 这个故事是发人深省的，财富或者机会不是靠奔走四方去发现的，它属于自己去挖掘的人，属于依靠自己土地的并相信自己能力的人。它让我们明白了这样一个道理。 那就是"企业在我心中，是我脚下的钻石宝藏"。 作为一个年轻人，我们都往往忽视这一点，当我们带着理想和希望走上工作岗位时，却发现眼中的世界并没有想象中的那么美好。就像我们管理草坪一样，看到别人管理的那块旺盛、整齐无杂草，就希望是我们的那一块该多好，却不想法去怎样管理好属于自己的草坪。 作为公司的一名员工，就应该服务于公司，做公司的一名忠诚卫士，忠诚于公司实际上就是忠诚于自己的事业。在我们的事业中需要用智慧来做决策的大事不会很多，但需要用行动去落实的小事却很多。少数人成功需要智慧和勤奋，而绝大多数人则需要忠诚和勤奋，我们每个人不是为别人工作，而是在为自己打工，忠诚于自己的事业，才是获得成功的唯一途径。 我们公司的发展大家都有目共睹，从一个濒临破产的小厂发展到今天，是与忠诚于公司的员工们的辛勤劳动分不开的。一个忠诚于公司的人对待工作必然是表里如一、认真做事、一丝不苟，并且有始有终，就像送信给加西亚的罗文，他没有任何推委，千
厂兴我荣、厂衰我耻 —我与公司同进步 公司是云南省“九五”重点项目，设计生产能力为10万吨全漂白硫酸盐商品木浆。整个建设项目投资为19.6亿人民币，其中林基地建设3.5亿元，森林面积为100万亩，纸浆厂投资为16.1亿元。于1991年5月国家计委批准纸浆厂项目（即云南思茅造纸厂项目）立项，列为地方利用亚洲开发银行贷款项目，公司由云南省开发投资有限公司控股。项目于1995年12月开工建设，2000年1月建成并开始试生产，2002年5月28日竣工验收。为了充分发挥纸浆厂的设备潜力和投资效益，2003年公司又投资2亿元，对原有木浆生产线进行技改扩建（主要包括增加和改造设备、自动化系统等），2003年9月建成投入运行。全厂生产能力达到10万吨/年。目前是西南地区规模最大的制浆生产企业，同时也是我国第一家真正走林纸一体化道路的企业。主要产品是全漂白硫酸盐浆板；附产品有：塔尔油、烧碱、液氯、松节油、氯化锌、盐酸。公司主要生产设备分别从芬兰、美国和加拿大等国引进。其中，卡米尔低固形连续蒸煮、氧脱木素、四段漂白、二氧化氯制备、DCS控制和污水处理等技术设备均为九十年代国际制浆造纸的先进水平。 公司建成投产，思茅林产品加工有了龙头企业，为实现森林资源的永续利用创造了条件。每生产一万吨纸浆，带动相关产业增加地方财政收入1000万元。每年人工更新10万亩林地，使思茅松主伐年龄从40年降到了10年，大大提高了森林资源的利用价值。公司投产以来，生产运行情况良好，去年共生产纸浆101731吨，比前年增产35824吨，同比提高54%。在产量提高的同时，产品质量也有较大提高。2004年6月份，公司ISO9001质量管理体系通过认证审核。全年纸浆产品
学习八荣八耻心得体会 导读：本文是关于学习八荣八耻心得体会，希望能帮助到您！ 社会主义荣辱观是在我国经济建设取得了巨大成就，全国先进性教育积累了丰富经验的基础上提出的精神文明建设目标；是在当前我国所面临的国际经济、政治格局的大环境下进行的凝聚力动员；是我国构建社会主义和谐社会，高质高效完成“十一五”规划的必然要求。 它体现了我国在科学发展观的指导下，将依法治国与以德治国有机结合起来，将经济建设、政治建设、文化建设、社会建设融为一体的社会主义现代化建设总体布局。 社会主义荣辱观涉及范围广、涉及面全、可操作性强，这些特点使其独成体系，具有重要的现实指导意义。它既包含了每个公民对国家的态度，这是公民享有权利和承担义务的基础，是公民的归属感和角色认知；也包含了公民对他人的态度，这是构建和谐，更多精品免费文章请登陆查看社会的前提。它既有对国家各类工作人员的要求，以服务人民为荣，才能抛弃官本位，牢固树立以人为本、执政为民理念；也有对普通公民的要求，只有崇尚科学、诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗才能处理好大家与小家的关系，从而实现共同富裕，建立和谐社会。 像我这样刚刚步入社会的大学生，成长在我国国际化步伐最为迅速，物质生活日新月异的时代，大量涌入的外来思想文化、急剧转型的社会环境、飞速发展的信息技术和理想与现实的落差
无疑对我们的生活方式、思想观念和价值取向产生了不同程度影响。而，更多精品免费文章请登陆查看作为选调生，我们肩负着国家对我们的希望，组织对我们的信任，人民对我们的重托，我们的理想与职业决定了我们必须树立正确的价值取向，在思想洗礼中自省自改，不断成熟。因此，我认为社会主义荣辱观的提出无疑为我们激烈碰撞着的复杂思潮注入了新的活力，坚定了信念，而“八耻八辱”荣辱观的可操作性也为我们正确价值取向的形成指明了方向。 我们由优秀大学生成为选调生，而要成为优秀的选调生我们还有很长的路要走。宝剑锋自磨砺出，而磨砺的过程也是其价值得以体现的过程。这一过程必然离不开正确人生观和价值观的引导，也只有这样才能在我们亮剑时，剑由心生，气洒四方。 一、加强自我修养，注重自省自纠 “修犹切磋琢磨，养犹涵养熏陶。”自省、修养，无论古今中外，都是一种磨砺、陶冶人性的基本方式。作为选调生，我们理解能力强，文化底子厚。我们就要把这种优势运用到自身修养当中。排除干扰，自觉学习实践邓小平理论和“八荣八耻社会主义荣辱观”重要思想，深化对党的十六大和十六届三中、四中全会精神的理解，提高对加强党的执政能力建设的认识。在强化理论知识的基础上，全面总结自己思想、工作和作风方面的情况，时刻将我们的言行举止置于社会主义荣辱观中，胸怀全局，心系群众，奋发进取，开拓创新，充分发挥活跃基层组织，服务基层群众的分子作用。 二、坚定信念，抵御不良思想的入侵
企兴我荣,企衰我耻 IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】
企荣我荣，企衰我耻 “企兴我荣、企衰我耻”这熟悉的企业标语，在以前并没有深刻的理解。今天，当我置身于金玉普惠公司，我深刻体会到了企业与员工之间的鱼水深情。时光荏苒，公司改制已历经五年时间。在这五年的历程里，公司领导敏锐的眼光、英明的决策，聚源人的不懈努力，为我们创造了今天强大的聚源。今天，我们的工作稳定而有着落，生活条件逐步提高，我们居有定所，告别了父辈们居住的拥挤平房。一切的改善都是因为企业的发展为我们提供了坚强的后盾。“企兴我荣、企衰我耻”在这里得到了最好的诠释。 作为金玉普惠的一名员工，要有“企兴我荣、企衰我耻”的责任感。首先要贯彻企业精神，个人目标与企业目标要完全一致，一切听从领导的安排，积极配合完成任务。这需要我们人人心中有企业，把企业当成共同的家；其次，要尽职尽责做好本职工作，以自己的努力换取劳动成果；最后，我们对企业要怀着一颗感恩的心，感谢企业给了我们施展才华的空间，给了我们稳定的生活环境。我们带着理想和希望走上工作岗位，要以自己的实际工作行动感恩企业、回报企业。今天，我由地面系统来到生产系统这个全新的工作环境，工作岗位的改变需要我去努力的学习，多向领导和同事虚心请教问题，希望自己能早日掌握专业知识，和同事们组成一个团体，增强凝聚力，把本职工作做得更好更完善。 做为金玉普惠员工想要从企业中有所收获，当然也需要我们竭尽所能地付出。金牌羽毛球教练李永波谈到他正在练羽毛球的儿子李根时说“如果想成为世界冠军，只有比别人付出的更多。”我们的付出一定是和
时光飞梭，光阴似箭。公司从建厂到现在已有八年的时间了，在这八年的历程里，公司走的也是一条坎坷曲折的道路，曾经徘徊过、迷茫过，不知道路在何方。自从被xx集团收购以后，终于迎来了充满着希望和喜悦的曙光。特别是最近几年公司的变化，用欣欣向荣、蒸蒸日上、翻天覆地等词形容他都不过分。当然这所有一切的取得，与公司领导的辛勤工作、敏锐的发展眼光以及全体员工的共同努力是分不开的。2006年3月4日，胡锦涛总书记在政协民盟民进联组会上提出“八荣八耻”的社会主义荣辱观，这“八荣八耻”概括精辟，内涵深邃。有的感觉上“八荣八耻”像是离我们很遥远的事情，作为一名xx人，一名企业员工，我们应该有怎样的荣辱观呢？我是这样时光飞梭，光阴似箭。公司从建厂到现在已有八年的时间了，在这八年的历程里，公司走的也是一条坎坷曲折的道路，曾经徘徊过、迷茫过，不知道路在何方。自从被xx集团收购以后，终于迎来了充满着希望和喜悦的曙光。特别是最近几年公司的变化，用欣欣向荣、蒸蒸日上、翻天覆地等词形容他都不过分。当然这所有一切的取得，与公司领导的辛勤工作、敏锐的发展眼光以及全体员工的共同努力是分不开的。2006年3月4日，胡锦涛总书记在政协民盟民进联组会上提出“八荣八耻”的社会主义荣辱观，这“八荣八耻”概括精辟，内涵深邃。有的感觉上“八荣八耻”像是离我们很遥远的事情，作为一名xx人，一名企业员工，我们应该有怎样的荣辱观呢？我是这样认为的，那就是“厂兴我荣，厂衰我耻”。在这儿，我给大家讲一个故事：有一位农夫拥有一块土地，生活的很不错。但是，当他听说要是有快土地的底下埋有钻石的话，他只要有一块钻石就可以富的难以想象。于是，农夫把自己的地卖了，离家出走，四处寻找可以发现埋有钻石的地方，农夫走向遥远的异国他乡，然而却从未能发现钻石，最后，他囊空如洗，极度失望悲观，一天晚上，他自杀身亡。真是无巧不成书，那个买下这个农夫土地的人在散步时，无意中发现了一块异样的石头，他拾起来一看光闪闪、亮晶晶，反射出耀眼的光芒，他仔细查看，发现这是一块钻石。这样就是在农夫卖掉的这快土地上，新主人发现了旧主人没有发现的最大钻石宝藏。这个故事是发人深省的，财富或者机会不是靠奔走四方去发现的，它属于自己去挖掘的人，属于依靠自己土地的并相信自己能力的人。它让我们明白了这样一个道理。那就是“企业在我心中，是我脚下的钻石宝藏”。作为一个年轻人，我们都往往忽视这一点，当我们带着理想和希望走上工作岗位时，却发现眼中的世界并没有想象中的那么美好。就像我们管理草坪一样，看到别人管理的那块旺盛、整齐无杂草，就希望是我们的那一块该多好，却不想法去怎样管理好属于自己的草坪。作为公司的一名员工，就应该服务于公司，做公司的一名忠诚卫士，忠诚于公司实际上就是忠诚于自己的事业。在我们的事业中需要用智慧来做决策的大事不会很多，但需要用行动去落实的小事却很多。少数人成功需要智慧和勤奋，而绝大多数人则需要忠诚和勤奋，我们每个人不是为别人工作，而是在为自己打工，忠诚于自己的事业，才是获得成功的唯一途径。我们公司的发展大家都有目共睹，从一个濒临破产的小厂发展到今天，是与忠诚于公司的员工们的辛勤劳动分不开的。一个忠诚于公司的人对待工作必然是表里如一、认真做事、一丝不苟，并且有始有终，就像送信给加西亚的罗文，他没有任何推委，千方百计克服困难，以其绝对的忠诚、责任感和创造奇迹的主动性完成了一项不可能的任务。而如今作为一名企业员工，我们应该怎么做呢？首
厂兴我荣厂衰我耻心得体会800字 厂兴我荣厂衰我耻心得体会800字 时光飞梭，光阴似箭。公司从建厂到现在已有八年的时间了，在这八年的历程里，公司走的也是一条坎坷曲折的道路，曾经徘徊过、迷茫过，不知道路在何方。自从被XX集团收购以后，终于迎来了充满着希望和喜悦的曙光。特别是最近几年公司的变化，用欣欣向荣、蒸蒸日上、翻天覆地等词形容他都不过分。当然这所有一切的取得，与公司领导的辛勤工作、敏锐的发展眼光以及全体员工的共同努力是分不开的。20XX年3月4日，胡锦涛总书记在政协民盟民进联组会上提出”八荣八耻”的社会主义荣辱观，这”八荣八耻”概括精辟，内涵深邃。有的感觉上”八荣八耻”像是离我们很遥远的事情，作为一名XX人，一名企业员工，我们应该有怎样的荣辱观呢？我是这样认为的，那就是”厂兴我荣，厂衰我耻”. 在这儿，我给大家讲一个故事： 有一位农夫拥有一块土地，生活的很不错。但是，当他听说要是有快土地的底下埋有钻石的话，他只要有一块钻石就可以富的难以想象。于是，农夫把自己的地卖了，离家出走，四处寻找可以发现埋有钻石的地方，农夫走向遥远的异国他乡，然而却从未能发现钻石，最后，他囊空如洗，极度失望悲观，一天晚上，他自杀身亡。 真是无巧不成书，那个买下这个农夫土地的人在散步时，无意中发现了一块异样的石头，他拾起来一看光闪闪、亮晶晶，反射出耀眼的光芒，他仔细查看，发现这是一块钻石。这样就是在农夫卖掉的这快土地上，新主人发现了旧主人没有发现的最大钻石宝藏。 这个故事是发人深省的，财富或者机会不是靠奔走四方去发现的，它属于自己去挖掘的人，属于依靠自己土地的并相信自己能力的人。它让我们明白了这样一个道理。 那就是”企业在我心中，是我脚下的钻石宝藏”. 作为一个年轻人，我们都往往忽视这一点，当我们带着理想和希望走上工作岗位时，却发现眼中的世界并没有想象中的那么美好。就像我们管理草坪一样，看到别人管理的那块旺盛、整齐无杂草，就希望是我们的那一块该多好，却不想法去怎样管理好属于自己的草坪。 作为公司的一名员工，就应该服务于公司，做公司的一名忠诚卫士，忠诚于公司实际上就是忠诚于自己的事业。在我们的事业中需要用智慧来做决策的大事
校兴我荣校衰我耻教师演讲稿篇一：演讲稿校兴我荣校衰我耻 校兴我荣校衰我耻 跃进小学----我们共同的名字 尊敬的各位同仁：大家好！ 在所有的名字中，除了“孙伟”两个字外，和我联系最紧密的莫过于“跃进小学”这四个字了，在我已有的四十二年的生命历程中，这四个字已经陪伴我走过了二十三个春秋，这四个字已经深深地刻进了我的生命里，成为我生命中至关重要的部分。它---就是我的另一个名字，我想在座的各位也都和我有着相同的感受吧，因为它是我们大家共同的名字。今天我演讲的题目就是：跃进小学---我们共同的的名字。 这些年来我们一直和它同甘共苦、荣辱与共。 89年的那个夏天，在我的争取下，我走入了跃进小学。从那时起，我们就走入了彼此的生命。 92年的夏天，鸡西矿务局教委组织了全局的统考，那时我在三年级担任班主任工作，在校领导的正确指引和全体任课教师的共同努力下，我校的统考成绩在全局遥遥领先，局教委的领导和同行们都纷纷称赞说：“想不到跃进小学的教学质量这么高。”那时，我以拥有“跃进小学”这个名字而感到自豪。 03年，在企业办学划归地方管理的大形势下，我们这个
厂办学校的归属问题成为了上级部门争议的焦点。通过校领导的多方争取，最终以我校与其他学校同时被划归为市直属学校为圆满结局。那时，我为拥有“跃进小学”这个名字而感到幸运。 11年秋日，一个阳光明媚的下午，我第一次来到了我们跃进小学的崭新的教学楼，那宽宽的走廊，温暖、明亮的教室，让人身处其中感到无比的温馨，当时我首先想到的就是那些在办公室穿羽绒服还觉得冷的艰难岁月，将一去不复返了。能够拥有如此优越的教学环境都是我们跃进小学几代领导班子的不懈努力和全体教职工团结奋进的结果，“跃进小学”这四个字才没有在鸡西这片土地上没抹去，相反却绽放了新的生命。那时我为拥有“跃进小学”这个名字而感到无比的幸福和荣耀。 如今我们搬到新教学楼才短短的4个月，可我们的校园又发生了巨大的变化，校园文化建设全部完成，处处充满了生机与活力，和谐文明之风吹拂着学校的每个角落，“自强不息敦品励学”已成为每位教职工的座右铭。然而这点点滴滴，哪一样没有凝结着校领导的汗珠，哪一样不是她们反复斟酌的结果，多少个夜晚，多少个节假日，她们依然在学校辛勤的工作着，是她们的运筹帷幄、无私奉献，才使跃进小学有了今天的发展，此时我为跃进小学有这样的校领导而感到自豪。