1.工程概况
1.1设计概况
1.1.1原结构设计概况
原结构建筑面积89771㎡，总高68.70米，地上20层，地下2层（局部3层）。地下室为停车库及设备机房，含一个防护单元的专业队人员掩蔽所和两个防护单元的人防车库。地上一至三层为商场，四至二十层为住宅，住宅和商场之间设结构转换层。
1.1.2改建工程设计概况
本工程建筑结构形式为底层大空间剪力墙结构，合理使用年限为50年，抗震设防烈度未八度。防火设计的建筑分类为一类，其耐火等级为地上一级，地下一级。屋面防水等级I级，地下室防水等级一级。阳台外墙为仿石涂料，其它外墙面为干挂石材。
拆除工程包括但不限于：二次结构；地面拆除至楼地面结构层；墙面和柱面拆除至墙柱结构层；梁和顶棚仅拆除吊顶、配件及外露、镶嵌于受力结构表面之物；楼梯拆除至楼梯结构层（不含扶手、栏杆）；散水、坡道、台阶拆除至垫层；屋面拆除至屋顶及女儿墙结构层；外墙外保温拆除至外墙结构层；所有拆除物的垃圾外运及消纳。
装修工程包括但不限于：二次结构、楼地面、墙顶面、楼梯、坡道、散水、屋面、保温、防水、外檐石材。
1.2现场情况
杰宝购物中心改建工程位于安外大街,总用地面积9388m2，总建筑面积89771m2；地下：14639.74m2，地上75132.11m2，建筑基地面积5602.62m2。建筑层数、层高、建筑高度：地下2层，地上20层；机房
处地下二层层高5.700m，地下一层层高5.600m。车库处地下二层层高3.1m，地下一层层高4.4m，夹层层高3.8m；室内外高差0.15m；一至三层商场层高4.8m；结构转换层层高2.2m，4～20层层高2.9m，总高（68.7）74.1m。
楼内电梯、通风、空调、管路等正在由建设单位进行拆除。北侧门口位置正在建设售楼处，四面围挡已安装，现场北侧和西侧各有大门出入口，现场有部分垃圾存在（如西侧门头拆除垃圾、玻璃栏板拆除垃圾、楼内满地垃圾）。
2.编制依据
2.1施工图纸及施工组织设计
根据以上规范、规程关于混凝土结构的工程设计施工验收对施工精度的有关要求，本着“技术先进，确保质量”的原则，制定本施工测量方案，确保圆满完成本工程的施工测量任务。
3.测量准备
3.1施测准备
施工测量准备工作是保证施工测量全过程顺利进行的重要环节，包括图纸的审核，测量定位依据点的交接与校核，测量仪器的检定与校核，测量方案的编制与数据准备，施工场地测量等。
（1）由项目部主任工程师组织项目部和分包单位相关人员认真审图，资料室及时下发变更洽商，分包测量应把变更内容标在图纸上。找出图纸中存在问题和影响施工的因素，经汇总后与设计取得联系，及时解决。
（2）检查各专业图的平面位置标高是否有矛盾，预留洞口是否有冲突，及时发现问题，及时向有关人员反映，及时解决。
（3）对所有进场的仪器设备及人员进行初步调配，并对所有进场的仪器设备重新进行检定；
（4）复印预定人员的上岗证书，由主任工程师进行技术交底。
（5）根据图纸条件及工程内部结构特征确定轴线控制网形式。3.2施测原则
（1）认真学习执行国家法令，政策与法规。明确一切为工程服务，按图施工，质量第一的宗旨。
（2）遵守“先整体后局部”的工作程序，先确定“平面控制网”，后以控制网为依据，进行各细部轴线的定位放线。
（3）必须严格审核测量原始依据的正确性，坚持“现场测量放线”与“内业测量计算”工作步步校核的工作方法。
（4）测法要科学、简捷，仪器选用要恰当，使用要精心，在满足工程需要的前提下，力争做到省工、省时、省费用。
（5）定位工作必须执行自检、互检合格后再报检的工作制度。
（6）紧密配合施工，发扬团结协作、实事求是、认真负责的工作作风。
4.人员组织及设备配置
4.1人员组织
根据本工程测量放线的工作量和工作难度及保证测量工作准确无误，测量人员配备安排如下：
测量组长1名，负责工作组织安排，设备管理，现场安全管理，工作质量，工作进度，技术方案实施，测量技术资料编制；
测量放线工4名，负责测量放线操作，在本工程测量放线操作的人员须从事测量工作3年以上，并具有测量放线岗位证书；根据本工程的规模、质量要求、施工进度确定所用的测量仪器，所有测量器具必须经专业法定检测部门检验合格后方可使用。使用时应严格遵照工程测量规
范（GB50026－93）要求操作、保管及维护，并设立测量设备台帐。4.2主要设备配置
根据本工程的规模、质量要求、施工进度确定所用的测量仪器，所有测量器具必须经专业法定检测部门检验合格后方可使用。使用时应严格遵照工程测量规范（GB50026－93）要求操作、保管及维护，并设立测量设备台帐。
测量仪器配备一览表
5楼层平面测量及标高抄测
5.1楼层平面轴线的定位测量
因本工程为拆除、改建项目，轴线的建立不具备平面控制网的要求，故将隔墙拆除清理后，以原有结构构件为参照，量出原有轴线位置并做轴线标注，相邻轴线相互验证、校准尺寸。
5.2楼层标高的抄测
（1）本工程原有结构已全部施工完毕，室内水泥楼地面已全部施工完成，室内楼层标高的抄测不能满足竖向传递测量条件。
（2）标高抄测建筑1m线，对现有建筑楼层的檐高尺寸进行测量，对照图纸测算出现有楼地面标高。将墙体腻子找平层小范围清除，找出原有建筑1m线，实测尺寸与原有建筑1m线相互验证、校准尺寸。
（3）建筑标高尺寸线确定位置后，弹通线并用红漆做标识。
6．施工测量方法：
6.1轻质空心条板隔墙和加气砼砌块墙体砌筑放线
分包土建队测量员以墙体50控制线按楼层平面图进行放线，如结构尺寸有偏差应保证卧室的净空尺寸。外阳台加气砼砌块放线要采用侧向借线法。以墙体50控制线为依据向一侧量出500-1000mm划点，用小
白线引出线，再按图纸尺寸放出阳台加气砼砌块墙体位置线。严禁以短线引长线。
6.2屋顶层平面放线
先在女儿墙上抄出水平控制线，然后以雨水管口为中心，按屋面做法和屋面坡度要求系数算出屋面两侧保温层的厚度，按水平控制线下返找平层线，再女儿墙四周弹出找平层线。然后在女儿墙和雨水管口作出灰饼，以灰饼为依据拉上小白线中间作好灰饼、冲筋。按冲好的筋抹出找平层。
6.3外墙窗安装
弹线找规矩：以首层窗口为依据量出窗口中线用经纬仪向上投侧，然后按中线量出窗口两侧边线，水平控制线均以室内1米控制线为准，量出窗下皮标高。每层窗下皮（若标高相同）必须在同一水平线上。6.4内墙面装饰控制线
竖直线的精度不应低于 1/3000 ，水平线精度每 3m 两端高差小于±1mm，同一条水平线的标高允许误差为±3mm 。外墙面装饰用铅直线法在建筑物四周吊出铅直线以控制墙面竖直度、平整度及板块出墙面的位置。
6.5外墙保温材料粘贴放线
根据建筑物立面设计和外墙外保温技术要求，在墙面弹出外门窗的水平线、垂直控制线及伸缩缝线。
在建筑物外墙大角（阴角、阳角）及其它必要处挂垂直基准钢线，用经纬仪投测找直；每个楼层在适当位置挂水平线，以控制保温板的垂直和平整度。在外墙阴阳角处挂垂直通线，并用水准仪找平，每面墙
至少2根，注意使其距墙尺寸一致。当采用分段粘贴时，在开始层上弹
一道水平线，并用经纬仪在大角基层处测弹出垂直控制线，依垂直立线
挂一道水平线，作为粘贴保温板的控制线。
6.6干挂石材的安装测量
结构完工后，干挂石材施工时，用铅垂钢丝的测法来控制竖直龙骨的竖直度，石材分格轴线的测量放线应以主体结构的测量放线相配合，对其误差应在分段分块内控制、分配、消化，不使其积累。与主体连接的预埋件，应按设计要求埋设，其测量放线偏差高差不大于±3mm ，埋件轴线左右与前后偏差不大于 10mm 。
7.放线允许误差
8.施工测量管理措施
(1)本工程测量管理体系如下：当分包单位下属测量人员，放完本楼层的二次结构线后，并经过分包单位复验合格后，方可报项目工程部测量员和质检，验收合格，再报监理公司。
(2)各级施测人员应认真学习与执行国家法令和规范，认真学习与审核施工图纸，做到按规范工作，按图施工。
(3)各分包单位应建立健全内部测量管理与质量保证体系，并服从于项目部测量员的管理。
(4)测量工作应严格遵循自检、互检、交接检的作业程序，合格后方可报上级管理部门复核验线。
(5)测量计算工作要依据正确、方法科学、计算有序、步步校核、结果可靠。
(8)测量人员应定期对测量仪器进行检定校核，确保测量仪器在受控状态之中。
(9)测量仪器的检定必须按国家技术监督局发布的有关检定规程并在受控的检定部门进行并复印校检合格证上报项目部。
(10)严禁未经测量黑器具在施工现场出现，作好现场测量仪器的登记、标识、记录等管理工作。
9.复核验线制度
（1）测量验线工作由项目技术部测量员对本工程施工测量工作统一进行管理。
（2）复核验线前，分包单位应以书面形式注明日期、部位上报项目部。
（3）各分包单位应先进行自检符合标准后再上报项目工程部，项目技术部复检合格后再上报监理公司，各级复核应认真负责，严格把关，不合格者不得向上级复核单位报验。如果发现未进行自检或者自检不合格，每次罚款100元，如各分包单位拒绝交付罚款，则全部罚款从工程款中扣除。
（4）本工程的测量放线工作必须符合《建筑工程施工测量规程》
（DB11/T446-2007）的精度要求。
10.质量控制
10.1质量过程控制
（1）测放部长或测量责任师要施工进度和测量方案要求，安排现场测量放线工作，并作好施工测量日志。
（2）现场使用的测量仪器设备应根据《测量仪器使用管理办法》的规定进行检校维护、保养并作好记录，发现问题后立即将仪器设备送检。
（3）本工程的测量放线工作必须符合《建筑工程施工测量规程》（DBJ 01-21-95）的精度要求。
（4）测量放线作业过程中，要严格执行“三检制”
自检：作业人员在每次测量放线完成后立即进行自检，自检中发现不合格项立即进行改正，直到全部合格，并填好自检记录。
互检：由施工负责人或质量检查员组织进行质量检查，发现不合格项立即改正至合格。
交接检：由施工负责人或质量检查员组织进行，上道工序合格后移交给下道工序，交接双方在交接记录上签字，并注明日期。
10.2质量保证体系
11.安全文明施工
(1)测量人员进入施工现场时首先进行安全交底，正确佩带安全帽等劳动保护用品；施工现场不得穿裙子、拖鞋、短裤等宽松衣物；在高处、临边、危险区域作业时应配戴好安全带，并挂在安全可靠处；
(2)新入施工现场必须遵守安全生产管理规章制度；
(3)每周参加由项目安全员组织的安全生产例会，接受安全生产教育；
(4)测量人员发现不安全隐患必须及时报告测量项目经理，测量项目经理做好记录，并报告项目经理部及时处理；
(5)办公场所作好防火、防盗等保卫工作，避免仪器设备丢失，影响工作正常开展；
(6)测量项目经理作业之前对作业人员进行安全讲话，每周向本工程测量人员进行书面安全交底，保证作业过程中的安全。
(7)测量人员应严格遵守相关的安全操作规程，不得违章作业、违章指挥。
目录
1.工程概况 (1)
1.1设计概况 (1)
1.2现场情况 (1)
2.编制依据 (2)
2.1施工图纸及施工组织设计 (2)
2.2施工规范、规程 (2)
3.测量准备 (3)
3.1施测准备 (3)
3.2施测原则 (3)
4.人员组织及设备配置 (4)
4.1人员组织 (4)
4.2主要设备配置 (4)
5楼层平面测量及标高抄测 (5)
5.1楼层平面轴线的定位测量 (5)
5.2楼层标高的抄测 (5)
6．施工测量方法： (5)
6.2屋顶层平面放线 (6)
6.3外墙窗安装 (6)
6.4内墙面装饰控制线 (6)
6.5外墙保温材料粘贴放线 (6)
6.6干挂石材的安装测量 (7)
7.放线允许误差 (7)
8.施工测量管理措施 (7)
9.复核验线制度 (8)
10.质量控制 (9)
10.1质量过程控制 (9)
10.2质量保证体系 (10)
11.安全文明施工 (10)
中央国家机构改革和职能调整方案 根据《中共中央关于推进行政管理体制改革实施意见》的布署和要求，为积极推进中央国家机关职能转变和机构改革。建设服务型政府，提高办事效率、提升执政水平，确保完成行政管理体制改革各项工作任务，现结合我国国情和行政管理现状，着眼长远，对中央国家机构改革及职能调整提出政策建议，供参考： 一、中共中央直属机构改革方案 一是重点是加强党政策研究、机关党建工作力量建设，整合中央研究资源，做好职能相近部门的整合工作，强化部门职责、充实工作力量。二是加强对警卫管理、新闻事务等直属机构的统一领导和管理，理顺层级关系。三是加强与国家有关部门的指导和协调，发挥在党的职能部门在“总揽全局、协调各方“的作用。四是为促进政事分开，实行管办分离。重点做好部门创办新闻媒体的划转和转企改制工作。 1.组建中共中央研究室。为整合中央的研究资源，提升综合研究服务水平，将中央编泽局、政策研究室，文献研究室和党史研究室职能整合组建中央研究室。中央研究室主要承担中国共产党党史、文献和党务工作领域的政策研究、思想研究、理论研究及文字编泽工作。不再保留部门：中央编泽局、中央政策研究室、中央文献研究室、中央党史研究室。 2.中央对外联络部。为加快推进外事和对外联络工作的有机整合，中央中央外事办与对外联络部职能合并。两部门均为外事联络部门，职能相近。进行整合后可加化外事和对外联络服务职能。不再保留部门：中共中央外事办。
3.为加强综合治理和政法工作的有机整合，将中央综治办职能并入中央政法委（加挂中央社会治安综合治理办公室牌子）。中央政法委负责协调和管理社会治安综合治理，同时负责联系和指导司法部、国家信访局、公安部、司法部、最高人民法院、最高人民检察院、国家安全保密总局等工作部门。 4.组建中央国家机关总工委。为整合机关工委工作力量，加强机关党建工作、形成党建工作合力。将中直机关工委与中央国家机关工委职能整合组建中央国家机关总工委，不再保留部门：中央直属机关工委、中央国家机关工委。 5.为加强中共中央对台港澳地区事务工作的组织领导，整合管理资源，统筹台港澳事务工作。将中央台湾事务办公室、国务院港澳事务办公室合并。组建国务院台港澳事务办公室（加挂中央台港澳事务办公室牌子），调整为国务院办事机构序列。 6.中央宣传部（加挂中央文明办、中央对外宣传中心、国务院新闻办公室牌子）。为推进精神文明建设、新闻宣传建设和思想文化建设工作的有机融合，将中央文明办、国务院新闻办职能划入中央宣传部），不再单设中央文明办。国务院新闻办公室。中央宣传部长兼任文明办主任、中央宣传部副部长国务院新闻办主任。中央宣传部指导和协调科技教育部、文化产业部、中国文联、新华通讯社、中央广播电视台的宣传工作。 7.中央组织部（加挂中央人才工作领导小组办公室牌子）。增加基层政权和社区建设职能，联系和指导人力资源和社会保障部，国家公务员局，国家外国专家局等工作部门。调整职能，为充分发挥“党管干部”的组织作用，发挥党委组织部门在管理重要干部、重要岗位人才的组织优势。副主任科员及
贵州省政府机构改革 探索建立大部门体制整合优化政府组织结构 嘉宾：省编委办公室主任李报德 主持人：本报记者罗莉 背景：6月3日，省委、省政府召开了全省政府机构改革工作会议，正式启动了我省政府机构改革工作。为了让广大读者更加详细、全面地了解我省政府机构改革的主要内容和具体操作步骤等各方面情况，特地邀请省编委办公室主任李报德作为本期《独家访谈》栏目嘉宾，给我们进行全面解答。 主持人：这次政府机构改革的主要任务是什么？ 嘉宾：主要有四项任务：一是转变政府职能。加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开，切实解决政府职责越位、错位和缺位的问题。二是理顺职责关系。切实解决部门职责交叉和关系不顺的问题。三是明确和强化责任。着力解决权责脱节问题，增强政府的执行力和公信力。四是调整优化组织结构。按照精简统一效能的原则，进一步整合优化政府组织结构，积极探索建立职能有机统一的大部门体制。全面清理和规范省政府议事协调机构和自定机构。 主持人：改革的指导思想是什么？ 嘉宾：当然是高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、执政为民，把维护人民群众的根本利益作为改革的出发点和落脚点，着力解决制约我省经济社会发展的突出矛盾和问题，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力建设人民满意的政府。 主持人：这次省政府机构改革有哪些特点？ 嘉宾：主要体现了3个方面的特点： 一是积极探索建立职能有机统一的大部门体制。所谓大部门体制，是指将职能相近的部门整合重组为一个较大部门而形成的政府组织形式，以减少机构重叠、部门职能交叉，增强综合协调能力，使政府组成部门的数量保持适中精干。这次省政府机构改革，按照中央的要求，我们率先在农业、工业、交通、人力资源等领域建立了大部门体制，为我省其他领域实行大部门体制积极探索经验。 二是进一步整合优化政府组织结构。按照精简统一效能的原则，进一步整合优化政府组织结构。省政府设置工作部门40个。其中，省政府办公厅和组成部门25个，直属特设机构1个，直属机构14个。另设置部门管理机构6个。这次政府机构改革涉及职能调整、划转、整合的部门15个、事业单位7个，实际减少厅级机构8个。
兰州华夏房地产开发有限公司武威市盛达·城市花园（一标段） 专 项 施 工 方 案 编制单位： 编制人： 审核人： 审批人： 编制日期：
施工测量方案 一工程概况: 本工程为兰州华夏房地产有限公司盛达·城市花园住宅小区,一标段由1#楼、2# 楼、8# 楼、9# 楼、10# 楼、13# 楼和地下车库、若干1-2层商铺构成，其中1# 楼、2# 楼、8# 楼、10# 楼、13# 楼均为地下1层地上28层框剪结构，9# 楼为地下1层地上16层框剪结构，地下车库为地下一层框剪结构。此工程位于武威市公园路南侧，西邻市公安局消防支队，东邻西凉南路、南邻体育东路，交通方便。由5栋地上28层（地下一层），地上28层、16 16层一栋（各地下1层），包括地下车库，剪力墙结构，场地根据拟建工程区场地地形及岩土分布判定，场地复杂程度为三级场地，地基复杂程度为三级，综合确定岩土勘察等级为乙级，地基基础选用筏基、条基、独立基础。高层住宅及地下车库选用基坑大开挖。-1.5000 以上采用一道防震缝将整体分为两个结构单元，-1.5000一下连为主体。地下一层平时为自行车库，战时为甲类六级人防地下室，层高3.600米。地面以上均为住宅，层高2.800米。各结构单元结构高度比为5.45.建筑抗震设防类为丙类，抗震设防烈度为8度，设计基本地震加速度值为0.20g, 设计地震分组为三组。建筑场~地类别为II类，特征周期0.45s。建筑结构的阻力比为0.05，建筑的耐火等级为一级。上部结构采用全现浇钢筋混凝土剪力墙结构，剪力墙的抗震等级均为二级，本
工程结构安全等级为二级，地基基础设计等级为乙级。水平多遇地震影响系数amQX=0.6. 混凝土结构的环境类别为±0.000以上室外框架及栏板等外露构件为二b类，其余结构构件为一类。±0.000一下凡与水土直接接触的混凝土环境二b类，地下室内墙，内柱为一类。一~二环境的混凝土耐耐久性要求。结构设计使用年限为50年。 二、测量准备 1、测量依据 A、《工程测量规范》（GB50026-93）； 2、规程 A、《建筑工程施工测量规程》(DBJ 01-21-95) B、《建筑安装工程资料管理规程》(DBJ 01-51-2003) C、《建设工程监理规程》(DBJ 01-41-2002) 根据以上规范,规程关于混凝土结构的工程设计施工验收对施工测量精度的有关要求,本着"技术先进,确保质量"的原则,制定本施工测量方案,确保圆满完成本工程的施工测量任务. D、甲方给定的场区平面、高程测量及成果； 3、测量人员 根据本工程的总体部署，整个区域同步施工，测量工程师一人，主要负责核定和测量工序的协调。工程的测量人员
1.工程概况 1.1设计概况 1.1.1原结构设计概况 原结构建筑面积89771㎡，总高68.70米，地上20层，地下2层（局部3层）。地下室为停车库及设备机房，含一个防护单元的专业队人员掩蔽所和两个防护单元的人防车库。地上一至三层为商场，四至二十层为住宅，住宅和商场之间设结构转换层。 1.1.2改建工程设计概况 本工程建筑结构形式为底层大空间剪力墙结构，合理使用年限为50年，抗震设防烈度未八度。防火设计的建筑分类为一类，其耐火等级为地上一级，地下一级。屋面防水等级I级，地下室防水等级一级。阳台外墙为仿石涂料，其它外墙面为干挂石材。 拆除工程包括但不限于：二次结构；地面拆除至楼地面结构层；墙面和柱面拆除至墙柱结构层；梁和顶棚仅拆除吊顶、配件及外露、镶嵌于受力结构表面之物；楼梯拆除至楼梯结构层（不含扶手、栏杆）；散水、坡道、台阶拆除至垫层；屋面拆除至屋顶及女儿墙结构层；外墙外保温拆除至外墙结构层；所有拆除物的垃圾外运及消纳。 装修工程包括但不限于：二次结构、楼地面、墙顶面、楼梯、坡道、散水、屋面、保温、防水、外檐石材。 1.2现场情况 杰宝购物中心改建工程位于安外大街,总用地面积9388m2，总建筑面积89771m2；地下：14639.74m2，地上75132.11m2，建筑基地面积5602.62m2。建筑层数、层高、建筑高度：地下2层，地上20层；机房
处地下二层层高5.700m，地下一层层高5.600m。车库处地下二层层高3.1m，地下一层层高4.4m，夹层层高3.8m；室内外高差0.15m；一至三层商场层高4.8m；结构转换层层高2.2m，4～20层层高2.9m，总高（68.7）74.1m。 楼内电梯、通风、空调、管路等正在由建设单位进行拆除。北侧门口位置正在建设售楼处，四面围挡已安装，现场北侧和西侧各有大门出入口，现场有部分垃圾存在（如西侧门头拆除垃圾、玻璃栏板拆除垃圾、楼内满地垃圾）。 2.编制依据 2.1施工图纸及施工组织设计 根据以上规范、规程关于混凝土结构的工程设计施工验收对施工精度的有关要求，本着“技术先进，确保质量”的原则，制定本施工测量方案，确保圆满完成本工程的施工测量任务。
施工测量专项方案 编制人： 审批人： 编制时间：
一、编制依据 1、由四川华泽建筑设计有限公司设计的《华氏达·盛世春天工程施工图纸》 2、《华氏达·盛世春天工程施工组织设计》 3、土建工程施工涉及的有效国家建筑工程施工质量验收规范和规程: 《工程测量规范》（GB50026-2007） 《建筑施工测量手册》 二、工程概况 详见施工组织设计。 三、施工测量部署 （一）、施测流程 准备工作测量作业自检报验 合格合格进入下道工序（二）、施工测量组织工作 由指挥部高级测量工程师组织各项目部专业测量人员成立测量小组进驻华氏达·盛世春天工程项目部，并主持负责本工程的施工控制测量和施工放线放样测量工作。根据业主单位给定的坐标点和高程控制点进行工程定位、建立平面控制网的测定、高程控制网的测定、工程定位测量，按规定程序检查验收。 四、施工测量的基本要求 （一）、施测原则 1、严格执行测量规范；遵守先整体后局部的工作程序，先确定平面控制网，再以控制网为依据，进行建筑物轴线的定位放线。 2、必须严格审核测量原始数据的准确性，坚持测量放线与计算工作同步校核的工作方法。 3、定位工作执行自检、互检合格后再报检的工作制度。 4、明确为工程服务，按图施工放线，质量第一的宗旨。紧密配合施工，发扬团结协作、实事求是、认真负责的工作作风。 （二）、准备工作
1、全面了解设计意图，认真熟悉与审核图纸。 施测人员通过对总平面图和设计说明的学习，了解工程总体布局，工程特 点，周围环境，建筑物的位置及座标，其次了解现场测量坐标与建筑物的关系， 水准点的位置和高程以及首层0.000的绝对标高。在了解总图后认真学习建 筑施工图，及时校对建筑物的平面、立面、剖面的尺寸、形状、构造，它是整 个工程放线的依据。在熟悉图纸时，着重掌握轴线的尺寸、层高，对比基础， 楼层平面，建筑、结构几者之间轴线的尺寸，查看其相关之间的轴线及标高是 否吻合，有无矛盾存在。 2、测量仪器的选用 测量中所用的仪器和钢尺等器具，根据有关规定，送具有仪器校验资质的 检测单位进行校验，检验合格后方可投入使用。 现场测量仪器一览表 序器具名称型号单位数量1电子全站仪拓普康台1 2激光垂准仪DZJ2台1 3水准仪DS3台5 4钢尺50m把10 5对讲机对3 6花杆根2 （三）、测量的基本要求 测量记录必须原始真实、数字正确、内容完整、字体工整；测量精度要满 足要求。根据现行测量规范和有关规程进行精度控制。 根据工程特点和《工程测量规范》，本工程轴线定位放线测量按场地二级导 线测量的精度等级执行，测角中误差8秒，边长相对误差1/14000。 五、工程定位测量与控制网测设 （一）、工程定位测量 根据业主提供的CXWH3、CXWH4两个平面控制点和高程控制点，按 照所计算的建筑物相关轴线坐标点进行轴线定位。 （二）、平面控制网测设
篇一：水矿集团公司机构改革方案 水矿集团公司机构改革方案 为进一步转变职能、提高效率，建立和完善结构合理、责权明确、精干高效、运转协调的企业管理体系，不断增强企业活力和竞争力，集团公司决定进一步深化公司机构改革。 一、机构改革的目标和原则 按照现代企业制度的要求，进一步转变管理职能，整合人力资源，提高管理效率，改善公司治理；按照精简、统一、效能的原则，围绕理顺职责关系，探索实行职能有机统一的大部门体制，进一步规范机构设置，优化组织结构；按照保持动态原则，进一步适应企业改革发展的要求，不断改进调整优化组织机构，完善企业运行机制，增强企业发展动力。 二、机构改革的主要任务 （一）不再保留的有4个部门机构 1、发展策划部 2、计划投资部 3、煤质管理部 4、精细化管理办公室 （二）新组建的有1个部门机构 成立公司环保与综合利用部。负责公司环境保护、节能减排宏观管理、选煤业务管理、公司煤质化验中心的管理等工作。 （三）调整管理职能及业务的部门和单位 1、加强董事会办公室职能作用。承担原发展策划部承担的企业发展战略管理、国家产业政策研究、企业中、长期发展规划编制等职能。负责企业对外参股公司推荐、委派的股东代表、董事、监事人员的管理工作。 2、将公司督查办职能由公司办公室划转到公司纪委、监察审计部，增强督查办职能作用。 3、增加企业管理部管理职能。增加原计划投资部承担的工程项目的决算审批工作，负责国债等专项工程的计划统计工作，负责企业短期计划编制、统计、工程造价管理、消耗定额管理等计划管理职能。增加原精细化办公室承担的企业精细化管理等有关工作。将工资核算业务划转到人力资源部。 4、将资产管理部职能划入财务部。履行企业资产管理、资本运作、企业上市等职能。增加原计划投资部项目立项、投资管理、投资分析等管理职能。 5、增加生产管理部管理职能。增加原计划投资部生产计划、维简计划的管理职能，主持矿建等工程项目预算审批等工作。增加矿井煤质管理职能。 6、增加安全管理部管理职能。增加对职业危害防治的管理职能。 7、增加人力资源部管理职能。增加原由企管部负责的工资核算职能。 8、将生产调度、电力调度、运销调度合并，统称公司调度室，由生产管理部统一负责管理，机电管理部负责电力调度业务指导工作，运销公司负责运销调度的业务指导工作。 9、进一步完善运销公司统一收购制度，由运销公司负责集团公司所有煤炭外销业务。将原煤质管理部商品煤煤质管理及各验收站的管理划归运销公司。 10、由公司技术中心负责矿井技术改造工程、新矿区矿建工程及土建工程的施工管理，并负责主持土建工程预算的审核工作。 三、有关二级单位机构改革任务 （一）不再保留的有2个二级单位 1、不再保留天信公司二级单位建制。将天信公司华强建筑公司和筹建砖场划到建业公司；将天信公司煤焦公司、商贸公司划归运销公司管理；将天信公司大修厂、印刷厂、劳保厂、阳光假日旅行社等业务由群联公司承包经营；由建安综合管理处接收物管公司、离退休职工
江西省人民政府机构改革实施方案 备受关注的《江西省人民政府机构改革实施方案》经党中央、国务院批准，2月16日正式公布。经调整，省政府设置工作部门40个。其中，省政府办公厅和组成部门24个，直属特设机构1个，直属机构15个。此外，设置部门管理机构8个。 （一）组成部门 保留省政府办公厅（挂省政府参事室骉文史馆骍牌子）、省发展和改革委员会（挂省物价局牌子）、省教育厅、省科学技术厅、省公安厅、省国家安全厅、省司法厅、省监察厅、省民政厅、省财政厅、省国土资源厅、省水利厅、省农业厅、省林业厅、省文化厅（挂省文物局牌子）、省卫生厅、省人口和计划生育委员会、省审计厅、省外事侨务办公室。 组建省工业和信息化委员会，不再保留省经济贸易委员会、省信息产业厅、省经济贸易委员会综合行业管理办公室、省有色金属行业管理办公室。 组建省人力资源和社会保障厅。与省人事厅合署办公的省机构编制委员会办公室单独设置，仍列党委机构序列，为省委工作部门，作为省机构编制委员会的办事机构不变。不再保留省人事厅、省劳动和社会保障厅。 组建省商务厅，不再保留省对外贸易经济合作厅、省国内贸易行业管理办公室、省对外经济技术合作办公室。 组建省交通运输厅，不再保留省交通厅。 组建省住房和城乡建设厅，不再保留省建设厅。 组建省环境保护厅，不再保留省环境保护局。 （二）直属特设机构 保留省国有资产监督管理委员会。 （三）直属机构 保留省地方税务局、省民族宗教事务局、省体育局、省统计局、省工商行政管理局、省新闻出版局（挂省版权局牌子）、省质量技术监督局、省旅游局、省粮食局、省国防科学技
术工业办公室、省政府法制办公室、省安全生产监督管理局（挂省煤矿安全生产监督管理局牌子）。 组建省广播电影电视局，不再保留省广播电视局。 省人民防空办公室由议事协调机构的办事机构调整为省政府直属机构。 组建省扶贫和移民办公室（挂省革命老根据地建设委员会办公室牌子），不再保留省扶贫开发领导小组办公室、省移民办公室。 （四）部门管理机构 组建省公务员局、省社会保险事业管理局，保留省外国专家局，均为副厅级，由省人力资源和社会保障厅管理。 组建省能源局，保留省重点工程办公室，均为副厅级，由省发展和改革委员会管理。 保留省中小企业局，副厅级，由省工业和信息化委员会管理。 省食品药品监督管理局作为省政府的工作机构，由正厅级调整为副厅级，由省卫生厅管理。 省监狱管理局由正厅级调整为副厅级，仍由省司法厅管理。 （五）其他机构 保留省煤炭行业管理办公室、省轻工行业管理办公室、省机械行业管理办公室，仍为参照公务员法管理的副厅级事业单位，业务归口省工业和信息化委员会。 省农垦事业管理办公室由正厅级事业单位调整为副厅级事业单位，由省农业厅管理，仍参照公务员法管理。 据悉，省政府现有行政机构52个，参照公务员法管理的副厅级以上机构37个，合计89个。本次省政府机构改革，变动的部门和单位共13个，变动面占14.6%。改革后，减少了正厅级单位3个，副厅级单位1个，调整了3个单位的级别。
第一节、测量工程施工方案 一、测量部署 (一)、测量目标：测量放线做到工程的定位准确，平面几何形状及尺寸正确，层高标高正确，竖向垂直，满足顺利施工的需要。 （二）、先建立一级控制导线，再测设二级导线并加密控制网，建立高控制网。 （三）、测量放线的要求是：“快、准、严、高”即放线快、点线准、要求严、标准高。 二、测量工艺及施工准备 （一）、操作工艺： 1 、平面尺寸定位放线施工流程: 2、高程控制放线施工流程: （二）、施工前技术准备工作:
1 、熟悉施工图纸、测量内容。 2 、熟悉测量方案、掌握必要的施工方法。 （三）、测量仪器及误差估计 1、电子全站仪： 电子全站仪是一种先进的多功能测量仪器，它集测角、测距、放样等功能于一身，并能直接计算出坐标和高程。GTS-102N全站仪，测角误差为±20”，测距误差为±（1/500）mm。根据场地范围，测距长度不得超过250m， 建筑物的定位误差要求小于5cm，全站仪满足技术要求。 2 、水准仪DSZ2 水准仪是用来测量高程和计算高差的测量仪器，本工程高程控制采用水准仪DSZ2 水准测量仪施测，每公里往返高差为±2mm，满足本工程水准测量技术要求。在施工过程中，采用水准仪进行抄平，测设标高。 各测量仪器使用范围:
（四）、测量人员配备 测量人员： 3人，此三人负责整个建筑物的的投点验线及现场测量管理工作 测量放线工：2人，此二人负责弹线等辅助工作。 三、平面定位控制 （一）定位测量方案 1、定位依据的选择 根据我单位同类工程定位经验，本工程以建设单位提供的两个城市导线点Q2、S2为依据使用全站仪在施工现场测设一条闭合导线，作为一级控制；再以此精密导线为依据测设二级导线控制网。 2、作业依据 放线依据：本工程的起算导线点为建设单位提供的城市导线点。 定位条件：根据最终施工总平面图，选取一点和一方向作为定位条件。校核：根据甲方所确定的放线依据和设计图纸确定的定位条件使用全站仪来校核导线点的坐标是否正确，同时确认定位条件是否满足四周边界尺寸不矛盾、且唯一。 3、建立平面控制网 一级导线控制网：根据甲方提供的定位依据选择易于通视和保护的控制
目录 一、编制依据及原则 (1) 二、工程概况 (1) 三、测量仪器及人员配备 (2) 四、施工测量的准备工作 (4) 五、平面和高程控制网的布设 (5) 六、主要技术指标 (6) 七、分项工程及细部放线的测量 (7) 八、竣工测量与变形观测的要求及测法 (13) 九、验线工作 (15) 十、测量质量保证措施 (15) 十一、提交的测量资料 (16) 十二、附图 (16)
(17)
一、编制依据及原则 1、编制依据 （1）本工程按照建设部颁发的标准《城市建设测量规范》（GB50026-2007），《工程测量规范》，《水准测量规范》，以及相关技术规范。水准测量按二等水准要求进行施测； （2）龙湾城市中心区城中村改造工程永中单元D-06 地块项目施工图纸； （3）现场实际情况。 2、编制原则 （1）整体控制局部、高级控制低级； （2）高精度控制低精度、先控制后碎歩； （3）长方向、长边控制短边。 二、工程概况 1、工程简介
本项目由13栋小高层住宅及2栋附属配套用房，地下一层车库组成，其中1#~4#楼为12层，5#、8#、9#、11、12#楼为13层，6#、7#、10、13#楼为14层，总建筑面积129192.33㎡，其中地上总建筑面积98117.33㎡，地下建筑面积31075.00㎡。 工程概况详见下表：
三、测量仪器及人员配备 1、主要工具仪器设备： 主要仪器设备 2、仪器的计量、使用、保养和维修制度 施工前，所使用的测量仪器必须经计量检定单位检定合格，并保证在有效使用期内，方可使用。
（1）仪器实行专人负责制，建立仪器管理台帐，由专人保管填写。 （2）所有仪器必须每年鉴定一次，并经常进行自检。 （3）仪器必须置于专业仪器柜内，仪器柜必须干燥、无尘土。 （4）仪器使用完毕后，必须进行擦拭，并填写使用情况表格。 （5）仪器在运输过程中，必须手提、抱等，禁止置于有振动的车上。 （6）仪器现场使用时，操作人员不得离开仪器。 （7）水准尺不得躺放，三角架水准尺不得做工具使用。 （8）测量人员负责检查仪器的使用及保管情况，必须熟悉掌握并严格遵守测量操作规程。 （9）测量员应坚守岗位，避免仪器受震、碰撞及倾倒，雨天或强阳光下测量应打伞。 （10）测量人员应随时清点仪器的附件、工具，以防丢失，经常擦拭保持器具清洁。 3、人员配备 本工程测量工作相对比较复杂且工程量大，对测量的精度要求比较严格，需要进行测量的总体把握。我公司属总包单位，配备有一定经验的测量人员，并对新进场的测量人员进行专业知识和相关岗位的培训。现场设测量人员共计5名，要求各分包班组至少1名测量人员,并在施工过程中无条件配合总包测量工作。 四、施工测量的准备工作 1、技术准备 （1）与建设单位和监理单位一起对现有的测量控制点坐标进行校核，进行建筑红线的交接及书面资料的交接，以作为施工测量放线的依据。 （2）了解设计意图，熟悉施工图纸，基础工程整体布局，工程特点、施工布置、进入情况、周围环境、现场地形、定位条件，组织测量人员对图纸进行详细的会审，对存在的问题上报有关主管部门，及时解决，并做好内业计算工作。 （3）进行测量仪器的检定和配备，所有计量仪器均应按《计量法》规定进行检验。 （4）收集施工坐标和测量坐标系统的换算数据。并准备测量资料和表格。 （5）组织测量人员学习最新的建筑测量技术规范、验收标准，熟悉施工图纸，对分包专业单位进行全面的交底。
2020年机构改革方案 策划方案是策划成果的表现形态，通常以文字或图文为载体，策划方案源自于提案者的初始念头，终结于方案实施者的手头参考，其目的是将策划思路与内容客观地、清晰地、生动地呈现出来，并高效地指导实践行动。范文WTT整理了各类策划方案，可以顶部搜索栏中找到您需要的，供您参考，希望能帮助到您。 篇一：2020薪资改革方案(草案) 薪酬改革方案( 草案 ) 批准：审核：编制：人力行政部二O一六年五月二十一日薪酬改革方案为适应企业发展要求，充分发挥薪酬的激励作用，进一步拓展员工职业上升通道，建立一套相对密闭、循环、科学、合理的薪酬体系，根据公司现状，本着公平、竞争、激励、经济、合法的原则，特制定本制度。第一节薪资待遇一、试用期员工待遇：1、新进员工试用期为2--3个月，不合格者可延长1个月试用时间，待遇按试用期标准结算，如再无法通过考核则予以试用不合格解除劳动关系。 2、新进管理人员试用期为3--6个月，且应承担工作中应尽的责任。 3、5日（含）以前新进的职员按一个月工龄计算，超过5日的则当月不计算工龄。 4、试用期转正流程（见升迁培训流程）。
二、正式员工待遇：1、本薪资制度遵照《劳动合同法》的原则，以“按劳分配”的方式并根据职责轻重、技能要求等制定各种工资等级。2、薪资结构：（见下表） 3、正式员工薪资：职员薪资= 基本工资+岗位工资+绩效工资+福利津贴（社保+工龄+全勤+学历及技能津贴+生日礼金+其它）注：以上待遇结构图根据岗位选择薪资结构4、公司薪资发放时间为每月15日统一发放上月度工资，以银行卡转账形式发放，如遇节假日顺延。5、主管级（含）以上人员不享有全勤奖。第二节薪资待遇构成薪资构成：职员薪资= 基本工资+岗位工资+绩效工资+福利津贴（社保+工龄+全勤+学历及技能津贴+生日礼金+其它）一、薪资构成说明1、基本薪资：基本工资是指劳动者在法定时间内提供正常劳动，用人单位依法应支付的最低劳动报酬，广州市2020年最低工资标准1895元/月（公司的基本工资等同于广州最低工资标准，政府调整最低工资标准时公司同时调整）。 2、岗位薪资：根据员工所在岗位的岗位职责、岗位工作标准及岗位要求，在员工严格履行岗位责任，圆满完成岗位工作任务，达到岗位标准要求的基础上，公司发放岗位工资。因岗位责任、管理幅度、任务量、工作难度、工作环境以及履行岗位职责状况的不同和区别，岗位工资也会有所区别。员工因脱岗、离岗或未能全面履行岗位责任，未能全面完成岗位职责所规定的任务，未能达到岗位要求时，根据岗位标准经考核将酌情扣除直至全部扣除岗位工资。尤其是管理人员不到位、出现失职、所属部门或人员出现问题
河南省政府机构改革方案 人民网河南视窗讯郑州日报报道：昨日，记者从省委、省政府召开的省政府机构改革动员大会上获悉，省政府机构改革的具体内容正式公布。此次省政府机构改革后，将设置工作部门42个。其中，省政府办公厅和组成部门25个，直属特设机构1个，直属机构16个。根据工作需要，另设置部门管理机构6个。 据了解，为保证政令畅通，此次省政府机构改革中，机构设置上下基本对应，省政府组成部门与国务院机构对口设置，直属机构和部门管理机构因地制宜设置。此次省政府机构改革方案的机构数额，是按照中央规定的上限设置。 根据省委的部署，新组建单位2月底前要领导班子到位、人员划转到位、办公条件到位，正式挂牌运转；3月底前基本完成省政府各部门“三定”工作。 我省还将选择新组建的省人力资源和社会保障厅、省工业和信息化厅、省政府研究室、省政府金融服务办公室等4个单位进行大处室试点。试点单位将整合职责相近的业务处室，合并设置综合处室。 按照统一安排，上半年我省还将完成市级政府机构改革，下半年完成县级政府机构改革。省政府机构改革主要内容 组建省工业和信息化厅，为省政府组成部门。不再保留省信息产业厅（省政府信息化工作办公室）、省煤炭工业管理局、省中小企业服务局（省乡镇企业管理局）、省政府食品工业办公室。 组建省人力资源和社会保障厅，为省政府组成部门。组建省公务员局和省外国专家局，由省人力资源和社会保障厅管理。不再保留省人事厅、省劳动和社会保障厅。原与省人事厅合署办公的省机构编制委员会办公室单独设置，列省委机构序列。 组建省环境保护厅，为省政府组成部门。不再保留省环境保护局。 组建省住房和城乡建设厅，为省政府组成部门。不再保留省建设厅。 组建省交通运输厅，为省政府组成部门。不再保留省交通厅。 将省人民防空办公室由议事协调机构的常设办事机构调整为省政府直属机构。 省扶贫开发领导小组办公室更名为省扶贫开发办公室，为省政府直属机构。不再保留原与省扶贫开发领导小组办公室实行一个机构两块牌子的省农业综合开发领导小组办公室的 牌子，将其职责划入省财政厅。
松江南站大型居住社区 C19-26-05地块 工程测量 专 项 施 工 方 案 编制单位：上海中汇建设发展有限公司 编制人员：王进锋 编制日期： 2018年4月
目录 1.编制说明 (1) 1.1编制范围 (1) 1.2编制依据 (1) 2.工程目标 (1) 3.工程概况 (1) 3.1工程性质 (1) 3.2对测量的影响条件 (2) 3.3建筑结构设计简况 (2) 3.4基准点简况 (3) 3.5施工测量特点及难点 (3) 4.测量施工部署 (3) 4.1设计图纸审核 (3) 4.2测量控制点校核 (3) 4.3检定测量器具的选用 (5) 5.平面控制测量 (6) 5.1测量控制网建立 (6) 5.2建筑物控制测量 (6) 6.高程控制测量 (8) 6.1高程控制网建立 (8) 6.2建筑物的高程控制 (8) 7.沉降观测 (9) 7.1观测点布设 (9) 7.2观测周期与时间要求 (10) 8.分部分项工程的测量控制技术措施 (11) 9.测量放线精度要求 (12) 10.测量管理制度 (12) 10.1测量管理体系 (12) 10.2测量施工人员管理 (12)
10.3仪器管理 (13) 10.4资料管理 (13) 11.复核验线 (13) 11.1要求 (13) 11.2验线范围 (13) 11.2质量保证措施 (14) 12.附图 (15)
1.编制说明 1.1编制范围 本方案针对上海市松江南站大型居住社区C19-26-05地块项目建筑工程的施工测量制定相应技术与管理措施。 1.2编制依据 （1）施工现场的实地踏勘、施工总承包合同、地质勘察报告等； （2）本工程建筑、结构、水电等施工图纸及文件； （3）业主提供的《测量成果报告》项目编号：2016230（上海城欣测绘有限公司）； （4）现行国家、行业和上海市地方施工技术规范、规程、标准以及我集团公司有效标准、文件等： 《工程测量规范》GB50026-2007 《工程测量基本术语标准》GB/T50228-2011 《国家三、四等水准测量规范》GB/T12898-2009 《1:500、1:1000、1:2000地形图图式》GB/T20257.1-2007 《城市测量规范》CJJ/T8-2011 《卫星定位城市测量规范》CJJ/T73-2010 《建筑变形测量规范》JGJ8-2016 《1:500、1:1000、1:2000数字地形测量规范》DG/TJ08-86-2010 《装配整体式住宅混凝土构件制作、施工及质量验收规程》DGTJ08-2069-2010 《装配整体式混凝土结构施工及质量验收规范》DGTJ08-2117-2012 2.工程目标 质量目标：确保本项目符合一次性验收合格率100%标准。争创市优质结构和“白玉兰”工程 安全文明目标：无安全重大事故。争创上海市安全文明工地。 3.工程概况 3.1工程性质 建设单位：上海华涛房地产开发有限公司 设计单位：上海市中房建筑设计有限公司 勘察单位：上海海洋地质勘察设计有限公司 监理单位：上海中慧工程咨询有限公司
.. 门厅改造工程 施 工 组 织 设 计 建筑工程有限公司2017年9月1日
目录 一、工程概况 二、编制依据 三、施工准备 四、施工组织设计计划 1、分部分项工程施工方案及技术措施 2、施工机械进场计划 3、材料进场计划 4、雨季施工措施 5、施工安全、文明施工、减少扰民、降低污染和噪音措施 五、重难点部位施工注意问题及处理措施 六、施工进度计划 七、工程进度计划与改造施工组织设计相适应措施 八、项目管理体系 九、质量保证措施 十、改造施工图纸
一、工程概况 本工程为 -----公司实验室门厅改造工程。工程改造内容涉及室内装修改造及室外门斗及雨棚改造。 1.室外施工部分包含沉降层的加固，室外门斗挑檐钢梁的预置，室外门斗地 面的浇筑及表面石材的铺设。 门斗的制作及安装，雨棚的制作及安装。 2.室内部分装修包括吊顶的提升改造，墙面的整修粉刷，地面瓷砖的铺设及 部分水电空调改造。 二、编制依据 三、施工准备 （一）技术准备 1、开工前应组织项目有关人员对现场实际情况进行了解及工人食宿的安排。
2、图纸会审及施工要点交底：组织专业技术人员认真阅读图纸，做好图纸疑点记录会同有关部门进行图纸交底。组织施工技术人员、班组长消化图纸对施工需要注意的难点要点重点讲解。 3、进行施工组织设计的细化。 4、在工程开工前，项目部要召开生产技术会议，按经审批的施工组织设计进行交底，贯彻施工组织设计的要求。 5、组织技术交底：从项目经理部到专业分队，并以书面形式表达。施工队伍接受交底后要认真贯彻施工意图，牢记施工细节，一有疑点马上向班组长、现场技术员求证。 6、施工过程中加强对施工组织设计落实情况的检查，如有差异应分析原因，并采取切实可行措施。 7、经审批的施工组织设计、其施工方案和方法，现场不得随意更改，如因客观原因或施工组织设计考虑不周等原因需变动时，应经原审批人同意后，重新按监理程序申报，方可实施。 8、施工组织设计经甲方或监理审批后实施。 （二）现场准备 1、检查各加固分项工程开始前的准备条件，如电源、配电箱、自来水等。 2、消除现场障碍，落实原建筑内预留的运输通道和其流水段的工作。 3、根据原设计图纸对改造区域内的地下管线走向进行标记。 （三）物资准备 1、材料准备：根据施工方案及施工预算的工料分析，编制详细的材料成品、半成品需用计划，由项目部根据用料计划备料，做好各种材料的申请、订
特格尔健康产业园 施 工 测 量 方 案 编制： 审核： 批准： 施工单位：省工业设备安装 日期：2015年10月26日
一、编制依据 (3) 二、编制原则 (3) 三、工程概况 (3) 四、施工准备 (4) 五、场区平面控制网的测设 (4) 六、高程控制网的建立 (6) 七、±0.00 以下施工测量 (7) 八、±0.00 以上施工测量 (9) 九、测量技术资料编制、管理 (16) 十、人员组织及设备配置 (16) 十一、质量控制 (17) 十二、安全文明施工 (18)
一、编制依据 1、市建筑有限责任公司设计的图纸 2、《工程测量规》（GB50026—2007） 3、《建筑变形测量规程（JGJ8-2007） 4、《建筑工程施工质量验收统一标准》（GB50300-2013） 5、本工程的施工组织设计 二、编制原则 根据规、规程关于混凝土结构的工程设计施工验收对施工测量精度的有关要求，本着“技术先进，确保质量”的原则，制定本施工测量方案，确保圆满完成本工程的施工测量任务。 三、工程概况 本工程位于市芙蓉区东岸乡公岭村，纬一路与京珠高速西辅路交汇处。本项目包括1#云E综合楼，2#医药厂房、3#医药厂房、4#配套用房及门卫室，总建筑面积35185.74㎡，地下4260.11㎡。具体建筑规模如下表所示：
四、施工准备及保护措施 （1）施工测量准备：施工测量准备工作是保证施工测量全过程顺利进行的重要环节，包括图纸的审核，测量定位依据点的交接与校核，测量仪器的检定与校核，测量方案的编制与数据准备，施工场地测量等； 1、检查各专业图的平面位置、标高是否有矛盾，预留洞口是否有冲突，及时发现问题，及时向有关人员反映，及时解决。 2、对所有进场的仪器设备进行初步调配，并对所有进场的仪器设备重新进行检定； 3、根据图纸条件及工程部结构特征确定轴线控制网形式。 4、结合现场实际情况和施工图纸，确定平面控制轴线。 （2）现场测量控制桩保护措施： 1、测好后桩周围用细石混凝土固定起来。 2、在控制桩外围用木桩钉围。 3、做好提示标志。 五、场区平面控制网的测设
2020年国务院机构改革方案解读 2018年国务院机构改革方案解读 十三届全国人大一次会议13日上午在人民大会堂举行第四次全体会议，听取全国人大常委会关于监察法草案的说明、国务院关于国务院机构改革方案的说明。 按照国务院关于提请第十三届全国人大一次会议审议的国务院机构改革方案的议案，改革后，国务院正部级机构减少8个，副部级机构减少7个。具体改革方案如下： 一、关于国务院组成部门调整 （一）组建自然资源部。将国土资源部的职责，国家发展和改革委员会的组织编制主体功能区规划职责，住房和城乡建设部的城乡规划管理职责，水利部的水资源调查和确权登记管理职责，农业部的草原资源调查和确权登记管理职责，国家林业局的森林、湿地等资源调查和确权登记管理职责，国家海洋局的职责，国家测绘地理信息局的职责整合，组建自然资源部，作为国务院组成部门。自然资源部对外保留国家海洋局牌子。 不再保留国土资源部、国家海洋局、国家测绘地理信息局。 （二）组建生态环境部。将环境保护部的职责，国家发展和改革委员会的应对气候变化和减排职责，国土资源部的监督防止地下水污染职责，水利部的编制水功能区划、排污口设置管理、流域水环境保护职责，农业部的监督指导农业面源污染治理职责，国家海洋局的海洋保护职责，国务院南水北调工程建设委员会办公室的南水北调工程项目区环境保护职责整合，组建生态环境部，作为国务院组成部门。生态环境部对外保留国家核安全局牌子。 不再保留环境保护部。 （三）组建农业农村部。将农业部的职责，以及国家发展和改革委员会的农业投资项目、财政部的农业综合开发项目、国土资源部
的农田整治项目、水利部的农田水利建设项目等管理职责整合，组 建农业农村部，作为国务院组成部门。 将农业部的渔船检验和监督管理职责划入交通运输部。 不再保留农业部。 （四）组建文化和旅游部。将文化部、国家旅游局的职责整合，组建文化和旅游部，作为国务院组成部门。 不再保留文化部、国家旅游局。 （五）组建国家卫生健康委员会。将国家卫生和计划生育委员会、国务院深化医疗卫生体制改革领导小组办公室、全国老龄工作委员 会办公室的职责，工业和信息化部的牵头《烟草控制框架公约》履 约工作职责，国家安全生产监督管理总局的职业安全健康监督管理 职责整合，组建国家卫生健康委员会，作为国务院组成部门。 保留全国老龄工作委员会，日常工作由国家卫生健康委员会承担。民政部代管的中国老龄协会改由国家卫生健康委员会代管。国家中 医药管理局由国家卫生健康委员会管理。 不再保留国家卫生和计划生育委员会。不再设立国务院深化医药卫生体制改革领导小组办公室。 （六）组建退役军人事务部。将民政部的退役军人优抚安置职责，人力资源和社会保障部的军官转业安置职责，以及中央军委政治工 作部、后勤保障部有关职责整合，组建退役军人事务部，作为国务 院组成部门。 （七）组建应急管理部。将国家安全生产监督管理总局的职责，国务院办公厅的应急管理职责，公安部的消防管理职责，民政部的 救灾职责，国土资源部的地质灾害防治、水利部的水旱灾害防治、 农业部的草原防火、国家林业局的森林防火相关职责，中国地震局 的震灾应急救援职责以及国家防汛抗旱总指挥部、国家减灾委员会、国务院抗震救灾指挥部、国家森林防火指挥部的职责整合，组建应 急管理部，作为国务院组成部门。
中央国家机构改革及其体制调整 工作建议 作者；罗永焱 根据《中共中央关于推进行政管理体制改革实施意见》的布署和要求，为积极推进政府职能转变和机构改革。建设服务型政府，提高办事效率和依法执政水平，确保完成行政管理体制改革各项工作任务，现结合我国国情和行政管理现状，着眼长远，对中央国家机构改革及管理体制调整提出政策建议，供参考； 一，中共中央直属机构改革方案 工作重点；一是重点是加强党政策研究、机关党建工作力量建设，整合中央研究资源，做好职能相近部门的整合工作，强化部门职责、充实工作力量。二是加强对警卫管理、新闻事务等直属机构的统一领导和管理，理顺层级关系。三是加强与国家有关部门的指导和协调，发挥在党的职能部门在“总揽全局、协调各方“的作用，四是为促进政事分开，重点做好部门创办新闻媒体的划转和转企改制工作。 1，组建中共中央研究室；为整合中央的研究资源，提升综合研究服务水平，将中央编泽局、政策研究室，文献研究室和党史研究室职能整合组建中央研究室。中央研究室主要承担中国共产党党史、文献和党务工作领域的政策研究、思想研究，理论研究及文字编泽工作。不再保留部门；中央编泽局、中央政策研究室、中央文献研究室、中央党史研究室。 2，中央对外联络部；为加快推进外事和对外联络工作的有机整
合，中央外事办与对外联络部职能合并。两部门均为外事联络部门，职能相近。进行整合后可加化外事和对外联络服务职能。不再保留部门；中共中央外事办。 3，为加强综合治理和政法工作的有机整合，将中央综治办职能并入中央政法委（加挂中央社会治安综合治理办公室牌子）。中央政法委负责协调和管理社会治安综合治理，同时负责联系和指导司法部、国家信访局、公安部、司法部、最高人民法院、最高人民检察院、国家安全保密总局等工作部门。 4，组建中央国家机关总工委；为整合机关工委工作力量，加强机关党建工作、形成党建工作合力。将中直机关工委与中央国家机关工委职能整合组建中央国家机关总工委，不再保留部门；中央直属机关工委、中央国家机关工委。 5，为加强中共中央对台港澳地区事务工作的组织领导，整合管理资源，将中央台湾事务办公室；国务院港澳事务办公室合并。组建国务院台港澳事务办公室（加挂中央台港澳事务办公室牌子）。调整为国务院办事机构序列。 6，中央宣传部（加挂中央文明办、中央对外宣传中心、国务院新闻办公室牌子）；为推进精神文明建设、新闻宣传建设和思想文化建设工作的有机融合，将中央文明办、国务院新闻办职能划入中央宣传部），不再单设中央文明办。国务院新闻办公室。中央宣传部副部长兼任文明办主任、国务院新闻办主任。中央宣传部指导和协调科技教育部、文化产业部、中国文联、新华通讯社、中央广播电视台的宣