职业能力倾向测试D类第二部分言语运用(共25题，参考时限20分钟)本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。请开始答题：26. 相关部门统计数字显示，我国的自然村十年前有360万个，现在则只剩270万个，一天时间消失的自然村大概有80个到100个。传统村落就像是一本厚重的古书，很多还来不及翻阅，就已经消亡了，保护传统

基本职业能力倾向测试试题：数字推理基本职业能力倾向测试试题：数字推理数字推理是事业单位行测考试的考点之一。这类题要求考生能在短时间内迅速找到规律并推理出数字。对于考生来讲，练习过的和没练习过的完全是两码事。所以，考生除了需要反复练习以外，更重要的还是要学习方法，找准考试的特点及考法，归纳总结，举一反三。数字推理一般考查两个方面，一个是运算关系：主要有加、减、

职业能力倾向测试题之一首先，请你先完成下面的这个心理小测验。操作指令：以下有60道题目。如果你认为自己是属于这一类人，便在序号上画个○，反之，便不必做记号。答题时不需要做反复思考。1．我喜欢自己动手干一些具体的能直接看到效果的活。2．我喜欢弄清楚有关做一件事情的具体要求，以明确如何去做。3．我认为追求的目标应该尽量高些，这样才可能在实践中多获成功。4．我很看

【最新考试题库及答案】职业能力倾向测试试题及答案

【问卷】每一道题目分“强”、“较强”、“一般”、“较弱”“弱”五等级，请在选定的栏目打√。（一）一般学习能力倾向（G）强1 较强2 一般3 较弱4 弱51．快而容易地学习新内容2．快而正确地解数学题3．你的学习成绩4．对课文的字、词、段落篇章的理解、分析和综合能力5．对学习过的知识和记忆能力（二）言语能力倾向（V）强1 较强2 一般3 较弱4 弱51．善于表

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最新行政职业能力倾向测试题型精讲的精品课件

一般能力倾向测试（GATB）一般学习能力倾向语言能力倾向算术能力倾向空间判断能力倾向形态知觉能力倾向文秘倾向能力眼手运动协调能力倾向手指灵巧倾向手的灵巧倾向计算方法：（1）首先计算每次的平均分每次的平均分=[（第1列选择次数之和×1）+（第2列选择次数之和×2）+（第3列选择次数之和×3）+（第4列选择次数之和×4）+（第5列选择次数之和×5）]÷5（2）将

综合知识与职业能力测试考试题三篇篇一：综合知识与职业能力测试考试大纲一、考试内容及结构《综合知识与职业能力测试（教育类）》，全部为客观性试题，题量为140道，考试时限120分钟，满分100分。主要测查考生从事教育工作必须具备的基本的能力素质和专业知识水平。考试内容包括公共基础知识、行政职业能力倾向测验和教育类专业知识三大部分（教育类专业知识占70%，大纲参见

最新行政职业能力倾向测试模拟试卷第一部分数量关系（共15题，参考时限15分钟）一、数字推理：给你一个数列，但其中缺少一项，要求你仔细观察数列的排列规律，然后从四个选项中选择你认为最合理的一项，来填补空缺项。请开始答题：1．1 11 21 31 ( A )A．41 B．39 C．49 D．512．－1 1 7 17 31 ( C ) 71（49＋22）A．41

职业能力倾向测试通过一次心理测试，发掘一个人的潜能才华，帮助个人找到最适合自己的工作，从而利用优势在职业中成功。什么是职业能力倾向测试,它又和职业能力倾向测评有哪些本质的不同呢,资料解析如下:定义职业能力倾向测试是一种心理测试，它可以发现一个人的潜在才能，预测个体在将来的学习和工作中可能达到的成功程度，帮助选择适合自己的职业。起源与发展当代社会的激烈竞争和种

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人职匹配测试内容本测验将帮助你发现和确定自己的职业能力特长和兴趣方向，从而更好地做出就业、升学、在职进修或职业转向的选择。如果您已经选择了或者考虑好了自己的职业，本测验将使这种选择或考虑具有理论基础，并可以为该项选择提供其他合适的职业；尚未确定职业方向者，本测验将帮助其根据自身的情况选择适当的职业方向。本测验共分六个部分，第六部分是测试总得分。每部分测试都没

说明这项测验共有5个部分，共90道小题，总分100分，时限120分钟。请在答题卡上严格按照要求填写自己的、报考部门，涂写号。请仔细阅读下面的注意事项，这对你获得成功非常重要。1、题目应在答题卡上作答，不要在试题本上作任何记号。2、监考老师宣布考试开始时，你才可以开始答题。3、监考老师宣布考试结束时，你应立即放下铅笔，将试题本、答题卡和草稿纸留在桌上，然后离开

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第一部分言语理解与表达（共20题，每题1.5分，共30分）本部分中每道题包含一段文字或一个句子，后面是一个不完整的陈述，要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。注意：答案可能是完成对所给文字意思的提要，也可能是满足陈述中其他方面的要求，你的选择应与所提要求最相符合。1、这曲不迷人人自迷，调不醉人人自醉，韵如，境似高山流水，听得你犹如肺腑里注入一汪纯美甘泉，余韵

考试2科目：《教育基础知识》以下的题考试中基本不会出现，但是考试时都是选择题！第1组题1．在新课程背景下，课程是教学内容和进展的总和。A．对B．错答案：B2．赞科夫在《教学与发展》一书中提出五条新的教学原则，不在此列的一条是（）A．高难度原则B．高速度原则C．循序渐进原则答案：C3．将对象从背景中分化出来的知觉特性是（）A．选择性B．恒常性C．理解性D．整体

昨天参加了海淀区教委的教师招聘笔试，人还是很多的，考试两个小时，三部分，名字都冠为职业适应性测试什么的，第一部分有点像调查问卷，先是基本信息，然后各种问题，性格方面的，教师方面的，150题，35分钟，第一部分不计入总分。第二部分说是类似于行测的部分，30题，45分钟，有常识判断，材料分析等。第二部分还是挺难的。总共是占65分吧。第三部分是教师类的部分，关于上

职业能力测试题和标准答案精编版MQS system office room 【MQS16H-TTMS2A-MQSS8Q8-MQSH16898】职业能力倾向测试题之一首先，请你先完成下面的这个心理小测验。操作指令：以下有60道题目。如果你认为自己是属于这一类人，便在序号上画个○，反之，便不必做记号。答题时不需要做反复思考。1．我喜欢自己动手干一些具体的能直接看

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