DP05b_205_215TC005 092-661解决方案张畈中心小学教师考勤制度一、教师应自觉遵守学校规章制度，按时上班、下班，不迟到、早退。二、教师因病因事不能上班，必须提前办理请假手续。病假须持镇级以上医院开具的病假证明。事假须向校长或当天值班领导请假，经批准后方能离校，否则作旷工处理。如遇特殊情况，一时无法办到，则在返校后须补办手续，否则按旷工处理

XX中学教师考勤制度为进一步规范学校管理，建立科学的教师管理制度，增强教师的责任感和事业心，保证学校正常的教学秩序，促进教育教学的发展,根据上级主管部门的文件精神，结合学校的实际，特制定本考勤制度。日常签到考勤1、全体在编在岗教师按学校统一作息时间表上下班，不得迟到早退。教师上班统一实行人脸签到制度。每天上下午各一次，签到的具体时间根据学校作息时间而定。即上

小学教师考勤管理制度小学教师考勤管理规章制度为进一步推进依法治校的进程，不断健全完善学校管理体系，规范教师教育教学行为，学校制定了教师考勤管理制度。下面了小学教师考勤管理规章制度范文，供大家参考!一、指导思想：为了进一步营造学校良好的教育教学秩序，努力提升学校办学质量，逐步建立起规范合理的学校管理体制，根据我校的校情和师情，以及上级有关规定及相关的法律法规，

【小学教师考勤管理制度范本】考勤管理制度范本为了进一步营造学校良好的教育教学秩序，努力提升学校办学质量，促进小学教师考勤工作的有效管理，需要制定并实施相应的管理制度。X 今天为你整理了小学教师考勤管理制度范本，希望对大家有帮助!小学教师考勤管理制度范本篇一为了加强我校教职工管理，建立规范的考勤管理制度，根据上级部门教职工管理办法的有关精神，结合我校实际，特制

学校教师考勤制度集团档案编码：[YTTR-YTPT28-YTNTL98-UYTYNN08]学校考勤制度(试行)为加强教师队伍建设，进一步规范学校常规和人事管理，强化劳动纪律，保障学校教学工作秩序，确保学校各项工作顺利开展，根据有关规定，结合学校实际，特制定本考勤制度。1、考勤对象：１、学校全体教职工。2、考勤项目２、对上下班、上课、坐班、教职工会议及学校通知

镇中心校教职工考勤管理制度第一章总则第一条为了规范教职员工的考勤，加强管理，建立良好的教学秩序，考核岗位责任制的实施情况，特制定考勤管理制度。第二条全体教职工上班实行坐班制，上课实行候课制，应按时上下班，迟到、早退或擅离岗位都属违反工作纪律。教师要严格按课程表上课、下班级辅导和开展课外活动，参加政治学习、级组活动、教研活动(包括外出参加教研活动)、学校各种会

****培训学校教师管理制度一、考勤制度1、教师必须自觉遵守规定的上下班时间，严守工作岗位，履行职责，认真做好所承担的各项工作，无特殊情况不能迟到早退，迟到、早退三次按事假半天处理。2、教师外出听课、开会或半天以内的因私外出应提前向教导处请假，经同意方能离开，情况要与事实相符。3、教师因事不能来校须写请假条报教导处或校长室审批，请假半天由教导处审批，半天以上

小学教职工考勤管理制度2020(最新)一、指导思想：为了进一步营造学校良好的教育教学秩序，努力提升学校办学质量，逐步建立起规范合理的学校管理体制，根据我校的校情和师情，以及上级有关规定及相关的法律法规，特制定考勤管理制度。二、具体制度规定：（一）教学人员1．因事请假，除扣请假费外，加扣相应的承担工作量费用（8元/课时）；因病请假（大病除外），2天之内（包括2

高校教师考勤管理制度1、请假：请假均由本人亲自填写（急事可电话代填）请教条请假，校长审批。请假者须自己调课，并将调课情况交教务处以备检查，否则按一节10元补给代课者。公差原则上自行调课和调换相关工作。婚、丧、产假，计划生育假按国家有关规定执行。2、工作日内在校园内打牌赌博者一次罚款100元，提供打牌赌博场所者视同参与；工作时间内在校园外打牌者一次罚款150元

小学教师考勤管理制度3篇小学教师考勤管理制度1为加强学校管理，加强师德修养，加强岗位责任制，保证学校的教学秩序，提高教育教学质量，结合我校实际制本制度。一、考勤内容1、全体教职工务必增强工作责任感，以人民教师的职业道德标准严格要求自己，自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。2、教学人员必须认真履行工作职责，坚守工作岗位，凡未准假而不上课、不辅导、不参加学校会议、

内部管理制度系列教师考勤制度（标准、完整、实用、可修改）编号：FS-QG-61885教师考勤制度Teacher Attendance System Model说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。为了严肃学校的规章制度，保证教育教学等各项工作的正常进行，特对教职工考勤做如下规定:一、总则:1、

XX教育科技有限公司员工考勤管理制度第一章目的第1条为促进公司管理的规范性，维护办公秩序，保证工作效率，参照国家有关法规，结合公司实际制定本制度，作为对公司全体员工进行出勤检查与管理的基本依据。第二章工作时间第2条每周工作6天，正常休息1天，每天按8小时工作制计算。第3条主管级员工除正常休息外，每月有1天主管休，不做跨月累计。第4条早班时间为9:00~18:

教师考勤管理制度小学教师考勤管理制度进一步加强学校内部管理，坚持教职工集体办公制度，促进全校教师遵守作息时间；坚守工作岗位；敬业勤业；尽职尽责做好本职工作，特制订xx年度《冀洼小学小学教职工考勤管理制度》如下：一、坚持领导查岗、值日制度。值日教师必须每天对全校教职工的出勤、办公、上课情况进行督查，如实填写校务日誌。二、凡因公、因事、因病请假者，必须履行请假手

8A Unit2 School life单元测试卷张畈中心小学教师考勤制度一、教师应自觉遵守学校规章制度，按时上班、下班，不迟到、早退。二、教师因病因事不能上班，必须提前办理请假手续。病假须持镇级以上医院开具的病假证明。事假须向校长或当天值班领导请假，经批准后方能离校，否则作旷工处理。如遇特殊情况，一时无法办到，则在返校后须补办手续，否则按旷工处理。三、教师

教师考勤管理规定管理要求一、严格遵守考勤制度。凡因事因病请假，必须履行请假手续。未经领导批准，不得擅自离岗，否则按空岗处理。因特殊情况不能到校者，可电话请假，尽量避免同事捎假，返校后必须同主管领导销假。二、考勤列入工作考核。学校每月将每个人的出勤、病事假、迟到、早退、旷职等记入考勤表，汇总作为月考核，学期考核及年终考核的依据。三、增强请假的透明度。当面请假或

化学与材料科学系教师考勤管理制度为进一步发挥全院教师爱岗敬业，教书育人的积极性，严格劳动纪律，提高工作效率，确保教育教学质量的不断提高，根据《湖南人文科技学院关于加强劳动纪律管理的规定》（院政发〔2006〕9号）和校、系岗位责任制的有关条例，特制定本制度。一、教师应自觉遵守学校规章制度，按时上班、下班，不迟到、早退。二、坚持签到制度，包括上班上课、校系各种会

张畈中心小学教师考勤制度一、教师应自觉遵守学校规章制度，按时上班、下班，不迟到、早退。二、教师因病因事不能上班，必须提前办理请假手续。病假须持镇级以上医院开具的病假证明。事假须向校长或当天值班领导请假，经批准后方能离校，否则作旷工处理。如遇特殊情况，一时无法办到，则在返校后须补办手续，否则按旷工处理。三、教师因公外出开会学习或因个人学历进修请假，一般应提前3

教职工考勤工作制度为了确保学校正常的教学秩序，优质高效的完成教育教学任务，进一步转变工作作风，提高工作效率，从而调动全体教师的工作积极性，提高我校教育教学质量，做到依法治校、依规管校，结合我校实际情况，制定本制度：一、签到1、签到处设在考核处，全程跟踪考勤工作。2、全体教职工均在预备铃声响前签到。不准代签，否则无效（代签双方均按迟到处理）。不签到者视为旷工一

小学教师考勤制度为加强学校管理，加强师德修养，加强岗位责任制，保证学校的教学秩序，为加强学校管理，加强师德修养，加强岗位责任制，保证学校的教学秩序，提高教育教学质量，结合我校实行制订本制度，特实行以下计划:一、考勤内容1、全体教职工务必须增强工作责任感，以人民教师的职业道德标准严格要求自己，自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。2、教学人员必须认真履行工作职责，

吉林大学教职工考勤管理暂行办法根据国家劳动法和省、市政府有关规定精神，为加强全校教职工的责任意识，严格劳动纪律，维护正常的教学、科研、生产和生活秩序，落实岗位责任，提高工作效率，保证学校各项任务顺利完成，保证教职工的切身利益，特制定本办法。第一章考勤第一条高校教师（不含双肩挑人员）为非坐班制人员，上班时间可根据授课任务及单位工作情况掌握；其他人员均为坐班制人