吉大17春学期《劳动法》在线作业一试卷总分:100 得分:100一、单选题(共15 道试题,共60 分)1. 发生劳动争议必须经过什么程序后才能向人民法院提起诉讼？（）A. 协商B. 调解C. 仲裁D. 和解满分：4 分正确答案:C2. 根据《劳动法》及《劳动监察规定》，劳动行政部门设置（）A. 劳动检查机构B. 劳动督查机构C. 劳动监察机构D. 劳动检察

东北师范大学东北师大奥鹏远程教育劳动法20秋在线作业1参考答案试读一页东北师范大学-劳动法20秋在线作业11. 劳动法律关系产生的基础是（）。【选项】：A 劳动法律规范B 劳动关系C 与劳动关系有密切联系的社会关系D 劳动关系和与劳动关系有密切联系的社会关系【答案】：B2. 重大死亡事故，是指（）。【选项】：A 一次死亡1至5人的事故B 一次死亡1至9人的事

全国2016年4月自考00167劳动法试题和答案(文字版本)

【奥鹏教育】大工19秋《劳动法》在线作业1-辅导资料试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 5 道试题,共 40 分)【选择题】根据《劳动合同法》第十四条的规定，用人单位自用工之日起满（）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A.6个月B.3个月C.2年D.1年【正确选项是】：:D【选择题】对劳动合同的无效或者部

劳动法试题及答案（共六套）劳动法试题（一）一、不定项选择题（每小题2分，共20分）1．下列关于无固定期限劳动合同的说法中错误的有：（）A．对无固定期限的劳动合同，劳动者可以随时解除劳动合同B．若出现法律、法规规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件，该无固定期限的劳动合同也可以解除、终止C．无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准，当某项工作或

一、单项选择题1．19世纪初期颁布的劳动法规是以（C）的形式出现的。C．工厂立法2．历史上最早出现的劳动法规是1802年（A）议会颁布的《学徒健康与道德法》。A．英国3．国际劳动立法思想开始于（C）。C．19世纪上半叶4．国际劳动组织成立于（C）。C．1919年5．国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为（B）。B．《国际劳工标准》6．中国是

劳动合同法测试题含答案劳动合同法测试题公司/部门：姓名：分数：一、填空题（每空0、5分，共15分）1、《劳动合同法》共（八）章，（98）条。2、用人单位自（用工之日）起与劳动者建立劳动关系。3、劳动法规和其他法律法规之间的关系为：上位法优于下位法、（特别法优于一般法、后法优于前法）。4、用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定（公示或者告

南开大学（奥鹏）网络教育《劳动法》在线作业参考资料20春学期（1709、1803、1809、1903、1909、2003）《劳动法》在线作业1. 《中华人民共和国劳动法》开始施行的日期是()【选项】：A 1993年1月1日B 1994年7月5日C 1995年1月1日D 1996年7月5日【答案】：C2. 城镇企业事业单位职工缴纳失业保险费的比例是职工本人工资

1．第1题下列对劳动法地位的表述 , 正确的是A.劳动法是民商法的一个组成部分，不具有独立的部门法地位B.劳动法是经济法的一个组成部分，不是一个独立的法律部门C.劳动法有其独特的调整对象和调整方法，是一个独立的法律部门D.劳动法不是一个独立的法律部门，仅具有独立学科的研究价值答案:C您的答案：C题目分数：2.0此题得分：2.02．第2题我国狭义上的《劳动法》

2016年10月高等教育自学考试劳动关系与劳动法试卷(课程代码06089)本试卷分为两部分，满分100分，考试时间150分钟。第一部分为选择题，第1页至第4页，共4页。应考者必须按试题顺序在“答题卡”上按要求填涂，答在试卷上无效。第二部分为非选择题，第5页，共1页。应考者必须按试题顺序在“答题卡”上作答，答在试卷上无效。第一部分选择题（共40分）一、单项选择

大工16秋《劳动法》在线测试3

期末作业考核《劳动法》满分100分一、名词解释（每小题5分，共20分）1、劳动法律关系答：劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中形成的法律上的劳动权利和劳动义务关系。劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现，是当事人之间发生的符合劳动法律规范、具有权利义务内容的关系2、年休假答：是指法律规定的劳动者在工作满一定的年限后，每年享有的保留原工作并带薪连续休

《劳动合同法》测试题一．不定项选择题（每题2分）1.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立。A.书面劳动合同B.口头劳动合同C.书面或者口头劳动合同2.根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是。A.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同

2019秋东财《劳动法》在线作业二（100分）【奥鹏】-[东北财经大学]东财《劳动法》在线作业二试卷总分:100 得分:100第1题,依据九届全国人大常委会对我国法律部门的划分，关于劳动法地位的认识，通常认为A、劳动法是一个独立的法律部门B、劳动法是民商法的组成部分C、劳动法是经济法的组成部分D、劳动法是社会法的组成部分正确答案:第2题,劳动者不能胜任工作，

【奥鹏教育】大工19秋《劳动法》在线作业2-辅导资料试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 5 道试题,共 40 分)【选择题】《女职工劳动保护规定》中规定:难产的,增加产假()天。A.25B.20C.15D.10【正确选项是】：:C【选择题】在哺乳期工作的女职工,实行()。A.计件工作时间B.缩短工作时间C.综合计算工作时间D.标准工作时间【正确选

【奥鹏】吉大19秋学期《劳动合同法》在线作业二试卷总分:100 得分:100一、单选题（共15题，60分）1、关于集体合同下列说法不正确的是（）。A工会代表劳动者与用人单位通过协商谈判订立集体劳动合同B集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过C集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立D尚未建立工会的用人单位，由本单位全体职工选举的代表与用人单

南开大学20春学期（1709、1803、1809、1903、1909、2003）《劳动法》在线作业试题参考答案相关题目如下1. 引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是()【选项】：A 发生不以人的意志为转移的事件B 劳动法律关系主体一方的违法行为C 劳动法律关系主体双方的意思表示一致的合法行为D 劳动法律关系主体一方丧失劳动权利能力和劳动行为能力【答案】：C2

自考劳动法2016年10月真题及答案劳动法试卷（课程代码00167）本试卷共6页，满分100分，考试时间150分钟。考生答题注意事项：1.本卷所有试题必须在答题卡上作答。答在试卷上无效，试卷空白处和背面均可作草稿纸。2•第一部分为选择题。必须对应试卷上的题号使用2B铅笔将“答题卡”的相应代码涂黑o3.第二部分为非选择题。必须注明大、小题号,使用0. 5毫米黑

《劳动法》练习题一一、填空题1、狭义的劳动法律关系是指与之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范形成的劳动权利与劳动义务关系。2、劳动法中的劳动者是指达到，具有劳动能力，以从事某种社会劳动获取收人为主要生活来源的公民（自然人）。3、建立劳动关系应当订立劳动合同。4、竞业限制的人员限于用人单位的、高级技术人员和其他知悉用人单位商业秘密的人员。5、是针对因生产特点、

南开大学（本部）《劳动法》在线作业参考答案20春学期（1709、1803、1809、1903、1909、2003）《劳动法》在线作业1. 引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是()【选项】：A 发生不以人的意志为转移的事件B 劳动法律关系主体一方的违法行为C 劳动法律关系主体双方的意思表示一致的合法行为D 劳动法律关系主体一方丧失劳动权利能力和劳动行为能力【答