保险销售目标责任书保险销售目标责任书甲方：**中瑞保险销售服务有限公司乙方：精干、Array 123若筹备期45、本目标责任书一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：法人代表人乙方：签名：签名：2012年12月日2012年12月日---文章来源网络

2020年事业部项目目标责任书为确保公司2018年度经营管理目标的实现，顺利完成公司下达的各项经营任务，落实项目负责制。本着明确目标、落实责任的原则，经公司研究决定，特制订如下目标责任状：一、目标责任期限：2020年月日至2020年月日（）。二、目标任务内容单位：万元注：公司管理费等分摊费用可以不公布三、考核要求：1、项目人员工资是以该项目所有人员，包括销售

精选合同协议范本保险销售目标责任书甲方：乙方：合同签订日期：20 年月日1

东莞市鑫聚光电科技股份有限公司2018年度经营管理TV事业部目标责任书为充分调动下属事业部管理人员积极性，确保东莞市鑫聚光电科技股份有限公司下达给下属各事业部年度经营目标的实现，东莞市鑫聚光电科技股份有限公司（以下简称甲方）授权给以XXX为第一责任人的TV事业部（以下简称乙方）负责该事业部的经营管理。按照责、权、利对等的原则，双方在协商一致的基础上签订201

部门目标责任书（模板）特制定本部门的目标责任书，明确公司与部门之间的权利与责任。双方共同遵守以下约定，严格考核和遵守执行。一、目标责任主体：部门：职务：责任人：二、责任期限年月日—年月日三、薪酬构成1、公司实行年薪制，结构为固定年薪（基本工资+岗位工资）：绩效提成（1）固定年薪万元（基本工资+岗位工资，占比60%），按月度考勤计算发放。（2）绩效提成：与部门

甲方：翔宇实业集团有限公司乙方：为明确责任，推动管理水平和业绩的提高，保证集团2012年度的各项工作目标任务的完成，特明确同志为金融事业部总经理。经共同研究，特签订2012年度目标责任书，责任人应严格按照约定的条款开展工作，甲方将依据目标责任书进行考核。第一部分：经济指标（60分）1、确保完成总营业收入万元（执行现市场利率，未增资）（20分）2、确保实现实际

某集团公司小家电事业部年度经营目标责任书

公司业务事业部年度目标责任书一、发展定位::以业务为基础，继续推进业务发展，积极拓展其他领域的合作发展。二、人员配置:事业部总经理1人，业务助理1人,员工15人。三、年度经营目标:利润目标万元，收入目标万元。第一季度收入目标万元，利润目标万元；第二季度收入目标万元，利润目标万元；第三季度收入目标万元，利润目标万元；第四季度收入目标万元，利润目标万元；四、考核

目标责任书编号:受约人：石百基发约人：职位：车贷部总经理职位：为确保2014 年度经营计划目标得以实现，经发约人与受约人共同商讨，协商一致，确定二○一四年年度工作目标责任书，以明确双方的权利和义务。本责任书一经签字即对甲乙双方具有法律约束力，甲乙双方应共同遵守。一、目标责任期间：20 16年月日至2017年月日。二、责任目标负责组建和领导车贷事业部，全面主持

2015年部门经济目标责任书甲方：XX刈服饰有限公司（以下简称甲方）乙方：XXX品牌事业部（以下简称乙方）为贯彻落实公司2015 年度各项经济工作目标，进一步加强部门内部管理，提高经营运作效率和价值标准，调动部门经济目标责任者的责任性和积极性，确保公司2015 年度各项经济工作目标的完成，经甲乙双方商定，特签订本部门经济目标责任协议条款如下:一、经济目标责任

部门目标责任书（模板）根据公司2018年度的营销目标，为充分调动各部门人员的积极性，完成公司的经营目标，提高公司的经济效益，在平等、自愿、协商一致的基础上，特制定本部门的目标责任书，明确公司与部门之间的权利与责任。双方共同遵守以下约定，严格考核和遵守执行。一、目标责任主体：部门：职务：责任人：二、责任期限年月日—年月日三、薪酬构成1、公司实行年薪制，结构为固

编号：HL202088066保险销售目标责任书The content of this contract is only a reference for both parties. You must read the listed terms carefully when using it. The content of the contract will b

金融事业部目标责任书-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1甲方：翔宇实业集团有限公司乙方：为明确责任，推动管理水平和业绩的提高，保证集团2012年度的各项工作目标任务的完成，特明确同志为金融事业部总经理。经共同研究，特签订2012年度目标责任书，责任人应严格按照约定的条款开展工作，甲方将依据目标责任书进行考核。第一部分：经济指标

事业部绩效目标责任书 (模板)

XXXX年度绩效目标责任书（XXXX事业部）XXXXXX有限公司XXXX年X月XXXX年度绩效目标责任书甲方：XXXX有限公司负责人：乙方：XXXX事业部姓名现任职务第一条考核依据根据《XXXXX有限公司部门绩效管理办法》、《XXXXX有限公司责任追究暂行规定》，甲方以签订年度绩效目标责任书的方式对乙方进行年度绩效目标考核，乙方接受甲方实施的年度绩效目标考核

事业部制公司化运作模式下的目标责任制考核方案指标手册根据《××年度目标责任考核总体方案》中有关说明，在参照集团有关规定的基础上，经营管理部、财务管理部、品质管理部对各项指标及标准值进行了解释及说明，经营目标及各项财务指标由财务管理部解释并统计测算（详见财务管理部《××年度经营绩效评价财务指标手册》），品质指标由品质管理部解释并统计测算（详见品质管理部《××年

武汉XXXX(集团)股份有限公司2014年度经营管理目标责任书被考核人：考核人：公司签章：考核时间：签订日期：年月日为确保公司2014年各项经营管理目标的实现，推动公司管理逐步向科学、精细和规范的方向发展，经公司董事会研究决定，对武汉XXXX信息技术有限公司管理团队实行目标责任制管理，按照责、权、利对等的原则，与目标责任人熊金华（职务：武汉XXXX信息技术有

经营目标责任书(事业部样例)-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII武汉东湖高新集团股份有限公司经营管理目标责任书目标下达人（签章）：目标承担人（签章）：签署日期：签署日期：为了保证集团的资产效益，明确经营管理目标责任，根据集团的业务定位及各事业部的实际情况，在双方协商一致的基础上，特制定本经营管理目标

地恩地房地产事业部镁大厦项目资料员同志20110年月份目标责任书本责任书由部门负责人和责任人通过共同协商，经责任人提出，认为通过努力能够完成的指标，公司按责任书的内容进行考核，并向集团公司绩效考核小组提供完成情况的报告，绩效考核小组根据责任书的奖惩条例进行核算和兑现，目标责任人对照分解、落实；一、本责任书一式二份，工程管理中心负责人一份，绩效考核小组一份。本

业务部岗位目标责任书聘用部门：业务部岗位名称：姓名：身份证号：一、工作内容：1、负责公司设备的租赁业务工作的开展，确保100%在租率。2、熟悉了解本地市场设备需求及特点，随时关注市场动态，掌握本地大型施工企业及大型建设项目开展情况，并及时跟进。3、严格履行合同，最大限度维护公司利益，与公司其他部门充分协调沟通，配合做好进场准备、安装拆卸、顶升等服务工作。4、