施工企业会计之职工薪酬核算

职工薪酬岗位核算实训共30页文档

职工薪酬核算与管理[002]

结论或体会工资核算与管理有其自身的特点，这些特点表现为：工资核算的及时性、准确性要求高，工资管理涉及到面较广，工资数据采集要求较高。所以，工资管理系统的主要任务是：及时计算职员工资，正确计提和分配费用，同时登记有关的总帐和明细账。每个月进行工资计算的程序基本不变，工资核算的这种重复性的规律性为工资核算的短酸化处理提供了方便。实行工资核算的电算化处理后，工资处

职工薪酬岗位核算实训32页PPT

职工薪酬的归集与核算

成本核算实习报告爲了更好的完成学校规定的实习计划，也爲了锻炼自己和提高自己的实践操作能力，而且作为毕业後的第一次实践机会，也是理论与实际相结合的比较的最好机会，所以本人在2010年1月在东莞美邦石化有限公司实习工作。通过实习对企业生产成本的核算有了更加具体的了解，美邦石化有限公司主要从事罐装润滑油,重油的生产和销售业务，公司的规模较大，关于财务论文网的分工也

任务五职工薪酬核算岗位项目实训一、选择题1.（单选）支付代外单位扣收的水电、房租费计入（）。A．应付职工薪酬B．库存现金C．其他应付款D.销售费用2.（单选）非货币性福利，不包括（）。A．为职工无偿提供医疗保健服务B．将企业拥有的资产无偿提供给职工使用C．以自产产品发放给职工作为福利D.工会经费和职工教育经费3.(多选题)根据《企业会计准则第9号——职工薪酬

会计分岗实训教案授课学时计划精心整理，用心做精品0实践教学教案（总第1- 2时）精心整理，用心做精品1精心整理，用心做精品2实践教学教案（总第3-14学时）精心整理，用心做精品3精心整理，用心做精品4实践教学教案（总第3-14学时）精心整理，用心做精品5精心整理，用心做精品6精心整理，用心做精品7实践教学教案（总第3-14学时）精心整理，用心做精品8实践教学

岗位五职工薪酬核算岗位工作实训项目一处理会计凭证任务一审核原始凭证（见教材）任务二填制原始凭证任务三根据审核无误的原始凭证编制记账凭证项目二登记账簿任务一登记应付职工薪酬明细账任务二结账

职工薪酬岗位核算实训

职工薪酬岗位核算实务

应付职工薪酬会计岗位实训PPT课件

职工薪酬费用的核算

应付职工薪酬核算分录1.按本月发放工资、奖金、补贴、离职补偿金等总额计提工资总额，并代扣五险一金、个税、借款等借：管理费用-工资总额营业费用-工资总额制造费用-工资总额生产成本-直接人工-工资总额贷：应付职工薪酬-奖金应付职工薪酬-补贴应付职工薪酬-离职补偿金应付职工薪酬-实发工资（个人）应付职工薪酬-社会保险（个人）应付职工薪酬-失业保险（个人）应付职工薪

职工薪酬核算实习报告姓名：黄雨晴班级：财管1401实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历，它使我们在实践中了解社会、在实践中巩固知识;实习又是对每一位大学毕业生专业知识的一种检验，它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，既开阔了视野，又增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础，也是我们走向工作岗位的第一步。会计是对会计单位的经济业务从数和量

职工薪酬核算练习题【例题·分录题】（2007年）甲上市公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%。2007年3月发生与职工薪酬有关的交易或事项如下：要求：编制甲上市公司2007年3月上述交易或事项的会计分录。（“应交税费”科目要求写出明细科目和专栏名称，答案中的金额单位用万元表示）。（1）对行政管理部门使用的设备进行日常维修，应付企业内部维修人员工资1

职工薪酬核算岗位工作实训

岗位五职工薪酬核算岗位工作实训项目一处理会计凭证任务一审核原始凭证（见教材）任务二填制原始凭证任务三根据审核无误的原始凭证编制记账凭证项目二登记账簿任务一登记应付职工薪酬明细账任务二结账

岗位五职工薪酬核算岗位工作实训项目一处理会计凭证任务一审核原始凭证（见教材）任务二填制原始凭证任务三根据审核无误的原始凭证编制记账凭证项目二登记账簿任务一登记应付职工薪酬明细账任务二结账