2012龙年开门红晨会流程
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早会内容及流程
早会开始前:进场背景音乐停止,正式开始早会!
一、互动破冰:1、问好2、正能量传递
二、激励分享:1、故事2、名言3、感悟心得4、感动文章
三、各队气势展示:1、队名2、口号
四、昨日请假迟到人员的自我展示
五、团队pk赛第二天,每个团队完成的比例是多少
六、自己的军令状完成了多少
七、每天都能打多少分钟,为什么打得少?给自己设定工作每日目
标
八、今天有没有签约的客户,有没有来访的客户
九、你觉得你在团队里面能为大家做什么?
十、你觉得你在负责人身上学到了什么?三个月后重新选择你的负
责人,还会继续选择么?
十一、下个月的提成比例由10月份的业绩来敲定。
大家能不能一起拿最高比例。
注:开早会负责人可以自己添加早会程序及细节
十二、结束早会:祝各位今天取得好的成绩!。
晨会流程
1、晨会时间:每天早上8:40开始
2、晨会参加人员:公司全体成员
3、晨会主持人:由各位伙伴轮流主持,晨会结尾进行下次晨会交接安排。
4、晨会要求:晨会要求公司全体员工参加。
若有特殊情况不能例行参加,须提前十分钟内告知部门负责人。
5、晨会步骤
(1)整理队形(稍息、立正、向右看、向前看、保持队形整齐)(2)早上问好(主持:XXXXX的各位大家早上好!员工:好,很好,非常好!)
(3)朗读司训
(4)清点人数
(5)各部门是否有工作通知
6、晨会主持人作用:
(1)为全场的灵魂人物;
(2)保证早会流程顺畅;
(3)画龙点睛之妙
(4)控制早会的长度;
(5)掌握全场的气氛;
7、晨会主持人注意事项:
(1)精神饱满、声音洪亮;
(2)要求严格,语气自然;
(3)口令明确,段落分明;
(4)画龙点睛,适时补充;
(5)流程顺畅;控制节奏;
(6)提早准备,注意细节;
8、晨会主持人工作执行重点:
9、提前到到公司,准备晨会正式开始;
10、事项通知,这个不多说。
精简版晨会流程(示范)
1、主持人:晨会时间已到,30秒内集合完毕,掌声响起来!(一遍)
2、主持人:以主持人排头为基准,向左向右看齐,向前看、稍息、立正、跨立。
3、各位亲爱的伙伴,大家早上好!回答:[好!(有手势)],我们的三大作风是:认真、快、坚守承诺(有手势)。
4、今天是×月×日,很高兴由我为大家主持今天的晨会,希望我的主持能使大家收获多多,快乐多多,好不好?回答:[好!(不用手势)],把掌声送给自己(一遍)。
5、①有请值班领导通报今天工作(掌声一遍),(通报后掌声一遍)。
②每周检查周记时:请相互检查对方周记,看填写是否正确,管理人员答:(正确),掌声送给自己(一遍);[如有不正确,管理人员应说××填写不正确,主持人让不正确的人交成长金,然后说:把掌声送给成长的伙伴(一遍)]。
6、相关人员有无事情通报,回答:(有),掌声有请! [(掌声一遍),讲话后,讲话人应说谢谢,大家再给一遍掌声];领导有无指示:(有),掌声有请!(三遍掌声,讲完说谢谢,再三遍掌声)。
7、请大家朗诵行动咒语三遍(主持人喊起开始)。
(承认是我的能力,不找借口;承担是我的格局,保证成果)
8、龙的呼唤,准备(嘿);龙的呼唤,开始(一二三四嘿,一二三四嘿,一二三四一二三四嘿嘿嘿)
9、风采展示
10、下面以三句口号结束晨会,各位伙伴,今天的心情(好极了),今天的沟通(棒极了),我们的目标(实现了)。
金岭煤业办公室
二0一0年六月二十八日。
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简要介绍早会的目的和议程。