兵团职位表
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2023年军队文职报考岗位表近年来,军队文职成为许多人心中的就业选择,而随着2023年的到来,军队文职岗位的招考工作也将在不久的将来展开。
为此,我们特整理了2023年军队文职报考岗位表,希望能为广大考生提供一些参考和帮助。
一、国防部军事和后勤保障部门1. 军事科学研究岗2. 后勤保障岗3. 军事通讯岗4. 情报信息岗5. 装备采购岗二、战区、军兵种、武警部队1. 作战指挥岗2. 特种作战岗3. 后勤保障岗4. 军事政治工作岗5. 武器装备岗三、军事院校、军委机关和国防科工局1. 军事专业教师岗2. 军事科研岗3. 军工企业管理岗4. 军事外事交流岗5. 军事装备测试评价岗四、其他单位1. 国防科技工业单位岗2. 国防教育科研单位岗3. 国防文化传媒单位岗4. 国防外事单位岗5. 国防医疗卫生单位岗以上岗位仅为部分军队文职岗位,具体岗位和要求还需参考各地区招考公告。
在选择报考军队文职岗位时,考生要根据自身的专业背景和兴趣进行合理选择,并且要认真了解招考岗位的条件和要求,做到心中有数,有针对性地准备报考。
除了正式的招考条件外,考生还要注重自身的综合素质和能力,提高综合素质,增加录取机会。
军队文职报考需要考生们在报名之前对各个岗位有着足够的了解,选择合适的岗位和适合自己的岗位,为日后的发展打下良好的基础。
作为一名军队文职人员,责任重大,使命光荣,希望每一位报考的考生都能够以积极的态度和专业的能力,为国家的国防事业添砖加瓦。
随着时代的发展和国家的强盛,军队文职岗位的需求也在不断增加。
这些岗位不仅需要具备扎实的专业知识和技能,更需要具备高度的责任感和使命感。
对于报考军队文职的考生来说,除了具备相关的专业知识外,更需要具备出色的综合素质和能力。
对于军队文职岗位的选择,考生需要根据自身的专业背景和兴趣进行合理选择。
不同的岗位需要不同的专业知识和技能,因此考生需要认真了解各个岗位的工作内容和要求,根据自己的特长和兴趣进行选择。
为加强政法⼲部队伍建设,培养政治业务素质⾼、实战能⼒强的应⽤型、复合型政法⼈才,完善政法⼲警招录培养机制,根据国家统⼀安排部署,兵团决定采取公务员录⽤考试和教育⼊学考试相结合的⽅式,⾯向全⽇制普通⾼等院校毕业⽣和退役⼠兵,统⼀录取,定向培养,为兵团基层政法机关定向招考培养117名公务员(其中检察院系统3名、公安系统56名、司法系统8名、监狱系统50名)。
⼀、报考条件 (⼀)具有中华⼈民共和国国籍; (⼆)拥护中华⼈民共和国宪法,维护祖国统⼀和民族团结,反对民族分裂和⾮法宗教活动; (三)具有良好的品⾏和正常履⾏职责的⾝体条件; (四)具有符合职位要求的年龄、学历、专业及其它条件; (五)具有兵团公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
⼆、招考对象 (⼀)新疆⽣源2011-2013年全⽇制普通⾼等院校毕业⽣; (⼆)2011-2013年新疆全⽇制普通⾼等院校的内地⽣源毕业⽣; (三)中国⼈民解放军、中国⼈民武装警察部队(包括公安现役部队)年满18周岁以上,25周岁以下(即1987年8⽉31⽇⾄1995年8⽉31⽇期间出⽣)符合报考条件的退役⼠兵,⼤专以上学历退役⼠兵可放宽⾄27周岁; (四)定向在农牧团场⼯作满1年的各类⾼校毕业⽣和在疆服务满1年的的四项⽬⼈员(“⼤学⽣村官(连官)、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三⽀⼀扶”计划、“⼤学⽣志愿服务西部计划”项⽬⼈员); (五)新疆户籍⼈员的配偶或⼦⼥; (六)援疆⼲部的配偶及⼦⼥; (七)驻疆部队(含武警、公安现役部队)现役军⼈的配偶、⼦⼥。
所有报考⼈员所持毕业证书须是国家、省(市、⾃治区)、新疆⽣产建设兵团认可的学历,军队院校毕业⽣须是在部队服役期间⼊学的⼈员。
定向在农牧团场⼯作满1年的各类⾼校毕业⽣和在疆服务满1年的“四项⽬⼈员”服务截⽌⽇期为2013年8⽉31⽇。
下列⼈员不得报考: 1.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职以及法律规定不得录⽤为公务员的其他情形的; 2.近五年来在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录⽤纪律⾏为的⼈员; 3.在国家教育考试中被教育⾏政部门认定有违纪⾏为的; 4.现役军⼈、试⽤期内的公务员和参照公务员法管理机关(单位)⼯作⼈员、未满五年最低服务年限的在职公务员以及《中华⼈民共和国公务员法》第⼋⼗⼀条规定的其他情形的。
军队文职历年职位表军队文职是指在军队中从事管理、指导、研究等工作的职位,不需要参加作战行动,但对军队的日常管理和建设起着重要作用。
军队文职职位分为三类:行政管理类、专业技术类和辅助服务类。
本文将从专业的角度,对历年军队文职职位表进行分析,提供相关的参考内容。
一、行政管理类行政管理类文职职位主要负责军队的日常管理和领导工作,集中体现在各级干部中。
主要包括政治工作、组织工作、后勤保障、财务会计、安全保卫和外事工作等。
1. 政治工作政治工作是军队中最重要的职能之一,它是军队管理的中心环节。
政治工作人员通常都是从军队传统中崛起的有影响力的元老,他们的任务是为士兵和官兵教育和说服,以确保军队长期保持忠诚、纪律和热情的精神力量。
政治工作也直接参与主要决策和计划、提供建议和意见、制定重要文件、规划干部调配等等。
2. 组织工作组织工作是此类文职工作者必备的专门技能之一。
组织工作的主要职责是招募、选拔和管理士兵和官兵,确保人员持续性和有效性的供给。
组织工作人员要掌握招募、选拔、录用、选拔和提升的各种程序和技能,同时还要负责各方面的考核、培训和管理等工作。
3. 后勤保障后勤保障是军队中非常重要的一项工作,它的目的是保证战斗部队的供给、修理和运动的效力,以及在战争或紧急情况下提供更多的物资。
后勤保障人员需要具备一定的技术能力和管理能力,以能够准确掌握物资供给的各种情况,及时地为战斗部队提供服务。
4. 财务会计财务会计是军队中负责财务管理和会计工作的各级职位的统称,其主要任务包括进行会计核算、审核和监督,保障军队指挥与服务生产各类资金保险,以及计划财务开支等等。
5. 安全保卫安全保卫是确保军队安全生产、安全建设和保障文化体系安全的重要领域。
安全保卫人员需要掌握一定的技能和知识,他们一般要负责军队内部的安全、保密等工作。
此外,安全保卫人员也要担任警卫和看守、保卫隐蔽军事设施的重要职位。
6. 外事工作外事工作是军队中开展外交、交流、合作和交换的重要领域。
云南军队文职岗位表
一、中央军委机关。
1、中央军委办公厅。
2、中央军委政治工作部。
3、中央军委后勤保障部。
4、中央军委武器装备局。
5、中央军委国防动员部。
6、中央军委国防教育部。
7、中央军委军事科学研究部。
8、中央军委纪律检查维护部。
二、云南军区。
1、云南军区参谋部。
2、云南军区政治部。
3、云南军区后勤保障部。
4、云南军区装备局。
5、云南军区司令员。
6、云南军区参谋长。
7、云南军区副司令员。
三、正职岗位。
1、军队文职岗位:行政科科长、办公室主任、文书司令员、记者科
科长、报刊编辑、报刊发行员。
2、海军文职岗位:文职科科长、文书司令员、海军文书档案科科长、文职事务员。
3、空军文职岗位:文职科科长、空军文书档案科科长、文书司令员、空军文职事务员。
4、陆军文职岗位:文职科科长、陆军文书档案科科长、文书司令员、军队文职事务员。
5、导弹军文职岗位:文职科科长、导弹军文书档案科科长、文书司
令员、文职事务员。
四、副职岗位。
1、军队副文职岗位:副文职科科长、副文书司令员、文职事务副员。
2、海军副文职岗位:副文职科科长、副文书司令员、副文职事务员。
一级岗位。
(1)总参谋部:参谋长、副参谋长、参谋部党政机关领导、参谋部党政机关科室领导、参谋部部队机关领导、参谋部部队机关科室领导。
(2)总政治部:政治委员、副政治委员、政治处处长、副处长、政治处科级干部、政治科科长、副科长。
(3)总后勤部:后勤总司令、副司令、后勤总司令党政机关领导、后勤总司令党政机关科室领导、后勤总司令部队机关领导、后勤总司令部队机关科室领导。
(4)总装备部:装备总司令、副司令、装备总司令党政机关领导、装备总司令党政机关科室领导、装备总司令部队机关领导、装备总司令部队机关科室领导。
(5)总训练部:训练总司令、副司令、训练总司令党政机关领导、训练总司令党政机关科室领导、训练总司令部队机关领导、训练总司令部队机关科室领导。
二级岗位。
(1)总参谋部:参谋长助理、总参谋长办公室主任、总参谋长办公室副主任、参谋科科长、副科长。
(2)总政治部:政治处室长、副室长、政治处副处长、政治部办公室主任、政治部办公室副主任。
(3)总后勤部:后勤参谋长、副参谋长、后勤参谋办公室主任。
2023年我军文职岗位表如下:
一、军委:
1、军委副主席。
2、军委政治工作部主任。
3、军委组织部主任。
4、军委人事部主任。
5、军委装备建设部主任。
6、军委后勤保障部主任。
7、军委教育科学研究院主任。
8、军委法律事务部主任。
9、军委海军政治部主任。
10、军委空军政治部主任。
11、军委火箭军政治部主任。
二、各军级领导职务:
1、军委办公厅主任。
2、军委纪检监察部主任。
3、总参谋部主任(总参联合参谋部主任、总参联合军政参谋部主任)。
4、军委科技工作部主任。
5、全军各特种组织参谋长。
6、军区(卫生)政治部主任。
7、军兵种政治部主任。
三、其他文职职务:
1、军委领导机关党群部主任。
2、军委新闻出版中心主任。
3、军委网络信息部门主任。
4、军委工会主任。
5、军委妇联主任。
6、军委国际合作部主任。
7、军委纪念馆主任。
8、军委体育部主任。
9、全军各特种组织政治部主任。
10、总参联合维稳参谋部主任。
唐朝武官职位表
唐朝武官职位表如下:
1. 武将:统帅军队,指挥作战。
2. 大将军:统领全军。
3. 辅国将军:协助大将军处理军务。
4. 将军:指挥一支军队。
5. 伯将:指挥一百人的队伍。
6. 朱甲将军:统领护军。
7. 护军将军:指挥护军。
8. 中军将军:统领中军。
9. 副将军:辅助将军指挥战斗。
10. 骠骑将军:战术指挥骠骑军。
11. 步军将军:指挥步兵部队。
12. 骑军将军:指挥骑兵部队。
13. 将军参军:将军的助手,负责提供军务和战斗策略建议。
14. 司马:负责军中军纪、管束和训练士兵。
15. 伍长:统领十个士兵。
16. 尉官:负责协助上级指挥,维护军纪。
17. 督军:监督军队,负责管理兵员和物资。
18. 卫士:保卫皇宫、宫廷和重要场所的武官。
19. 护卫统领:指挥护卫兵团,保卫重要人物。
20. 渠帅:负责治理河道和水利工程的武官。
21. 巡检使:负责巡视边境和边防工作的武官。
22. 步军校尉:指挥步兵,负责训练和指导士兵。
23. 骑军校尉:指挥骑兵,负责训练和指导士兵。
24. 步兵队正:步兵队伍的指挥官。
25. 骑兵队正:骑兵队伍的指挥官。
26. 兵马大元帅:最高军事指挥官,统帅全国军队。
军队文职报考岗位表军队文职报考岗位表军队文职是指在军队内从事非战斗性工作的职位,包括行政、后勤、技术、科研、文化、宣传等多个领域。
军队文职人员在军队内发挥着重要的作用,为军队的建设和发展做出了重要的贡献。
下面是军队文职报考岗位表,供大家参考。
一、行政类1. 办公室主任:负责军队机关的日常管理和协调工作,具有较强的组织、协调和沟通能力。
2. 人事主任:负责军队人事管理工作,包括招聘、考核、晋升、调动等,需要具备较强的人际交往和组织协调能力。
3. 财务主任:负责军队财务管理工作,包括预算编制、资金管理、会计核算等,需要具备较强的财务管理和分析能力。
4. 物资主任:负责军队物资管理工作,包括采购、储备、配发等,需要具备较强的物资管理和协调能力。
二、后勤类1. 军需物资管理:负责军队军需物资的管理和配发工作,需要具备较强的物资管理和协调能力。
2. 装备维修:负责军队装备的维修和保养工作,需要具备较强的技术和操作能力。
3. 医疗卫生:负责军队医疗卫生工作,包括医疗救护、疾病预防、卫生保健等,需要具备较强的医疗专业知识和技能。
三、技术类1. 通信技术:负责军队通信技术的研究和应用,需要具备较强的通信技术和管理能力。
2. 计算机技术:负责军队计算机技术的研究和应用,需要具备较强的计算机技术和管理能力。
3. 工程技术:负责军队工程技术的研究和应用,包括建筑、机械、电气等领域,需要具备较强的技术和管理能力。
四、科研类1. 科研管理:负责军队科研项目的管理和组织工作,需要具备较强的科研管理和组织能力。
2. 科研人员:从事军队科研项目的研究工作,需要具备较强的科研能力和创新能力。
五、文化宣传类1. 文化宣传:负责军队文化宣传工作,包括宣传报道、文艺演出、文化交流等,需要具备较强的文化宣传和组织能力。
2. 新闻编辑:负责军队新闻报道和编辑工作,需要具备较强的新闻写作和编辑能力。
以上是军队文职报考岗位表,不同的岗位需要具备不同的能力和素质,希望广大考生根据自己的兴趣和特长选择适合自己的岗位,为军队的建设和发展做出自己的贡献。
2023军队文职岗位表
军衔| 文职职务| 职位(份) 。
中将| 最高文职指挥官| 4。
上校| 副指挥官| 4。
中校| 作战文职指挥官| 4。
少校| 作战文职参谋官| 4。
上尉| 行政文职指挥官| 4。
中尉| 行政文职参谋官| 4。
少尉| 财务文职指挥官| 4。
上士| 军事文职指挥员| 4。
中士| 军事文职领导员| 4。
下士| 文职指挥员| 4。
2024年军队文职岗位明细
2024年的军队文职岗位明细可能包括以下职位:
1. 军队行政管理岗位:负责军队内部行政事务的管理和协调,包括人事管理、财务管理、物资管理、保障管理等。
2. 军队后勤保障岗位:负责军队后勤保障工作,包括军事装备、物资、食品、卫生、交通等方面的管理和调度。
3. 军队信息化建设岗位:负责军队信息化建设和运维工作,包括网络通信设备的管理、信息系统的建设和维护等。
4. 军队训练管理岗位:负责军队训练计划的制定和实施,组织军队训练活动,监督训练效果等。
5. 军队政治工作岗位:负责军队政治思想工作,包括军队政治教育、宣传工作、组织工作等。
6. 军队外事工作岗位:负责军队外事交流和合作工作,包括军队对外交往、外事接待等。
7. 军队法律事务岗位:负责军队法律事务的处理和管理,包括法律咨询、合同管理、案件调查等。
8. 军队装备研发岗位:负责军队装备的研发和改进工作,包括武器装备、通信设备等方面的研究和开发。
9. 军队情报分析岗位:负责军队情报收集和分析工作,为军队决策提供情报支持。
10. 军队外语翻译岗位:负责军队外语翻译和口译工作,为军队对外交流提供语言支持。
以上仅为可能的军队文职岗位明细,具体的岗位设置和职责会根据军队的需要和发展情况而有所调整。
军队文职岗位表【篇一】军队文职岗位表(一)一、组织与宣传1. 组织人员:招录、考核、调配各类干部,起草干部选拔任用工作的有关文件和政策,负责干部干训工作。
2. 宣传人员:负责宣传鼓动工作,包括新闻出版、广告植入、宣传片拍摄等。
3. 统战人员:牵头承接统战工作,负责维护稳定,联系地方政府、治安部门等。
二、后勤保障1. 军需管理人员:负责制定武器装备的需求计划,全面实施军需统计管理制度;建立武器装备防暴、防盗、防泄密加强管理。
2. 物资管理人员:负责制定物资标准、领用管理模式等,监督各级机构落实物资管理、运输、储备好作。
3. 财务管理人员:负责军队的财务管理及预算编制、执行,计划编制、分配和监督;制定军队预算和财务管理制度等。
4. 基地建设人员:负责军营、基地、机场、码头等设施的建设、维护、管理及每年的年度计划。
5. 环境保护人员:负责军队周边环境保护,环境统计和环境管理等工作。
三、情报与信息1. 情报人员:负责情报工作的搜集、分析、整理和传递,对线人及秘密地点进行满座;开展安全核查、勘查、审计、标的行动等。
2. 信息人员:负责建设军队的网络通信系统,保证军队各种业务应用系统顺畅的数据互通、指挥控制等工作。
【篇二】军队文职岗位表(二)四、行政和管理1. 人事管理人员:负责人才战略、绩效管理、员工培训、人力资源规划、薪酬福利管理等工作。
同时也负责人员招聘、培训及考核等繁琐工作。
2. 计算机信息管理人员:负责计算机信息系统的建设、维护、运维、安全加固等;开设相关课程进行培训,确保计算机系统的良好运行。
3. 办公室人员:负责军队部门的一般行政管理,比如编辑、起草文稿、文书处理、机要保密等工作;日常公文的收发、信息的管理和安排等。
4. 保密秘书:负责管理机密文书和资料、防止泄密和不当使用,负责实施保密技术和管理规划;确保军事情报的安全性。
五、医疗卫生1. 医疗卫生人员:负责军队的医疗卫生工作,包括门诊、急诊、手术、医技科室等;另外还负责完成特殊时期的伤员收治、防疫、灾害救治等工作。
(完整版)团队职位表
团队职位表
背景
为了确保团队的高效运作和任务分配的清晰性,制定一份团队职位表是非常必要的。
该职位表将列出团队中每个成员的职位和责任,并为每个职位提供详细的描述。
职位表
以上职位描述仅供参考,根据团队的具体情况,可能需要进一步细化职位的责任和描述。
此外,一个人可能会担任多个职位或负责其他附加任务。
总结
通过制定团队职位表,可以明确每个成员的职责和责任,确保团队有序地工作。
同时,职位表也为团队成员提供了明确的职业发展路径和晋升机会,激励他们更好地发挥自己的专业能力和才华。
> 注意:以上职位描述为一般性描述,具体情况可以根据团队需求进行调整和补充。
2023军队文职岗位表2023年军队文职岗位表随着我国国防建设的不断发展和军队现代化的深度推进,军队文职人员的需求日益增加。
为进一步满足军事改革背景下军队建设的需要,军队文职岗位也在不断更新扩充。
以下是2023年军队文职岗位表:一、行政管理类1. 组织人事岗位:人事部门综合管理、组建、招聘、辅导人员等。
2. 劳资管理岗位:军队工资管理、价值分析、薪酬方案管理、工资标准制定、绩效考核等。
3. 后勤保障岗位:军队物资管理、食堂建设、保障设备管理等管理相关职务。
4. 制度研究岗位:研究军队管理制度、改革政策等高层制度文化岗位。
二、人才引进类1. 人才招聘与选拔岗位:审核招聘信息、筛选面试者、评估招聘人员。
2. 人才培养岗位:管理军队内部培训项目、外出培训、人才选拔等。
3. 人力资源管理岗位:与相关部门在员工合同管理、薪酬调整、福利保障等方面进行沟通协调。
三、信息技术类1. 军队信息技术管理岗位:对军队信息化设施进行维护和管理,并对其部署、运行、抢险和维护进行管理,包括计算机实验、技术培训等。
2. 信息安全岗位:保障军队信息安全,威胁分析、应急演练、安全集成、漏洞分析等相关工作。
3. 计量测试与验证岗位:进行军队新型武器动态测试验证、数据分析及相关挖掘。
四、财务管理类1. 军事财务管理岗位:进行军队拨款审批、资金管理、军队财务报表维护等管理性科目。
2. 资产管理岗位:管理军队资产相关工作,包括资产验收、固定资产投资、无形资产许可管理等。
3. 审计投资岗位:为军队强化管理拨付和资源整合,进行军队审计审查工作。
五、外交人事类1. 外事管理岗位:负责制定派遣和接待外事官员规定,规定外事招待细节等。
2. 国际组织管理岗位:负责跟国际组织内部交流和领袖问题,指导军队内部人员应对,并为军队领袖发起咨询,提出建议。
3. 军事代表团管理岗位:负责管理军队出访代表团接待协调,报批公差出访经费,立项等任务。
六、合同管理类1. 合同管理岗位:负责军队国有集团化管理合同管理的规定制定、监督实施等管理性工作。
2024年文职岗位表
一、行政管理
1.行政管理岗位主管
2.行政管理助理
3.行政秘书
4.行政前台
二、人力资源管理
1.人力资源专员
2.招聘与培训专员
3.绩效管理专员
4.薪酬福利专员
三、财务管理
1.会计
2.出纳
3.财务分析师
4.财务实习生
四、市场营销
1.市场策划专员
2.市场调研与分析员
3.品牌传播专员
4.销售代表
五、信息技术
1.软件工程师
2.网络工程师
3.系统管理员
4.数据分析师
六、教育教学
1.教师(小学/中学/大学)
2.教育咨询师
3.学前教育教师
4.教学辅助人员
七、科学研究
1.研究员(自然科学/社会科学)
2.项目助理(科研项目)
3.实验室助理员
4.技术转移专员
八、新闻传媒
1.新闻记者/编辑
2.传媒策划与运营专员
3.公关经理/专员
4.新媒体运营专员/编辑
九、文化创意
1.设计师(平面/室内/景观)
2.文化创意项目策划师
3.艺术指导/美术编辑
4.影视制作/编导。
二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
招录单位:兵团监狱系统总人数:245人
二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
招录单位:兵团监狱系统总人数:245人
二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
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二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
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二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
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二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
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二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
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二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
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二○一三年新疆生产建设兵团面向社会招录公务员职位汇总表
招录单位:兵团监狱系统总人数:245人
人
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