2012年全体员工开工会议发言稿

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2012年全体职工开工会议发言稿
兄弟们,朋友们,大家好:
今天是我们顺丰木业有限公司2012年开业典礼的日子,也是所
有顺丰人在这里重逢欢聚的第一天,我代表顺丰木业及本人给大家拜
个晚年,祝大家龙年大吉,行大运,阖家幸福,工作顺心,万事如意,
谢谢大家。
一, 五年工作回顾
1, 过去的五年,我们的经历是艰难的,困难是多方面的,世界经
济危机,交通运输的阻力,员工技术的缺乏,叉车安全的失误,
防火意识的松懈,让我们遭受了很大的挫折和损失,但我们顺丰
人硬是凭借自己的坚韧,员工上下齐心协力,产品上,质量创品
牌。抢占机遇,巩固和开拓我们现有的和未来的市场,为企业的
未来发展筑就新的基础。
2, 特别是2009年,全镇修路期间,正逢雨季,也正是我们的生
产旺季,历经66天我们的运输线全部处于泥泞线上,我们的员
工不畏风雨、泥泞,硬是用人拉、肩扛,想尽一切办法,不辞劳
苦,使企业度过了最艰难的时期,基本上保证生产车间的正常运
行,是你们把顺丰的航船驶向成功的彼岸,谱写了顺丰兴旺发展
的乐章!在顺丰发展史上永远都会记得你们的足迹,顺丰木业永
远不会忘记您们的,我再次代表顺丰木业及我本人,真诚的道声
谢谢您了!可尊可敬的兄弟姐妹们,今天的顺丰为拥有你们这样
奉献精神的一员,而倍感骄傲和自豪。
3, 过去的五年里,我们的员工探索新的生产工艺,发挥自身的智
慧,为企业献计献策,企业技术人员,也不辞辛苦、努力探索和
研发新的产品,开拓新的市场,通过大家的共同努力可以说我们
已经掌握了市场脉搏,抓住市场的主动权,永远做市场的领跑者,
这为我们顺丰的发展,打好了基础。
4, 存在的问题
今天的顺丰还不满五周年,就像一个孩子,正处在一个学习和成
长的阶段,比如,我们还没有自己的研发团队,还没有指引自己
商业模式的能力、管理团队能力还不足,经验还不够,管理水平
偏低,应变能力不强等很多问题,员工队伍也存在技术水平不高。
接受新生产工艺时间过长,个别人没有强烈的责任意识和主人翁
意识,还有个别人把粗鲁家庭妇女的某些不良习惯带到工厂车
间,比如打骂说脏话,和不服从领导等,今后的工作中,我们必
须强化管理,坚决杜绝此类现象的再次发生。
5, 后勤保障还不够完善,还存在很多问题,劳动保障体系还不完
备,有些承诺还没来得及兑现,我们一定会尽最大努力争取早日
实现。
6, 可能还有很多我们没发现的问题,希望大家广开思路多,多提
宝贵意见,不断改进管理水平,给大家创造一个和谐、舒心的工
作环境及生活空间。
二,2012年的工作展望
1, 今后我们要建设一支强有力的领导团队,培养一支高素质的职
工队伍,这就要求我们全员都要善于学习,勇于实践,大胆探索,
不断创新,一专多能,肯于奉献,广纳人才,真正成为企业的栋
梁,后续人才。
2, 我们的领导者通过实地考察学习,开拓视野,增长知识,对未
来的工作有了新的认识,对工艺流程有了清晰的思路,对工作方
式和方法,有进一步的提高,希望你们多听取不同意见,不要彰
显个人英雄主意,与员工同呼吸,共命运,同荣辱,共辉煌!努
力克服不良习惯。进一步提高自身的业务说平,加强自身的道德
修养,真正成为顺丰的主人,我希望一个团结向上、和谐进步、
勇于进取、不断创新、能打硬仗的顺丰团队很快的展现在世人面
前!
3, 产品上质量、产量突破指标
企业有了强有利的领导团队,高素质的职业队伍,还要掌握先进
的生产技术,不断的改进工艺流程,最科学最合理地安排每个生
产环节,争取用最小的成本创造最大的价值,实现效益最大化,
为员工造福,为企业创收,我们引进两条自动排板生产线,自动
锯边机,自动排板机和半自动胶机,这些公益的改进,大幅度减
轻了一线工人的劳动强度,提高了工资,最大限度的节省了原料
成本,同时也使产品质量得到大幅度提升。
4, 今年是国家十二·五规划总体目标关键的一年,同时也是我们
最值得高兴的一年,因为我们自己打造的远航产品,已经冲出国
门,走向世界,我想我们每位员工都会为之兴奋和骄傲。因为这
里凝集了所有顺丰人的汗水,这也给我们带来了商机和重担,我
们一定要加大生产投入,开足马力,全负荷生产,超额完成年产
六十七万张的生产任务,实现年产值突破七千万元的大关,使顺
丰登上新的台阶。
5, 但是,这次国际市场的进入让我们每个人身上的担子加重了,
我不说,我相信大家都已经明白了一个是质量,一个是时间,记
得我当初要大家做的每一件事吧?对各个环节的精细要求,都是
为了今天,走向国际市场。但是我相信,凭借顺丰人的这种担当,
没有我们做不好的事情,今天国际市场给了我们这个舞台,我们
一定要唱响这首顺丰之歌,为祖国争光。
6, 后勤管理人性化
职工食堂继续实行成本就餐,公司补贴的形式,今年的就餐的条
件和环境要再次提高,后勤人员要发挥个人的优质,将现有的菜
地规划好,争取实现,食堂用菜自给自足,同时饭菜要多样化,
让员工吃上满意可口的饭菜,住宿要舒适、安全、卫生,所有住
宿人员一定保持好个人的住宿卫生,为自己和别人创造一个好的
生活空间。
要尽快建立职工档案,按正规要求进行,上报所有存档,条
件具备时,为职工购买退休养老保险和人身意外伤害险。
后勤就是为一线职工服务的要尽快建一个平价超市,篮球场
或乒乓球场,电视厅及音乐播放听,让职工吃住舒心,娱乐开心,
使企业成为真正和谐的乐园。
7, 安全生产坚持不懈,安全是企业的保障,是人生幸福的源泉,
必须把安全生产当作头等大事,坚持不懈,不论大家在家里、途
中还是在单位都要时刻提醒自己,安全在心,幸福缠身,说起安
全,我们的教育是极其深刻的,砂光的着火,叉车货物砸人等,
都为我们敲响了警钟。
8, 今后,哪里的安全出问题,就找那里的第一负责人试问,扣发
工资,严重者追究法律责任,厂长是安全生产的第一责任人,车
间主管是所在车间的第一责任人,各班组长是所在班组的第一责
任人,一线机械工人所使用的机械,你就是第一责任人,叉车工
要注意车间职工的人身安全,也要注意厂房设备、机械的安全,
工作中,既要注意自身的安全也照顾他人的人身安全。
9, 如,压机、锯边、砂光、胶机、排板生产线等,在修理过程中,
一定要切断电源,并确保在安全的情况下进行操作。
10, 防火是我们这一行业中最应注意的安全事项,除了进厂不准吸
烟外还必须时刻警惕电、火隐患,加强防火力度,建立严密有效
的防火组织,要配备齐全防火措施(并定期检查保证正常使用)。
做到一处有火警全场行动,以火警为第一号令,一切事情为此让
路,做到防患于未然。
新的一年马上就要开始了大家就要走上各自的工作岗位,我提
醒大家,今天我们虽然进入了国际市场,但市场经济容不得我们有
丝毫的骄傲与松懈,其优胜劣汰的竞争法则,在告诫我们绝不能固
步自封,发展是硬道理,要时刻为自己设立新的起点,为了向更高
的目标冲刺,我愿与大家携起手来以更开拓的眼观,博大的胸怀和
务实的精神,尽心尽力,一如既往的引领顺丰,去创造更加美好的
未来。为满足人类生活水平不断提高的需求,奉献出顺丰人真诚的
汗水,让我们顺丰长青的品牌,优质的服务,永远与您相伴,愿我
们的顺丰遍布国际,誉满九州,祝大家在新的一年里工作顺利,阖
家幸福,万事如意!
谢谢大家