授出购股权

股份有限公司股票期权激励计划_______________ 股份有限公司年月声明本公司及全体董事、监事保证本计划及其摘要不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。

本公司所有激励对象承诺，公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，导致不符合授予权益或行使权益安排的，激励对象应当自相关信息披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本激励计划所获得的全部利益返还公司。

特别提示1、本计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上市公司股权激励管理办法》、国有控股上市公司（境内）实施股权激励试行办法》（175号文）、《关于规范国有控股上市公司实施股权激励制度有关问题的通知》（171号文）及其他有关法律、法规、规范性文件，以及《 _______________ 股份有限公司章程》制订。

2、本计划所采用的激励形式为股票期权，股票来源为公司向激励对象定向发行的某某股份有限公司A股普通股3、本计划授予的激励对象共计人，包括董事、高层管理人员及核心技术人员（不包括独立董事、监事、单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母和子女）。

4、本激励计划拟向激励对象授予总量为 _______ 万份的股票期权，激励对象每份股票期权之行权将获得公司向激励对象定向发行的一股公司股票，全部行权所获股票约占公司股本总额 _______ 万股的______ %。

其中，首次授予已确定之激励对象_____ 万份股票期权，其全部行权所获公司股票约占公司股本总额的____________ %；预留_____ 万份股票期权，其全部行权所获公司股票约占公司股本总额的_____ %，预留部分占本次拟授予股票期权总量的__________ %。

公司全部在有效期内的本激励计划所涉及的公司股票总数累计不超过公司已发行股本总额人民币_____ 万元的10%。

克而瑞证券物业及存量地产组——物业管理行业周报（2020.11.09-11.15）分析师：李蒙，CFA 执业证号：APQ664*******************分析师：王祎馨执业证号：BPR543********************分析师：徐婵娟，CFA 执业证号：BOI213********************联系人：丁希璞执业证号：BQD388***********************➢正荣服务与福州市鼓楼区达成战略合作。

2020年11月9日，福州市鼓楼区政府与正荣服务签订战略合作协议，这是正荣服务首度切入城市服务领域。

鼓楼区位于福建省福州市市区西北部，行政占地面积共计35.7km²，下辖9街1镇和69个社区，常住人口75万。

➢建业地产分拆代建板块中原建业赴港上市。

2020年11月10日，中原建业有限公司向港交所递交招股书，本次上市构成建业地产分拆代建板块业务。

中原建业2019年收入为10.3亿元，同比增长52.1%；同期净利润为6.4亿元，同比增长58.4%。

截止2020年6月30日，中原建业的在管项目数量为182个，建筑面积为2400万平方米。

➢《西安市物业服务收费管理办法》印发。

2020年11月11号，西安市政府通过《西安市物业服务收费管理办法》，对西安市物业服务管理及收费行为作出明确规范。

调整后，高层住宅物业费平均涨幅7.2%，多层住宅物业费平均涨幅18.5%。

调整后物业服务费实行“一费制”，即改变原住宅小区基础物业费、公摊电费、电梯费分项收取的方式，实行“三费合一”。

物业管理区域内的公摊电费、电梯费计入物业服务费成本，不再单独另行收取。

➢世茂服务与宿迁市宿城区达成合作。

2020年11月11日，宿迁市宿城区人民政府与世茂服务签订合作协议，双方将组建专业化运营管理公司，合力搭建“城市综合运营管理服务平台”。

双方就城市市政一体化服务、城市精细化综合治理、智慧城市运营服务等领域进行深入合作，为市民提供高品质城市生活环境，助力宿城区高质量发展。

上市公司股权激励管理办法第一章总则第一条为进一步促进上市公司建立健全激励与约束机制，依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券法》）及其他法律、行政法规的规定，制定本办法。

第二条本办法所称股权激励是指上市公司以本公司股票为标的，对其董事、高级管理人员及其他员工进行的长期性激励。

上市公司以限制性股票、股票期权实行股权激励的，适用本办法；以法律、行政法规允许的其他方式实行股权激励的，参照本办法有关规定执行。

第三条上市公司实行股权激励，应当符合法律、行政法规、本办法和公司章程的规定，有利于上市公司的持续发展，不得损害上市公司利益。

上市公司的董事、监事和高级管理人员在实行股权激励中应当诚实守信，勤勉尽责，维护公司和全体股东的利益。

第四条上市公司实行股权激励，应当严格按照本办法和其他相关规定的要求履行信息披露义务。

第五条为上市公司股权激励计划出具意见的证券中介机构和人员，应当诚实守信、勤勉尽责，保证所出具的文件真实、准确、完整。

第六条任何人不得利用股权激励进行内幕交易、操纵证券市场等违法活动。

第二章一般规定第七条上市公司具有下列情形之一的，不得实行股权激励：（一）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；（二）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或无法表示意见的审计报告；（三）上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配的情形；（四）法律法规规定不得实行股权激励的；（五）中国证监会认定的其他情形。

第八条激励对象可以包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员，以及公司认为应当激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工，但不应当包括独立董事和监事。

在境内工作的外籍员工任职上市公司董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员的，可以成为激励对象。

单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女，不得成为激励对象。

跨国公司的跨国并购跨国公司进入我国进行并购投资的模式很多,依据被跨国公司并购的企业是否上市,可以将跨国公司在华的并购模式分为两大类,即跨国公司在华通过股票市场的并购模式与不通过股票市场的并购模式。

一、跨国公司通过股票市场在华并购的主要模式目前,跨国公司通过并购方式持有我国上市公司股权的方式主要有7种:1.跨国公司协议收购我国上市公司的非流通股。

在我国国有股、法人股和流通股分割的情况下,外资协议收购上市公司非流通股份,是并购活动中最简单有效的方式。

由于目前跨国公司尚不能直接从事A股交易,在主板市场难以占到一席之地;而在能够交易的B股市场上,上市公司发起人持有多数股份,而这部分又多以国有股、法人股形式存在,因此,外资收购上市公司的大量流通股份,并通过要约收购的可能性不大。

《关于向外商转让上市公司国有股和法人股有关问题的通知》的发布,为上市公司国有股、法人股转让提供了政策保障,可以预见,外资并购上市公司将大量地通过协议收购非流通股的方式完成。

2.跨国公司直接收购我国上市公司的母公司股权,即跨国公司参股上市公司的母公司达到间接持股上市公司的目的。

如阿尔卡特(法国的世界著名电信跨国公司)通过从中方股东手中收购上海贝尔10%加1股的股份,同时买断比利时公司拥有的上海贝尔8.35%的股份,从而其对上海贝尔所持的股份增加到50%以上(50%的股权+1股)。

由于上海贝尔是由中外合资企业改制为外商投资股份有限公司,因而其所持有的上市公司上海贝岭25.64%股权,也转由合资公司上海贝尔阿尔卡特持有。

通过这种方式,阿尔卡特不仅打破了电信领域外资不能控股的禁令,而且实现了持股上市公司的目的。

这种方式的最大好处在于规避现有政策限制,因此,它将成为跨国公司并购我国上市公司的一种主流模式。

3.我国上市公司向跨国公司定向增发股票。

定向增发,是国际上通行的借壳上市模式,是指上市公司通过向收购方定向增发新股,以获得收购方的优质资产,而收购方在向上市公司注入优质资产的同时,通过获得上市公司新发行的股票而获得控制权的收购方式。