[精编参考]2017商业银行公司业务部各岗位职责
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中国邮政储蓄银行XX市分行公司业务部岗位职责
岗位名称 总经理— 岗位类别 管理类
岗位职责 岗位关系：
1、直接上级：本行分管副行长
2、直接下级：副总经理、经营管理、业务管理、产品经理、客户经理
3、平行协调：本行各部门负责人
岗位职责：包涵票据中心经营发展、业务管理职责。
1、结合省分行公司业务发展战略，组织拟定本行公司业务经营、管理发展规划，提出经营、管理发展目标，制定业务发展工作计划。
2、组织策划全行公司业务的营销宣传活动方案并组织实施。
3、负责组织完成省行下达的公司业务经营目标任务
4、紧紧围绕省行制定的公司业务相关规定开展工作，完善公司业务的规章制度建设。
5、组织公司业务的经营情况进行总结、分析，提出业务发展指导意见。
6、负责公司业务大客户开发、维护和管理工作及营销队伍的建设和培训。
7、深入基层指导工作，开展全局性业务指导工作。
8、完成领导及上级交办的其他工作。
中国邮政储蓄银行昆明市分行公司业务部岗位职责
岗位名称 副总经理--- 岗位类别 管理类
岗位职责 岗位关系：
1、直接上级：公司部总经理
2、直接下级：经营管理、业务管理、产品经理、客户经理
3、平行协调：本行各部门负责人、副总经理 中国邮政储蓄银行昆明市分行公司业务部岗位职责
岗位名称 经营管理--- 岗位类别 专业类
岗
位
职责
岗位关系：
1、直接上级：公司业务部总经理、副总经理
2、直接下级：
3、平行协调： 业务管理、业务检查、产品经理、客户经理 岗位职责：包涵票据中心经营发展、业务管理职责。
1、负责协助总经理结合省分行公司业务发展战略，组织拟定本行公司业务经营、管理发展规划，提出经营、管理发展目标，制定业务发展工作计划。
2、协理总经理负责组织完成省行下达的公司业务经营目标任务
3、负责拟定全行营销计划，组织策划全行公司业务的营销宣传活动方案并组织实施。
4、负责全行公司业务大客户、重点营销项目开发、维护、推进和管理工作。
5、负责全行公司业务条线营销队伍建设和培训工作。
6、负责指导全行公司业务营销工作，深入各一级支行、各县二级支行、城区二级支行了解情况、进行业务指导工作。
7、负责全行公司业务新产品市场调研、宣传、推介工作。
8、完成领导及上级交办的其他工作。
岗位职责：
1、根据省行关于公司业务经营发展计划和发展策略，结合本行实际，制定全行年度和阶段性的发展目标。 （包括全行收入预算、成本预算）。
2、负责本行公司业务经营工作安排，并定期分析，掌握经营发展情况，提出发展措施（每月5日前对上月全行公司业务发展整体情况、发展亮点、存在问题进行分析，提出下阶段发展措施，做好全行业务发展指导）。
3、加强市场研究分析，掌握市场变化，为领导决策提供详实的参考依据。
4、负责对各支行上报的重点项目进度跟踪、落实，按季进行通报，在下季度第一个月10日前出通报；根据省行的要求上报重点项目客户访问表、周报。
5、开展阶段性竞赛活动（营销活动）及业务支撑政策，并组织实施。
6、深入各支行指导业务发展，了解发展中存在的问题，提出发展措施。
7、负责组织各支行召开公司业务分析会、不达到支行整改落实情况督办。
8、负责兼本部门综合办事员。 负责OA系统与纸质文件收、发，每月3号前考勤报表、报账、会议通知、部门信息上报、处理本部内部日常事情（主要对接办公室、人资部、财务、协调各部室）。 9、完成领导交办的其他工作。
岗位责任：
1、责任范围：承担公司业务经营管理相关责任
2、失误责任：见本行规定、规章制度及公司业务规章
3、责任大小：较大
中国邮政储蓄银行昆明市分行公司业务部岗位职责
岗位名称 业务管理- 岗位类别 专业类
岗
位
职责 岗位关系：
1、直接上级：公司业务部总经理
2、直接下级：
3、平行协调：本部门经营管理、产品经理、客户经理、业务检查
岗位职责：
1、负责贯彻执行国家金融方针政策和总、省行颁布的公司业务各项规章制度、工作要求，并结合本行实际拟定和修改管理办法、实施细则或补充规定。
2、负责本行公司业务前台日常操作规程规范化、标准化；负责业务范围内客户投诉的处理工作。 （对接个人业务、财务、风规、审计部）
3、负责公司系统机构、柜员信息管理及维护工作，对系统内人员信息定期检查。
4、负责本行公司业务指导工作，负责检查业务规章制度落实情况。 （对接个人部、审计部）
5、负责公司业务的业务培训工作（包括规章制度、管理办法）。
6、负责收集、整理公司业务前台操作风险、后督监督管理，每月上报风险警示函和风险报告。
7、负责做好全行公司业务单式、耗材计划，指导各支行做好使用计划，确保支撑好支行，期间不得出现缺少，影响支行开展业务。
8、负责与人行中支账户管理科、同城结算中心沟通联系，负责全行账户审批工作，全行账户管理系统非现场查检工作。
9、负责全行贷款卡申请办理工作。
10、深入各支行指导业务发展，了解发展中存在的问题，提出发展措施。
11、完成领导交办的其他工作。
岗位责任：
1、责任范围：承担公司业务业务管理相关责任
2、失误责任：见本行规定、规章制度及公司业务规章
3、责任大小：较大
中国XX银行XX分行公司业务部岗位职责
岗位名称 业务检查— 岗位类别 专业类
岗
位
职责 岗位关系：
1、直接上级：公司业务部总经理
2、直接下级：
3、平行协调：本部门经营管理、产品经理、客户经理、业务管理
岗位职责：
1、负责贯彻执行国家金融方针政策和总、省行颁布的公司业务各项规章制度、工作要求，并结合本行实际拟定和修改管理办法、实施细则或补充规定。
2、负责本行公司业务操作规程规范化、标准化检查；负责业务范围内客户投诉的处理工作。 （对接个人部、风规部、审计部）
3、负责本行公司业务常规检查工作，每季度负责对各行前台操作、业务规章制度落实情况检查一次，做好前台风险管控，严把第一道防线。 （对接个人、财务、风险、审计部）
4、负责上级部门安排的公司业务专项检查，配合审计部门做好公司业务的专项审计。
5、对在检查中发展的问题反馈至业务管理人员，共同提出整改意见和整改方案，定期通报检查结果、落实整改情况。
6、作为公司业务检查人员，要熟知公司业务外部监管规定、要求，行内相关规章制度、管理办法，负责组织公司业务培训和考核。
7、负责公司业务条线的风险信息收集、风险提示、评估、内控制度评价及报告。 每旬的风险提示、每季度市场风险报告提交风规部。 （主要对接风险合规部、审计部）
8、深入各支行指导业务发展，了解发展中存在的问题，提出发展措施。
9、完成领导交办的其他工作。
岗位责任：
1、责任范围：承担公司业务业务管理相关责任
2、失误责任：见本行规定、规章制度及公司业务规章
3、责任大小：较大
中国XX银行XX分行公司业务部岗位职责
岗位名称 产品经理- 岗位类别 专业类
岗
位
职责 岗位关系：
1、直接上级：公司业务部总经理、副总经理
2、直接下级：
3、平行协调：本部门经营管理、客户经理、业务管理、业务检查、票据中心市场营销岗
岗位职责：
1、负责贯彻执行国家金融方针政策和总、省行颁布的公司业务各项规章制度、工作要求，并结合本行实际拟定管理办法、实施细则或补充规定。
2、负责公司各项业务的数据统计、分析并按规定上报统计报表、业务报表等。 负责编制旬报、月报，每天通过飞信发送业务发展情况，为经营管理岗提供业务数据。 （报办公室、审计部）
3、负责新业务、新产品的培训，结合我行现有产品功能，做好市场调研、分析市场，掌握市场变化，捕捉信息，了解客户需求，及时策划推广方案并组织实施，为客户经理提供方案营销支撑。
4、负责配合省行、市行信贷部做好专项融资项目客户维护及资金监管（主要是交通厅、铁投、华能澜沧江水电公司、产投、建管、六家中标建筑施工单位）。 （省行信贷部、市小企业中心）
5、负责大额资金头寸管理，掌握资金使用情况，及时向财务部出具“资金往来通知书”，做好大客户维护工作（包括客户经理维护的大客户、烟草客户、专项融资项目用款）。 （财务部）
6、负责烟草项目每天数据上传、下载、扣款工作，烟草客户日常维护工作。
7、负责全行公司业务余额和收入计算和清分，业务支撑费用并核发。 负责网银的审批。
8、深入各支行推广新业务、将业务推向支行、再与支行人员一同推向客户、营销客户促进业务发展，同了解发展中存在的问题，提出发展措施。
9、负责兼任票据中心初审岗位，负责对银行承兑汇票票据真伪的初审和初验工作（含到承兑行上门实查工作）。
10、负责协助省行公司业务部做好票据转卖、回购工作。 （含到省外接送票据工作）。
10、完成领导交办的其他工作。
岗位责任：
1、责任范围：承担公司业务业务管理相关责任
2、失误责任：见本行规定、规章制度及公司业务规章
3、责任大小：较大
