2014广州荔湾区事业单位招聘公共基础知识复习重点

2014广州教师招聘考试公共基础知识法律部分复习指南（二）2014广州天河教师招聘考试报名时间已经截止，笔试很快到来，报考的考生们准备好了吗。

公共基础知识一直是笔试必考内容，其中的法律部分也常常令考生感到棘手。

下面，中公广东教师招聘网为大家提供一些公共基础知识法律部分复习指南，以供考生们参考。

/html/jszp/zlfd/zx/?wt.mc_id=bk154532014广州教师招聘考试公共基础知识法律部分复习指南（二）法律适用的原则：公民在法律面前一律平等;以事实为根据，以法律为准绳;司法机关依法独立行使职权;实事求是，有错必纠。

法律关系的基本特征：法律关系是以权利义务为内容的社会关系;法律关系是由国家强制力保证的社会关系;法律关系是以现行法律存在为前提的社会关系。

它不属于物质关系，而是一种思想关系。

违法的分类：刑事违法、民事违法、行政违法、违宪行为。

4.宪法的基本理论宪法是规定国家根本制度、集中表现各种政治力量实际对比关系、规范国家权力和保障公民基本权利的国家根本法。

宪法的法律特征：内容上，宪法规定国家的根本制度、公民的基本权利和义务、国家机构的组织和活动原则等根本问题;效力上，宪法具有最高法律效力;程序上，宪法的制定和修改比其他法律更为严格。

宪法的政治特征：宪法是民主政治的法律化;宪法是对民主政治的保障;宪法集中表现各种政治力量的实际对比关系;宪法规范国家权力，保障公民基本权利。

西方宪法的基本原则：人民主权原则;基本人权原则;法治原则;权力分立与制衡原则。

我国宪法的基本原则：人民主权原则;基本人权原则;法治原则;民主集中制原则。

5.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度(1)中国共产党是中国社会主义的领导核心，是执政党。

(2)各民主党派是参政党。

(3)坚持四项基本原则，是中国共产党与各民主党派合作的政治基础。

(4)“长期共存，互相监督，肝胆相照，荣辱与共”是中国共产党与各民主党派合作的基本方针。

2014广州教师招聘考试公共基础知识法律部分复习指南（四）2014广州天河教师招聘考试报名时间已经截止，笔试很快到来，报考的考生们准备好了吗。

公共基础知识一直是笔试必考内容，其中的法律部分也常常令考生感到棘手。

下面，中公广东教师招聘网为大家提供一些公共基础知识法律部分复习指南，以供考生们参考。

/html/jszp/zlfd/zx/?wt.mc_id=bk154532014广州教师招聘考试公共基础知识法律部分复习指南（四）8.刑罚中主刑和附加刑主刑指审判机关对犯罪分子判处刑罚时，只能独立适用，不能附加适用的刑罚，主要分为：(1)管制，是对犯罪分子不实行关押的刑罚，期限为三个月以上，二年以下。

(2)拘役，对犯罪分子就近予以监禁，期限为一个月以上，六个月以下。

(3)有期徒刑，除《刑法》第55条、第69 条规定外，期限为六个月以上，十五年以下。

(4)无期徒刑。

(5)死刑，犯罪的时候不满十八周岁和审判时怀孕的妇女，不适用死刑，对于应当判处死刑的犯罪分子，如果不是必须立即执行，可以判处死刑同时宣告缓期二年执行。

附加刑是补充主刑适用的刑罚方法，包括罚金、剥夺政治权利、没收财产三种。

9.刑罚的具体运用(1)量刑，其一般原则是：以事实为依据，以法律为准绳。

(2)累犯，普通累犯指判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕后或者赦免后，在五年内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的犯罪人，特殊累犯是指两次犯危害国家安全罪的犯罪分子。

(3)自首和立功，对于有立功表现的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚;有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚;犯罪后自首又有重大立功表现的，应当减轻或者免除处罚。

(4)数罪并罚，管制最高不超过三年，拘役最高不超过一年，有期徒刑最高不超过二十年。

(5)缓刑，缓刑不是刑种，而是刑罚运用的一项制度，拘役的缓刑考验期为原判刑期以上一年以下，但不能少于二个月;有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但不能少于一年。

2014年广东广州荔湾区事业单位招聘注意事项2014年广东广州荔湾区事业单位招聘注意事项(一)应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格;构成犯罪的，依法追究刑事责任：1、伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;2、应聘人员在考试、体检等过程中作弊的;3、其他因应聘人员的原因造成聘用结果有失真实的情况。

(二)本次招聘，“应届毕业生”指2015年全日制普通高等院校毕业生，及持有效暂缓就业协议书的往届毕业生;“社会人员”指除应届毕业生以外的符合招聘公告中所规定条件的其他人员。

(三)报考人员报名时应认真对照本招聘公告规定的报考条件中规定的专业、学历学位、招聘对象及其他资格条件等，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不可报名;报考人员的工作经验以毕业后参加工作，单位所缴纳的社保记录为准，年限计算截止2014年12月31日;应聘人员原为未实行社会保险制度的机关事业单位在编工作人员的，其相关工作经验可由原单位出具相关证明材料证实。

在校期间的社会实践经历及参加相关工作的，即使与单位签订劳动合同并开始缴纳社会保险，不视为工作经历。

(四)报考人员参加笔试、资格审查、面试、体检时，必须同时携带准考证和身份证。

证件不齐或证件与报名登记表不一致者，不得参加考试。

遗失身份证的报考人员，需及时到公安部门申请领取临时身份证，凭准考证及临时身份证方可进入考场参加考试，其它证件不能代替身份证参加考试。

(五)报考人员所学专业按所获毕业(学位)证上的专业名称为准，招聘专业参照附件2《专业目录(2014年版)》执行。

专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

报考人员不得报考所学专业名称与招聘岗位专业要求不一致的岗位。

报考人员所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择招聘专业中相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，须在报考时提交毕业证书和课程成绩单(毕业院校盖章)，经招聘单位认定为相近专业，同意后可申请报考，报考人员只能报考一个岗位，否则取消考试资格。

2014广东广州荔湾区社区居委会招聘考试公告、报名注意事项、职位表等一、考试1.笔试包括公共基础知识、行政能力测试和论述题，采用闭卷的方式进行，满分为100分。

参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。

缺少证件的报考人员不得参加考试。

在考试结束后10个工作日内将公布笔试成绩。

2.面试和计算机操作根据笔试成绩，按拟录用人数1:3的比例从高分到低分确定并通知参加面试和计算机操作的人员。

参加考试时，必须携带身份证，缺少证件的报考人员不得参加考试。

3.成绩构成总成绩=笔试×50%+面试×30%+计算机操作×20%二、体检和考察1.体检各街道根据综合成绩高低的顺序，按招聘职位1：1的比例确定并通知参加体检人员名单。

体检当天携带身份证，体检费由应聘人员负担。

体检参照事业单位录用的体检标准，体检不合格的，将根据综合成绩高低顺序依次递补。

2.考察体检合格的报考人员确定为拟聘用考察人选，由街道负责对拟录用的报考人员进行组织考察。

对有工作单位的人员，主要到原单位调查其工作表现和能力、奖惩情况;对失业人员，到其户口所在地或居住地派出所、社区居委会了解其具体表现、身体状况、有无犯罪记录等。

人选考察不合格的，将根据其他人选综合成绩高低顺序依次递补。

三、公示和聘用各街道综合评议考试成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员，在一定范围内进行为期7个工作日的公示。

试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

试用期为1个月，试用期包括在聘用合同期限内。

四、报考条件(一)遵守国家法律法规，拥护党的方针政策，政治素质好，工作责任心强，热爱社区工作，具有一定的组织、协调能力和社区服务管理相关专业知识;(二)具备国家承认的大专或以上学历;(三)年龄在18周岁以上(1996年9月30日前出生);(四)懂电脑基本操作;(五)具有广州市居民户口;(六)身体健康;(七)受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不受理报考。