劳动合同续签意向表 (模板)

  • 格式:xls
  • 大小:36.50 KB
  • 文档页数:1

下载文档原格式

  / 1
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
劳动合同续签意向表
填表日期:
姓 部 岗 名 门 位 年 □留任本职(续签年限: □到期终止不再续签 月 年 ) 性 别



出生年月 学 日至 历 年 月 日止 年)
目前劳动 合同期限
□转岗(续签年限: □其它:
□无固定期限合同
员工本人
说明:

见 本人签名: □留任本职(续签年限: □到期终止不再续签 年 ) □转岗(续签年限: □其它: 年 月 年) 日
□无固定期限合同
部门意见
说明:
部门领导签字: □留任本职(续签年限: 人力资源部 □到期终止不再续签 年 ) □转岗(续签年限: □其它:

月 年)
日ຫໍສະໝຸດ Baidu
□无固定期限合同


说明:
签章:



说明:1、此表须在员工劳动合同到期前30日内审批完成,交人力资源部; 2、劳动合同到期员工不愿续签须在“说明”栏写明理由并签字确认; 3、根据公司劳动合同管理制度,固定期限劳动合同的起止时限根据公司制度内容执行,亦可员工提出 申请并与公司协商一致后确定劳动合同的签订、续签起止时限。 4、符合劳动合同法规定应当订立无固定期限劳动合同的,除员工提出订立固定期限劳动合同外,公司与员 工签订无固定期限劳动合同。