菏泽市实行最严格水资源管理制度的实践与探索

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水 资 源 管 理
CHN T R R S U C 2.1
菏泽 市实行 最严 格水 资源 管理 制度 的实践与探索
郭秀 霞
( 山东省 菏泽 市洙赵 新河 流域 工程管 理处 ,7 0 0 菏泽 ) 240 , 摘 要: 菏泽 市是 山 东省建 立最 严格 水 资源 管理制 度 的试 点市之 一 , 资 源性缺 水 、 程性 缺 水 、 质性 缺 水并 属 工 水 存 的地 区。 市围绕 “ 条红 线” 制 , 该 三 控 通过 高层推 动 、 门联动 、 业驱 动 、 下互动 、 部 行 上 宣传发动 等措 施 . 进 最严 推 格 水 资源管理 制度 建设 的有序 开展 。 同时 , 对该 市水 资源 管理 中存在 的主要 问题 , 议从 蓄水 、 针 建 用水 、 水 、 取 退 水、 节水 、 水等 方面采取 措施 , 调 真正将 最严格 的 水资 源管理 制度 落到 实处 。 关 键词 : 资 源管理制 度 ; 水 实践 ; 索 ; 探 菏泽
“ 条红 线 ” 制 . 行 了 富有 成效 的 三 控 进
长 317 m. 平原水库 设计 蓄水能 5 5座 k
实践 与探 索

力约 1 . m。 6亿 , 浅层 地下 水苦咸 . 深层 地下 水高 氟。 菏泽属 于资 源性缺水 、 工
域 面 积 大 于 3 m2 河 道 有 19条 . 0k 的 9
议 部 署等 机 会 . 时 反 复 向市 领 导 汇 及 报 最 严格 水 资源 管 理制 度 试 点 工作 .
个省 ( 直辖 市 ) 开展 “ 建立 最 严格 的水 资 源 管理 制 度 ” 行 先 试 工 作 . 泽 先 菏
市被 山东省 确定 为试 点市 以后 . 紧 紧
围 绕 建 立 最 严 格 水 资 源 管 理 制 度 的
主动 邀请 视察 和 调 研水 利 工 作 . 最大
限度地 争取 市级 领导 的理解 和支 持
②领导重视 。市委 、 市政府主要
领 导将 实施 最 严 格 水 资 源 管 理 作 为 事 关 经济 社会 发 展 大事 来 抓 . 人工 列 作 日程 2 0 0 9年 实 施 了市 级 水 务 一
Ke y wo d : ae e o r e a a e e t s tm ;p a t e x l r t n r sw t r r s u c s m n g m n  ̄ e rc i ;e p o a o ;He e c i z
中图分 类号 :V 1 . T 2 34
文 献标识 码 : B
u — o ne a t n a d p b ii r mp e n e n od rt rmoe i lme tto fsr g n trr su c s p — wn itr ci n u l t ae i lme td i r e o p o t mpe nain o t n e twae eo re d o cy i ma a e n ytm.Re adn oman po lmsi trrs u c sma a e n n tect,s e i cme s rsrltd n g me ts se g r igt i rb e n wae e o r e n g me ti h iy p cf a u e eae i t trsoa e wae b t cin wae a ig rtr e tr owae trg , tra sr t , trtk n , eun d wae,wae o srain a d dv rin aes g e td a o trc n ev to n ieso r u g se .
文章编 号 :0 0 12 (0 2 1 — 0 4 o 10 — 1 3 2 1 ) 10 3 一 3
21 0 0年 水 利 部 选 择 了 山 东 等 7
东 省 分 配 引黄 指 标 为 93 .1亿 m3 菏
泽 市 总 面积 1 2万 k 3境 内 有洙 赵 . 2 m. 新河 、 鱼河 、 福河 、 行堤河 、 东 万 太 黄 河 故道 5个 水 系 ,均 流入 南 四湖 ; 流
Pr cie o pe e i g srn e twa e e o c sm a a e n y t m n He eCiy/ oXi xa a t fi lm nt t ig n trr s ur e n g me ts se i z t / c m n Gu u i Ab t a t Hee Ci s o e o h i tct s o mpe ni g srn e twae e o re n g me ts se sr c : z t i n fte pl ii f i lme t tig n tr rs u c s ma a e n y tm,a t y o e n si s f r r m trs ot e d e t h a k n fwae o re tu t r n o rwae u lt.C n e taig o h uf sfo wae h ra u o telc ig o trsu c ,srcu e a d p o trq ai e g y o c nrt n te n
cnrl ytm o “ rerdie” se icmesrsfrhg l higl drhp jit cin f ai e at ns o t s f t e el s, p cf aue i i t a es i,on t so r d d pr os e h n i o hg n e a o v e me t ,