2014年安全工作1号文件矿属各单位、各整合矿井:2014年是认真贯彻党的十八届三中全会精神，深入推进“十二五”战略，加快“两化"矿山建设的关键一年。
随着新旧采区的全面接续,矿井转为高瓦斯矿井,整合矿陆续建成投产，安全管理难度增大。
全矿干部职工必须创新思路,扎实搞好各项安全工作，确保实现全年安全奋斗目标.为此,对2014年安全工作安排如下: 指导思想：贯彻科学发展观，遵循集团战略部署和我矿发展目标,牢固树立“赢在标准，胜在执行”、“从零开始,向零奋斗”的安全理念，以实现安全零事故为目标，以建设“一地两区”大安全管理体系为中心,突出“九个特别强化”工作主线，狠抓“高瓦斯矿井转型、整合矿井全面监管”两大安全重心，立足实际,创新思维,从细评价，从严预控，实现安全生产长治久安，为打造行业领先国内一流数字化矿井感知化矿山提供可靠保证。
安全目标：实现“管理零漏洞、操作零失误、安全零事故"的“三零”目标。
坚决杜绝重大事故,有效控制零打碎敲事故；地面生产厂点无重伤及重伤以上事故；矿区无重大消防、交通等事故和刑事案件.工作思路：2014年，面对新形势、新任务，安全工作的主要思路可以归纳为“12236”。
“12236”，即：突出一条工作主线，狠抓两大安全重心，构建两个评价体系,创新三项管理机制，深化实施六项重点工作。
突出一条工作主线树立“危机意识、责任意识、担当意识”，坚定不移地突出“九第1页个特别强化”这一工作主线.“九个特别强化”是我矿在安全生产实践当中探索形成的治矿之策,既有全面的指导性，也有具体的操作性，还将是我矿今后抓好安全生产长期坚持的工作方向，并需要紧密结合实际，不断丰富完善“九个特别强化"的内涵.“九个特别强化”是指：强化危险源辨识、强化大超前管理、强化正规循环管理、强化质量标准化管理、强化员工素质提升、强化干部作风建设、强化整合矿井安全管理、强化外委队组管理、强化安全责任追究。
