如何落实“四清”
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.如何落实“四清”
教师指导学生在课堂上紧张高效地学习达到教学目标,保证人人
不欠账,为大面积提高教学质量奠定了坚实的基础。但由知识转化为
能力需要有一个过程,要想把每天所学的零散的知识点串起来,形成
完整的学科知识体系,真正把所学的各科知识记得牢,理解、运用、
巩固得好,就必须不断地同遗忘作斗争,必须优化学习过程的管理。
工厂里抓产品质量,一定要坚持对每个零件、每一道工序严格验收,
严格把关,否则,质量就难以保证。同样道理,抓教学质量,尤其是
想教好“差生”,也应该扎扎实实抓好每一个教学环节。学校高质量
的总目标得靠一个一个小目标的实现来达到。校长一定要引导师生向
每节课、每天、每周、每个月要质量。要教好每个学生,就必须狠抓
“四清”管理。实践证明,“四清”管理是一条符合教育规律和学生
认知规律的务实之路,是一条通向成功的高效之路,是优化教学管理,
培养学生自主学习能力、达到优质教育的必由之路。
二. 站前学校“四清”实施方案
四步探究教学法倡导自主、合作、探究的学习方式,让学生真正
成为学习的主人,使学生的主体意识、能动性和创造性不断得到发展,
从而在更高的层面上发展学生的创新意识和实践能力。四步探究教学
法提高了课堂效率,而四清则保障了学习的效果。对我们来说“四清
“是一个既定目标,也是常规教学的一部分,它使学生、老师感到有
了责任,老师和学生也想出了各种各样有效“清除”学习障碍的方法,
这样就保证了中下学生学习上不掉队。
1、堂清:
由任课教师负责,所清内容主要落实本节课的知识目标,从课本
上或配套资料中选取有代表性的习题,习题可分为必做题、选做题,
让学生练一题会一类,或清背诵、默写。教师不辅导、不对答案,学
生像考试一样完成,时间不少于8分钟,检查方式为先学习小组成员
之间互相检查,然后任课教师有目的地抽查,并及时公布过关情况。
2、日清:
日清对象为堂清不达标学生,日清内容为当天所学的知识点,每
天下午第3节课后,教务处统一组织人员进行清查,并及时公布日清
结果。
教务处清查方法:教务处组织各任课教师以自查、平行班互查或
相同科目教师之间相互检查、班与班学生之间对调检查验收等多种形
式,如日清过不了关的,由任课教师抽出一定时间辅导、复验,直到
限时(一般不超过第二天早上)过关为止。
3、周清:
(1)周清以年级为单位,由教务处组织考试,任课教师协商出
题,轮流改卷,改后不私自拆封,然后交与由教务处负责周清人员,
周清人员等分并统计成绩,结合各科教师按成绩把学生分为A、B、
C档,根据所在档次和本周周清情况确定不过关学生名单,不过关学
生名单反馈与该科教师,本学科教师负责辅导、复查,直到限时(一
般不超过周日上午)过关为止。
(2)查出本周所学的过不了关的知识点,要求学生有针对性地
复习,并接受教师的有针对性的重点辅导,定于每周五下午进行查验。
查验由教务处组织周清人员有针对性地清查,做好记录并及时公布。
主要科目及内容:文科要求须朗读、背诵、默写正确,指定内容能熟
背,重点内容会默写。理科:能背本周所学概念正确回答,本周所学
的例题及练习题。争取人人过关,如有过不了关的,任课教师继续辅
导,复验,直到限时(一般不超过周日晚上)过关为止。
4月清:
( 1)月清试卷为教研室所配发的月考试卷,教务处统一组织考
试,平行班任课教师对调监场、改卷、登分并统计成绩。
(2)每次月清考试后,任课教师以教研组为单位召开试卷分析
会,公布月清结果,表扬成绩优异和进步大的学生。
五、落实“四清”,狠抓成绩
只有以上这些还远远不行,要想提上孩子们成绩,必须落实好“四
清”。即:堂堂清、日日清、周周清、月月清。从语文来说:
堂清:内容一般是字词记忆及理解、文段背诵、文学常识的掌握、
文章主题的把握。字词的记忆及理解可以由老师来清,通过板书、陈
述的方式;文段背诵、文学常识的掌握要在小组内进行,由同桌或小
组长当面提问;文章主题的把握需通过书面形式来完成,并巡回面批,
当然简单的也可口头提问。
日清:堂清中不能清除的遗留问题,便转化为日清,通常是拓展
延伸一类的题目,清查方式也不尽相同,可以是抽查,是面提,是组
长监督,是同桌督促。做到今天的作业一定不放到明天,不让一个学
生因心存侥幸而放松对自己的要求,哪怕是停上他们的音体美微机
课,哪怕是耽误自己的休息时间!
周清:内容是本周所讲重点内容,可以是一篇重点课,也可将所
讲内容融合一起,一般以字词掌握、精美文段的阅读、简短的句子仿
写这些题型为主,如是古文,就将字词句的理解和作者感情的表达作
为重点,当然这一切都是根据不同体裁来定的。
运用好“四清”程序,是对班级整体质量提高的重要举措,目的
就是要通过“四清”,让每一个同学都达到我们预期的目标,让学生
理清知识思路,由知识点形成知识面。
诚然,学习四步探究非一朝一夕之功,更不能简单的模仿,
而应该是不断的实践与反思,我们学“四步探究法”,要学习那种咬定
青山不放松,不办最好教育不罢休的坚定信念;学习那种锐意改革,
追求卓越的进取精神;学习坚持面向每一个学生,从每一名学生成绩
抓起的定力;学习那种严于治校,科学管理的务实风格;学习那种海
纳百川,做大做强的胆识与气度……唯其如此,才能真正使“四步探
究经验”的精华在我县的教育教学中生根、发芽、开花、结果,才能
真正达到教育的最终目的,才能真正创出属于自己的一份特色,走出
一条属于自己的辉煌大道!