协理员业务知识竞赛题库单选

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1单选题《中华人民共和国社会保险法》由（）第十七次会议于2010年10月28日通过。B中共中央政治局全国人民代表大会常务委员会全国人民代表大会国务院常务会议

2单选题《社会保险法》是中国特色社会主义法律体系中起支架作用的重要法律，是一部着力保障和改善民生的法律。根据（）制定《社会保险法》。A《宪法》《劳动法》《劳动合同法》《就业促进法》3单选题《社会保险法》颁布实施，使我国社会保险制度发展全面进入（）轨道。B现代化法制化标准化国际化4单选题《社会保险法》的立法宗旨是规范社会保险关系，维护公民（）合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定。A参加社会保险和享受社会保险待遇的充分就业和享受社会保险待遇的拥有较好的生活水平和无后顾之忧的及时获得社会救助和优厚福利的

5单选题我国社会保险水平应当与（）水平相适应。C城镇化和工业化发展市场化和国际化经济社会发展现代化和公民收入

6单选题根据《社会保险法》规定，（）负责全国的社会保险管理工作。D审计署民政部财政部国务院社会保险行政部门

7单选题根据《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（）以上的，按月领取基本养老金。B10年15年20年30年

8单选题按照《社会保险法》规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险、基本医疗保险和失业保险关系随本人转移，缴费年限（）。C中止计算分段计算累计计算重新计算9单选题城乡居民社会养老保险待遇由（）组成。A基础养老金和个人账户养老金基础养老金和统筹基金统筹基金和个人账户养老金基础养老金、个人账户养老金和统筹基金

10单选题参加城乡居民社会养老保险的农村居民，符合国家规定条件的，按（）领取城乡居民社会养老保险待遇。C年季度月不定期

11单选题国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。各省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将（）合并实施。D新型农村社会养老保险和职工基本养老保险职工基本养老保险和城镇居民养老保险城乡居民养老保险和新型农村社会养老保险城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险

12单选题国务院规定开始领取新农保养老金的年龄是（）。C男60周岁，女55周岁；男女同为55周岁；男女同为60周岁；男55周岁，女50周岁。

13单选题无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由（）按照国家规定缴纳基本医疗保险费。A个人用人单位.用人单位和个人各级财政

14单选题职工应当参加工伤保险，由（）缴纳工伤保险费。B个人用人单位单位和个人共同国家补贴和单位

征

缴15单选题社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（）日内做出认定决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在（）日内做出工伤认定的决定。D30，1545，3050，3060，1516单选题职工因工死亡，一次性工亡补助金标准为上一年度全国（）的20倍。B最低工资城镇居民人均可支配收入农民人均纯收入在岗职工平均工资17单选题《社会保险法》规定失业人员失业前用人单位和本人累计缴费10年以上的，领取失业保险金的期限最长为（）。C12个月18个月24个月36个月18单选题失业人员在领取失业保险金期间死亡的，同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的，其遗属（）。D可以领取基本养老保险丧葬补助金和工伤保险丧葬补助金.可以领取失业保险丧葬补助金和工伤保险丧葬补助金可以领取基本养老保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金只能选择领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金

19单选题失业保险金领取期限（）起计算。C自失业之日自解除劳动关系之日自办理失业登记之日.自社会保险经办机构

指定之日

20单选题按照《社会保险法》规定，生育津贴按（）标准计发。B女职工生育前工资用人单位上年度职工月平均工资职工缴纳社会保险费基数.社会平均工资

21单选题用人单位履行社会保险登记、变更登记、注销登记的时限规定分别是（）。B30日，15日，15日30日，30日，30日15日，15日，30日30日，15日，30日22单选题用人单位应当按规定及时申报应当缴纳的社会保险费,对未按规定申报的，社会保险经办机构可（）。A暂按该单位上月缴费额的暂按该单位上月缴费数额的暂按该单位上月缴费数额的

暂按该单位上月缴费

数额的90%确定应缴数额

23单选题社会保险经办机构对用人单位申请办理社会保险登记,应当自收到申请之日起（）内予以审核，审核合格的发给社会保险登记证件。B20工作日15工作日20日15日

24单选题国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为（）。C护照号码驾驶证号码公民身份号码工作证号码25单选题《社会保险法》规定，社会保险基金按照（）设立预算。C行政区划财政体制统筹层次税务层级26单选题《镇江市市区居民社会养老保险暂行办法》自（）开始实施C3944839630399044014827单选题居民王某1955年8月出生，男性，如果其已经足额缴纳居民养老保险，他开始享受待遇的时间为（）D4188342005422174224828单选题参加居民社会养老保险的人员死亡的，家属可以申请领取丧葬费、直系亲属一次性抚恤费，标准按同期企业职工基本养老保险的同类待遇标准的（）确定B0.0010.0020.0030.00529单选题目前居民养老待遇发放时间为（）B每月10日每月15日每月25日每月月底

付30单选题以下不属于街道劳动保障所工作职责的是（）D在系统内录入参保缴费、待遇申领等相关资料建立参保人员台账做好参保宣传、咨询、接访等工作每月养老金待遇的发

放

31单选题以下说法中不属于享受老年补贴的对象和范围的是（）C年满60周岁在本市市区户籍累计满15年已享受居民养老待遇已享受煤炭职工家属农转非补贴待遇

32单选题《镇江市市区老年居民养老补贴暂行办法》自（）开始实施B39448396303981439995

33单选题目前老年补贴待遇标准为（）D年满60周岁不满80周岁的80元/月，80周岁以上120元/月年满60周岁不满80周岁的80元/月，80周岁以上130元/月年满60周岁不满80周岁的90元/月，80周岁以上120元/月年满60周岁不满80周岁的90元/月，80周岁以上130元/月

34单选题目前老年补贴待遇发放时间为（）B每月10日每月15日每月25日每月月底

35单选题申请办理老年补贴待遇需在社区居（村）委会内进行公示，公示时间不少于（）C5天6天7天8天36单选题用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同是（）A固定期限劳动合同无固定期限劳动合同以完成一定工作任务为期限的劳动合同全日制劳动合同37单选题已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）订立书面劳动合同。C15日内15个工作日内一个月内二个月内

38单选题中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立（），订立、履行、变更、解除或终止劳动合同，适用《劳动合同法》调整。B劳务关系劳动关系合作关系协作关系39单选题下列属于劳动合同必备条款的是（）A劳动报酬试用期保守商业秘密福利待遇40单选题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。B3个月6个月9个月1年

41单选题劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A0.80.70.60.542单选题劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付（）B赔偿金违约金补偿金损失费43单选题劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬，劳动报酬的数额应当（）C以社会平均工资确定以高于劳动合同约定的工资报酬确定参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定

按照本单位平均工资

支付

44单选题用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（）A继续有效失去效力效力视情况而定由用人单位决定是否有效

支付45单选题劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。A3日3个工作日5日5个工作日

46单选题职工患病在规定的医疗期内，用人单位（）C可以书面通知职工终止劳动合同提前30日以书面形式通知职工解除劳动合同不得以裁减为由和提前30日或额外支付1个月工资后解除劳动合同可以额外支付1个月工资后解除劳动合同

47单选题下列属于劳动合同终止的情形是（）。A劳动合同期满用人单位发生严重经营困难用人单位经营方式调整劳动者疑似职业病观察期间

48单选题用人单位被吊销营业执照后，劳动合同（）。C中止可以继续履行终止解除

49单选题非全日制用工，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过（）小时。A2440362050单选题非全日制用工以（）计酬为主。B日小时周月51单选题劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同。B1年2年3年5年52单选题被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地（）向其按月支付报酬A最低工资标准最低工资标准的80%最低工资标准的70%最低工资标准的60%53单选题下列凭证中，（）不可以作为认定用人单位与劳动者双方存在劳动关系的凭证。D工资支付凭证考勤记录招聘登记表劳动者的户籍本54单选题用人单位规章制度与集体合同不一致的，按照（）执行。B规章制度集体合同劳动合同集体协商55单选题集体合同期限不得短于（）年。B半年1年2年3年56单选题职工因参加工会活动而被解除劳动合同的，由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬或者责令给予（）的赔偿。A本人年收入2倍本人月收入2倍本人年收入3-5倍本人月收入3-5倍57单选题下岗、内退职工与新的用人单位建立用工关系的，可按（）处理。A劳动关系劳务关系雇佣关系民事关系58单选题用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经（）讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等B股东代表大会或者全体股东职工代表大会或者全体职工董事会监事会

59单选题用人单位在下列()节日期间应当依法安排劳动者休假。B七夕节端午节冬至节重阳节60单选题《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度。劳动者()的，享受带薪年休假。B本单位工作１年以上连续工作１年以上本单位连续工作2年以上连续工作2年以上

监察