紧急情况下护理人力资源应急调配制度
为保证患者安全，确保紧急情况下护理人力资源的高效快速调配，确保自然灾害、传染病流行、突发重大伤亡事件等突发事件发生时，各项抢救护理工作的及时到位，有效运行，制定本制度。
1.紧急情况指突发的、造成或可能造成社会公众健康严重损害的重大传染病疫情突发重大伤亡事件以及因孕假、产假、病假、事假等短期时间内在岗人员严重不足导致的人力资源短缺情况。
2.遇重大公共卫生事件、特殊危重患者抢救护理等突发事件时护理部通知，由各院区总护士长根据本院实际工作情况对本院应急小组成员进行调遣。
3.当因科室孕、产假、进修、病、事假等人员在同一时间段内需要护理人员支援时，由科室护士长提出申请，总护士长根据工作需要，上报护理部。护理部根据人员调配方案，进行合理安排，并上报分管领导。经院领导同意后，由护理部实施人员调配工作。
4.医院组织紧急状态下护理人力资源调配领导小组：
总指挥：xx
第一组组长：xx
组员：xx
第二组组员：xx
组员：xx
5.应急调配小组成员需遵守以下要求：
（1）受护理部统一管理与调配，长期设置，人员相对固定。
（2）小组成员即总护士长、护士长应服从护理部调遣，保证通讯工具24小时通常。遇重大突发事件时，收到调遣通知后，院内人员需在15分钟之内到达救援现场，院外人员需在40分钟内赶至现场。
产房突发事件护理应急预案或者流程
全文共5篇示例，供读者参考
产房突发事件护理应急预案或者流程 1
一、领导小组：
组 长：
副组长：
组 员：
1、办公室设在护理部：
电话：
急救站设在急诊科和医院急救站：
急救电话：
一部急诊室电话：
二部急诊室电话：
急救站电话：
主要职责
2、突发公共卫生事件医疗救护领导小组的职责： （1）负责审定突发公共卫生事件医疗救护应急预案；
（2）负责应急救护方面的重大问题决策，包括人员、设备、药品的调动等；
（3）负责组织应急小组成员对需救治人员的现场处理及进一步治疗措施的指导；
（4）负责向上级有关部门及时报告事件情况，并请求指导及帮助；
（5）负责对突发公共卫生事件预案在实施过程中发生的变化和问题进行及时调整、修订和补充；
（6）负责指导、检查各科室的急救演习，以确保抢救的及时、准确。
3、突发医疗救护领导小组人员分工如下：
（1）总指挥由院长担任。发生事故时，负责医疗救护工作的组织和指挥。
（2）副总指挥由各位副院长担任。协助总指挥按预案涉及部门的日常分工，负责急救的具体指挥和实施。
（3）领导小组成员的职责：
①护理部主任负责对全院护理人员的调动及抢救中护理疑难问题的解决。 ②门诊部护士长负责急诊室的抢救工作，确保抢救室的设备、药品、人员、车辆的齐备。确保接到报警后迅速赶赴事故现场。
二、工作规范：
（一）重大意外伤害事故护理急救工作规定：
1、报告制度：凡遇到重大、复杂、批量、紧急抢救的突发事件，当班护士应及时向护士长、护理部报告；夜间及节假日向总值班报告。护理部在接到重大急救报告后，除积极组织人力实施救护工作外，立即向分管院长报告，逐级上报卫生局。
护理重点环节应急管理制度
护理工作是医疗服务的重要组成部分，关系到患者的生命安全和身心健康。为了有效应对护理工作中的重点环节可能出现的突发状况，保障护理质量和患者安全，特制定本应急管理制度。
一、适用范围
本制度适用于医院内所有护理重点环节，包括但不限于手术护理、输血护理、用药护理、急救护理、新生儿护理、高危患者护理等。
二、应急管理原则
1、 预防为主
通过加强护理人员培训、规范操作流程、完善设备设施等措施，预防重点环节突发事件的发生。
2、 快速反应
一旦发生突发事件，护理人员应迅速采取措施，进行有效的处理和救援。
3、 以人为本
在应急处理过程中，始终将患者的生命安全和身体健康放在首位。
4、 协同合作
护理部门应与其他医疗部门密切配合，共同应对突发事件。 三、应急管理组织及职责
1、 成立护理应急管理小组
由护理部主任担任组长，各科室护士长为成员。负责制定和完善护理重点环节应急管理制度，组织培训和演练，协调处理突发事件等。
2、 护理部职责
（1）制定和修订护理重点环节应急预案。
（2）监督和检查各科室应急管理制度的执行情况。
（3）协调各科室之间的应急资源调配。
3、 科室护士长职责
（1）组织本科室护理人员学习和掌握应急预案。
（2）负责本科室应急物资的管理和维护。
（3）在突发事件发生时，组织本科室护理人员进行应急处理，并及时向上级报告。
4、 护理人员职责
（1）熟练掌握应急预案的操作流程和要求。
（2）在工作中严格遵守操作规程，预防突发事件的发生。
（3）在突发事件发生时，迅速按照应急预案进行处理，并听从上级指挥。 四、护理重点环节应急预案
1、 手术护理应急预案
（1）术前准备
① 仔细核对患者信息，确保手术部位、手术方式等准确无误。
② 检查手术器械和设备是否完好，备用物品是否齐全。
（2）术中意外
① 如出现大出血，立即通知医生，迅速采取止血措施，同时准备好输血和急救药品。
一、总则
1. 为确保患者安全和护理工作的顺利进行，提高护理质量，特制定本预案。
2. 本预案适用于医院各科室护理工作中可能出现的紧急意外情况。
3. 护理人员应熟悉本预案，并在实际工作中严格执行。
二、组织架构
1. 成立护理紧急意外应急小组，由护士长担任组长，负责组织、协调、指挥应急工作。
2. 小组成员包括护士、医生、护士长、院感科、保卫科、设备科等相关科室人员。
三、应急预案
1. 输血反应应急预案
（1）严格按输血流程进行操作，认真做好三查八对，严禁实习同学单独输血。
（2）发生输血反应时，立即停止输血，更换输液器，换输生理盐水，保留余血及血袋以备送检。
（3）病情严重者，准备好抢救药品及物品，给予氧气吸入。
（4）报告主管医师及护士长，遵医嘱积极配合抢救，做好基础护理预防并发症。
（5）若为一般过敏反应，遵医嘱给予抗过敏药后继续观察病情变化并做好记录，安慰患者，减少焦虑。
（6）怀疑溶血等严重反应时，立即配合抢救，严密观察生命体征及尿量，保留血袋，并抽取患者血样，一起送检。做好抢救记录，逐级上报。
（7）患者家属如有疑问，立即按有关程序对输血器及余血进行封存。
2. 停电应急预案
（1）通知停电后，立即做好停电准备，备好应急灯、手电、蜡烛等；如有抢救患者使用动力电器时，需找替代方法。
（2）突然停电后，立即使用抢救患者机器运转的动力方法，维持抢救工作，开启应急灯或点燃蜡烛照明。 （3）与总值班联系，查询停电原因，尽早排除故障，或开启应急发电系统。
（4）加强巡视病房，安抚患者，同时注意防火、防盗。
3. 患者摔伤、坠床应急预案
（1）发现患者摔伤、坠床时，立即停止一切操作，评估患者病情。
（2）如患者意识清醒，安抚患者情绪，观察受伤部位，给予初步处理。
（3）如患者意识不清，立即呼叫其他医护人员进行抢救，做好基础生命支持。
（4）报告护士长及主管医师，配合医生进行进一步处理。
4. 突发意外应急预案
