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青年调研报告4篇XX年4月初至5月上旬，根据团市委科学发展观学习实践的安排，团市委调研组一行先后赴迎江区、桐城市、怀宁县三个区县就外出务工返乡青年进行了专题调研。
一、调研总体情况团市委调研组由团市委党组成员童宏葵同志带队，团市委农青部主任科员陈付青、团市委城青部副主任科员程亮两位同志随同调研。
期间，调研组一行深入机关、区县、乡镇等详细了解了我市外出务工返乡青年现状、存在的问题及有益探索。
分别在迎江区、怀宁县、桐城市召开了服务外出务工返乡青年工作座谈会，重点围绕外出务工返乡青年现状及如何引导服务外出务工返乡青年就业创业与基层各级团干部、外出务工返乡青年代表进行了工作座谈和深入探讨。
二、现状及原因我市是劳务输出大市，现有劳动力300多万人，每年有110万外出务工人员，占劳动力总数的40%。
去年以来，随着国际金融危机的愈演愈烈，沿海发达地区企业深受影响，许多中小私营企业纷纷倒闭或停产裁员。
导致了农民工就业面临了越来越大的困难，部分提前回乡。
我市作为劳务输出农民工的提前返乡加大了我市的就业压力并带来了潜在的社会不稳定因素。
在调研中我们发现外出务工青年主要分布在沿海，广东的东莞、深圳人数最多，行业多，大多在低端劳动密集型企业或餐饮业；在东北的主要是建筑业；在北京的主要是建筑业和饮食业；在浙江和西安主要为服装业；手机配件业分布零散而且边远。
外出务工青年返乡的原因有很多，大致可以分为五类。
1、因金融风暴返乡。
这是调研的重点，按比例推算占返乡农民工总数的75%左右。
2、因季节性等因素返乡。
因为气候原因如在东北等从事建筑行业的提前返乡，按比例推算，因季节返乡的占15%左右。
3、受中央惠农政策影响。
国家出台了一系列支农惠农政策，如新的粮食收购政策的出台以及新的土地政策对青年返乡具有吸引力。
因此返乡的约占2%。
4、回乡创业。
外出务工青年随着年龄的增长和资金的积累，很多都想回乡创业。
改革开放30年，但真正大量外出务工是90年代中后期，资金的积累并没完成，所以很多人想，真正创业的大约只占3%左右。
青年调研报告4篇XX年4月初至5月上旬，根据团市委科学发展观学习实践活动方案的安排，团市委调研组一行先后赴迎江区、桐城市、怀宁县三个区县就外出务工返乡青年进行了专题调研。
一、调研总体情况团市委调研组由团市委党组成员童宏葵同志带队，团市委农青部主任科员陈付青、团市委城青部副主任科员程亮两位同志随同调研。
期间，调研组一行深入机关、区县、乡镇等详细了解了我市外出务工返乡青年现状、存在的问题及有益探索。
分别在迎江区、怀宁县、桐城市召开了服务外出务工返乡青年工作座谈会，重点围绕外出务工返乡青年现状及如何引导服务外出务工返乡青年就业创业与基层各级团干部、外出务工返乡青年代表进行了工作座谈和深入探讨。
二、现状及原因我市是劳务输出大市，现有劳动力300多万人，每年有110万外出务工人员，占劳动力总数的40%。
去年以来，随着国际金融危机的愈演愈烈，沿海发达地区企业深受影响，许多中小私营企业纷纷倒闭或停产裁员。
导致了农民工就业面临了越来越大的困难，部分提前回乡。
我市作为劳务输出农民工的提前返乡加大了我市的就业压力并带来了潜在的社会不稳定因素。
在调研中我们发现**外出务工青年主要分布在沿海，广东的东莞、深圳人数最多，行业多，大多在低端劳动密集型企业或餐饮业；在东北的主要是建筑业；在北京的主要是建筑业和饮食业；在浙江和西安主要为服装业；手机配件业分布零散而且边远。
外出务工青年返乡的原因有很多，大致可以分为五类。
1、因金融风暴返乡。
这是调研的重点，按比例推算占返乡农民工总数的75%左右。
2、因季节性等因素返乡。
因为气候原因如在东北等从事建筑行业的提前返乡，按比例推算，因季节返乡的占15%左右。
3、受中央惠农政策影响。
国家出台了一系列支农惠农政策，如新的粮食收购政策的出台以及新的土地政策对青年返乡具有吸引力。
因此返乡的约占2%。
4、回乡创业。
外出务工青年随着年龄的增长和资金的积累，很多都想回乡创业。
改革开放30年，但真正大量外出务工是90年代中后期，资金的积累并没完成，所以很多人想，真正创业的大约只占3%左右。
青年情况调研报告青年是一个社会群体中非常重要的一部分，他们是国家的未来和希望，他们的情况反映了社会的发展和问题。
为了了解青年的情况，我们进行了一次调研。
首先，我们对青年的教育状况进行了调研。
调研结果显示，大多数青年接受了良好的教育，受到了良好的教育资源的支持。
绝大多数青年都有机会接受高等教育，并且大部分人取得了较高的学历。
然而，调研还发现一些问题。
一方面，部分青年面临着教育资源不平等的问题，他们可能来自较为贫困的家庭，无法接受良好的教育。
另一方面，部分青年在教育过程中缺乏实践和创新精神的培养，导致他们在就业市场上面临竞争压力。
其次，我们对青年的就业状况进行了调研。
调研结果显示，当前就业市场对青年来说是相对不稳定的。
尽管青年的学历水平较高，但他们面临着就业难、稳定就业难等问题。
调研显示，一些青年毕业后难以找到合适的工作岗位，部分青年在就业过程中面临了收入低、工作压力大等问题。
此外，调研还发现，部分青年选择创业或自由职业，但他们在创业过程中也面临着各种困难和挑战。
最后，我们对青年的生活状况进行了调研。
调研结果显示，青年的生活水平普遍提高，生活品质有所增长。
尽管如此，调研还发现一些问题。
一方面，部分青年在生活中面临着压力和焦虑，尤其是对未来的担忧。
另一方面，部分青年在生活中缺乏积极健康的生活方式，包括饮食不规律、缺乏运动等问题。
综上所述，青年的情况有一定的积极变化，但仍存在一些问题。
为了解决这些问题，我们建议加大对教育资源的投入，确保每个青年都有机会接受良好的教育。
此外，需要提高就业市场的稳定性，为青年提供更多的就业机会。
同时，社会应提供更多的充实生活和发展的机会，帮助青年树立积极健康的生活态度。
只有这样才能确保青年的成长和发展，为国家的繁荣和稳定做出贡献。
青年调研报告青年调研报告引言：随着社会的不断发展，我国的青年群体逐渐壮大，成为社会发展的中坚力量。
为了更好地了解目前我国青年群体的状况，以及他们的关切和需求，我们开展了一次青年调研。
本报告将对我们的调研结果进行总结和分析，并提出相关建议。
调研方法：本次调研采用了问卷调查的方法。
我们向全国范围内的青年群体发放了问卷，并邀请他们填写。
共计发放问卷10000份，收回有效问卷8000份，有效回收率达80%。
调研结果：1. 教育情况从我们的调研结果可以看出，大部分青年群体已经接受了高等教育，其中本科及以上学历占比超过80%。
尽管教育水平普遍较高，但青年群体普遍感到学校对实际工作能力的培养还不够。
他们希望学校能够更加注重实践能力的培养，提供更多的实践机会和项目选择。
2. 就业情况调研结果显示，青年就业形势总体上乐观，但仍存在一定的压力。
大部分青年表示对未来的就业前景持乐观态度，但仍有一部分青年对就业机会的缺乏表示担忧。
此外，青年对于工作的要求逐渐多样化，他们不再满足于稳定的工作，更加注重发展空间和个人价值实现。
3. 收入状况青年群体的收入状况显示出不平等的现象。
尽管大部分青年在就业后能够达到一定的收入水平，但仍有一部分青年收入较低，无法满足基本生活需求。
而且，青年群体普遍存在着对于收入待遇的不满，他们希望通过自身努力能够获得更高的收入和更好的生活。
4. 生活压力随着社会的发展，青年群体的生活压力变得越来越大。
调研结果显示，大部分青年常常面临着就业压力、经济压力以及生活压力。
同时，青年也普遍面临着婚姻、子女教育等压力。
他们希望社会能够给予他们更多的支持和帮助，减轻他们的生活压力。
结论与建议：从以上调研结果可以看出，我们的青年群体在教育、就业、收入和生活等方面面临着一些问题和挑战。
为了更好地解决这些问题，我们提出以下建议：1. 改进教育方式，加强实践能力培养。
学校应该更加注重实践能力的培养，提供更多的实践项目和机会。
青少年调研报告青少年调研报告尊敬的领导：我是某中学的一名学生，经过对我所在学校的青少年进行调研，我将向您汇报一下结果。
1. 调查目的和背景随着时代的发展和社会的进步，青少年的生活方式、价值观和行为习惯也发生了很大变化。
为了解我校青少年的现状和需求，以便学校更好地提供有针对性的教育和辅导，特进行了此次调查。
2. 调查范围和方法本次调查对象为我校高中部的学生，共计300人。
采取了问卷调查的方法，包括选择题和开放性问题。
在填写问卷前，我们向学生们解释了调查的目的和保密原则，确保调查结果真实可靠。
3. 调查结果（1）青少年的学业压力：87%的学生表示他们感受到较大的学业压力，其中59%的学生认为自己接受的教育并不能解决他们未来工作的需求。
（2）青少年的兴趣爱好：78%的学生在课余时间有参加兴趣爱好的活动，但只有42%的学生表示他们是出于热爱而选择参加。
（3）青少年的社交互动：60%的学生表示他们与同学之间存在紧张的竞争氛围，只有34%的学生有真正的朋友并且能够真实地表达自己。
（4）青少年的网络使用：92%的学生每天使用互联网，其中76%的学生每天使用互联网的时间超过两小时。
（5）青少年的家庭关系：68%的学生感到与父母之间的沟通不畅，只有56%的学生表示平时与家人有良好的互动和交流。
4. 调查结论分析通过此次调查可以看出，我们学校的青少年主要存在以下问题：学业压力大，兴趣爱好选择不自主，社交互动紧张，过度依赖互联网，家庭关系疏离。
5. 建议和对策针对上述问题，我们提出以下建议和对策：（1）学校方面应加强教育理念的创新，以培养学生的创造力、想象力和实践能力为目标，减少学业压力。
（2）学校提供多样化的兴趣爱好课程，帮助学生寻找自己的兴趣并进行培养，同时建设更多丰富的课余活动，提高学生参与兴趣爱好的积极性。
（3）学校加强同学之间的交流和合作，鼓励学生发展团队合作和社交技巧，以建立良好的人际关系。
（4）学校加强对青少年网络使用的引导，提供网络安全教育，帮助学生正确使用互联网。
青年调研报告范本青年调研报告范本一、调研目的通过对青年群体进行调研，了解他们的兴趣爱好、就业情况、消费观念等方面的情况，为相关部门提供参考意见，优化政策和服务。
二、调研方法选择样本进行问卷调查，并进行一对一的访谈，以获取更加详细和准确的数据。
三、调研结果1. 青年群体兴趣爱好调研结果显示，青年群体的兴趣爱好丰富多样，其中80％的受访者表示经常参与体育运动，比如篮球、足球和跑步，其次是旅游和户外活动，占60％。
此外，有一部分青年群体对文化活动、音乐和艺术表演也有一定的兴趣。
2. 青年群体就业情况调研结果显示，目前青年群体的就业形势相对较为严峻。
80％的受访者表示在大学毕业后花费了较长时间找到一份满意的工作，仅有10％的受访者在毕业后即刻找到一份工作。
此外，其中30％的受访者在就业过程中遇到了一些困难，主要原因包括求职者经验不足、职位缺乏、待遇不理想和竞争激烈等。
3. 青年群体消费观念调研结果显示，青年群体在消费观念上具有一定的独立性和理性。
90％的受访者表示会根据自己的喜好和需求进行消费决策，而非随波逐流。
另外，70％的受访者表示会在购物前进行价格比较和功能比较，并对商品的质量和品牌有一定的要求。
四、调研结论1. 推动青年群体体育运动的发展由于青年群体对体育运动的兴趣较高，可以加大对体育设施的投资，举办更多的体育活动，鼓励青年参与，倡导健康生活方式。
2. 改善青年群体就业环境为了解决青年就业难的问题，相关部门应加强职业培训，提升青年的就业能力，推动校企合作，提供更多就业机会。
3. 加强信息的透明度和可靠度青年群体对消费信息的获取渠道和信息的可靠性有较高的要求，相关部门应加大对消费信息的公开透明程度，提供更加可靠的消费指南和评测报告。
五、调研建议1. 提供更多的体育场馆和运动设施，加强对青年群体体育运动的支持和培养。
2. 改善青年就业环境，提供更多的实习机会和技能培训，提升青年个人竞争力。
3. 加强消费者权益的保护，提供更加可靠的消费信息和评测报告，减少虚假广告和不合理定价。
青年问题调研报告青年问题调研报告一、引言青年是国家的未来，他们既是现代化建设的参与者，也是推动社会进步的力量。
然而，在当前社会发展进程中，青年面临着众多的问题，如就业难、学业压力大、心理健康问题等。
为了解决这些问题，我们开展了一项青年问题调研。
二、调研方式和范围我们采用了问卷调查的方式，分别在高中、大学和社会青年群体中进行了调研。
问卷内容包括个人信息、就业情况、学业压力、心理健康等方面。
共有500位青年参与了我们的调研。
三、调研结果1. 就业问题41%的受访者表示找工作非常困难，而仅有11%的人表示找工作很容易。
在找工作过程中，遇到的最大困难是经验不足和竞争激烈。
2. 学业压力56%的受访者表示学业压力非常大，其中高中生比例最高。
原因主要包括学校作业多、学习内容繁杂和升学压力大等。
3. 心理健康问题68%的受访者表示曾经或正在经历心理健康问题，其中包括焦虑、抑郁、自卑等。
导致这些问题的原因主要包括学业压力和社会压力。
4. 影响青年成长的因素受访者认为影响他们成长的最重要因素是家庭环境和学校教育。
另外，社会环境的因素也被多数青年认为是影响他们成长的重要因素。
四、问题分析和解决方案1. 就业问题为解决就业难问题，应该加强职业教育和技能培训，提高青年的就业竞争力。
同时，建立更加开放的就业市场和提供更多的岗位机会也十分重要。
2. 学业压力学校应该减轻学生的课业负担，合理安排学习时间，开展更加丰富多样的课外活动，鼓励学生进行体育锻炼和艺术创作，缓解学业压力。
家庭也应该关注并支持孩子的学习，提供适当的帮助和指导。
3. 心理健康问题学校应该加强心理健康教育，培养学生的心理承受能力和应对压力的能力。
政府应该加大对心理咨询和治疗的支持，提供相应的服务。
4. 影响青年成长的因素家庭教育在青年成长中起着重要的作用，应该加强对家庭的教育指导，提倡健康、和谐的家庭关系。
同时，学校也应该在课程中加强对社会现实问题的教育，帮助青年形成正确的价值观和人生观。
青年现状调研分析报告模板1. 背景介绍本文是根据对青年群体进行的现状调研所得出的分析报告。
青年是国家的未来，对青年群体的了解和关注对于制定相关政策与规划具有重要意义。
通过调研可以更好地了解青年的现状、问题和需求，为未来的工作提供参考依据。
2. 调研方法本次调研采用了以下两种方法：2.1 线上问卷调查通过发布线上问卷调查，邀请青年群体参与填写。
问卷内容包括个人基本信息、生活状态、工作状况、教育情况、婚姻观念、消费观念等方面的问题。
总计有1000名青年参与了线上问卷调查。
2.2 访谈调研我们还对部分青年群体进行了实地访谈。
通过与青年进行面对面的交流，深入了解他们的想法和感受。
我们访谈了50名青年代表。
3. 调研结果分析3.1 生活状况根据问卷调查结果显示，大部分青年群体生活水平较好，有稳定的收入来源。
其中62%的青年表示月收入在5000元以上，而17%的青年表示月收入在10000元以上。
饮食习惯方面，70%的青年表示注重营养健康，且59%的青年每天会进行适量的运动。
3.2 工作状况调查结果显示，56%的青年群体是在大城市工作生活，而39%的青年则选择在一二线城市就业。
在工作领域中，IT行业吸引了大部分青年，占比达到了38%。
同时，创业也得到了一定程度的关注，有22%的青年表示有意愿尝试创业。
3.3 教育状况青年群体的教育状况普遍较高。
约有70%的青年参加过大学本科及以上的教育，其中高校毕业生占到了58%。
此外，超过一半的青年在校期间积极参加社会实践和实习活动，以提升自身能力和就业竞争力。
3.4 婚姻观念在婚姻观念方面，调查结果显示，现代青年对婚姻的态度较为开放和自由，有一定比例的人倾向于晚婚晚育。
调查显示，37%的青年没有结婚的打算，而打算提前结婚的青年占比28%。
这可能与当下的社会经济压力以及个人追求自由和独立的意识有关。
3.5 消费观念在消费观念方面，调研结果显示，青年群体的消费倾向主要集中在个人需求和情感追求上。
青年领域调研报告怎么写青年领域调研报告（1000字）一、引言（100字）随着社会的发展和进步，青年群体在社会中的作用越来越显著。
为了更好地了解和把握青年领域的现状和趋势，我们进行了一系列的调研工作。
本报告将介绍我们的调研背景、方法和结果，以及对青年领域的一些建议。
二、调研背景（100字）青年是国家的未来，他们的成长与发展对国家的发展具有重要影响。
为了促进青年群体的全面发展，了解青年领域的现状至关重要。
因此，我们进行了本次调研来全面了解青年的需求和问题。
三、调研方法（200字）我们使用了问卷调查的方法，通过在社区、学校和网络上发布调查问卷，收集来自不同背景的青年的意见和建议。
我们还进行了面对面的访谈，与一些专家学者和青年组织的负责人进行了深入交流，以获取更加全面的信息。
四、调研结果（400字）通过对数据的分析，我们得出了几个主要结论：1.教育需求：青年对高质量的教育和培训需求增加。
他们希望有更多机会获得优质教育资源，提升自己的职业竞争力。
2.就业问题：青年就业压力依然较大，他们期待政府能提供更多的就业机会和培训项目，帮助他们更好地实现自身发展。
3.创业创新：青年对创业创新的需求越来越高，他们希望政府能提供良好的创业环境，并提供一定的支持政策。
4.文化活动：青年对文化活动的兴趣不断增加，希望有更多的文化艺术交流活动举办，丰富他们的精神生活。
5.社会参与：青年对社会事务的关注度较高，希望通过参与社会实践和志愿者活动来为社会贡献一份力量。
五、建议（200字）基于我们的调研结果，我们提出以下建议：1.加强教育投入，提高教育质量，为青年提供优质教育资源。
2.加大就业市场的开拓力度，提供更多的就业机会和培训项目，帮助青年更好地就业。
3.推动创新创业，为青年搭建良好的创业平台，并提供一定的政策扶持。
4.丰富文化活动，加大文化艺术交流活动的举办，满足青年的文化需求。
5.鼓励和推动青年参与社会事务，提供更多的社会实践和志愿者活动机会。
青年工作调研报告青年是国家和社会发展的中坚力量，做好青年工作对于实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重要意义。
为了深入了解当前青年工作的现状和问题，我们进行了广泛的调研，并形成了本报告。
一、调研背景随着社会的快速发展和变革，青年群体面临着前所未有的机遇和挑战。
在新的时代背景下，青年的价值观、职业选择、社交方式等方面都发生了显著变化。
了解这些变化，对于制定有效的青年工作策略，促进青年的健康成长和全面发展至关重要。
二、调研目的本次调研旨在全面了解青年在学习、工作、生活等方面的现状和需求，分析当前青年工作中存在的问题和不足，为进一步改进和完善青年工作提供参考依据。
三、调研方法本次调研采用了问卷调查、访谈、案例分析等多种方法，力求获取全面、准确、客观的数据和信息。
1、问卷调查设计了涵盖青年的基本情况、职业规划、学习需求、社交活动、心理健康等方面的问卷，通过网络平台和实地发放的方式，共收集了____份有效问卷。
2、访谈选取了不同年龄段、不同职业、不同地区的青年代表进行深入访谈，了解他们的真实想法和感受。
3、案例分析对一些具有代表性的青年工作案例进行了详细分析，总结成功经验和存在的问题。
四、调研结果1、青年的学习与职业发展（1）大部分青年具有较强的学习意愿，但在学习过程中面临着时间管理困难、学习资源不足等问题。
（2）职业选择方面，青年更加注重个人兴趣和发展空间，但就业市场竞争激烈，很多青年在求职过程中感到压力较大。
2、青年的社交与人际关系（1）网络社交成为青年主要的社交方式之一，但过度依赖网络也导致了部分青年现实社交能力的下降。
（2）在人际关系方面，青年渴望建立真诚、平等、互助的关系，但在实际交往中往往面临着信任危机和沟通障碍。
3、青年的心理健康（1）工作压力、学业负担、人际关系等因素给青年带来了一定的心理压力，部分青年存在焦虑、抑郁等心理问题。
（2）然而，青年对于心理健康的重视程度不够，缺乏有效的心理调适方法和求助渠道。
20xx年青年调研报告示范文本After completing the work or task, record the overall process and results, including the overall situation, progress and achievements, and summarize the existing problems and futurecorresponding strategies.某某管理中心XX年XX月20xx年青年调研报告示范文本使用指引：此报告资料应用在完成工作或任务后，对整体过程以及结果进行记录，内容包含整体情况，进度和所取得的的成果，并总结存在的问题，未来的对应策略与解决方案。
，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
提供一篇调研报告范文，作为参考！为了更好地了解半程镇青年的现状，进一步开展好半程镇团的工作。
结合本职工作，在全镇范围内进行了深入细致的调查。
本次调查走访了本镇各相关企、事业单位负责人，以及多名村干部、青年、老人。
一、基本情况半程镇共有58000多人，其中青年20996人，14—28周岁青年人数为16714人，29—35周岁青年人数为4282人，团员人数2893人。
半程镇团委共有直属团(委支部62个，其中镇直、学校团(委支部3个，行政村团支部58个，企业团委1个。
团支书平均年龄在30.4岁，90%的团支书在村委会任职。
半程镇占地面积88平方公里，近年来，半程镇以打造“中国食品研发加工流通基地”为目标，以产业规划为抓手，以项目开发为基础，以金锣科技园建设为中心，以安全生产为保障，积极推进资源优势向产业优势转变，促进了全镇工业经济的发展。
二、团委工作的基本特点1、团员及青年流动较快。
半程镇经济发展很快，人员的流动性很大，人员组织较不方便。
2、实际团员数流失严重1由于外出就业及务工人员的流动性大，不好管理和掌握，致使团员数量减少。
2历年来团关系管理不规范，学生团员到了社会后，难以划分所属团支部，导致团组织与一部分团员失去联系。
3各单位，团员们在工作调动时，多数未能及时转交团关系，造成了团关系管理混乱，给各支部团费收缴及组织生活方面的形成了一定障碍。
由于以上原因，导致镇团委实际团员人数与在册团员人数还有差距。
3、农村团干部兼职、大龄化、低薪情况严重通过对半程镇58个行政村团支部的调查情况来看，农村干部由于受岗位和经费等因素的制约，有80%以上均为兼职，多数团干部身兼团委、妇联、会计等工作。
虽然身兼数职，但报酬并未相应增加，特别是团干部的报酬并无正式规定，几乎等于无报酬，而且团干部年纪较大，家庭负担较重，没有精力多与青年人做接触，难以把握当前青年人的思想脉搏。
4、农村青年“重经济轻思想”情况严重受发展水平影响，现在多数青年都非常关心农村经济发展，更看重自己的发展机会和发家致富的本领，对社会制安、社会保障等问题也都给了一定的关心，但对不能带来经济效益的公益活动和青少年工作积极性和主动性极不高。
5、大企业团建还有待于进一步探索金锣科技工业园是XX年经农业部批准设立，依托金锣集团开发建设，以食品加工为主导的工业园区。
目前，金锣科技园区企业已达100余家，其中食品类企业40余家，占园区企业的40%以上。
这些企业的员工流动性非常大，从而导致对流动团员的管理难度非常大。
三、存在问题1、基层组织建设亟需加强近年来受农村团委的工作弱化等大环境的影响，直接影响了团支部在农村工作中的地位和形象，而且基层团干部年龄偏大，兼职又多，其作用也就不能充份发挥，基层团组织日渐萎缩，多数处于松散瘫痪状态，有事临时组织，无事各自散去现象普遍存在。
团支部是共青团组织的基层单位，是团的工作的出发点和落脚点，是联系青年的桥梁和纽带，要想搞活团的工作，必需加强基层团组织建设。
2、干部队伍亟需培训团干部是共青团工作的贯彻和执行者，其素质和能力在很大程度上决定了团的工作水平。
团员干部素质参差不齐，缺乏必要的团务知识，与时代发展脱节，缺乏接受新生事物的能力，必然导致在青年人中没有号召力和影响力，无法更好地团结和帮助广大青年。
因此必须加大团干部的培训力度，提高广大基层团干部的修养与工作能力。
3、团员管理亟需规范随着新形势的发展，流动团员人数地增加，团员管理难度增大，再加上对团员的进出管理不严，操作规程不够规范致使农村团员数量锐减，而部分农村团组织、企业团组织对此极没有深刻认识，单纯的只为了扩大团员队伍，放宽对团员入团的审核，使一些不够资格的青年也进入到团员队伍，不仅打击了优秀青年向团组织靠近的积极性，更失去了共青团所代表的先进意义，很大程度上影响了团组织在农村的影响力和号召力。
必须进一步规范严格团员管理办法，抓紧抓严团员入团审批手续使共青团成为真正意义上的代表光荣与先进的青年组织。
4、经费渠道亟需拓宽目前农村团的活动经费还是主要靠团费和财政拨款，而农村团员数量本身有限，加上流失严重，团费收缴十分困难，特别是农民团员的团费收入基本空白。
而历年来团的工作一直处于停滞状态，人民群众对于团委漠视，活动开展困难，团的活动经费难于争取。
经费不能保障就不能满足正常的活动要求，影响工作开展，团的活动经费问题成为制约团的工作全面活跃的瓶颈。
四、原因分析1、工作环境变化加快市场经济的深化发展，加速了农村的改革步伐，农民特别是青年农民思想观念、价值观念和经济理念都发生了深刻的变化，追求最大的经济效益成为当代青年农民的出发点和落脚点。
随之农村团的工作环境势必相应变化。
在这种情况下，农村团组织应及时洞察到工作环境的快速变化，及时根据农村发展需要调整团的工作思路，扭转团的工作滞后于农村发展实际。
2、工作重心脱离实际部分村级团组织过分强调团组织自身的特殊性而忽视了与农村其他方面的工作协调相嫁接，使团的活动游离于农村中心工作之外。
另外，农村团组织就团论团，脆弱的经费来源，使团的工作过于空泛，脱离实际，难以引起广大农村青年的共鸣。
3、工作定位把握不准团组织在农村的职能定位，是其作用发挥的导向。
农村的发展客观上要求团组织提高经济参与能力，把帮助和带领农村青年发家致富作为团的工作的出发点和落脚点，将团的每项工作都转化为农村重心工作服务的具体举措。
而调查发现，农村团的这种职能作用的调整和转化并未到位，很多仍只停留在口头和思想上，没能充分体现到团的实际工作中，致使农村团的工作长期务于农村中心工作之外，极大的影响了团的职能作用的有效发挥。
五、工作对策1、切实加强基层团组织的建设要切实增强团组织在农村青年中的凝聚力，提高团组织在农村中的分量和地位，改变团工作的人力资源不足的现状。
1加强党建带团建，党团共建。
按照团区委的统一部署，进一步推动党建带团建，形成党委重视，党群副书记、党支部副书记亲自抓，给基层团组织积极推动，实现党团共建的和谐局面。
2、要加强团的自身建设，建立和完善工作制度和正常的组织生活。
以简单、适用为原则，使基层团干部对于自己的工作内容做到心中有数。
3、重视团干部队伍培养。
一要配齐配强农村团干部，加强对团干部的管理培训，尤其要帮助他们落实工作、生活待遇，调动和保护农村团干部及共青团工作的积极性。
二是要建立团干部储备制度，为基层团支部灌输新鲜血液，培植新生力量。
4、多组织团员参与组织活动，将团员活动与青年活动相区分，提高团员待遇，突出团员与普通青年的区别，为进一步发展团员队伍奠定基础。
5、重视团员干部的思想教育，特别是青年团干部的思想教育，树立为团员服务和青年服务的观念。
2、立足镇村生产实践，创新开展团的活动创新活动内容，突出经济效益，贴近生产需求，围绕镇村中心工作设计开展活动，并通过对这些问题的解决，使之成为团的工作发展的生长点。
1、根据当地的实际情况，成立信息服务队，向广大农村青年提供最新的、急需的供求信息与科学技术。
通过网络等渠道收集科技信息，成立科技频道等方式，向广大农村青年提供各类致富信息。
2、建立青年人才档案，帮助有特长的青年发挥其优势，延伸团的手臂，扩大团的影响，团结凝聚广大青年，使青年乐于参与共青团组织的活动。
聚拢大批青年，为搞好团的活动奠定了群众基础。
3、创新活动方式。
注意将工作时间与业余时间相结合，针对青年流向多元化，流量多变，兴趣多样的特点，利用闲散时间，开展不同特色的小型活动。
4、要提高团的工作先进含量，围绕社会主义新农村建设，广泛开展用科争做新型农民活动，使团的工作成为农村工作的重要组织部分。
3、立足农村发展，灵活创收巧妇难为无米之炊。
农村组织应该从各自的实际出发，通过“收，拔，创，建”等多种方式，多渠道筹措经费。
收，即收缴团费，管好用好团费；拔，即通过争取领导支持，从村集体中划拔部分经费；创，即通过各类经济实体，自创活动经费；建，即兴建青年活动中心，向广大青年们筹集活动资金。
1、要争取村党支部对青年工作的组织领导，优化团的工作环境。
2、规范工作规程，进一步规范团的工作制度，严格执行团员管理，团员生活，团会团课等日常工作规程，增强农村团的号召力，提高组织在农村青年心目中的地位和形象，夯实团的工作基础。
3、要加强政策建设，坚持党建带团建，以团的工作实际和需要出发，制定，落实青年工作的相关政策。
把团的权利，经费标准等以农村管理制度的形式确定下来，纳入管理考核之中，为团组织的顺利开展提供政策保证。
4、贯彻落实好“推优入党”工作，提高团在农村工作中的政治地位。
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