坚守底线,夯实根基,从合格走向优秀
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履行岗位职责坚守合规底线(共9篇)第1篇:加强制度建设坚守合规底线加强制度建设坚守合规底线在很多人的眼里,“合规”只是一个抽象的词语,一个严肃的提醒,或是一个冰冷的戒条。
然而,血的教训、“铁窗”内无数悔恨的泪水、因触犯法律跟亲人们生离死别的惨痛场面,无不揭示了这样一个道理:合规,是我们幸福生活的“护身符”,合规是我们工作的保护伞,它时刻提醒我们,只有警钟长鸣,才能警笛不响。
只有坚持合规,才能以良好的心态、健康的人格,面对工作和生活;只有坚持合规,才能在防范案件的基础上保障个人、集体、家庭的利益;也只有坚持合规,银行的发展目标和任务才能得以顺利实现。
“不以规矩,不成方圆”,建立健全各项规章制度和约束机制,使得各项业务的操作办理有规可循,有据可依。
近年来,银监会及各商业银行陆续出台了员工职业操守及行为准则,这就是一道道不可逾越的红线,银行人员应时刻牢记,并以此自警、自省,无论遇到何种情况,始终按章操作,保持清醒和坚定。
我们商业银行要按照上级有关部门的文件和要求,再进行细化,形成可操作的细则,并在此基础上制订相应的、具有网点特色的处罚条例,真正起到对员工的约束,指引、规范员工从业行为,在完善合规长效机制、增强员工合规执行意识、推动合规文化建设方。
“完善机制持续合规”,持续推进全体员工的主动合规意识,建立健全全行合规管理长效机制,以“合规制度建设年”活动为契机,秉承“制度先行,全员参与,全部合规”的合规建设原则,积极推动完善我行合规管理体系,以合规制度规范员工的从业行为,以合规文化建设提升员工的道德水准,努力打造合规经营品牌,建设合规、诚信、安全、稳健、绩优的一流商业银行。
“考核推动,强力合规”,制度是内部的法律,同样具有刚性约束力。
提升规章制度的执行力是银行业合规管理的出发点和落脚点,在各银行业金融机构合规文化尚未成熟、长效机制还未完全形成的时候,建立完善的考核问责机制等合规管理制约机制,发挥考核问责机制的督导作用,具有较为重要的意义。
浅谈如何通过坚守“红底线”做“合格党员”作者:林秀龙来源:《大经贸》2017年第03期【摘要】“红底线”是党员的“纪律红线”和“道德底线”,党员必须严格坚守“红底线”,在实践工作过程中,树立牢固纪律观、树立先锋示范观、树立廉洁从业观,做一个“四讲四有”的合格党员,更加高效、高质的完成党和国家赋予的各项工作。
【关键词】红底线合格党员四讲四有当前,全党正在深入开展以“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”为主要内容的“两学一做”学习教育,它是巩固党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果的重要举措,是坚持从严治党、加强党的思想政治建设的重要部署,不仅对新时期加强党的建设有着十分重要的现实意义,同时对党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸有着重要的推动作用。
“两学一做”基础在“学”、关键在“做”,学习教育的最终目的是要求每个党员成为“合格党员”。
学党章是为了坚定理想信念、增强党员意识,学党规学系列讲话是为了警示广大党员坚守纪律底线、培养高尚情操。
本文将从坚守“红底线”的要求角度,浅谈如何通过守好纪律红线和道德底线,做一个“四讲四有”的合格党员。
什么是“红底线”,“红底线”指的就是党员的“纪律红线”和“道德底线”。
那么什么是党员的“纪律红线”,党员的纪律红线就是党员的行为准则和规范要求的“高压线”,在我党,它的要求主要体现在《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》及党内党规上。
而党员的“道德底线”指的就是党员遵守社会公德的最低警戒线。
两条线涵盖了党员的思想、行为及作风等方方面面的要求。
作为一名党员,守住“红底线”就要做到警钟长鸣、廉洁自律,牢固树立正确的人生观、价值观和权利观,这不仅是每一个党员应该遵守的基本准则,同时也是党和人民对每个领导干部的基本要求。
特别是当前,随着社会生活水平的提升,有一些党员在面对诱惑时,选择了自甘堕落,走上了奢侈享受、贪污腐化的犯罪道路,他们不仅辜负了党和人民的信任,同时也违背了自己的信仰。
高标准严守纪律底线发言稿尊敬的各位领导和各位同事:大家好!我感到非常荣幸能够站在这个讲台上,向大家发表关于高标准严守纪律底线的发言。
今天,我想围绕这个主题和大家分享一些观点和思考。
高标准,是衡量一个人、一个团队、一个组织的重要标志。
高标准要求我们在各个方面都达到行业乃至全球的最佳水平,不仅在产品质量上要精益求精,还包括工作效率、服务水平、创新能力等各个方面。
只有不断提高标准,不断追求卓越,才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。
然而,要实现高标准,并非易事。
首先,我们需要严守纪律。
纪律是一种行为准则,是大家共同遵守的规范。
只有通过切实遵守纪律,才能保证工作的正常进行,保持团队的凝聚力和战斗力。
同时,纪律还是保证公平公正、防止腐败和权力滥用的重要手段,确保组织的长期稳定。
严守纪律的核心是坚持底线。
底线是对个人行为和组织行为的界限,是一种对社会公众和利益伙伴的尊重和承诺。
我们不能将自己的权益置于他人的利益之上,更不能通过违规、违纪来达到个人目的。
大家都需要时刻牢记底线,不仅要遵守法律法规,还要遵守组织内部的规章制度和道德准则。
只有每个人都守住底线,才能形成一个纪律严明、秩序井然的良好环境。
为了高标准严守纪律底线,我们需要做到以下几点:首先,树立正确的价值观念。
我们要明确自己身处的位置和责任,树立正确的价值观,明白什么是真正重要的事情,在工作中始终坚持正确的原则。
只有在正确的价值观的指导下,我们才能明确目标,坚持底线。
其次,建立健全的制度和规章。
制度是规范行为的重要保障,是组织运转的基础。
我们应该建立一套健全的制度和规章,明确各个环节的责任和权限,确保各项工作按照规定的程序和标准进行。
同时,我们还应该不断完善制度,及时修正和补充不合理的地方,确保制度的严肃性和执行力。
再次,加强培训和教育。
纪律是需要广大员工共同遵守的,而不仅仅是高层管理人员的事情。
为了让大家都能够清楚纪律的重要性和遵守纪律的方法,我们应该加强对员工的培训和教育,提高他们的纪律意识和执行力。
坚守纪律底线发言稿范文尊敬的领导、尊敬的各位同事:大家好!首先,我要感谢各位领导对我的教导和关心,使我受益匪浅。
今天,我在这里向大家分享我对坚守纪律底线的一些思考和体会。
纪律是组织的生命线,是保障组织正常运转的基本要素。
作为一名党员和干部,我们不能丢失纪律底线,更不能违反纪律底线。
无论在什么时候、什么岗位上,我们都要始终牢记自己的职责和使命,保持清正廉洁的作风,严格遵循组织纪律和法律法规,树立正确的价值观念和行为准则,做到言行一致,做到人人都是规则的维护者。
只有这样,我们才能为党的事业贡献自己的力量,为人民群众提供优质的服务,才能真正实现个人的价值和追求。
坚守纪律底线首先要有正确的思想观念。
我们要认识到,纪律是规范我们行为的标准,是保证我们共同利益的保障,是组织发展的重要保障。
纪律是一切行为的基础,我们要自觉接受组织的约束,始终把个人利益服从于组织利益,把个人追求融入到党和人民事业中去,做到心中有党,心中有民,自觉维护党和人民利益。
只有保持正确的思想观念,我们才能真正坚守纪律底线,成为组织的中坚力量。
坚守纪律底线还需要严格落实各项规章制度。
我们要将党的纪律和规章制度作为行为准则,切实履行好党员和干部的义务和责任。
在日常工作中,要有明确的目标和任务,按照规定的程序和要求进行工作,不谋私利、不徇私情,不以权谋私,不利用权力谋取不正当利益。
要坚守廉洁自律的底线,不搞权钱交易,不接受可能影响公正执行职务的礼品和款待。
在处理与他人的关系中,要坚持原则,做到公私分明,不搞懒政怠政,不搞懒散拖延,严禁违规违纪行为的发生。
只有通过严格遵守规章制度,我们才能真正做到公正廉洁,为组织带来无尽的力量。
同时,坚守纪律底线还需要加强自我监督。
我们要时刻对自己的言行进行反省和审视,自觉纠正自己的不足和错误,树立正确的自我认识。
要勇于接受组织和群众的监督,虚心听取批评意见,及时改正错误,不断提高自身素质和能力。
要加强学习,不断提高政治素质和业务水平,做到有理论、懂业务、能工作。
高标准严守纪律底线发言稿尊敬的领导、各位同事们:大家好!作为一名优秀的共产党员和国家公务员,我们都应该时刻铭记入党誓词,牢记党的纪律和底线,自觉做到严守规章制度,不断提高政治觉悟和纪律意识,维护党和人民的利益,全心全意为人民服务。
因此,今天我想和大家一起探讨一下高标准严守纪律底线的重要性,并为我们的行为作出明确的规范。
首先,高标准严守纪律底线是党员干部的基本要求。
我们作为共产党员和国家公务员,首先要以身作则,做到对党忠诚老实,严守政治纪律和政治规矩,绝不允许有一点一滴违反党的纪律和底线。
要恪尽职守,廉洁自律,勤勉尽责,严格要求自己,不断提高政治觉悟和业务能力,保持良好的党风和政风。
其次,高标准严守纪律底线是保持党的形象和威信的需要。
党是最高政治领导力量,党的形象和威信直接关系到党的团结统一和事业的成功发展。
如果我们党员干部不严格遵守党的纪律和底线,就会损害党的形象和威信,降低党的凝聚力和战斗力,甚至导致党的分裂和失败。
因此,高标准严守纪律底线是保持党的形象和威信,维护党的团结统一的需要。
再次,高标准严守纪律底线是加强全面从严治党的重要举措。
党的十九大报告提出,要加强全面从严治党,坚决反对形式主义、官僚主义和享乐主义。
党的纪律和底线是全面从严治党的重要内容,我们必须以高标准严守党的纪律和底线,坚决反对违反党的纪律和底线的行为,切实加强党的建设,维护党的纯洁性和先进性,保持党同人民群众的血肉联系,确保党始终成为伟大事业的坚强领导核心。
最后,高标准严守纪律底线是维护国家利益和人民利益的内在要求。
党的最高理想和最终目标,就是全心全意为人民服务。
我们作为共产党员和国家公务员,就是要以全心全意为人民服务为根本宗旨,坚决保护国家利益和人民利益,严守国家法律和法规,严格遵守党的纪律和底线,不得有一点一滴损害国家利益和人民利益的行为。
只有以高标准严守纪律底线,才能保证我们的行为合法合规,真正做到维护国家利益和人民利益。
2017民主评议党员自我评价四个合格_党员评议四个合格分析材料“四个合格”的标准是每个合格党员都要遵守的,在民主评议阶段做好自我评价工作有利于更好的成为工作上的合格党员。
下面是小编整理的2017四个合格民主评议党员自我评价范文,欢迎借鉴。
2017民主评议党员自我评价四个合格范文篇1在过去的一年中,我一直以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,老老实实做人,踏踏实实做事,现将自己一年来在思想、工作、学习和廉洁自律方面的情况向党支部作以下汇报:一、在思想方面。
一年来,认真参加机关党支部组织生活,学习了xx6.30讲话精神,xx在十七届中央纪委二次全会上重要讲话,深入学习了科学发展观内涵,树立了社会主义荣辱观。
同时,我也认真领会集团公司、省公司和云川公司各种会议、文件精神,主动在思想上,与党中央、集团公司、省公司和xx公司保持一致。
二、在工作上,时刻牢记自己是一名光荣的共产党员,按照《党员要在企业发展中充分发挥主体作用》文件精神,踏实进取,认真谨慎,忠于职守,尽职尽责,能及时发现工作中出现的问题,努力发挥党员的先锋模范作用,吃苦在前、享受在后,较好地完成了各项工作任务。
一是按时准确地完成本职工作,不断提升本岗位所需要的理论和工作水平,严格按公司各项规章制度工作,认真对待每一件事情,善待每一位员工,积极协助其他同事完成任务;二是认真做好文件中转工作,及时准确传达上级下达的指示,下级上报的请示;三是按照党委要求,认真做好各项主题活动的宣传动员、跟踪报道和总结汇报工作;四是协助办公室主任处理好办公室内部各项工作。
党员民主评议自我评价三、在学习上,参加了云南省档案局组织的档案管理员资格培训,并取得证书,参加了中国石化报社举办的通迅员培训,对新闻报道有了一定的了解,提高了自身的工作水平,利用业余时间学习了图像处理软件和统计软件。
四、在廉洁自律上,认真学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《年轻干部更应该廉洁自律》、《中国共产党纪律处分条例》,观看了《石化反腐倡廉警示录》,在工作中,时刻给自己敲警钟,牢记苏树林总经理教训就在眼前,诱惑就在身边,陷阱就在脚下,成败就在手中二十四字廉洁自律箴言。
□蔡建军习近平总书记在十八届中央纪委六次全会上提出,要坚持高标准与守底线相结合。
这既是党员干部秉承政治操守的题中之义,也是锤炼党性的必然要求。
高标准与守底线辩证统一、不可割裂。
高标准是“灯塔”,彰显引领作用;底线是“堤坝”,具有规制功能。
守住底线的根基在于坚持高标准。
欲得其中,必求其上;欲得其上,必求上上。
对广大党员干部来说,错把底线当成高标准,心中无信仰、肩上无担当,钻政策的空子、找法规的漏洞,就迟早会突破底线。
底线是从政的基础,高标准是为官的根本。
底线不可一时不坚守,高标准不可只坚持一时。
党员干部唯有坚守底线,方能走正路;也唯有高标准,才能焕发光彩。
坚持高标准,对党忠诚要有“压舱石”。
船要稳行离不开“压舱石”。
坚持高标准,就是要把党的理想信念宗旨立起来、挺起来。
这是共产党人的灵魂和安身立命之本。
“心弱则志衰,志衰则不达”。
纵览党的十八大后打“虎”拍“蝇”榜单,“思想蒙尘、信念缺失、精神失守”是腐败分子从破“纪”到破“法”的共同“病灶”。
信念如铁,唯有矢志不渝地坚守,才能撑起人生的脊梁;忠诚似金,唯有淘尽功利的杂质,才能愈发闪亮。
练就“不怕百毒侵”的金刚之身,就要固理想之根、守信念之魂,做到精神上“不缺钙”、信仰上“不失魂”。
让自己精神世界的“粮仓”每天“多收三五斗”,才能在抓改革、谋发展、做工作时真理在握、底气充盈;才能把对党绝对忠诚融入思想、嵌入灵魂、见之于行;才能在大是大非面前旗帜鲜明,在各种诱惑面前立场坚定,把控好人生航程,任凭风大浪急、暗礁丛生都能从容向前。
坚持高标准,克己奉公要有“定盘星”。
一心可以丧邦,一心可以兴邦,只在公私之间尔。
权力有规则,权力有体系,权力有来源,权力有约束。
怎么用权,如何掌权,什么事能干,什么事不干,都要清清楚楚、明明白白。
只有心中高悬党纪的明镜,手中紧握国法的戒尺,知晓为官做事的尺度,才不会走岔了路、走偏了向。
“将欲治人,必先治己”。
党员干部必须以“但愿苍生俱饱暖,不辞辛苦出山林”的爱民之心,以“去民之患,如去腹心之疾”的为民行动,以“水能载舟,亦能覆舟”的敬民意识,提升思想境界,锤炼政治本色,防止腐败,秉公用权,做好公仆。
“坚守纪律底线,树立清风正气”专题讨论发言稿作为预备党员必须牢固树立底线意识,时刻牢记越过底线的严重后果,始终警醒自己坚守底线。
做个合格的预备党员,要牢牢守住法律底线、纪律底线、政策底线、道德底线。
思想是行动的先导。
优良的精神文化是指引和约束人们具体行为的强大动力。
坚守纪律底线,树立清风正气,从某种意义上讲也是对个人思想道德品质的重要考验。
当前,作风问题、腐败问题对我们党长期执政形成了严峻挑战,党领导下的每位党员干部也面临同样的挑战。
要真正做到清正廉洁,就必须从源头抓起,从思想根源入手,营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围。
中央出台《廉政准则》,就是要以学习思廉、以警示促廉、使廉洁意识植根于每位党员的头脑之中,牢固树立正确的价值观、政绩观和工作观,常怀律己之心,不断提高拒腐防变的能力,真正从思想上预防腐败现象、从纪律上制止腐败现象的发生。
联系到本身实际工作,认真贯彻落实纪律底线,必须要以高度的使命感和责任感做好本职工作,首先,增强事业心和责任感。
要进一步牢固树立远大的理想信念,自觉加强党性修养,增强热爱本职工作的意识。
严格遵守和执行各项法律法规,时时刻刻都以法规、纪律作为自己的行为准则,忠实履行职能。
其次,必须加强学习,提高业务工作水平。
认真学习和领会新时期中央有关推进党的建设伟大工程的决定精神,不断提高政策理论水平。
论联系实际、学以致用,不断提高综合素质和工作能力。
再次,切实转变观念,树立依法、依规工作的意识。
加强对有关法律、法规的学习,同时加强自我宣传教育,提高执行制度的自觉性,从根本上防范和遏制违法违规的发生。
最后,坚持廉洁奉公,筑牢拒腐防变的思想防线。
这就要在工作中必须保持公道正派、廉洁自律的形象,自觉“讲党性、重品行、作表率”,在思想上筑起一道牢固的防污染和拒腐蚀的壁垒,始终保持清醒的头脑,经受住各种诱惑的考验。
走新路有作为创亮点守底线心得体会【学校篇】|守底线走新路奔小康如何走新路,有作为,创亮点,守底线?以下是关于学校走新路有作为创亮点守底线心得体会范文。
学校走新路有作为创亮点守底线心得体会【1】2月14日任县第二中学召开会议,传达全县深化机关作风整顿暨“走新路、有作为、创亮点、守底线”解放思想大讨论活动动员会精神,全体教职工参加会议。
为将“走新路、有作为、创亮点、守底线”解放思想大讨论活动落到实处,结合我校实际情况,校长周志红提出几点要求:一是守住安全底线,打造平安校园。
学校落实安全第一,预防为主,堵疏结合,始终如一抓安全。
完善和细化各项应急预案,经常性的对学生进行安全教育,杜绝一切安全隐患。
二是端正工作作风,打造教学亮点。
加强学校教师作风建设和师德师风建设,从教师的言行举止,穿衣打扮,会风会纪抓起,端正工作作风。
教学中,追求细致,精致,极致。
调整心态,主动作为,以高度负责,细致入微的心态对待工作。
积极参于省、市、县各级各类教育教学活动,各项活动要走在前面,能干会干肯干,创出亮点,事争一流。
三是严格要求自己,增强大局意识。
要求学校党员干部起到模范带头作用,有大局意识。
各项活动都要走在群众前面,勤奋好学,提升自身素养,以更高更严的标准约束自己,认真学习文件,领会精神,每个阶段都要撰写学习心得体会,要求老师做到的事情,党员干部必须首先做到。
总之,全体教师共同努力把学校的各项工作做得更好,实现由办学条件向办学内涵转变,为全县义务教育由基本均衡向高位优质均衡而努力,使学校各项教育教学工作走在全县教育前列。
学校走新路有作为创亮点守底线心得体会【2】新年新风新气象,撸起袖子加油干。
2月10日上午,我校召开2017年新学期开学大会暨“走新路、有作为、创亮点、守底线”解放思想大讨论活动动员会,引领全体教职员工,进一步认清形势,坚定信念,开拓创新,扎实工作,努力实现新学期各项工作新突破。
全体校级领导与340余名教职工参加会议,副校长顾亚平主持会议。
筑牢底线思维守好三尺讲台“责任田”——师德师风警示教育学习心得习近平总书记强调:“培养社会主义建设者和接班人,迫切需要我们的教师既精通专业知识、做好‘经师’,又涵养德行、成为‘人师’。
”构建高质量教育体系、建设教育强国,必须加强师德师风建设,着力打造一支政治素质过硬、业务能力精湛和育人水平高超的优秀教师队伍。
近期,我校组织开展了师德师风警示教育,案例包括:教师酒后驾驶、赌博、体罚或变相体罚学生、强奸猥亵学生,大搞迷信活动、谋取私利等等。
通过认真观看每个案例,我意识到师德师风建设,关乎党对学校的领导、关乎全面贯彻党的教育方针,关乎中国特色社会主义事业薪火相传。
一、建立良好师德师风,要突出政治标准的首要地位为谁培养人、培养什么人、怎样培养人始终是教育的根本问题,也是每个时代、每个国家教育发展的重大主题。
“国将兴,必贵师而重傅”,建设教育强国是中华民族伟大复兴的基础工程,党和国家事业发展对教育的需要,对科学知识和优秀人才的需要,比以往任何时候都更为迫切。
习近平总书记指出,要“坚持教育为人民服务、为中国共产党治国理政服务、为巩固和发展中国特色社会主义制度服务、为改革开放和社会主义现代化建设服务”“努力培养担当民族复兴大任的时代新人,培养德智体美劳全—1—面发展的社会主义建设者和接班人”。
这无疑深刻指出了教师作为筑梦人的神圣职责。
评价一名新时代的好老师,首先要看的是政治标准,看心中是否有国家和民族,是否意识到肩负的国家使命和社会责任,这也是作为新时代人民教师应有的大德。
二、建立良好师德师风,要明确职业道德的高线要求教师的职业特性决定了教师必须是道德高尚的人群。
对教师提出高标准、严要求,既是对学生负责,也是对民族负责。
“师者,人之模范也”,师德往往成为社会公德的标杆。
师德建设不只是强调底线约束,更为重要的是树起道德高线。
教师具有多样化的职业角色,既是传道授业解惑者,又是管理者、示范者和研究者。
师德不仅仅是一般的道德要求,它是教师这个行业的特殊道德要求,是一般社会道德在教师职业中的特殊体现。
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坚守底线,夯实根基,从合格走向优秀
作者:徐立群
来源:《作文成功之路·教育教学研究》2017年第05期
【摘 要】
班級管理是学校管理的重要组成部分,学生自主管理可以大大提高班级管理的效率和质
量,有利于激发学生的学习兴趣,调动学生参与的积极性、主动性,有利于增强学生的创新意
识,提高实践能力,培育高尚的品格、健全的身心。新形势下的班级管理工作需要实现自管
化、规范化、制度化,向习惯要制度,向制度要管理,向管理要质量。
【关键词】
底线 习惯 自我管理 治理 制度
著名教育学家苏霍姆林斯基说过:没有自我教育,就没有真正的教育。随着素质教育的深
入,新一轮课程改革的逐步推进,新课程标准要求特别注重学生能力的培养和提高,鼓励学生
自主管理。该怎么实现学生的自我管理呢?下面就谈谈我的个人看法。
一、简化条例,坚守底线,形成习惯
自我教育、自我管理,总得有个标准条例。这个标准条例宜粗不宜细,宜易不宜难。这个
条例其实就有现成的,这就是教育部印发的《中小学生守则(2015年修订)》和《中学生日
常行为规范》。《中小学生守则》从大处着眼,对学生思想品德形成和行为习惯养成提出了基
本要求,《中学生日常行为规范》从小处着眼,从行为习惯养成入手,提出具体的、操作性较
强的要求。《中学生日常行为规范》是对《中小学生守则》的细化,涵盖了学生德智体美劳全
面发展的基本要求。
我要求学生在熟读《守则》和《规范》的基础上,熟记《守则》9条要目共9句63字:爱
党爱国爱人民;好学多问肯钻研;勤劳笃行乐奉献;明礼守法讲美德;孝亲尊师善待人;诚实
守信有担当;自强自律健身心;珍爱生命保安全;勤俭节约护家园。运用班会课,让学生对这
9句话展开充分的学习讨论,达成价值观念的共识。中学生一般都有明辨是非的能力了,通过
讨论都能达到自我教育的目的。比如,在讨论中,有学生发问:诚实就是不说谎,不骗人。如
果遇到坏人,也要不说谎吗?如果探望重病人,也不骗人吗?如果为了不让妈妈过分担心而撒
谎了是不是就是不诚实了呢?这些看似问题的问题,学生心中自有一杆秤,自有定论,而且肯
定是正确的定论。我就放手让他们自己去说服自己,只是做个补充:《英国中小学生守则》十
条中有这样五条——小秘密要告诉妈妈;遇到危险可以打破玻璃,破坏家具;遇到危险可以自