浅谈如何建立健全基层党组织建设长效机制,强化党组织功能
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多措并举建强组织,从根源上形成抓工作带队伍的强大能力基层党组织是党的神经末梢,在本单位发挥着把方向、管大局、做决策、保落实的领导作用,是一个单位的“领头羊”,“火车头”,要始终带领单位走在正确高效的道路上,只有一个各方面都强大的基层党组织,才能在基层复杂繁多的事务中发挥出自身该有的作用,身为一名基层党委书记,我认为我们要始终致力于建强组织,提升能力,这样才能从更根源上形成干事创业的强大动力,下面是我关于怎样建强组织的几点看法。
一、大抓班子建设,增强科学决策能力基层党组织的领导制度是党委(支部)统一的集体领导下的首长分工负责制,坚持的是集体领导,因此只有发挥出班子成员的主观能动性和创造性,才能够真正做到集思广益,科学决策,形成一股干事合力。
为此,一要搞好班子团结。
团结力量大,在平时工作中要加强班子成员的沟通交流,不能出现故意唱反调,甚至扯后腿的情况,影响整体工作效率,甚至影响工作重心。
二要善于管人用人。
对于班子成员特别是单位副职干部要善于压担子交任务,调动其主动干事积极性,以此激活集体智慧,科学决策,不能大搞一言堂。
三要敢于担当决断。
党委班子要有应有的决断力,不能因为怕担责,怕改变而懒决策,甚至不决策,只有组织坚强有力才能使人信服,工作顺利。
二、改善工作作风,锻炼统抓工作能力工作作风关系着工作效率与标准,关系着群众的认可与信服,体现着组织能力与形象,在平时的工作生活中应该着重解决工作弱、虚、浮等问题,要积极沉下去,抓实事、抓经常,抓关键,才能真正起到增强组织能力,锻炼工作能力的作用,为此,一要抓住制度规定这个标准杆。
制度规定是死要求、硬杠杠,是帮助确立工作方向方法的标杆,要始终将制度规定摆在首位,严禁进行所谓的灵活运用和合理变通。
二要抓住大项任务这块磨刀石。
以大项任务为牵引,统筹工作计划,梳理工作思路,培养全局意识,能够极大增强组织协调决策能力。
三要抓住日常工作这个积分器。
以日常工作为抓手,分清主次,积累经验,化繁为简,能够检验组织效能,养成独有的工作风格。
浅谈如何加强基层党支部建设作者:刘伟来源:《经营管理者·中旬刊》2017年第07期摘要:本文从基层党支部建设实际情况出发,分析不足和问题所在,就如何强化基层党支部建设进行探讨,并提出对策。
关键词:基层党组织党建工作基层管理组织是一种力量,无产阶级政党之所以拥有战斗力,关键在于组织的力量。
党的组织形成是一个由中央组织、地方组织和基层组织构成并相互作用的整体。
而这个整体作用的前提是黨通过各个基层组织把广大党员组织起来,从而使党能够统一意志、统一行动。
党的基层组织遍布各个地方、各条战线、各个部门,处于社会、工作的第一线,成为党在各个社会单位中的领导核心、政治核心和战斗堡垒,成为党组织肌体的基本细胞,成为党组织的基础。
基层党组织工作具有参与、维护、建设、教育等四项主要职能。
正是由于思想政治工作的这种特殊功能,决定着党支部在管理部工作中的重要地位和作用。
管理部工作需要借助思想政治工作的疏导和协调来强化思想政治教育,从而促进管理部工作取得实效。
在管理部的日常工作中,党支部作为中坚力量,肩负着重大的责任,积极探索新模式、新途径,建立健全长效的工作机制,党支部才能更好地适应管理部发展要求。
一、坚持建设学习型基层党支部学习是增强党支部引领力的关键。
认真学习贯彻落实党中央、市委市政府及中心党委下发的最新理论成果和重要会议精神,进一步统一党员干部的思想认识,不断提高工作的原则性、系统性、预见性和创造性,增强党员干部的使命感、紧迫感和责任感,提高党员干部判断形势、应对复杂局面以及总览全局的综合能力。
1.建立新型党支部学习机制,坚持理论联系实际。
引领力是基层党支部发展的关键,在新形势下,每一个党员都应树立终身学习的思想,将思想政治学习摆在首位。
党支部应把加强学习、提高党员的思想政治素质作为基层党建工作的一项重要任务来抓,制定健全的学习制度,切实加强对党员学习的具体指导,增强党员干部自主学习的积极性,教育广大党员干部始终以先进的思想理论武装头脑,在思想上与时俱进,在行动上落实科学发展观,做到思想上相互交流、工作上互相支持,努力形成党支部书记带头学、党员干部主动学,逐步形成自觉学习、经常学习的良好局面,使党员的思想与党中央保持高度一致,坚定爱党爱国信念,发挥党支部争先表率的作用。
如何加强基层组织建设必须进一步健全组织体系加强基层组织建设是党的一项重要任务,也是保持党的先进性和纯洁性的必然要求。
为了有效推进基层组织建设,必须进一步健全组织体系。
下面从完善基层党组织设置、优化基层党员队伍结构、加强组织建设管理和加强党建工作监督等四个方面进行阐述。
首先,完善基层党组织设置。
在组织体系建设中,要注重发挥基层党组织的作用,建立有效的组织网络体系。
一方面,加强县级党组织对基层党组织的指导,提高对基层党组织的关心支持力度,确保基层党组织具备充分活力。
另一方面,充分发挥基层党组织对党员的组织和教育、管理和监督作用,同时要加强党的基层组织建设和群众工作相结合,确保基层组织能够真正代表党员和群众的利益,推动党的工作向基层延伸和深入。
其次,优化基层党员队伍结构。
加强基层组织建设,必须坚持党员质量和数量相统一,着力提高党员队伍的质量和素质。
一方面,要加强党员的培养教育,注重提高党员的政治觉悟和党性修养,加强党员队伍的集中性和战斗力。
另一方面,要优化党员队伍的结构,加大对农民工、青年、女性等群体的吸纳力度,充分发挥党员队伍的模范作用,提高党员群众的满意度。
第三,加强组织建设管理。
在组织体系建设过程中,要加强对基层党组织的组织建设和管理。
一方面,要加强对党的基层组织的统一领导,强化党委的领导作用,加强党的纪律建设,确保党的基层组织能持续健康发展。
另一方面,要加强对基层党组织的能力建设和岗位学习培训,提高干部队伍的素质和能力水平,确保党的基层组织的组织工作取得实效。
最后,加强党建工作监督。
强化党的基层组织建设,必须加强对党的工作的监督和管理,在组织体系建设中,要注重发挥监督的重要作用。
一方面,要加强对党的基层组织的日常工作的监督,确保党员队伍的纯洁性和先进性。
另一方面,要加强对基层组织建设的各个环节和方面的监督,及时发现和纠正存在的问题,确保党的组织体系的健康和有效运转,确保党的基层组织能充分发挥先锋模范作用。
如何加强基层党支部建设,更好地发挥党支部作用如何加强基层组织建设必须进一步健全组织体系、提高干部素质、完善工作机制,党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。
必须坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,进一步巩固和加强党的基层组织,着力扩大覆盖面、增强生机活力,使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,使广大党员牢记宗旨、心系群众。
一、加强基层组织建设必须进一步提高干部素质,突出履职尽责,认真落实党建工作责任制基层党员、干部的素质和能力是党的执政能力在基层最直接、最具体的体现,基层党员、干部队伍状况的好坏决定了党的基层组织作用的强弱。
作为党支部书记应坚持示范带头,认真履行好第一责任和班子成员“一岗双责”,层层压实责任,把党建工作摆在首要位置,与邮政基础工作、中心工作一起谋划、一并落实。
明确党支部书记抓党建工作目标,全面加强自己的思想、组织、作风及制度建设,并细化党建工作,建立《凤翔县邮政分公司党支部党建工作推进明细表》,自觉落实党建各项工作。
因此,加强党的基层组织建设,夯实党的执政基础,必须把握关键,建强建好班子,必须找准着力点,解决存在的实际问题,而其重点则在于提高基层党员、干部队伍的整体素质。
加强基层组织建设必须进一步完善工作机制。
通过明确党员干部责任,改进工作作风,提高工作效率,形成基层组织建设常抓不懈的工作机制。
从思想、工作、生活上关心党员,做好党员服务工作,健全党内激励、关怀、帮扶机制,健全党内表彰制度,加强对老党员、生活困难党员的关怀帮扶。
二、夯实基础,坚持思想建党,提升党员干部整体素质党支部的活动要丰富多彩,灵活多样,充满活力,而不仅仅是枯燥的会议。
可以开展各种各样的有意义的主题实践活动,例如观看一些有教育意义的电影、录像等,还可以通过浏览学习网站、读报刊、茶话会、交流谈心等学习方式进行学习,改变以往支部活动单调、枯燥的形式,采取多样化的支部活动形式,可以使党员从多角度,多侧面的学习了党的理论知识和先进人物的事迹,使大家更加主动积极地参与到支部活动工作中来。
浅谈如何加强基层党支部建设党支部是党的全部工作和战斗力的基础。
只有党支部的工作充满生机和活力,我们的党才能朝气蓬勃,不断增强创造力、凝聚力和战斗力,更好地发挥执政党的作用。
一、目前基层党支部工作存在的主要问题我们电力公司绝大多数基层党支部都能够自觉地围绕着党委的安排部署和公司的安全、生产、经营工作认真履行职责。
在贯彻落实党的路线、方针、政策和公司党委的重大决策部署方面,是好的或者比较好的。
在协助行政领导完成改革和各项任务中发挥了战斗堡垒作用,特别在开展保持共产党员先进性教育活动以来,党支部建设得到全面加强,在广大干部职工中具有较高的威信。
但由于多种原因,少数基层党支部工作还存在一些亟待解决的问题。
第一、理论和政治学习抓的不紧。
加强理论学习是党的思想建设的根本任务。
现在,有的基层党支部对理论学习不重视,工作不得力,存在着学与不学关系不大的思想,导致有的理论学习任务不能按时完成;有的支部组织理论学习仍然采取一人念、众人听的老办法,念完以后了事;即便有时组织讨论,也多是空发议论,理论与实际相脱离,严重影响了党员理论学习的积极性。
第二、对党员教育管理要求不严。
有的支部对党员疏于教育和管理,在工作上要求多、在思想政治上关心少;抓普遍性教育管理多、联系实际进行个性化教育管理少。
工作呈现“一般化”状态,缺乏说服力和感召力。
有的支部解决自身问题的能力不强,对党员中出现的问题不开会研究、不做思想工作、不进行批评教育、不作严肃处理。
总是找理由把矛盾上交,想通过上级党组织解决,致使党员之间的矛盾得不到及时有效的解决,个别后进党员长期没有转变。
第三、党的组织生活不规范。
有的支部没有按时召开组织生活会,党员长时间不过组织生活;有的支部书记把班前会当作组织生活会,对党员中存在的问题一个人随便说几句了事;有少数党支部甚至以娱乐活动代替严肃的党内生活。
部分党支部虽然也召开组织生活会,但常常是讲成绩多、讲问题少,缺乏认真的批评与自我批评,流于形式,质量不高,没有取得理想的效果。
基层党组织组织建设的经验与启示总结引言:党的基层组织是党的工作的细胞,是党的路线方针政策在基层的实际落地和贯彻的重要阵地。
随着党的建设的不断深入,基层党组织建设也面临着新的挑战和机遇。
本文旨在总结基层党组织组织建设的经验与启示,为今后的工作提供参考和借鉴。
主体:一、始终坚持党的思想建设为基础基层党组织组织建设的核心是党的思想建设,只有思想建设才能牢牢抓住党的指导思想,确保党组织始终沿着正确的方向前进。
在实践中,要注重组织党员开展思想政治教育,培养党员的党性和忠诚度,提高党员的思想觉悟和政治素质。
二、强化组织建设组织建设是基层党组织的基础工作,要注重加强党员的组织性,建立健全党员发展机制,加强党员队伍建设。
同时,要加强组织领导机构的建设,完善工作制度,提高基层党组织的凝聚力和战斗力。
三、注重培养干部干部是基层党组织的骨干力量,培养好干部对于党组织的发展至关重要。
要注重发现和选拔优秀的党员干部,加强对干部的培训和教育,提高干部的能力素质。
同时,要注重干部的激励机制,激发干部的积极性和创造性。
四、积极开展群众工作基层党组织的根基在人民群众,要充分发挥党组织的群众基础作用。
要注重发动群众,做好群众工作,解决群众的实际问题,增强群众的获得感和幸福感,确保党组织能够立足于群众,为群众服务。
五、加强党风廉政建设党风廉政建设是党的建设的重要内容,也是基层党组织建设的重要任务。
要加强党员的廉洁自律教育,严惩腐败分子,营造风清气正的政治生态。
同时,要注重党员的纪律和规矩,建立健全党内监督制度,加强党风廉政建设。
结语:基层党组织组织建设是党的建设的重要方面,也是推进党的事业发展的关键环节。
只有不断总结经验,吸取教训,不断改进工作,才能更好地做好基层党组织组织建设的工作。
希望通过本文的总结和启示,能够为今后的工作提供一些借鉴和参考,为党的事业发展做出更大的贡献。
党建工作长效机制加强基层党的建设,建立健全党建工作长效机制,是发挥党员的先锋模范带头作用,建设“廉洁、勤政、务实、高效”党支部的客观需要;是推动党的事业创新发展的重要途径;是夯实党的执政基础,不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力的重要保证;是全面落实科学发展观,实现“十二五”规划目标的重要保障。
东城社区正在探索建立加强和改进党的建设的长效机制。
一、加强学习型党组织建设,学习,是共产党员政治生命的源泉。
只有坚持不懈地加强学习和培训,才能使广大党员始终保持正确的方向,提高能力素质,增强服务本领,与时俱进,不断保持生机和活力。
1、树立学习型党组织的新理念。
一是树立学习是个人进步和发展的需要,同时也是党的事业进步和发展需要的理念。
二是树立终身教育、终身学习的理念。
每一个党员干部,要适应当今知识经济时代环境的变化,就必须不断进行知识更新,终身学习。
三是树立工作学习化、学习工作化的理念。
把学习融入党员自身的工作和各级组织的工作中,使学习成为重新塑造自我、完善自我的过程,成为积极进取、开拓创新的不竭动力。
2、科学选择学习内容。
第一,要大力加强党员干部的党性修养,始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。
第二,要大力拓宽党员干部的视野,使他们能够善于观察世界大势和正确把握时代要求,始终走在时代发展、改革开放和现代化建设的前列。
第三,要大力培养党员干部的战略思维能力,使他们善于从实际出发,不断研究解决改革、发展、稳定中的重大问题,增长研究解决重大现实问题的才干,养成对重大现实问题进行战略思考的能力。
3、精心设计学习载体。
建设学习型党组织,必须有实实在在的载体,吸引广大党员广泛参与,才能增强这项工作的实效性、感召力和吸引力。
继续坚持和完善党支部“三会一课”制度。
组织党员过好党日,紧紧围绕我镇“新形势下的群众工作大讨论”、“迎七一系列活动”、“学党史征文”、“创先争优”等主题教育活动,进一步引导党员立足本职,爱岗敬业,创造一流的工作业绩。
强化支部建工作制度建设提升组织效能支部是党的基层组织,是党员的重要组织纽带,也是党的路线方针政策贯彻的重要执行机构。
为了更好地发挥支部的作用,提升组织的效能,必须加强对支部建设的重视,特别是工作制度建设的重要性。
本文将从支部工作制度建设的必要性、建设的内容和方法三个方面进行论述。
一、支部工作制度建设的必要性支部工作制度是规范支部工作、提高工作效率的重要手段。
在当今社会快速发展的背景下,党员工作任务复杂多样,如果没有明确的工作制度作为基础和保障,将很难有效开展工作。
只有通过建设良好的工作制度,才能够更好地发挥支部的战斗堡垒作用,提升组织的效能。
其次,工作制度建设能够帮助党员更好地履行党员义务,发挥党员的模范带头作用。
支部工作制度的建设,可以明确党员的权利和责任,规范党内政治生活,使党员在思想上更加统一,行动上更加井然有序,进一步增强党员的意识和责任感。
再次,工作制度建设对于保持支部的稳定性和连续性具有重要意义。
通过建立健全的工作制度,能够使支部工作更加稳定,避免因党员变动带来的工作中断或失误。
同时,可以使支部工作经验得以积累和传承,确保支部能够持续有效地开展工作。
二、支部工作制度建设的内容支部工作制度建设的内容主要包括以下几个方面:1. 支部会议制度:包括支部会议的召开频率、议题安排、参会人员等方面的规定。
支部会议是重要的工作交流、意见协商和决策机构,通过建立科学的会议制度,可以保证会议的高效进行,充分发挥会议的作用。
2. 支部党员发展制度:包括党员发展的程序、条件、流程等方面的规定。
党员队伍是党的事业发展的中坚力量,通过建立规范的党员发展制度,可以推进党员队伍的健康成长,选拔和培养优秀党员。
3. 支部干部选拔任用制度:包括干部选拔任用的程序、原则、条件等方面的规定。
优秀的干部是支部工作的重要保障,通过建立公正、科学的干部选拔任用制度,可以确保干部能够胜任所担任的工作岗位,提升支部的工作水平。
4. 支部宣传工作制度:包括宣传工作的内容、形式、渠道等方面的规定。
浅谈如何健全完善党建工作长效机制党支部是我党的基层党组织,作为执政党,党支部的工作在整个党务工作中占有举足轻重的位置,党建工作抓得好坏,对于党支部是否有凝聚力、战斗力,工作是否能开创新局面具有关键性的影响。
加强党支部先进性建设,建立健全党建工作长效机制,充分发挥党员的先锋模范作用,是做好“十一五”开局之初的宣传思想工作的重要保证,是创新宣传思想工作,建设“廉洁、勤政、务实、高效”党支部的客观需要。
在这里着重谈一下健全支部长效机制的重要意义。
一是重形象,塑立党员表率形象。
党支部党员所处的地位、环境和其工作性质、职责,决定了党支部党员干部更应率先垂范,做全心全意为人民服务的公仆,永葆党的政治本色。
中心现有党员20人,支部书记多是兼职,而且倾向年轻化。
加强思想宣传、理论教育、文化体制改革、精神文明建设为够建和谐队伍提供思想保证、智力支持和精神动力。
所以,党员素质的高低,为人民服务质量的好坏,党建工作是否制度化、规范化,直接关系着企业的整体形象。
因此,我们必须认清肩负的历史使命,进一步提高政治意识、大局意识、责任意识,紧紧围绕党支部党委中心工作,抓住开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容,坚持把握方向不错位,积极主动不越位,履行职责不缺位,积极探索党建工作的长效机制,更加扎实有效地做好党支部的各项工作。
二是抓学习,建立健全党员学习培训机制。
学习,是共产党员政治生命的源泉。
只有坚持不懈地加强学习和培训,才能使广大党员始终保持正确的方向,提高能力素质,增强服务本领,与时俱进,不断保持生机和活力。
为保证学习培训的制度化、规范化,长抓不懈必须进一步建立健全党员和干部学习培训的机制。
一是党组织要为党员学习培训创造条件,积极鼓励党员多读、多想、多写。
学习包括理论学习、业务学习、知识储备和更新;二是继续坚持和完善党支部“三会一课”制度,组织党员过好党日,提高党员自身学习意识,服务意识。
建立健全学习激励机制,把学习培训与提拔使用有机联系起来。
浅谈如何建立健全基层党组织建设长效机制,强化党组织功能摘要:基层党的领导制度、组织制度带有根本性,全局性,稳定性和长效性。
这种制度关系到党和国家是否改变颜色,必须引起全党的重视。
它既是坚持党对国有企业的政治领导,充分发挥国有企业党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用的重要举措,也是建立有中国特色现代企业制度的根本要求。
只有加强制度建设建立健全长效机制,激励和约束党员行为才能使党员永葆先进性。
【关键词】党组织建设长效机制,党员先进性,党组织功能党的十七届四中全会明确提出:“党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作的战斗堡垒”。
提高党的执政能力要“以基层组织和党员队伍建设为基础”,这就明确地说明了党的基层组织建设对于提高党的执政能力的重要性。
从现实状况看,一些单位党的基层组织职能作用发挥得不充分,不明显,不经常已经是一个普遍存在的问题,这个问题不解决,对提高党的执政能力将会产生消极影响,为此,只有长期不断的加强对党员进行教育,制定完善的长效机制,强化党员管理,才能确保党永葆先进性。
一、建立长效机制要把握系统性,突出基层党组织的职能地位。
《党章》和《基层组织工作条例》都对基层党组织职能作了明确规定,这些规定表明,基层党组织职能是个系统,这个职能系统有多种具体职能组成:一是教育职能,负有对党员和群众进行思想政治教育的任务,承担起做好思想政治工作,推进精神文明建设的责任。
二是管理职能,基层党组织需要做好组织成员和组织本身的管理职能,这种工作是使党组织成为坚强战斗集体必不可少的保证措施。
三是监督职能,要对党员,特别是要对担负领导责任的党员领导干部实行有效的党内监督,防止发生蜕化变质。
始终保持公仆本色。
四是保证职能,就是要确保党的路线、方针、政策得到贯彻落实,是党的工作任务得以圆满完成。
五是领导职能,就是要根据党章规定,区别不同情况分别对所在单位和地方,实行政治领导或工作指导,组织带领群众共同奋斗。
浅谈如何建立健全基层党组织建设长效机制,强化党组织功能
摘要:基层党的领导制度、组织制度带有根本性,全局性,稳定性和长效性。
这种制度关系到党和国家是否改变颜色,必须引起全党的重视。
它既是坚持党对国有企业的政治领导,充分发挥国有企业党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用的重要举措,也是建立有中国特色现代企业制度的根本要求。
只有加强制度建设建立健全长效机制,激励和约束党员行为才能使党员永葆先进性。
【关键词】党组织建设长效机制,党员先进性,党组织功能
党的十七届四中全会明确提出:“党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作的战斗堡垒”。
提高党的执政能力要“以基层组织和党员队伍建设为基础”,这就明确地说明了党的基层组织建设对于提高党的执政能力的重要性。
从现实状况看,一些单位党的基层组织职能作用发挥得不充分,不明显,不经常已经是一个普遍存在的问题,这个问题不解决,对提高党的执政能力将会产生消极影响,为此,只有长期不断的加强对党员进行教育,制定完善的长效机制,强化党员管理,才能确保党永葆先进性。
一、建立长效机制要把握系统性,突出基层党组织的职能地位。
《党章》和《基层组织工作条例》都对基层党组织职能作了明确规定,这些规定表明,基层党组织职能是个系统,这个职能系统有多种具体职能组成:一是教育职能,负有对党员和群众进行思想政治教育的任务,承担起做好思想政治工作,推进精神文明建设的责任。
二是管理职能,基层党组织需要做好组织成员和组织本身的管理职能,这种工作是使党组织成为坚强战斗集体必不可少的保证措施。
三是监督职能,要对党员,特别是要对担负领导责任的党员领导干部实行有效的党内监督,防止发生蜕化变质。
始终保持公仆本色。
四是保证职能,就是要确保党的路线、方针、政策得到贯彻落实,是党的工作任务得以圆满完成。
五是领导职能,就是要根据党章规定,区别不同情况分别对所在单位和地方,实行政治领导或工作指导,组织带领群众共同奋斗。
六是服务职能,就是要始终牢记党的根本宗旨,忠实践行“三个代表”重要思想,一心一意为广大群众谋利益。
建立健全基层党组织的长效机制必须突出这几方面职能地位,必须考虑到这几种职能的相互关系。
党的基层组织建设职能就其每一种职能在职能系统中的地位和作用看,教育和管理是基本职能。
教育和管理职能履行不好,党员起不到先进作用,党组织涣散无力,其他职能的履行就无从谈起。
保证和监督是关键职能,由于我们党处于执政地位,对基层党组织来说搞好保证和监督具有特殊的重要性。
保证离不开监督,监督为更好保证,监督是手段,保证是目的。
领导和服务是根本职能,无论是教育职能也好,管理职能也好,保证职能也好,监督职能也好,履行的目的都是为着切实坚强党对基层单位的领导,都是为实践“三个代表”重要思想,服务广大人民群众,我们党的宗旨是为人民服务,我们党的执政理念是执政为民,我们党的一切工作的着眼点和落脚
点都是给群众谋利益。
因此,在基层党组织的全部工作职能中,领导和服务更具根本性。
离开了服务,党的活动就失去了目的,也失去了意义。
二、建立长效机制应把握特殊性,提高基层党组织的能力水平。
不同类型的基层党组织工作职能内容虽相同,但是,由于所在的单位的性质不同,职能的作用发挥水平也因基层党组织的执政能力水平不同,履行的不同而不同。
因此,建立长效机制必须围绕提高基层党组织的工作能力,促进基层党组织有充足的生机和活力这一目的建立,才能取得更加突出的成绩。
一是制定可行的责任制度,促进基层提高科学决策能力。
科学决策能力是执政能力的一个综合体现,提高基层党组织的科学决策能力,应以有效的制约与促进制度为前提,所以建立起可行的责任制度,使一级抓一级,增强基层的战略思维能力。
二是建立可行的管理制度,促进基层发挥领导经济发展的能力。
有效的管理制度,是促进基层发挥领导经济发展的能力的前提与保证。
经济建设是我们全部工作的中心,经济搞的怎么样,是衡量基层党组织执政能力高低的根本标准。
要强化基层的机遇意识及强化法律意识,学会用法律手段保证和推动经济建设,学会运用民主和法制的执行任务上理好多类关系,为实现经济的稳定发展提供保障。
三是制定可行的考核制度,促进基层的执政能力。
基层党组织是贯彻落实“三个代表”重要思想和党的多项路线、方针、政策的组织者、推动者、实践者,落实执行能力的强弱,落实效果的好坏是基层党组织执政能力最直接的体现。
首先是要让基层吃透上情,其次是让基层摸透下情,理清思路,把握重点,掌握方法,及时、准确、全面地向群众宣传党的各项政策,为上级精神得到贯彻落实奠定基础。
四是注重激励考核,促进基层党组织联系群众的能力。
立党为公,执政为民,是我们党一贯的执政理念,基层组织工作的出发点和落脚点要放在了解群众诉求,维护群众利益,赢得群众信任上。
使基层组织能权为民用,利为民谋,使群众得到看得见,摸得着的利益。
不仅要对基层进行政绩考核,还要制定为民服务的鼓励机制。
三、坚持长效机制要注重经常性,促进基层党组织的职能发挥。
提高党组织的基层执政能力,发挥党的基层作用,必须始终如一,持之以恒地执行各种党组织的规定,不能时抓时放,时紧时松,不能上级督促时抓一抓,上级不督促就放下,从目前基层党组织履行职能的状况看,突出的问题是不能始终如一,坚持不懈。
一是克服安于现状,得过且过的思想,树立从我做起,有所作为的意识。
一个人如果理想信念淡化,必然导致精神支柱动摇,人生的坐标就会出现偏差,甚至迷失方向。
要让每个党员都要十分注意从解决理想信念这个根本入手,真正打牢良好精神状态的思想基础。
二是克服循规守旧、故步自封的观念,树立开拓进取,与时俱进的创新精神,目前,有的同志思想僵化,墨守成规,不思进取,习惯于用老办法解决新问题,大事做不了,小事又不愿做,对先进不服气,创先进又没有勇气,这不利于党和人民事业的发展。
所以党员必须勇于开拓。
三是克服疲沓、拖拉陋习,树立雷厉风行的良好作风。
有的党员工作缺乏一股朝气和锐气,不思进取,缺乏创新精神。
雷厉风行历来是我们党的优良作风,也是每个党员必备的基本素养。
要让党员提速增效,办事迅速,求快速、争实效、保质量。
四是克服推诿扯皮现象,树立团结协作精神。
有的同志遇到工作拈轻怕重,作为党员都要站在全局的高度来思考工作,无条件地服从全局利益和集体利益。
只有这样,才能真正合心、合理、合拍的抓好各项工作的落实。
五是克服粗疏飘浮现象,树立严谨务实的工作作风。
首先,作为执政党的一名成员,政治觉悟要更高,业务素质要更强,工作作风要更加严谨;其次,上级领导监督要到位,基层党组织履行职能,上级党组织负有重要的指导责任,必须加强上级党组织对基层党组织履行职责情况的检查和督促。
第三,长效机制的方式内容要有所创新,目前有些制度可以说不适合我党目前的工作形式与环境,所以今后工作中,我们应该在新的形势下对党组织的机制进行改革,使长效机制既有前瞻性,又有指导性,使基层党组织能够更好的发挥自身的作用。