【精选总结】2019年行政人员转正工作总结(精选)
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行政人员转正工作总结加入到公司,成为一名行政助理后开始接受的第一份工作就是,去认识各部门的经理、主管,因为行政的工作少不了要跟他们打交道。
我们公司人很多,部门也分的比较细,所以认识和熟悉这些经理和主管对我来说也是一个挺大的挑战。
但是好在我花了一个下午的时间来记他们的资料也算是有所了解了。
然后,我的第二份工作就是做好公司各部门人员的日常考勤。
对员工每天上下班的打卡,病假,事假都起到审查和监督的作用,并做好详细的考勤记录,统计他们每天的出勤率。
之后,就是公司里一些繁杂事务的处理。
比如,公司公用设备的保修,包括水龙头,厕所,电脑等等之类的,还比如公司房间、宿舍钥匙的保管工作,以及对宿舍人员的管理工作,还有公司信件、文件的邮寄工作,打印复印工作等等这些都包括在内,所以行政助理要是忙起来,一天的时间也不够用。
当然在这段期间里,我还有很多做的不够好的地方,比如不够仔细,不够严谨,学习积极性还有待提高,这些我都会在以后的工作中多加注意,多加改正。
无论是我加入到公司继续从事行政助理的工作,还是我能转到一名正式的行政人员的工作,我都会用心的做好我本该负责的事,用心的处理好工作中遇到的每一项艰巨任务。
请领导对我在试用期里的工作表现,工作实力以及业务水平和同事的评价进行综合考察。
我期待加入____公司的一天,我期待成为____公司里正式的一员,更期待能一起与____全体工作人员并肩作战的日子。
行政人员转正工作总结(二)我有幸来到公司工作。
在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中,不觉已经工作了将近三个月的时间。
在试用期间的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲,对刚刚走上工作岗位的我来说,是受益匪浅的,同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。
现在我将这三个月来的行政工作情况进行简单总结。
一、认真学习,熟悉制度二、冷静处理,力求周全行政部对我来说是一个全新的工作领域。
参考范本【精选总结】2019年行政转正工作总结范文(精选)______年______月______日____________________部门我有幸来到公司工作。
在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中,不觉已经工作了将近三个月的时间。
在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲,体会到的是**人作为拓荒者的艰难和坚定,这对刚刚走上工作岗位的我来说,是受益匪浅的,同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。
现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。
在思想上,我深刻地认识到,从其他行业转入物流行业,新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。
在工作初期,我认真了解了公司的发展概况,学习了公司的规章制度,熟悉了办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识,同时,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿态迎接新工作的挑战。
在工作上,我主要从事的是是办公室的日常工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。
作为办公室的一员,我清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。
办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。
在主管领导的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
三个月来,在主管领导的指导下,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,上级文件的处理、传阅,每月餐票、油票的发放,以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。
三个月来,我参与起草了一些文件,如《关于禁止管理人员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等,起草撰写了一些工作材料,参与了公司两级机关一般管理人员年度业绩考核测评工作,同时,也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。
行政转正个人工作总结范文不知不觉来到公司已经近两个月了,这两个月中有不少辛苦,更多的是收获。
在这之前的公司工作分工比较明确,我负责公司内部物品的维护管理,加之有的工作涉及不到,所以到公司之后所有的工作都由我一个人来做,刚开始的时候有点不适应,通过王老师的指导我很快进入工作状态,虽有稍有纰漏,但总体我还是比较满意的。
现将这两个月的工作情况总结如下:一、行政方面1、首先对公司所有的固定资产进行归类、编号,并注明由谁使用。
办公用品入库盘点,发现有问题及时提出来,决不隐瞒,并积极解决存在的问题,争取让问题在我这儿消失。
2、考勤统计。
每天将请假、调休员工的请假、调休单保存完好备查。
争取月底前将考勤做完交给财务。
3、公司信件的收发、登记、分递。
4、接待来访客人。
5、每周会议进行记录并完成纪要交王老师审核无误后再发至陈总、方总邮箱。
6、公司供应商账单结算。
7、陈总、方总出差机票、火车票的预定并跟踪积分累计。
8、公司网络维护,遇到不能上网会及时与供应商联系,保证公司网络正常。
9、参与____文化广场标书制作;参与新款手机发布招标会的对外联络及预定会议室并参与会议,收获颇多。
10、其他临时性工作。
二、人事方面1、招聘工作。
按照公司的发展战略和部门经理的工作安排,我与智联招聘网站签订了为期一个月的招聘合同,部门经理还非常信任的将一部分招聘、面试工作交给我,虽然到目前我完成的不是很好,但收获也是不少,通过部门经理的指点我首先在电话沟通这方面得到了很大的提高。
目前应聘前台的人员不是很多,我按照部门经理教我的方法从中找出符合公司要求的应聘者,并对此次招聘工作做了简单的分析。
2、社保工作。
之前对社保的概念只停留在理论层面。
上一年度的工资基数未核定,这造成的后果将是公司在成本方面的增加。
发现这个问题后核定基数已经接近尾声,我一遍遍向社保中心老师、向周围的同学、朋友打听未核定基数还有什么办法可以解决,功夫不负有心人,我终于在____月____日完成基数变更。
行政人员转正工作总结作为一个在前任公司做到了行政主管,跳槽到本公司进行行政主管试用,再到现在正式在本公司行政主管转正,本人又有了当年从试用期行政专员到公司行政正式工的感觉,既有欣慰,也有辛酸,不过更多的,还是对自己的肯定。
先将转正工作做一下总结,让未来工作更加有方向:一、行政能力更上层楼不管是做行政还是行政主管,首先要过硬的还是行政能力。
毕竟本人也是来了一家新的公司,在行政工作上,难免会有因为公司的不同而产生的工作经验上的区别。
本人在这段时间里,适应了新的公司,也在工作上,提高着自己的行政能力,生怕自己的行政能力不足以让人信服,更担心自己的行政能力不能够达到本公司的要求,本人也就在工作中,发挥出了自己最大的潜力去提高自己的行政能力。
值得庆幸的是这份行政能力得到了领导以及同事的认可,在这段时间使行政能力更上层楼了。
二、管理能力不断提升行政主管,毕竟也是一个公司的管理层了,除了过硬的行政能力,管理能力也是考验我的一项工作。
本人秉着做好工作的态度,在让行政能力更上层楼的同时,也不断提升着自己的管理能力。
本人为了做好管理工作,提升自己的管理能力,不仅在工作中时刻思考着,而且也在工作之余时刻充着电,既去图书馆借来管理类的书籍学习,也会去听一些管理相关的培训课,这些对本人管理能力的提升带来了许多的帮助。
三、增加耐心添加爱心在这次的行政主管转正工作中,我对自己提出的最重要的要求,或许就是“增加耐心”和“添加爱心”了,而这个要求却使得本人作为行政主管的工作有了温度。
本人在工作中,尽可能的为下属增加耐心,包容每一个行政能力还有待进步的行政下属,尽可能地把自己对家人朋友的爱心放进工作中。
这一点是过去本人没有做到但是又意识到非常重要的,所以本人在这次的转正工作中,有特意去提高这两方面,为得就是努力打造一个和谐的工作环境,让下属们都能够在稳定的情绪和状态下工作。
如今本人已经转正为行政主管了,这意味着本人未来的工作也需要更加认真来对待了,为了让本公司的行政工作做得更好,我这个行政主管是会继续加油的!行政人员转正工作总结(二)过去,我曾以为三个月的时间不过是转瞬,以为自己在工作的忙碌下,很快就可以度过三个月的试用期,成为一名正式的员工。
行政人员转正工作总结标准范文时间总是转瞬即逝,我从____月____号到公司工作的三个多月以来,我的收获和感触都很多,任职以来,我对工作环境和前台这个崭新的工作岗位充满了信心,较认真地履行了自己的工作职责。
现将三个月来的学习、工作情况总结如下:一、在实践中学习,努力适应工作:作为文员这份工作的新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。
都说前台是公司对外形象的窗口,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚等等......二、主要工作:1.完成部门交办的事项:以下:每个月做两次的餐厅用量报表(每半个月一次)给餐厅组长核对汇报;每个月初统计纸张用量以及电话记录交给企管主管留底汇报,尽量做到节省公司资源;每个月做好顺丰快和申通快递的运杂费报销单交给财务部报销;以及登记写字楼的矿泉水(桶装与小瓶)、办公设备物料(纸张、色带以及墨盒)的领料单。
2.完成日常的正常管辖范围内的工作:以下:更换传真机的色带,备用复印机,打印机的纸张;处理传真机、复印机和打印机的卡带、卡纸问题;每天登记纸张用量和拨出电话记录;更换饮用矿泉水;以及对一楼走廊通道和样品参观室的门户管理。
3.讯息处理和工作记录:以下:过滤来电以及接收信息及时转接给所需部门;注意传真内容及时转达给上级;以及记录来往供应商和常用联络方的联系方式,认真做到一眼就能看到所需资料。
4.来访客人通报及接待;以下:事先放好手纸、厕纸,以及会客室的面巾纸和矿泉水以备用,待见到客人起身微笑迎接问侯,指引客人到所需地方等候接洽,及时递上矿泉水或泡茶接待,坚决做到客人还没离开,自己就不会下班。
若休息时间临时有客来访或任部门有事所需,也会尽快赶到接待帮忙。
以及协助应聘事宜。
5.本工作区域清洁:以下:每天一上班擦洗前台及保养办公设备;还有清理饮水机旁的污水。
行政人员转正后工作总结范文(精选18篇)行政人员转正后工作总结范文(精选18篇)不经意间,工作已经告一段落,这是一段珍贵的工作时光,我们收获良多,好好地做个梳理并写一份工作总结吧。
相信很多朋友都不知道工作总结的开头该怎么写吧,下面是小编精心整理的行政人员转正后工作总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
行政人员转正后工作总结篇1进入公司已经4个月的时间,这4个月的时间在眨眼之间又过去了,作为一名行政助理,我的工作是要充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用。
行政工作无小事,每一件细小的工作都可能牵一发而动全身,从而影响到公司的形象。
鉴于行政工作的重要性,我们行政人员都要养成遇事三思而后行,从不同的角度来考虑问题,处理问题。
并在工作中饱含热情。
回顾这4个月以来的工作和学习情况,每天虽然也忙忙碌碌,可确实没有做出令人骄傲的成绩,下面我把这一年的工作向帮助和支持我的领导们、同事们做汇报如下:一、办公室的日常管理工作1、协助办公室主任做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;2、熟悉房产证的办理流程,由于从没有办理过,又没有人亲自带,遇到办证中不懂的事情,只有自己多跑多问,争取尽快把办证方面的事情熟悉起来。
3、负责领导及各部门的对外接待工作:在这4个月中我们办公室的对外接待数次。
无论是平时的工作接待还是周末加班中的接待,无论是领导的客人还是各地来的合作单位的客人,我们都报以十二分的热情,力争把接待服务工作做完美。
4、办公区保洁的日常事务工作:由于阿姨现在负责给我们做饭,现在办公区域的清洁卫生工作就由我们行政和项目上的人员轮班打扫,我负责提醒监督。
负责打扫卫生的人员8:30到公司,提前半个小时,对公共区域和各办公室进行常规性卫生打扫,还要在每周六定期进行卫生大扫除,必须保证我们工作环境的整洁。
并负责清洁用品、用具的购进工作。
5、办公用品的购进和发放工作:每月28号前进行办公用品的清点工作,将所缺的办公用品罗列出来,汇总后统一购进,保证每个月办公用品够用,以保证工作人员的正常使用。
行政转正工作总结5篇篇1一、引言自入职以来,我作为行政人员,在公司的日常运营与管理中承担着重要职责。
试用期期间,我不断学习并实践行政管理知识,逐步提升了自己的工作技能与综合素质。
现在,我即将完成试用期转正,特此对过去一段时间的工作进行总结。
二、工作职责与任务1. 行政管理:负责公司日常行政事务管理,包括文件处理、会议组织以及行政事务协调等。
2. 流程优化:针对行政工作中的常见问题,积极提出优化建议并改进工作流程,提高工作效率。
3. 沟通协调:内外部的沟通工作,包括与政府部门、合作伙伴以及公司内部的沟通协调。
4. 办公管理:负责办公环境的管理与维护,确保公司日常工作的顺利开展。
5. 员工支持:解答员工日常行政事务中的疑问,为员工办理相关手续提供支持。
三、工作总结内容1. 工作成果与亮点- 成功组织并完成了多项重要会议,确保会议的顺利进行与决议的有效实施。
- 优化了部分行政工作流程,提高了工作效率,降低了工作成本。
- 完成了办公环境的大型改造,为员工营造了良好的工作氛围。
- 协调处理了多起内外部沟通事务,维护了公司的良好形象与合作关系。
- 在员工服务方面获得了广泛的好评,提高了员工满意度。
2. 工作不足与反思- 在处理某些突发事件时,应变能力仍需加强。
- 对部分行政流程的了解不够深入,需进一步提高专业知识。
- 在沟通中,有时表达不够清晰,容易产生误解。
- 对于部分工作的计划性不够强,需要提高工作的预见性。
四、未来工作计划与目标1. 继续深化行政管理知识学习,提高专业素养。
2. 加强工作流程的梳理与优化,提高工作效率与效果。
3. 提高应对突发事件的能力,确保公司行政工作的稳定运行。
4. 加强内外部沟通协作,优化人际关系网络。
5. 关注员工需求,提高员工服务的质量与满意度。
五、结尾自入职以来,我在行政岗位上取得了一定成绩,也认识到了自己的不足。
在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自己的综合素质与工作能力,为公司的发展贡献自己的力量。
【精选总结】2019年行政人员转正工作总结(精品)回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。
通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下:办公室对我来说是一个全新的工作领域。
作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。
办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。
有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。
1、理顺关系,办理公司有关证件。
公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。
我利用自己在xx部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。
通过多方努力,我只用了月余时间,办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。
充分发挥综合部门的协调作用。
2、及时了解xxxxx情况,为领导决策提供依据。
作为xxxxx企业,土地交付是重中之重。
由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。
我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。
3、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作。
根据公司(0x 号办公会议精神要求,我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。
行政员工试用期转正工作总结三篇篇一:白驹过隙,时光飞逝,短暂而充实的试用期就在这阳光明媚的初夏结束了。
回想我刚来公司的场景,仿佛就在昨天。
当时的我刚从大学毕业,面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。
然而在公司领导这几个月来无微不至的关怀和海纳百川的包容下,在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下,再加上自己在工作中的不断摸索、学习,我顺利地完成了试用期工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。
F面,我简要汇报下我试用期的工作情况。
总的来说,我的试用期工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。
一、行政工作。
试用期前半段,我主要参与了公司的行政工作。
我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。
在公司筹备期间,我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开20XX年第一次股东会、第一届第一次董事会;配合集合公司开展了两次公司招聘;参与了两次南京培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。
公司开业后,我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开20XX年第一次股东会、第一届第二次董事会的工作。
二、风控工作。
我从行政岗调到风控岗也已一月有余。
在这一个多月的时间里, 按照公司规定,我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好,公司合同档案库初具雏形。
如今新的业务资料,也能做到及时归档整理。
业务方面,对于我来说完全是一个新的领域。
郭经理也带我走访了一些企业,我从中获益匪浅。
但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏,所以我也不断督促自己继续学习,希望能尽快胜任风险控制这个岗位。
试用期的结束,对我来说是这个阶段的终点,也是下一个阶段的起点。
正是因为这个不可或缺的试用期经历,让我更加看清了自己的实力,摆正心态,虚心学习,积极工作。
在接下来的工作中,我会继续坚持积极严谨的工作态度、孜孜不倦的学习态度,让自己从一个雄心壮志却处处碰壁的大学生迅速成长为一个工作负责、业务娴熟的好员工。
行政转正工作总结5篇第1篇示例:行政转正工作总结近年来,行政工作逐渐成为公司组织架构中不可或缺的一环,行政人员的能力和素质也变得越来越重要。
行政转正工作是对行政人员在试用期内工作表现的综合评价,也是他们在公司中稳定发展的重要一步。
以下是本公司行政转正工作总结。
一、工作表现在试用期间,行政人员的工作表现十分优秀。
他们对公司的各项管理工作做到了及时、有效地执行,认真细致地完成了各项任务。
在组织会议、筹备活动、处理日常事务等方面,都表现出色。
在处理突发事件和解决问题时,也展现出了非常不错的应变能力和专业素养。
二、团队合作良好的团队合作是公司发展的关键所在。
行政人员在试用期内积极主动地与公司其他部门进行协作,建立了良好的工作关系。
他们在协调处理工作中展现出了出色的团队合作精神,为公司带来了积极的工作氛围。
三、学习进步行政人员在试用期内不断提升自己的专业素养和工作技能。
他们主动学习公司相关政策和管理制度,积极参加培训课程,不断总结工作中的经验教训,使自己不断成长进步。
四、自我评价在工作总结中,行政人员对自己的工作进行了深入的反思和评估,认识到自身存在的不足和需要改进的地方,制定了下一阶段的工作目标和计划。
他们积极主动地寻求建议和意见,为自己的职业发展制定了明确的方向。
五、领导评价在公司领导的评价中,行政人员得到了肯定和表扬。
领导们认为他们工作认真负责,能力突出,为公司发展做出了积极贡献。
领导们对他们未来的发展也寄予了厚望,希望他们能继续努力、不断进步。
行政转正工作总结显示出公司行政人员在试用期内的工作表现优秀,团队合作精神和学习进步能力突出,具备良好的职业素养和发展潜力。
希望在今后的工作中,他们能继续保持良好的状态,为公司的发展贡献自己的力量。
感谢他们在试用期内的辛勤付出和精彩表现,让我们共同期待未来更美好的明天。
【结束】第2篇示例:行政转正工作总结一、工作背景自上一年度开始,本公司陆续进行了一系列行政转正工作,旨在提升员工的工作积极性和稳定性,加强公司的管理效能。
参考范本
【精选总结】2019年行政人员转正工作总结(精选)
______年______月______日
____________________部门
我于3月6日入职至今将满两个月了。
时光飞逝,在紧张、忙碌
而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮助下,工作中有进步也
有需要提升的地方。
下面就我入职两个月来的工作,做出如下总。
一、人事方面
1、人力资源管理
明确工作职责,及时整理人事档案并完善人事管理制度;2、培训
完善公司章程并制作章程PPT,展开全体员工章程培训并安排新
入职员工进行德州扑克知识的培训。
3、考勤及绩效考核
整合考勤表,改善请假流程并完善考勤制度,进行有效的考勤管理;绩效考核方面,由于之前的考核不科学暂时不采纳,新的绩效方
案目前正在规划中。
4、招聘
1)拓展招聘渠道,积极收集合适的简历
刚进入公司,可用的招聘渠道只有58同城网及赶集网,为招到合
适人才,我积极拓展招聘渠道,注册了大街网,我的工作网,卓博人
才网,广西人才网综合评审决定增加需付费的广西人才网和免费的桂
冠人才网。
由于公司急招的都是专业技术型人才,自动投简历的人相
当有限,为此,我积极跟用人部门沟通,主动查找合适的简历并及时
收集。
2)规范并完善招聘流程
为使招聘规范化,我创建了企业QQ,用于作为跟求职者沟通的窗口,同时拟定了面试通知函,针对有意向的求职者及时发出面试通知,
对预约了没有参加面试的人员及时进行回访跟进。
在公司急招的情况下,为了吸引人才,我积极采取各种措施,包括运用企业QQ空间进行
公司简介及形象宣传。
通过努力,成功预约了相当一部分人来面试,
公司也招到了合适的人选(虽然后来自动离职)。
入职人员的自离让
我意识到了招聘流程的欠缺,为此,我积极提出改善招聘建议,并得
到了采纳。
目前仍有两个岗位(PHP程序员、网站运营专员)缺人,招聘工作会继续进行,并会不断改善。
5、员工关系处理1)5月初逐步涉及新员工的入职手续办理,不
断熟悉入职办理流程。
积极了解新员工入职后的工作心态,对其进行
人文关怀;2)相续处理公司员工的辞职,规范辞职手续办理;对有离
职意向的员工,积极进行沟通,使其能够感受到公司对员工的关注,
以便尽好的服务于公司;对确定辞职或离职的员工,及时了解离职原
因并进行人文关怀。
3)积极为员工办理社保的增减并及时告知员工社保方面的知识;4)与各部门人员进行良好的沟通,处理好临时事务。
二、行政方面
由于公司新搬来,各方面工作的联系方式及地址等等都已改变,
新办公室出现的办公问题需要解决,故一切都需要核定并落实。
为此,我做了以下方面努力:
1、明确各项费用(网费话费、物业费、电费等等费用)的缴纳时
间及缴纳方式并执行缴纳任务;2、及时新办公环境出现的相关问题
(座机无法打出、空调无法使用、打印机无法打印、个人电脑运行过
慢等等),及时购买办公用品;3、及时记录周例会和月例会的会议纪
要并发给参会人员;4、其他临时事务的处理,包括保洁、送水等。
三、财务相关
1、及时记录财务报表及财务流水
2、整理票据并及时填写相关表格。
平常注意及时整理票据以便做
账统筹时方便记录;四、客服工作
1.了解客服工作内容,及时登录旺旺和QQ回答问题;
2.为方便快速处理客户咨询,积极编辑快捷回复;
3.处理HM2购买重置等相关问题及其他软件问题和手牌数据的下
载上传及发送;
4.学习淘宝订单的处理,积极打包书籍并及时让快递上门取件;
以上是我个人试用期期间所做的工作,有做得好的方面,也有做得不
足的地方,总如下:
好的方面:认同公司文化,具备一定人力资源管理知识及技能;
具有招聘经验,能够完善招聘相关流程;办事积极主动,行动力强;
工作尽职尽责,责任感强;能够虚心听取他人意见并及时改进;吃苦
耐劳,肯学肯做。
不足之处:说话语气较硬,易让人误解,说话方式有待改善;没
有及时明确客服工作职责,以致前期客服工作做得不好,以此影响到
总体工作的安排,时间调控方面欠科学;考勤及财务方面有时未经领
导同意自作主张;作为人事行政专员,对各大模块的掌握有待提升,
压力大的时候加强对情绪的调整。
对于不足之处,我打算实行以下提
升措施:1)学会更好控制情绪,改善说话语气及方式,提高沟通能力;2)为了做好客服工作,抽空了解网站各大模块,并学习德州扑克相关
知识;3)及时填写工作日程,并根据事情的轻重缓急科学安排时间,
不断提高时间利用率,并及时进行工作总;4)充分学习相关法律法规,
深入学习人力资源相关专业知识,熟悉公司制度及文件,让个人职业规划与企业发展前景相统一;5)不断进行反省,针对工作中的不足进行改进;6)针对工作中进展不顺利的问题,理清思路重新整理。
入职至今,我能够胜任本岗工作作,并基本完成了领导交给的各项事务,这与公司领导的指导和同事们的帮助是分不开的,在此再次对领导和同事们表示衷心的感谢!我希望今后能以最饱满的热情为公司做出最大的贡献。
无论是任何事情我都会尽职尽责,精益求精,做到高效完成任务。
以上是我两个月以来,工作、思想情况的总。
我将会一如既往去工作,以认真、勤劳、务实的态度鞭策自己,充满热情的去工作。
尽最大的努力,完成领导交给我的一切任务。