麦肯锡-海外产品助理岗位手册

产品助理 岗位说明书

文件名称 岗位说明书

制定日期 2018.11.28 生效日期 文件版本

撰写人 李达 审核人 审批人

产品助理 岗位职责

工

作

职

责 综述 作为产品经理的协助人员，在产品经理的工作智能之内，进行产品相关的市场调研、产品策划、部门沟通等相关工作。

1 产品规划：收集市场需求及竞品分析，完成市场预测、用户研究，参与确定产品的定位、规划及路线图

2 需求管理：协助产品经理对来自用户、运营、项目等各方面的需求进行收集、汇总、分析、更新及跟踪，完成版本迭代规划

3 产品设计：理解用户及业务需求，独立编写产品需文档，包括业务结构及流程、产品原型、页面要素描述等内容

4 项目跟踪：跟踪产品迭代版本的开发进度，沟通协调，负责产品验收

5 产品运营：完成用户行为及运营数据分析，对产品进行优化

6 完成上级交办的其他工作任务

任职资格 项目 具体要求

性别 不限 年龄 30岁以下 教育背景 本科及以上

专业 计算机相关或理工类 工作

经验 1 证书要求

知识技能及

等级要求 熟悉区块链产品，能深刻理解用户需求，对行业发展有清晰认识；熟练使用Auxre、思维导图等产品设计工具；有高度责任心、做事细心、协调能力强，能够对接不同部门工作；有较高的工作抗压能力。

其他要求

职业发展 直接上级 产品经理 直接下属 /

可升迁岗位 产品经理 高级产品经理

可调整岗位 用户研究专员 需求分析专员

海外销售助理岗位职责

海外销售助理岗位职责4篇

在现在的社会生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编帮大家整理的海外销售助理岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

海外销售助理岗位职责1

职责描述：

1.协助报价，整理空运价格表；

2.维护老客户关系，及时跟踪货物状态并反馈给客户；

3.协助销售开发客户，整理客户信息。

4.联系发货人确认货物信息，并录单。

岗位职责职位要求要求

1.英语四级，具备一定的.英文读写能力；

2.能熟练操作基本的办公软件；

3.性格开朗、乐观向上，有很好的职业素养；

4.退伍复员军人优先。

入职后有专业培训，专人带。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

海外销售助理岗位职责2

职责描述:

1、负责销售订单的处理，整套外贸单据的制作，跟踪整个订单过程;

2、跟踪客户的产品需求，产品的生产和交付，与项目、生产和采购部门做好协同; 3、参与海外展会、市场活动和宣传资料的规划、组织及各项准备工作;

4、与海外客户的日常沟通，协助销售经理维护客户;

5、部门安排的其它任务

任职要求:

1、本科及以上学历，国际贸易、英语、商务英语类相关专业，英语6级或以上;

2、熟悉进出口业务跟单操作流程，熟悉货物运输安排及相关注意事项;

3、良好的英语听说读写能力，熟练的计算机应用技巧，可独立处理工作;

4、较强的`协调沟通能力，能协调多个部门，并和其它部门同事进行良好的沟通;

5、诚实敬业，有强烈的责任心，团队精神佳。

海外销售助理岗位

海外销售助理岗位职责3

海外销售助理科士达深圳科士达科技股份有限公司,科士达,科士达岗位职责:

1. 提供销售支持,监督跟进订单进度执行,为客户提供报价单、合同、货期跟进、出货安排等订单服务事务,以及相关文档的保管;

2.及时处理及跟进客户反馈的'问题,维护客户关系;

产品助理职位工作说明书

一、职位概述：

产品助理是公司产品团队的重要成员，负责协助产品经理进行产品开发、管理和推广等工作。他们需要与不同部门合作，收集和分析市场需求，跟踪竞争对手动态，并协助制定产品策略，确保产品的顺利推出和销售。

二、职责描述：

1. 收集市场信息：通过市场调研、数据分析和用户反馈等途径，收集、整理和分析市场信息，包括潜在用户需求、竞争对手情况等，为产品的定位、设计和改进提供依据。

2. 协助产品开发：与产品经理合作，参与产品规划、原型设计、功能开发等工作，确保产品的质量和进度符合预期。

3. 产品文档编写：负责编写产品需求文档、用户手册、培训材料等，将产品特点和功能清晰地传达给技术团队、销售团队和用户。

4. 进行产品测试：配合测试团队进行产品测试，确保产品功能的稳定性和用户体验的完善，并及时反馈问题和改进意见。

5. 协助市场推广：与市场推广团队合作，提供产品相关资料、宣传材料等支持，协助推动产品的营销活动和销售目标的实现。

6. 客户支持与培训：协助客户支持团队解答用户问题，提供培训和支持，确保用户能够正确使用产品。 三、任职资格：

1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、计算机科学、管理学或相关专业。

2. 技术素养：对互联网和科技行业有一定了解，熟悉常用的办公软件和产品设计工具，如Microsoft Office、Adobe Photoshop等。

3. 沟通能力：具备良好的口头和书面沟通能力，能够准确而清晰地表达自己的意见和观点。

4. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够与不同背景的团队成员高效合作，共同实现团队目标。

5. 逻辑思维：具备较强的逻辑思维和问题解决能力，能够快速分析和解决实际问题。

6. 抗压能力：具备应对工作压力的能力，能够在有限的时间内完成任务，并保证质量。

四、工作时间和地点：

按公司规定的工作时间和地点进行办公，如有特殊情况需要加班或出差，应及时和上级沟通。

海外销售公司总经理助理岗位说明书

一、岗位基本信息

岗位名称 海外销售公司总经理助理 岗位编号

所属部门 海外销售公司 岗位编制

直接上级 海外销售公司总经理 直接下级

职位类别 ■管理类 □技术类 □营销类 □专业类 □技能类

二、岗位目标

协助海外销售公司总经理开展日常工作，以订单管理、价格管理、产品规划及基础管理为重点，协助推进产品立项、认证立项的组织和实施，督促、支持前端销售，并做好重点项目的组织、协调工作。

三、主要工作职责（按重要性排序）

序号 概述 内容描述

1 以订单为主线，推进意向订单的转化、订单履行的过程监控 1、 意向订单的跟踪

2、 订单转化过程中问题的协调、解决

3、 订单履行过程的监控及风险控制

4、 推进积压物料、成品车库存的消化和处理

5、 各类合同、协议模板的制订及推进实施

2 组织开展海外KD项目的立项及过程协调 1、 参与KD项目的谈判、立项评估

2、 KD项目执行过程监控及协调

3 组织开展产品规划、产品立项、产品认证及产品价格的管理 1、产品调研的组织和实施

2、产品立项的组织与实施

3、认证需求提报管理及过程监控

4、产品及价格资源维护及管理

4 重点项目的推进和实施 1、 内部管理重点项目的推进和实施

2、 市场重点项目的推进和实施

5 协助推进部门基础管理 1、 参与部门各类制度、流程、模板、表格的制订和审核

2、 部门培训工作的组织和实施

6 其它 1、 完成上级交办的其它工作

四、岗位关系图（该岗位在组织中的位置）

五、岗位权限

权限一 部门各项制度及流程制定的建议权

权限二 部门目标设置的建议权

权限三 认证立项与计划实施的监控权

权限四 产品立项与计划实施的监控权

权限五 KD项目立项与计划实施的监控权

权限六 重点项目实施的监控权

权限七 有效意向订单的审核权

权限八 订单履行过程的监控权