少代会辅导员代表登记表

三年级中队少先队辅导员年度考核登记表【原创版】目录1.少先队辅导员的工作概述2.年度考核登记表的作用3.辅导员的职责和任务4.考核内容和标准5.考核流程和注意事项6.考核结果的处理和影响正文少先队辅导员是学校中的一种特殊岗位，肩负着对少年儿童的思想政治教育、品德教育、行为规范教育等工作，是促进少年儿童全面发展的重要力量。

为了保证少先队辅导员的工作质量和效果，每年都会进行一次年度考核，而“三年级中队少先队辅导员年度考核登记表”就是记录这一过程的重要文件。

年度考核登记表是记录少先队辅导员一年来工作成果的重要文件，也是对其工作质量进行评估的重要依据。

这份表格详细记录了辅导员的基本信息、工作内容、工作成果等，是考核少先队辅导员工作的重要参考。

作为少先队辅导员，他们的职责和任务主要包括：组织并指导少先队的各类活动，帮助队员树立正确的价值观和人生观，引导队员学习党的基本路线和方针政策，教育队员遵守法律法规，培养队员的团队精神和集体荣誉感，以及协调学校、家庭和社会三方面的教育力量，共同推动少年儿童的全面发展。

考核内容和标准主要包括：辅导员的工作计划和总结、组织活动的次数和质量、队员的行为规范和学习成绩、家长和学校的满意度等。

这些内容和标准旨在考核辅导员的工作能力和工作效果。

考核流程一般包括：辅导员自我评价、队员和家长评价、学校领导评价、上级组织评价等环节。

在这个过程中，辅导员需要提交工作计划和总结，队员和家长需要填写满意度调查表，学校领导和上级组织则根据各方面的情况进行综合评价。

考核结果的处理和影响主要有两方面：一方面，考核结果会被作为辅导员的工作业绩，影响其职务晋升和薪资待遇；另一方面，考核结果也会作为学校和上级组织对辅导员工作的评价，影响其工作支持和资源分配。

总的来说，年度考核登记表是少先队辅导员工作的重要记录，也是对其工作质量和效果进行评估的重要依据。

少先队辅导员登记表(全面完整版)(可以直接使用，可编辑全面完整版资料，欢迎下载）附件4通渭县少先队辅导员信息登记表辅导员类别：总辅导员（）大队辅导员（）中队辅导员（）2021年下期少先队辅导员工作总结作为少先队辅导员，我兢兢业业、一丝不苟并且创造性地开展工作。

我根据学校实际、学生特点，结合时代要求，设计、组织全校少先队员开展了丰富多彩的活动，自担任辅导员以来，积累了较丰富的工作经验，以辅导员特有的敏锐和细致，针对孩子点点滴滴的小事，塑造他们的心灵，培养他们的品质，谱写了一曲曲动人的乐章。

先将这一年的工作总结如下：一、提高自身素质是做好少先队工作的基础为了能够更好的做好少先队工作，我坚持学习理论知识，积极参与少先队理论学习，提高政治思想觉悟和良好的道德修养，忠诚党的教育事业，热爱少先队工作，以“爱生理念”作为指导思想，以人为本，把少先队员当作自己的孩子来培养。

工作中，我重点抓养成教育，以爱国主义教育为主线，以少先队活动为载体，设计、组织全校少先队员开展丰富多彩的少先队活动，使他们在少先队组织中健康成长，全面提高综合素质，继续把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

二、全面抓好少先队常规工作是大队辅导员的本职1、规范升旗仪式。

每周一次的升旗仪式工作是少先队大队的一项重要工作，本学年我组织各中队辅导员规范了升国旗仪式，出旗、升旗、国旗下讲话等过程庄严而规范，护旗手、升旗手、演讲者严肃而自豪，让队员们能够更好的受到爱国教育。

2、坚持队员养成性教育的培养。

养成性教育的培养是艰难而又长远的工作，我每天组织各班值周人员对卫生、课间操、礼仪等方面进行检查，每周统计公布。

我积极更换校园公示栏，做好学校公示工作，并利用校园公示栏，对学校各项工作、喜事及时公示和宣传，有师生获奖情况、卫生评比情况、好人好事等。

同时号召各中队利用班级的板报、班级文化栏对学生有效地进行德育教育、文明宣传、节日教育等。

3、认真组织好各项教育活动，为学生提供发展平台。

喀什市阳光小学少先队辅导员个人信息登记表姓名性别民族
1寸照片出生年月文化程度
毕业院校参加工作时间
政治面貌联系电话
家庭住址
工
作
经
历
奖
惩
情
况
喀什市阳光小学少先队各中队干部登记表
中队：
序
号
中队干部少先队中队干部职责姓名性别年龄
1 中队长主持队委工作，检查各委员工作，定期做中队工作总结，主持中队会，在队会
上发言。

2 副中队长协助中队长进行工作，负责值日工作的组织安排，管理中队的文件、资料。

3
旗手
4名管理队旗，负责队会的出旗、退旗工作，做好队会的现场管理、协调工作。

4 组织委员负责组织发展工作，接转队员的组织关系，主持队干部的选举工作，负责保管并记载好中队的光荣簿。

5 宣传委员负责板报、广播稿，负责报刊杂志的订阅及分发；搜集、整理传播信息，负责
对外联络工作。

6 学习委员搜集推广好的学习经验，组织各种竞赛，
组织好课外阅读。

7 文娱委员组织中队的文艺活动，搜集宣传文艺成绩突出的队员事迹。

8 体育委员组织中队的体育活动，搜集宣传体育成绩突出的队员事迹。

9 劳动委员督查各中队活动会场卫生、安全等工作，负责中队的文明卫生评比。

10
小队长
4名向中队委员会或辅导员反映本小队队员的要求，维护小队的团结，处理好队员之间的矛盾。

组织本小队队员参加大队、中队集体活动，中队集会时，清点小队出席人数，并向中队长报告。

注：可根据需要有1~2名队干部继续留任，其余必须民主选举后轮岗。

附4：楚雄市优秀少先队中队辅导员登记表育人为本敬业为乐——记楚雄市东城小学优秀少先队中队辅导员王玲老师先进材料王玲老师是一个优秀的教育工作者。

她1996年毕业于楚雄师范学校，参加工作以来，一直担任中队辅导员工作。

工作中，她勤勤恳恳，兢兢业业，忠诚党的教育事业，具有坚定的政治方向和高尚的品德，能自觉实践“三个代表”重要思想，关心热爱学生，热爱少先队工作。

始终以优秀辅导员为榜样，注重加强自身的思想政治业务学习，不断提高自身的综合素质，把理论与联系实际相结合，潜心钻研教育教学工作，收到较好的效果。

能用科学发展观指导自己的工作，具有正确的儿童观，能通过了解少年儿童的需求和愿望，开展丰富多彩富有成效的体验教育。

能用所掌握的现代教育理论和方法，教育少年儿童健康成长。

在同事的眼中，她热情、开朗、大方，朝气蓬勃；在学生的心目中，她可爱、可亲、可敬。

从事班主任工作13年来，她把孩子的信任当作动力，把教育孩子的事业当作人生的光辉阵地，以爱心和恒心培养了一批优秀的少先队员。

她所带的班级以少先队大队的指导思想制定工作计划，开展各项有意义的活动，努力做到减轻学生负担，落实素质教育，并以形式多样，内容丰富，寓教素质育于活动中，使班级形成一个团结向上、生动活泼的集体。

她所带的中队多次获得文明中队，优秀中队称号，她本人也荣获了楚雄市优秀教师，多次评为校级优秀班主任，楚雄市优秀少先队辅导员等荣誉。

以下是她多年来在我校少先队工作中所作的努力。

一、健全组织，抓队干部的培养在少先队工作中，队干部是活动的组织者、领导者，是辅导员与队员之间的桥梁。

因此王老师在开展少先队工作时，将突破口放在培养、建设一支有魄力、责任心强的队干部队伍上，充分发挥他们的模范带头作用，让队员来组织、管理队员。

从计划的制订、报刊的分发，到各项活动的开展都放手让队干部去干，让他们多动脑筋，发挥创造力，让这些“小演员”在各项活动中出色地、尽情地“表演”。

当然，王老师也会处理好“放手”与“培养”的关系，适当加以指导、点拨、教育。

队员代表登记表
姓名性别出生年月
民族籍贯入队时间
所在中队队内职务代表类别
主要荣誉
自我评价(150 字左右材料):
所在中队意见少先队大队委员会意见
年盖章月日
中队长签字:
辅导员签字:
年月日
1.出生年月用 6 位数字表示，如 2010 年1 月出生，填写 201001.
2.入队时间写到年月，用 6 位数表示。

3.代表类型写队员代表
成人代表登记表姓名性别出生年月民族籍贯政治面貌单位职务代表类别
教育专长
（或特长）
主要事迹(3000 字左右材料):
所在单位意见
盖章
年月日学校意见
盖章
年月日
1.出生年月用 6 位数字表示，如 1980 年1 月出生，填写 198001。

2.代表类型写成人代表。