市场推广主管的职责5篇

市场主管岗位职责具体概述市场主管是负责公司市场部门的管理和运营工作的职位，具体的岗位职责一般包括以下几个方面：1. 制定市场策略：根据公司的发展目标和市场环境，制定合适的市场战略和销售策略，确保公司的市场目标得以实现。

2. 市场调研：负责对市场进行调研和分析，了解市场需求和竞争对手情况，为公司的产品和营销活动提供数据支持和决策依据。

3. 产品推广：负责制定和实施产品推广计划，通过各种渠道和方式促进产品销售，推动市场份额的增长。

4. 品牌管理：负责公司品牌的管理和建设，包括品牌定位、品牌传播和品牌形象塑造，提高品牌知名度和美誉度。

5. 销售管理：负责制定销售目标和销售计划，管理销售团队，监督销售业绩的达成，制定和优化销售策略和流程。

6. 市场营销活动：负责策划和组织市场营销活动，如展会、促销活动、推广活动等，提升公司和产品的知名度和认可度。

7. 渠道管理：负责渠道的建设和管理，包括渠道拓展、渠道合作和渠道营销，确保产品顺利地进入市场并达到销售目标。

8. 市场数据分析：负责对市场数据进行收集、整理和分析，进行市场预测和市场趋势的研究，为市场决策提供参考。

9. 团队管理：负责市场团队的组建、培训和管理，激发团队成员的士气和工作积极性，提升团队的工作效率和业绩。

总而言之，市场主管是负责管理和推进公司市场发展的关键角色，需要具备市场分析和策划的能力、团队管理和沟通的能力，以及市场推广和销售的实际经验。

市场主管岗位职责具体概述（二）市场主管的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 制定市场营销策略：根据公司的市场定位和发展目标，制定市场营销策略，并与相关部门协作实施。

2. 开拓市场：开展市场调研工作，了解市场需求和竞争情况，制定开拓市场的计划和方案，拓展新客户和新市场。

3. 管理市场团队：管理市场团队，包括招聘、培训、激励和评估团队成员，确保团队的目标和工作任务完成。

4. 策划市场推广活动：根据产品特点和市场需求，策划并组织市场推广活动，如展会、宣传活动等，增强品牌知名度。

市场推广主管主要工作内容有哪些市场推广主管工作职责篇11、执行和监控本销售区域内市场推广费和销售费用;2、负责各商超、卖场的广告制作以及市场固定助销物、赠品的制作及跟踪;3、规划并落实本销售区域内的专案促销与主题推广活动;4、制定渠道的分销计划，针对不同的渠道作出不同的策划方案;5、区域销量的分析统计及提出推进计划;6、上级领导交代的其他工作。

市场推广主管工作职责篇21、负责中心市场推广工作，指导带领全职达成市场目标，积极拓展市场;2、配合市场部制定中心市场活动的策划、推广、实施等工作;3、对中心经营业绩数据及销售异常情况进行收集、汇总和分析，并予以解决;4、协助中心其他部门完成中心业绩指标。

市场推广主管工作职责篇31、根据市场推广计划，设定目标，拟定完成团队推广指标的策略;2、负责社区推广宣传公司产品;3、负责派发及粘贴公司宣传单，以及引导客户到店体验;4、领导临时交付的其他任务。

市场推广主管工作职责篇41、根据公司业务需要，组织策划京东终端配送的各种产品市场推广和促销活动;2、根据市场信息和行业动态，拟定各种活动推广方案，并监督跟进方案的实施落地和效果评估;3、负责推广和促销活动的宣传文案、物资的设计、输出和发放管理;4、协同终端各配送网点，积极响应支持各项工作需求，共同完成目标;5、其他部门内部数据分析和支持工作。

市场推广主管工作职责篇51、具体负责企业品牌的推广及品牌运作工作，2、按照市场推广计划组织市场推广、调研活动，审核市场推广方案;3、负责市场活动的落地执行，包括调研、地推、社区、异业合作等活动;4、根据活动需要，采购物料，并对场地进行布置;5、负责市场部内部管理工作;6、完成上级临时交办的工作。

市场推广主管工作职责篇61、负责中心市场推广工作，指导带领全职达成市场目标，积极拓展市场;2、配合市场部制定中心市场活动的策划、推广、实施等工作;3、对中心经营业绩数据及销售异常情况进行收集、汇总和分析，并予以解决;4、协助中心其他部门完成中心业绩指标。

市场拓展主管岗位的职责市场拓展主管岗位的职责1职责1、负责商业招商、策划、营销代理项目资源的寻找、筛选、评估、谈判沟通等工作;2、负责物业全委项目的资源寻找、评估、谈判沟通工作;3、协助经理完成项目可研报告、市场调研报告及各类项目策划方案报告的编写;4、推进项目谈判进程和项目进展，编制项目相关方案及文件;5、协助部门负责人组织公司项目拓展的公关活动，把控重要节点或危机时刻的关系维护;6、协助部门负责人开展业务拓展、业务跟进、客户协调及客户日常关系维护;7、协助完成项目所在地城市市场调研，为策划方案提供良好思路。

任职资格1、大专以上学历，25-40岁;2、1年以上商业项目投资拓展工作经验，并有成功落地项目经验;3、拓展能力强，沟通能力强，能适应出差;4、形象气质佳，注重商务礼仪，出色的社交、沟通技巧和谈判能力;5、有乙方工作经验，有丰富的招商渠道和营销资源者优先。

市场拓展主管岗位的职责2职责：按照公司的发展战略，负责落实公司新项目与各合作学校的具体对接工作;积极开拓新市场，与高中学校寻求战略合作;所负责推广项目的市场工作，对外联系沟通，维护关系;与目标客户及潜在客户进行沟通，提供咨询，促使达成合作意向;所负责区域的市场推广工作，有效组织监督相关人员;在公司整体市场目标下，协助制定和实施市场活动及宣传计划;与相关部门沟通协调，并提供支持;完成公司领导安排的其他工作。

任职要求：1、有培训、教育行业市场拓展工作经验者优先;2、了解教育事业，有教育工作经验优先3、有银行、保险行业工作经验或市场推广及营销经验者优先;4、较强的谈判能力、协调能力，敏感的市场意识，能适应压力下工作;5、较强的进取心、责任心和工作热情;6、有出色的表达能力和沟通能力，亲和力和感染力强,有团队精神;。

7、有高中学校渠道者优先。

8、能全身心投入到本职工作中，并以解决客户需求为职业理念。

市场拓展主管岗位的职责31、负责市场拓展渠道开发及维护;2、负责目标客户项目信息收集、现场勘察、立项、评估、谈判以促成合作;3、收集各类物业管理招投标书、物业管理合同，对各类标书、合同提出修订建议;4、收集竞争对手的情况，分析起草竞争策略;5、完成上级交办的其他任务。

市场部主管的工作职责市场部主管的工作职责篇1职责1、根据市场信息体系，负责市场信息收集、汇总与反馈;2、撰写和实施各项业务宣传推广活动，并形成相关的总结性报告;3、对公司常规性的业务和新业务的`推广工作，项目实施前期准备工作以及实施后的跟进工作;4、根据公司战略发展及公司业务需求完成项目的招投标工作。

任职资格1、大专及以上学历，企业管理、市场营销等专业优先;2、三年以上市场营销相关工作经验，能承受一定的工作压力;3、具备市场营销理论知识，文案功底扎实，分析能力良好;4、具有将强的沟通能力及合作谈判技巧。

市场部主管的工作职责篇21.根据总部市场规划及省区市场需求，负责常规及节庆促销方案的.策划;2.收集与分析行业环境、市场环境与发展趋势、竞争动态等各类市场信息;3.配合各办事处行销活动需求，指导各办事处进行活动规划，跟踪并评估活动执行;4.协调终端促销及门店日常广宣的平面设计，负责落实物料制作，确保投入市场使用效果;5.协调各类活动所需物资，完善活动的PDCA，协助省区完成推广活动执行;6.负责省区异业合作的洽谈与跟进;市场部主管的工作职责篇3职责：1、按照计划区域，制定拜访客户的线路和进行有计划性拜访；2、开发新客户，努力寻找新的销售机会点；3、提高所有品牌销售，完成下达的销量目标；4、加强对客户的售后管理，解决客户平常遇到的各种问题；5、了解掌握市场信息，收集并反馈竞品信息；6、安排所属员工的;工作。

任职资格：1、诚实守信（重点考察、非诚勿扰）；2、吃苦耐劳、坚韧不拔、不轻言放弃；3、高中以上学历，学历能力强；4、1—2年地推销售工作经验为优，公司提供专业的销售培训；市场部主管的工作职责篇4职责：1.负责区域市场终端的`网点布设、选址和新店拓展。

;2.通过市场调研进行市场分析，制定市场拓展计划;3.所辖区域客户关系的选择、谈判、合同的签定和续约等具体工作;4.协助新店进行开业前的各种广告宣传，制定开业促销计划;5.追踪辖区行业市场发展动态、提出相应竞争方案6.及时了解主要竞争品牌市场政策、策略、渠道网络等市场情况;任职要求：1、年龄26-35岁之间;2、市场营销专业，2年以上服装市场选址开发工作经验，熟练操作电脑;3、反应快速，思维敏捷，能承受较大压力。

千里之行，始于足下。

市场主管岗位职责市场主管是企业中负责市场营销与推广工作的职位，具体负责市场调研、市场推广、产品销售等工作。

市场主管是市场部门的核心岗位，对公司的市场策略和营销活动起到关键性的作用。

下面将具体介绍市场主管的岗位职责。

市场主管的主要职责包括：1. 制定市场营销策略：市场主管负责制定公司的市场营销策略，包括市场定位、目标市场选择、市场推广方案等，以实现公司的市场目标。

在制定策略时，市场主管需要依据市场状况和竞争环境分析，确定合适的市场定位和目标市场，制定相应的推广策略。

2. 进行市场调研：市场主管需要定期进行市场调研，了解目标市场的需求、竞争对手的状况、市场变化趋势等。

通过市场调研，市场主管可以准时了解市场的需求和变化，为制定合理的营销策略供应依据，从而提高产品的推广效果。

3. 供应市场推广方案：市场主管需要依据市场调研结果，供应市场推广方案，包括广告、宣扬、促销等营销手段的选择和组织实施。

市场推广方案要综合考虑市场需求、产品特点、竞争状况等因素，确保推广活动的有效性和效果。

4. 管理市场推广团队：市场主管需要对市场推广团队进行管理和协调，包括人员配备、任务安排、绩效考核等。

市场主管需要协调团队成员之间的合作，确保推广活动的顺当进行，并准时对团队成员进行指导和挂念，提高团队的工作效率。

5. 进行产品销售：市场主管需要依据市场推广方案，负责产品的销售工作。

市场主管需要与销售团队合作，开展销售活动，与客户进行沟通和沟通，促进第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。

产品的销售和市场份额的提升。

同时，市场主管要准时收集市场反馈，了解客户需求，为产品改进和新产品研发供应参考。

6. 监控市场营销效果：市场主管需要对市场营销活动进行监控和评估，准时了解推广活动的效果和市场反馈，以准时调整营销策略。

市场主管需要依据市场数据和销售数据，分析市场趋势和竞争对手的状况，为公司的决策供应参考。

7. 参与市场预算和合同管理：市场主管需要参与市场预算的制定和合同的管理，包括制定市场推广活动的预算、管理营销费用的使用状况，以及与合作伙伴进行合同的洽谈和签署。

推广专员岗位职责说明范文1、协助区域制定、实施行销策略;2、协助区域完成年度及月度销售目标;3、协助区域制定年度、月度费用预算并提高费用使用效率;严格管控费用结案，杜绝虚假费用;4、协助主管进行区域品牌形象建设费用的申请、执行、结案;5、负责总部下发的推广活动执行和检核;新客信息的收集;6、负责区域消费者活动的执行、检核、结案;7、负责区域专案的执行及活动效果的评估;8、负责区域广宣物料、赠品的管理;9、负责区域竞品信息收集和分析，及时反馈到相关部门;10、有效落实年度工作规划，并按月推进完成;完成上级交办的各项任务。

推广专员岗位职责说明范文（2）一、岗位概述推广专员是负责组织和执行公司的市场推广计划和活动的重要岗位。

通过制定市场推广策略，推广公司产品或服务，并提高品牌知名度和市场份额。

二、岗位职责1. 制定市场推广计划：根据公司的发展目标和市场需求，制定年度市场推广计划，并制定实施方案。

2. 策划和组织推广活动：根据市场推广计划，策划和组织各种推广活动，如展会、推广会、宣传活动等，提高品牌知名度和产品销售。

3. 寻找合作伙伴：与相关公司、机构和媒体建立良好的合作关系，拓展市场渠道，并通过合作推广提高产品销量。

4. 制作推广材料：负责制作推广宣传材料，如宣传册、海报、展板等，确保宣传效果达到预期。

5. 进行市场调研：通过市场调研了解竞争对手的推广策略和市场动态，为制定更有效的市场推广计划提供参考。

6. 客户关系维护：与客户建立良好的关系，及时了解客户需求，并协助销售团队进行销售工作。

7. 数据分析和报告编写：定期收集、整理推广活动数据，进行数据分析和报告编写，为公司决策提供依据。

8. 领导交办的其他工作。

三、任职要求1. 本科及以上学历，市场营销、广告传媒等相关专业优先。

2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与内外部各个环节进行有效协作。

3. 熟练掌握市场推广工具和方法，如社交媒体、搜索引擎优化、线下活动等。

市场拓展主管岗位的工作职责职责：1.参与新项目有关的合同谈判，做好与新项目发展相关单位、政府部门的沟通协调工作，协助领导对外关系的联络沟通;2.负责对新项目调研、整理、初算的结果进行汇总和投收益评估工作，并形成阶段性可研报告。

3.负责组织收集、整理、分析房地产土地储备市场信息，并适时形成分析报告。

4.负责组织目标项目土地现场考察工作，对当地政府和土地所有者进行联络，并建立良好的关系，了解和掌握相关政策。

5.熟悉项目开发当地政府相关部门的工作流程，积极开展工作。

6.负责组织意向性项目的大市政各专业方案咨询工作。

7.负责组织本部门业务资料的归档管理工作。

8.负责收集行业的相关法律法规、投融资政策。

9.负责组织编制本部门行政办公费用预算，并控制使用情况。

10.协助和配合各部门的工作。

11.完成公司领导交办的其他工作。

任职资格：1、性格活泼，形象气质佳;2、房地产相关专业，全日制大专以上学历，具备房地产房地产公司、城市更新公司项目招商拓展岗位三年以上工作经验;3、熟悉深圳及周边城市更新发展趋势和政府政策，具备深圳各区镇优势人脉资源;4、良好的职业操守，优秀的项目谈判能力，抗压性强，商机敏感性强。

市场拓展主管岗位的工作职责（二）职责：1、组织和监督实施年度市场推广计划;2、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理;3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;4、通过讲座、校园活动、社团讲座活动、沙龙和电话等多种途径，完成销售目标。

5、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

任职资格：1、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验;2、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;3、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

市场拓展主管岗位的工作职责（三）职责：1、负责区域投资业务开发，项目拓展和策划(一般一个项目投资____亿元);2、负责编制招投标文件(能完成可研报告、项目调研报告等);3、负责编制市场开拓所需文件;4、负责完成项目考察接待工作(市长、县长级别领导);5、完成领导安排的其他工作。

推广运营主管岗位职责推广运营主管岗位职责导语：全面负责本柜组的销售计划和计划执行情况，全面负责本柜组的人事调动和工作安排，以下是店铺为大家整理分享的推广运营主管岗位职责，欢迎阅读参考。

篇一：推广运营主管岗位职责岗位职责：1、根据运营、营销策略和目标，制定并执行公司网络运营、营销方案和流程；2、策划线上线下各项主题活动及推广活动，并负责活动执行和跟进；3、通过论坛、社区、QQ群、百科、问答、SNS、友链、线下活动、链接交换、网络公关等站外渠道进行网络推广；4、定期对网站流量、在线咨询数据进行分析，以及同行业网络信息收集分析，监测品牌的互联网口碑，及时做出反应；严格监控网站的推广效果，并根据推广效果提出调整建议；5、负责公司官方微信公众平台、微博内容编辑、日常维护、活动策划、粉丝互动等，提升用户活跃度，增加粉丝数量与粘度，提高影响力和关注度；6、负责策划并执行微信线上与线下活动方案，通过活动增加社会化媒体曝光率提高粉丝与好友数量，提升用户黏度。

并跟踪/统计相关数据分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝数量；7、利用微信平台推广企业的客户产品或服务的品牌、产品和互动。

任职要求：1、大专及以上学历，至少2年以上的`运营和推广经验，了解各种推广渠道；2、具有良好的团队合作能力，善于沟通、有服务意识、抗压性强、思维活跃，有想法、有创意；3、具有较强的文案功底、市场分析、营销、策划、推广能力；4、具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验者优先；5、有独特的产品、用户心理分析能力，擅长分析市场发展方向和动态，对互联网发展潮流高度关注，思维活跃、有创意者优先；6、写作能力强，对网络和社会热点有敏锐的嗅觉，能根据市场环境，快速组织、包装挑选内容；7、娴熟运用各类搜索引擎的推广与优化，有教育培训，快消品行业经验者优先。

篇二：推广运营主管岗位职责1.0目的根据公司制定的商业地产经营方针和要求，通过各种活动规划方式拉动更多的人群，稳固现有的商家经营信心，刺激后续的商业售卖，以提高销售和租赁的价格，提供更好的营销策略解决经营问题，达到商业地产稳定有序的发展目的。

市场部主管岗位职责市场部主管是负责公司市场部门的高级管理人员，其岗位职责较为广泛和复杂。

下面是市场部主管的主要岗位职责，供参考：1. 制定市场战略和计划：市场部主管负责制定公司的市场战略和计划，并确保其与公司的整体战略目标和发展方向相一致。

他们需要对市场动态和趋势进行分析和研究，以制定有效的市场营销策略。

2. 组织市场调研：市场部主管负责组织和实施市场调研，了解目标市场的需求、竞争状况和潜在机会。

他们需要与市场调研公司合作，设计问卷和调研方案，并分析和解读调研结果，为制定市场策略提供决策依据。

3. 发展品牌和形象：市场部主管负责品牌开发和形象塑造，以提高公司在目标市场的知名度和美誉度。

他们需要与广告、公关和设计等部门合作，制定品牌推广计划，策划和执行营销活动，提高品牌曝光度并树立良好的企业形象。

4. 管理市场团队：市场部主管负责管理市场团队，包括招聘、培训和指导市场人员。

他们需要制定人员招聘和晋升计划，确保团队的组织结构合理和人员素质高。

他们需要为团队成员提供必要的培训和指导，激发团队的工作热情和创造力。

5. 管理市场预算：市场部主管负责管理市场部门的预算，确保预算的合理分配和有效使用。

他们需要制定年度市场预算，并监控预算执行情况，进行预算调整和优化，以实现最佳的市场投入产出效益。

6. 监督市场活动：市场部主管负责监督市场活动的执行和效果，确保市场活动能够达到预期的目标和效果。

他们需要对市场活动进行全面的策划和组织，监督活动过程中的各项细节和环节，及时解决问题和调整方案，确保市场活动顺利进行。

7. 与合作伙伴和渠道商合作：市场部主管负责与合作伙伴和渠道商建立和维护良好的合作关系。

他们需要与渠道商洽谈和签署合作协议，推动合作项目的落地和执行。

他们还需要与合作伙伴共同策划和执行市场推广活动，促进销售和业务发展。

8. 监测市场竞争：市场部主管负责监测市场竞争状况，及时了解竞争对手的动态和策略。

他们需要分析竞争对手的产品优势和市场定位，为公司制定应对策略和提供参考意见。

市场营销主管的岗位职责描述范文市场营销主管是公司中负责制定和执行市场营销策略的关键职位。

他们负责监督市场营销团队的日常运作，确保公司的产品或服务能够达到预期的市场占有率和销售业绩。

以下是市场营销主管的岗位职责描述范本：1. 制定市场营销策略和计划：根据公司的整体战略目标以及市场环境，制定合适的市场营销策略和计划。

确保策略能够促进产品或服务的销售增长，提高公司的市场份额。

2. 进行市场研究和竞争分析：负责进行市场研究，了解目标市场的需求和趋势，掌握竞争对手的动态。

通过分析市场数据和竞争对手的行动，为制定市场营销策略提供支持。

3. 进行产品定位和市场定位：结合市场调研结果，制定产品定位和品牌定位策略。

确保产品能够满足目标市场的需求，并树立良好的品牌形象。

4. 管理营销团队：监督市场营销团队的日常工作，分配任务和资源，并指导团队成员实施营销活动。

培养团队成员的能力，确保团队的协作效率和工作质量。

5. 制定和执行广告和促销活动：负责制定广告和促销活动计划，选择合适的媒体和渠道进行宣传推广。

监督活动的执行过程，确保活动能够达到预期的效果，并提供活动效果的评估报告。

6. 管理市场营销预算：负责管理市场营销预算，确保预算的合理分配和有效利用。

监测和控制市场营销费用，确保在预算范围内完成营销目标。

7. 与其他部门协调合作：与销售团队、产品团队和其他相关部门紧密合作，确保市场营销策略的顺利执行。

分享市场动态和竞争信息，提供支持和建议。

8. 监测营销绩效：设定并监控关键绩效指标，例如市场份额、销售额、客户满意度等。

定期报告和分析市场营销绩效，识别问题和机会，并提出改进措施。

9. 保持行业和市场知识更新：跟踪行业和市场的最新发展动态，保持对市场趋势和竞争态势的敏感度。

参加行业会议和培训，提升自身的专业知识和技能。

10. 肩负公司商誉和形象：作为市场营销主管，需积极维护和提升公司的商誉和形象。

与客户、合作伙伴和媒体保持良好的沟通和关系，提高公司的品牌认知度和声誉。