学校评估工作总结
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学校评估工作总结_评估工作总结一、工作背景学校是培养人才、服务社会的重要场所,其发展状况直接关系到教育质量和社会稳定。
为了更好地了解学校的发展状况,及时发现问题并进行整改,学校开展了评估工作。
评估工作是一项全面、客观、科学的工作,通过对学校各方面进行综合评价,为学校的发展提供参考和指导,使学校能够更好地适应社会需求和教育改革的要求。
二、评估内容本次评估主要包括以下内容:1. 教学水平评估:主要评估学校的教学质量、教学管理、教学团队和课程建设等方面。
2. 学生评估:主要评估学生的学习情况、综合素质、学生活动和学生发展等方面。
3. 管理评估:主要评估学校的管理体制、管理规范、管理效率和管理成果等方面。
4. 师资评估:主要评估学校的教师队伍结构、教学水平、教学效果和教师管理等方面。
5. 校园文化评估:主要评估学校的校园文化建设、校风校貌、师生关系和家校合作等方面。
三、评估过程1. 制定评估标准:评估工作前,根据学校的实际情况,制定了一套科学、全面的评估标准,涵盖了各个方面的评估内容。
2. 收集资料:评估工作中,收集了大量的资料,包括学校办学情况、教学资源、学生档案、师资队伍等信息。
3. 组织评估活动:通过调研、问卷调查、座谈会等方式,对学校的各个方面进行了评估活动。
4. 分析评估结果:将收集到的各类资料进行分析和综合,形成了评估报告,对学校的发展状况进行了全面的分析和评价。
5. 提出建议:根据评估结果,提出了一系列的改进措施和建议,以促进学校的进一步发展。
四、评估成果通过评估工作,学校获得了以下成果:1. 发现问题:评估工作发现了学校的一些存在的问题,如教学资源不足、课程设置不合理、师资队伍结构不合理等。
2. 明确发展方向:评估工作提供了对学校的全面了解,明确了学校的发展方向和重点,为学校的发展提供了依据和方向。
3. 提出解决方案:评估工作提出了一系列的改进措施和建议,为学校的改进提供了实际可行的解决方案。
本科教学评估工作总结8篇篇1一、引言本报告旨在全面梳理本科教学评估工作的全过程,总结评估期间的经验教训,提出改进建议,以期为提高本科教学质量提供有力支撑。
本次评估工作历时数月,通过专家团队深入调查与研究,现形成如下总结报告。
二、评估工作概述本次本科教学评估工作围绕以下几个方面展开:教学质量管理、师资队伍建设、教学资源配置、课程建设与改革、实践教学环节、学风建设等。
通过查阅文档资料、实地考察、师生访谈、问卷调查等多种方式,全面了解和掌握本科教学的实际情况。
三、评估工作实施情况1. 教学质量管理本次评估中,我们发现教学质量管理体系完善,各教学环节质量标准明确,质量监控与评价体系运行有效。
但也存在部分课程教学内容更新不及时,教学方法单一等问题。
针对这些问题,我们将进一步推动教学内容更新,加强教学方法改革。
2. 师资队伍建设在师资队伍建设方面,学校引进和培养了一批高水平教师,师资队伍结构得到优化。
但还需加大青年教师培养力度,提高教师教育教学能力。
我们将继续实施师资队伍建设规划,提高师资队伍整体素质。
3. 教学资源配置本次评估发现,学校教学硬件设施完善,教学资源丰富。
但仍需进一步优化资源配置,提高资源利用效率。
我们将继续加大教学资源投入,完善资源配置机制。
4. 课程建设与改革在课程建设与改革方面,学校取得了一定成果,课程设置不断优化,课程内容更新及时。
但还需加强课程建设与专业的融合度,推动课程与国际接轨。
我们将进一步深化课程改革,加强课程与专业建设的融合。
5. 实践教学环节实践教学环节是学生能力培养的重要途径。
本次评估发现,学校实践教学环节得到了重视,但仍需加强实践教学的组织和管理,提高学生的实践能力和创新意识。
我们将进一步完善实践教学体系,加强实践教学管理。
四、学风建设成果与不足学风建设是本科教育的重要任务之一。
本次评估发现,学校学风建设取得了一定成果,学生学术氛围浓厚。
但也存在部分学生自主学习能力不强,学术道德有待加强等问题。
2024年本科教学评估工作总结一、引言本科教学评估是高校进行教学质量评价的重要手段,旨在全面客观地评估学校的教学工作,为进一步提升教育教学质量提供有力支撑。
本文旨在对2024年本科教学评估工作进行总结和反思,为今后的教学改革提供参考。
二、工作特点2024年本科教学评估工作具有以下特点:1. 加强主动性本次评估工作中,学校采取主动出击的策略,主动对各院系展开评估,不再等待外部评估机构的检查。
通过主动评估,学校能更全面地了解院系的教学水平和质量,及时发现问题,提出改进举措。
2. 多元化评价指标2024年本科教学评估工作注重多元化的评价指标,不再只看教师的授课效果和学生的学习情况,而是从多个维度对教学质量进行评估。
评价指标包括教学设计的合理性、教学资源的充足性、学生动手能力培养等等。
三、工作亮点2024年本科教学评估工作取得了以下亮点:1. 教学设计优质本次评估中,学校发现了许多教学设计优质的课程。
这些课程内容丰富、形式多样,注重培养学生的创新能力和实践能力。
这些优质课程为学生的学习提供了很好的支持,也增加了教学的吸引力。
2. 学生参与度高学生在本次评估中的参与度很高。
学校通过问卷调查、座谈会等方式向学生征集意见,听取他们对教学质量的评价和建议。
学生的主动参与,使评估结果更加客观真实。
3. 教学资源优势明显2024年本科教学评估发现,学校的教学资源配置相对较好。
教学实验室、图书馆、教学用品等方面,学校的投入都较为充足,能够满足教学需要。
这为教师的教学工作提供了良好的保障。
四、存在问题2024年本科教学评估工作也存在一些问题:1. 教师教学能力不稳定尽管大部分教师的教学能力较强,但仍有少数教师的教学能力不稳定。
这些教师可能缺乏教学经验或者未能及时更新教学理念。
这也导致了部分课程的教学效果不佳。
2. 学生学习负担过重在诸多评估发现中,学生学习负担过重的问题较为突出。
部分课程的教学负荷过大,学生难以承受,严重影响了他们的学习效果。
学校接受督导评估工作总结
近期,我们学校接受了一次督导评估工作,这是一次对学校整体教育教学工作的全面检查和评估。
经过一段时间的准备和评估,我们对这次工作进行了总结,以期对学校的未来发展起到积极的推动作用。
首先,这次督导评估工作对学校的教育教学工作进行了全面的梳理和分析。
通过对学校的课程设置、教学质量、学生学习情况等方面的评估,我们对学校的教育教学工作有了更清晰的认识。
同时,也发现了一些存在的问题和不足,这为学校今后的改进提供了重要的参考。
其次,这次督导评估工作也促进了学校教师队伍的整体提升。
通过与评估组的交流和互动,我们学校的教师们对自己的教学水平和教育理念进行了反思和调整,不断提高自身的专业素养和教学能力。
同时,评估组也给予了我们很多宝贵的建议和指导,这对于提升学校整体的教学质量起到了积极的作用。
最后,这次督导评估工作也为学校的未来发展提供了重要的参考和指导。
通过对学校的现状和问题的深入了解,我们可以更加明确学校未来的发展方向和目标,制定出更加科学、合理的发展规划和措施。
同时,也可以通过这次评估工作的总结和反思,不断完善学校的管理体制和教育教学模式,为学校的可持续发展打下坚实的基础。
总的来说,这次督导评估工作为学校的发展提供了重要的契机和机遇,通过对评估工作的总结和反思,我们可以更好地发挥出这次工作的积极意义,为学校的未来发展注入新的活力和动力。
相信在全校师生的共同努力下,我们学校一定会迎来更加美好的明天。
教学评估工作总结8篇篇1一、引言本学期,我校按照上级教育部门的统一部署,进行了教学评估工作。
教学评估是学校教学管理的重要环节,对于提高教学质量和办学水平具有重要意义。
本次教学评估工作旨在全面了解我校教学工作的实际情况,发现问题并加以改进,推动学校教学工作的不断发展。
二、评估过程1. 评估准备阶段在评估准备阶段,我校成立了教学评估工作领导小组,制定了详细的教学评估方案,明确了评估的目的、意义、方法和时间安排。
同时,学校还组织了专门的培训活动,对参与评估的教师和学生进行了培训,提高了他们的评估意识和能力。
2. 课堂观察与听课评课在课堂观察与听课评课阶段,评估小组深入课堂,对教师的授课情况进行了全面的观察和记录。
通过听课评课,评估小组了解了教师的教学水平、教学方法和教学效果,同时也发现了一些存在的问题和不足之处。
3. 教学资料收集与整理在教学资料收集与整理阶段,评估小组收集了大量的教学相关资料,包括教案、课件、作业、试卷等。
通过对这些资料的整理和分析,评估小组可以更全面地了解学校的教学情况和存在的问题。
4. 评估总结与反馈在评估总结与反馈阶段,评估小组根据观察记录、听课评课和资料分析的结果,形成了详细的评估报告。
报告中不仅总结了学校在教学工作取得的成就和经验,还指出了存在的问题和不足之处,并提出了相应的改进建议。
同时,学校还将评估报告反馈给了各相关部门和个人,以便他们了解自己的工作情况和改进方向。
三、评估结果分析通过本次教学评估工作,我们可以得出以下结论:1. 学校在教学工作取得了一定的成就和经验。
广大教师积极投身于教学改革和创新中,不断探索适合学生特点的教学方法手段;同时学校也加强了对教学质量的监控和管理力度,确保了教学工作的有序进行。
2. 然而在评估过程中也发现了一些存在的问题和不足之处。
部分教师在教学方法和手段上还需要进一步更新和改进;同时学校在实践教学环节上还需要进一步加强和完善。
3. 针对以上问题不足之处我们应该采取相应措施加以改进和完善。
2024年学校双评工作总结一、背景介绍2024年是我校进行学校双评的重要年份。
学校双评是一项针对教师和学生进行全面评价的工作,以评估教师和学生的发展和学校的整体水平。
本次双评工作的目标是进一步提高教育教学质量,促进教育教学改革和创新,推动学校的整体发展。
二、工作目标1. 提高教育教学质量:通过评价教师和学生的综合能力,发现问题,促进教育教学的改进和提高。
2. 推动教育教学改革和创新:通过评估教师和学生的创新能力和表现,鼓励教师积极探索创新教育方式,培养学生的创新精神和能力。
3. 促进学校的整体发展:通过评价教师和学生,发现学校的优势和不足,推动学校整体发展,提升学校的声誉和影响力。
三、工作内容1. 教师评价:(1) 教师自评:教师自行填写个人简历和教学经历,反思个人业务能力和教学成果。
(2) 学校评价:学校通过观察课堂、听课、听口试等方式对教师进行评价,评估教师的教学水平和业务能力。
(3) 同事评价:教师之间互相评价,促进互助和交流,发现问题,提高教育教学质量。
(4) 学生评价:学生对教师进行评价,反映教师的教学效果和教育理念。
2. 学生评价:(1) 学生自评:学生自行填写个人简历和学习经历,反思个人学习方法和学业成绩。
(2) 教师评价:教师对学生进行评价,评估学生的学习态度和学业成绩。
(3) 同学评价:学生之间互相评价,促进互助和交流,发现问题,提高学习效果。
(4) 家长评价:家长对学生进行评价,反映学生在家庭环境中的情况和学习情况。
四、工作结果1. 教师评价方面(1) 发现了一批优秀的教师,对他们进行了表彰和奖励,激励他们继续努力。
(2) 发现了一些教学问题和不足,组织了专题研讨会和培训班,促进了教师的成长和进步。
(3) 针对教师评价结果,制定了具体的改进措施,推动教育教学质量的提高。
2. 学生评价方面(1) 发现了一批优秀的学生,对他们进行了表彰和奖励,鼓励他们继续努力。
(2) 发现了一些学习问题和不足,组织了针对性的学习辅导和培训措施,帮助学生提高学习成绩。
教学评估工作总结6篇篇1一、引言在过去的一学年中,我校进行了多次教学评估工作,旨在提高教学质量和效果,促进学生全面发展。
本文将对我校教学评估工作进行全面总结,分析评估过程中的成果与不足,并提出改进建议,为今后的教学评估工作提供参考。
本学年的教学评估工作主要包括以下几个方面:1. 课程评估:对全校各门课程的教学质量进行评估,包括课程设计、教学内容、教学方法和教学效果等方面。
2. 教师评估:对教师的授课水平、师德师风、课堂管理和学生评价等方面进行评估。
3. 学生评估:通过问卷调查和个别访谈等方式,了解学生对课程和教师的满意度、学习收获和改进建议等方面。
三、评估成果与不足1. 课程评估成果:通过评估,我们发现大部分课程能够紧扣教学大纲,合理安排教学内容,采用多样化的教学方法,取得了较好的教学效果。
但仍有部分课程存在教学内容陈旧、教学方法单一等问题。
2. 教师评估成果:我校教师队伍整体素质较高,大部分教师能够认真备课、授课,注重课堂管理和师德师风建设。
但仍有少数教师存在授课水平有待提高、课堂管理不够严格等问题。
3. 学生评估成果:根据问卷调查和个别访谈结果,大部分学生对课程和教师表示满意或比较满意,认为通过学习获得了较多的知识和技能。
但仍有部分学生表示学习压力大、收获有限等问题。
四、改进建议针对评估过程中发现的问题和不足,我们提出以下改进建议:1. 加强课程建设:更新教学内容,引入新的教学方法和手段,提高课程的教学效果。
2. 提高教师素质:加强教师培训和学习,提高教师的授课水平和课堂管理能力。
3. 关注学生需求:加强与学生沟通,了解学生的学习需求和困难,提供个性化的教学支持和帮助。
4. 完善评估机制:建立更加科学、合理的评估机制和指标体系,定期对课程和教师进行评估,并及时反馈评估结果。
五、结论与展望通过本学年的教学评估工作,我们取得了较为丰硕的成果,但也发现了一些问题和不足。
我们将继续加强课程建设、提高教师素质、关注学生需求和完善评估机制等方面的工作,不断提高教学质量和效果,为学生提供更加优质的教育服务。
2024年小学办学水平督导评估工作总结一、引言____年,我们按照教育部的要求,对全国的小学进行了办学水平的督导评估工作。
本文将对该工作进行总结,以期为今后的教育工作提供参考和指导。
二、工作概况____年共有全国各地的小学参加了此次评估工作,涵盖了城市和农村的不同类型学校。
评估工作主要从学校的办学理念、师资队伍、教育教学质量、学校管理等多个方面进行,以全面了解学校的办学水平和问题所在。
三、评估结果1. 办学理念:大部分学校具有明确的办学理念,但仍有一些学校在理念上存在模糊和不明确的情况,需要加强办学理念的宣传和培训。
2. 师资队伍:学校的师资队伍整体水平较高,教师具备较强的专业素养和教学能力。
然而,一些学校的师资队伍结构不够合理,缺乏高级职称和研究生学历的教师较多,需要加强引进和培养优秀教师的工作。
3. 教育教学质量:大部分学校的教育教学质量良好,学生的学习成绩和全面发展情况较好。
但也有一些学校的教育教学质量亟待提升,需要加强教学管理和师生互动,提升学生学习的积极性和主动性。
4. 学校管理:学校的管理工作整体较好,学校管理者具备较强的管理能力和决策能力。
但也有一些学校的管理存在问题,包括行政管理过于繁琐、学校规章制度不够健全等,需要加强学校管理的科学性和规范性。
四、问题分析1. 办学理念不明确:一些学校在办学理念上存在模糊和不明确的情况,导致教育教学工作无序和混乱。
2. 师资队伍结构不合理:一些学校缺乏高级职称和研究生学历的教师较多,导致教师队伍素质不够高,教学水平存在差距。
3. 教育教学质量亟待提升:一些学校的教育教学质量需要进一步提升,学生学习的积极性和主动性不够高。
4. 学校管理存在问题:一些学校在管理方面存在问题,包括行政管理过于繁琐、学校规章制度不够健全等,影响了学校的正常运行。
五、改进措施1. 加强办学理念的宣传和培训,使学校的办学理念更加明确和统一。
2. 加强教师队伍建设,引进和培养优秀教师,提升教师队伍的素质和教学能力。
小学教学评估工作总结7篇篇1一、引言本次教学评估工作旨在全面了解我校小学阶段的教学现状,发现问题,提出改进措施,以提高教学质量。
评估工作从XXXX年XX月开始,历时XX个月,涉及全校XX个班级,覆盖了所有小学学科。
本次评估以课堂教学、学生作业、教师备课、学生表现等为主要内容,采用了听课、评课、查阅资料、问卷调查等多种方式进行。
现将评估情况总结如下:二、评估内容与方法1. 课堂教学评估:通过听课、评课的方式,对教师的课堂教学进行评价。
主要评价教师的教态、语言、板书、组织教学等方面的表现。
2. 学生作业评估:随机抽取各年级学生的作业本,对作业的完成情况、书写质量、订正情况等进行评估。
3. 教师备课评估:检查教师的备课笔记,评价备课是否认真、是否符合教学实际。
4. 学生表现评估:通过观察学生在课堂上的表现,评价学生的学习兴趣、参与度、合作能力等方面。
此外,还采用了问卷调查的方式,收集了家长和学生对教学的意见和建议,为改进教学提供了依据。
三、评估结果1. 课堂教学方面,大部分教师能够做到教态自然、语言清晰、板书规范,但仍有部分教师存在语速过快、互动不足等问题。
2. 学生作业方面,总体来看,学生的作业完成情况良好,书写质量较高,但仍有部分学生存在作业拖拉、书写潦草等问题。
3. 教师备课方面,大部分教师能够认真备课,但仍有部分教师存在备课不充分、不符合教学实际等问题。
4. 学生表现方面,大部分学生能够积极参与课堂讨论,认真听讲,但仍有部分学生存在注意力不集中、参与度不够等问题。
在问卷调查中,家长和学生对教学的满意度较高,但也提出了一些建议和意见,如希望增加课堂互动、提高教师素质等。
四、问题与原因分析1. 课堂教学方面存在的问题主要是部分教师语速过快、互动不足。
原因在于部分教师过于追求教学进度,忽略了与学生的互动和沟通。
2. 学生作业方面存在的问题主要是部分学生作业拖拉、书写潦草。
原因在于部分学生缺乏学习自觉性和良好的学习习惯。
高校教学评估工作总结_高校教学工作总结全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:高校教学评估工作总结一、教学工作总体情况近年来,随着高校教学质量的不断提升,教学评估工作也成为了高校教育改革的重要内容。
在学校领导的正确指导下,各个学院和教研部门积极探索,努力推进教学评估工作。
通过组织教学评估专家组、建立教学评估指标体系等一系列措施,取得了一定的成效。
在教学评估的指导下,学校积极引进了多种教学手段和方法,提高了教学质量和水平。
教师们也在教学过程中不断探索,更加注重培养学生的创新能力和实践能力。
教学评估的开展,也有效促进了教师教学水平的提高。
二、教学评估工作的成绩和亮点1.建立了科学完善的教学评估指标体系学校依托多年的教学实践和经验,结合国内外先进的教学理念和方法,建立了科学合理的教学评估指标体系。
该指标体系包括教学质量、学生满意度、教学效果等多个方面,为教学评估工作提供了重要的依据。
2.积极探索新的教学方法学校在教学评估工作的指导下,积极引进了多种先进的教学方法,如案例教学、翻转课堂等。
这些新的教学方法有效地激发了学生的学习兴趣,提高了课堂教学的效果。
3.教学评估工作得到了全校师生的积极参与学校在开展教学评估工作时,深入到教师和学生中间,广泛征求他们的意见和建议。
通过座谈会、问卷调查等形式,形成了广泛的参与氛围,使得教学评估工作更加科学、客观。
三、教学评估工作中存在的问题1.教学评估指标体系还需进一步完善目前学校的教学评估指标体系还有一定的不足,部分指标还不够科学和合理。
需要通过进一步的研究和探索,完善指标体系,使之更加全面、科学。
2.教师教学理念和方法转变不够彻底部分老师在教学理念和方法上还停留在传统的阶段,对于新的教学方法和手段还存在一定的抵触情绪。
需要进一步引导和培训,促使教师更好地适应新的教学需求。
3.学生参与程度不够高在教学评估工作中,部分学生参与程度不够高,对于教学过程中的问题和建议反馈不够积极。
学校评估工作总结
在教育局学区总校的正确领导下,经过学校全体师生的共同
努力,各项工作圆满完成,取得了优异成绩。这些成绩的取得得
益于学校全体教师的锐意进取、精诚团结、无私奉献;全体学生
的执著进取、力争上游、不甘人后的精神。下面就学校评估做总
结如下:
一、真抓实干,规范管理
1、办学思想:
我校坚持“博爱育人、博学成才,追求和谐、快乐成长”的
办学思想,树立“以人为本,科学发展,和谐进取”的办学理念,
开展丰富多彩的实践活动。学校始终坚持以教科研为先导,促进
教育教学质量的提高,并在教科研实践中培养理论联系实际的学
习型、研究性、反思型的高素质教师队伍,形成了一个爱校如家,
爱生如子,爱岗敬业的教师群体。教育教学成绩名列前茅,办学
声誉与日俱增。
2、管理目标:
我校创设了以“爱心伴我成长”为主题,构建养成规范的校
园文化氛围。坚持德育为首,积极开展国旗下讲话、主题班会、
礼仪教育等德育活动。扎实推进素质教育,开足课时,开全课程。
建立校本研训制度,不断提升教师的专业水平。
3、教务管理:
学校注重了制度建设,用制度管理人,用制度约束人,制度
面前人人平等。学校以《保定市中小学课堂教学常规》和涞水县
教育局的若干规定为依据,严格规范教师的教育教学行为,学校
领导加大检查力度,督促课堂教学常规的贯彻落实。领导不定时
听推门课;不定期抽查教案和作业;和学生、家长进行座谈,通过
调查问卷等形式来了解教师的课堂教学情况和作业批改、试卷反
馈情况。通过这些方式,学校领导及时了解教师落实课堂教学常
规的情况,发现问题及时解决,使得我校教学工作得以扎实稳定
的进行。
4、管理机制:
⑴加强团队精神建设。以此凝聚人心,凝聚力量。特别是在
班子内部,我们强调分工不分家,分管不分心,不利于团结的话
不讲,不利于团结的事不做。
⑵提高管理的水平。明确各部门职责,分层管理,发挥校长
的指导、决断作用,理出高效的运行机制。
⑶加强制度文化建设。依据民主、平等、公正的原则进行学
校制度重建,充分发挥师生及家长和社会力量在学校管理中的作
用,按章操作,学校运行机制井然有序。
5、文化建设:
充分挖掘校园内外的各种教育资源,以德为本,构建养成规
范文化,营造了良好的育人氛围。校园环境文化建设使教室墙壁、
花坛、宣传橱窗、墙报都是校园文化建设的重要阵地,成为学生
施展才华的舞台,让师生真切体会到了墙壁说话、花草抒情的文
化氛围。通过校园文化建设,形成积极向上、团结协作、充满朝
气的校园文化氛围,使校园文化达到清新高雅、健康活泼、丰富
多彩的新层次。在培育新人和社会文化建设中发挥出其应有的作
用,全面推进素质教育。
6、学生管理:
(1)德育工作从细节抓起,淡化德育形式,强化养成教育。
工作从小事做起。我们遵循的规律是“防微杜渐、慎易避难”。
变教师的粗放式管理为精细化管理,实行教师周例会制。引导教
师善于透过学生的一言一行体察他们的微妙心理情感变化。从而
促使每一个学生心无旁骛,潜心求学。促使学生养成良好的行为
习惯,营造积极的学习氛围。我们开展了“爱心伴我成长”为主
题的德育宣教活动。每一个班都有班级文明公约,班级奋斗目标,
校园环境更是整洁优美。
(2)德育工作做到全员育人,教师人人抓,人人管。特别是
强调自己的课堂自己负责,一岗双责,既抓教育又抓教学。这样
很好的解决了个别乱堂的情况。
(3)学校开展丰富多彩的文体活动,如拔河比赛、歌咏比赛、
礼仪演讲比赛、课本剧表演、读书节等活动。积极开展阳光体育
健身活动,组织跳绳比赛,保障学生一天体育活动不少于1小时。
(4)狠抓安全纪律教育。学校始终把学生安全教育作为重中
之中,逢会必讲安全,并层层签订安全责任状,制定了各种安全
预案。在保证学校基础设施和教学器材安全的基础上。学校加强
对学生安全纪律教育,教育学生珍爱生命,树立安全意识,懂得
安全知识。为此学校每学期至少召开2次安全主题班会,并利用
板报,橱窗等进行教育,并多次进行疏散演练,消防教育,同时
学校实行了全方位的纪律督导检查,几年来学校没有出过一次安
全事故。
二、课程管理
1、课程计划:
根据教育部课程设置方案和我省课程计划及我校的实际情
况,坚持按照学生的培养目标和学生身心发展规律,适应社会发
展需要和学校实际,科学安排课程;坚持统一性和灵活性相结合
的原则,充分发挥新课程体系的教育功能;坚持以“学生为本”
的宗旨,面向全体学生,因材施教,充分发挥学生学习的自主性、
创造性,促进学生主动活泼地发展。体现新课程的均衡性、综合
性、选择性。
2、教师配置:
我校现有教师10人,专任教师9人,其中专科以上学历10
人,学历达标率100%;小学高级教师5人;按照学科教师专任化
的要求配置各个学科的专职教师,逐步提高教师的岗位学历合格
率。
3、课程实施:
全面贯彻党的教育方针,开全开足国家课程、地方课程、校
本课程。图书馆全天开放,保证学生的课外阅读需要。微机室在
课余时间向老师随时开放,保证教师能够及时获取网络资源,满
足教学需要。学校为学生订足订齐上级要求的各种教材,按课程
标准及时进行评价和完善,保证了课程的有效实施。
4、课程评价:
学校制定了各项教学常规和教学、教研制度。教师必须按学
校要求参加各项教学活动,每次活动有记录,无故不参加活动,
教师量化考核中都有相应制度减分,整体分数将作为教师考核评
估的主要依据。我们结合省《义务教育阶段教学评估实施方案》,
出台了我校《学校教师教学评估细则》。教师评价建立了以自评
为主,学校领导、同事、学生和家长共同参与的评价体系。评估
结果作为年度教师考核的主要标准依据。