医院药师的职业价值观

医院药师年度个人总结5篇20__即将结束，在各级领导的正确指导下，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，经过自己的不懈努力，较好地完成了领导安排的各项工作任务，思想政治素质和工作业务能力都有了较大提高，现总结如下：一、思想工作方面加强理论学习，首先是从思想上重视。

严格要求自己，树立正确的世界观、人生观和价值观，提高自身的政治敏锐性和鉴别能力，坚定共产主义理想和社会主义信念，在大是大非问题面前，始终保持清醒的头脑。

二、岗位工作方面热爱工作，敬业爱岗，定期参加临床查房，选取典型病例书写药历，努力做好用药咨询、处方点评、药讯编辑出版等工作。

以药讯形式对国家药品不良反应中心药品不良反应信息予以及时通报，目前已出版药讯四期，及时为临床医师提供药品相关信息，促进合理用药。

积极开展药品不良反应的监测工作，按照药品不良反应的监测“可疑必报”的原则，及时做好药品不良反应/事件的网报工作。

目前，已收集上报国家不良反应监测中心10余例不良反应;收集整理临床用药咨询记录20余份，按时完成各项工作任务。

三、存在的不足及努力方向目前，我院临床药学工作尚处于摸索阶段，各项工作有待于进一步规范化、具体化;临床药师知识水平有限，缺乏临床实践工作的经验和能力，对临床合理用药参与程度和水平还有待于进一步的提高。

我深知，要成为一名合格的临床药师需要不断的学习，并在工作中不断地实践和积累，巩固原有的药学知识，与时俱进，阅读药物期刊，参加有关药物的知识讲座，掌握国内外新的药物信息和用药动态，从各方面扩大自己的知识面，优化自己的知识结构，提高自身的专业素质。

本人在药剂科工作已经有半年了，在这期间，在领导的指导、关心下，在同事们的帮助支持、密切配合下，我不断加强学习，对工作精益求精，能够较为顺利地完成自己所承担的各项工作，个人的业务工作能力有一定的提高，现将这一段时间的工作情况总结汇报如下：1、制剂检验工作这是科室领导交给我的主要工作任务。

中药学个人职业生涯规划书中药学个人职业生涯规划书中药学的概括中药学是研究中药的基本理论和临床应用的学科，是中医药各专业的基础学科之一。

内容包括中药、中药学的概念，中药的起源和发展；中药的产地与采集，药材的概念，以及在保证药效的前提下，如何发展道地药材；中药炮制的概念、目的与方法；中药药性的概念、中药治病的机理，中药配伍的目的、原则及药物“七情”的概念、中药配合应用规律；用药禁忌的概念及主要内容；用药剂量与用法，剂量与疗效的关系，确定剂量的依据及中药煎服法等内容。

中药学个人职业生涯规划书时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，我们又将会有新的际遇，不如为自己的职业生涯做个规划吧。

那么你真正懂得怎么写好职业规划吗？以下是小编帮大家整理的中药学个人职业生涯规划书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

中药学个人职业生涯规划书1一、自我认知1.职业能力：逻辑推理的能力相对比较强，而信息分析能力也不错的，比较喜欢对复杂的事务进行思考，将复杂事物简化。

2.个人特质：观察力强，工作自觉、热情，能够吃苦耐劳；主张少说多做；爱学习；喜欢独立工作。

3.职业价值观：基于家庭条件，首先考虑待遇较高的工作，对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的机会；当然，如果没有工资收入限制，我会先考虑自己最喜欢的工作，同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想；最后，也考虑这份工作我是否合适去做，我的能力是否能胜任，等等的一些相关的问题。

4.胜任能力：能力优势，头脑灵活，有较强的上进心，逻辑推理能力比较强，能够客观地分析和处理问题，对自己要求严格；能力劣势，不善于与人交流有时缺乏自信，自制力也比较差，不能很好的控制自己。

自我分析小结：我认为自己明确职业兴趣及方向，有一定的能力优势，但是也有一定的能力劣势，所以要发挥自己的优势，培养自己不够的能力。

平时要多对自己的不足进行强化的训练，譬如，要多练练写作，多看一些课外书，拓宽自己的视野等等。

树立医生良好的职业形象与价值观医生作为社会上备受尊敬的职业之一，其职业形象与价值观的塑造尤为重要。

医生不仅仅是医疗工作者，更是患者信任的对象，他们的言行举止不仅代表着个人素质，更代表了整个医疗行业的形象。

因此，树立医生良好的职业形象与价值观势在必行。

首先，医生应该具备高度的职业道德。

医生作为承担生命的守护者，其职业道德水准尤为重要。

医生要遵循医德医风，恪守医学操守，恪尽职守，不得利用职权谋取私利，不得擅自泄露病人隐私信息，不得虐待病人，更不能出现医闹等不良行为。

只有树立高尚的职业道德，医生才能获得患者和社会的信任与尊重。

其次，医生应该不断提升自身专业水平。

医学作为一门科学，知识日新月异，医疗技术不断更新。

医生应该不断学习新知识，提升自己的专业技能，保持医学常识的更新与扩展。

只有具备过硬的专业水平，医生才能更好地为患者提供有效的医疗服务，增强自身的信誉与价值。

再次，医生应该注重患者体验与服务态度。

患者是医生的上帝，医生要以患者为中心，尊重患者的人格尊严。

医生在面对患者时，应该耐心倾听患者的描述，细心观察患者的症状，给予患者专业的诊断与治疗建议。

同时，医生在对待患者时，应该保持礼貌，文明用语，亲和微笑，传递温暖与关怀，不断提升患者就诊体验，树立医生良好的服务形象。

最后，医生要注重团队合作与精神风貌。

医疗是一个团队协作的事业，医生需要与护士、药师、技术员等各方力量密切配合，共同为患者提供优质的医疗服务。

医生应该倡导团队精神，尊重他人，互相帮助，共同成长。

同时，医生应该保持良好的心态与精神风貌，乐观向上，勇于担当，不畏困难，永远热爱这个神圣的职业。

在当今社会，医生作为社会的中坚力量，其职业形象与价值观的重要性不言而喻。

只有树立医生良好的职业形象与价值观，医生才能真正成为人民群众信赖的健康守护者，为社会的健康事业贡献自己的力量。

希望广大医生们能够时刻铭记职业使命，不忘初心，牢记医者仁心，为医学事业的发展贡献自己的力量。

药剂师爱岗敬业演讲稿医院药房人员演讲稿尊敬的各位领导、评委：大家好!我是门诊西药房的**。

20XX年10月，从我报道的第一天就被我们这个充满激情和斗志的团队深深感染，在日常的工作中，从领导和前辈们身上更深深感受到作为一名药剂人员肩上那份责无旁贷的使命和生命份量，我很庆幸我能够运用这一丝微薄的力量来为医院，为每一位病人贡献自己的一份关怀和努力。

医疗卫生职业精神是构建和谐医患关系的重要保障，弘扬职业卫生精神，提高道德修养和技术水平，能引导广大医务人员树立正确的荣辱观和价值观。

而我心目中的职业精神概念是：爱岗敬业，在自己平凡的岗位上兢兢业业，忠于值守。

既然单位选择了你，你服务于单位，就必须真心实意脚踏实地忠心耿耿地服务单位。

这也是职业精神的精髓!一位著名学者说过，即使对于看似渺小的工作也要尽最大努力，如果你用心将渺小的工作做好，伟大的工作往往就会水到渠成，而一切伟大的思想和行动，都有一个微不足道的开始，这正是我们工作的真实写照，用自己的汗水构筑免疫屏障，让病人享受我们最热情的服务。

药房的工作需要细心，认真，尤其在日常的工作中窗口服务要面对广大的患者，怎样在工作中提高效率，怎样防止差错事故，怎样做好药学窗口服务?这就要求我们平时善于学习提高自身的专业技能，有效的提高工作效率，工作中严格按照“四查十对”核对药品，杜绝差错事故发生，在窗口服务中语言表达温和有礼，热情主动，用我们的优质服务来赢得广大患者的好评，为医院树立服务品牌!古人说：不积跬步，无以至千里，不善小事，何以成大器，从我做起从小事做起从现在做起就是敬业就是爱岗!在工作中没有任何借口，扎扎实实的做好本职工作，当你接到领导交办的工作，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折，是等待观望半途而废还是自我激励攻坚克难?当你自觉晋级升迁没有达到期望是牢骚满腹怨天尤人还是自我反醒加倍努力?我们当然都会选择后者，我们需要具有这样积极向上的勇气，敢于上进，敢于挑战，拿出我们的真诚、执着和自信，在平凡中，让我们一起奉献，医院会因我们的奉献而更加美好。

药学大学生职业生涯规划书药学大学生职业生涯规划书范文（精选10篇）药学专业培养具备药学学科基本理论、基本知识和实验技能，能在药品生产、检验、流通、使用和研究与开发领域从事鉴定、药物设计、一般药物制剂及临床合理用药等方面工作的高级科学技术人才。

今天店铺要与大家分享的是：药学专业大学生职业生涯规划书范文。

具体内容如下，欢迎阅读。

药学大学生职业生涯规划书篇1一、前言在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。

对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的规划，势必会造成生命和时间的浪费。

作为当代大学生，若是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地?因此，我试着为自己拟定一份职业生涯规划，将自己的未来好好的设计一下。

有了目标，才会有动力。

二、自我盘点本人性格内外兼之，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天，还有上网。

喜欢看小说、散文，平时与人相处较好,亲人、朋友、教师关爱，喜欢创新，动手能力较强做事认真、投入，但缺乏毅力、恒心，学习是“三天打渔，两天晒网”，以致一直不能成为尖子生，有时多愁善感，没有成大器的气质和个性。

不敢去尝试一些新事物;对失败和没有把握的事感到紧张和压力;对于别人对自己的评议蛮在乎;，在公众场合不敢展现自己，有些害羞;做事情有时拖拖拉拉。

三、解决自我盘点中的劣势和缺点所谓江山易改，本性难移，虽然恒心不够，但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己，久而久之，就会慢慢培养起来，充分利用一直关心支持我的庞大亲友团的优势，真心向同学、老师、朋友请教，及时指出自己存在的不足，并制定出相应计划以针对改正。

经常锻炼，增强体质，以弥补海拔不够带来的负面影响。

四，药学专业环境及评价药学专业的就业方向十分广阔，具体而言有医院、科研院所、药厂、医药公司、国家药品管理机关等单位。

在全国就业形势不容乐观的情况下，药科类毕业生的就业前景仍然普遍看好。

目前从教学资源情况看，各学校都没有扩招计划。

药店营业员未来的职业生涯规划书范文一、自我认知1.职业能力：逻辑推理的能力相比照拟强，而信息分析能力也不错的，比拟喜欢对复杂的事务进行思考，将复杂事物简化。

2.个人特质：观察力强 , 工作自觉、热情，能够吃苦耐劳；主张少说多做；爱学习；喜欢独立工作。

3.职业价值观：基于家庭条件，首先考虑待遇较高的工作，对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的时机；当然，如果没有工资收入限制，我会先考虑自己最喜欢的工作，同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想；最后，也考虑这份工作我是否适宜去做，我的能力是否能胜任，等等的一些相关的问题。

4.胜任能力：能力优势，头脑灵活 , 有较强的上进心，逻辑推理能力比拟强，能够客观地分析和处理问题，对自己要求严格；能力劣势，不善于与人交流有时缺乏自信，自制力也比拟差，不能很好的控制自己。

二、职业认知与决策药物制剂学毕业后可从事药物制剂研究、开发、生产及质量管理，能够在制药企业、医院药剂科、研究所及药政管理部门从事药物制剂研究、开发、生产、各类医药经营、生产单位和医疗卫生单位，从事药品制剂、质检、管理、购销、问病给药等工作。

由于药物制剂专业以现代制药企业人才的需求为依托，加上其就业面广阔，证明药物制剂专业人才将具有良好的就业前景。

三、职业选择分析2.我的选择路径：考多种证 ---- 复旦药学研究生 ----- 进理想全球500强3.与职业选择目标的差距：主要是在专业知识上，还有很大的差距，这需要我有很强的耐心，和对工作的热爱。

这也需要我在今后的学习中不断努力提高。

四、未来三年的行动方案：2.长期方案：1)在努力工作之余，不断学习各方面的知识，增长各方面见识。

3)坚持锻炼身体。

4)汲取他人各种优点，不断发现自己的缺乏 , 并不大的予以改正，不断提高自身的修养。

5)扩大自己的交际圈，享受友谊。

作为一名药学专业的学员，只学习书本知识是远远不够的，是不能学以致用的，理论和实践相结合才能把我们所学的知识带给人们，所以，我即将深入到基层在药品销售岗位接受锻炼。

中药主管药师政治思想和工作总结个人思想政治工作总结:主管药师的述职报告主管药师的述职报告本人在药剂科工作已经有年了，在这期间，在领导的指导、关心下，在同事们的帮助支持、密切配合下，我不断加强学习，对工作精益求精，能够较为顺利地完成自己所承担的各项工作，个人的业务工作能力有一定的提高，现将述职汇报如下：1、制剂检验工作这是科室领导交给我的主要工作任务。

由于自己有一段时间没有接触检验方面的工作了，对理化检验有些陌生了，对卫生学检验只知道个大概;通过不断学习，参加培训班，不断熟悉、积累，已经可以较好地完成检验方面的工作。

2、积极参加业务学习由于本人缺乏医院药剂方面的工作经历，对这方面的业务知识需要加强学习。

积极参加院里组织的业务学习，并参加市药检所的业务培训一次，参加省药检所业务培训一次;同时自己每天挤出一点时间不断充实自己，学习有关的法律法规，临床药学知识等等。

3、不断改进工作方法制剂检验工作除了完成每周制剂生产过程中的原辅料、半成品、成品外，还需要进行留样观察和稳定性考察这两方面的检验，往往会有未按预定日期完成的情况，我自行设计了一张工作表，将所有上述两者工作按月填好，可以方便地知道当月有多少检验任务，有利于工作安排。

在这年的工作中，我能认真遵守单位的各项规章制度，工作中严以律己，忠于职守，生活中勤俭节朴，宽以待人，能够胜任自己所承担的工作，但我深知自己还存在一些缺点和不足，政治思想学习有待加强，业务知识不够全面，有些工作还不够熟练。

在今后的工作中，我要努力做到戒骄戒躁，加强各方面的学习，积累工作中的经验教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，在工作中磨练自己，圆满完成自己承担的各项工作。

本人自参加工作以来，在各药店领导和各位同仁的关怀帮助下，通过自身的努力和工作相关经验的积累，知识不断拓宽，业务不断提高。

工作多年来，我的政治和业务素质都有较大的提高。

在药店工作期间，认真学习《药品管理法》、《经营管理制度》、《产品质量法》、《商品质量养护》等相关法规，积极参加药品监督、管理局组织开办的岗位培训。

药师职位个人工作总结参考范文光阴荏苒，时光飞逝，转眼间____在紧张忙碌中过去了。

回首这一年是紧张的一年也是充实的一年，展望新岁，在新的一年里我要总结经验，吸取教训付出更大的努力，以更加奋发有为的精神状态扎扎实实的工作作风投入到工作中去。

自踏入药房这个工作以来，我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作，始终信奉“和谐、创先、节约、务实、高效廉洁”的院训以此规范自己行为，以当一名合格的药学技术员作为自己的座右铭，以严格的标准来要求自己。

在这期间，深刻认识到要想成为一名合格的药学技术人员，就必须遵守职业道德，并进一步提高自身素质和职业修养，诚信工作，树立正确的世界观，人生观和价值观，现将今几年来的工作总结如下：一、政治思想方面本人热爱祖国，热爱人民，____领导，及时了解和关心党和国家的方针、政策和路线，认真深入的学习马列主义的理论知识和"____"的先进思想，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

认真参加政治学习，为了提高自己的思想觉悟，工作之余学习____十八的全会精神，在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践____，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。

二、在工作方面1、严格遵守医院的各项规章制度;按时上下班，无迟到早退现象，能在搞好卫生、做好水电门窗的安全工作之后才下班。

2、积极熟悉并掌握各种药品的功效及构成，保证病人能在最短的时间得到最好的服务。

3、认真学习药师岗位职责，严防差错事故的发生。

4、坚持参加药房的各项学习和会议，更好更全面掌握药房各项工作流程，结合药房工作实际，制定出适合自己相关岗位的规章制度;5调配处方做到四查十对，对规范处方，用药不适宜处方，超常处拒绝调配。

6对调配好的处方进行认真核对，核对药品的数量，规格，是否符合要求。

7按时请领药品，对从库房请领来的药品按规定摆放和保管。

职业价值观三篇1.收入与财宝工作能够明显有效地转变自己的财务状况，将薪酬作为选择工作的重要依据。

工作的目的或动力主要来源于对收入和财宝的追求，并以此改善生活质量，显示自己的身份和地位。

2.爱好特长以自己的爱好特长作为选择职业最重要的因素，能够扬长避短、趋利避害、择我所爱、爱我所选，可以从工作中得到乐趣、得到成就感。

在许多时候，会拒绝做自己不喜爱、不擅长的工作。

3.权利地位有较高的权利欲望，盼望能够影响或掌握他人，使他人照着自己的意思去行动;认为有较高的权利地位会受到他人的.尊敬，从中得到较强的成就感和满意感。

4.自由独立在工作中能有弹性，不想受到太多约束，可以充分掌控自己的时间和行动，自由度高，不想与太多人发生工作关系，既不想治人也不想治于人。

5.自我成长工作能够予以受培训和熬炼的机会，使自己的阅历和阅历能够在肯定的时间内得以丰富和提高。

6.自我实现工作能够提供平台和机会，使自己的专业和技能得以全面运用和施展，实现自身价值。

7.人际关系将工作单位的人际关系看得特别重要，渴望能够在一个和谐、友好甚至被关爱的环境中工作。

职业价值观什么是职业价值观?职业价值观也叫工作价值观，是价值观在所从事的职业上的表达，是人们对待职业的一种信念和立场，或者在职业生涯中表现出来的一种价值取向。

职业价值观是个人对某项职业的价值判断和盼望从事某项职业的立场倾向，即个人对某项职业的盼望、愿望和憧憬。

职业价值观说明了一个人通过工作所要追求的抱负是什么，是为了财宝，还是为了地位或其他因素。

由于个人的身心条件、年龄阅历、教育状况、家庭和环境影响以及爱好爱好的不同，人们对各种职业的主观评价也不同。

不同的人由于价值观不同，因而对详细职业和岗位的选择也就不同。

如有人喜爱同人打交道的职业，有人喜爱同物打交道的职业，有人喜爱充斥挑战的职业，有人喜爱安全平稳的职业等等。

不同的人喜爱不同的职业，正是职业价值观的表达。

因此，仔细分析和了解个人的职业价值观，对正确的给自己职业定位、职场生涯规划有重要的意义。

作为一个药店店员的职业价值观 虽然很多个医药公司在招聘的时候会说，给员工有二条线，一条走管理，一条是技术路线，我根据我这么多年的工作经验，就聊聊这个话题吧！ 在药店上班的人中，有社会招聘的，有的有工作经验，有的没有，有的是相关专业，有的不是。另一种是实习生，这类人几乎都是相关专业的学生。 从医药公司来说，可能除了财务与人事，信息工程部门，其它岗位对专业背景有要求的，大都有相关背景的。进入这个行业，学历是比较重要的，较高的学历有一个较好的升职空间。 在医药零售连锁公司，门店是很庞大的。特别是大连锁，也注定升职竟争非常大。一般公司各条线的人，也是从门店逐渐向上提，可能只有财务等部门除外。所以，很多实习生在培训期，是比较重要，如被那个部门领导看上，能平步轻云的。而一些学历较高，有背景的人来说，去门店，也就是过度。 对于大多数普通店员来说，走管理方向，也就只做店长比较容易实现一些。因药店流动性较大，店长销售压力大，工作时间长，辛苦，工资不那么高，店长流动大。相对店员来说，店长这个上升通道大一点。相对来说，其它岗位就难了，除去学历，关系户，对于大多数人来说，也很难有机会了。而从店长再向上升就比较困难了，首先要有人缘，大区经理（营运经理或营运总监）认可，然后是总经理同意。从硬实力来说，所在门店要有足够好的销售数据，基本都是区域内的大店。从区域经理再向上，更难了，除了业绩，人缘更重要。特别是在内地，从区域经理开始，都是老板身边的人，如成不了老板身边的人，是不可能有晋升机会的。有些大店店长，好一点门店的执业药师兼店长，有时候比区域经理工资高，这部分还可能不愿去做区域经理。而近年来很多地方，特别是单体店，店长要求是执业药师。 走技术路线来说，是慢病专员，有的地方评药师，考执业药师。考执业药师，有专业、学历、工作年限的要求外，还要有一定的学习能力。可相对来说，也是最公平的上升方式。而慢病专员，是近年来兴起的职业，这也是各大连锁争夺慢病顾客的手段。比较重视的公司，待遇比普通店员高，一般优先让药师做，或老员工做。老员工稳定，减少公司培训好了，走人了的损失。但从现状来说，这个岗位主要是维护与慢病顾客的关系，最主要是要有较强的亲和力，逗顾客开心。因专业知识不足，那些药企专业人多，都乐意支持。好的门店，抢着合作。对于情商不高的人来说，也许考药师是比较好的出路。执业药师是政策硬性要求，对于药店来说是刚需，也是很多岗位的硬性要求。有执业药师后，才有资格做门店质量负责人，公司质量员，质量经理，企业质量负责人。大一点的公司，从质量部经理开始，要求本科以上学历，特别是公司质量负责人，至少本科以上学历。当然，还是一条路，就是做培训。从薪资来说，除了经理级，做培训，质量员，工资是不如大多门店的药师的，特别是执业药师兼店长。而做质量经理，质量负责人，如那些没有专门对接监管机构的部门，还要有处理好与监管机构的关系的能力。药店做到百分百合规，是非常困难的。做培训，只是向上发展的过度，很多公司都培养都外包了，产品知识，甚至卖点，大都是厂家来完成。大都数情况，厂家的专业人对产品，更专业。 有执业药师证后，升职空间广一些。但选择并不多，如做到店长，往上，除了好的业绩，要好的门店支持，然后是人缘。其它部门，基本就是看人缘了。 可对于在门店多年的执业药师，要么选择做到退休。而自认为能力强，做过店长的人。要么选择去承包门店，赚更多的钱，释放自己的能力。还有就是，有一定的资本，自己创业。毕竟有工作和专业优势，成功率高一点。 而随着资本入局这个行业，资本大多不是业内人，他们带来各行的人，特别是百货业的零售人，对于在业内的人来说，上升空间更小。他们的决定，有时候也让业内人很不适应。