北京市科学技术协会所属学会组织管理办法

中国科学技术协会关于印发《企业科学技术协会组织通则》的通知文章属性•【制定机关】中国科学技术协会•【公布日期】2008.06.20•【文号】科协发组字[2008]30号•【施行日期】2008.06.20•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】基础研究与科研基地正文中国科学技术协会关于印发《企业科学技术协会组织通则》的通知（科协发组字〔2008〕30号）各省、自治区、直辖市、副省级城市科协，新疆生产建设兵团科协：经2008年6月18日中国科协七届七次常委会审议通过，现将《企业科学技术协会组织通则》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

原《中国科学技术协会企业科学技术协会组织通则》和《非国有企业科学技术协会组织通则（试行）》同时废止。

对《企业科学技术协会组织通则》实施过程中遇到的问题，请及时反馈我们。

中国科学技术协会二○○八年六月二十日企业科学技术协会组织通则（2008年6月18日中国科协七届七次常委会议审议通过）第一章总则第一条为增强企业自主创新能力，促进以企业为主体的技术创新体系的建立，根据《中国科学技术协会章程》，制定本通则。

第二条企业科学技术协会（以下简称企业科协）是中国科学技术协会的基层组织，是企业科技工作者自愿组成的群众组织，是企业党组织、企业管理决策层联系企业科技工作者的桥梁和纽带，是推动企业科技进步和技术创新的重要力量。

业务上接受地方科学技术协会的指导。

第三条企业科协的宗旨是：为企业发展服务，为提高企业员工科学素质服务，为企业科技工作者服务。

第二章任务第四条企业科协的主要任务：一、开展学术、技术交流活动；二、开展科学技术普及活动；三、开展技术创新、技术培训和科技咨询活动；四、接受委托参与、协调专业技术职称评定工作，推荐、表彰奖励优秀企业科技工作者；五、反映企业科技工作者的建议、意见和诉求，维护企业科技工作者的合法权益，加强自律管理，促进职业道德建设；六、支持企业科技工作者加入中国科学技术协会所属的全国学会，积极参加各级科学技术协会组织的活动，发挥团体优势，利用社会智力资源，为促进企业科学发展服务；七、发挥企业离退休科技工作者的作用。

中国科学技术协会学会学术部关于印发《中国科协学科发展研究项目管理实施办法(试行)》的通知文章属性•【制定机关】中国科学技术协会•【公布日期】2008.05.05•【文号】科协学发[2008]74号•【施行日期】2008.05.05•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】基础研究与科研基地正文中国科学技术协会学会学术部关于印发《中国科协学科发展研究项目管理实施办法（试行）》的通知（科协学发[2008]74号）各全国学会、协会、研究会：为进一步做好学科发展研究项目的管理工作，促进学术管理工作规范化、制度化，依据《中国科协项目管理办法（试行）》，特制定《中国科协学科发展研究项目管理实施办法（试行）》，现印发给你们，请遵照执行。

附件：中国科协学科发展研究项目管理实施办法（试行）中国科协学会学术部二○○八年五月五日附件中国科协学科发展研究项目管理实施办法（试行）第一章总则第一条为规范中国科协学科发展研究项目（以下简称本项目）管理工作，根据《中国科协项目管理办法（试行）》，特制定本办法。

第二条本项目旨在贯彻落实党的十七大、全国科技大会、《国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006-2020年）》和中国科协七大精神，充分发挥学会作为国家创新体系重要组成部分的作用，研究学科发展历史和最新进展，展望学科发展趋势，促进学科交叉融合，为提升我国科技原始创新能力服务。

第三条本项目包括年度学科发展研究（以下简称学科发展研究）和学科史研究。

实施内容包括开展学科发展研究、编制出版学科发展报告、召开学科发展讨论会；开展学科史研究、编写出版学科史、召开学科史讨论会；召开中国科协学术建设发布会等。

第四条本项目由中国科协学会学术部统一组织协调，统一组织出版年度学科发展报告、学科史，召开中国科协学术建设发布会。

中国科协所属全国学会、协会、研究会（以下简称全国学会）承担组织相应学科发展研究和学科发展报告编制、学科史研究和学科史编写、召开相应学科发展讨论会和学科史讨论会等任务。

中国科学技术协会全国学会组织通则（试行）作者：来源：《学会》2017年第03期中国科学技术协会2017年1月23日第一章总则第一条根据《社会团体登记管理条例》、《中国科学技术协会章程》和国家关于社会团体的相关文件法规，为规范中国科学技术协会（以下简称中国科协）所属全国学会、协会、研究会（以下简称全国学会）组织工作，促进全国学会组织发展，制定本通则。

第二条全国学会是按自然科学、技术科学、工程技术及相关科学的学科组建，或以促进科学技术发展和普及为宗旨的社会团体。

全国学会要认真履行为科技工作者服务、为创新驱动发展服务、为提高全民科学素质服务、为党和政府科学决策服务的职责定位，团结动员广大科技工作者创新争先，促进科学事业的繁荣和发展，促进科学技术的普及和推广，促进科技人才的成长和提高，推动开放型、枢纽型、平台型科协组织建设，成为党领导下团结联系广大科技工作者的社会团体，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

第三条全国学会坚持党的领导，加强党的建设，充分发挥党组织的政治核心和思想引领作用，确保正确政治方向。

全国学会贯彻国家自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来的科技工作方针，弘扬尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的风尚，倡导创新、求实、协作、奉献的精神，坚持独立自主、民主办会的原则和“百花齐放、百家争鸣”的方针，依法依章程开展工作。

第四条全国学会的主要任务是：（一）密切联系科技工作者，宣传党的路线方针政策，反映科技工作者的建议、意见和诉求，维护科技工作者的合法权益，建设科技工作者之家。

（二）开展学术交流，活跃学术思想，倡导学术民主，优化学术环境，促进学科发展，服务国家创新体系建设。

（三）组织科技工作者开展科技创新，参与科学论证和咨询服务，加快科技成果转化应用，助力经济社会发展。

（四）弘扬科学精神，普及科学知识，推广科学技术，传播科学思想和科学方法，提高全民科学素质。

（五）健全科学共同体的自律功能，推动建立和完善科学研究诚信监督机制，促进科学道德建设和学风建设。

中国科学技术协会所属全国性学会分支机构、代表机构管理办法【法规类别】社团管理【发文字号】科协发学字[2002]162号【失效依据】本篇法规已被《中国科学技术协会关于印发＜中国科协全国学会组织通则（试行）＞的通知》（发布日期：2007年9月20日实施日期：2007年9月20日）废止【发布部门】中国科学技术协会【发布日期】2002.10.04【实施日期】2002.12.01【时效性】失效【效力级别】团体规定中国科学技术协会所属全国性学会分支机构、代表机构管理办法（科协发学字[2002]162号 2002年10月4日）第一条为加强对中国科学技术协会（以下简称中国科协）所属全国性学会、协会、研究会（以下简称全国性学会）分支机构、代表机构的监督管理，根据国务院《社会团体登记管理条例》、民政部《社会团体分支机构、代表机构登记办法》、《中国科学技术协会所属全国性学会组织工作条例》有关规定，制定本办法。

第二条全国性学会的分支机构是全国性学会根据开展活动的需要，依据业务范围的划分或者会员组成的特点而设立的专门从事本学会某项业务活动的机构，是全国性学会的基础。

分支机构可以称分会、专业委员会、工作委员会、专项基金管理委员会等。

全国性学会的代表机构，是全国性学会在住所地以外属于其活动区域内设置的代表本学会开展活动、承办本学会交办事项的机构。

全国性学会的代表机构可以称代表处、办事处、联络处等。

第三条全国性学会的分支机构、代表机构的名称不能冠以“中国”、“中华”、“全国”等字样；其名称前应当冠以全国性学会的名称；开展活动，应当使用全称。

分支机构、代表机构的英文译名应当与中文名称一致。

第四条全国性学会的分支机构、代表机构是全国性学会的组成部分，接受学会理事会或常务理事会的领导，不具有法人资格，其法律责任由设立该分支机构、代表机构的全国性学会承担。

中国科学技术协会关于开展全国学会、地方科协所属学会及科协基层组织会员数量调查的通知文章属性•【制定机关】中国科学技术协会•【公布日期】2008.05.08•【文号】科协办发调字[2008]16号•【施行日期】2008.05.08•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】科研机构与科技人员正文中国科学技术协会关于开展全国学会、地方科协所属学会及科协基层组织会员数量调查的通知（科协办发调字[2008]16号）各全国学会、协会、研究会，各省、自治区、直辖市科协，新疆生产建设兵团科协：按照中央书记处关于“哪里有科技工作者，科协工作就要做到哪里；哪里科技工作者密集，科协组织就要建到哪里”的指示精神，中国科协开展全国学会、地方科协所属学会及科协基层组织会员数量调查。

现将有关事项通知如下：一、调查目的全面、系统、准确地了解各级科协所属学会及科协基层组织会员的数量、结构等情况，切实把握科协组织发展的总体趋势，进一步加强科协组织建设工作，为充分发挥桥梁和纽带作用、建好“科技工作者之家”夯实基础。

二、对象和范围1．调查对象。

--全国学会会员，包括中国科协所属全国学会的单位（团体）会员和个人会员；--地方科协所属学会会员，包括省、地（市）、县（市、区）三级科协所属学会的单位（团体）会员和个人会员；--科协基层组织会员，包括企业科协、大专院校科协、科研院所科协、开发区科协、乡镇和街道科协（科普协会）等的个人会员。

2．调查范围。

--31个省、自治区、直辖市（不含港、澳、台地区）及新疆生产建设兵团；--数据范围截止日期为2007年12月31日；--调查时限为2008年5月10日至2008年8月31日。

三、调查方式--由各全国学会，各省、自治区、直辖市科协和新疆生产建设兵团科协根据中国科协制发的统一表格组织填写、汇总报送；--中国科协将选择重点学会或省份进行现场调研，通过座谈会、研讨会、个别访谈等方式，监督把握进度，确保调查质量。

科协相关管理制度一、前言为加强科协的管理，确保科协工作的顺利进行，我们根据科协的组织特点和管理需求，制定了科协相关管理制度。

科协相关管理制度是科协的组织管理基础，是规范科协工作的重要依据，是推动科协持续健康发展的重要保障。

二、组织机构设置与职责1. 科协领导机构科协领导机构由主席团、常务理事会和理事长组成。

主席团是科协最高领导机构，负责制定科协的工作方针、政策和发展规划，并组织实施。

常务理事会是科协的决策机构，负责审议和决定科协的重要事项。

理事长是科协的执行机构，负责落实领导机构的决策和指示，负责日常管理工作。

2. 科协办公机构科协办公机构分为综合办公室、科研部、科普部、文化部、宣传部等。

各部门分工协作，负责科协的日常管理工作和项目实施。

3. 科协职能部门科协职能部门包括财务部、人力资源部、行政部等。

各职能部门按照职责分工，负责科协管理工作和后勤保障工作。

三、工作机制与流程1. 科协工作会议科协主席团每月召开一次工作会议，常务理事会每季度召开一次工作会议，理事长每周召开一次工作例会。

会议由主席团成员或理事长主持，成员参加会议，审议和决定科协的重要工作事项。

2. 科协工作计划科协每年制定工作计划，明确重点工作任务和工作目标。

工作计划由常务理事会审核通过，并报主席团批准后执行。

3. 科协项目管理科协实施的项目按照项目管理流程进行，包括项目申报、评审、立项、实施、验收等环节。

项目经验由科研部负责管理，项目经费由财务部负责管理。

四、组织管理与人员配备1. 科协管理人员科协管理人员包括领导干部、办公室工作人员、项目负责人等。

管理人员应具备专业知识和管理能力，能够胜任所负责的工作岗位。

2. 科协专业人员科协专业人员包括研究人员、科普人员、文化人员等。

专业人员应具备相关专业知识和能力，能够胜任所负责的工作岗位。

3. 人员流动和培训科协人员根据工作需要进行流动和调配，同时注重人员培训和能力提升。

科协每年组织一定数量的培训活动，提高员工的综合素质和专业水平。

北京市科学技术协会所属学会组织管理办法2006—2—22第一章总则第一条为加强和规范北京市科学技术协会(以下简称北京市科协）所属学会、协会、研究会(以下统称学会）的组织管理工作，促进学会发展，根据国务院《社会团体登记管理条例》、中国科协《全国性学会组织工作条例》和《北京市科学技术协会章程》的有关规定,制定本办法。

第二条学会是依据自然科学中的基础科学、技术科学、工程技术及其相关学科分类或以促进科学技术发展和普及为宗旨而组建的学术性、科普性社会团体，是北京市科协的重要组成部分。

第三条学会要以党的基本路线、方针和政策为指导，贯彻“百花齐放,百家争鸣”方针，为广大会员和科技工作者服务；要团结、动员广大会员和科技工作者，为社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设服务,为实现我国社会主义现代化作出贡献。

第四条学会的主要任务是:（一）开展学术交流，促进学科发展；（二）普及科学知识，推广先进技术；（三）编辑、出版、发行科技书籍、报刊及相关的音像制品；(四）反映会员和科技工作者的意见和要求,维护其合法权益；（五）组织会员和科技工作者参与北京科技政策、发展战略、有关法律法规的制定，促进政府的科学决策等工作;（六）组织会员和科技工作者对北京经济建设中的重大决策进行科学论证和咨询，提出建议；（七）举荐人才，表彰、奖励在科技活动中取得优秀成绩的会员和科技工作者;（八）接受委托承担项目评估、标准制定、成果鉴定、仲裁及专业技术职务资格评审，组织、举办科技展览,编审科技文献，提供技术咨询和技术服务；（九) 促进国际民间科技交流与合作；（十）认定会员资格，开展对会员和科技工作者的继续教育和培训工作；（十一）举办为会员服务的各项活动.第二章组织机构和负责人第五条北京市科协领导并承担对学会的监督、管理、指导、协调和服务工作。

学会办事机构在行政上受挂靠单位领导。

学会业务上受相应的全国性学会指导，学会的登记管理机关是北京市社会团体管理办公室（以下简称北京市社团办）。

中国科学技术协会关于推进中国科协所属全国性学会个人会员管理系统工作的通知文章属性•【制定机关】中国科学技术协会•【公布日期】2006.02.24•【文号】科协学发[2006]30号•【施行日期】2006.02.24•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】科研机构与科技人员正文中国科学技术协会关于推进中国科协所属全国性学会个人会员管理系统工作的通知（科协学发[2006]30号）各全国性学会、协会、研究会：为贯彻落实中国科协六届二次常委会议通过的《关于推进所属全国性学会改革的意见》精神，加强和规范学会对会员的发展和服务工作，中国科协于2003年2月印发了《关于规范全国性学会个人会员登记号的通知》（科协办发学字〔2003〕6号），在各学会中开始推行个人会员登记号制度。

为推进此项工作，学会学术部又专门设计开发了中国科协所属全国性学会个人会员管理系统，运用该系统将有助于规范学会管理，提高为会员服务的能力，促进学会信息化、网络化建设。

为确保系统的正常使用，学会学术部开展了对各学会系统管理员的培训和系统的调试，针对反馈意见对系统进行了较大改进。

目前己有一批学会正在启用此系统，有29家学会正着手进行会员信息数据的转换工作，初步反映情况良好。

为加快推进此系统尽快投入正常使用，特作如下要求：1．各全国性学会要树立全局观念，本着积极落实、稳步推进的原则，结合各自实际，配合中国科协所属全国性学会个人会员管理系统的使用，并指定专人负责。

2．各学会要按照科协办发学字[2003]6号文件的要求，进一步规范会员登记号的使用工作，为系统的使用创造良好条件。

3.本系统正常使用后，可实现科协系统信息的共享，学会可以了解本学会和相关学会的信息，掌握会员动态，利于统计分析、科学管理、会员服务，学会学术部将请有关单位作好技术支撑，并对学会的使用情况进行了解，对表现优异的单位予以择优支持。

4．学会学术部委托中捷京工科技发展有限公司负责系统的调整优化、技术咨询、上门服务工作，如学会确有困难，可以请该公司协助解决。

科协规章制度科学技术协会（Science and Technology Association，以下简称协会）是国家科技体系中专门从事科技普及、科技咨询、科技服务、科技管理、科技人才培养和科技创新活动的群众组织。

它是社会主义文化建设的重要组成部分，是推动科学技术发展、推进科教兴国的重要力量。

为了规范协会内部管理，制定规章制度是必不可少的。

本文就科协规章制度进行详细介绍。

一、会员管理1.会员的种类科学技术协会的会员分为常务理事、理事、会员、团体会员等四类。

常务理事、理事由协会领导班子提名或推荐，经协会全体会员代表大会选举；会员由协会理事会接受向协会申请加入的合法团体或个人入会；团体会员是指由各级政府、企事业单位、社会团体及其它组织入会。

2.会员的权利和义务（1）会员有参加协会组织的各项活动、参与协会的管理和工作的权利。

（2）会员必须遵守协会章程和协会的决议，积极参与组织和工作、支持和协助协会开展活动和工作、维护协会的团结和尊严、履行协会委托的各项义务。

二、领导机构1.协会全体会员代表大会协会全体会员代表大会是协会的最高权力机构，由协会各会员单位派代表参加。

代表大会每届五年召开一次，主要职责是听取并审议关于协会的工作报告，决定协会的工作方针、议程和计划、选举和罢免协会领导机构成员、审议和决定协会章程的修订等重大问题。

2.理事会协会理事会由协会领导班子和各团体会员派出的代表组成。

职责是负责协会日常工作的决策，商定实施协会的各项方针和政策、选举和罢免常务理事和理事、审议和确定各项工作报告、财务报告等。

3.常务理事会常务理事会是协会领导班子的执行机构。

由协会主席、副主席、秘书长组成，职责是按照协会全体会员代表大会和理事会的决定，领导和组织协会日常工作的开展，制定协会工作计划和年度工作计划等。

4.秘书处秘书处是协会的具体业务管理机构，由秘书长和秘书等职务组成。

职责是负责与协会各成员单位的联系、协调和沟通工作，协调各委员会工作，组织协会的各项会议和活动，协助办理日常工作。

关于提升中国科协所属全国学会会员服务能力和群众组织力的建议提升中国科协所属全国学会会员服务能力和群众组织力的建议导语：中国科学技术协会（下文简称“中国科协”）作为一个具有广泛社会组织属性的全国性学术团体，积极推动科学技术事业的发展和科技工作者的发展成长，对会员服务能力和群众组织力的提升有着重要意义。

在当前波动不安和不断变化的社会环境下，中国科协要更好地履行其功能使命，必须适应新形势、新任务和新要求，不断提升会员服务能力和群众组织力。

本文将从多个角度给出一些建议，以期帮助中国科协更好地服务会员和组织群众。

一. 加强学会人才队伍建设学会人才队伍是提升会员服务能力和群众组织力的基础。

中国科协可以通过以下几方面的努力来加强学会人才队伍建设：1. 完善培训体系：建立健全学会工作人员的培训制度，包括岗位培训、综合素质提升培训和领导能力培训等。

培训内容应包括学会工作的专业知识和技能、组织管理能力以及沟通协调能力等。

2. 提供发展机会：为学会工作人员提供晋升和发展机会，设置科学合理的晋升通道和激励机制，激发学会人才的创新活力和工作动力。

3. 建立交流合作机制：积极与其他学会、科研机构、高校以及国际组织开展交流合作，加强学会工作经验的共享和借鉴。

二. 加强会员服务能力建设提升会员服务能力是中国科协工作的核心任务之一。

以下是一些建议：1. 建设学术交流平台：通过开展学术研讨会、论坛和刊物等形式，为会员提供学术交流和合作的机会。

加强与国内外学术机构的交流合作，吸引高水平研究成果和学术人才。

2. 完善会员资源服务：建立全国学会会员信息平台，便于会员之间的互动交流和资源共享。

提供学术资源、科研项目申报指导、合作机会推介等服务，满足会员的多样化需求。

3. 加强行业导向和政策研究：通过调研和研究，及时掌握会员所在行业的发展动态和政策变化，为会员提供行业导向和政策解读，帮助他们更好地应对挑战和机遇。

三. 提升群众组织力群众组织力是中国科协实现科学大众化的重要保障。