关于做好档案管理工作的认识

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关于做好档案管理工作的认识

发布时间:2022-08-22T09:33:44.246Z 来源:《科学与技术》2022年第30卷第4月第7期 作者: 于秀娟

[导读] 为促进革命烈士陵园的档案管理工作有效开展,工作人员需要提升对自身岗位职能的重视程度,严格按照标准做好档案管理工作。

姓名:于秀娟 性别:女

籍贯:山东德州 民族:回

工作单位:德州市革命烈士陵园 学历:本科单位邮编:253000

职称:档案管理(馆员)

摘要:为促进革命烈士陵园的档案管理工作有效开展,工作人员需要提升对自身岗位职能的重视程度,严格按照标准做好档案管理工作。在现阶段社会的发展背景下,中西方文化的交流对青少年思想造成较大的冲击。烈士档案管理工作对当前社会精神文明的建设具有较

强的政治和文化价值,在烈士档案管理工作中,不仅能整理革命烈士的资料和遗物,还能有效宣传革命烈士英雄事迹,对青少年爱国主义

教育起到有效促进作用。对此,本文针对如何做好档案管理工作展开深入的分析,根据革命烈士陵园档案管理工作的有效开展,提升档案

管理工作效率提供参考。

关键词:档案管理;管理工作;革命烈士;烈士档案

引言:作为存储信息的重要方式,在革命烈士的档案管理工作中,需要做好革命烈士的遗物和事迹的有效保存和记录工作。对此,档案管理工作人员需要具备高度的工作专业能力,明确自身工作重点,且具备较强的解决突发问题的能力,再能保证革命烈士档案管理工作的

有效开展。档案作为记录人类或是历史发展进程的途径之一,工作人员需要具备较强的工作热情和积极地工作态度,使整体档案管理工作

进程能得到有效优化和完善,且对革命烈士陵园的发展起到有效保障作用。

一、革命烈士档案管理中存在的问题分析

(一)工作人员对工作认识存在偏差

就当前革命烈士档案管理工作人员的工作状态来看,许多工作人员对自身工作的认知存在偏差,认为烈士档案的管理工作与其他档案管理工作相同,只需要做好简单的档案保存、查阅等工作即可。但事实烈士档案管理与其他档案管理工作相比,具有一定的特殊性,其档案

资料具有较高的珍贵程度,且具备较强的教育意义,对爱国主义的教育与宣传等工作具有较强的依据性。工作人员若没有端正自身工作的

态度,且对工作的认知存在偏差,没有将更多的精力投入到烈士档案管理工作当中,便会大大降低档案管理工作的效率,甚至阻碍档案管

理工作的有效开展。

(二)工作人员对工作重视程度较低

部分革命烈士陵园档案管理工作的条件较差,且不具备专业的档案管理库房,也没有将信息技术运用到实际档案管理工作当中,导致工作人员对自身岗位的重视程度较低,认为该岗位并不需要投入大量的精力。工作人员忽略自身岗位的重要性,便意味着在实际工作中会出

现档案内容保管不完善、档案破损严重甚至档案丢失等问题。这一系列问题的产生,均可归之于工作人员的专业程度较低,没有意识到自

身岗位的重要性,从而忽略档案管理工作的重要性。通常档案管理工作人员比较注重档案资料的保管,忽略档案进入陵园后第一时间的保

护工作,若档案管理工作出现偏差,造成档案丢失等问题发生,便会对日后档案的管理工作造成严重的负面影响。

(三)工作人员缺乏系统的业务培训

就当前革命烈士陵园的档案管理工作人员实际状况分析,大部分工作人员并不具备较强的专业技能,且在入职前并没有接受专业系统性的培训,导致许多员工处于一边工作一边学习的状态。由于部分工作人员缺乏专业系统性的业务培训,导致对档案管理工作的认知比较狭

窄,缺乏档案管理相关理论和技能的支撑[1]。在当前信息技术发展的时代背景下,许多档案管理工作的开展还需要具备一定的计算机基

础,但由于部分工作人员的专业能力较低,不具备较强的实践经验,业务能力较差,一时无法适应档案管理工作,导致烈士陵园档案管理

专业人才队伍的建设受到阻碍,影响整体档案管理工作的进度和效果。

二、做好革命烈士档案管理工作的对策

(一)加强工作人员对其工作的认识

革命烈士陵园档案的管理工作具有一定的特殊性,因此工作人员在实际工作的开展中需要注重自身岗位职能的重要性,明确自身在岗位中的作用,加强对档案基础管理工作的高度重视,再通过不断的学习与经验的积攒,不断提升自身的专业能力和素养。在开展档案管理工

作前,需要充分意识到革命烈士资料保管和记录的重要性,增强自身的岗位责任感,积极参与到档案管理工作当中,增强自身为烈士家属

服务的责任感,不断提升自身的专业能力和水平,做好自身的职责,热爱自身的岗位,在实际工作中严格按照相关制度要求开展工作,对

档案管理工作的流程和管理技巧熟练掌握,不论是心中还是信念,都将革命烈士和烈士家属放在工作中的重要位置,在实施档案管理工作

中,将烈士的英雄事迹以教育或宣传的形式传播,激发人们对烈士英雄的敬畏之心。另外,在工作的开展中还要尽可能提升自身的标准和

要求,积极认真的工作态度贯穿到每一天工作当中。

(二)加强工作人员工作的重视程度

革命烈士档案管理工作的开展需要工作人员具备较高的档案管理意识和责任感[2]。因此,工作人员在参与工作的过程中,首先需要明确自身职能的重要性,提升对档案管理工作的重视程度,意识到自身工作效率和质量对整体工作的影响,做好烈士档案资料的收集、整合

与管理工作,并积极参与走访烈士家属、烈士亲朋好友等工作当中,确保烈士档案资料的完整性。根据走访记录不断补充烈士档案资料,

补充原本档案资料中存在的漏洞。另外,陵园档案管理相关部门还要加强对档案管理工作资金的投入,定期对工作人员开展专业培训,提

升档案管理工作人员的薪资水平,为加强工作人员对自身岗位重视程度提供强有力的支撑。只有提哦生工作人员对自身岗位的重视程度,

才能从根本提升革命烈士档案管理工作的效率,促进烈士档案管理水平的提升。

(三)加强工作人员专业能力的培训

烈士档案管理工作的开展,不仅仅需要工作人员具备专业、扎实的工作能力和技巧,还需要工作人员具备较强的沟通能力和其他方面较强的综合能力[3]。对此,陵园需要加强档案管理部门工作人员专业能力的培训,在上岗前为工作人员开展具体工作内容、专业技能和相关

知识的培训,让工作人员充分了解自身岗位的实际工作内容,加强员工对岗位的重视程度。此外,还需要加强员工计算机和档案管理的基础技能培训,根据员工在实际工作中的表现,针对存在的不足定期开展针对性培训。在当前信息技术广泛运用的时代背景下,为保证烈士

档案能保存的更加久远,许多档案管理由初始的纸质转变成电子版。因此,还需要加强员工信息技术能力的培养,例如基础的档案整理、

保存,计算机系统的安全防范等方面培训。以上方面专业技能的培训,既能培养工作人员的专业能力,还能有效避免档案的丢失和损坏的

等问题。

(四)建立健全的烈士档案管理制度

为了有效提升烈士档案管理的效率,按照烈士档案的管理工作有效开展建立健全的制度,从而达到档案管理工作开展的有效性和规范性。首先,制定规范的烈士档案归档制度,尽可能保证归档档案资料的完整性。其次,制定创新的烈士档案管理制度,利用信息技术管理

档案,既能保证档案保存的长久性,还能起到档案资料备份的效果,避免因档案丢失与损坏对档案管理工作造成负面影响。其三,建立科

学的档案检查制度,根据烈士资料和管理人员的走访,搜集烈士生平伟大事迹,经过严格的核实完善烈士的档案资料。

结论:综上所述,档案管理工作的开展需要充分突出档案其工作的整体性,革命烈士陵园对时代的发展与历史重大事件的纪念具有重要意

义,工作人员在工作中需要加强对自身岗位的重视程度。因为革命烈士档案的管理工作相对特殊,与其他档案管理工作不同,工作人员需

要具备较强的专业能力和素养,加强对自身岗位的重视程度,结合走访等工作的开展,才能有效促进烈士档案管理工作的进步。

参考文献

[1]颜雅雯.烈士陵园档案管理现状分析及对策[J].档案天地,2020(04):55-56.

[2]张澎.浅谈如何促进烈士陵园档案管理水平的提高[J].办公室业务,2019(01):89.

[3]赵一光.浅谈如何提升烈士陵园档案管理效率[J].办公室业务,2017(23):108.