2019银行信贷工作总结(二篇)
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银行信贷员工作总结【5篇】_银行信贷员年度工作总结一、2019年工作总结2019年对于银行信贷员来说是充满挑战的一年。
在国内经济下行的压力下,信贷市场也面临着不小的压力。
但是在这样的背景下,我们信贷员依然努力工作,取得了一些进展和成绩。
在这一年的工作中,我主要从以下几个方面做了总结。
一、业绩目标完成情况2019年,银行信贷员的业绩目标相对较高,但是通过努力,我成功地完成了自己的年度目标。
在这一年中,我通过不断地拓展客户群,熟练运用各种信贷工具,成功为客户提供了合适的融资方案,获得了较好的业绩。
二、工作技能提升在过去的一年中,我始终保持了学习的态度,不断提升自己的工作技能。
通过参加培训课程和参与业务学习,我对信贷业务的流程和要点有了更加深入的了解,提升了自己的信贷审批能力和风险控制能力。
三、客户满意度提升在与客户的沟通交流中,我始终把客户的需求放在首位,通过深入了解客户的经营状况和财务状况,为客户量身定制了专业的融资方案。
在业务处理过程中,我能够及时回应客户的需求,保障客户的融资需求得到及时满足,保持了良好的客户关系,提升了客户满意度。
四、风险管控能力提升在信贷业务处理过程中,我始终严格按照银行的信贷政策和程序,严格执行审批流程,严格控制风险。
并且通过对客户的风险控制方案的提出和执行,有效地降低了信贷风险。
五、团队协作能力在团队协作中,我始终积极主动,愿意与同事合作,共同解决问题。
在工作中,我与同事进行信息交流和经验分享,与同事共同协作处理信贷业务,共同提升业绩。
2019年是一个充实而又充满挑战的一年。
在这一年中,我不仅完成了自己的工作任务,还取得了一些进步,并且提升了自己的工作能力和素质。
希望在2020年能够继续努力,取得更好的成绩。
在这一年中,由于疫情的影响,很多客户的经营状况和财务状况都受到了较大的波动。
在信贷业务处理过程中,我始终严格执行风险控制要求,加强对客户的风险评估,提出了更为合理的风险控制方案,有效地降低了信贷风险。
银行信贷营销工作总结接待的顾客二百人左右,因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,严格按照行里的制定的各项规章制度来进行实际操作。
一年中始终如一的要求自己,在我的努力下,年我个人没有发生一次责任事故。
在我做好自己工作的同时,还用我多年来在储蓄工作中的经验来帮助其他的同志,同志们有了什么样的问题,只要问我,我都会细心的予以解答。
当我也有问题的时候,我会十分虚心的向老同志请教。
对待业务技能,我心里有一条给自己规定的要求:三人行必有我师,要千方百计的把自己不会的学会。
想在工作中帮助其他人,就要使自己的业务素质提高。
我有渴望学习新知识的热情,在每一次行里发展新业务的时候。
只要需要有人在单位加班,我都是头一个站出来。
不论加班到几点,我都从来没有任何怨言。
因为我知道,这也是单位领导对我个人的信任。
我也会积极的利用好每一次学习新业务的机会,做好各项新业务的测试工作,不给整个支行的工作拖后腿。
在这种想法下,我很好的完成了分理处交给的每一项工作。
也受到了同志们的好评。
我所在的长营储蓄所是分行级的青年文明号。
就象所里贾琳同志说的:是一个互敬互爱的大家庭。
常听知道我们所情况的其他同志讲,从没见过有那个单位有我们这里这样同志间关系如此融洽的。
不论是工作上,还是生活上,同志间都象一家人一样,从没有一点矛盾,如果有意见也是工作上的不同,这样的意见就意味着工作水准的不断提高。
我一直认为我这个人的先天性格决定了我非常适合在储蓄做,因为我的脾气非常好,而且随着工作月历的增加,做事也越来越学会的稳重。
好脾气对所里而言首先就意味着好的服务态度,我坚持以青年文明号的标准来要求自己。
因此我工作到现在,从没受到过一次外面顾客的投诉。
在平时有顾客对我们的工作有不同看法的时候,我也能把客户不明白的事情解释清楚,最终使顾客满意而归。
位于城乡结合部,有着密集的人口。
在储蓄所的周围还有好几所大学与科研所。
文化层次各不相同,他们每天都要为各种不同的人服务。
信贷工作总结
在过去的一年里,我作为信贷专员在公司的信贷部门工作。
在这段时间里,我学到了很多关于信贷业务的知识,并且取得了一些成绩。
以下是我在这一年中的工作总结:
首先,我成功地处理了大量的信贷申请。
我熟练掌握了信贷申请流程,能够快速而准确地处理客户的申请,并及时向客户反馈审批结果。
我对客户的信贷申请进行了细致的审核,确保了公司的资金安全和客户的信用。
在处理信贷申请的过程中,我学会了与客户进行有效沟通,了解他们的真实需求,并根据实际情况进行风险评估。
其次,我在信贷风险控制方面取得了一定的成绩。
通过对客户的信用状况和还款能力进行全面评估,我成功地避免了一些高风险的信贷业务,保障了公司的资金安全。
我还建立了一套完善的风险控制机制,对客户的还款情况进行跟踪和监控,及时发现问题并采取有效措施,确保了公司的贷款资产质量。
最后,我在团队合作方面也取得了一些进步。
我和同事之间建立了良好的合作关系,相互协助,共同解决工作中遇到的问题。
在
处理复杂的信贷业务时,我和团队成员密切配合,共同制定解决方案,确保了工作的高效进行。
总的来说,我在这一年的信贷工作中取得了一些成绩,并且不
断提升自己的专业能力。
我相信,在未来的工作中,我会继续努力,取得更好的成绩。
银行信贷岗位个人工作总结____年度银行信贷专业个人工作总结____银行信贷管理部综合员____年,在总行领导的亲切关怀下,在信贷管理部领导的精心指导下,在同志们的通力合作下,我以国家宏观经济、金融政策和信贷法律、法规、行政规章为准则,努力提高自身素质,认真履行岗位职责,切实注重调研分析,大胆尝试创新举措,取得了一定的工作成效。
一、不断完善自我,提高综合素质。
为适应新形势下____银行工作的客观需要,我始终把学习放在重要位臵,努力在提高自身综合素质上下功夫。
一是在政治上认真学习____、____和“____”,不仅提高了政治洞察力,还能够树立正确的世界观、人生观、价值观、服务观;二是在业务上认真学习金融政策和贷款新规,不仅拓宽了知识层面,还善于在实践中创造性开展工作;三是工作上注重个人品行修养,努力做到遵纪守法、服从领导、团结同事、顾全大局、诚信做人、踏实做事。
二、注重业务创新,提高工作效率。
因信贷管理部人员配臵发生变化,加上各分支机构报审贷款越来越多,原来的信贷审查管理系统已经越来越不能适应业务增长的客观需求,如不及时进行更新,势必会严重影响贷款审查的工作效率,甚至会丧失来之不易的客户群。
但是,如果聘用外部专业人员搞系统更新,那么一是时间来不及,二是有程序泄密的风险,三是将支付较高的研发费用。
因此,我与____本着为____银行利益着想的宗旨,靠自主创新共同开发了新的信贷审查管理系统。
该系统可以实现自动生成审议表、投票表决表、审查审批意见、审查报告、会议纪要等相关信贷审查资料,不仅节省了人力资源,更最大限度提高了贷款审查工作效率,得到了总行领导及各分支机构领导、信贷员的充分肯定,并在全辖推广使用。
此外,我以《科技助力业务创新》为题,认真总结了开发信贷审查管理系统的成功经验,被总行简报刊登。
三、切实履行职责,当好决策参谋。
信贷数据统计上报,需要具有丰富的信贷知识和多年的经验积累。
报表包括日报、旬报、月报、季报等常规性报表及许多临时性报表,分别报往上级行、银监局、人民银行及市政府金融办。
银行信贷员工作总结模板____年____月我从西岗分理处调至支行从事客户经理岗们工作,静心回顾这一年的工作生活,我感觉收获颇丰,现将这一年的学习工作情况总结如下:一、加强学习、提高素质我今年____月份从西岗分理处调到栖霞山支行从事客户经理工作,以前对资产业务接触比较少,并且各项业务变化比较多,这就需要我静下心来重新学习信贷业务知识,在我到岗理清思路后,我自觉加强各种金融产品的理论知识学习,提高自己对我行金融产品的理解,并在较短时间内熟悉信贷业务,在领导和师傅们的帮助下,很快就上手了。
我想只有自己对业务掌握透彻后才能更好的为客户提供服务。
作为一名客户经理,我深刻体会和感触到该岗位的职责,客户经理是我行资产业务对公众服务的一张名片,是客户与我行联系的枢纽,怎样更好地服务好客户是我要学习和进步的地方,一方面要熟悉自己行里的业务产品,明白自己能够给客户带来什么,另一方面,要明白客户需求什么,尤其是后一方面,明白了客户的需求,才能去有的放矢的服务客户。
在加强业务学习的同时,我还积极认真学习政治理论,提高自身政治素质。
作为一名中国民主建国会会员,我时时刻刻严格要求自己,作为参政党成员,我积极____领导,并积极参与建言献策,努力学习____先进性文件,认真践行____。
二、脚踏实地、勤奋工作作为一名客户经理,我勤勤恳恳,任劳任怨。
我的工作主要是银行资产业务,为单位创造效益的同时还要时刻把握业务风险,不能因为自己的疏忽给银行带来损失,这就要求我做事要细心,观察要仔细,调查要属实,报告要认真,分析要专业,在维护好存量客户的同时要努力挖掘新的客户,并以专业的业务处理能力来满足客户的需求,在优先获取营业利润的同时实现个人合规工作,保证信贷资金的安全。
三、存在不足对挖掘现有客户资源,客户好中选优,提高客户数量和质量,提升客户对我行更大的贡献度和忠诚度还有待加强。
我还需要进一步克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,多干少说,在实践中完善提高自己。
====工作总结范文精品文档====银行信贷员个人总结我是***支行的信贷员,调查贷款客户达**位,成功放款**笔,发放贷款达**万元,而且所有贷款均属于正常类贷款。
自在信贷路上从零开始的艰辛跋涉。
我认为有以下几点体会;面对信贷员这个岗位,开始我还真有些胆怯。
从1993年参加工作以来,需要三天两头跑到客户家中,实地了解客户的基本情况、经营信息,调查掌握客户的贷款用途、还款意愿,分析客户的还款能力。
这些对于不善与人交流的我来说,实在是太难了。
起初的一个月里,我总在心里想,把钱放出去还不上怎么办?有时打起了退堂鼓,觉得还是继续干老本行比较好。
支行领导了解到信贷员们的普遍心态后,及时和大家座谈,让大家解放思想,放下包袱,说:“还没干就不要轻易否定自己,你们一定会慢慢地喜欢上信贷这个岗位的。
”领导的耐心开导和对发展前景的描绘,使大家对自己的工作渐渐鼓起了勇气。
思想顾虑消除了,整个队伍开始有了活力。
我和大家一样,也受到了很大鼓舞,下定决心从零开始学起。
通过专业化的培训和自学,渐渐地掌握了小额贷款业务和操作流程。
通过支行前期的大力宣传,陆续有一些有需求的客户开始上门咨询,我也迎来了第一位贷款客户。
那天,我怀着复杂的心情,与另一名同事坐了一个半小时的公车来到了xx村。
这位客户是个农户,有十多年的养殖历史,对市场非常了解。
在客户家,我作了自我介绍后,便开始按培训时要求的调查顺序逐项询问。
由于是第一次与客户进行“营销”交流,加上对xx行业了解不够,心里很紧张,问了不到20分钟,客户突然说:“我不贷了,你们走吧,不就是从你们银行贷点款嘛,跟审犯人似的。
”我见状,赶忙解释,可这位农户就是不再配合了。
无奈,我与同事扫兴而归,第一次营销就此“流产”。
回去的路上,我翻来覆去地回忆刚才的场景,又问同事的感受是什么。
经过分析,我找到了答案:问题不在客户,完全是自己根本不会跟客户交流,不懂对方的需求和困难所在才造成了尴尬局面。
扪心自问,如果总是这样不善于与客户交流沟通,以后谁还敢来找我贷款?不行,必须改,从头练!从此,每天上班后就和同事们一起上街作宣传,与小商户们聊天,练习介绍贷款业务;下班后还走亲访友,介绍银行小额信贷,把他们当成练习对象。
银行信贷员工个人总结回顾一年以来的工作开展,在银行领导及部门经理的正确领导下,在部门全体同仁的帮助关心下,能够认真____执行____、____、____,服从领导安排,严格执行金融法规和上级联社的各项规定,积极主动的履行岗位职责,较好的完成了年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、职能履行等方面都有了一定的进步和提高,现将一年以来的工作述职如下:一、____年基本工作开展情况1、思想方面:自觉加强政治理论的学习,不断提升自身综合政治素养。
作为一名____,我深知政治理论学习对自身建设的重要性,始终将落实政治理论学习作为提升自我的根本途径和方式。
一年以来,我利用业余时间,以科学的理论武装自己,努力加强全心全意为人民服务的意识。
自觉____执行党和国家制定的路线、方针、政策,认真学习县联社下发的各项文件,遵纪守法、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。
不断加强自身的思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观,有效提升了自身的整体综合素质。
2、学习方面:稳抓理论学习不放松,自觉加强相关金融政策及法律法规的学习,牢固构筑理论知识体系,不断提升自身的整体综合素质。
____年是特殊的一年,贷款新规的出台和相关制度的修订完善给当前各项业务的开展带来了巨大的变化,作为一名信贷部的职工,我深知没有过硬的业务理论支撑,就无法为为基层信用社提供正确规范的指导,为了全面提升自己的综合业务素质,跟上政策规章制度的变化。
我参与了信贷部对现行规章制度的修订汇编工作,为增强认识,自觉利用休息时间,系统的学习了相关规章制度和新下发的各项文件,使自己对现行的政策、规章制度有了一个较为全面的认识,对于基层信用社各项业务开展咨询也能给予正确的反馈、答复。
此外,为了迅速适应新时期金融工作开展的需要,增强整体业务学习的系统性和连续性,一年多来,本着谦虚谨慎的,我利用工作开展机会,多的认真学习各项金融知识,不断的充实自己,密切关注时事政治和宏观经济向,对于联社下发的各类文件、资料,不简单的停留在知道、了解的层面上,更注重对各种资料的融会贯通、学以致用,通过日常工作的开展,不断积累工作经验,在综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。
====工作总结范文精品文档====银行信贷员年终工作总结三篇【导语】总结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程。
以下是我们为大家精心整理的银行信贷员年终工作总结三篇,供大家参考。
✮✮篇一:伴随着x年尾声的悄悄临近,我走上工作岗位一年了,从刚开始对业务技能的不自信,到现在可以独自分析授信业务,其中发生的种种真的是受益匪浅。
回顾这一年的工作,在银行领导的关心及全体同事的帮助下,我认真学习业务知识和技能,积极主动地履行工作职责,及时总结工作中的不足,努力提高业务素质,较好地完成了个人的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务方面都有了一定的提高。
现将这一年的经历与体会总结如下:一、问渠那得清如许,为有源头活水来。
人无论从事什么职业,都需要不断学习,在思想、文化、业务诸方面得到鲜活的“源头之水”,只有这样,才能不断进步,保持一渠清泉。
面对信贷员这个岗位,开始我还有些不自信。
实地了解客户的基本情况、经营信息,调查掌握客户的贷款用途、还款意愿,分析客户的还款能力等等,这些对于只参加过几天培训的我来说,有很大难度。
起初,我总在心里想,如果自己分析错误,把钱放出去还不上怎么办?于是经常打电话给鄂尔多斯总行在培训期间的师傅请教。
与他们交流心中的疑惑,在得到细心的答复后,自己思考总结。
在实践中学习,让我对信贷工作有了新的认识,也增加了自己的信心。
同时,我深深感觉到自己在这方面的不足,只从实践中学习是不够的,还需要理论知识的补充,于是我积极利用工余时间加强金融理论及业务知识的学习,不断充实自己。
对行里提供的各种培训,积极参加,对行里下发的各种学习资料能够融会贯通,学以致用,业余时间,翻看金融书籍,参考成功信贷案例。
通过实践中的经验积累、专业化的培训和自学,我渐渐地掌握了贷款业务和操作流程。
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信贷工作总结(精选22篇)1. 今年我在信贷工作中学到了很多东西。
首先,我学会了如何分析贷款申请人的信用风险,以及如何评估他们的还款能力。
其次,我学会了如何与客户沟通,尤其是在向他们解释贷款条款时。
最后,我还学到了如何跟进贷款申请,及时了解申请进度,并通知客户。
总的来说,这一年的工作让我收获颇丰。
2. 今年我在信贷工作中有了很大的进步。
在学习了如何分析客户的信用状况之后,我开始了解如何制定适当的贷款方案,以及如何与客户沟通和处理他们的贷款申请。
最后,我也很喜欢跟进并及时更新客户的申请,这可以增强客户的信任感,并为业务增加不少的机会。
3. 在我从银行的信贷部门工作一年后,我对这个部门有了更深入的了解。
在这一年里,我学会了如何识别和评估风险,如何建立良好的客户关系,以及如何与同事合作来获得更好的结果。
我很高兴看到我在这一年中所取得的进步和成就,并期待在未来的工作中继续发展自己的技能。
4. 今年我在信贷工作中受益匪浅。
我学习了如何分析贷款合同,如何审核贷款申请,以及如何处理贷款批准和关闭等工作。
此外,我也得到了很多客户沟通方面的实践经验,这使我更加自信地处理日常业务。
总的来说,这一年的工作对我的职业成长非常有益。
5. 在这一年的信贷工作中,我发现自己所学的知识和技能在实践中发挥了重要的作用。
例如,我学会了如何评估贷款难度并制定相应的解决方案,如何与客户建立稳定的关系,以及如何与其他职能部门协商合作并寻求支持。
这一年是充实而又富有成就感的。
6. 在信贷部门工作的一年中,我学到了很多东西。
我学会了如何分析客户的信用状况以及制定适当的贷款方案。
我也通过客户沟通和协调和其他部门的合作来提升了自己的工作效率。
通过这一年的经验,我对信贷部门的工作更有信心,并对未来的职业发展充满期待。
7. 今年在信贷工作中,我收获颇丰。
我学习了如何分析贷款风险以及贷款额度的计算方法。
并通过自己的努力赢得了很多客户的信赖和支持。
此外,我还学会了如何使用信贷软件和系统,更快更准确地进行贷款审核和处理。
银行信贷员2019年终总结一、成绩回顾2019年,作为一名银行信贷员,我主要负责银行个人消费贷款业务的审核和审批工作。
今年共处理了104笔个人贷款申请,其中96笔获批通过,审核通过率达到92.31%。
这一数字比去年同期提高了3.45%,取得了较好的成绩。
另外,在业务交接方面,我与同事间的合作协调也进一步得到了升华,有效增强了部门的整体协作能力。
二、总结感悟1. 专业技能的提升银行信贷是一个专业性很强的领域,需对不同类型的贷款产品及其风险及应对策略有充分了解,同时也要熟悉银行的相关政策及法规。
2019年我在工作中不断学习、摸索、积累,对贷款审核流程、相关政策及法规、风险分类及评估等方面的专业知识进行了进一步提升,同时也加强了与信贷客户的沟通技巧,进一步提升了自己的工作能力和专业素养。
2. 团队协作的重要性银行信贷工作多数是团队协作,需要各个职务之间紧密配合、相互依赖,以优质的服务竞争市场。
在2019年的工作中,我始终把团队协作作为工作的重心,和团队成员之间保持密切的沟通和协调,发掘每个同事的优点和潜力,同时也积极解决出现的问题,创新工作方式,提高业务效率3. 需要进一步提升的方面在2019年的工作中,我也发现了自己需要进一步提升的方面:首先是对市场的洞察力,需要了解市场的最新变化、行业的竞争情况,进一步提高对市场的敏感度。
其次是审批效率的提高。
在有效风控的前提下,提高审批效率是银行信贷人员的核心工作之一,需要进一步优化审核流程,减少不必要的层级、环节,提高审批速度。
最后是领导力的提升。
作为一名银行信贷员,除了对个人的专业技能和团队协作能力的要求,也需要有领导力的胸怀和气度,提高自己的沟通和协调能力,进一步提升业务整体水平。
三、未来展望2020年,银行信贷行业将继续面临新的市场挑战,行业政策和制度的变动,金融科技和数字化的发展给银行信贷带来了新的机遇和挑战,也同样需要银行信贷员进一步提升自己的专业素养和技能。
工作总结参考范本2019银行信贷工作总结(二篇)目录:2019银行信贷工作总结一2019银行信贷部工作总结二- 1 -银行信贷工作总结一年来,在联社的正确领导下,针对本人自身担任信用社主任,主要做好信贷管理工作,具体有以下几方面:一是提高信贷人员综合素质,有效规避信贷风险。
要防范和化解不良贷款,员工素质是关键,特别是需要一支高素质的信贷管理队伍。
一要强化信贷人员的职业道德教育,提高信贷人员的责任心和事业心,使防范信贷资产风险成为信贷人员的自觉行动,从而达到防范信贷管理人员道德风险的目的。
二要加强对信贷人员的业务素质培训。
信贷管理人员需要具备和掌握多种知识,不仅要精通信贷业务,熟识贷款操作规程,还需要掌握企业的财务知识等,现有的信贷人员业务素质远远不能适应业务发展的需要,应利用多种方式,对信贷人员进行业务培训并考试,防范信贷管理人员的能力差带来的风险。
三要敦促信贷人员必须及时掌握各项法律法规,特别是一些与信贷资产质量密切相关的基本法规,如商业银行法、贷款通则、担保法、破产法以及民事诉讼法等。
掌握并运用法律武器,这是时代对信贷人员提出的迫切要求。
二是结合实际情况制定出有奖有罚、权责对等的管理机制。
根据信用社的实际情况,在征得联社同意的前提下,对信用社信贷人员适时推出了三包一挂的管理机制,从利息收入中拿出适当比例作为信贷人员的收入提成,这样一来明显加大了对放贷、收贷、收息有功人员的奖励和表彰力度,拉大信贷人员的收入差距,提高信贷人员工作积极性。
同时,明确责任贷款警戒点,当信贷人员责任贷款中不良贷款超过一定数额时,坚决从信贷岗位甚至负责人岗位上换下来,防止因个人原因导致贷款质量的继续恶化和不良贷款的继续增加。
通过一年的实践,取得了预期的效果,全社不良贷款比年初下降了52万元,贷款收息收回率首次达到100%,各位信贷人员年收入比普通员工高出5000元左右,可以说集体个人的双赢。
三是明确各环节、各岗位的信贷责任,防止责任悬空和不切实际的集中。
每笔贷款,尤其是大额贷款,明确调查人员、二级决策机构成员、以及贷后管理人员的责任比例,既杜绝将责任集中于调查人员一身的不切实际的做法,又防止“集体清收”的形式主义现象,真正使贷款责任有着落,保证各岗位、各环节人员能恪尽职守,各负其责。
非信贷岗位人员不具有信贷管理的相关业务技能,不宜作为贷款责任人。
对内部职工介绍、担保、甚至本人承贷的贷款与其他贷款一视同仁,严格按照规定进行审查,清收责任应也由信贷岗位人员承担。
四是对信贷人员加强合理的激励和规范他们的工作过程。
保持信贷人员队伍的相对稳定,使他们有足够的时间熟悉各种情况,并对信贷人员要提供通畅的沟通渠道,倾听他们的意见和建议。
五是对信贷人员的工作过程进行控制,重点在于使信贷人员的工作过程规范化、有序化,完善的各项要素,使之合法合规,杜绝信贷过程中的吃、拿、卡、要等现象。
培训有的放矢,除通常对信贷人员进行法律、法规宣讲外,信用社更分别针对不同的情况进行专门学习,通过培训,有效提高信贷人员的工作技能和对农村信用社的各项管理规定的理解与认同,以及对信用社的忠诚,增强他们的信心。
分类激励,优胜劣汰。
对信贷人员的激励,不搞“一刀切”,而是针对实际情况,制定出相应的激励办法,营造一种你追我赶的竞争氛围。
凡是不能胜任信贷工作或不能完成工作任务的,实行末位淘汰制,调离信贷岗位。
六是严把贷款投向关:放贷不滥。
要求信贷人员“必须将每一笔贷款投放准确”作为信贷工作的一项准则。
因此,我将经营方向定位为:立足“三农”,服务城乡,充当杠杆,实现“双赢”。
一是着力推行农户小额信贷。
二是着力支持农村经济结构调整。
七是严把制度执行关。
在实际工作当中,严格执行“贷前调查”和“贷后回访”制度。
每个季度我均对贷款户的贷款运作情况进行抽查回访一次,次次都形成纪录。
通过贷后回访,使自身对全社的贷款情况了如指掌,并适时提前收回有风险贷款。
八是处理好“三个关系”:一是信贷风险与资产运用的关系。
信用社贷款业务的收益来自资金成本和贷款利息的差额,因此我将处理好信用社信贷风险与资产运用的关系作为重来抓。
二是贷款营销与严格管理关系。
当前在加大有效信贷投入时,严格控制新的不良贷款发生。
把握好贷款投入,并用准用好信贷增量,杜绝违规发放贷款、“垒大户”的现象,堵住不良贷款发生的源头。
并认真落实贷款“三查”制度,强化信贷监督与管理,严格贷款审批制度和操作程序,规范信贷行为。
同时,要求各位信贷人员根据“三农”的特点和企业、农户生产经营的实际需要,合理确定贷款期限,不得任意延长或缩短,真实反映贷款占用形态。
三是责任追究与激励政策的关系。
建立合理的激励约束机制,对造成贷款损失的应给予处罚,对正确决策带来良好经济效果的给予奖励。
有效改善在信贷管理中对信贷员只罚不奖、重罚轻奖的考核办法,调动信贷员发放、管理、收回贷款的积极性。
银行信贷部工作总结前三季度,在市行党委的正确领导下,在各部室的大力支持配合下,我部认真落实省行、市行工作会议安排和部署,以科学发展观为指导,以提高风险控制能力、加快经营战略转型为目标,抢抓机遇,狠抓各项措施落实,紧紧围绕防范和化解各类风险这一主线,积极转变观念,强化和树立风险意识,主动开展工作,积极发挥全行风险管理的“总规划、总协调、总计量、总闸门”作用,较好地完成了上半年的各项工作任务,推动了全行信贷业务的健康持续发展。
现将上半年工作情况总结如下:一、全行信贷业务基本情况(一)各项贷款稳步增长截止9月末,全行人民币各项贷款余额为192.92亿元,较年初增加19.95亿元,增幅11.53%,从五级分类来看,正常类贷款余额189.66亿元,占全部贷款的98.32%,关注类贷款余额2.44亿元,占全部贷款的1.26%,不良贷款余额0.8077亿元,占全部贷款的0.42%,其中的77.42%为次级类贷款。
(二)主要业务指标完成情况1、到期贷款收回率实现控制计划。
截止9月末,我行到期贷款收回率达99.87%,高于目标计划1.37个百分点。
超额完成控制计划。
2、低效信贷客户退出任务完成全年任务的110%,超额完成全年任务。
截止9月末,全行实际完成退出5户,金额3300万元,完成全年核定退出计划的110%。
3、银行承兑汇票余额控制在省行计划内。
根据省行《关于进一步加强银行承兑汇票管理的通知》要求,我部切实加强了银行承兑汇票管理,截止9月末,全行银行承兑汇票余额44.32亿元,较年初增加8.41亿元,控制在全年计划(45亿元)以内。
4、不良贷款下降幅度较大,超额完成全年计划。
截止9月末,我行不良贷款8077万元,较年初下降55216万元,超额完成全年不良贷款控制计划(63293万元)。
二、以来,我部以上级行信贷业务全流程管理为指导,深化信贷审批体制改革,狠抓新办法新制度落实,加强授信执行工作管理,全行信贷业务的精细化管理水平取得新进展。
(一)深入推动信贷结构战略性调整,促进信贷业务健康有效发展。
前三季度,我们严格落实国家宏观调控政策和全行风险管理要求,从客户准入、授权授信及低效客户退出等方面,进一步加大了对信贷结构调整工作的指导和管理,全行有效信贷投放快速增加,信贷客户结构持续向好。
1、坚持“有进有退、有保有压”的信贷政策,认真落实客户名单制管理。
一是加强行业信贷政策指导。
年初,为适应宏观经济形势变化需要,把握信贷投向大局,切实从行业信贷政策上防止各行盲目营销,提高行业系统性风险的管控能力,我们根据总行下发的行业信贷政策,结合我市各行业发展状况及客户特点,在深入调查研究的基础上,明确了进与退、保与压的具体界限,提高了行业政策管理的可操作性,有效控制了宏观经济波动形势下部分行业的信贷风险。
二是深入实施法人客户名单制管理。
根据总行下发的电网、火电等行业客户分类标准和客户分类名单,我们对已确定分类结果的,有针对性的制定差异化管理策略,加大对优质客户的支持和维护力度,同时,加大低效客户退出工作,保证退出质量,全面加快全行法人客户结构调整步伐。
首先加大信贷对经济社会薄弱环节、就业、节能环保、战略性新兴产业、产业转移等方面的支持,保证重点建设项目贷款需要,严格控制高耗能、高排放行业和产能过剩行业中不符合国家节能减排要求的企业新增贷款;其次加快退出落后产能客户和项目占用信用,按照工信部和省政府公布的淘汰落后产能目标任务和企业名单,深入排查、摸清底数,及时采取措施、防范化解风险。
2、严格客户准入,进一步加强法人客户评级授信管理。
一是认真做好年度信用等级评定工作。
4月份,根据省行《关于做好信用等级评定工作的通知》的有关精神,我们对全行客户信用等级评定工作进行了部署,首先进一步明确了评审程序和调查内容,对全行评级资料从行业政策、环评政策、财务状况、资料上传等方面进行了集中审查,保证了评审质量和效率;其次对于省行集中评审发现的问题,我不安排专人进行组织反馈工作,第一时间将初审问题发到各经营单位,指导各单位有针对性地做好补充反馈工作。
今年,经我行集中审查,共审查评级材料331份,上报省行审批通过aaa级客户80家,aa+级客户116家,aa级客户122家,有效地优化了客户结构,为降低经营风险、提高信贷资产质量奠定了坚实的基础。
二是科学调整授信管理策略。
在严格授信额度核定管理的同时,积极推行了整体授信项下用信业务品种的组合管理,根据风险大小和风险控制难易程度,明确了客户授信的不同业务品种组合方案要求,积极引导了业务品种结构的优化,降低了信贷风险。
3、强化风险前瞻性意识,继续做好潜在风险客户退出工作。
今年的宏观经济形势与去年相比有了显著变化,国务院、省政府都陆续下发文件严格控制对高耗能、高排放行业和产能过剩行业不符合国家节能减排要求的企业新增贷款,为有效控制信贷客户潜在风险,今年我们继续通过直接锁定客户、直接监测、直接考核的方式,进一步加大了退出工作的管理力度。
年初,在总结近年低效客户退出经验的基础上,经过与各支行沟通,最终锁定低效客户5家,下达退出计划3000万元。
同时,通过逐户查询、监测通报、检查考核等措施,及时掌握各行退出情况,推动了全行低效客户退出工作顺利进行。
目前锁定的低效客户已经全部退出,金额3300万元,完成全年核定退出计划的110%。
(二)顺利完成c3上线,确保c3平稳运行。
总行将山东省分行作为信贷管理系统三期上线的唯一试点行,于1月15日切换运行,为确保c3成功上线运行,省行制订下发了《山东省分行信贷管理系统项目群投产业务操作方案》,并于1月5日召开信贷管理系统三期成功上线动员会。
为配合省行做好c3系统成功切换平稳运行工作,我部做了大量的卓有成效的工作。
一是加强组织领导,确保各项工作落实到位。
我部高度重视c3上线工作,严格按照上级行的各项工作要求,明确了各时间节点、各阶段、各环节、各部门工作任务、统一了工作方法和步骤,明晰了工作流程和职责分工,把每一项工作、每一个工作步骤细化到每一个时间点、落实到每个责任人,确保各项工作落到实处。