2012上半年党风廉政建设工作总结
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地震局上半年党风廉政建设总结一、上半年党风廉政工作情况(一)领导重视,计划制度完善,党风廉政建设责任制得到全面落实。
上半年,我局把党风廉政建设责任制的落实与本局具体工作紧密结合起来,建立起主要领导挂帅并具体抓,办公室人员负其责的党风廉政建设领导体制和工作机制。
按照“谁主管谁负责”的原则全面开展工作,做到有计划,有安排,有检查落实,并紧密结合防震减灾工作实际,着眼防震减灾特点,抓住责任主体,实施有效监督,使得各项工作取得显著成效。
(二)抓好学习,使党员干部廉政意识提升。
一是认真传达学习中央“八项规定”。
在中央八项规定公布之后,我局及时印发至每一位干部职工,并在干部职工大会上由局主要领导组织学习,此外还组织干部职工认真学习《关于学习贯彻习总书记关于厉行勤俭节约反对铺张浪费重要批示精神的通知》、《关于XX年元旦、春节期间改进作风厉行和廉洁自律的工作通知》等文件。
二是抓好党员干部职工的思想道德教育。
结合开展学习贯彻《廉政准则》活动,加强党员干部勤政廉政教育、职业道德教育和艰苦奋斗教育,引导党员干部职工不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,淡泊名利,克己奉公,使党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,切实做到为民、务实、清廉。
三是抓好党员干部职工的党纪政纪教育。
把党纪政纪条规和国家法律法规的宣传,作为提高全局党员干部反腐倡廉自觉性的重要抓手。
通过局长亲自上党课、党支部学习会、干部自学等形式,开展以《实施纲要》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》为主要内容的学习教育,使广大党员干部弄懂党规党纪,熟悉党规党纪,遵守党规党纪。
四是抓好党员干部的作风建设。
加强党员干部的作风建设,进一步提高党员干部的思想政治素质,牢记党的宗旨,遵守党的纪律,做党风廉政建设的模范。
注重讲党性、重品行、作表率,坚持廉洁奉公、一身正气的作风,坚持实事求是、求真务实的作风,坚持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风。
(三)抓落实。
一是积极推行政务公开。
小学2012上半年党风廉政建设工作总结我校的党风廉政建设工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照加强党的执政能力建设和先进性建设、构建和谐社会的要求,紧紧围绕建设社会主义新农村的目标任务,以实现好、维护好、发展好广大群众的根本利益为出发点,认真贯彻上级有关工作部署,坚持以人为本,全面、协调、可持续发展,把党风廉政建设工作列入学校的重要工作议程,进一步促进学校党风廉政建设工作。
现将主要做法汇报如下:一、提高认识,增强党风廉政建设的紧迫感和责任感。
在上级的领导下,我校组织学习了上级有关党风廉政建设的会议精神,认真贯彻党的教育方针政策。
坚持正确的办学方向,进一步加快发展,全面推进,勇于创新,不断加强和改进学校党建、思想政治工作和学校德育工作,与时俱进,保持学校的安定稳定,促进学校教育事业的持续、健康、协调、稳定的发展。
在这半年里,我校高度重视党风廉政建设和反腐败工作,紧紧围绕教育工作的中心任务,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,切实抓好教育乱收费工作,明确责任主体,加强监督检查,严格执行责任考核和追究。
经过党支部和全体教师的共同努力,学校党风廉政建设工作进一步推进,党员干部廉洁自律能力不断提高,反腐败源头治理工作不断落实推进,行风建设、校务公开等各项工作成效明显。
二、惩防并举,推进党风廉政建设工作。
1、抓好教育环节,构建思想道德防线。
建立健全领导干部反腐倡廉教育制度,坚持教育与管理、自律与他律相结合,把反腐倡廉教育贯穿于学校中层领导干部的培养、选拔、管理、使用各个环节中,增强领导干部的廉洁自律意识。
认真组织开展反腐倡廉宣传教育月活动,把理想信念教育、师德师风教育、法纪教育和反腐倡廉形势教育结合起来,对全体党员、干部、教职工进行全方位的反腐倡廉教育,建设一支政治硬、思想道德好的教师队伍。
2、加强廉政建设,发挥民主监督职能。
加强廉政教育,养成自重、自省、自警、自励、自觉抵制各种恶风邪气侵蚀的好习惯。
党风廉政建设工作总结范文十五篇1. 党风廉政建设工作总结党风廉政建设是党的建设中非常重要的一项工作,是保证党的先进性和纯洁性的重要途径。
本年度,我们深入贯彻落实党中央关于党风廉政建设方针政策,认真落实党风廉政建设责任制,使得我们的党风廉政建设工作成效显著。
一、建设项目透明本年度,我们将建设项目列为重点监察对象,深挖工程招投标过程中可能出现的问题,开展全过程监督。
我们切实保障了建设项目透明,进一步压缩了“工程老鼠”,建立了提高工程质量的良好氛围。
二、加强纪律教育我们认为,纪律教育是培养干部作风的重要途径。
我们在深化纪律教育方面进行了有效的探索和创新,采取多样化的方法开展这项工作。
我们加强了党员干部纪律和廉政意识的教育,大力整治行业产业中的不法行为。
三、强化党的建设我们深入推进党组织建设,鼓励党员争做表率。
我们开展了党风廉政研讨会,宣传党的理念、政策、思想,不断提高党员的思想觉悟和素质。
加强党员队伍建设,做到人人自律、家家教育、单位齐严格,大力营造了良好的政治氛围。
四、推进制度创新我们充分认识到制度建设的重要性,推进制度创新。
我们制定完善了各类制度,并逐步形成了以规章制度为核心、以行政制度、经济制度、管理制度为依托的制度体系。
我们在各领域积极探索和完善制度,从源头上解决了一些问题。
总而言之,本年度的党风廉政建设工作取得了显著成效,在今后的工作中我们将进一步推进制度建设,加强干部队伍建设,提高管理效率,切实维护了党的先进性和纯洁性,为实现全面建设社会主义现代化国家的目标奠定了坚实基础。
2. 党风廉政建设工作总结党风廉政建设工作是全党的重要任务,也是为人民服务的责任。
在过去一年中,我院坚持贯彻落实党中央的决策部署,认真落实党风廉政责任制,紧紧围绕学院中心思想,强化学院党风廉政建设工作,维护了学院的政治稳定和经济发展。
一、完善纪律管理机制我们加强纪律管理,不断推进纪律制度建设,制订了一系列规章制度,大力加强干部教育和宣传工作。
单位半年党风廉政工作总结汇报1500字尊敬的党委书记、纪委书记:党的十八大以来,我们党始终坚定不移推进反腐败斗争和党风廉政建设,不断加强党的意识形态和思想政治工作。
在市委的领导下,我单位全体党员干部认真贯彻落实党的各项方针政策和决策部署,以举报违规、纠正偏差、加强监管等措施,全力保证单位的党风廉政建设,以提高单位的管理水平和全面发展。
现将我单位上半年党风廉政工作总结汇报如下。
一、开展反腐败斗争上半年,我单位运用监督执纪“四种形态”,实施“三重一大”措施,开展了“三严三实”专项教育,积极推动反腐败斗争向纵深发展。
同时,加强对单位党员干部的监督管理,对存在违纪问题的进行深入查处,纠正工作中的偏差,保证了党风廉政建设。
二、深化思想政治工作我单位在半年工作中,始终把思想政治工作作为头等大事,严格落实主体责任,全面加强思想政治工作队伍建设,不断加强党性修养和理论武装,提高工作能力水平,构建健全全员融入的思想工作体系,促进了党风廉政建设。
三、强化制度建设上半年,我单位重视制度建设,进一步完善党风廉政监督机制和体制,制定和修订了一系列党风廉政相关的规章制度,加强了对党员干部廉政意识的教育和培训,有力地规范了单位的工作行为,保证了工作的透明化和公开化。
四、落实“三重一大”工作措施我单位上半年深入贯彻“三重一大”工作措施,通过日常考勤、绩效考核、纪检监察日报等多种方式,全面加强对单位工作的监督管理,确保各项工作稳步开展。
同时,对存在违规问题的同志进行有力的提醒和批评教育,有力地预防和纠正了领导干部的不正之风。
五、加强宣传教育我单位上半年加强对党风廉政建设的宣传教育,着力宣传贯彻党的纪律和党风廉政建设工作,通过发放宣传材料和开展宣传活动等多种方式,增强了党员干部的认识和自觉行动,推动了党风廉政建设的不断发展。
六、加强领导班子建设我单位上半年重视领导班子建设,加强班子成员的整体素质提升,实现了全员参与、全体过程、全员效果的纵向发展。
公司上半年党风廉政工作总结及下半年工作打算公司上半年党风廉政工作总结及下半年工作打算上半年,我公司党风廉政工作取得了一定的成绩。
在公司领导的正确指导下,全体党员积极履行党风廉政工作责任,加强自身修养,严格遵守党纪国法,在各项工作中起到了积极作用。
下半年,我们将继续努力,进一步加强党风廉政建设,不断提高工作水平,为公司的发展做出更大贡献。
上半年,我们重点加强了公司党员干部的廉政教育和培训工作。
通过开展廉政培训班、组织党员干部参观警示教育基地等活动,增强了全体党员干部的廉洁意识和纪律意识。
同时,我们还建立了党内监督机制,加强了对党员干部的日常教育管理,确保了党员干部的廉洁自律。
在公司运营管理方面,我们坚持依法办企、廉洁经营。
通过加强公司内部管理,健全规章制度,切实维护了公司的正常运作秩序。
同时,我们还加强了对公司经营行为的监督,通过定期检查,发现并纠正了一些不符合法规和公司规章制度的行为,维护了公司的信誉。
在工程建设方面,我们严格按照法规和公司规定进行操作,杜绝了工程建设过程中的腐败现象。
通过加强对工程监督的管理,及时发现并纠正了一些违规行为,确保了工程建设质量和进度的顺利进行。
下半年,我们将继续加强党风廉政建设,继续履行党员干部的廉政责任。
首先,我们将继续加强廉政教育和培训工作,不断提高党员干部的廉洁意识和纪律意识。
通过开展廉政知识竞赛、组织党员干部参观廉政警示教育基地等活动,增强党员干部的廉洁从业意识。
其次,我们将进一步加强党内监督机制,严厉查处公司内部的违纪违法行为。
通过建立健全举报制度、加强对廉政风险的防控,切实发挥党员干部的监督作用,保持党风廉政建设的高压态势。
再次,我们将加强对公司运营管理和工程建设的监督和管理,严格按照法规和公司规定进行操作。
加强对公司内部管理的监督,及时发现和纠正违规行为;加强对工程建设的监督,确保工程质量和进度的顺利进行。
最后,我们将加强与社会各界的联系和合作,共同推动廉洁从业和反腐倡廉的工作。
党风廉政建设工作总结范文(通用16篇)党风廉政建设工作总结党风廉政建设工作是我们党的一项重要任务,也是保持党的先进性、纯洁性的必然要求。
通过一年的努力,我们取得了一定的成绩,在这里我对党风廉政建设工作进行总结如下。
一、取得的成绩在党风廉政建设工作中,我们注重推动制度建设,加强组织领导,加强队伍培养,取得了一系列重要成果。
首先,我们建立了一套完善的制度体系,包括党内监督机制、干部选拔任用制度等,为保持党风廉政打下了坚实基础。
其次,我们加强了组织领导,明确了责任分工,建立了党风廉政建设工作责任制,确保了各项工作落实到位。
再次,我们重视培养党员干部的廉洁意识和纪律观念,加强了培训和教育,提高了党员干部的廉洁素质。
同时,我们加强了与群众的联系,深入开展警示教育,加强了党员干部的自律能力。
二、存在的问题在开展党风廉政建设工作的过程中,我们也面临一些问题。
首先,一些党员干部的廉洁意识和纪律观念还不够强,导致一些违纪违法问题时有发生。
其次,一些基层组织在党风廉政建设工作中的作用还不够明显,需要进一步加强和改进。
再次,一些制度执行不力,存在执行不严、不准确的情况,需要加强对制度的监督和检查。
最后,一些问题线索的发现和处理还不够及时,需要进一步加强对问题线索的收集和整理。
三、下一步的工作为了进一步推进党风廉政建设工作,我们将采取以下措施。
首先,加强党风廉政建设工作的宣传培训,提高广大党员干部的廉洁意识和纪律观念。
其次,加强党内监督,健全党内监督机制,严肃查处违纪违法问题,建立起长效的纪律作风。
再次,加强制度建设,完善各项制度,确保其落实到位。
最后,加强问题线索的收集和整理工作,建立健全问题线索的汇报、研究、决策机制,及时发现和处理问题。
总之,党风廉政建设是我们党的永恒课题,我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断推进党风廉政建设工作,为党和人民事业发展作出新的更大贡献。
四、加强党风廉政建设的意义党风廉政建设是一个长期而艰巨的任务,对于我们党的先进性、纯洁性,对于党的形象和威信的建设,对于维护党的团结和统一,都具有极其重要的意义。
2012年上半年党建工作汇报进一步提高了全处党建工作整体水平,我处按照市住房保障局2012年党建工作会议要求,以切实增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力为目标,为我处圆满完成各项工作任务提供了坚强有力的组织保证和制度保证,我处对党建工作进行了认真总结、梳理,对前阶段各项具体工作作出具体安排和布置,现将上半年党建工作汇报如下:一、坚持不懈,继续抓好基层组织建设工作为深入贯彻落实局党委关于开展基层组织建设年的决策部署,深化拓展创先争优活动,全面推进基层党建各项工作。
我处党总支高度重视,召集机关全体及处属单位主要负责人,传达了局党委创先争优活动中开展基层组织建设年工作会议精神。
会上,处主要负责人要求,全处必须深化认识,坚持把基层组织建设放在更加突出的位置,狠抓落实,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为工作提供坚强的组织保障。
一是强化领导班子建设,形成工作向心力和整体合力。
认真组织开展党组会、民主生活会、工作例会、交心谈心活动等,加强沟通协作,认真落实“三会一课”制度和民主集中制,抓好以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子建设。
二是加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。
建立和落实机关党建工作责任制,完善规章制度,有效推进网络党组织建设,强化党员培训管理,扎实推进基层党组织机构年轻化、知识化。
三是加强干部队伍建设,提高党员干部政治理论水平。
围绕创建“学习型机关”活动,不断强化政治理论和业务知识学习,创新学习方法,注重教育实效,使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到新的提高。
二.加强干部队伍的思想、组织、作风建设,促进干部队伍整体素质实现新提高。
(一)加强干部队伍的思想政治和作风建设1、处党总支本着提高干部队伍的领导水平和工作水平,不断加强干部队伍的作风建设,增强他们驾驭工作统领全局的能力。
总结报告单位半年党风廉政工作总结汇报1500字尊敬的领导:我们党的性质决定了党风廉政建设永远是我们党面临的重要课题。
作为单位党委,我们一直以来非常重视党风廉政建设工作,积极推进廉政建设、反腐倡廉,以优良的党风提升了党组织的凝聚力和组织力,为单位的发展奠定了坚实的基础。
在上半年的工作中,我们单位党风廉政工作取得一定成绩,现向领导做一次六个月党风廉政建设工作的汇报。
一、认真贯彻执行全面从严治党各项方针政策,推进落实。
认真落实全面从严治党、反腐倡廉的指示,制定出台一系列具体政策:《关于做好党员干部重大节日廉洁自律提醒工作的通知》;《关于从严治党加强信访工作的实施方案》等。
这些文件的制定,将领导意志转化为具体的工作要求,同时为党员干部树立了正确的工作方向,提高了纪律观念和自律意识,推动全面从严治党、反腐倡廉工作的持续发展。
二、建立健全监督制约机制,推进制度建设。
我们党风廉政建设工作的根本在于制度建设,党内监督和制约机制的全面建立,是防范和遏制党员干部违法违纪行为的基础。
我们采取了多种方式,建立了健全的制度体系,不断完善制度建设。
其中包括:公示党员干部家庭财产、个人账户等信息;制定《关于加强职工食堂管理的实施意见》;完善干部考核制度等。
此类制度建设为廉政建设长效化、制度化奠定了基础。
三、强化宣传教育工作,提升监督意识。
我们深知党员干部的思想观念很重要,只有真正树立起自我约束、自我纠正的意识,才能达到监督党员干部的目的。
上半年,我们单位注重宣传教育,为广大党员干部进行了反腐、惩贪警示教育、知识普及等宣传,让干部对廉政工作更加了解,提高了党员干部自我监督和自我管理的能力,促进党风廉政建设工作的长效化。
四、强化对党员干部的工作纪律监督。
上半年我们通过加强对党员干部的纪律监督,对不遵守工作纪律、盲目担当重任等缺陷作了限制性要求。
机关的行政办公、干部教育、突出贡献等方面的工作都得到了有效管理,非规章制度出现的问题得到了及时整改,并及时提出处罚。
党风廉政建设个人上半年工作总结【范文】两篇。
三是有效发挥片区工作站功能,开展统计基础规范化建设、名录库维护、统计普法宣传和固定资产投资统计制度方法改革试点培训。
五、树立良好形象,推动节约型机关建设按照厉行节约的有关规定,进一步加强机关自身建设,努力形成艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气。
大力整顿会风,精简会议,严格执行会议审批制度,能合并的会议尽量合并,能开短会解决的问题不开长会,可开不可开的会议坚决不开。
严格控制外出考察,规范公务接待。
上半年全局公务接待费3.83万元,比去年同期下降57.5%。
六、存在问题及下步打算上半年以来,我局党风廉政建设和反腐败工作取得了一定的成绩,从总体上看,在党风廉政建设上做到了有组织领导、有责任规范、有制度措施,工作内容到位、工作措施到位、工作效果到位。
但是,我们也清醒地看到,党风廉政建设和反腐败工作是一项繁重而长期的工程,任何时候都不能有丝毫的松懈。
经过自查和总结,也发现在工作上仍存在一些不足,主要是在认识上存在统计部门是清水衙门,党风廉政建设、反腐败与我们关系不大的麻痹思想,对改进党风廉政建设和反腐败工作的方法上还不够创新。
针对工作中存在的薄弱环节和不足,下步在党风廉政建设工作上,我们要着重抓好以下三个方面的工作:一是进一步完善党风廉政建设责任制,健全组织,落实制度,明确责任,抓好基础,坚持从我做起、从现在做起,在全局创造和维护党风廉政建设和反腐倡廉的良好环境。
二是坚持不懈地抓好学习教育,深化提高全体党员干部对党风廉政工作的认识,确保整个统计队伍的长期纯洁,为全区经济社会发展提供强有力的统计支持。
三是注重工作创新,结合统计部门面临地位越来越重要,任务越来越繁重,难度越来越明显的新形势,在实践中进一步探索业务型机关加强党风廉政建设的工作路子,力求摸索总结出具有统计部门特色、可具操作的反腐倡廉经验做法。
【党风廉政建设个人上半年工作总结二】在县委、政府的正确领导下,在县纪检监察等部门的指导监督下,教育系统党委带领全县中小学认真学习贯彻中共中央纪委六中全会精神,狠抓党风廉政及纠风工作目标的落实,把责任分解到学校,分解到每个教职工。
党风廉政建设半年工作总结3篇今年上半年以来,通过深入学习党的精神,践行科学发展观,全面改进作风,密切联系群众,党风廉政建设取得阶段性成效。
本文是党风廉政建设的半年工作总结,欢迎阅读。
党风廉政建设半年工作总结一:今年上半年以来,我局认真贯彻落实中央“党政机关厉行节约反对浪费条例”、省委“六条意见”、市委“七条意见”和县委“六条实施细则”等文件精神以及县纪委四届三次全会精神,深入学习党的和十八届三中全会精神,践行科学发展观,全面改进作风,密切联系群众,党风廉政建设取得阶段性成效。
现总结如下:一、高度重视,将党风廉政建设和反腐败工作摆在首要位置党风廉政建设和反腐败工作是一个系统的长期的工程,全县党风廉政建设工作会议后,局党委高度重视,及时召开会议进行专题研究部署,将党风廉政建设和反腐败工作纳入重要议事日程,明确了进一步严明党的政治纪律,加强干部作风建设,深化领导干部廉洁自律,开展党风廉政宣传教育,加大案件查办力度,纠正损害群众利益不正之风,化解矛盾维护稳定,开展执法监察,落实党风廉政建设责任制方面的任务。
二、建章立制,落实党风廉政建设和反腐败工作提供制度保障结合我局实际情况,制定了****年党风廉政建设方案、《关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》共七个方面18条,第十四个党风廉政建设宣传教育月活动实施方案,党风廉政建设责任制“一岗双责”分工,关于“三重一大”事项监督管理实施办法,开展《关于对损害经济发展环境行为实施问责的暂行办法》执行情况专项督查的工作方案,“七严格”规章制度,机关管理制度,财务管理制度等一系列工作制度、内控制度和廉政建设制度以及党风廉政建设工作台帐月报制。
局党委书记与各科室、二级单位负责人签订了党风廉政建设责任书。
3月初,召开了全系统学习贯彻中纪委二中全会精神和同志讲话精神的动员大会,安排局机关集中学习,并要求干部职工撰写学习心得体会,成立了党风廉政建设工作专班,明确了专人负责,并将改进机关工作作风、密切联系群众纳入重点工作。
单县质量技术监督局
2012年上半年纪检监察工作总结
暨下半年工作打算
上半年,我局纪检监察工作在市县局党组和县纪委的正确领导下,坚持以科学发展观为指导为指导,认真学习贯彻中纪委第七次全会、国务院第五次廉政工作会议和上级党风廉政工作会议精神,以推进廉政防控风险管理工作为总抓手,围绕中心工作,服务经济建设,突出重点,多措并举,狠抓落实,为促进我局各项工作目标的顺利完成提供了有力的纪律保障。
一、狠抓“一岗双责”,认真落实党风廉政责任制
年初,局党组将党风廉政工作列入党组重要议事日程,并强调党组成员要认真落实“一岗双责”,在抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政工作,按照组织分工,明确党组成员在党风廉政建设中的责任,同时积极推行“党组统一领导,党政齐抓共管,纪检组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的反腐”的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子,个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。
局党组还与各基层科室负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》,并将各项任务层层分解,使党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。
二、强化素质教育,规范工作行为
今年以来全局以规范理性化执法、精细化服务为重点,抓好三
个环节:一是重点抓队伍建设。
按照省局的“八条禁令”和市局的“十不准”要求,一月份,为规范行政工作人员、稽查人员、技术人员的行为,进行了为期一个月的法律、法规、规章制度教育培训,并抓好正反典型的宣传,通报学习了上级系统内发生的违规违纪情况,深入开展了警示教育活动。
二是重点抓思想行为规范。
全局开展了“为谁执法”大讨论和思想政治道德教育活动,人人发言、人人谈体会、查问题,表决心,开办了思想道德教育园地,注重教育,强化整改,积极克服门难进、脸难看、事难办的衙门作风,一定程度上消除了工作方法简单粗暴现象、杜绝了执法执法行为不规范、不按程序办事和吃、拿、卡、要、报问题的发生。
三是重点抓监督管理。
只要群众反映投诉的行风问题,局领导都亲自督导,分管领导具体抓,不遮丑进行剖析,举一反三,内部公开通报,为广大干部职工起到了警示作用。
三、强化执政能力建设,铸造质监良好形象
为搞好党风、行风建设、两个安全、服务企业、廉政风险排查防控四项工作,我局从实践“三个代表”、建立和谐社会、加强执政能力建设的高度出发,围绕经济建设为中心,提高政府形象,全面加强队伍建设,不断提高依法行政水平,赢得了绝大多数企业和人民群众的一致好评。
一是用教育提高人。
利用星期二、四两个学习日,采取走出去请进来,深入学习先进人物先进事迹、参观监狱、看警示影片等多种形式,认真组织学习了上级党风、行风廉政建设的有关规定,通过教育,使全系统干部职工的精神面貌发生了很大
变化。
二是用制度管人,用流程管事,先后完善了《员工十条禁令》,用于规范生活行为;完善了《办案程序有关规定》、《自由裁量权的有关规定》,用于规范行政执法行为;完善了《廉政建设有关规定》,用于规范行风和服务行为。
把各项业务梳理编程,明确工作标准,规范工作程序,实行目标责任制;同时,定期不定期到企业和群众中走访,广泛征求意见,不断改进工作方法和制度,努力造就一个不用靠人管人,而是靠制度管人的法治环境。
三是用奖惩激励人。
今年全局广泛开展了“比、学、赶、帮、超”创“十佳”竞赛活动,鼓励大家树立“干就干最好、争就争第一”的观念,鼓励大家学习上当标兵,业务上作能手,服务上称楷模。
同时对行风不好,作风不正的人和事,尤其是发生在中层人员身上的问题,敢抓敢管,毫不手软,坚决处理。
四、强化五项措施,积极开展行风整治活动
按照市、县行风要求,今年我局开展了政风行风整治活动,通过五项措施取得了实效。
一是政务公开。
局长在县电视台公开了局服务承诺,公开了行风举报投诉电话:4671904,成立了纪检监察行政效能投诉办公室。
二是召开社会行风监督员座谈会、个别征求意见的办法,共征求意见13条,有效地了促进党风行风廉政建设。
三是实行了首问负责制和限时办结制;推行了文明用语,发放了文明用语卡,开展了“五个一”活动。
即:一张笑脸相迎,一个请字问事,一杯热水相敬,一个凳子相让,一句好话暖心。
四是对行政机关工作进行了互相点评。
采取大家评,领导点的办法,加强了科室
之间的沟通,强化了服务大局意识。
五是实行了“一天一题、一月一法、百日会考”学习方法。
要求每人每天做一道题,每月学习一部法律法规,百日进行一次考试。
同时,在局机关和各站、所开辟了学习园地,每月交流干部职工的心得体会。
通过学习交流,干部职工的自身素质有了较大的提高,履行岗位职责的能力进一步增强。
五、加快职能转变,打造服务型机关
今年以来,始终坚持“向服务要效益、靠服务赢发展”的原则,狠抓服务质量,争取做到企业有求必应,协议有诺必践,态度要沉下去,质量要提上来。
质检、计量、特检、代码办等技术机构实行“全天候24小时服务”的服务机制,不仅对重点企业制定具体的帮扶计划,实行联络员制度,对无证企业,帮助他们到省市获取生产许可证,对标准落后企业,帮助他们索取国内外先进标准,指导企业合法经营,帮助企业争创国家和省名牌,促进企业做大做强。
同时,切实改进工作作风和服务方式,实行零距离服务和换位思考为企业增效服务。
共与25家规模以上企业结成了帮扶对子,共走访企业100余人次,不仅帮助20多家企业建立健全了标准、计量、质量管理体系,还帮助尚舜化工、中天燃气等7家企业培训了特种设备人员培训,为32家食品生产企业提供了代检服务,并帮助 29家食品加工企业的31种产品通过了生产许可证审查验收,共为企业减、免、缓各种费用20余万元,帮助企业挽回经济损失近百万元,服务企业取得了一定的成绩。
六、强化与人大政协纪委等机关的沟通
全局采取定期汇报和日常沟通相结合的办法,加强了与人大政协和纪委、纠风办的联系,每项工作信息都及时报告给他们,征求意见。
对社会反映的热点和难点问题,都能和他们及时沟通,取得他们的理解和支持。
七、扎实开展廉政风险防控管理工作
为加大廉政风险防控的力度,初步形成覆盖全局各单位和各领域的廉政风险防范管理工作网络。
单县局从四月起全面展开廉政风险防控管理工作,查找一把手、中层,全体人员等岗位廉政风险点,提前打好“预防针”,并以一定形式公示接受社会监督。
一是全面清理和明确所行使的各类权力事项,逐项梳理、界定,确保部门权力、岗位职责界定清晰,避免职责交叉重复和归属不清,防止权力随意扩张和越权行使。
二是紧密结合工作实际,认真分析工作特点,安排工作进度,突出工作重点,切实把重点岗位、关键环节的问题找对找准,制定措施要符合实际。
坚持“时间服从质量”的原则,统筹安排廉政风险防范管理工作和日常业务工作,确保各项工作都取得良好成。
三是根据省市局要求,制定廉政风险防控管理工作实施方案,按照前期准备、梳理清权、查找风险、制定措施、检查考核、评估反馈五个步骤,彻底查找在各科室、工作岗位上存在的风险点,制定相应的防控措施,同时,将每个干部职工的个人承诺张贴。
力争到2012年底,初步形成覆盖全局各单位和各领域的廉政风险防范管理工作网络,建立制度保障、程序运行、技术监控和考核
评价等配套体系;到2012年,逐步建立起比较完善的廉政风险防范管理长效机制。
今年以来,我们虽然做了一些工作,也取得了一定的成绩,但我们认为,这些成绩的取得,是市局和县局党组正确领导的结果,也是市局监察室正确指导的结果。
我们清醒地认识到,我们的工作与上级的要求相比,还有较大差距。
下半年,我们将在市局的正确领导下,紧密结合工作实际,确保政风行风建设稳步推进,着重抓好以下几项工作:
一是进一步加强对质量监管工作的监督检查力度,防止不作为、乱作为的情况发生。
认真开展对上级重大决策部署执行情况的监督检查,确保质量监管工作围绕中心、服务大局。
突出抓好专项整治的督查工作,严肃查处损坏消费者利益和影响人民群众生命财产安全的重大事件,落实监管责任,强化责任追究,加强对失职渎职行为的监督检查。
及时解决行政不作为和有章不循、违规不纠等问题,防止因工作不负责任和不作为,切实保证群众生命财产安全。
严肃查处执行上级决定不严肃、不认真,有令不行、有禁不止、阳奉阴违、欺上瞒下的问题。
二是认真落实党风廉政建设责任制。
党风廉政建设责任制是深入推进党风廉政建设工作的重要保障,要将落实党风廉政建设责任制作为推动全局工作,打造党风廉政建设工作整体合力的重要抓手。
进一步强化领导干部“一岗双责”意识,始终坚持一手抓各项业务工作不放松、一手抓党风廉政建设不动摇,自觉地把党风廉政建设
责任制的要求,落实到领导班子建设、干部队伍建设和加强质量监管各项工作中去。
进一步探索将党风廉政建设责任制检查考核与领导干部述职述廉、考察考核、巡查等工作结合起来的新机制,将平时考核与重点考核相结合,提高检查考核的针对性和实效性,并把考核结果作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
三是大力开展反腐倡廉教育,促进人员素质的整体提高。
通过请纪委检察院领导授课、张贴宣传画、参观警示教育基地等多种形式,对党员干部进行全方位、全过程的反腐倡廉教育,不断增强抵御风险的能力,促进人员素质的整体提高。
四是继续开展廉政风险的排查与管理。
从基层出发,从每个人、每项工作出发,认认真真、脚踏实地地做好廉政风险防控管理工作,建档立册,时刻提醒每位职工,认真对照廉政风险防控点开展好各项工作。
单县质量技术监督局
二〇一二年六月十日。