汉口学院2012-2013学年度第一学期工作总结(讨论稿)
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2013年第一期《院报》我院召开2012年总结会简约形式开短会2月4日下午,我院召开“2012年年终总结会”,白志明院长作报告,总结2012年工作,找出差距,对2013年的主要工作目标进行部署和安排。
2012年,我院在市委、市政府的正确领导下,认真落实和执行省市卫生主管部门的部署和安排,取得成绩,被评为全国十佳卫生部脑卒中防治与筛查优秀基地医院、全国医院(卫生)文化建设先进单位,再次获评全国百家医院改革创新奖。
主要业务指标持续增长。
来院就诊人数比去年增长15.72%;出院病人增长16.32%;手术人次增长11.74%;医疗质量安全工作持续改进。
在巩固抗菌药物专项整治工作的基础上,把推行临床合理用药工作与临床路径、单病种质量管理控制相结合,控制医疗费用,推进合理治疗、合理用药、合理检查。
加快推行了临床路径病种、日间手术试行。
由神经外科、神经内科、心血管内科、普通外科、急诊科等多学科组成的医疗联合体以及卫生部脑卒中防治与筛查基地医院等工作,得到巩固和发展。
学科建设取得新的成果。
在2010年麻醉科获得国家临床重点专科的基础上,今年我院泌尿外科、临床护理再次获得卫生部国家临床重点专科。
科研教学有新的突破。
申报科技部国际合作重大项目及省市科研项目共113项,获立项57项。
完成省市科研项目验收16项。
医院推荐申报省市及中南大学科技进步奖、新成果奖30项。
有9人被评为国家和省科技先进个人。
发表专业论文229篇,其中SCI文章15篇。
获得省市科技进步奖共6项。
获得省内唯一的科技部批准的“示范型国际科技合作基地”。
在硕士研究生培养方面,调整“中南大学第四临床医学学科学位评定分委员会”成为“湘雅医学院附属海口医院学位管理工作委员会”, 2009级29名硕士生答辩、毕业并招收新生30名。
同时还接收各省大专院校实习医生、实习护士552人。
基础建设得到保障。
省口腔医学中心经招标,旧楼改造加固工程已完成,已开始装饰装修施工。
内黄县第二实验中学2012—2013学年下学期工作总结学校成立只有一个学年,时间很短,但各项工作逐步规范,成效明显。
本学期,我校坚持“一切为了学生,为学生一生奠基”的办学理念,以稳定发展为主题,以规范行为为重点,以提升课堂教学为中心,内抓管理,外树形象。
全体教职工勤奋工作、拼搏进取,各项工作取得了显著成绩。
现将本学期工作总结如下:一、改善学校管理,提高管理效能(一)加强领导抓班子建设,提高教师队伍素质高水平的领导班子是办好学校的前提,我校在领导班子建设上采取的措施有:学习提高、示范引领、制度规范。
本学期在学校行政会上发放学习材料十期,领导班子带头学习先进的教育思想和管理方法,能够站在教育发展的前沿来指导学校工作。
领导把加强业务学习作为提高自身素质的重要方面,逐步提高班子成员的凝聚力和战斗力。
每周一下午的学习雷打不动,每次学习的内容都成文成册。
领导班子还要求全体教师也不断学习新理念、新知识、新方法,并要求教师读业务书籍,摘录读书笔记,写读后感,全校上下学习氛围非常浓厚。
(二)加强学校文化建设,营造文化氛围。
学校文化建设是本学期我校的一项重要工作。
第一是学校的办学思想、培养目标、教风等标语上墙;第二是建设了学校的文化长廊。
文化长廊由十四块不绣钢版面及四个不绣钢报栏组成,内容丰富、图文并茂、形式新颖。
学校领导和全体教师查找资料,精选内容,设计编排,使其成为学校的一道亮丽风景。
第三是加强班级文化建设。
每个教室内悬挂国旗、火炬,还设有班规、班训、班级口号、激励性标语、学习园地、评比专栏等。
第四是在教学楼、实验楼、宿舍楼、餐厅楼的楼道、走廊及室内镶嵌名人名言、温馨提示语和警示牌等,共计一百余幅,起到了优化环境、文化育人的良好效果。
(三)实施工资新方案,提高教师积极性。
本学期我校建立了科学规范的收入分配机制,改革了工资结构,按照“多劳多得,优绩优酬,倾斜一线,兼顾各方”的原则,以责任、考勤和业绩为依据,把教师工资分为三大块,即档案工资、基础工资、绩效工资。
蟒当学校2012—2013学年第二学期工作总结本学期我校以党的十八大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,在镇中心学校的正确领导下,扎实有效开展学校各项工作,取得了一定成效。
现将主要工作总结如下:一、思想政治方面1、进一步加强教师思想作风建设,完善一岗双责和责任追究制度,继续施行教师考核制度,建立评价机制,树立全局意识和创新意识,进一步增强全体教师做好本职工作的责任感和使命感。
2、深入开展教师职业道德建设,全面提高教师综合素质,严格遵守教师职业道德建设的有关规定,组织教师认真学习感动武安教育人物的先进事迹,通过学习,提高认识,进一步增强全体教师教书育人的责任感和使命感。
3、以新课程理念和新课标的学习为为重点,科学制定教师培训计划,促进教师专业成长,通过多种渠道,提高教师的专业素质执教水平。
4、认真组织学生学习《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,加强对学生进行法制教育和爱国主义教育。
5、通过学习,检查对照,从思想上改变了旧的观念,使全校形成了一股“教风严、秩序好、学风正”的良好风气。
二、教育教学方面1、学校制定了各种奖惩方案,层层落实,由于奖惩分明,教师严守纪律,工作踏实,自觉完成各项工作任务,取得了较好的教学成绩。
2、各班、科教师根据本班学生年龄特征,制定了素质教育的实施管理目标,定出了切实可行的计划。
全体教师紧紧抓住重点帮教这个大面积提高教学质量的关键不放,在重点帮教中始终如一做大量的工作,平时注意抓差补缺,取得了良好的教学效果。
3、学校制定了教学常规检查制度,责任到人,层层落实,学校不定期检查各教师备课及作业批改,发现问题在会上指出,要求及时改正。
由于制度严明,教师到能自觉完成各项工作任务。
三、卫生管理方面学校狠抓校园环境卫生,时常保持校容校貌整洁,天天一小扫,周一大扫除,彻底清理学校卫生死角,卫生监督小组每天轮流监督,维护校园环境卫生。
使学校卫生工作上了一个新台阶。
四、安全管理方面狠抓校园安全工作,确保学校安全稳定。
关于印发《江汉大学文理学院2013年度工作报告》的通知各单位、各部门:经学院研究决定,现将《江汉大学文理学院2013年度工作报告》印发给你们,请认真贯彻执行。
江汉大学文理学院2014年2月16日江汉大学文理学院2013年度工作报告江汉大学文理学院院长邵红各位代表、各位老师:现在我代表学院向大会作工作报告,请予审议。
2013年主要工作回顾2013年,我院在江汉大学党委和学院董事会的正确领导下,在举办双方的大力支持下,坚持党的教育方针,深入贯彻党的十八大、十八届三中全会精神,深化改革,提高质量,加强应用,服务地方。
在全院师生的共同努力下,较好地完成了全年各项工作任务,学院办学水平明显增强,处于办学以来形势最好的时期。
一、加强办学条件建设,迎评工作取得进展学院把迎接教育部独立学院规范验收工作作为当前办学中的头等大事,经董事会研究,拟定于2015年接受教育部独立学院规范验收。
为此,学院多管齐下,认真筹备,各项准备工作有了明显进展:一是成立了江汉大学文理学院迎接教育部独立学院规范验收工作领导小组及办公室;二是新校区选址征地事宜基本确定,新校区建设项目投资协议书已经签署,将在黄陂武湖征地558亩作为主校区,在黄石大冶征地340亩作为分校区(产学研基地)。
三是拟定了师资、教学仪器设备、图书等方面的迎评建设方案,正逐步实施。
新建机电与建筑工程学部制图实验室、政法学部心理咨询室2个实验室和1个图书阅览室。
新增教学仪器设备100余万元。
图书在按计划购买新书的同时,还与武汉大学图书馆达成赠书意向,接收武汉大学图书馆向我院图书馆赠送图书3.6万册。
目前该批图书已全部运到我院图书馆上架;四是适当控制办学规模,提高生均办学资源。
2013年学院面向全国20个省、市、自治区招收2876人,实际录取本、专科生共计2786人,其中本科2266人,专科520人。
截至2013年9月30日,学生总报到人数2472人,综合报到率为88.73%。
学院工作总结(精选5篇)学院工作总结篇1时间过得飞快,转眼间我的大一生活就要结束了,来到这个学校我什么都不是很懂,但经过一年的相处和锻炼,让我长大了很多,特别是辅导员对我的指导帮助和关心,这一年里我学到了怎样管理班级等等,这期间我对自己职务有很多的思考和感受,现将本学期工作总结如下:一、本学期完成的主要工作:1:积极的配合学校,系里和几位辅导员的工作,认真努力的对待自己的工作,极力开展各种班会形式来传达学校系里的要求,加强对同学们的思想教育,培养同学们要有良好的道德品质。
2.加强班级管理制度,培养同学们团结,积极的参加各项有意活动,随着课时和知识复杂的加重,同学们开始对学习,自己的前途失去了信心,在这方面,我作为班长,及时向班主任,辅导员反映班里同学目前的学习情况。
3.每天的考勤也都认真的记录,对于迟到,旷课的同学及批评教育,及时反馈给班主任,做好安全宣传工作,因为安全工作例来都是学校各项工作中的一个重点工作,它关系到班里同学们的人身安全,和系里对同学们的关心,因此每天晚自习我总会强调,在宿舍不能用违规电器,注意用电安全,晚上夜不归宿等问题,就是为了让同学们提高对安全知识的了解。
4.学校升本是重中之重,我们班同学在升本期间积极配合学校和系里的要求,打扫卫生,以及参加各项活动,来增强同学们的体质,因此在本学期,我班的跳大绳比赛及各项活动中都取得了较好的成绩。
二、本学期工作中的不足:1.班风虽然大有改进,但离预期的目标还有一段的距离,班上的个别同学学习的积极性还不够,部分学生的集体意识不够强。
2.个别班干部的工作能力不强,没有起到一定的带头作用,组织能力有点弱,纪律性不强,没有团结向上的意识,虽然帮助与辅导,但仍需进一步培养,同学们的思想教育还不是很到位,学生的个人修养和素质还要在提高。
三、工作展望:经过这一年的努力,我还要在今后的工作中克服缺点和不足,努力将工作做得更好。
根据辅导员老师及团总支学生会的工作精神,保持并发挥我们的工作优势,避免并克服工作上的缺点,带领好整个班委会,以争创优秀班级体为目标,努力学习,高质量完成每学期的,确保本班级工作的顺利开导,为本班的健康发展做到新的更大贡献,这一年的努力将为以后打下良好的基础。
未雨绸缪订计划坚持不懈抓落实信心百倍提质量烟店镇中学开学工作总结今年是“教育质量提升年”,为确保本学期的开学及各项工作的顺利开展,我校以全市教育教学工作会议精神为指导,结合本校实际,扎实有效地抓好开学的各项工作。
现将学校开学工作情况汇报如下:召开各级会议、群策群力、做好开学准备。
开学前夕,学校召开校委会,讨论新学期学校计划的拟订,筹划开学工作。
开学第一天全体教师会议上传达了教育局会议精神并学习了学校工作计划,做好开学动员,并详细布置了开学前各部门、个人的各项开学准备工作,从开学宣传到班主任及任课教师的安排,从教学管理到环境卫生,都作了细致的分工安排。
学习了学校考勤、办公、上课、师德考核等制度,为学校教育教学工作质量提升提供了制度管理保证。
整个开学做到了开学部署有条不紊,工作人员职责分明, 保证了开学工作的顺利开展。
狠抓安全工作,确保学校的稳定。
过去的一年,我校安全工作零事故,今年开学伊始我校就把安全工作同样放在首位来抓,牢固树立安全压倒一切的意识,安全工作重于泰山。
开学前夕,我校就组织了总务处和政教处对学校教学楼、实验办公楼、教师宿舍、学生宿舍、食堂、校园设施进行了全面的检查,对有关电线线路、消防器材、院墙、消防设施、安全通道等处的安全隐患彻底排查,对出现问题进行及时整改。
学校综合治理办公室会同保卫科对周边环境进行清理排查。
开学教职工大会以后,我们又召开全体保卫人员、值班干部及全体班主任参加的安全会议,会议明确了各人各处室的安全责任分工,学习《烟店中学责任事故追究办法》,强化学校管理的纪律意识、责任意识。
会议要求班主任开学的第一堂课就是安全教育课, 教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全等,保证学生高高兴兴上学来,平平安安回家去。
班会期间,学校保卫专门对学生进行刀具、黄赌毒书籍物品进行了清查。
全体动员各就各位按部就班。
教职工会后,教务处、总务处已将教师的办公用品、教学用书、用具发放到位。
开学当天上午,免费教科书及假前回收的循环教科书全部发放到了学生的手中,第一节班班主任在各班召开开学安全教育班会,布置劳动任务,第二节展开全校卫生大扫除并发放学生课本,第三节课即正式上课,学校恢复正常教学。
教务工作总结2012——2013(下)一、指导思想教务处遵循各级教研室和学校工作思路,依据2012至2013学年第二学期教务工作计划,以党的教育方针为工作指导,全力深化合作学习,开展课件教学。
在抓好德育工作,搞好未成年人思想教育的前提下,始终把提高学校的教育质量放在重中之重的地位,狠抓学校教育教学的各个环节,通过自学、讨论、培训等形式理解掌握新理念,教学中切实实施新教法,积极提高教育管理与服务水平,大力贯彻全面发展的原则。
二、工作措施及取得的成效(一)教师备课情况依据上级教育主管的备课要求,教务处严把备课关,每门课都有科学的教学进度、教学计划(包括单元教学计划)、教育教学目标。
教案不仅要备教材教法,还要备学生,每节教案都是在新理念指导下完成的。
都能做到备课的各个环节齐全,内容具体,切合本班实际。
(二)教师上课情况本学期,教务处采用询问学生、查课、看黑板板书等不同形式监测教师的教学过程和教学效果,随时了解和掌握每位教师的上课情况,对发现的问题采取了及时的措施。
每位教师都能够采用新教法,让学生动起来,充分激发了学生的兴趣,调动了学生的积极性,发挥了学生的主人翁精神,培养了学生的能力,发展了学生的道德、情感和价值观。
课堂效率得到了大幅提高,教学效益得到了迅速提升。
(三)教师批阅书面作业情况教务处按照主管部门的作业书写及批阅要求。
首先开齐了各科作业,教师都能保质保量完成各种作业的任务,作业书写中,要求教师长期向学生强调、讲解书写的要求和格式,在作业的检查中着重检查了作业错题、错字的更正情况、请假学生的作业补做情况等。
总体来看,各位教师作业批阅认真及时,全批全阅,无拖阅现象,三至六年级作文批阅细致认真,具有针对性和鼓励性。
(四)班主任工作情况在开学之初,每个班主任都写出了科学、可行的班主任工作计划,教务处进行了审阅存档。
在教务处领导下,班主任以班级为主体,以工作计划为指导,从班级具体情况出发,作了大量的工作,对学困生、思想后进生的工作耐心、细致,和学生谈话、交流,了解学生思想状况,关心帮助每一位学生。
2012-2013学年度中原工学院信息公开工作年度报告2012-2013学年,根据《高等学校信息公开办法》(教育部令第29号)和《河南省教育厅办公室关于做好2012-2013学年度高校信息公开工作年度报告工作的通知》(教办秘〔2013〕329号)的文件精神,我校围绕中心、服务大局,加快推进信息公开工作,切实保障全校师生员工和广大群众对学校事业发展的知情权、参与权和监督权,有力提高了依法治校和办学水平,促进了学校各项事业的快速发展。
一、信息公开工作概述一直以来,学校高度重视信息公开工作,制定了《中原工学院落实“三重一大”制度实施办法》、《中原工学院校务公开实施办法》等与信息公开工作相关的文件,建立健全了工作机制,明确由学校党政办公室具体负责信息公开的组织实施和日常事务;各部门、院(部)具体负责本部门应公开信息的收集、整理、发布工作;纪委负责监督检查实施情况,受理校内外举报;校工会负责了解实施情况,收集反馈意见和建议。
形成了由学校统一领导、党政办公室牵头协调、各部门各负其责、广大师生共同参与的工作格局,保证了信息公开工作的有效开展。
二、主动公开信息情况2012-2013学年,学校按照教育部《高等学校信息公开办法》有关要求,以公开为原则,以不公开为例外,主动公开学校信息。
1.主动公开信息方式。
学校将校园网作为信息公开的主要载体。
通过校园网公告、新闻、校务公开专栏面向社会公开信息,通过学校信息门户系统校务公开专栏和办公自动化系统向教职工、学生公开学校各类信息。
此外,通过校内公告栏、信息、简报、校报等传统的信息公开载体,以及飞信、QQ群等新型通讯媒体主动公开信息,切实增强了信息公开的效果。
同时,还设立校长信箱,坚持校领导接待日制度,广泛听取社会各界以及师生员工提出的意见和建议。
2.主动公开信息数量。
2012-2013学年,学校通过校园网公布各类信息945条,印发学校党务文件201份、行政文件210份,出版《中原工学院报》18期,编撰《中原工学院信息》11篇。
教育教学故事吗?微笑是人类最美好、最动人的表情,微笑可以表达人们的喜爱,传递友善的信息。
每天做完作业对着镜子练一练。
相信我们聪明的范小刚一定能做到的。
”吴老师一连串的话语使我的信心受到了极大的鼓舞。
我下定决心一定要学会微笑。
吴老师接着说:“将来走上社会,也要学会微笑。
微笑是你和别人交往的通行证。
微笑是一种礼貌,是一种修养,更是一种善意。
学会了微笑,你才能更好地跟别人合作,与别人融洽地相处,将来也才会更有成就。
来,笑一个给我看看。
”在看到我昙花一现的笑容后,她才叫我回了教室。
现在回想过去,我发现会笑的“我”比不会笑的“我”开心了许多,没有以前那么压抑了,与同学的关系也更融洽了。
这一切,都离不开吴老师的教育。
在毕业留言中,范小刚给我留下了这样一段话:吴老师,谢谢您用知识浇灌了我,给我一片蔚蓝纯净的天空。
谢谢您用事实教育了我,让我不再自私自利。
回首往事,我忘不了您对我的教育之恩。
在此,请您接受我这一声由衷的谢谢。
如今,范小刚和洪涵一起学习,一起值日,一起游戏,又成了一对形影不离的好朋友。
我班的学生家长也感慨地说:一年下来,孩子言行举止变得文明高雅了,人也比过去阳光了。
这一切都要归功于吴老师对孩子们的教育。
教育,归根结底就是为了培养具有健全人格的人。
在育人方面,语文学科有其自身独特的优越性。
《义务教育语文课程标准》规定:“业务教育阶段的语文课程,应使学生初步学会运用祖国语言文字进行交流沟通,吸取古今中外优秀文化,提高思想文化修养,促进自身精神成长。
工具性与人文性的统一,是语文课程的基本特点。
”一方面,语文要训练学生说话和写作等沟通交流能思想与感情。
另一方面,语文要培养学生的精神品格和人文意识,使学生能够拥有人文情怀,正确理解世界和人生。
基础教育课程改革纲要要求:要改变课程过于注重知识传授的倾向,强调形成积极主动的学习态度,使获得基础知识与基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。
语文课程应根植于现实,它是一门实践性很强的课程。
1 汉口学院2012-2013学年度第一学期 工作总结 (讨论稿) 本学期,学校坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大精神,以“二十四字”办学方针为主线,以学科建设、师资队伍建设、人才培养工作和改善办学条件为重点,以党建和思想政治工作为保障,以学校和谐发展为目标,全校师生员工振奋精神,齐心协力,锐意进取,各项工作积极推进,取得了新的成绩。 一、深化教学改革,教学科研与人才培养工作不断加强 深入开展教学改革,提高教学质量。学校颁布《汉口学院关于本科生实行导师制的暂行规定》,在我校2012级本科新生中试行导师制;修订2012版人才培养方案,在呈请校外专家评审的基础上,召开由教育厅学位办方处长、两位高校教务处长参加的修订会;学校制定了教师选聘和课程安排、教师批改作业计算工作量实施办法,正式启动特色课程和特色专业建设工作;校学位评定委员会对汉口学院学士学位授予条件进行了修订;完成招生工作会议筹备工作;完成了教育部2010—2011、2011—2012两个学年度的本科教学基本状态数据采集工作;申报了“工程管理”、“广播电视编导”和“经济与金融”专业;学校积极探索实践教学新模式,组织学生赴深圳创维数字公司、杭州太虚湖假日酒店、厦门五缘水乡酒店等9个校外实习实训基地实习;与纽宾凯集团(武汉)有限公司联合申报“湖北省高校省级实习实训基地”,努力提高实践教学育人质量。 根据“四整四查”要求,通过教学督导结果显示:全校专 2
职教师综合评教优秀者49名,满意率为98%;获得黄牌者6名,红牌3人(已解聘)。本学期教学督导中心共发情况通报46份、处理和反馈意见43份(占93%)。 学科建设稳步推进,科研实力明显增强。学校成功召开汉口学院第一届科研工作会议,制定《汉口学院2012—2015年学科建设规划》。电信、信科与自动化学院联合申报省重点培育学科“控制科学与工程”并获得批准。科研到账经费近80万,取得突破性的进展,电信、经济和旅游学院分别挂牌成立产学研基地。 毕业生工作成绩显著。学校在湖北省教育厅组织的农村教师资助行动计划工作中,毕业生报名589,最终录取200多人。努力做好毕业生服务工作,组织校内外招聘活动80余次,为毕业生提供就业信息,促进学生就业,本届本专科毕业生就业率达到91.34%。本学期,学校毕业生工作在全国高校毕业生就业工作会议上做了书面典型交流,参加全国就业成果展。学校08届汉语言文学专业优秀资教生邓竹君,在十堰市乡镇资教,成绩显著,2012年9月受到中央政治局委员、国务委员刘延东同志的亲切接见。 二、稳步推进单位目标考核,教师队伍建设力度不断加大 学校狠抓人事人才的基本建设、制度建设,做好了协助教学评估的统计数据工作。学校修订了《汉口学院目标管理实施方案》,从目标制定方式,考核单项权重调整及考核标准细化、规范化这三个的方面做了修改和完善,并制定了10个考核细则。为改善教职工的待遇,学校还制定并实施了《关于实行校龄工资和调整部分教职工工资标准的通知》(汉口学院行字 3
[2012]96号)的文件,共为350名教职工提高了工资标准,除极少数实行年薪制的人员外,为绝大多数教职工兑现校龄工资,调整工资后学校工资支出在原有基础上增加94.89万。学校还制定了《汉口学院教学单位定编方案》(汉口学院行字[2013]1号),精简了自有教师,提高了用人效益。 三、努力创新教育管理机制,学生综合素质不断提高 成才教育有效实施。学校坚持以综合素质教育为主线,深入开展系列教育活动,不断完善综合素质测评体系,促进学生全面发展。坚持从抓好日常行为入手,引导学生按时熄灯、关网与就寝,做好“六查”、“三按时”活动。本学期,学生创业教育工作有新突破。制定了教育教学方案,实行了学分教学,参加学习的学生人数达700余人,通过10余次讲座、座谈及实践活动,培养了一批学生创业典型,有效促进学生创业能力的提升。 辅导员队伍建设稳步推进。学校积极组织辅导员参与省教育厅和校内的学习培训活动,对辅导员队伍思想建设和业务培训工作实行经常化、专业化,本学期多次组织辅导员集中培训,完成了由四大板块组成的辅导员工作考评,实现了辅导员考核排队到人到位,使辅导员队伍整体素质得到有效提高。 心理健康教育持续深入。不断完善以精干、高效的专兼职心理健康教育工作人员为骨干,以辅导员为主体,以学生心理健康中心和学生骨干为基础的三级工作网络;本学期,心理健康中心累计心理辅导900多人次;通过心理普查,为全校4800余名新生建立起了心理档案;为全体辅导员进行了心理主题班会培训,举办了心理主题班会活动。 四、完善服务体系,健全保障机制,建设和谐校园进一步 4
推进 学校实现了财务零风险、收费零投诉。学校在收费过程中严格履行公示制度,对行政事业性收费实行收支两条线管理,代收费坚持“学生自愿、据实收取、及时结算、定期公布”原则。本学期,学校实行经费预决算管理制度,切实提高经费使用效益。校内奖学金和国家奖学金均采用“银行代发”方式,确保奖学金及时准确发放到每个学生手中。继续推行学校统一采购工作,完善招标程序,规范物资引入机制,实行价格、质量“双审核”,有效降低了学院运营成本。积极推行教材公开招标,费用阳光结算,实现学校财务零风险、收费零投诉,得到教育部、省教育厅、省物价局的肯定和赞扬。 后勤管理机制进一步完善。学校抓服务质量,积极推行后勤改革,构建学生参与后勤管理机制。本学期,后勤在全校师生员工生活保障方面和后勤服务方面作出了积极的努力。学校后勤条件进一步改善,为实现学校新一轮跨越式发展提供了有力保障。 学校图书馆管理力度进一步加强。学校积极提高图书馆服务质量,新增400个考研专用座位,每周开放98小时,学期接待读者 52.12万人次。学校档案室的资料收集整理工作有显著进展,学校档案工作逐步实现了规范化管理,学校历史档案进一步完善。 平安工程进一步实施。本学期,学校向武汉市、江夏区相关部门多次提出建议,为保障全校师生出行安全,提请有关部门分别在学校东门、北门铺设减速带,安装减速标识。学校定期组织校内消防设施检查维修,排查不安定因素,及时整改安全 5
隐患,坚持早发现、早报告、早处置,本学期妥善处理了几起突发事件。学校每季度对学生、义务消防员进行普法教育和安全教育,增强学生的自我安全保护意识。 五、努力开展招生工作,积极探索继续教育、衔接教育和国际交流合作 招生工作取得可喜成绩。学校努力做好艺术类专业考试考务工作,精心编印招生宣传资料,开展高考现场咨询活动,通过多种媒体进行招生宣传工作。学校2012年招生工作,取得了较好成绩,学校增加本科计划数、超录计划数均为全省同类学校之最,2012年学校学费收入较去年同期增加740多万元,为学校改革发展作出较大贡献。 学校充分利用现有教育资源,扩大办学类型,办学水平和教育质量进一步提高,为稳定学校办学规模,丰富办学层次做出了积极贡献。 学校国际化合作发展态势良好。学校与多所海外知名高校建立高招阶段合作办学以及专、本、研多阶段、多类别的海外留学项目。《汉口学院与美国芝加哥哥伦比亚学院合作举办艺术设计专业本科教育项目》,在2012年10月,获得教育部的批准,该项目纳入国家普通高等学校招生计划,招收高考达到湖北省录取标准的学生,学制四年。招生起止年份为2013—2017年,每年招生一期,每期120人。这项由董事长亲赴美国达成的协议,引进该校在全美具有领先地位的专业,利用其先进的教育资源和教学方法,进一步打造我校在该专业教育领域的品牌特色。2012年12月15日,我校与乌克兰哈尔科夫音乐与戏剧艺术大学正式签署了校级合作协议。 6
六、深入学习宣传贯彻党的十八大精神,党建与师生员工思想政治工作进一步加强 学校精心组织了“喜迎十八大,争创新业绩”活动,共举行了各级各类的学习宣传十八大教育活动200多次,并在活动中运用各种载体、平台学习宣传十八大精神,做到了学以致用,用以促学。在推进“基层党组织建设年”活动中,积极探索民办高校党建工作的新途径、新机制,在全校党组织中实施“双选双带”工程,即选聘各学院学术带头人和教学科研骨干担任党总支、党支部书记,选配优秀中青年干部担任党总支、党支部副书记,带动党建工作上新水平,带动教学科研工作上新台阶。在实施工作中,调整了基层党组织设置,加强了党的基层组织带头人队伍建设,有效提高了各级党组织的战斗力和影响力。围绕党的十八大学习宣传活动,各级党组织注重扩大“两访两创”成果,深入开展访谈活动,促进了师生员工之间的交流和联系,全校思想政治工作得到进一步加强。 学校进一步拓展育人平台,以艺术节、社团文化节为依托,开展了学术讲座、红色经典、服务社会、竞技体育、趣味运动、探索创新、创业教育等系列板块活动,积极营造“求知、勤奋、健康”的校园文化氛围。学校、学院各级团学组织在组织学生参加省市级比赛中取得了较好成绩,如郑笑飞、陈程等同学在第六届香港国际青少年艺术节中分别获得朗诵组的银、铜奖,许婷婷、侯玉等同学在第八届全国大学生文学作品大赛中荣获优胜奖。本学期,在国家、省市、学校各类比赛中,我校学生对外参赛获奖达310人次。 学校充分加大舆论监督和引导,加强了教职工的政治理论