做个拥有“轻松”幸福的班主任
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如何做一名幸福的班主任作为一名班主任,让同学快乐、欢快和健康地成长是我们的责任。
然而,在充分同学需求的同时,班主任同时也需要具备多方面的本领来管理班级并与同学的家长保持高效沟通。
下面我将共享如何成为一名幸福的班主任。
第一,了解同学并倾听他们班主任首先需要了解同学的情况,这包括他们的喜好喜好、理想、家庭情况等。
了解同学不仅可以帮忙班主任更好地把握班级需求,也有助于更好的帮忙同学解决问题,让同学获得更好的成长。
班主任也需要倾听同学的声音,认真倾听他们的想法和建议,并尽量予以同学更多的支持和激励,让同学感知到本身的紧要性。
第二,建立积极、安全和支持式的班级文化班主任需要在班级中制造一种积极、安全、支持式的文化,让同学感觉本身可以安心、舒适地成长。
班主任可以借鉴其他班主任的成功阅历,激励同学真心互助、共同成长;还可以使用多种方式激励同学,比如每周一名同学表现优秀,班主任会给同学一个小奖品或礼物来表彰他们的付出。
第三,与同学的家长保持高效沟通班主任需要不断地与同学的家长保持联系,以便适时了解同学在家庭和学校的情况。
班主任可以通过手写笔记、班级群、电话和家常便饭等方式来与家长交流。
班主任还可以定期举办家长会,共享同学的学习情况和表现,并询问家长的看法和建议,倾听家长的想法和反馈,从而让班级更加有互信的关系。
第四,提高思辨本领和品德素养除了学术学问,班主任还需要向同学传授一些思辨技巧和品德素养。
通过阅读、讨论和手工制作等方式,班主任可以引导同学学会思考问题和解决问题,还可以教授一些道德与操守、爱国精神等观念,培育同学的基本品德和杰出素养。
这不仅可以让同学在学习和生活中发挥更好的作用,也可以助长同学的社会责任感。
第五,供应支持和引导,激发同学的潜力班主任应当把同学放在第一位,并供应支持和引导,帮忙同学激发本身的潜力。
班主任能够要求同学做功课、读书、写作等等,凭借阅历,在同学学习和生活中供应必要的帮忙,甚至可能帮忙她们开拓前途。
怎样做一个幸福的班主任演讲稿按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________怎样做一个幸福的班主任演讲稿4篇怎样做一个幸福的班主任演讲稿第1篇其实我站在这个舞台上就是对我今天发言的最好诠释:我不能改变天气,但我可以改变自己的心情;我不能事事如意,但我可以事事尽力;我不能改变自己的容颜,但我可以展现自己快乐的笑容。
在上次的调查中我班学生的愉快率比较高,下面我谈谈自己的一些感受。
爱可以传递,心情可以互相感染。
学生能否在学校中健康快乐的生活、学习,在很大程度上取决于一个班主任的管理水平,班主任肩头上的责任如此重大,当班主任也自然成了“苦差事”。
班主任是学生的晴雨表,如果被千头万绪的工作压得苦不堪言、愁眉苦脸,没有愉悦的心情,被这种情绪感染,我们的学生怎能愉快起来呢?做班主任只能给自己带来痛苦吗?怎样才能变“痛苦的应付”为“快乐的工作”呢?经过求实这个大熔炉几年的历练和老师们的指导,再加上自己的摸索,只要做到下面的几点,我认为每个人都有可能做一名轻松快乐的班主任,使学生被你的快乐所感染,在班级中愉快的生活。
第一,要学会在工作中寻找快乐。
常听人们感叹:人长大了,快乐也走远了。
每天面对几十个学生,听话的,调皮的,习惯有好的也有不好的,不完成作业的,和老师顶嘴的,应有尽有。
如果你每天都带着一股怨气和“恨铁不成钢”的急燥心理,你就无法从工作中寻找快乐。
记得有人这样说过:和成年人在一起,领略的是对方的.冷漠和虚伪,和孩子们在一起,感染的是他们的快乐和纯真,从他们的身上我常常能找到自己童年的影子,这种快乐是无法用金钱买到的。
我现在觉得工作就应该是在得到物质回报的同时,也使自己的精神得到愉悦,只有在快乐中工作,工作才不会成为一种负担,不会成为一种仅仅为了养家糊口的手段。
惟有热爱工作本身,我们才会被这种快乐所滋养。
当我漫步校园的时候,会有几个胆大“调皮”的学生从背后蒙上我的双眼让我猜猜他是谁,使我深深的感受到学生对老师的那份爱,一股暖流洋溢在心中。
做个拥有“轻松”幸福的班主任做个拥有“轻松”幸福的班主任学校里历时三天的“初中部班主任工作全景展示和个性化展示竞技活动”圆满结束,虽然自己没有亲历这次活动,但是从许多老师的谈论中了解到其中的很多细节。
不少班主任老师的泪水给我带来感动,这种泪水有喜悦的,有心酸的,总之每个人好像都因为这次活动而打开了记忆的闸门,而这种记忆重重地敲打了每个人的心房,自然而然地感动了自己,感动了他人。
而自己在感动之余不禁陷入思考,做班主任工作必须如此艰辛吗?做班主任的幸福非得伴随着些许酸楚,些许无奈吗?班主任的幸福必须来的“沉甸甸”吗?自己一直以为做老师,特别是做班主任老师其实不该是一种事物性的工作,不该被纷繁的琐事和那么多的“突如其来”所困扰;教师行业应该是种创造性的工作,每天都会为接受新的挑战而兴奋,经常能找到新的思路与方法。
当然,自己身临其境时也不是这样想的,也曾有过苦恼、酸楚、甚至放弃的念头,今天“置身事外”地去思考反而有了很多想法想要说给曾经的、现在的和未来的班主任老师听,想要得到大家的回应,不管反对还是支持,只要去思考,班主任之路相信会走得更加平坦,更加轻松,更加幸福。
真心希望所有的班主任老师都能拥有“轻松”的幸福。
想法一:班主任的职能。
管理班级or服务班级?这种想法来自于一次听许春英老师的报告,在报告中,许老师一再强调自己做班主任的定位,服务班级里的每个孩子。
因为有了这种理念,所以老师就不会因为班级中某一个孩子的薄弱环节影响班级而苦恼甚至恼怒,不会纠结于自己班级得了几面流动红旗,量化赋分扣了多少分;有了这种想法,老师就不会将自己班级的成绩与其他平行班级比来比去,迁怒于那些将班级平均分向下拉了零点几分的孩子。
尺有所长、寸有所短,我们应该推进每个孩子的进步,但绝对不该整齐划一地去评判每个孩子。
而我们的职能只是在初中阶段给孩子们提供一个和谐稳定的班集体,一个有利于学生自身发展的环境。
服务学生的理念能让我们俯下身子去跟学生们交流,放下世俗的观念去感受孩子的内心,甚至可以让我们放弃那些是否影响自己功名利禄的想法去播撒我们之于孩子最纯净的爱心。
做一个幸福的班主任做一个幸福的班主任需要有真心。
对待学生,我们要真诚对待,真心关心每一个学生,不仅仅只是关心他们的学习,更要关心他们的成长,关心他们的心情,关心他们的家庭。
在日常的工作中,要多为学生考虑,给予他们更多的关心和关爱,因为只有真心对待学生,才能收获他们真心的信任和理解。
做一个幸福的班主任需要有责任感。
班主任工作是一项重要而有挑战性的工作,我们需要全身心地投入到工作中,担负起为学生的成长和发展负责的责任。
在学生遇到困难和挫折时,需要我们及时给予帮助和引导,让他们感受到我们的责任和担当,让他们在学业上和心理上都能得到支持和帮助。
做一个幸福的班主任需要有耐心。
在与学生交流和互动的过程中,我们要有足够的耐心,不断地倾听和理解学生的诉求,耐心指导他们解决问题,耐心教育他们做人做事的道理,耐心引导他们朝着正确的方向前进。
因为只有有耐心,我们才能培养出一个个优秀的学生。
做一个幸福的班主任需要有关爱之心。
在面对学生时,我们要用关爱之心去对待他们,尊重他们的个性,理解他们的需求,帮助他们克服困难,让每一个学生都能感受到我们的温暖和关爱。
因为只有用关爱之心对待学生,我们才能让他们在学校里感受到家的温暖。
在日常的工作中,我们还要不断地加强自身的学习和提升,提升自己的教育教学水平和管理能力,做到有备而来,有所成而行,做一名技能过硬的幸福班主任。
我们还要注意调整自己的心态,对待学生的行为要有宽容之心,对待工作的困难要有坚韧之心,对待成功和失败要有平常之心,让自己的心态保持平衡,才能做到在工作中不被压力所困扰。
做一个幸福的班主任,并不是一件容易的事情,需要我们在平时的工作中不断地努力和调整自己,用真心、责任心、耐心和关爱之心去对待学生,让自己成为学生心中的温暖阳光,成为他们成长道路上的坚强后盾。
希望每一名班主任都能成为幸福的班主任,享受和孩子们一起成长的快乐和幸福。
做一个快乐、幸福、有魅力的班主任青州一中刘芸●班主任是承载每个学生未来和学校发展使命的人●一位班主任就等于一所学校●一位班主任强了,班级就好了,每个班级都好了,学校就好了为期两天的培训,我的收获很大,感触颇深。
对班主任工作有了更深刻的认识,领会了一系列先进的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。
通过这次培训使我清楚的认识到,新时期的班主任理应要做一个快乐、幸福、有魅力的班主任。
一、树立班主任自身的形象,给学生以良好的形象教育1、班主任要处处以身作则,起表率作用。
凡是要求学生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果要求学生遵守纪律,不迟到不早退,班主任自己就要认真遵守教学工作制度;要求学生在学习上要刻苦认真,那么班主任在教学中就必须做到“认真”二字;要求学生的言行要符合社会道德规范,那么班主任的言行行为就要对学生产生良好的影响,处处起示范作用,成为学生学习效仿的楷模。
2、班主任要在学生中建立威信,获得学生的充分信任。
班主任威信的建立,主要是通过树立良好的形象来实现的。
良好形象的树立,关键在于平时的言行。
班主任的一言一行、一举一动,都应在学生中产生好的影响,起表率示范作用。
平时的言行是建立威信的基础。
树立了良好的形象,建立了威信,获得了学生的信任,班主任工作就能顺利开展。
二、做一个快乐班主任首先应做好的工作1、要细心全面了解掌握学生各方面的情况,如家庭情况、学习情况、学生的个性特点等。
全面了解掌握班级每个学生的不同情况,在对学生进行管理教育的过程中,才能针对每个学生的不同情况采取不同的管理教育方法。
可以说了解掌握学生各方面的情况,是做好班主任工作的前提。
2、要认真做好学生的思想教育工作,使学生树立良好的思想道德品质。
学生可塑性极大,正处在人生观、世界观形成的时期,学校教育对他们思想道德品质的形成起着关键性作用。
班主任对学生的管教,是学校教育的集中反映。
班主任要认真做好学生的思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品质,自身的言行必须符合社会道德规范,用自身的形象来教育、影响学生。
做一个幸福的班主任做一个幸福的班主任,需要有一颗爱心。
爱心是班主任工作最重要的精神支撑。
只有用真诚的爱心对待学生,才能真正做到关心学生,引导学生,促进学生身心健康的全面发展。
在平时的工作中,班主任要多关心学生的生活、学习和心理状况,多与学生交流,多了解学生的家庭背景和成长环境,用真心换取学生的信任和感动。
只有用真心对待学生,才能赢得学生的尊重,才能成为学生心目中的良师益友,才能做到让每一个学生都感受到班主任的爱和关怀。
做一个幸福的班主任,需要有一颗责任心。
班主任是学生成长道路上的引路人和榜样,是学生心灵成长的陪伴者和启蒙者。
班主任要有高度的责任感,要认真履行好自己的职责,为学生的成长负起责任。
在教育教学过程中,班主任要注重学生的学习积极性和主动性,要激发学生的求知欲望,引导学生健康向上,养成良好的学习习惯和自律意识。
在学生出现问题时,要及时发现、及时帮助、及时解决,每一个学生都需要得到班主任的关心和帮助,只有这样,学生才能感受到班主任的责任心和关怀。
做一个幸福的班主任,需要有一颗感恩心。
班主任要感恩学生、感恩家长、感恩同事,感谢他们的陪伴和支持,感谢他们的信任和尊重。
在教育教学过程中,班主任要用感恩的心对待每一个学生,用真诚的感情赢得学生的信任和尊重。
在学校的管理和教育教学中,班主任要用感恩的心对待每一位同事,互相尊重、互相鼓励,共同进步。
感恩社会对教育事业的支持和关心,做到用心感恩,用行动感恩,从而形成一种乐观向上,感恩奉献的健康心态。
做一个幸福的班主任,需要有一颗爱心、一颗责任心、一颗求进心和一颗感恩心。
班主任是学生成长道路上的引路人和榜样,班主任的一言一行都会影响学生的成长和发展,班主任的工作态度和工作方法都会直接关系到学生的健康成长。
班主任应该不断的反思和自省,不断的提升自己的素养和修养,要学会在工作中感恩,在工作中进步,在工作中快乐,用自己的实际行动影响和感染身边的学生和同事,让他们都能感受到班主任的爱和关怀,让他们也能成为一个幸福的班主任。
做一个幸福的班主任做一个幸福的班主任,要有一颗善良的心。
善良是做好班主任工作的基础,也是获得学生认可的关键。
善良的班主任能够让学生感受到温暖和关怀,也会给学生树立起一个良好的榜样。
在平时的工作中,要微笑待人,平易近人,关心关爱学生,让学生感受到班主任的温暖和可信赖。
做一个幸福的班主任,要有较强的责任心。
班主任不仅是学生的老师,更是学生的“家长”。
在校园里,学生要面对各种问题和挑战,需要班主任用心照顾和关爱。
作为班主任,不仅要负责学生的学业问题,还要关心学生的心理健康和生活品质。
班主任要积极参与学生的成长历程,关心学生的身心健康,促进学生全面发展,这是一种责任和担当。
做一个幸福的班主任,要有较高的情商和沟通能力。
相比其他教师职业,班主任的工作更需善于沟通和协调。
学生之间的矛盾、老师之间的分歧、家校之间的沟通,都需要班主任担当起调和和解的角色。
班主任要有耐心倾听学生的心声,要灵活处理各种突发状况,要与学生有效沟通,让学生感受到班主任对他们的尊重和关注。
做一个幸福的班主任,要不断学习和提升自我。
教育是一个马拉松比赛,并非短跑冠军。
作为班主任,要不断学习教育理论知识,提升教学水平和管理能力。
了解每个学生的性格特点和成长需求,不断完善自己的教育理念和教学方法。
只有不断提升自我,才能更好地担当起班主任这一光荣的职责。
在持之以恒、坚持不懈的努力下,班主任一定能够成为学生心目中的幸福之星,成为学生成长道路上不可或缺的慈祥引导者。
做一个幸福的班主任,并非易事,但只要我们用心去做,用爱去感染,一定能够让班主任职业更加充实与幸福。
愿每位班主任都能以幸福的心态,迈出自己在教育事业上的新征程。
这种想法来自于一次听许春英老师的能让我们俯下身子去跟学生们交流,放下世俗的观念去感受孩子的内心,甚至可以让我们放弃那些是否影响自己功名利禄的想法去播撒我们之于孩子最纯净的爱心。
因此我们将不害怕孩子犯错,因为我们的职能是用我们的学识、经验和智慧为他找到正确的道路。
我们不害怕孩子落队,我们的职能是用我们的爱心、耐心与匠心轻轻地推他一把,帮他赶上别人前进的步伐。
我们不害怕孩子刺头,我们的职能是欣赏他个性,抚平他的不平,帮助他走向成熟。
真的希望我们的班主任老师放弃我们高高在上的管理者身份,本着服务班级、帮助孩子的态度去看待学生,您就不会出现那种把成绩视为自己的荣辱的大喜大悲,大家所做的一切不是为了奖状也不是为了表扬,只是为了每一个孩子在这个班级里舒心、快乐地成长与进步。
相信您的平和与释然定能获得孩子们发自内心的尊重和班级的和谐发展。
想法二:优秀班主任应具备的特质。
我们学校有许许多多优秀的班主任老师,当然,每年都会涌现出一些新的优秀班主任老师,自己闲暇时就会想想他们到底有哪些特质,没想到想来想去还真找到一些规律,说出来大家看看是不是这样。
一、仁者爱人。
不用多说,师德是为人师的第一要素。
人之初,性本善。
孩子们最欣赏的是有爱的老师了。
有善没有章法二、公平正义。
血气方刚的学生们最看重的是老师对自己是否公平。
在正义与公平的前提下对孩子进行规范一般是比较顺利的。
老师的公平正义更能影响一个班的孩子,如果每个老师都这样,那我们整个社会风气都会得到净化。
三、从容睿智。
优秀的班主任老师应该是班里的定海神针,学生们遇到问题率先找的对象。
所以我们学校那些优秀的班主任老师们定是那种处乱不惊的人。
兵来将挡水来土掩,有师若此,夫复何求?四、丰富学识。
亲其师信其道,优秀的班主任肯定是拥有丰富专业知识和教学艺术的老师。
他的教学也肯定是充满吸引人的力量和人生智慧的。
无论您是理科还是文科,学生在您的课堂上能获得充分的知识给养和人生启迪,幸福的他们也肯定能在您的指引下规范行为、顺利成长的。
关爱学生!做一个幸福的班主任做一个幸福的班主任,需要具备的品质和能力:1. 真诚关怀:班主任要用一颗真诚的心去关爱每一个学生,对他们的成长和发展始终保持关注和关心,给予他们精神上的支持和鼓励。
2. 智慧引导:班主任需要有丰富的教育经验和较高的教育素养,能够智慧引导学生,让他们在学业和人生道路上少走弯路,多一些成长和收获。
3. 严格要求:尽管要以宽容和理解的心态关爱学生,但也不能放弃对学生的严格要求,让他们养成良好的学习和生活习惯,提升综合素质。
4. 心理疏导:了解学生的心理状态,及时对学生进行心理疏导和情感抚慰,帮助他们树立积极的人生态度,面对挫折和困难时能够坚强面对。
5. 耐心倾听:班主任要有耐心倾听学生的心声,了解他们的需求和困惑,帮助他们解决问题,让他们感受到被理解和被关心的温暖。
6. 团结协作:与教师团队和学生家长团结协作,共同为学生提供更好的成长环境和学习条件,为学生成长保驾护航。
班主任如何关爱学生、引导学生,在学校里营造一个幸福的氛围:1. 关爱每一个学生:班主任要把每一个学生都当做自己的孩子,了解他们的性格特点和潜在能力,给予他们个性化的关爱和教育。
2. 善待每一个学生:班主任要以善待的态度对待每一个学生,尊重学生的人格和价值,倡导平等、公正和友善的教育关系。
3. 激发学生的潜能:班主任要注重激发学生的学习热情和潜能,根据学生的兴趣和特长,给予他们更多的支持和指导,帮助他们快乐地成长。
4. 引导学生解决问题:在学生遇到学业、情感和人际关系等问题时,班主任要耐心倾听,指导他们理性、自主地解决问题,让他们在成长中不断锻炼自己,成为更加独立和成熟的人。
5. 帮助学生树立正确的人生观:班主任要引导学生树立积极的人生观和正确的价值观,引导他们走向阳光、向上的人生道路,远离消极、低迷的心态。
6. 建立和谐的班级氛围:班主任要协助学生建立和谐的班级氛围,让学生之间团结友爱、相互帮助,共同营造一个和谐、稳定的学习生活环境。
做幸福班主任心得体会(精选5篇)做幸福班主任心得体会篇1信手翻阅《做幸福的教师》,时时让我感受到的是做一个教师真的很幸福,而这种幸福的感受从何而来,****于那一种长期的修身养性,****于精神上不断超越,超越自我,逐渐达到一种忘我的境界,不断打造幸福的人生,陶老师将这种高尚的追求化为一种行动就是不断地读书,读古人圣贤书,读经典的文本,在古人经典的思想里遨游。
作者说,“在我的记忆里,就一直没有和书疏离过”“以书为伴,以读为乐”“让读书成为生活的必需,甚至成了审美追求,特别是高品位的阅读,甚至是背诵,几乎没有停止过。
”陶老师特别注重了对孔子精神的研究,也正是因为数十年不断地对经典作品的广泛涉猎,潜心地钻研,陶老师才具有了温温尔雅的大师一样的儒家风范,除此之外,陶老师对自己所从事的编辑记者工作的热爱,更是养成了一种优秀的品格,宠辱不惊,泰然自若,所以我感受最深的就是这俩章。
第一、教师为什么要读书?作者认为读书是教师生命成长的必需。
我们都知道人的生命形式有两种,即常态的肉体形式和内化的精神和心灵维度。
大诗人臧克家说过“有的人死了,他还活着;有的人活着,他已经死了”就很好地诠释了生命的这两种形态。
对于常态的生命来说,空气、阳光、食物和水是必需的养料;而对于精神和心灵维度的生命来说,它需要的养料来自于读书。
用陶老师的话来说就是“因为我们教师肩负着一种特殊的历史使命,是人类灵魂的工程师,需要在精神和心灵层面涵养学生,通过对其潜能的开发,让其拥有丰盈的知识与智慧,从而实现生命的飞跃。
”以前我们常说这样一句话“要给学生一碗水,老师得有一桶水”。
我想现在这句话恐怕就很不恰当了。
一则现在的孩子知识面之广甚至已经超过我们老师了,也就是说人家的碗比你的桶还大呢,你说这怎么行?二则社会的发展要求孩子越来越全面,家长对孩子的期望也越来越高,孩子不是需要一碗水,而是需要两碗水,甚至更多的水,你说光有一桶水够吗?三则世界越来越小,都成为一个地球村了,知识的需求日新月异,你桶里的水都臭了,还怎么给学生?所以,当代的教师你得有源源不断的活水才行,而这活水从何而来?从书中来。
做个拥有“轻松”幸福的班主任
做个拥有“轻松”幸福的班主任
学校里历时三天的“重点初中部班主任工作全景展示和个性化展示竞技活动”圆满结束,虽然自己没有亲历这次活动,但是从许多老师的谈论中了解到其中的很多细节。
不少班主任老师的泪水给我带来感动,这种泪水有喜悦的,有心酸的,总之每个人好像都因为这次活动而打开了记忆的闸门,而这种记忆重重地敲打了每个人的心房,自然而然地感动了自己,感动了他人。
而自己在感动之余不禁陷入思考,做班主任工作必须如此艰辛吗?做班主任的幸福非得伴随着些许酸楚,些许无奈吗?班主任的幸福必须来的“沉甸甸”吗?自己一直以为做老师,特别是做班主任老师其实不该是一种事物性的工作,不该被纷繁的琐事和那么多的“突如其来”所困扰;教师行业应该是种创造性的工作,每天都会为接受新的挑战而兴奋,经常能找到新的思路与方法。
当然,自己身临其境时也不是这样想的,也曾有过苦恼、酸楚、甚至放弃的念头,今天“置身事外”地去思考反而有了很多想法想要说给曾经的、现在的和未来的班主任老师听,想要得到大家的回应,不管反对还是支持,只要去思考,班主任之路相信会走得更加平坦,更加轻松,更加幸福。
真心希望所有的班主任老师都能拥有“轻松”的幸福。
想法一:班主任的职能。
管理班级or服务班级?
这种想法来自于一次听许春英老师的汇报,在汇报中,许老师一再强调自己做班主任的定位,服务班级里的每个孩子。
因为有了这种理念,所以老师就不会因为班级中某一个孩子的薄弱环节影响班级而苦恼甚至恼怒,不会纠结于自己班级得了几面流动红旗,量化赋分扣了多少分;有了这种想法,老师就不会将自己班级的成绩与其他平行班级比来比去,迁怒于那些将班级平均分向下拉了零点几分的孩子。
尺有所长、寸有所短,我们应该推进每个孩子的进步,但绝对不该整齐划一地去评判每个孩子。
而我们的职能只是在重点初中阶段给孩子们提供一个和谐稳定的班集体,一个有利于学生自身发展的环境。
服务学生的理念能让我们俯下身子去跟学生们交流,放下世俗的观念去感受孩子的内心,甚至可以让我们放弃那些是否影响自己功名利禄的想法去播撒我们之于孩子最纯净的爱心。
因此我们将不害怕孩子犯错,因为我们的职能是用我们的学识、经验和智慧为他找到正确的道路。
我们不害怕孩子落队,我们的职能是用我们的爱心、耐心与匠心轻轻地推他一把,帮他赶上别人前进的步伐。
我们不害怕孩子“刺头”,我们的职能是欣赏他个性,抚平他的不平,帮助他走向成熟。
真的希望我们的班主任老师放弃我们高高在上的管理者身份,本着服务班级、帮助孩子的态度去看待学生,您就不会出现那种把成绩视为自己的荣辱的大喜大悲,大家所做的一切不是为了奖状也不是为了表扬,只是为了每一个孩子在这个班级里舒心、快乐地成长与进步。
相信您的平
和与释然定能获得孩子们发自内心的尊重和班级的和谐发展。
想法二:优秀班主任应具备的特质。
我们学校有许许多多优秀的班主任老师,当然,每年都会涌现出一些新的优秀班主任老师,自己闲暇时就会想想他们到底有哪些特质,没想到想来想去还真找到一些规律,说出来大家看看是不是这样。
一、“仁”者爱人。
不用多说,师德是为人师的第一要素。
人之初,性本善。
孩子们最欣赏的是有爱的老师了。
有善没有章法与方法也会有比较好的结果,失去了这一点,什么技巧、心计,一切都是浮云。
二、公平正义。
血气方刚的学生们最看重的是老师对自己是否公平。
在正义与公平的前提下对孩子进行规范一般是比较顺利的。
老师的公平正义更能影响一个班的孩子,如果每个老师都这样,那我们整个社会风气都会得到净化。
三、从容睿智。
优秀的班主任老师应该是班里的定海神针,学生们遇到问习题率先找的对象。
所以我们学校那些优秀的班主任老师们定是那种处乱不惊的人。
兵来将挡水来土掩,有师若此,夫复何求?
四、丰富学识。
亲其师信其道,优秀的班主任肯定是拥有丰富专业知识和教学艺术的老师。
他的教学也肯定是充满吸引人的力量和人生智慧的。
无论您是理科还是文科,学生在您的课堂上能获得充分的知识给养和人生启迪,幸福的他们也肯定能在您的指引下规范行为、顺利成长的。
五、阳光心态。
一个拥有阳光心态的人肯定是富有魅力的人,一个拥有阳光心态的班主任老师也肯定是学生心中最爱戴的老师。
因为心中的阳光能抚平孩子心中的创伤,能给周围的人带去舒适的氛围和暖暖的幸福。
做一个让学生感到温暖舒服的班主任老师也肯定拥有让别人感到贴心快乐的学生。
想法三:做班主任的准备
打持久战的思想准备
学校里经常出现一个班级三年换两到三个班主任的情况,其中也不乏不少成功的例子,但是本着对孩子的培养看,整个重点初中阶段由一个成熟、优秀的班主任老师负责应该是最理想的状态。
所以当一个班主任老师接班的时候定要做好打持久战的准备。
这就需要老师们尽可能的安排好自己的生活,尽量不与这三年的工作相冲突。
另外,这里所说的打持久战还包括您的班级计划、培养方案的制定一定是要对孩子有长久的良性影响的。
比如,我们强调学生成绩的提高,但是学生在获得成绩的同时丧失了对学习的兴趣,进入高一年级反而成绩大幅度下滑,那这其实是我们培养的失败。
所以打持久战就要我们为学生的前途与发展负责。
将心比心的情感准备
以一个父亲、母亲的情感去感受学生家长的期盼;以一个曾经少不更事的孩子的眼光去看待周围发生的事情对自己的影响。
这样我们就会很容易得到家长们的支持与配合,就很理解为什么孩子们经常小习题大做。
预防预警的计划准备
学生虽然年年有新特点,但是每学年将会出现的大致问习题基本是不变的。
如初一对突然期间庞杂起来的科目难以应对,初二青春期的冲突与迷惑,初三面对学业压力而感到的不适。
如果班主任老师能在问习题出现之前通过各种方式将问习题尽量消灭的萌芽出现之前,或者经常性的进行疏导,恐怕大家的工作就少了很多突如其来的麻烦去应对。
当然,不少班主任老师根据自己多年的经验也会找到处理很多问习题的有效方法,一旦警报拉响就会很及时的去处理,而且效果显著。
有了这种有的放矢的德育计划,我们的工作可能就会变得比较轻松和容易掌控。
无所畏惧的态度准备
就算制定了严密周全的德育计划,问习题也不可能消失不见,正像前面所说,作为班主任老师不要害怕遇到问习题,把每次问习题的出现当做一个课习题去研究对策,当做提升自身能力的一次机会,当做促进学生进步的一个契机,本着这就无所畏惧的态度,一旦出现问习题,就不会烦躁,不会沮丧。
心态好很多问习题就会迎刃而解。
最后,从一个母亲的内心出发,希望孩子在上学时遇到这样的班主任老师。
1、富有活力的班主任老师。
男老师强化自己,女老师美化自己。
每
天受到真善美的熏陶,孩子该多幸福啊!
2、兼顾事业与家庭的班主任老师。
只有这样的老师才会每天全力以赴的工作,自信快乐的工作。
有这样的老师孩子多幸福啊!
3、不要给自己也不要给孩子有压力的幸福的班主任老师。
沉甸甸的幸福虽然让人感动,老师蜡炬成灰泪始干的敬业也会让人感激,但那样的生活是否太累?我还是更希望看到孩子每天灿烂的笑脸。
很多事情笑着也会做得很好的。
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