西安市基层政法机关干警招录定向培养计划表

2012年黑龙江政法干警招录公告解读政法干警简介：政法干警考试是指法院、检察院干部和法警，公安民警，司法所干部及狱警培训两年后分配到相应岗位任职的一种政法类公务员录取新程序，包括法官，检察官，警官，司法所工作人员等。

政法干警的录用程序与一般公务员相同，但录用后要到规定的院校接受两年的专业培训，学习期间免学费有补助。

毕业后，研究生要在基层服务5年，本科7年，专科9年。

关于2012年黑龙江省政法干警招录的公告如下：为加强我省政法干部队伍建设，造就政治业务素质高、实战能力强的应用型、复合型政法人才，根据中央有关文件精神和公务员法的规定，中共黑龙江省委政法委员会、中共黑龙江省委组织部、黑龙江省人力资源和社会保障厅、黑龙江省教育厅、黑龙江省公务员局决定组织实施黑龙江省政法干警招录培养体制改革试点招考（招生）工作。

现将有关事项公告如下：一、招考计划及发布方式全省共计划招录（招生）274人，面向普通高校毕业生招录189人（含“项目生”15人），面向退役士兵招录85人。

其中，公安系统招录222人，面向普通高校毕业生招录187人（含“项目生”15人），面向退役士兵招录35人；检察系统面向普通高校毕业生招录2人；司法行政系统面向已退役士兵招录50人（要求为男性）。

省委政法委、省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省公务员局即日起在省内新闻媒体、黑龙江省人力资源和社会保障厅网上发布具体部门的招考计划、招考条件、培养院校等信息。

二、办学层次和招生计划分布通过公务员考试和教育入学考试，政法干警招录后，到有关大专院校进行专科、本科、研究生三个层次定向培养。

2012年黑龙江基层政法机关招录培养干警公告报名入口职位表下载历年真题复习备考资料等考试信息详请点击：/1hZ7PU这里考试信息资料更新及时。

2012年黑龙江定向招录培养基层政法干警考试笔试课程面试课程面试保过课程：/zhengfa/heilongjiang.php2012年政法干警考备考专题：/zhuanti/2012/zhengfa/（一）办学层次1、专科教育。

2015年吉林省政法干警公告2015年吉林省政法干警考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击：/zJ6m42015年吉林省政法干警考试报名预计在8月份报名，9月份考试。

为培养政治业务素质高、实战能力强的应用性、复合型政法人才，充实我省基层政法队伍，根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定(试行)》及《2014年政法干警招录培养体制改革试点工作实施方案》的有关规定，中共吉林省委政法委员会、中共吉林省委组织部、吉林省教育厅、吉林省公务员局决定，采取公务员录用考试与教育招生入学考试一并统考的方式，面向社会定向招录培养一批基层政法机关工作人员。

一、定向单位、招录计划及培养模式本次共计划面向社会定向招录基层政法机关工作人员344名，其中：基层检察机关25名，基层法院机关14名，基层公安机关255名，基层司法行政机关50名。

定向单位具体职位详见《2014年吉林省政法干警招录培养体制改革面向社会定向招录职位及其条件一览表》。

采取专科及以上学历起点的本科和第二学士学位教育模式，学制2年，其中到基层政法机关实习不少于半年。

完成规定学业的学生，按照国家有关规定颁发本科毕业证书和授予学士学位。

二、招录范围和对象2014年全日制普通高等院校应届毕业生。

单列的面向“四项目”人员招录职位，只允许截止2014年8月31 日服务期已满并考核合格经国家和我省选派的高校毕业生“三支一扶”计划、选聘高校毕业生到村〈社区〉任职工作、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、大学生志愿服务西部计划人员报考;单列的面向大学生退役士兵招录职位，只允许截止2014年8月31日已经退出现役的大学生士兵报考。

“四项目”人员、大学生退役士兵不再实行加分政策。

三、报考条件(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护中华人民共和国宪法。

(三)考生报考年龄为18周岁以上、35周岁以下(1996年8月31日至1978年8月31日期间出生);报考基层人民警察职位的报考年龄为18周岁以上、28周岁以下(1996年8月31日至1985年8月31 日期间出生);大学生退役士兵报考年龄为18周岁以上、27周岁以下(1996年8月31日至1986年8月31 日期间出生)。

2009年政法⼲警招录公告 根据《中共中央转发〈中央政法委员会关于深化司法体制和⼯作机制改⾰若⼲问题的意见〉的通知》（中发[2008]19号）精神，为加强政法⼲部队伍建设，完善政法⼲警招录培养体制，在2008年初步试点的基础上，深⼊推进2009年的改⾰试点⼯作，制定本⽅案。

⼀、关于试点⼯作的指导思想和基本原则 试点⼯作的指导思想是：⾼举中国特⾊社会主义伟⼤旗帜，围绕加强政法⼯作和政法⼲部队伍建设的⼤局，以造就政治业务素质⾼、实战能⼒强的应⽤型、复合型政法⼈才为⽬标，重点从部队退役⼠兵和普通⾼校毕业⽣中选拔优秀⼈才，为基层政法机关特别是中西部和其他经济⽋发达地区县（市）级以下基层政法机关提供⼈才保障和智⼒⽀持。

试点⼯作的原则是 （⼀）招录有序。

试点⼯作要在组织、编制、财政、教育、民政、⼈⼒资源社会保障和政法部门统⼀协调下进⾏。

认真落实编制，研究制定招录计划，精⼼组织好报名、资格审查、考试和录⽤，以及学⽣在校学习、管理、毕业定向上岗等项⼯作。

（⼆）公开公正。

各有关部门在制定试点⼯作相关政策时，要坚持充分体现公开、公平、公正的原则，确保符合报考条件的⼈员平等竞争，确保有利于各部门的相互监督。

（三）统考择优。

试点采取教育⼊学考试和公务员考试⼀并统考的⽅式，由公务员主管部门会同教育部门组织，择优录取。

（四）定向培养。

试点班⼀律采取定向培养⽅式，报考即定向、定单位，学⽣毕业⼀律按⼊学时确定的定向单位到中西部和其他经济⽋发达地区县（市）级以下政法机关⼯作，服务⼀定年限后⽅可交流。

（五）严格管理。

各相关部门、政法院校应按照试点⼯作⽅案，严格管理，严肃纪律，确保培养学⽣的政治业务素质。

要完善相关制约措施，严格定向培养纪律，单位和个⼈不得擅⾃变更定向单位。

⼆、关于试点班办学层次、学制、专业设置及培养模式 （⼀）专科教育 通过注重实战的政法⾼等职业教育模式，主要⾯向中西部和其他经济⽋发达地区县（市）级以下基层法院、公安和司法⾏政机关，培养政治素质⾼、实战能⼒强的政法应⽤型⼈才。

2015山西省政法干警公告解读2015年山西省政法干警考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击：/zOKIX2015年山西省政法干警考试报名预计在8月份报名，9月份考试。

2014年山西省政法干警招录考试公告（150人）为切实做好政法干警招录体制和人才培养模式改革试点工作，选拔培养政治业务素质高、实践能力强的应用型、复合型人才，加强我省基层政法干警队伍建设。

根据中央有关部门的部署，近期将组织2014年山西省政法系统基层法院和公安机关定向招录工作。

现将有关事项公告如下：一、招录对象和条件(一)招录对象中国人民解放军、中国人民武装警察部队(包括公安现役部队)高中及以上学历毕业或具有同等学力的已退役士兵和2014年全日制普通高等院校应届毕业生。

由山西省有关部门选派，参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)到2014年服务期满、考核合格的人员，以及参加“选聘大学生村官工作”到2014年服务期满、考核合格(含到2014年服务期满两年，考核合格)现仍在职的人员(以下简称服务基层项目人员)，可报考专门用于招录“服务基层项目人员”的职位。

大学生(含全日制普通高等院校本、专科)退役士兵既可报考大学生退役士兵专门职位和退役士兵职位，也可按服务基层项目人员对待，报考服务基层项目专门职位，不再实行加分政策。

(二)招录条件(1)具有中华人民共和国国籍;(2)拥护中华人民共和国宪法;(3)具有良好的品行;(4)年龄在18周岁以上(1996年8月27日以前出生)，25周岁以下(1988年8月27日以后出生)。

其中具有大专以上学历符合报考条件的退役士兵，可放宽到27周岁(1986年8月27日以后出生);(5)报考面向退役士兵专科试点班的，须具有高中以上学历或具有同等学力;报考面向高校毕业生专科试点班的，须具有全日制普通高等院校大学专科及以上学历;报考面向高校毕业生第二学士学位试点班的，须具有全日制普通高等院校大学本科学历、取得学士学位;报考面向高校毕业生法律硕士学位研究生试点班的，须具有全日制普通高等院校法学本科及以上学历、取得学士及以上学位。

2014年河北省政法干警考试录用公告为完善政法干警招录培养体制，加强政法干警队伍建设，决定从全日制普通高校应届毕业生、部队退役士兵及服务基层项目等人员中，为我省基层政法机关招录培养466名干警。

一、招录培养方式采取定向培养方式，报考即定向、定单位，学生毕业一律按入学时确定的定向单位到县(市)级以下政法机关工作。

采取公务员录用考试和教育入学考试一并统考的方式，择优录取。

分专科教育、本科教育、研究生教育三类，学制两年。

专科教育采取高中及以上学历起点的教育模式，其中到基层政法机关实习不少于半年，对符合毕业条件的学生颁发专科毕业证书。

本科教育采取专科及以上学历起点本科和本科学历起点第二学士学位的教育模式，其中到基层政法机关实习不少于半年，完成规定学业的学生，按照国家有关规定颁发本科毕业证书和授予学士学位。

研究生教育采取法律硕士专业学位研究生教育的培养模式，以法学本科及以上学历为起点，在校期间安排一年的理论教学、一年的实践教学，其中半年时间到实务部门实习，按照国家有关规定，课程考试合格且论文答辩通过者，颁发硕士研究生毕业证书并授予法律硕士专业学位。

定向到县(市)级以下法院、检察院的各学历层次的试点班学生，在校期间参加国家统一司法考试，实行单独的取得资格政策。

试点班被录取人员到相关院校报到时，与培养院校、定向单位所在的省直政法部门和定向单位签订定向培养协议书，户口和档案迁入学校。

在校期间，免收学费，并发给生活补助费。

合格毕业生录用为公务员，到定向基层政法机关工作，服务一定年限(研究生层次的满5年、本科层次的满7年、专科层次的满9年)后方可交流。

在校学习期间不合格或毕业时未获得相应学历、学位的人员，以及毕业时不符合相应职位资格条件要求的，不得录用为公务员，国家不负责安排工作，考生自行择业，同时，一次性退还所享受的教育费用和补助费(包括学费、培养费和生活补助费)。

录取后不到培养院校报到的、在校期间主动放弃学业的学生或者违约不到定向单位工作的毕业学生，不得报考、录用到其他党政机关以及参照公务员法管理的事业单位，要将情况记入考生诚信档案，并应在违约处理公布一个月内，一次性退还所享受的教育费用和补助费(包括学费、培养费和生活补助费)，并缴纳该费用50%的违约金。

为便于报考者充分了解为基层政法机关招录培养干警公务员公共科目笔试，特制定本大纲。

一、公共科目笔试内容2014年为基层政法机关招录培养干警公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，全部采用闭卷考试的方式。

行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。

申论为主观性试题，考试时限150分钟，满分100分。

二、作答要求(一)行政职业能力测验报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。

报考者必须用2B铅笔在答题卡上作答，在试题本或其他位置作答一律无效。

(二)申论报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。

报考者必须用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号，用钢笔或签字笔在答题卡指定位置上作答。

在非指定位置作答或用铅笔作答一律无效。

三、行政职业能力测验介绍(一)测试内容行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。

言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。

常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。

数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。

常见的题型有：数字推理、数学运算等。

判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。

常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。