时间管理策略

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4. 执行 —— 坚决执行 执行是 Getting Things Done 最关键的一步,也是成功与否的关键,要言行 一致,制定了计划就一定得做到,这能很好地提升你的自我认同感。执行时你应 当在不分心的情境下,一次只执行一件事,既不要多线工作,也不要让你的工作 突然中断。采用番茄工作法,将番茄时间设为 25 分钟,专注工作,中途不做任 何与该任务无关的事,直到番茄时钟响起,然后短暂休息 5 分钟继续番茄时钟, 每 4 个番茄时段可多休息一会儿。 番茄工作法极大地提高了收集 —— 收集记录 人的大脑能储存很多东西, 但有限,不要相信某事情发生后过了一段时间你 还能记得,释放大脑的储存负载,让大脑着重于去思考,平时有什么信息、任务 和灵感要在忘记之前用工具记录下来, 使用的工具要尽可能的方便, 易用, 便捷。 2. 处理 —— 处理分类 只有及时处理信息, 对信息及时做出决定和归纳成类,你才能避免信息的堆 积和碎片化, 处理信息时采用二分钟法则和四象限法则,二分钟方法就是如果一 件事情两分钟内能解决的事情,无论是何种事情,马上着手解决掉,如果不能再 进行分类。 分类则采用四象限法则,四象限法则是把工作按照重要和紧急两个不
同的程度划分成四个“象限”:既紧急又重要、重要但不紧急、紧急但不重要、既 不紧急也不重要。
3. 计划 —— 计划安排 除了既有的日程安排外,可以设定每日,每周,每月,每年你需要完成的重 大事件,把他们排进日程表。每天要做的事件采用三只青蛙理论,前天晚上睡觉 前设定第二天最重要的三件事, 起床后就可以开始着手这三件事了(同理可用于 每月的“三只青蛙”, 每季度的“三只青蛙”,每年的“三只青蛙”)。每周要做的事采 用习惯 21 天效应,一件事只要坚持 21 天就能习惯成自然,成为一种习惯。每 月要做的事采用日历行程表的方法,将每月要做的事排进日程表。每年要做的事 采用原望清单法,让自己每年都有收获和进步。
时间管理的核心
时间管理有很多种方法,而 GTD(全称:Getting Things Done)就是其中 一套行之有效的方法,也是现在最受欢迎的方法。Getting Things Done 翻译成 GTD 的核心理念概括就是 “通过记录的方式把头脑中的 中文就是“把事情做完”, 各种事情移出来,然后整理安排自己去执行”。带着一些自己的理解,下面谈一 谈我对 GTD 的理解以及方法论,GTD 的核心步骤为五步:收集、处理、管理、 执行、回顾。