MCN直播资料-运营聘用合同书
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第1篇甲方(委托方): ______________________乙方(代运营方): ______________________签订日期: ______________________签订地点: ______________________一、合同背景鉴于甲方拥有一定的品牌或个人IP,希望借助乙方专业的MCN公司代运营服务提升品牌或个人IP的知名度和影响力,双方经友好协商,达成如下协议:二、服务内容1. 平台选择与定位:乙方根据甲方品牌或个人IP的特点,选择合适的平台(如抖音、微博、快手等)进行运营,并对品牌或个人IP进行定位。
2. 内容策划与制作:乙方负责策划、制作符合甲方品牌或个人IP定位的内容,包括但不限于短视频、直播、图文等。
3. 粉丝互动与维护:乙方负责与粉丝进行互动,维护粉丝关系,提升粉丝粘性。
4. 数据分析与优化:乙方定期对运营数据进行统计分析,根据数据反馈调整运营策略,优化内容制作和推广方式。
5. 营销活动策划与执行:乙方负责策划并执行各类线上线下营销活动,提升品牌或个人IP的曝光度和影响力。
6. 危机公关:乙方在发现或接到关于甲方品牌或个人IP的负面信息时,及时采取应对措施,进行危机公关。
三、服务期限1. 本合同服务期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方在服务期限内,应确保服务的质量和效果。
四、费用及支付方式1. 费用:本合同代运营费用为人民币____元整(大写:____元整),分____期支付。
2. 支付方式:甲方应在每个支付周期开始前支付相应费用,具体支付时间及金额如下:- 第____期:人民币____元整,支付时间为____年____月____日;- 第____期:人民币____元整,支付时间为____年____月____日;- (以此类推)3. 费用调整:在服务期限内,如因市场变化、平台政策调整等原因导致代运营成本发生变化,双方可协商调整费用。
2024年直播带货运营应聘合同范本甲方(用人单位):____________________乙方(应聘者):____________________鉴于甲方是一家依法注册成立的公司,致力于直播带货业务,需要招聘专业人才进行直播带货运营;乙方具有直播带货运营的相关经验和能力,愿意应聘甲方提供的职位。
双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,订立本合同,以资共同遵守。
第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____年。
试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方的安排,在甲方指定的工作地点从事直播带货运营工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于:策划直播内容、协调直播流程、维护直播秩序、分析直播数据等。
3. 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点,但应提前____日通知乙方。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方享有国家法定节假日、年休假等休息休假权利。
3. 因工作需要加班的,甲方应依法支付加班费或安排补休。
第四条劳动报酬1. 乙方的月基本工资为人民币____元,甲方于每月____日前支付。
2. 乙方的业绩提成按直播带货销售额的____%计算,每月结算一次。
3. 甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第五条保密和竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密负有保密义务,不得泄露给任何第三方。
2. 合同终止后____年内,乙方不得在与甲方业务相同或相似的单位任职或自行开业。
第六条合同变更、解除和终止1. 经双方协商一致,可以变更或解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
直播运营聘用合同书合同编号:______________甲方(聘用方):公司名称:_________________________法定代表人:______________地址:_________________________联系电话:_____________________统一社会信用代码:______________乙方(受聘方):姓名:_________________________身份证号码:______________联系电话:_____________________住址:_________________________鉴于甲方从事直播运营业务,并希望聘请乙方为其提供直播内容制作、推广及管理等服务;乙方具备相关工作技能和经验,愿意接受甲方的聘用。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平和诚实信用的原则,经协商一致,签订以下直播运营聘用合同书:第一条聘用职位与期限1.1 甲方聘用乙方担任________职位,具体工作内容及职责以甲方提供的《岗位说明书》为准。
1.2 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期为____个月。
第二条工作内容与目标2.1 乙方将负责甲方直播平台的策划、运营、主播管理、数据分析等工作,确保直播业务达到预期目标。
2.2 乙方应严格遵守甲方的管理制度,积极履行岗位职责,提高直播质量和效果。
第三条薪酬与福利3.1 乙方的薪酬构成为基础工资+绩效奖金,具体数额及发放方式参见附件《薪酬福利方案》。
3.2 甲方按照国家规定为乙方购买社会保险,并提供与职位相适应的其他福利待遇。
第四条保密与竞业禁止4.1 乙方在任职期间及离职后,应对甲方的商业秘密和客户信息予以保密,未经甲方书面同意,不得泄露或利用这些信息。
4.2 离职后一年内,乙方不得从事与甲方业务存在竞争关系的工作。
直播运营聘用合同甲方:直播平台公司乙方:直播运营员签订日期:XXXX年XX月XX日一、协议或者合同的目的和背景为了规范双方的权利和义务,甲方与乙方签订本直播运营聘用合同,明确双方的合作关系,保障直播运营工作的顺利进行。
二、具体的条款和条件1. 乙方应当按照甲方的要求,负责直播内容的策划、制作和推广,确保直播效果的达到预期目标。
2. 乙方应当遵守甲方的规章制度,不得擅自发布违规内容,如有违规行为,甲方有权终止合同并追究责任。
3. 甲方应当按照约定支付乙方的报酬,报酬标准双方另行商议确定。
4. 乙方应当保证直播内容的真实性和合法性,不得侵犯他人的合法权益。
三、保密事项双方在履行本合同过程中获知的对方的商业秘密及其他保密信息,应当予以保密,不得擅自泄露。
四、不可抗力因素的处理因不可抗力因素导致合同无法履行的,双方应当及时通知对方,并商议解决方案。
五、协议终止的条件1. 双方商议一致解除合同。
2. 乙方违反合同约定,甲方有权单方终止合同。
3. 乙方未能按时履行合同义务,经甲方书面催告后仍未改正的,甲方有权单方终止合同。
六、违约和争议解决方式任何一方违反本合同的约定,应当承担相应的违约责任。
如双方发生争议,应当友好商议解决,商议不成的,提交有管辖权的法院解决。
七、其他附加条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同约定的期限届满或者提前终止为止。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________以上为《直播运营聘用合同》内容,双方遵守本合同约定,共同维护合同的有效性和权益。
抖音主播聘用合同(标准版)5篇篇1甲方:XXX,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXX乙方:XXX,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方在抖音平台上从事主播工作,需要聘用乙方作为其助手,共同开展直播业务,经双方友好协商,达成如下聘用合同:一、合同双方的权利和义务1. 甲方权利和义务(1)甲方有权根据业务需要,合理安排乙方的具体工作内容。
(2)甲方有义务为乙方提供必要的工作环境和设备,确保乙方能够顺利开展工作。
(3)甲方应按时支付乙方的工资和提成,具体数额根据乙方的实际工作表现和公司的规定确定。
2. 乙方的权利和义务(1)乙方有权要求甲方支付约定的工资和提成,并有权拒绝任何不合理的工作安排。
(2)乙方应服从甲方的管理,认真履行工作职责,提高业务水平和服务质量。
(3)乙方在工作过程中,应严格保护甲方的商业机密和客户信息,不得擅自泄露或使用。
二、工作时间和地点1. 工作时间:乙方的工作时间根据甲方的业务需要确定,可能涉及全天或部分时间段。
具体工作时间应由甲方提前告知乙方,并确保合理合法。
2. 工作地点:乙方的工作地点应在甲方的指定地点,不得擅自更改。
如需变动,应提前告知甲方并获得同意。
三、工资和提成1. 工资:乙方的工资根据其实际工作表现和公司的规定确定,具体数额应由甲方每月按时支付给乙方。
2. 提成:乙方可根据其业务成果获得相应的提成,具体比例和计算方式应由甲方在公司规定的基础上与乙方协商确定。
1. 乙方应对甲方的商业机密和客户信息严格保密,不得擅自泄露或使用。
2. 乙方在离职后,仍应继续履行保密义务,不得将甲方的商业机密和客户信息泄露给第三方。
五、合同终止和解除1. 合同终止:本合同在以下情况下终止(1)合同期满;(2)双方协商一致解除合同;(3)一方违约,另一方单方解除合同。
2. 合同解除:在合同期内,如双方协商一致,可以解除合同。
但单方解除合同的一方应提前书面通知另一方,并说明解除合同的原因。
2024年主播mcn合同范本甲方(MCN机构): ______地址: ______法定代表人: ______联系电话: ______乙方(主播): ______地址: ______身份证号码: ______联系电话: ______鉴于甲方是一家专业的MCN机构,乙方是一位具有一定影响力的主播,双方本着平等互利的原则,经友好协商,就乙方加入甲方MCN机构并进行合作事宜达成如下合同条款:第一条合作内容1.1 乙方同意加入甲方MCN机构,成为甲方旗下签约主播,甲方将为乙方提供专业的运营支持、内容策划、品牌推广等服务。
1.2 乙方将根据甲方的安排,参与直播、视频制作、广告代言等活动,并遵守甲方制定的相关规则和要求。
第二条合作期限2.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。
2.2 合作期满前____个月,双方可协商是否续签合同。
第三条权利与义务3.1 甲方的权利与义务:3.1.1 甲方有权对乙方的直播内容、视频内容等进行审核和指导。
3.1.2 甲方应为乙方提供必要的技术支持和运营服务。
3.1.3 甲方应按合同约定向乙方支付相应的收益分成。
3.2 乙方的权利与义务:3.2.1 乙方有权获得甲方提供的服务和收益分成。
3.2.2 乙方应遵守甲方的运营规则,不得从事违法违规活动。
3.2.3 乙方应保证直播内容和视频内容的原创性和合法性。
第四条收益分配4.1 双方同意,乙方的收益按照以下方式分配:甲方____%,乙方____%。
4.2 收益分配周期为每月一次,甲方应在每月的____日前向乙方支付上月收益。
第五条违约责任5.1 若甲方未按合同约定支付乙方收益,每逾期一日,应向乙方支付应付金额____%的违约金。
5.2 若乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为违约行为发生当月收益的____%。
第六条合同变更与解除6.1 双方协商一致,可以变更或解除本合同。
直播运营入职合同范本日期:甲方:(公司全称)乙方:(应聘人员全称)一、背景介绍1.甲方是一家以直播平台运营为主要业务的公司,乙方希望加入甲方从事直播运营工作。
2.乙方具备相关的直播运营经验和技能,符合甲方的工作要求。
二、岗位职责1.乙方将作为直播运营人员,负责策划、运营、推广公司的直播平台,并实现业绩目标。
2.乙方需积极与直播主合作,进行直播节目策划、内容审核、直播监管等工作。
3.乙方需要定期统计和分析直播数据,并提出相应的改进建议。
三、薪资及福利1.乙方的薪资由甲方和乙方协商确定,以书面形式确认后生效。
2.乙方享受甲方的社会保险及福利待遇,具体以公司政策为准。
3.乙方享有带薪年假、婚假、病假等合法假期。
四、工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时。
2.工作地点为甲方所在地的办公场所,乙方应按时到达办公地点并完成工作任务。
五、保密义务1.乙方在入职后,应严格遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业机密、商业计划和核心技术等。
2.乙方对于涉及客户和用户的隐私信息,也应保持严格的保密。
六、违约责任1.若乙方在任职期间违反合同约定,甲方有权单方解除劳动合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2.如果甲方违反合同约定,乙方有权要求甲方赔偿相应的损失。
七、其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。
2.乙方如需提前解除合同,应提前30天书面通知甲方。
3.本合同的有效性、解释和纠纷解决等,适用中华人民共和国法律。
八、附则1.本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同条款如有变更,必须经过双方协商一致,并以书面形式确认。
甲方(盖章):法定代表人签字:日期:乙方(签字):日期:。
直播运营岗位劳动合同3篇篇1直播运营岗位劳动合同甲方:(雇主单位名称)______________乙方:(员工姓名)______________鉴于甲方为了规范员工的工作内容、事务及行为约助理定,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规和国家政策规定,双方经友好协商,达成如下协议:一、工作内容1.乙方将全职在甲方所指定的直播平台进行运营工作,包括但不限于直播节目策划、直播内容制作、粉丝互动管理、数据统计分析等相关工作。
2.乙方应按照甲方的工作安排和要求,认真、积极地完成所承担的工作任务,确保直播平台的正常运营。
3.乙方要维护甲方的形象,不得在直播过程中做出违反社会公德、道德底线的行为,不得在直播内容中宣传低俗、暴力、色情等不良信息。
二、工作时间1.乙方每周工作时间为40小时,根据工作需要可能需要在非工作时间加班。
2.乙方有权按照工作安排调整上班时间,但需提前告知甲方。
三、工资待遇1.甲方根据乙方的工作表现及成果给予相应的工资报酬。
2.乙方须按照国家有关规定,缴纳个人所得税。
四、保险待遇1.甲方为乙方购买劳动保险,保障乙方的合法权益。
2.乙方在工作期间因工伤或患病需请假时,需提供相关病情证明,并按照法律规定享受相应的病假待遇。
五、保密条款1.乙方应严格遵守甲方的商业秘密,不得泄露与直播运营相关的任何信息。
2.乙方离职时,应将工作中涉及的文件、资料等交还给甲方,不得擅自保留或外传。
六、终止合同1.乙方违反本合同约定,甲方有权解除合同。
2.乙方提前一个月通知甲方,自愿离职的,经双方友好协商后可解除合同。
七、其他1.本合同自双方签字生效,有效期至乙方离职后。
2.本合同未尽事宜,按照国家法律法规执行。
签订时间:年月日甲方:(盖章)签字:乙方:签字:篇2直播运营岗位劳动合同甲方(单位):【直播平台名称】法定代表人:【法定代表人姓名】地址:【直播平台地址】电话:【联系电话】统一社会信用代码:【统一社会信用代码】乙方(员工):【员工姓名】身份证号码:【身份证号码】联系方式:【联系方式】鉴于甲方为开展直播业务,现拟聘请乙方担任直播运营岗位,并制定本劳动合同,共同遵守并履行。
直播运营入职合同范本
甲方(公司):______________
乙方(员工):______________
鉴于甲方需要聘用乙方从事直播运营工作,双方经友好协商,达成如下合同:
一、工作内容:
乙方将全职从事直播运营工作,具体工作内容包括但不限于直播策划、节目制作、直播推广等相关工作。
二、工作时间:
乙方每周工作时间为______小时,工作时间为______至______,中间休息______小时。
三、薪酬及福利:
乙方的月薪为人民币______元整,工资每月______日发放。
甲方为乙方购买社会保险,并提供节假日福利等。
四、保密条款:
乙方在工作期间及离职后需对公司的商业机密和客户信息等保密,不得泄露给第三方。
五、违约责任:
若乙方违反本合同规定,甲方有权终止合同并追究乙方的法律责任。
六、其他条款:
本合同自双方签字生效,有效期为______年。
合同期满后,双方如有继续合作意愿,可另行协商续签。
甲方(公司):______________
乙方(员工):______________
签字日期:______年______月______日。
直播公司运营招聘合同模板甲方(招聘方):[公司名称]乙方(应聘者):[应聘者姓名]鉴于甲方需要招聘直播运营人员,乙方愿意应聘该职位,经双方协商一致,特订立本合同。
一、合同期限1. 本合同自[起始日期]起至[终止日期]止,为期[合同期限]。
2. 试用期为[试用期时长],自[试用期起始日期]起至[试用期终止日期]止。
二、工作内容1. 乙方将担任甲方的直播运营人员,负责直播内容策划、直播流程管理、直播效果监控等工作。
2. 乙方应根据甲方要求,完成直播前的准备工作,包括但不限于直播内容策划、设备检查、场地布置等。
3. 乙方在直播过程中应确保直播流程的顺利进行,及时处理突发情况。
三、工作地点乙方的工作地点为甲方指定的办公地点或直播场地。
四、工作时间1. 乙方应遵守甲方规定的工作时间,包括但不限于正常工作时间、加班时间等。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作时间。
五、薪酬待遇1. 乙方的薪酬为[月薪/年薪],具体数额为[具体金额]。
2. 若乙方在试用期内表现优秀,甲方有权提前结束试用期,并给予正式员工待遇。
3. 加班费、奖金等其他福利待遇按照甲方的相关规定执行。
六、保密协议1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等信息严格保密。
2. 未经甲方书面同意,乙方不得向第三方披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息。
七、违约责任1. 如乙方违反合同约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 如甲方违反合同约定,乙方有权要求甲方承担违约责任。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方应本着平等、自愿的原则,协商一致后,方可变更或解除本合同。
2. 合同期满或双方协商一致,本合同自然终止。
九、争议解决双方因履行本合同所发生的争议,应首先通过协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地的人民法院诉讼解决。
十、其他1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________________ 日期:____年__月__日乙方(签字):_________________ 日期:____年__月__日。
运营聘用合同书
甲方单位:
法定代表人:
地址:
乙方姓名:
乙方身份证:
根据《中华人民共和国合同法》及相关的法律法规的规定经双方友好协商特就甲方聘请乙方为其运营总监之事宜达成如下合同条款以兹双方共同遵照执行。
一、聘用岗位
根据甲方长期发展及公司运营需要甲方特聘请乙方为其运营总监。
二、薪资报酬及福利待遇
1、甲方就该工作岗位实行固定薪酬制度在本合同聘用期间甲方依照
元/月人民币的薪资标准定期向乙方支付薪资报酬在本合同有效期内。
甲方将依据公司运营情况及员工的工作实绩给予乙方年终奖金等津贴。
2、乙方享受国家规定的法定节假日、探亲假、婚假、丧假等休假安
排。
三、工作时间
1、甲方采取国家规定的标准工时制,即乙方每日工作12小时(工作时间星期一至星期日)
2、甲方由于工作经营需要经与乙方协商后可延长工作时间,因特殊原因需要延长工作时间的在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不超过三小时。
3、如属法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间的不受上款规定
限制。
四、合同期限
本合同聘用期共计年,自年月日起至年月日止。
五、工作职责
本合同有效期内甲方依据本合同及甲方相关制度乙方应履行以下职责
1、了解在当前行业市场状况
2、修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程
3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行行业市场发展跟踪和策略调整
4、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善
5、制定公司运营标准并监督实施
6、制定公司运营指标、年度发展计划推动并确保营业指标的顺利完成
7、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划协调各部门的工作建设和发展优秀的运营队伍
8、完成甲方临时交办的其他任务。
六、劳动保护和劳动条件
1、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查
2、乙方对甲方管理人员违规指挥强令冒险作业有权拒绝执行;对危害
生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告
3、甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
七、双方的权利与义务
(一)甲方的权利与义务
甲方在本合同有效期内可行使以下权利
1、根据公司日常业务的实际需要为乙方安排公司运营的相关工作分配
具体工作任务
2、监督检查乙方工作情况
3、在乙方工作成绩突出或对甲方有重大贡献时给予奖励对乙方工作中
发生的违章违纪行为予以处罚。
(二)甲方须履行的义务
1、使乙方及时获取薪资报酬
2、使乙方合理享受规定的待遇
3、为乙方履行职务提供一定的工作条件
4、依法维护乙方在履行职务时的合法权益。
(三)乙方的权利和义务
在本合同有效期内乙方有以下权利
1、依法履行运营职务按时完成甲方交付的工作任务
2、获取薪资报酬
3、对甲方团队管理工作提出建议和批评
4、辞职须提前30天提出书面申请。
(四)乙方须履行的义务
1、遵守甲方制定的各项规章制度
2、乙方所接触的各种文件、资料等信息均属甲方商业经营秘密乙方有义务对其保密不对外扩散
3、不得以个人名义在甲方以外的任何单位担任要职或兼职或从事与甲方利益有冲突的业务
4、按时完成甲方指派的工作任务
5、积极服从上级主管的工作调动
6、爱护甲方的财产
7、遵守国家和地方有关政策。
八、合同的变更和解除
(一)因合同其他因素的变化经甲、乙双方协商同意后可依法变更聘用合同。
变更后的合同或合同条款经双方盖章或签字后生效
(二)有下列情形甲方可随时单方面解除聘用
1、连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日的
2、未经甲方同意擅自出国或者出国逾期不归的
3、违反工作规定或者操作规程发生事故或者失职、渎职造成严重后果的
4、严重扰乱工作秩序致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行的
5、被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的或者被劳动教养的。
(三)有下列情形之一的甲方可以解除聘用合同但应当提前三十日以书
面形式通知乙方
1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难经甲方管理当局决定确需裁减人员的
2、乙患病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的
3、乙方不能胜任工作经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的
4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化致使原合同无法履行经双方协商不能就变更聘用合同达成协议的。
(四)有下列情形之一的甲方不得依据本条第三款的规定解除聘用合同
1、乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
2、乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的
3、乙方在孕期、产期、哺乳期内的
4、法律、法规规定的其他情形。
(五)有下列情形之一的乙方可以随时通知甲方解除聘用合同
1、甲方未按照聘用合同约定支付薪资报酬或者提供劳动条件的;
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、法律、法规规定的其他情形。
(六)有下列情形之一的聘用合同自行解除
1、甲方依法宣告破产
2、甲方依法解散或依法被撤消
3、乙方死亡的
4、乙方解除聘用合同应当提前三十日以书面形式通知甲方。
(七)聘用合同解除后一个月内乙方须立即交出有关文件案卷材料和财
务的各种档案并办理业务交接手续停止履行运营职务。
九、违约责任
(一)甲方的法律责任
甲方克扣或者拖欠乙方工资的以及拒不支付乙方加班加点工资的除在规
定时间内全额支付乙方工资报酬外还应加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
(二)乙方的法律责任
乙方违反合同约定解除聘用合同对甲方造成损失的乙方应赔偿聘方下列
损失
1、甲方招收录用乙方所支付的费用
2、甲方为其支付的培训费用
3、对生产、经营和工作造成的直接经济损失。
十、附则
(一)甲乙双方约定的专项协议、聘用合同变更协议及甲方规章制度均作为本合同的附件与本合同具有同等效力
(二)聘用合同的变更、续订或终止均按《中华人民共和国合同法》有关规定执行
(三)双方因履行本合同发生劳动争可协商解决不愿协商或协商不成的可以依法向甲方劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决无异议的双方必须履行对仲裁裁决不服的可以向人民法院起诉
(四)本合同未尽事宜按国家和本省有关法律、法规、规章及甲方依法制定的规章制度执行
(五)本合同自签订之日起生效涂改或未经书面授权代签无效
(六)本合同一式两份甲乙双方各执一份具有同等效力。
甲方盖章:乙方签字:
法定代表人签字:
日期年月日日期年月日。