财务副经理岗位职责
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财务副总岗位职责十篇财务副总岗位职责十篇财务副总岗位职责篇11、本科及以上学历,财务相关专业;2、10年以上财务管理从业经验,5年以上同岗位工作经验,具有中级会计师或以上职称,具有高级会计师、注册会计师职称优先;3、有实操公司上市经验优先考虑,熟悉公司上市流程,公司财务分析、财务管理、预算管理,熟悉资本运作业务,熟练掌握融资流程和专项业务知识;4、精通税务、成本控制、丰富的`融资操作经验;5、有较强的组织协调能力、逻辑思维能力、判断与决策能力、商务谈判能力、财务风险控制能力、人际沟通公关能力;有职业素养、责任感,工作稳健果断、条理性强。
1、本科及以上学历,财务相关专业;2、10年以上财务管理从业经验,5年以上同岗位工作经验,具有中级会计师或以上职称,具有高级会计师、注册会计师职称优先;3、有实操公司上市经验优先考虑,熟悉公司上市流程,公司财务分析、财务管理、预算管理,熟悉资本运作业务,熟练掌握融资流程和专项业务知识;4、精通税务、成本控制、丰富的融资操作经验;5、有较强的组织协调能力、逻辑思维能力、判断与决策能力、商务谈判能力、财务风险控制能力、人际沟通公关能力;有职业素养、责任感,工作稳健果断、条理性强。
财务副总岗位职责篇2职责描述:一、职位概述该职位将协助CEO和CFO规划、开发和实施有效的财务战略、政策并确财务操作的规范性。
有效的准备、维护和报告公司内外部的财务记录和分析。
监督财务人员和日常运作以确保最佳绩效的达成。
作为真正的业务伙伴与部门和管理层建立并保持有效的沟通和信任。
二、主要业绩指标确保审计结果符合集团规范和地方法规;确保财务风险控制和日常财务业绩;提供有价值的财务信息和解决方案来支持公司业务发展;三、工作职责及目标为集团提供各种财务报表,协助CFO制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定。
审核财务报表,提交财务管理工作报告。
完善财务部门建设,进行有效的'内部控制。
协助CFO进行资金管理,监督资金管理报告和预、决算的执行,对公司重大资金流向进行监控。
财务经理岗位职责及任职要求〔共4篇〕第1篇:财务岗位职责及任职要求财务部人员任职要求及岗位职责:1.财务部经理 1.1 任职要求1.1.1 具有大专以上专业对口学历,获得会计师以上技术职称。
1.1.2 掌握一门外语,能阅读专业资料。
1.1.3 从事酒店财务会计管理工作5年以上,纯熟掌握各种财政、税务、经济法律法规、制度及相关的专业理论知识,具有决策管理才能和综合协调才能。
1.1.4 最正确年龄:30-55周岁。
1.2 岗位职责1.2.1 根据国家的财政、税务、经济法规、制度、制度,组织领导企业的会计核算和财务管理工作,包括制定各种财务管理工作,包括制定各种财务管理制度,操作规定和目的要求,进展经济活动分析^p ,提出解决问题对策,并施行财务监视和财务检查。
1.2.2 参与制定酒店的经营方案、投资决策、职工工资、福利等政策。
1.2.3 协助总经理处理好饭店与财政、税务、物价、审计、金融、工商等有关部门之间的工作关系。
1.2.4 负责本部门员工的培训和工作评估等日常管理工作,催促各岗位人员履行职责。
1.2.5 完成总经理交办的其他工作。
1.3 工作内容1.3.1 准时参加总经理召开的各种会议: 1.3.1.1 每天上午9时的酒店晨会和每周工作例会,并汇报昨日及上周酒店经营情况。
1.3.1.2 每季的财务人事工作会议,介绍经营情况,分析^p 各种原因,提出改良措施。
1.3.1.3 每季的餐饮本钱分析^p 分析^p 。
1.3.1.4 每季的房务系统经营情况分析^p 会议。
1.3.1.5 每月的营销工作会议。
1.3.1.6 每季信誉会议并根据信誉情况,研究饭店信誉政策,制订各种催款措施,加速资金周转。
1.4 参加有关酒店经营管理的其他会议。
1.4.1 参加旅游、财政、外汇、税务、物价等主管部门召开的有关财务问题的会议。
1.4.2 主持召开有关会议:1.4.2.1 每月的各部门经营状况分析^p 会议,通报各部门经营情况及预算完成情况,研究采取相应的措施。
财务经理岗位职责职位要求(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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财务部副经理安全生产工作职责正式版一、制定安全生产规章制度和标准。
财务部副经理应根据国家法律法规和企业实际情况,制定相应的安全生产规章制度和标准。
具体工作包括:研究相关法律法规,了解最新的安全生产要求和标准;了解企业生产经营流程,确定财务部门在安全生产中的职责和权益;起草各项制度和标准,并进行内部审批;组织相关部门和人员进行培训和宣传,确保全员了解和遵守相关规章制度和标准。
二、负责安全生产计划的编制和实施。
财务部副经理应在组织机构的统一领导下,制定年度安全生产计划,并负责其实施。
具体工作包括:了解企业的安全生产情况,进行风险评估,确定重点任务和目标;根据实际情况,制定各项安全措施和应急预案;组织相关人员进行培训,提高安全意识和应急处理能力;监督计划的实施过程,及时调整和完善计划内容。
三、督促安全生产工作的执行。
财务部副经理应督促相关部门和人员遵守安全生产规章制度和标准,保障安全生产工作的顺利进行。
具体工作包括:监督安全生产操作的规范执行情况,督促各岗位职责的落实;组织定期检查安全设施和防护装备的使用情况,提出改进建议;审查安全事故的调查报告,推动事故处理和教训总结;及时向企业领导层汇报安全生产工作的执行情况和存在的问题。
四、协助财务部门应对紧急情况。
财务部副经理应在紧急情况发生时,积极协助财务部门应对和处理,保障生产经营的正常进行。
具体工作包括:了解企业各项财务业务的特点和需求,提前制定应对措施和预案;在紧急情况发生时,迅速响应并组织相关人员实施措施;向企业领导层报告相关情况和工作进展;及时总结工作经验,提出改进意见,推动财务部门应对紧急情况的能力提升。
以上是财务部副经理安全生产工作职责的正式版。
财务部副经理应认真履行安全生产工作职责,为企业的安全生产提供坚实的保障,促进企业的健康发展。
同时,财务部副经理还应不断学习和提升自身的安全生产知识和技能,增强安全管理的能力和水平。
2024年财务副总监岗位职责范文1、主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作。
利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总裁制定公司财务筹划,并主持公司财务战略规划的制定;2、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,拟订或规划资金筹措和资本运作方案;制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;3、密切与各部门联系,审查各项开支,研究并合理掌握成本及费用水平;协助各部门进行成本经济核算,并分解下达成本、费用、计划指标。
收集有关信息和数据,进行有关盈亏预测工作;4、对企业的财务数据和业务数据从盈利能力、偿债能力、运营效率等各方面进行分析,提供相应的分析报告。
参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与重要经济问题的分析和决策;2024年财务副总监岗位职责范文(二)1、协助构建公司的财务管控体系及各岗位责任制度,以支持财务总管的管理需求。
2、协助财务总管制定并实施浙广区域集团的财务组织架构、岗位配置策略及岗位的长期发展策略。
3、具体负责外部税务检查的应对及整改工作的执行。
4、配合财务总管进行各类融资活动,与当地银行进行详细的操作对接和业务处理。
5、基于项目成本和收入预测,构建投资模型,为项目决策提供关键的财务数据支持。
6、每季度对投资模型的财务指标变化进行深入分析和比较,为公司高层决策提供有力依据。
7、负责推动公司资金计划的执行,并每月进行资金计划执行情况的回顾,以提升资金计划的精确性,减少经营性现金流的预测误差。
2024年财务副总监岗位职责范文(三)一、在财务总监的指导下,全面负责财务管理工作,具体包括:1、设计并推行公司财务战略规划和指导原则,同时建立有效的内部控制机制,监督财务战略规划的执行情况;2、负责构建公司年度预算计划,全面审查资金支出及收款协调,严格控制资金使用,以确保资金使用的合理性;3、依据公司经营策略,建立并完善内部的财务数据管理系统、核算和财务管理制度,全面管理财务部门的运作;4、主导会计核算的规划与执行,强化会计监督,遵守财务纪律,确保会计信息的真实、准确和完整性。
财务部副总经理岗位职责 -工作职责财务部副总经理岗位职责 -工作职责1一个企业财务部门的高层治理人员财务副总经理,其直截了当上级与下属部门分不是谁呢?其岗位职责又有哪些呢?以下为您提供详细的财务副总经理工作职责,请参考。
职务名称:财务副总经理直截了当上级:总经理直截了当下属:财务部部长(或副部长)工作职责:1.组织编制和执行财务预、决算及财务收支打算、信贷打算。
2.向董事会、股东会报告财务年度预、决算及情况。
3.拟定资金筹措和使用方案,开发财源,有效地使用资金。
4.建立、健全经济核算制度,定期组织进行经济活动分析。
5.实行会计监督,严格维护财经纪律,爱护经济活动的合法,崐合理和有序进行。
6.协助总经理对重大经济咨询题作出决策。
7.参与重大经济技术方案的制定和重大经济事项的研究、审查。
8.负责对公司财会机构的设置和会计人员的配备及会计专业职崐务的评聘和任免、晋升提出方案。
财务部副总经理岗位职责 -工作职责2一、关键职责:(一)负责上市单位财务管理工作1、财务规划2、账务清理3、财务规范4、财务报表及审计相关工作(二)负责分管单位的财务管理工作1、财务制度的制定、培训、实施2、会计核算和会计监督3、财务预算决算4、目标管理5、欠款管理6、风险资产管理7、资金安全管理(三)负责集团新项目的调研、论证、评审等财务相关工作(四)负责新行业新单位的财务系列工作(五)协助全集团的财务管控(六)协助集团财务制度的制定、培训、实施(七)协助全集团的税收筹划工作(八)领导交办的其他工作二、工作内容(一)负责上市单位财务管理工作1、财务规划(1)拟定与报批上市单位财务规划(2)向上市单位财务部门(人员)分配下达财务规划指标及要求(3)检查督办落实按规划指标的账务处理工作(4)对按财务规划指标进行账务处理后的报表及财务指标进行分析和指标的尽可能优化工作2、财务清理(1)对账务资产权属的清晰性进行清理,对权属不清晰的重要资产出具处理建议、报批与协调执行。
财务经理岗位职责及工作要求财务经理岗位职责及工作要求集合6篇企业在制定岗位职责时,应考虑一个岗位尽可能包含多种工作内容,以充分发挥员工因长期从事单一工种工作而被埋没的其他才能。
下面是作者为大家整理的财务经理岗位职责及工作要求集合6篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
【篇1】财务经理岗位职责及工作要求1、负责本部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行;2、负责根据公司战略制定本部门的业务规划,编制年度、季度、月度计划,并监督计划的落实;3、制定公司会计核算制度及各项财务管理制度,并在此基础上修订、完善,并监督实施;4、组织编制公司年度、季度、月度财务预算,并组织实施并监督预算执行情况;5、组织制定公司年度、季度、月度的资金计划,编制实际资金使用情况报表,统筹安排资金支;6、开展各项融资工作,负责与当地银行具体接洽、办理业务;7、编制公司税务筹划方案,并组织实施,审核公司各种税金的申报【篇2】财务经理岗位职责及工作要求岗位职责:1、负责主导完成项目的尽职调查、财务状况分析和投融资方案设计、论证筛选等前期工作;2、对被投资企业进行投资后管理,负责跟踪被投资项目整改情况,提出后续整改建议,能够配合公司提供增值服务;3、根据公司安排负责项目财务尽调,编制项目尽调计划和实施方案等;4、负责项目尽调的实施,包括向被尽调项目的事前沟通、与被审计单位进行访谈和沟通、采取科学方法获取审计证据、填写审计工作记录,编制内部尽调报告工作底稿。
5、根据尽调工作底稿,形成尽调结论和尽调建议,编写尽调报告;6、负责项目风险审查工作,主要包括项目立项前的风险评估,出具书面风险审核意见、后期跟进管理以及风险预警等工作。
任职要求:1、国内外重点院校本科及以上学历,财务、审计等相关专业;2、 5年以上工作经历,有会计师事务所经验者优先;3、具备cpa或cia等专业资格者优先;4、具备良好的职业操守、敬业精神及沟通协调能力,思维清晰,工作细致、谨慎,能承受工作压力;5、具有优秀的分析、解决问题能力、思路清晰、考虑问题细致、沟通能力强。
财务经理岗位职责1、协助经理制定公司年度和阶段性市场经营、客户服务工作计划和工作目标并组织实施,确保完成公司下达的市场经营、客户服务等经营管理指标。
2、贯彻执行《会计法》等财经法律制度,制止违反财经纪律、财会制度的行为,发现重大问题及时向财务副总或总经理汇报,确保各项财务活动符合有关规定。
3、组织实施公司机构和人员的调整设置、绩效考核及二级薪酬分配,提出员工的招聘和使用计划,保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置,推进公司目标的实现。
4、推进公司的企业文化建设,掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新和团队精神,提升公司核心竞争能力。
5、指导财会业务处理,采购货比三家询价备案,强化资金管理。
6、准确审核报销的各种票据。
7、定期组织部门人员培训。
8、树立索福公司的专业形象,保证索福公司的名誉不受到侵害。
财务经理岗位职责(2)财务经理是公司财务管理层的核心岗位,负责公司的财务工作和金融管理。
财务经理必须具备专业的财务知识和丰富的管理经验,能够制定合理的财务策略,提供有效的财务分析和决策支持,确保公司财务健康运营。
下面是财务经理岗位的详细职责。
1. 制定财务战略和目标。
财务经理负责制定公司的财务战略和目标,并制定相关的财务计划和预算。
他们需要审查和分析公司的财务状况,评估公司的财务风险和机会,为公司的长期发展提供战略性的财务规划。
2. 负责公司的预算管理。
财务经理需要与各部门负责人合作制定公司的预算,并进行预算执行和控制。
他们需要监控预算执行情况,及时发现并解决预算偏差问题,确保公司资金的合理运用和支出的合规性。
3. 进行财务分析和报告。
财务经理需要通过对财务数据的分析和评估,向公司高层提供财务报告和建议。
他们需要准确地描述公司的财务状况、业绩和趋势,帮助管理层决策和调整策略。
4. 进行资金管理和现金流分析。
财务经理负责管理公司的资金,包括预测和规划公司的现金流动和资金需求,优化资金结构和运营,确保资金的流动性和安全性。
财务管理副总经理岗位职责任职要求财务管理副总经理是一家公司财务管理队伍中的高级职位,其职责相当重要。
一个优秀的财务管理副总经理需要具备多方面的知识和技能。
以下是财务管理副总经理岗位职责和任职要求。
一、财务管理副总经理岗位职责:1. 制定和实施财务管理和预算计划,包括会计、财务、税务和审计等方面的工作,在全面规范公司财务管理、提高工作效率的基础上推进公司发展。
2. 领导公司财务、税务、审计和风险管理等部门,确保公司财务管理工作的顺利运营,保障公司财务运作的合法、顺畅和安全。
3. 负责公司的财务报告制作,及时准确地提交公司高层领导和各合作伙伴,协助企业管理层制定财务策略和投资决策。
4. 负责公司合规性管理工作,严格遵守国家法律、法规和公司规章制度,保障公司财务资产安全。
5. 协调公司各部门的财务工作,提供强有力的资金保障。
6. 建立相应的财务管理制度和标准,提高财务管理效率。
7. 主导大额资金管理,保证资金的安全、流动性,并为公司预算提供指导和支持。
8. 负责公司境内外资金交易、汇率风险管理和金融市场监管工作,把握公司资金的市场风险。
9. 管理员工薪资、福利、奖金、离职金等财务事务,确保与员工的金钱交易合规,公正公平。
二、财务管理副总经理岗位任职要求:1. 要求具有本科及以上学历,金融、财务等相关专业优先。
2. 具有10年以上财务和管理相关工作经验,在以往职位中有财务管理和预算制定经验。
3. 具备熟练的财务知识及全面的会计、税务、审计等方面的知识;4. 了解国家相关财务法规及相关企业财税政策,熟练掌握财务管理及预算规划等专业知识;5. 具备卓越的团队管理技能,能够有效地领导团队工作,制定有效的管理方案、控制指标,并监督执行。
6. 具备出色的分析与决策能力、应变能力和危机应对能力,有突发事件处理经验者更为优秀。
7. 具有出色的沟通协调能力和与外部部门的协商谈判能力,能够和其他部门及团队良好合作。
8. 具备较强的英语能力,能流利阅读和书写商务文书。
财务岗位设置及职责财务岗位设置及其职责通常分为以下几个层级:1. 财务助理:负责日常的财务事务,如处理账单、审核报销单、记录会计凭证等,协助上级完成财务工作。
2. 财务会计:负责核算和记录企业的财务业务,包括编制会计凭证、填制账簿、编制财务报表、做好财务分析和风险控制等。
3. 财务分析师:负责对企业财务数据进行分析和解读,制定财务计划和预测,并提出合理的财务建议以支持企业决策。
4. 财务经理:负责公司的全部财务管理工作,包括资金筹集和运用、财务风险管理、财务报表编制和管理、税务筹划、内部控制等。
5. 财务副总裁/财务总监:负责公司的财务战略规划和执行,协助执行长/总裁进行决策,参与公司的战略规划、投融资决策等重大事项。
6. CFO(首席财务官):作为公司的高级管理者,负责整个公司的财务战略规划和执行,管理财务团队,参与公司的战略决策和资源配置。
在职责方面,财务岗位的一般职责包括以下几个方面:1. 记账和核算:负责正确、及时地记录企业的财务收支情况,编制会计凭证和账簿,确保财务数据的准确性和可靠性。
2. 报表和分析:负责编制财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表,并进行财务分析和解释,为公司决策提供可靠的财务数据和建议。
3. 预算和控制:负责编制和执行财务预算,在预算范围内控制资金的使用,提供预算执行情况的监控和分析,以实现财务目标。
4. 税务和合规:负责税务筹划和税务申报,确保企业遵守财务相关法规和法律,避免财务风险和违法行为。
5. 资金管理:负责企业资金的筹集和运用,进行资金流动性管理,以确保公司的资金需求和资金风险的合理控制。
6. 内部控制:建立和维护有效的内部控制体系,保障公司财务业务的合规性和安全性,防止财务风险和损失。
以上仅为财务岗位设置及职责的一般性描述,实际财务岗位的设置和职责会因不同公司的规模、行业和组织结构等因素而有所差异。
岗位职责
1、协助总监制定和完善财务制度,并执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
4、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
5、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
6、负责组织公司的成本管理工作,;
7、进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
岗位要求
学历要求:全日制统招本科或以上
性别要求:男
语言要求:英语 + 普通话
专业要求:财会、金融等
年龄要求:35-45
总工作年限:8年以上
任职资格的具体描述:
1、财会、金融等相关专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、5年以上财务管理或3年以上集团财务经理岗位工作经验;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力。
财务经理岗位职责
1、40岁以下,会计(审计、财务管理、税收)专业本科及以上学历;
2、3年以上企业财务经理职务工作经验;
3、具备良好的文字功底和监控能力,总结分析能力强;
4、熟悉国家及地方政府财务政策和法规;
5、熟练使用财务软件,具会计师或注册会计师资格
财务总监岗位职责
1、财务、会计、金融、投资等专业本科及以上学历,有注册会计师资格证书者优先考虑;
2、13年以上财务管理工作经验,有大型集团公司或上市、外资企业丰富工作经验者优先;
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;
4、具有曾经主导或者协助海外上市或香港上市案例优先。
5、出色的财务分析、融资和资金管理能力;
6、有现代企业财务成本控制及提高资金周转率的实践工作经验和技巧;
7、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
8、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。