三违人员考试卷子

“反三违”专项培训试卷

部门：姓名：日期：分数：一、判断题（每题3分，共30分）

1.施工、作业场所不完全具备安全生产条件，又未采取安全措施下令施工或作业的，属于

违章指挥。（）

2.无电工作业证盲目进行电气作业，无登高证盲目进行登高作业的，属于违章作业。（）

3.班前、班上饮酒，上班期间脱岗、串岗、睡岗的，属于违反劳动纪律。（）

4.现场报警器总是报警，可以切断报警器联锁，避免报警干扰生产操作。（）

5.为了提高产量，节约用餐时间，可将食物和水带入工作场所，一边工作一边进食。（）

6.交接班过程中，可以只对岗位的卫生情况及产量情况进行交接，安全附件的隐患问题不

需要交接。()

7.干粉灭火器喷射灭火过程中，应始终保持直立状态，不能横卧或颠倒使用，在室外使用

时，应注意占据上风向。（）

8.对设备进行检修时，需断电挂维修标识牌，设备内残留物料无需进行清理。（）

9.消防器材要放置在明显和便于拿取的位置，任何人不得遮挡消防器材。（）

10.公司领导下达了指令就必须执行，不用考虑指令是对是错。（）

二、单选题（每题4分，共40分）

1.“三违”行为指的是(a)。

A.违章作业违章指挥违反劳动纪律

B.违章指挥超量作业违反纪律

C.违反指挥违规作业无视纪律

D.正常指挥违规作业违反纪律

2.在生产中、作业中违反有关安全管理的规定违章指挥，因而发生重大伤亡事故或者造成

其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处（b）。

A.处三年以上五年以下有期徒刑

B.处三年以上七年以下有期徒刑

C.处三年以上十年以下有期徒刑

D.处三年以上十五年以下有期徒刑

3.下列属于违章指挥的是(B)

A.无特种作业操作证从事特种作业B.指挥员工在不具备安全条件的情况下冒险作业

C.不按检查表要求检查

D.物品存放不当

4.下列属于违反劳动纪律的是(B）

A、未组织开车前安全检查就安排开车

B、酒后上岗、班中饮酒

C、用手替代工具操作

D、未进行动火安至分析或分析结果不合格进行作业

仓储中心反三违管理培训考试卷 单位： 职务： 姓名： 分数： 一、填空题（每空3分，共36分） 1、在企业中有很多的事故都与（ 习惯性违章 ）有关。 2、“三违”是指“违章指挥，违章操作，（ 违反劳动纪律 ）的简称。 3、监护人未认真履行监护职责，记（ 1 ）分；未取得作业许可，强令他

人作业的三违行为；记（ 6 ）分。 5、安全人员在企业中的作用，发展趋势是向（ 咨询、服务 ）和管理。 6、执行力的强弱取决于两个因素：一个是（ 个人能力 ）； 二是工作态度。（ 能力 ）是基础，态度是关键。提升个人执行力要在工作中

实践好（ “严、实、快、新” ）的四字要求。 7、每名在岗员工基础考核分值为（ 12分），（ 一年 ）为一个考核周期。 8、事故预防的三道安全防线：（人力防范 ）、（ 技术防范）、制度防范。

二、单选题（每题4分，共24分） 1、在三违行为中，危害最大的是： （ A ）

A、违章指挥； B、违章操作； C、违反劳动纪律 2、在易燃易爆区域接打手机；三违记（ B ）

A、1分 B、2分 C、3分 3、不安全行为与违章的关系：（ B） A、不包含 B、包含 C、无关联

4、审批许可未进行现场确认的三违行为，记（ C ）。 A、1分 B、2分 C、3分

5、“三违”记分累计达到6分的，中心组织离岗培训二周，并由（ B ）对

其进行警示谈话。 A、 站长或科长 B、 中心安全总监 C、 中心主管经理 6、依据数据统计，极易造成人员死亡的事故类型为（ C ）。 A、 触电 B、 起重伤害 C、 高处坠落

三、判断题（对打√、错打×；每题2分，共20分）

1、进入现场未按规定佩戴通用劳动防护用品和用具；记2分。 （ × ） 2、每月30日，通过“三违”记分平台统计分析各科、站执行情况。 （ × ） 3、毁坏公物，损失5千元及以上、1万元以下；三违记6分。 （ √ ） 4、对于中心查处有较严重及以上“三违”行为的各站及相关班组本年度内

“三违”考核分级管理在化工安全检修作业中的应用　殷伟民詹俊红　河南能源化工集团煤气化公司义马气化厂河南义马４７２３００　【摘要ｌ文章对化工厂检修作业中“三违”考核分级管理在化工安全　检修作业中的应用的研究机理、原理及技术分析、主要内容进行阐述，并对　‘三违”考核分级管理在化工检修作业中的实施效果进行综合评价。　【关键词ｌ三违；分级管理；化工安全检修；应用　义马气化厂是一家以生产城市煤气为主，联产甲醇，二甲醚等化工　副产品的煤化工企业，具有高温、高压、易燃、易爆、易中毒等危险特　性。该厂１￣１２００１年２月建成投入生产运行，随着工艺系统连续生产运行，　各生产装置的检修周期也随之减小，各装置的检修工作量和检修频率　也相应增大，由于化工装置检修具有频繁、复杂、危险性大的特点，因　此如何做好化工装置检修作业过程中的安全工作，确保装置检修安全　零事故，是我们面临的一个重要课题。下面就如何做好装置检修作业中　“三违”分级管理在化工装置检修作业中的应用，谈谈自己的见解。　一，“三违”考核分级管理的研究机理　机修分厂担负义马气化厂全部生产装置设备检修任务，各岗位人员　所从事的设备检修作业活动，如果出现作业“三违“现象，极易引发各　类安全事故，会对员工造成伤害、对企业造成经济损失。根据义马气化　厂历年来发生的事故案例进行分析，９０％以上的责任事故是由“三违”　作业造成的，目前，分厂对“三违”作业管理没有一部统一的管理制度，　管理比较笼统，执行弹性很大，对“三违”的检查考核缺乏一定的依据。　由于“三违”检查考核没有依据，没有分级，缺乏现场针对性，结果造成　员工现场作业“三违”了，被检查发现考核了，考核力度和尺度不规范、　不科学，检修人员对“三违“作业的认识程度不高，对“三违”作业造成　的后果认识不够，形成下次作业仍然“三违”的恶性循环，从而使反“三　违”工作遇上难题。分厂针对这一实际情况，在充分进行了调查分析并　征求各班组员工意见的基础上，对常见的“三违”现象进行分类、分级，　制定了《机修分厂“三违”分级考核管理制度》，在机修分厂范围内实行　“三违”分级考核管理，对于预防事故的发生，起到了积极的作用。　＝．项目采用的管理原理及管理技术分析　“三违”是指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。“三违”属于　“人的不安全行为”范畴，有效治理“三违”对于规范人的行为、建设企　业安全文化乃至预防事故的发生具有重要意义。在管理技术上突出人　的因素方面管理，规范检修主体的安全作业实施，发挥人规避风险的最　大作用，形成制度约束人，人严格遵守制度的科学化检修机制，“三违”　分级管理，就是让人脑海中形成作业“三违”后，对后果严重程度的强化　认识，久而久之，人的认识上就会形成思维定势，不该违章的绝对不能　违章，违章就会造成事故，最后，人的自觉行动形成习惯，长期进行严格　遵守。　三．项目研究的主要内容　３．１对于管理人员　因管理人员参与了本单位规章制度的制定和修订，应该最了解本单　位规章制度制定的目的和依据，工作中要重点学习领会其他部门的规章　制度。管理人员应掌握和实施以下主要内容：　（１）掌握有关法律法规和标准要求，依法制定有关规章；　（２）要了解企业文化精髓，了解企业生产经营现状，了解职工队伍　的安全素质和意识状况，根据企业实际制定有关规章；　（３）在实施规章制度过程中应及时检验制度的有效性和合理性，　针对有效性的不足要深入分析原因，系统改进，如果发现合理性上存在　缺陷，要毫不犹豫，立即解决。　（４）熟悉和遵守劳动纪律。　３．２对于班组操作／检修人员　因操作／检修人员具体与设备设施打交道，要与相邻岗位职工紧密　配合，共同完成生产经营或施工任务。工作中要熟练掌握岗位操作规程　（包括安全技术规程）、应急任务、员工守Ⅲ《等。同时要广泛学习与工作　有关的设备设施工作原理、基本电气及仪表知识、工艺技术等，领会规　章制度，操作规程的基本宗旨，主动积极地遵照执行有关规章制度和劳　动纪律。　３．３治理“三违”的控制措施　（１）“三违”分级管理的实施办法　分厂对所属各岗位常见的“三违”行为进行了分级管理，制定了Ⅸ机　修分厂“三违”分级考核管理制度》，使分厂的“三违”检查做到了有章　可依。三违：指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。根据违章情节划　分为严重三违、一般三违、轻微三违三个等级，并制定出详细的等级实　施细则。　（２）建立“三违”记分卡　根据历次事故分析得出：习惯性违章是引发事故的主要原因，分厂　决定建立员工Ⅸ“三违”记分卡》，全面治理习惯性“三违”问题。《“三　违”记分卡　的记分分值分为：轻微三违２分／次，一般三违４分．／次，严　重三违６分／次，累计分值满ｌ０分时，对其进行停工教育培训，扣发一个　月的安全风险抵押金。教育培训考试合格后，方可上岗。“三违”记分卡　上的分值清零，重新开始记录。　（３）卡片式管理　《“三违”记分卡》由分厂“三违”检查考核管理小组进行管理，分　厂安全员处备有电子版档案。反“三违”检查人员发现“三违”问题后，　通知“三违”人员将“三违”记分卡交到分厂安全员处进行登记“三违”　情况，卡片自己保存好，分厂备有相同的电子版档案以备查用。每月由分　厂安全员在分厂安全会议上通报本月分厂的“三违”情况。　四．实际运用效果　义马气化厂机修分厂１￣２０１１年１月施行“三违”分级管理以来，设备　检修事故得到有效遏制，检修作业人员对“三违”的认识程度得到较　大提高，设备安全检修局面得到较大改观。以前，广大检修人员及管理　人员对“三违”的认识只是感性认识，“三违“现象时有发生，通过实施　“三违”分级管理，使检修人员对检修过程中的违章后果有了清醒的认　识，检修过程中，人的行为得到正确规范，防范措施周到齐全，检修人　员对设备检修安全理念发生了重大变化，两年来，义马气化厂设备检修　作业实现了安全检修零事故，没有发生一起检修人员人身伤害及责任事　故，直接为企业带来了可观的经济效益。　

附件： “三违”是指违章指挥、违章操纵、违反劳动纪律。根据三违产生和可能产生后果的严重程度，将三违分为A、B、C三类。A类是特别严重三违，即可能导致伤亡事故或其他严重后果的三违；B类是严重三违，即危害程度仅次于A类的三违；C类是一般三违，即情节和后果较轻的三违。 三违行为分类表 类属 序号 A类“三违”行为考核内容 备注

违 章 指 挥 1 强令他人违章冒险作业的违章指挥。 2 违反“十不吊”规定指挥起重操作。 3 多台吊车联合作业无统一指挥；起重行车作业多人指挥。 4 发生事故后，未经许可指挥他人恢复生产。 5 指挥他人破坏事故现场。 6 在不具备安全生产的条件下，组织他人生产。 7 指挥安排无特种作业操作证人员进行特种作业。 8 指挥（私自带）未经安全教育培训人员进入机房重地。 9 隐瞒险情，欺骗、诱使、强令别人进入危险区域或处于危险中。 10 批准使用不合格安全设施、装置。 11 施工（检修）现场立体交叉作业未采取安全措施。 12 管理人员在违章行为现场没有制止住违章行为。 13 指挥或批准使用未登记、未定期检验的特种设备。 类属 序号 A类“三违”行为考核内容 备注 违 章 14 两米以上高处作业未系安全带，未高挂低用。 15 高处、立体交叉作业不正确戴安全帽、乱抛物件、未采取设置警戒区、未搭设防护棚等安全措施。 16 运行的皮带、辊道和机电设备等状态下手脚靠近传动部位或留长发职工 作 业 未将发辫盘入帽内。 17 在易燃易爆区域动火未办动火证、无专人监护，没有落实安全措施。 18 电、气等能源介质停和送未按规定执行停送牌制度。未严格执行变压器室钥匙管理规定。 19 未严格执行设备检修、维护管理制度。 20 无特种作业操作证人员独立从事特种作业或无上岗证操作特殊设备。 21 皮带、辊道、机电设备等旁有人，未确认提醒就启动设备。在轧制过程中，冒险处理中轧机、精轧机出口、安装水管等。 22 未按规定对重大危险源控制点进行定期检查。 23 吊运管道、设备等物件时，人作为配重。 24 进入有毒有害气体危险区域未按规定携带检测报警或防护装置。 25 跨越运行中的皮带、辊道和机电设备及隔机传递工具物品；生产过程中穿越轧制线。 26 楼梯口、坑道口等临边作业未采取防护措施。 27 设备检修、施工等临时用电未按规定进行接地、接零，或未做到“一机一闸、一漏一箱”等现象。 28 接电源时未验电；开关断电未挂牌；带电作业。 29 邻电作业未采取防范隔离措施。 类属 序号 A类“三违”行为考核内容 备注 违 章 作 业 30 行车检修时未按规定设置警示标志和警示区域。 31 对带压容器、情况不明容器和易燃易爆容器未采取置换、清洗、检测合格；未消除其密闭状态；未办理动火证等措施盲目施焊作业。 32 特种设备及其安全附件超检验周期使用。 33 吊车作业前未确认指挥信号、指令、车况运行路线和地面环境等是否安全便盲目动车。 34 加热炉煤气作业使用违禁工具。 35 坐卧电机车、矿车、行车等轨道。 36 钻爬电机车、矿车等。 37 特级、一级防火区域内吸烟。 38 起吊重物时有人站在起重臂下、有人行走和停留；警界范围有外人进入。 39 起吊搬运物件方法不当；物件捆缚不牢靠。 40 在索具受力或吊物悬空的情况下中断工作；起吊忽快忽慢、不平稳；重物棱角未垫好。 41 超载吊物、吊物上面有人、工件埋在地下或与地面建筑物或设备有钩挂。 42 起重设备安全装置不齐全或动作不灵敏、失效；斜拉歪拽吊物。 43 起吊时光线隐暗、视线不清，六级以上强风吊物。 44 所用设备、工具、索具有缺陷；工具、索具超负荷使用。 45 氧气瓶、乙炔气瓶混运、混放（装）、混吊等违章现象。 46 使用有油污的手套搬运氧气瓶；未遵守气瓶搬运的有关规定。 47 对沾有可燃物质的设备进行动火时未清除干净。 48 电焊机接地零线接点与焊接点的距离超过1米。 49 非岗位人员触动或开关机电设备、仪器、仪表和各种阀门。 50 氧气瓶、乙炔瓶与明火的距离小于10米。 51 受限空间作业没有制定和落实安全措施。 52 气焊或切割作业时，使用的氧气瓶与乙炔瓶之间的距离小于5米；乙炔气瓶没有立放使用。 53 进行检修作业、轧钢作业时未戴安全帽、未系帽带、未按规定戴安全帽。 54 班前八小时内及班中饮酒。 55 在运转设备旁边打架、嬉闹。 56 破坏用于安全、消防和通风的设施、装置、照明和标志等。 57 无意中损坏通风、安全等设施后不报告、不采取临时安全措施。 58 检修行车后，不及时清除行车轨道、行车小车、大车上的浮放物。 59 在加热炉煤气易泄露的区域、烟道逗留、取暖。 60 下班时不关闭、复原打开的安全盖板和护栏。 61 在有水的沟道内不使用36V及以下电压进行照明。 62 不按专业规定按时、按标准进行安全检查、检测工作的。 63 在皮带运输链未停机时进行清扫、检修等作业。 64 钻、跨、乘坐运输皮带。 类属 序号 A类“三违”行为考核内容 备注