各岗位招聘要求
- 格式：doc
- 大小：34.00 KB
- 文档页数：2
各岗位招聘要求
市场经理：
岗位职责：
1、主持制订、完善、优化市场开发规章制度、业务流程，并组织实施；指导本部门人员进行市场开发工作；
2、协助领导研究制定相应公共关系策略，并协调学校高层领导参与、配合，主持和参与业务洽谈，进行相关公共关系
活动；
3、对目标消费群体进行品牌宣传，推广品牌优势，提升学校知名度；
4、制定市场部战略发展规划，带领市场部达成目标业绩；
5、负责活动项目的组织策划、管理实施工作；
任职要求：
1、具备咨询、教务的基本知识，对市场营销工作有深刻认知，具有教育行业市场工作经验；
2、有一定的营销技能和客户沟通能力，对活动策划、营销推广、团队管理有一定的经验；
3、热爱教育行业，有较强的责任心；
前台咨询：
主要工作要求:
1、 协助校区主管负责招生及教务人员的日常工作，耐心细致地作好前台咨询工作；
2、 负责班级管理（包括学员考勤管理、缺勤补课安排、学员阶段考试安排等工作）；
3、 负责解决和处理在招生过程中的客户投诉；
4、 负责资料中心物品及材料的盘点及管理，避免丢失，及时补充，保证物品储备的充足；
5、 负责管理来电来访记录。
任职要求:
1、大专以上学历，沟通能力强；
2、受过电话礼仪及商务礼仪培训，具有一定招生咨询或行政管理的工作经验。
3、有较强的语言表达能力及语言理解能力，能使用word/ppt/excel等办公软件。
4、热爱本职工作，踏实稳重，耐心细致，有强烈的责任感；
5、乐于与人合作，具有团队精神；
教师：
数学：
任职要求：
1、半年以上教学经验，本科以上学历，基本功扎实，有代课经验者优先；
2、热爱教师工作，熟悉初高中课程体系，有授课、辅导经验者优先；
3、熟悉中学生学习特点，善于因材施教，能多种教学方式，灵活教学；
4、语言表达能力强，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，擅长与家长学员沟通交流；
5、有公办学校教学经验及同行教学经验者优先。
英语：
任职要求：
1、大专以上学历，英语专业或其他相关专业，英语发音标准，普通话标准；
2、接受过正规少儿教育课程培训，接受过剑桥少儿英语培训者优先；
3、至少半年以上专职英语授课经验；没有授课经验，但英语基本功扎实，有培养潜力者可根据情况破格录用。有语言
相关证书者优先。
4、有极强的语言表达能力及语言理解能力，成熟的教学风格； 对当地英语教学有深刻认知。
5、热爱本职工作，踏实稳重，耐心细致，有强烈的责任感，乐于与人合作，具有团队精神。
语文：
主要工作内容：
1、教授中小学作文课。
2、协助行政管理人员做好班级维护工作；
3、参与教研及教改。
任职要求:：
1、大专以上学历，汉语言或其他中文专业，基本功扎实；
2、热爱教师工作，熟悉课程体系，在职语文教师或接受过正式的课程培训者优先考虑；
3、熟悉学生学习特点，善于因材施教，能多种教学方式，灵活教学；
4、语言表达能力强，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，擅长与家长学员沟通交流；
5、有极强的语言表达能力及语言理解能力，成熟的教学风格；对作文教学有深刻认知；
6、热爱本职工作，踏实稳重，耐心细致，有强烈的责任感； 乐于与人合作，具有团队精神；
