安全生产事故案例分析考试试题及答案

安全生产事故案例分析考试试题及答案

一、选择题

(以下选择题1～8为单项选择题，9～13为多项选择题)

1. 按事故的一般属性，可以将常见的事故分为( )等类型。

A 自然事故、技术事故、责任事故

B 工业事故、生活事故、自然灾害

C 自然事故、技术事故、生产事故

D 一般事故、重大事故、特大事故

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答案:A

2. 事故责任可以分为以下( )等方面。

A 直接责任、间接责任、主要责任

B 直接责任、主要责任、领导责任

C 直接责任、领导责任、技术责任

D 主要责任、次要责任、领导责任

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答案:B

3. 下列情况所造成的事故，应由肇事者或有关人员负责直接责任或主要责任的是( )。

A 机械设备超过检修期限或超负荷运行，或因设备有缺陷又不采取措施，造成伤亡事故

B 作业环境不良，又未采取措施，造成伤亡事故

C 新建、改建、扩建工程项目的尘毒治理和安全设施不与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，造成伤亡事故

D 擅自开动机械设备或擅自更改、拆除、毁坏、挪用安全装置和设备，造成事故

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答案:D

4. 《安全生产法》第13条规定：“国家实行( )，依照本法和有关法律、法规的规定，追究( )的责任”。

A 安全生产事故责任追究制，生产安全人员

B 安全生产责任制，生产安全事故责任人员

C 安全生产事故责任追究制，生产安全事故责任人员

D 安全生产责任制，生产安全人员

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答案:C

5. 国务院第302号令第15条规定：“发生特大安全事故，社会影响特别恶劣或性质特别严重的，由国务院对( )给予行政处分”。

A 负有领导责任的省长(自治区主席、直辖市市长)

B 负有领导责任的省长(自治区、直辖市市长)、省(自治区、直辖市)安全监察部门

C 负有领导责任的省长(自治区、直辖市市长)、国务院有关部门正职负责人

D 负有领导责任的省长(自治区、直辖市市长)、国务院有关部门负责人、省(自治区、直辖市)安全监察部门

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答案:C

6. 以下关于事故调查处理说法错误的是( )。

A 对事故的调查处理就是执法办案

B 事故调查的主要目的是查清事故经过、分析事故原因、总结事故教训、提出预防措施

C 事故调查处理工作是事故预防工作的延伸

D 已参加事故调查的安全生产监督综合管理部门原则上不能再委托下一级安全生产监督综合管理部门进行事故调查

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答案:D

7. 《安全生产法》第73条对事故调查处理的原则和要求做出了严格的规定，并授权( )制定具体的事故调查处理办法。

A 全国人大

B 国务院 C 国家安全生产监督管理局

D 事故调查组

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答案:B

8. 以下关于事故责任及责任追究阐述错误的是( )。

A 直接责任者是指其行为与事故的发生有着直接关系的相关人员，同时也与主要责任者和领导责任者有着直接关系

B 主要责任者是指其行为对事故的发生起到了主要作用的相关人员，其行为包括违章指挥、违反相关规程、违反劳动纪律等特征

C 领导责任者是指其行为对事故的发生负有不可推卸领导责任的相关人员

D 事故责任追究的对象包括政府及其领导干部、中介机构及其相关人员、生产经营单位的负责人(含安全管理相关人员)以及企业一般从业人员

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答案:A

9. 事故发生后，在进行事故调查过程中，事故分析和性质的认定是很重要的一个方面。事故分析和性质的认定，主要包括的步骤是( )。

A 事故类型分析 B 事故原因分析

C 事故责任分析

D 事故性质认定

E 事故经济损失分析

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答案:A,B,C,D,E

10. “四不放过”的原则是事故处理的基本原则之一，所谓“四不放过”，指的是( )。

A 事故原因没有查清楚不放过

B 事故责任者没有受到处理不放过

C 肇事者没追究、当事者没处理不放过

D 群众没有受到教育不放过

E 防范措施没有落实不放过

该题您未回答:х 该问题分值: 2

答案:A,B,D,E

11. 防火防爆的技术措施主要有( )几方面。

A 防止可燃可爆系统的形成

B 消除、控制引燃能源

C 隔离与防护

D 采取定向失效模式

E 配备灭火器材

该题您未回答:х 该问题分值: 2 答案:A,B

12. 安全管理对策措施就是通过一系列管理手段将企业的安全生产工作整合、完善、优化，将人、机、物、环境等涉及安全生产工作的各个环节有机地结合起来，保证企业生产经营活动在安全健康的前提下正常开展，使安全技术对策措施发挥最大的作用。以下属于安全管理对策措施的是

( )。

A 建立安全管理制度．

B 加强对新职工的安全教育、培训和专业考核

C 建立并完善生产经营单位的安全管理组织机构和人员配置

D 改善作业环境与作业条件，加强职业安全健康体系建设

E 建立健全生产经营单位安全生产投入的长效保障机制

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答案:A,C,E

13. 生产经营单位的安全培训教育工作主要侧重( )几个层面。

A 单位主要负责人和安全生产管理人员有关法律法规、安全生产管理基本脉络的安全培训教育

B 从业人员的安全生产知识、规章制度、安全操作规程、岗位安全操作技能的培训

C 新职工以及转岗、复工人员的安全教育、专业培训和考核

D 特种作业人员按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书

E 生产经营单位从业人员的事故应急预案训练与演习

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答案:A,B,D

二、简答题

1. 根据事故责任的大小，对事故责任者要进行不同程度的处罚，问处罚的形式有哪些安全生产实行责任追究的基本规定是什么

对事故责任者处罚的形式有行政处罚、经济处罚和刑事处罚。

安全生产实行责任追究的基本规定包括如下几方面。

(1)《中共中央关于加强安全生产的通知》(中发[1970]71号)第4条规定：“严格组织纪律，今后对一切违反安全生产制度，不遵守劳动纪律，不负责任，以致造成重大事故的，必须分清情况，追究责任，情节严重的以党纪国法论处。”

(2)《安全生产法》第13条规定：“国家实行生产安全事故责任追究制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的责任。”

(3)《刑法》第134条规定：“工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工，由于不服管理、违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。”

(4)《刑法》第397条规定：“国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处3年以上7年以下有期徒刑；本法另有规定的，依照规定执行。”

2. 政府及其领导干部安全生产责任追究的主要规定是什么

(1)地方人民政府主要领导人和政府有关部门正职负责人对特大安全事故的防范、发生，有失职、渎职情形或者负有领导责任的，给予行政处分；构成玩忽职守罪或者其他罪的，依法追究刑事责任。

(2)特大安全事故发生后，有关县(市、区)、市(地、州)和省、自治区、直辖市人民政府及政府有关部门应当按照国家规定的程序和时限立即上报，不得隐瞒不报、谎报或者拖延报告，并应当配合、协助事故调查，不得以任何方式阻碍、干涉事故调查。违反前款规定的，对政府主要领导人和政府部门正职负责人给予降级的行政处分。

(3)地方人民政府或者政府部门阻挠、干涉对特大安全事故有关责任人员追究行政责任的，对该地方人民政府主要领导人或者政府部门正职负责人，根据情节轻重，给予降级或者撤职的行政处分。

(4)依法对涉及安全生产事故负责行政审批(包括批准、核准、许可、注册、认证、颁发证照、竣工验收等，下同)的政府部门或者机构，对不符合法规和规章规定的安全条件予以批准的，对部门或者机构的正职负责人，根据情节轻重，给予降级、撤职直至开除公职的行政处分，与当事人勾结串通的，应当开除公职；构成受贿罪、玩忽职守罪或者其他罪的，依法追究刑事责任。

(5)安全生产监督管理职责的部门工作人员，有下列行为之一的，给予降级或者撤职的行政处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：

①对不符合法定安全生产条件的涉及安全生产的事项予以批准或者验收通过的；

②发现未依法取得批准、验收的单位擅自从事有关活动或者接到举报后不予取缔或者不依法予以处理的；

③对已经依法取得批准的单位不履行监督管理职责，发现其不再具备安全生产条件而不撤销原批准或者发现安全生产违法行为不予查处的。 (6)安全生产监督管理职责的部门，要求被审查、验收的单位购买其指定的安全设备、器材或者产品的，在对安全生产事项的审查、验收中收取费用的，由其上级机关或者监察机关责令改正，责令退还收取费用；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分。

(7)有关地方人民政府、负有安全生产监督管理职责的部门，对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

3. 生产经营单位及负责人安全生产责任追究的主要规定是什么

(1)生产经营单位的决策机构、主要负责人、个人经营没有保证安全生产所必需的资金投入，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，对生产经营单位的主要负责人给予撤职处分，对个人经营的投资人处2万元以上20万元以下的罚款。

(2)生产经营的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，给予撤职处分或者处2万元以上20万元以下的罚款。

(3)生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停业整顿，可以并处2万元以下的罚款：