基于文献计量分析的新生代农民工研究综述

新生代农民工调研报告新生代农民工调研报告一、调研背景与目的1.1 背景介绍随着城市化进程的加快和经济发展的需求，新生代农民工作为城市劳动力的重要组成部分，扮演着重要的角色。

然而，他们面临的问题和困境亟待解决。

本次调研报告旨在深入了解新生代农民工的实际情况，分析他们的需求与特点，为和相关机构提供决策依据。

1.2 调研目的本次调研的主要目的是：- 分析新生代农民工的人口统计学特征和就业情况；- 探讨他们的收入水平、社会保障和居住条件等方面的问题；- 研究他们的职业发展和技能培训需求；- 分析他们面临的法律和社会保障方面的挑战；- 提供相关政策和措施的建议。

二、调研方法2.1 数据收集采用问卷调查和访谈的方式收集数据。

问卷调查覆盖了不同地区和行业的新生代农民工，以全面了解他们的情况。

访谈则重点针对一些典型案例进行了深入访谈，以获得更加具体和详细的信息。

2.2 数据分析对收集到的数据进行整理和分析，采用统计学方法和质性分析相结合的方式，得出相应的结论和建议。

三、新生代农民工的人口统计学特征与就业情况3.1 年龄分布通过调查发现，新生代农民工的年龄主要集中在18-35岁，占比达到80%以上。

其中，20-25岁的年龄段数量最多。

3.2 性别分布在新生代农民工中，男性数量占绝大多数，女性数量较少。

男性数量占比超过80%。

3.3 教育程度大多数新生代农民工的教育程度较低，只有小学和初中文化程度的占多数。

高中及以上学历的比例相对较低。

3.4 就业情况新生代农民工的主要就业行业为建筑、制造业和服务业。

建筑业占比最高，其次是制造业。

服务业中，餐饮和家政服务是主要方式。

四、新生代农民工的收入与社会保障4.1 收入水平新生代农民工的平均月工资在2000-3000元之间。

收入水平较低，无法满足其基本生活需求。

4.2 社会保障情况由于工作性质和雇主的不同，新生代农民工的社会保障程度存在差异。

大部分农民工缺乏医疗保险和养老保险等社会福利。

新生代农民工及其市民化研究述评与展望随着经济的快速发展，新生代农民工日益受到重视。

在城市化进程中，他们扮演着重要的角色，但也受到重大挑战。

本文旨在通过对新生代农民工及其市民化研究的述评和展望，探讨当前农民工市民化存在的问题及解决方案，从而推动农民工的社会融合。

文章从现有的研究结果出发，对目前农民工市民化的研究领域进行概述后，以政策支持、城市改造、社会包容性、公共服务和文化实践等内容为主线，阐释了新生代农民工市民化研究的重要性，并在此基础上提出了具体的实施方案和未来发展建议，为推动农民工的社会融合提供了一定的参考。

正文：近年来，随着城市化进程的加速，以及农村转移劳动力的大量褪入，新生代农民工的数量及其社会地位日益受到重视。

目前把新生代农民工的市民化作为重要课题的研究以及社会实践正以蓬勃的势头进行着。

本文旨在通过对新生代农民工及其市民化研究的述评和展望，探讨当前农民工市民化存在的问题及解决方案，从而推动农民工的社会融合。

一、当前新生代农民工市民化研究领域在新生代农民工市民化研究领域，我国近年来进行了许多深入的研究和实践。

许多学者将此作为一个较新的课题，他们的研究以新生代农民工的社会地位和社会融合为起点，分析了农民工市民化的实施难点。

比如，谢楷和熊宁等研究者指出，农民工市民化存在着许多现实的难题，比如权利保障和社会结构不平等等。

在这一领域，学者们还重点研究了农民工的社会融合程度，以及农民工融入市民社会所面临的各种挑战。

此外，对农民工市民化实施过程中的社会管理机制和可持续发展等也有深入的探讨。

二、为推动农民工的社会融合提出的实施方案（1）政策支持新生代农民工的社会融合需要政府的政策支持。

首先，政府应从政策上支持农民工取得合法身份，使其可以获得居民身份，从而享受与其他城市市民同等的权利。

其次，应建立起可以维持农民工身份的制度，确保其享有公平的就业权利和公共服务权利，以促进其市民化进程。

同时，政府还要加强教育投入，支持农民工子女接受教育，从而促进农民工的社会融合。

新生代农民工职业技能培训研究综述李　蓉（长安大学　公共管理与法学院，陕西　西安　710064）[摘要]对新生代农民工进行职业技能培训，不仅有利于其提高自身素质，而且有利于经济发展。

从培训的必要性、培训意愿的影响因素、现状问题、发展对策、培训模式这五个方面入手对现有文献进行梳理和总结，分析当前研究的缺点，进而对今后的方向进行展望。

[关键词]新生代农民工；职业技能培训；评析；展望[中图分类号]G726 [文献标识码]A随着城镇化和工业化的不断发展，许多农村劳动者背井离乡去大城市寻找工作机会。

而在这些进城务工的农村劳动者中，年轻农民工占据了一大部分，他们被称为“新生代农民工”，而且已经成为最主要的劳动生产者。

对新生代农民工进行职业技能培训，使他们掌握就业技能、促进就业，在一定程度上能够提升中国经济发展实力。

新生代农民工职业技能培训问题得到了中国学者的关注，近年来在这方面不断研究和探索，取得了丰富的研究成果。

本文对这方面的研究成果加以分析，不仅能了解新生代农民工职业技能培训的研究进展，还能从中受到启发，发现问题和不足，进一步深化研究，为今后新生代农民工职业技能培训研究奠定一定基础。

中国学者对新生代农民工职业技能培训问题的研究始于2010年。

经过分析进一步发现，目前研究主要分为以下几个方向：第一，新生代农民工职业技能培训必要性的研究；第二，培训意愿的影响因素的研究；第三，培训现状问题的研究；第四，发展对策的研究；第五，培训模式的研究。

1　新生代农民工职业技能培训必要性的研究在探讨新生代农民工职业技能培训必要性时，学者们主要是从社会角度和个人角度展开的。

从社会角度来说，首先，本质上职业技能培训能够解决“招工难”的问题（王东署、刘晓兰2010）；其次，产业的转型升级所带来就业岗位的调整（于云波、俞林2017；胡方卉、缪炯2012；孙金锋2011）、农民工转变为市民的需要（卞晶晶等2015）、城市化的需要等都表明有必要开展职业技能培训（胡方卉、缪炯2012）。

关于农民工可持续生计问题的文献综述摘要：第一代农民工的可持续生计问题不仅关乎一代农民工群体的养老保障，而且更是实现人的城镇化和社会保障及城乡融合发展的关键问题。

本文主要本文通过归纳梳理国内外关于“农民工可持续生计问题”的文献，以期为新时代下我国第一代农民工可持续生计问题的研究提供启迪和思考。

关键词：文献综述；国内研究现状；国外研究现状；文献评述引言第一代农民工是改革开放后率先进城从事非农业生产，常住地在城市，户籍地在乡村的农民工，是中国经济社会转型时期孕育的一个新兴劳动群体。

1978年后，大量的农民从农村转移到城市，他们为中国工业的发展、城市的建设和农村的繁荣做出了巨大的贡献，是中国现代化事业筚路蓝缕的开启者。

由于时代的局限，作为第一代农民工，他们存在着“先天”不足：知识少、文化低、技能弱。

在长期的打工生涯中，主要的“本钱”就是体力。

多年来，他们凭借自己体能优势在采矿业、交通运输业和建筑业等“体力型”行业穿梭求职。

伴随着年龄的增加和健康水平的下降，第一代农民工在就业中日趋处于劣势，尤其在疫情防控期间，更面临着失业和生计困境。

因此，全社会亟需关注第一代农民工的可持续生计。

而且随着退休人口的增加，如果得不到合理妥善的解决，这将成为一个很严重的经济和社会问题。

为此，本文通过归纳梳理国内外关于“农民工可持续生计问题”的文献，以期为新时代下我国第一代农民工可持续生计问题的研究提供启迪和思考。

一、国内研究现状综述我国学者主要使用可持续生计分析框架探讨失地农民（包括工程移民、农村农户）生计问题，据农民工生计特点,对DFID可持续生计分析框架进行重新解读,探讨将其用于农民工问题研究的必要性和可行性，直接探讨农民工生计问题的研究相对较少。

魏雪、袁承程（2022）通过可持续生计分析框架探讨了农户的城镇化意愿及其影响因素。

他们提出了加强农户可持续生计能力的建议，包括增加农民金融资本、促进农民生计资本的增加，并扩大城市公共服务的覆盖范围，以推动农民城镇化生存诉求，从而促进我国新型城镇化的高效发展。

新生代农民工调研报告【正文】1.引言1.1 背景介绍农民工是现代城市化进程中的重要群体，他们为城市的发展做出了巨大贡献。

然而，随着经济的快速发展和城市化进程的加速，新生代农民工逐渐成为一个独特的群体。

本调研报告旨在深入了解新生代农民工的现状、问题及需求，为相关政策的制定提供参考。

1.2 调研目的●了解新生代农民工的基本情况和背景信息；●分析新生代农民工的就业状况和收入水平；●探讨新生代农民工在城市生活中面临的困境和问题；●提出相应的政策建议，改善新生代农民工的生活质量。

2.调研方法2.1 数据收集●文献查阅：对相关领域的研究文献进行了全面梳理；●实地调研：选择了若干城市和乡镇进行深入访谈和观察，以获取第一手资料。

2.2 数据分析●采用定量和定性分析相结合的方法，对收集到的数据进行统计和归纳。

3.新生代农民工的基本情况3.1 人口特征●年龄结构●性别分布●学历和技能水平3.2 就业状况●就业行业分布●就业地区分布●工作稳定性和变动性4.新生代农民工的收入水平4.1 收入来源●工资收入●其他收入来源4.2 收入水平对比●不同行业间的收入差距●城市与农村收入差异5.新生代农民工面临的困境和问题5.1 就业环境●就业机会不足●低薪劳动和缺乏职业发展机会5.2 社会保障问题●社会保险覆盖率●社会福利待遇5.3 子女教育问题●就近入学困难●缺乏优质教育资源6.政策建议6.1 就业政策●创造更多就业机会●提高农民工的薪资水平6.2 社会保障政策●加强社会保险覆盖●提高社会福利待遇6.3 教育政策●增加优质教育资源供给●解决农民工子女就学问题【附件】附 1：调研问卷附 2：实地访谈记录【法律名词及注释】●农民工：指在农村户籍且外出务工的人员。

●就业环境：指人们获得就业的机会和条件。

●社会保障：指国家为保障社会成员在生老病死等方面所制定的政策和制度。

【结束语】本文通过对新生代农民工的调研，全面了解了他们的现状、问题及需求，并提出了相关的政策建议。

关于新生代农民工调研报告(二)切实加强党建基础工作，不断增强党组织的战斗力。

按照群众路线教育实践活动的要求，我办切实加强了思想建设、组织建设、作风建设、制度建设等党建基础工作，努力发挥党支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用。

生于80年代的新生代农民工，生活在改革开放的大环境下，并且他们的家庭多数响应了国家计划生育政策的号召，因此他们大多数都是独生子女。

下面是为大家搜集整理出来的关于新生代农民工调研报告，欢迎阅读!80年代后农民工，也称新生代农民工正大量地流入城市并成为农民工的主体。

本文主要对新生代农民工与其父辈农民工进行比较，从而总结出其新的特征，同时指出他们在城市发展中所面临的问题，最后呼吁政府、社会各界从制度、法律、教育、资金等各方面给予其关爱。

2020年中共十七大的最重要命题之一就是“坚持以人为本，关注民生问题”。

而在全面贯彻落实科学发展观，构建和谐社会的新时期，农民工问题依然是民生问题中应给予关注的问题之一。

随着社会经济的快速发展，80年代后农民工作为一个特殊的群体正大量地流入城市。

他们正值人生的黄金阶段，他们奋斗在城市的各个角落，为了“城市让生活更美好而”奋斗着，我们理应对他们给予更多的关注，及时解决他们的困难，这样才有利于创造和谐社会。

我市物价走势基本稳定，各月居民消费价格累计指数增幅与同期相比有较大幅度下降，全年基本上徘徊在100-101之间。

居民消费价格总水平继续回升。

全年居民消费价格指数为100.3%，八大类商品价格四涨四落，其中食品价格上涨3.1%。

据统计，**ppi在1月达到全年最高(104.5)，之后几个月内持续下降，从8月后开始反转，12月回升至99.6，全年累计ppi指数为98.1，下降1.9%。

(一)比较缺乏吃苦耐劳的精神生于80年代的新生代农民工，生活在改革开放的大环境下，并且他们的家庭多数响应了国家计划生育政策的号召，因此他们大多数都是独生子女。

尽管户口本上他们仍然是农民身份，但其中相当多的人从来没有接触过农业生产劳动，缺少艰苦锻炼的机会，属于“从校门到校门”的一代。

关于农民工流动的文献综述关于农民工流动中存在的社会问题的文献综述摘要：随着改革开放前进的步伐，迎来了国家现代化、城市化进程的深化和转型。

我国经济社会中一支必不可少的重要力量——“农民工”，在当前的经济社会发展中不断呈现出的诸如社会排斥下的就业、工资剪刀差等等社会融合的现实困境问题成为当前社会中存在的各种不和谐因素之一。

采取切实可行的应对策略有效地解决好农民工问题，有助于调整和处理人民的内部矛盾，实现社会公平，调动积极性，达到共同富裕，构建社会主义和谐社会。

1、《农民工流动问题及策略研究》（谢可欣）中国期刊全文数据库作者认为农民工进城务工不但提供廉价劳动力，促进城镇的发展与财富积累，促使中国成为制造业大国，而且在务工中逐渐接受着城市文明，是从经济、社会、政治乃至文化等各个层面联结城乡的纽带。

但是在城镇，农民工的素质未能得到有效提升，属于地位地下者，常会受到社会用人单位歧视和各种不公平待遇，缺乏社会保障和维权机制。

为此主张，明确农民工的社会保障权，建立加入约束非法企业的右力工会组织鼓励农民工参加以维护合法权益，并且开放城市教育培训体系，落实农民工的教育权利以提高自身素质，开设新的农民工绿色通道。

2、《新生代农民工的社会排斥与教育作为》（刘会贵龚波）中国期刊全文数据库文中作者引用为大多数人所接受的由英国政府“社会排斥部”所下的定义：社会排斥作为一个简洁的术语，指的是某些人或地区遭到诸如失业、技能缺乏、收入低下、住房困难罪案高发环境丧失健康以及家庭破裂等等交织在一起的综合性问题时所发生的现象。

总的来看，新生代农民工社会排斥主要有制度排斥、政治排斥、经济排斥、文化排斥和社会关系排斥五类，主要表现为“差别性待遇”。

这里的“待遇”作者定义为社会公众对待新生代农民工群体的认知度、认可量和价值判断等。

根据社会排斥的表现层次,主要是指在各类社会生活中的不平等意识待遇、态度待遇、行为待遇、权益待遇。

而社会排斥的一个核心就是“利益”问题，既需要从个体自身寻找动力，即如何主观争取利益的问题，又需要社会完善相应的制度和改革，即客观保障维护合法利益的问题，以使新生代农民工获得及保障利益。

基于文献计量的我国新型职业农民研究述评作者：任湘张菊霞来源：《职教论坛》2015年第13期摘要：采用文献计量的分析方法对我国新型职业农民领域的研究论文从发文时间、作者及单位分布、载文系统分布等三方面进行了统计分析，对新型职业农民的内涵与类型、培育的意义及培育途径等研究内容进行了综述。

在此基础上对我国新型职业农民研究进行综合评述，文章认为目前新型职业农民研究具有三个特征：期刊来源以“三农”领域期刊为主，研究群体以高等学校教师为主，研究视角以教育学视角为主。

关键词：新型职业农民；内涵；培育路径；文献计量作者简介：任湘（1979-），女，湖南湘阴人，湖南农业大学图书馆馆员，研究方向为信息服务、用户服务；张菊霞（1982-），女，陕西榆林人，宁波职业技术学院助理研究员，研究方向为高职教育、农业职业教育。

基金项目：2014年浙江省哲学社会科学规划课题“浙江省新型职业农民培育：涉农职业教育的作用、影响因素及实现路径研究”（编号：14NDJC069YB），主持人：张菊霞；2013年湖南农业大学教改课题“农业高校建设教育部查新站的实证研究”（编号：B2013222），主持人：任湘。

中图分类号：G710 文献标识码：A 文章编号：1001-7518（2015）13-0050-05“谁来种地”问题已经引起了中央的高度关注，自2004年以来中央一号文件连续多年重点聚焦“三农”问题，从“加强农民职业技能培训”到“培养新型农民”，再到“培养新型职业农民”，新型职业农民培育的重要性举足轻重。

在2013年中央农村工作会议上，习近平总书记强调，“要把加快培育新型农业经营主体作为一项重大战略，以吸引年轻人务农、培育职业农民为重点，建立专门政策机制，构建职业农民队伍，为农业现代化建设和农业持续健康发展提供坚实人力基础和保障”。

李克强总理也曾在国务院常务会议上指出，“要采取有效措施，使一部分年轻人愿意在农村留下来搞农业，培养和稳定现代农业生产队伍”。

新生代农民工调研报告新生代农民工调研报告一、引言本文是针对新生代农民工群体进行的一项调研报告。

新生代农民工是指在农村地区经过教育培训后，赴城市从事非农工作的年轻人。

随着经济的发展和城市化进程的加速，新生代农民工群体逐渐增加，对于他们的生活状况和问题进行调研分析具有重要意义。

二、调研目的本次调研的目的是为了全面了解新生代农民工的就业情况、收入状况、工作环境以及生活状况，分析他们面临的困境和问题，探讨改善其生活状况的对策和建议。

三、调研方法⒈问卷调查：通过设计问卷，对新生代农民工进行有针对性的调查，了解他们的基本情况、工作状况和生活状况。

⒉访谈调研：选择具有代表性的新生代农民工进行深入访谈，探讨他们面临的问题和需求。

四、调研结果⒈现状分析通过问卷调查和访谈调研，我们得出以下结论：（1）新生代农民工的就业状况较好，但仍存在用工不稳定、薪资较低等问题。

（2）工作环境条件不佳，存在劳动强度大、工作时间长等问题。

（3）生活方面，新生代农民工普遍面临着住房困难、教育支出较高等问题。

⒉问题分析根据调研结果，我们对新生代农民工面临的问题进行分析：（1）就业问题：新生代农民工的就业不稳定性引发了一系列问题，如无法享受工伤保险、缺乏职业发展机会等。

（2）工作环境问题：由于工作条件不佳，新生代农民工普遍存在身体健康问题以及缺乏休息和休假的机会。

（3）生活问题：新生代农民工面临着住房困难、子女教育压力大等问题，生活质量不高。

五、对策与建议针对新生代农民工面临的问题，我们提出以下对策与建议：（1）加强就业培训，提升就业竞争力，帮助他们获得更好的就业机会。

（2）完善劳动保障制度，保障新生代农民工的合法权益，确保其享受到相应的福利和保险待遇。

（3）改善工作环境，加强对新生代农民工的劳动保护和安全教育，减少工伤事故发生。

（4）加大住房保障力度，改善新生代农民工的住房条件。

（5）加强教育支持，提供更多的教育资源和机会，帮助他们提高子女的教育质量。

新生代农民工权益问题研究综述【摘要】近年来，我国学者加强了对新生代农民工的研究，他们的研究主要集中在新生代农民工面临的主要权益问题、遭遇这些权益问题的原因以及如何解决这些问题这几个方面，但是这些研究还存在一定的不足和需要改进之处。

【关键词】新生代农民工；权益；研究综述研究中大多数学者采用的都是王春光提出的“新生代农民工”的概念——那些出生在20世纪80年代以后，年龄在16周岁以上的，在异地以非农就业为主的农业户籍人口[1]，这一概念是基于年龄（或出生年代）来对农民工进行划分的。

众多学者都对新生代农民工的权益问题作了详细分析，但是这些学者都没有对新生代农民工的权益问题做一个明确的概念界定。

一、新生代农民工面临的主要权益问题1.经济权益问题。

主要体现在：工作时间长，劳动待遇低，加班工资低等方面。

田丰通过分析指出，相对于城市工人来说，新生代农民工工资水平较低，并分析指出城市工人与农民工收入差距的形成是多种因素混合作用的结果[2]；高永松等指出，新生代农民工面临着工作时间长，劳动待遇低，加班工资低等问题，并指出大多数企业只是把他们当作廉价劳动力的提供者，却很少关注他们的权益问题[3]；林茜彬也指出新生代农民工经济收入低[4]。

2.文化权益问题。

主要表现在：（1）子女教育问题。

汪发贵指出，相当一部分城市还没有将农民工子女就学纳入到本区域事业发展规划中，经费得不到有效保障，进入非指定公办学校就读的仍需交纳“借读费”，增加了他们的经济负担[5]；林茜彬也指出新生代农民工的子女缺失教育权：受教育机会不平等和就学过程不平等。

（2）休闲生活方面的问题。

徐小凤等分析指出，由于缺乏一定的现实购买力，导致广州地区的新生代农民工休闲方式不够多样化，休闲生活质量比较低，有效需求不足等特征[6]；刘嫄也指出，新生代农民工缺少休闲时间，休闲同伴多以友情为主，以业缘和地缘关系为主，休闲活动内容不丰富，层次不高[7]。

3.社会保障权益问题。

关于新生代农民工的调查报告摘要：随着中国农业现代化的进一步发展和城市化进程的加快，农村劳动力向城市转移的速度快速增加，新生代农民工逐渐成为中国社会中的重要群体。

本报告通过对新生代农民工进行广泛的调查研究，探讨了他们的生活状况、工作情况、社会认同感以及面临的困境和需求，以期为相关部门提供有针对性的政策建议。

一、引言中国是农业大国，农业劳动力一直是我国经济稳定发展的重要支柱。

然而，随着经济的快速增长和城市化进程的加快，大量农民工涌入城市，成为了城市经济中不可或缺的一部分。

他们以农民工身份在城市中从事各种劳动，为城市的建设和发展做出了巨大贡献。

这些农民工中的一部分属于新生代农民工，他们是指农村中出生并长大的95后和00后，年龄在20岁以上的年轻农民工。

二、新生代农民工的生活状况根据调查结果显示，新生代农民工的生活状况普遍较为艰苦。

他们大多数来自贫困地区，家庭经济条件较为拮据。

调查中发现，大约60%的新生代农民工每个月的工资低于3000元人民币，难以满足基本的生活需求。

此外，他们的工作时间长、劳动强度高，缺乏休息和保障。

虽然这些困难，他们依然坚守岗位，默默为城市的发展做出贡献。

三、新生代农民工的工作情况新生代农民工主要从事的工作包括建筑工程、服务业和制造业等。

调查结果显示，他们普遍处于低端、技能要求较低的劳动岗位，获得的收入也相对较低。

“996”工作制在某些行业中普遍存在，他们需要每天工作超过12小时，甚至包括周末。

此外，很多新生代农民工缺乏专业技能的培训和提升机会，导致了他们的工作能力和职业发展受限。

四、新生代农民工的社会认同感调查结果显示，虽然新生代农民工在城市中工作和生活，但他们仍然对农村有着深厚的情感和认同感。

他们热爱家乡，希望改善农村的发展状况，同时也期望农村能给他们提供更好的发展机会，减少农民工返乡的潮流。

同时，他们也希望能够得到城市居民更多的理解和尊重，摆脱农民工的污名化和歧视。

五、新生代农民工面临的困境和需求新生代农民工面临着许多困境，其中包括薪资低、缺乏社会保障、工作环境恶劣等。

新生代农民工调研报告疏远农村，亲近城市，受教育程度较高，与企业和国家的关系均已不同于老一代，下面是为大家精心搜集的新生代农民工调研报告，欢送大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!近年来，新生代农民工逐渐成为我国农民工大军中的主力军。

随着新生代农民工数量不断增长，他们面临的生存困境，及其引发的社会问题与社会冲突，开始引起和社会的高度。

日前，由清华大学社会学系与中国青少年开展基金会联合组成的“新生代农民工研究”课题组，发布了他们最新的调研报告——《困境与行动——新生代农民工与“农民工生产体制”的碰撞》(以下称报告)。

课题组在对北京、、广州三大城市中的农民工进行抽样调查，并对珠三角地区的农民工生存状况做了深入的田野调查后发现，相比于老一代农民工，新生代农民工的行动取向格外突出，表现为更频繁地参与行动、更为主动地进行劳资博弈。

“新生代农民工频繁地卷入劳资冲突甚至参与一些性并非偶然，是新生代农民工的新特征与一些旧有制度之间发生碰撞后的必然结果。

对于我国来说，新生代农民工问题已经摆在眼前，想躲也躲不过去。

我们必须正视这个问题，并做出改变。

”课题组负责人、清华大学社会学系教授沈原说。

一般意义上，新生代农民工是指出生于20世纪80年代以后，年龄在16周岁以上，在异地以非农就业为主的农业户籍人口。

然而报告认为，新生代农民工不能只是一个简单的年龄、生理概念，应该从社会、经济、文化、心理等不同维度来界定他们的群体特征。

新生代农民工群体最大的特征是什么?报告给出答案——疏远农村，亲近城市，受教育程度较高，与企业和国家的关系均已不同于老一代。

“与老一代农民工相比，新生代农民工对农村生活较陌生，也较为欠缺认同感。

”报告中引用的课题组调查数据显示，与老一代农民工相比，新生代务农的经历明显较少。

在老一代农民工中经常务农的比例是31.0%，没有务农经历的比例仅26.0%;而在新生代农民工中，44.0%的人完全没有务农经历，44.1%的人偶尔务农，经常务农的比例只有11.9%。