新版国家职业技能鉴定考务管理系统使用要求点击下载

2024年湖南省益阳市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案完整解析版1、判断题（共280题）1. 职业技能鉴定命题的技术包含三个领域的内容：确定考试的目标、命题的技术要求、命题的实施方案。

答案：（×）2. 试题是试卷的基本构成，因此试卷的质量直接影响试题的质量。

答案：（×）3. 确定职业技能命题步骤时，最主要的是考虑命题步骤的完整性与稳定性。

答案：（×）4. 建立中央数据库属于国家职业资格工作网的系统功能之一。

答案：（×）5. 职业资格证书是劳动者进入就业的重要凭证。

答案：（√）6. 考评人员资格培训时间不低于 65 学时。

答案：（×）7. 我国国家职业资格证书制度实行的是靠行业权威力量推行的管理模式。

答案：（×）8. 职业技能鉴定测评工具体系确定了职业标准中所要求考核的能力结构，及其具体要求范围和水平。

答案：（×）9. 职业资格证书是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

答案：（√）10. 职业技能鉴定的目的不在于选拔，而在于衡量考生是否达到国家职业标准提出的职业技能要求。

答案：（√）11. 《国家职业标准制定技术准则》是总结近年来制定国家职业标准的经验，规定了制定国家职业标准的一般工作程序。

答案：（×）12. 职业技能的特点之一是，各种职业的性质及其技能形式没有差别，但职业本身有高低贵贱之分。

答案：（×）13. 技能是指人在意识支配下所具有的肢体动作能力。

答案：（√）14. 企业根据劳动岗位的特点对上岗人员提出的综合要求形成岗位规范，它构成企业劳动管理的基础。

答案：（√）15. 社会分工会随着科学技术的发展越来越简单。

答案：（×）16. 职业技能鉴定涉及社会生产众多职业领域，由于职业繁多，内容各异，特点不太，职业技能鉴定的考核形式复杂多样。

2024年山东省济宁市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案最全解析版1、判断题（共280题）1. 考评人员的阅卷评分过程必须接受考务管理人员的监督检查。

答案：（×）2. 我国的职业资格证书制度是国家劳动就业制度的重要组成部分。

答案：（√）3. 职业道德是一般社会道德在不同职业中的特殊表现形式。

答案：（√）4. 遗失证书补证的证书编码使用新编码。

答案：（×）5. 理论知识试题利用层次属性编制的优点是使试题的编写易于操作。

答案：（×）6. 推行国家职业资格证书制度要与就业制度、职业培训以及企业劳动人事制度和工资制度改革相衔接。

答案：（√）7. 职业分类可以客观地反映一个国家经济、社会和科技等领域的发展和变化，一定程度上反映一个阶段的社会管理水平。

答案：（√）8. 企业职工职业技能鉴定应坚持社会化管理与企业生产（经营）利润效益情况相结合的工作原则。

答案：（×）9. 社会发展、科技进步带来经济结构、产业结构的调整变化，职业却不会因此而发展变化。

答案：（×）10. 确定鉴定实施方案和申报资格审查是职业技能鉴定指导中心指导职业技能鉴定考务工作的重要内容。

答案：（×）11. 企业职工职业技能鉴定的对象是生产服务一线的在职人员。

答案：（√）12. 考评人员考评前实行集训制度。

答案：（√）13. 职业技能鉴定指导中心在职业技能鉴定命题管理方面的主要工作内容有：职业技能鉴定命题技术标准；职业技能鉴定国家题库。

答案：（×）14. 地、市劳动保障行政部门管理职业技能鉴定工作职责是由各省、自治区、直辖市劳动保障厅（局）结合实际情况规定答案：（√）15. 考核内容结构表是职业活动内容的定量化表述。

答案：（×）16. 鉴定测评工具体系确定了职业标准中所需要考核的能力结构，及其具体要求范围和水平。

答案：（×）17. 督考人员是鉴定活动的主导因素，其考评行为直接决定着鉴定的质量。

2024年吉林省吉林市国家职业技能鉴定考评员题库（全）1、单选题（共100题）1. 国家职业标准制定技术规程的第一步是（ C ）。

A 、确定标准制定程序B 、技术初审和修订C 、成立国家职业标准制定专家组D 、职业调查和职业分析2. 关于诚实与守信关系说法正确的是( A ) 。

(A)诚实是守信的思想基础 (B) 守信是诚实的思想基础(C) 守信是诚实的内在内容 (D) 诚实是守信的外在表现3. 考评人员是鉴定活动的（B、）。

A、次要因素B、主导因素C、主要条件D、次要条件4. 职业技能鉴定（ D ）系统是国家对职业技能鉴定工作和推行职业资格证书制度的重要保障。

A 、监督检查B 、质量保证C 、组织实施D 、政策法规5. 以下属于正确的题库开发步骤的是（ C ）。

A 、确定建库目标→制定命题规则→建立测量模型→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行B 、建立测量模型→确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行C 、确定建库目标→建立测量模型→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行D 、确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→建立测量模型→录入校队试题和试验运行6. 考务管理的基本原则是公正性、( B )、保密性、相制约性。

A 、标准化B 、程序化C 、规范化D 、制度化7. 目前国家普遍采用以（ B ）为主要形式的操作技能考核命题方式。

A 、专家编制考核试卷B 、人工组卷C 、计算机组卷D 、题库自动生成试卷8. （ A ）年劳动保障部有关部门颁布了《中华人民共和国职业分类大典》，系统地对职业进行了科学的分类。

A、1999 B 、2000 C 、2001 D 、20029. 职业技能鉴定国家题库反馈与修正系统的使用者为 ( A )。

A 、管理人员、考评人员、教师、考生等B 、各级鉴定培训机构管理人员C 、考评人员D 、教师10. 特有职业考评人员证卡由（ B ）颁发。

2024年广东省惠州市国家职业技能鉴定考评员题库（完整版）1、单选题（共100题）1. 以下不属于职业分类基本内容的是（ C ）。

A 、职业类别编码B 、职业描述C 、职业任职标准2. 职业技能鉴定（ D ）系统是国家对职业技能鉴定工作和推行职业资格证书制度的重要保障。

A 、监督检查B 、质量保证C 、组织实施D 、政策法规3. 目前我国职业技能鉴定工作采取( A )方式。

A 、条块结合B 、条块分割C 、条条结合D 、块块结合4. 认识层次中的（ B ）是指人脑对过去所经历的事物的反映。

A 、应知B 、记忆C 、理解D 、应用5. （ A ）是指试卷所考内容不得超过理论知识鉴定要素细目表中所列的鉴定要素的范围。

A 、水平规则B 、层次规则C 、要素规则D 、难度规则6. 职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行（ A ）、科学规范地评价与认证的活动。

A 、客观公正B 、灵活多变C 、提高标准D 、降低标准7. 职业院校毕业生职业技能鉴定过程中，承担考评任务的教师应经过考评人员资格培训，需要取得（ A ）。

A 、考评人员资格证卡B 、考评人员审批卡C、考评人员培训卡 D 、考评人员准入资质8. （ B ）是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。

A 、水平规则B 、层次规则C 、分布规则D 、难度规则9. 我国职业分类基本原则中的技术原则指的是（ A ）。

A 、工作性质的同一性B 、工作标准的规范性C 、工作特征的多样性D 、工作内容的单一性10. 成立国家职业标准制定专家组时，( D )一般应占专家小组人数的一半以上。

A 、方法专家B 、内容专家C 、方法专家和内容专家D 、实际工作专家11. 《招用技术工种从业人员规定》的发布时间是（ A ）。

(A)2000 年 3 月 (B)2000 年 9 月 (C)2000 年 7 月 (D)2000 年 5 月12. （ B ）是指职业活动必须符合国家法律和社会道德规范，符合特定生产技术和技能规范的要求。

2024年西藏自治区日喀则市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案统编通用版1、判断题（共280题）1. 行政督查主要是指上级劳动保障部门对下级指导中心、鉴定所（站）和考评人员实施考核鉴定的过程进行质量督导。

答案：（×）2. 鉴定比重主要反映鉴定细目表在试卷中所占分值比例。

答案：（×）3. 考评人员在评判过程中应互相讨论。

答案：（×）4. 未能通过年检的职业技能鉴定所，应由其审批机关提出整改或撤销等处理意见。

答案：（√）5. 职业技能一旦掌握一般不容易忘却，但是高水平的技能需要反复训练，才能巩固和提高。

答案：（√）6. 在工业企业中，工人一般实行九级工资制，我国的工人技术等级标准在相当长的时间内也相应地沿用了九级工。

答案：（×）7. 国家职业标准编制时需要做到准确鲜明，并尽可能简洁通俗易懂，不要模棱两可，也不要晦涩难懂。

答案：（√）8. 按照职业活动中所要求的各种操作技能的重要程度划分为基础性、主体性和规范性三种操作活动要求。

答案：（×）9. 制订考评人员资格培训考核大纲、培训教材是职业技能鉴定指导中心建立职业技能鉴定考评人员队伍的重要内容。

答案：（√）10. 督考人员是鉴定活动的主导因素，其考评行为直接决定着鉴定的质量。

答案：（×）11. 要素规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。

答案：（×）12. 决定国家职业技能标准的制定是国家职业技能鉴定专家委员会的主要任务。

答案：（×）13. 职业技能鉴定中心的主要职责包括全面接受国外先进经验，研究开展职业资格证书的国际交流和全盘引进。

答案：（×）14. 职业技能鉴定的命题技术，在内容上以鉴定要素和组卷模型为基础。

答案：（×）15. 职业技能鉴定试卷属于省级机密。

答案：（×）16. 编写操作技能鉴定点要确定每个鉴定点的考核要求和具体配分与评分标准。

中国石油化工集团公司职业技能鉴定考评人员培训讲义开展职业技能鉴定，推行职业资格证书制度，是党中央和国务院提出的“科教兴国”战略的重要举措之一，是我国人力资源开发的一项战略措施，对提高劳动者素质，推进劳动力市场建设、深化国有企业改革，促进经济发展都具有重要的意义。

职业技能鉴定工作的政策性强、程序复杂、标准要求高，根据劳动保障部颁发的《职业技能鉴定规范》规定：职业技能鉴定考评员应熟悉职业技能鉴定理论、方法、政策和制度。

为加强职业技能鉴定考评员队伍建设，保证职业技能鉴定质量，必须对考评人员进行相应内容的系统培训，提高考评员的理论水平和业务能力。

职业技能鉴定考评员培训的主要内容包括职业技能鉴定与国家职业资格证书制度、职业分类与国家职业标准、职业技能鉴定命题与国家题库、职业技能鉴定考评员、职业技能鉴定考务管理、职业技能鉴定质量督导和石油石化行业特有工种职业技能鉴定的方法和要求等内容。

第一章职业技能鉴定与国家职业资格证书制度第一节职业技能鉴定概述一、职业技能鉴定的概念职业技能鉴定的本质是一种考试，具有考试所应有的共性特征：即通过一定手段对人的心理生理素质、社会行为表现及专业技能等方面，按一定的参照系统进行检测、评估、考察或甄别，以便对应试对象的各项表现作出比照性的评判或结论。

但职业技能鉴定是专门以职业技能为着眼点的考试，是一种具有特定内容、特定手段和特定目的的考试。

即它是以劳动者的职业技能为对象，以规定的职业标准为参照系统，通过知识和技能考核，为劳动者持证上岗和用人单位就业准入提供资格认证的活动。

职业技能鉴定的概念：按照国家规定的职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。

职业技能鉴定包括两个层次的内容：一是要测量劳动者特定劳动技能的专业性质；二是要测量劳动者运用这些技能解决实际问题、完成工作任务的能力水平。

二、职业技能鉴定的性质1、职业技能鉴定属于标准参照性考试。

2024年江苏省宿迁市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案最全解析版1、判断题（共280题）1. 鉴定要素一般由小至大可逐级分为多个层次。

答案：（×）2. 考评工作具有技术性和复杂性的特征。

答案：（√）3. 对本行业特有职业（工种）技能鉴定进行监督和检查是劳动保障部培训就业司的主要职责。

答案：（×）4. 职业分类中，“6-06”表示的是第 6 中类第 6 小类“机械设备修理人员”。

答案：（×）5. 企业职业鉴定考核方式根据不同职业（工种）情况，可采用三种考核模式。

答案：（×）6. 试卷试卷所测内容涵盖的鉴定点数目应占鉴定点总数的 40－50%以上，并且不能出现重复的鉴定点。

答案：（×）7. 题目对鉴定点所指内容的测量程度，用于把握一道试题所考内容与对应鉴定点内容间的一致程度。

答案：（√）8. 考评技术有综合、现场操作和论文三个类别。

9. 职业技能鉴定包括高级技师、高级、中级和初级的资格考评。

答案：（×）10. 职业名称是对职业的主要工作内容、职责范围和工作过程等进行的一般性表述。

答案：（×）11. 目前国家题库中的理论知识试题逐步采用客观题，以判断题为主，选择题为辅，或者全部采用选择题。

答案：（×）12. 我国第一次职业分类工作的完成和新的国家职业标准的制定，为推行国家职业资格证书制度奠定了扎实的基础。

答案：（√）13. 考评员在评定成绩时应严格按照评分标准及要求。

答案：（√）14. 我国所有职业都有 5 个资格等级。

答案：（×）15. 劳动保障部培训就业司管理职业技能鉴定工作的主要职能之一是统一规定国家职业资格证书、职业技能鉴定许可证、职业技能鉴定站（所）标牌。

答案：（√）16. 职业技能鉴定指导中心是职业技能鉴定工作的组织实施，指导协调机构。

答案：（√）17. 国务院及省级劳动保障行政部门是国家统筹协调职业技能鉴定工作的综合管理部门。

2024年河南省考评员专业技能鉴定考试题学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(15题)1.通过考务管理系统实现职业技能鉴定管理()，更好地控制职业技能鉴定质量。

A.管理规范B.高效、简便C.管理规范、工作方便D.管理规范、高效、简便2.国家职业技能鉴定工作体系中的政策法规与行政管理系统包括:()。

A.职业技能鉴定法律法规系统、行政管理系统B.职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导C.职业技能鉴定质量保证体系、职业资格证书核发系统D.职业技能鉴定中心、职业技能鉴定所站、考评人员与专家队伍、考务管理与鉴定方法3.()技能鉴定工作是由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门综合管理。

A.军队技术兵种B.行业特有职业C.社会通用职业D.社会特殊职业4.社会主义市场经济条件下的诚信，()。

A.只是一种法律规范B.只是一种道德规范C.既是法律规范，又是道德规范D.既不是法律规范，也不是道德规范5.推行职业资格证书制度必须坚持()基本原则。

A.社会效益第一、质量第一B.经济效益和社会效益优先C.社会效益优先，经济效益兼顾D.质量第一，经济社会效益并存6.职业分类中，大类的编码为()位数码。

A.1B.2C.3D.47.职业技能鉴定准考证编码采取()位数字代码。

A.16B.17C.18D.198.国家题库运行管理网络由三大子系统构成，其中的核心是()。

A.劳动和社会保障部总库B.省级地方分库C.地市级地方分库D.部级行业分库9.考务管理的基本原则是公正性、()、保密性、相制约性。

A.标准化B.程序化C.规范化D.制度化10.()年劳动保障部有关部门颁布了《中华人民共和国职业分类大典》，系统地对职业进行了科学的分类。

A.1999B.2000C.2001D.200211.职业标准分为知识和技能两个部分，技能从特征去划分大致有操作型、心智型和()型三个类型。

职业技能鉴定和专业技能等级管理办法第一章总则第一条职业技能鉴定是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过国家人力资源和社会保障部的职业技能鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的职业资格证书。

为适应公司发展需要，培育一批高技能人才队伍，进一步完善职业技能鉴定制度、职业资格证书制度，根据人力资源和社会保障部颁布的《职业技能鉴定规定》，结合股份公司实际，制定本办法。

第二条本办法所称的职业技能鉴定是指由国家批准的鉴定机构，对技能岗位操作人员进行技能等级的考试、考核和技师、高级技师资格的考评，确认技能等级和聘任资格的认证活动。

第三条本办法适用范围为：列入《中华人民共和国职业分类大典》，具有相应国家职业技能标准或国家认可的相关职业技能规范，与股份公司主营业务相对应的职业，非主营业务对应的职业可参加行业协会、全省统一鉴定考试。

第四条本办法适用对象是股份公司符合职业技能等级鉴定晋升条件的人员。

第五条本办法贴近生产实际需要、贴近岗位要求、贴近员工素质提高，以企业高技能人才为主，注重职业能力考核、工作业绩评定、职业道德评价和理论知识考试等方面的要求，运用PDCASC管理方法和5W1H工作原则，对职业技能鉴定的每一个环节进行科学分析，做到对每个环节有效控制，并不断改进完善，使技能鉴定工作科学合理地落到实处。

第六条职业技能鉴定实行考培分离、评聘分离原则，严格执行国家和省职业技能鉴定及行业协会的有关政策、规定，坚持客观公正、规范有序地开展工作，确保职业资格证书的权威性。

第七条开展职业技能鉴定须遵循以下原则：（一）坚持股份公司需要、服务员工的原则。

紧密结合股份公司生产实际，促进技能人才队伍梯次发展和比例结构基本合理的格局，以提高员工技术素质为目的，使职业技能鉴定与员工培训、使用、待遇相结合。

（二）坚持公开、公平、竞争、择优的原则。

坚持行业指导与地方职业技能鉴定中心指导相结合、技能考核与工作业绩评定相结合，做到鉴定、考评与聘任工作的程序、条件公开，考试考核的标准和结果公开，提高工作透明度，保证鉴定、考评的工作质量，确保鉴定、考评结果能客观准确地反映员工的实际技能水平。

2024年广东省东莞市职业技能认定考评员考核试题答案（国编）1、判断题（共280题）1. 职业知识是指从事本职业工作应具备的基本观念、意识、品质和行为的要求，一般包括职业道德知识、职业态度和行为规范。

答案：（×）2. 我国现行的职业资格证书制度是国家证书制度的主体。

答案：（√）3. 特有职业考评人员证卡由职业技能鉴定中心统一颁发。

答案：（×）4. 我国现行的国家职业标准是由工人技术等级标准发展演变而来。

答案：（√）5. 由专家对试题难度所做的难易程度的等级评定，常用于试题编制时的初级评定。

答案：（√）6. 鉴定测评工具体系确定了职业标准中所需要考核的能力结构，及其具体要求范围和水平。

答案：（×）7. 在职业技能鉴定工作的行政管理中，劳动保障部门负责工作的统筹协调。

答案：（√）8. 国家职业标准中的基本要求包括职业道德和专业知识。

答案：（×）9. 个人日常生活中的驾驶是一种职业技能。

答案：（×）10. 试卷的整体构成与试卷的选择是按照以考核目标要求和实际考核需要为基础的试卷模板来确定的。

答案：（×）11. 试卷间的相同试题不得超过总分的 20%。

答案：（×）12. 参加质量管理体系认证的鉴定机构，每年自查一次，每三年内部审核一次，每五年外部审核一次。

答案：（×）13. 我国的现代职业分类起步较早，并随着劳动力市场的发展不断完善。

答案：（×）14. 国家题库的优点是科学、有效、稳定。

答案：（√）15. 考核内容结构表是职业活动内容的定量化表述。

答案：（×）16. 实现对职业技能鉴定误差的控制，需要保证职业技能鉴定考务管理工作质量。

答案：（√）17. 考评人员在同一职业技能鉴定所内不能连续超过三次从事考评工作，考评组成员定期轮换不能少于二分之一。

答案：（×）18. 职业技能鉴定主要包括以职业活动为导向、实际操作为主要依据、第三方认证原则为基础等特点。