最新扫黑除恶责任追究制度

为深化推进扫黑除恶专项斗争工作，根据中央、省、市、区?关于开展扫黑除恶专项斗争的通知?要求，结合我局实际，决定建立扫黑除恶专项斗争工作督导检查制度，每季度不定期的对各工商所扫黑除恶专项斗争工作进展督查。

一、督导检查组成员组长：副组长：成员：……二、职责任务1、围绕扫黑除恶专项斗争工作，对各项工作目的、任务、落实情况开展催促检查。

督导工作每季度不少于一次。

督导内容主要是围绕政治站位，重点督导贯彻落实上级决策部署情况。

围绕宣传发动，重点督导发动群众情况。

围绕综合治理，重点督导对重点行业、重点领域加强日常监管，开展专项整治情况。

围绕线索摸排，重点督导对“菜霸〞“市霸〞“肉霸〞“行霸〞的摸排情况，治理单位党员干部涉黑涉恶涉毒问题情况。

围绕责任落实，重点督导党组落实扫黑除恶专项斗争和禁毒主体责任和提供坚强组织保证情况。

2、全面理解工作进展情况，及时提出督查意见。

督导组采取明察和暗访相结合等形式进展督导检查，通过听取汇报、查阅资料、深化基层走访群众等方式检查理解扫黑除恶工作进展情况，并及时提出意见和建议。

3、擅长发现存在的问题，及时总结、推广优秀工作经历。

根据检查中发现的普遍性、倾向性问题，有针对性的提出方法和建议，将各所好的经历做法进展梳理推广4、及时反映工作情况，确保信息沟通顺畅。

督导组要主动理解各所工作开展情况，及时进展沟通，协调解决存在的问题。

三、工作要求此次扫黑除恶专项斗争工作，任务重、要求高，督导组要高度重视，进步政治站位，根据区委的要求，创造性的开展工作。

(一)要认真学习钻研，增强工作的主动性。

督导组要认真学习掌握扫黑除恶专项斗争工作的各项规定、工作措施、方法步骤和目的要求，做到各项工作进度心中有数。

(二)要深化调查研究，增强工作的创造性。

擅长发现问题，总结经历，形成指导工作的思路和对策，创造性的完成督导工作。

(三)要加强分类指导，增强工作的时效性。

要根据不同领域加强基层工商所开展专项斗争工作的目的要求，紧贴实际，分类指导，有针对性的开展工作。

扫黑除恶工作机制扫黑除恶工作机制是指国家对黑恶势力进行打击整治并清除其影响的一项工作机制。

近年来，中国政府高度重视扫黑除恶工作，并以此为重要政治任务来推进，形成了全覆盖、多层级、有力度的扫黑除恶工作机制。

扫黑除恶工作机制的核心目标是清除黑恶势力，恢复社会安定、秩序良好的生活环境。

它主要包括四个方面的内容：重拳出击、全面覆盖、严惩从重、打破利益链条。

首先，扫黑除恶工作机制坚持重拳出击，对黑恶势力展开严厉打击。

这是通过加大对黑恶团伙的打击力度，采取专案攻坚、集中整治等方式集中力量打击一批典型案件，对黑恶团伙的犯罪链条及罪恶分子进行割除，以达到恶势力的有力震慑和遏制效果。

其次，扫黑除恶工作机制要求全面覆盖，对黑恶势力的查处范围涵盖全国范围和各行各业。

这是通过建立健全线索报送、信息共享、专班侦查、立案审查、办案协作等机制，利用大数据和人工智能等技术手段，全面摸排、深入调查，全面覆盖、全员参与，以确保对黑恶势力的查处没有空子可钻。

第三，扫黑除恶工作机制要求严惩从重，对黑恶犯罪分子进行严厉惩处。

这是通过完善法律制度和司法机制，加大刑事责任追究力度，对黑恶犯罪分子依法从重从快进行定罪处刑，确保判决公正准确，不给黑恶团伙和犯罪分子任何喘息机会。

最后，扫黑除恶工作机制要求打破利益链条，割除黑恶势力的经济基础。

这是通过综合运用查封、冻结、没收违法所得、挤压黑恶分子经济来源等手段，打破黑恶势力的经济链条，依法追缴、没收黑恶分子非法财产，削弱其经济实力，打击其嚣张气焰，让黑恶势力无立锥之地。

为了确保扫黑除恶工作机制的顺利进行，中国政府采取了一系列有效措施。

首先，建立了扫黑除恶专项斗争领导小组，统一领导、协调推进。

其次，构建了全方位、多层级的扫黑除恶工作体系，形成从中央到地方、从高层次到基层的工作协同机制。

再次，建立了信息共享、协同打击、统一指挥等多元化的工作模式，确保各级扫黑除恶部门之间的信息畅通，行动一致。

此外，扫黑除恶工作机制还注重推进宣传教育和舆论引导，通过广泛开展宣传报道，普及反黑除恶知识，营造全社会共同参与的声势。

一、总则为深入贯彻落实党中央、国务院关于扫黑除恶专项斗争的决策部署，切实保障医院正常医疗秩序，维护患者合法权益，根据《中华人民共和国反黑恶势力法》及相关法律法规，结合医院实际情况，制定本制度。

二、管理原则1. 坚持依法治院原则，严格依法查处医院内部黑恶势力及其违法犯罪活动。

2. 坚持群众路线原则，广泛动员群众参与扫黑除恶斗争。

3. 坚持综合治理原则，加强医院内部管理，从源头上预防和遏制黑恶势力滋生。

4. 坚持惩防结合原则，既严厉打击黑恶势力，又注重源头治理，预防黑恶势力滋生。

三、线索管理职责1. 医院扫黑办负责医院扫黑除恶线索的接收、登记、转办、督办和反馈等工作。

2. 各部门负责人为线索管理第一责任人，负责本部门扫黑除恶线索的收集、上报和线索核查工作。

3. 全体医务人员、行政管理人员和后勤服务人员均为线索收集义务人，发现黑恶势力线索应及时上报。

四、线索管理流程1. 线索收集：全体医务人员、行政管理人员和后勤服务人员发现黑恶势力线索，应及时向所在部门负责人报告。

2. 线索登记：部门负责人对收集到的线索进行登记，内容包括线索来源、内容、时间、地点、涉及人员等。

3. 线索转办：部门负责人将线索上报医院扫黑办，扫黑办对线索进行审核，确定线索性质后，按程序转办。

4. 线索核查：扫黑办或指定部门对转办的线索进行核查，包括调查取证、询问相关人员等。

5. 线索反馈：核查结束后，扫黑办将核查结果反馈给线索提供人。

五、线索保密1. 医院对扫黑除恶线索严格保密，不得泄露线索来源和涉及人员信息。

2. 对违反保密规定的人员，将依法依规追究责任。

六、奖励与处罚1. 对积极举报黑恶势力线索，为打击黑恶势力作出贡献的，医院将给予奖励。

2. 对隐瞒、阻挠、干扰扫黑除恶线索收集和核查工作的，将依法依规追究责任。

七、附则本制度自发布之日起施行，由医院扫黑办负责解释。

医院扫黑办应根据实际情况，对制度进行修订和完善。

镇扫黑除恶专项斗争办公室工作制度一、工作职责和管理制度（一）镇扫黑除恶专项斗争领导小组及相关成员单位职责在镇委直接领导下，由镇综治办牵头，负责组织部署和统筹协调全镇扫黑除恶专项斗争工作，督办重大案件的查处工作，研究解决工作中的重大事项和问题，向镇委镇政府提供决策意见建议。

打击整治工作由河唇派出所牵头，负责对涉黑涉恶违法犯罪线索研判核查、侦查打击、检查汇总和收网行动等工作，及时梳理和移交有关“保护伞”线索。

反腐执纪工作由镇纪委牵头，负责建立问题线索快速移送和反馈机制，对党员干部涉黑涉恶问题进行执纪监督、巡视巡察和执纪审查等工作，查处涉黑恶“关系网”“保护伞”等。

基层建设工作由镇组织室牵头，负责整顿软弱涣散基层党组织，加强基层党组织建设，将扫黑除恶考核结果纳入对领导班子和领导干部综合考评的重要内容。

宣传发动工作由镇党政办牵头，负责正面宣传，舆论引导，动员发动群众参与专项斗争等工作。

领导小组其他成员单位的职责，由各单位结合各自实际制定并细化实施。

（二）办公室职责任务1.认真贯彻执行中央、省、湛江市委、市政府、廉江市委、市政府和镇委镇政府关于扫黑除恶专项斗争的方针政策，结合本辖区实际制订实施方案，提出工作措施，并组织实施。

2.研究分析本地扫黑除恶工作形势，评估研判涉黑涉恶情报线索，组织协调各地各部门扫黑除恶专项斗争，保障各项措施落实到位。

3.检查督导各村（社区）、各部门切实落实扫黑除恶专项斗争工作措施，组织定期或不定期对各村（社区）、各单位进行检查督导，发现问题及时提出意见建议，督促整治整改，视情提请镇综治委实施综治政策工具，以加大督导整治力度。

镇综治办将专项斗争工作纳入综治考核内容。

4.根据工作安排，及时分析总结全镇扫黑除恶专项斗争工作，迎接上级部门的检查和考核。

5.组织开展扫黑除恶专项斗争宣传活动，动员广大人民群众和社会各方面力量积极参与。

总结推广经验，深入开展调查研究，为镇委、镇政府和领导决策服务。

扫黑除恶工作制度1. 背景扫黑除恶是国家打击犯罪的一项重点工作，是维护社会治安、保障人民安全的重要举措。

随着犯罪手段和手法的不断更新和迭代，扫黑除恶的工作也呈现出多元化、急剧增长和复杂化的趋势。

为了更好地开展扫黑除恶工作，加强组织和管理，制定扫黑除恶工作制度显得尤为重要。

2. 目的制定扫黑除恶工作制度的主要目的是加强对扫黑除恶工作的组织和协调，保障扫黑除恶工作的顺利进行，确保取得预期效果，保障社会稳定和人民安全。

3. 适用范围本制度适用于组织和协调扫黑除恶工作的相关部门、机构和人员，包括但不限于公安、检察院、法院、司法部门、新闻媒体等。

4. 扫黑除恶工作程序4.1 工作部署制定扫黑除恶工作计划，确定工作重点和任务分配，实现精准打击，确保扫黑除恶工作达到预期效果。

4.2 信息采集和研判通过人员排查、信息调查、涉黑涉恶领域的全面监管等方式，收集案件线索和情报信息，进行初步研判，提高打击的针对性和精准度。

4.3 查证取证组织专人开展调查、询问、搜集物证等手段，对案件进行充分查证和取证，确保证据充分。

4.4 组织协作在案件办理过程中，各个相关部门之间应当严格合作，加强信息共享、情报交流和技术支持等，团结一致，协同打击。

4.5 坚持有罪推定原则坚持有罪推定原则，确保扫黑除恶工作司法化和法治化，严明执法，依法审判，维护广大人民群众的正当权益。

5. 工作要求5.1 内部机制建立健全严格的内部机制和管理制度，确保工作的顺利开展，及时发现和排查工作中存在的问题，加强内部员工的教育和培训，提高工作质量和效率。

5.2 公众宣传加强公众宣传，深入讲解扫黑除恶工作的重要意义和大力度打击犯罪的必要性，营造社会安定的氛围，加强公众对扫黑除恶工作的关注和支持。

5.3 制度完善及时对扫黑除恶工作制度进行完善和修改，根据工作实际情况，对制度进行调整和优化，为扫黑除恶工作提供坚实的保障和支持。

6. 扫黑除恶工作的守则6.1 保密原则在扫黑除恶工作中，应当坚持保密原则，加强信息安全和保护，严禁泄露涉案信息和情报信息。

扫黑除恶督导检查制度
是指为了全面打击黑恶势力、维护社会平安稳定而建立的一种监督检查机制。

该制度主要包括以下主要内容：
1. 设立专门的督导部门：政府根据需要设立相应的扫黑除恶督导检查部门，负责监督检查扫黑除恶工作的落实情况。

2. 确定监督检查标准和内容：制定扫黑除恶工作的相关标准和要求，如查处黑恶犯罪人员数量、破获案件数量、追缴赃款赃物数量等，以及相关工作的进展情况。

3. 定期进行督导检查：督导部门按照一定的周期和频率，对各级政府及相关执法机构进行检查，确保扫黑除恶工作的顺利开展和落实。

4. 督导检查结果的反馈和整改：督导部门会将检查结果及时反馈给被检查单位，发现问题及时督促整改，并进行跟踪和评估。

5. 加强协调和合作机制：督导部门与其他相关部门进行密切合作，确保扫黑除恶工作的协同进行，实现信息共享、资源互补和协同作战。

通过建立扫黑除恶督导检查制度，可以强化对扫黑除恶工作的监督和检查，推动各级政府和执法机构认真履行职责，加强工作效能，提高扫黑除恶工作的质量和效果。

同时，督导检查也能及时发现问题和不足之处，推动问题的解决和改进，确保扫黑除恶工作的持续推进。

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扫黑除恶专项工作机制
扫黑除恶专项工作机制是一项针对打击黑恶势力的重要工作机制。

以下是一个简要的扫黑除恶专项工作机制概述：
1. 组织领导：成立扫黑除恶专项工作领导小组，负责全面指导和协调工作。

2. 情报收集与分析：建立情报收集网络，广泛收集涉黑涉恶线索，并进行深入分析和评估。

3. 协同作战：各部门密切配合，形成合力，共同打击黑恶势力。

4. 宣传教育：开展宣传教育活动，提高公众对扫黑除恶工作的认识和参与度。

5. 举报奖励：设立举报奖励制度，鼓励公众积极举报涉黑涉恶线索。

6. 依法惩处：严格依法办案，对涉黑涉恶人员进行严厉惩处。

7. 监督问责：建立监督问责机制，对工作不力、失职渎职的单位和个人进行责任追究。

8. 长效机制：建立健全扫黑除恶长效工作机制，巩固打击成果，防止黑恶势力死灰复燃。

这只是一个简要的概述，实际的扫黑除恶专项工作机制可能因地区和具体情况而有所不同。

该机制的目标是通过多部门协作、公众参与和依法惩处，有效打击黑恶势力，维护社会安全和公平正义。

线索摸排责任制度模板一、总则第一条为了加强扫黑除恶专项斗争线索摸排工作，确保各项工作有序开展，根据中共中央、国务院《关于开展扫黑除恶专项斗争的通知》精神和法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于全市扫黑除恶专项斗争线索摸排工作的组织、实施和管理。

第三条线索摸排责任制度坚持属地管理、分工负责、协同配合、全面排查、精准打击的原则，确保扫黑除恶专项斗争取得实效。

二、线索摸排责任划分第四条线索摸排工作在市委、市政府的统一领导下，由市扫黑除恶专项斗争领导小组办公室负责组织实施。

第五条各级扫黑除恶专项斗争领导小组要设立专门的线索摸排工作机构，明确分管领导，配备专职工作人员。

第六条各级扫黑除恶专项斗争领导小组成员单位和相关部门要明确线索摸排工作责任人，负责本领域、本行业的线索摸排工作。

第七条乡镇（街道）、村（社区）要设立线索摸排工作机构，明确专人负责，全面开展线索摸排工作。

三、线索摸排内容第八条线索摸排工作要围绕涉黑涉恶违法犯罪活动的重点领域、重点行业、重点地区开展，主要包括：1. 威胁政治安全特别是制度安全、政权安全以及向政治领域渗透的黑恶势力；2. 把持基层政权、操纵破坏基层选举、垄断农村资源、侵吞集体资产的黑恶势力；3. 横行乡里、称霸一方、欺压残害百姓的村霸等黑恶势力；4. 非法高利放贷、暴力讨债、恶意拖欠债务的黑恶势力；5. 插手民间纠纷、充当“地下执法队”的黑恶势力；6. 侵蚀行业领域的黑恶势力，如操纵、经营“黄赌毒”等违法犯罪活动的黑恶势力，非法拘禁、强迫交易、非法采砂、采矿等违法犯罪活动的黑恶势力；7. 其他涉黑涉恶违法犯罪活动。

四、线索摸排工作流程第九条线索摸排工作按照“发现线索、核查线索、报送线索”的流程进行。

第十条各级扫黑除恶专项斗争领导小组成员单位和相关部门在在日常工作中发现涉黑涉恶违法犯罪线索，要及时上报线索摸排工作机构。

第十一条线索摸排工作机构对上报的线索进行分类、整理、归档，建立线索摸排数据库，实行线索排查动态管理。

扫黑除恶专项斗争工作制度_扫黑除恶各项制度一、值班接待制度1、实行值班接待制度，每周确保有每天有人员轮流值班。

2、值班人员负责扫黑办日常工作值班、治保、环境卫生等具体事项。

值班接待要排出安排表，提前向群众公布时间及值班人员。

如遇重大情况，值班人员要及时报告扫黑办主要负责人研究处理，必要时召开紧急会议研究处理。

3、值班人员要认真接待来访群众，耐心细致地做好宣传解释，并做好值班记录，每周一汇总。

二、宣传培训制度1、每年开展四次法律法规、宣传教育、业务培训活动，建立固定扫黑除恶专项斗争宣传专栏，定期更新内容。

2、教育扫黑办人员遵纪守法，尊重社会公德，增强法制观念。

3、积极动员全体人员自觉参与社会治安、安全生产、平安创建等工作。

三、重大事项报告制度1、扫黑办落实专人信息上报工作，及时、准确、全面地掌握全市的涉黑涉税案件情况，对发生的重大涉黑涉税案件，要在第一时间报告市局扫黑办主要负责人。

2、报告的主要内容为：有关扫黑除恶的重大决策、部署；扫黑除恶专项斗争重大工作、重大活动开展情况；影响社会政治稳定的重大涉黑涉税案件处理情况以及上级要求报告的情况。

为进一步规xx区委统战部扫黑除恶工作，切实配合好全区扫黑除恶专项斗争顺利推进，不开创新时代平安xx建设新局面，特建立本制度。

一、领导机构设置及职责分工我部扫黑除专项斗争领导小组主要职责任务是全力做好扫黑除恶经费保障和管理工作，全力支持扫黑除恶工作深入扎实开展，具体岗位职责分工如下：组长负责区委统战部扫黑除思专项斗争工作的全面领导，定期研究部署相关工作；副组长负责组织扫黑除恶专项斗争学习会议，对扫黑除恶专项斗争工作开展提出意见建议办公室主任负责扫黑除恶专项斗争领导小组办公室日常工作，对宣传，学习等工作做出具体安排部著，其他成员配合完成。

二、联络制度扫黑除恶专项斗争领导小组办公室主任兼任扫黑除恶专项斗争工作联络员，负责日常工作协调，同时在区级各民主党派中设置一名联络人员，负责日常有关政策、文件以及会议精神的传达与学习，有关问题线索的报送和排查。

学校扫黑除恶专项斗争工作制度第一章总则第一条为加强学校的扫黑除恶工作，根据国家有关法律法规及教育部门的要求，本制度制订。

第二条学校扫黑除恶工作是学校加强社会治安管理，保障师生安全，推动学校和谐发展的重要任务。

第三条本制度所称扫黑除恶，是指依法打击黑恶势力犯罪，揭批黑恶势力的违法犯罪活动，消除黑恶势力对学校师生生活学习的不良影响，维护校园安定和谐的工作。

第四条学校扫黑除恶工作坚持依法治校、依法用警、依法行政、依法维权的原则，坚持惩防结合，深入推进扫黑除恶斗争，坚决打击黑恶势力及其背后的“保护伞”。

第五条学校扫黑除恶工作实行全员参与、专人负责、定期检查的工作机制。

第六条学校扫黑除恶工作属于全校工作，各级教学单位及部门要根据本制度和相关规定，积极主动参与，共同完成任务。

第七条学校扫黑除恶工作实行责任制，各级领导干部应切实履行职责，确保工作任务顺利完成。

第八条学校扫黑除恶工作应当根据具体情况，及时调整工作方向和重点，确保工作的有效推进。

第二章组织架构第九条学校设立扫黑除恶工作领导小组，由校领导担任组长，相关部门负责人、教师代表、学生代表等组成，负责研究审议学校扫黑除恶工作的计划、方案和重大事项。

第十条学校设立扫黑除恶工作办公室，负责具体的工作安排和落实，配合领导小组推动工作的开展。

第十一条学校各级教学单位及部门要设立扫黑除恶工作领导小组或者专职负责人，具体负责本单位的扫黑除恶工作。

第十二条学校扫黑除恶工作领导小组和办公室要积极与公安机关、法院、检察院等有关部门建立合作机制，共同开展扫黑除恶工作。

第三章工作任务第十三条学校扫黑除恶工作要全面排查学校内存在的违法违纪行为，特别是黑恶势力、黄赌毒等违法犯罪活动要坚决予以打击。

第十四条学校扫黑除恶工作要开展宣传教育工作，深入挖掘黑恶势力犯罪的危害性，引导教师、学生自觉抵制黑恶势力的侵害。

第十五条学校扫黑除恶工作要定期组织安全演练活动，提高学校师生的安全意识和自护能力。

2023年扫黑除恶督导检查制度2023年，中国继续推进扫黑除恶专项斗争，深化扫黑除恶工作，坚决打击黑恶势力犯罪，净化社会环境，为人民群众创造安全、稳定、良好的生活环境。

为了更好地推进扫黑除恶工作，建立扫黑除恶督导检查制度至关重要。

下面我将从制度建设、督导机制和检查内容三个方面，对2023年扫黑除恶督导检查制度进行2000字的阐述。

首先，制度建设是确保扫黑除恶督导检查制度有效运行的基础。

督导检查制度应该具备科学性、规范性和权威性。

科学性是指制度要有合理的规划、部署和考核方法，能够科学评估扫黑除恶工作的进展和成效。

规范性是指制度要明确扫黑除恶督导检查的程序、标准和要求，使执法人员在工作中有明确的指引和规范依据。

权威性是指制度要依法制定，并有相关部门的认可和支持，确保扫黑除恶督导检查的合法性和有效性。

其次，督导机制是扫黑除恶督导检查制度落实的关键。

为了建立有效的督导机制，需要形成多级、多部门、多层面的配合机制。

在层面上，应该建立省级、市级、县级三级督导机构，在横向上，要加强协调配合，形成各级扫黑除恶督导检查机构的衔接和协同合作。

同时，还应该加强上下联动，建立扫黑除恶督导检查与相关部门的对接机制，形成工作合力。

此外，还应加强扫黑除恶督导检查人员的培训和交流，提高执法人员的专业水平和工作能力。

再次，检查内容是扫黑除恶督导检查制度的实质。

扫黑除恶督导检查应涵盖从执法依据、执法程序、执法效果等方面进行全面评估。

具体来说，可以从以下几个方面进行检查：首先，检查扫黑除恶的立法依据，要求相关执法单位及时完善和修订法律法规，确保扫黑除恶有法可依，依法打击黑恶犯罪。

第二，检查扫黑除恶的组织机构和工作机制。

要求各级政府和相关部门建立健全扫黑除恶工作机构，明确工作职责和分工，形成工作合力。

第三，检查扫黑除恶的工作进展和成效。

要求各级执法单位及时上报扫黑除恶的工作进展和成效，包括打掉黑恶势力犯罪团伙的数量和规模，群众的满意度等指标，以评估工作的效果。

社区扫黑除恶专项斗争工作制度一、背景和目的社区扫黑除恶专项斗争是党中央和国务院决策部署的重大决策，旨在通过综合治理，打击和铲除黑恶势力，维护社会稳定和公共安全。

为了有效推进这项工作，本制度的目的是确保全体参与者遵守规定，协同合作，取得实际成效。

二、职责和义务1. 社区工作人员：- 深入社区，了解社情民意，及时上报涉黑涉恶线索；- 支持公安机关，配合开展打击行动；- 加强与相关部门的沟通协作，共同维护社区治安；- 掌握并宣传科学扫黑除恶知识，提升社区居民的法律意识和安全意识。

2. 公安机关：- 在社区展开日常巡查，发现和处理涉黑涉恶活动；- 组织专项行动，打击黑恶势力；- 协调各方力量，建立信息共享和协作机制；- 提供法律援助和教育，加强执法能力。

3. 社区居民：- 提供线索和举报黑恶势力违法犯罪行为；- 积极参与安全防范和监督工作；- 大力宣传社区扫黑除恶知识，营造良好社区氛围；- 配合社区工作人员和公安机关的工作，共同维护社区治安。

三、工作流程和措施1. 信息收集和核实：- 社区工作人员通过走访、调查等方式收集涉黑涉恶线索；- 将线索及时上报给公安机关，并配合核实。

2. 专项打击行动：- 公安机关组织专项行动，依法打击黑恶势力；- 建立信息共享平台，加强协作和配合；- 制定周密计划和方案，确保打击行动的高效和安全。

3. 教育宣传和培训：- 开展社会宣传活动，普及扫黑除恶知识；- 组织培训班和讲座，提升社区居民法律意识和安全素质；- 利用多种媒体形式宣传，扩大影响力。

四、工作考核和监督1. 考核评价：- 按照相关规定，对社区工作人员、公安机关等进行考核评价；- 评价内容包括信息收集上报情况、打击行动成效、宣传教育工作等。

2. 监督机制：- 建立监督机构，加强对社区扫黑除恶工作的监督；- 推行实名举报制度，保护举报人合法权益；- 对违规行为及时处理，严厉打击腐败行为。

五、附则本制度的具体实施细则由相关部门根据实际情况制定，并及时通知各相关方。

街道扫黑除恶专项斗争工作制度一、背景和目的为进一步加强街道的综合治理工作，增强扫黑除恶专项斗争的效果，制定本工作制度。

二、工作职责1.街道政府负责组织扫黑除恶专项斗争工作，并指定专门的领导负责协调工作；2.依法打击黑恶势力犯罪活动，保障社会安全和人民群众的利益；3.加强对黑恶势力的预警、监控和打击工作，并提供相关的信息和线索；4.协调相关部门和社会组织参与扫黑除恶专项斗争；5.组织宣传教育活动，增强全民参与扫黑除恶的意识。

三、工作流程1.将扫黑除恶工作纳入综合治理工作的整体规划中；2.通过线索核实、信息比对等方式，收集相关黑恶势力犯罪活动的情况；3.及时向公安机关报案，并提供相关的证据材料；4.公安机关依法开展调查、取证等工作，将犯罪嫌疑人移交给司法机关；5.司法机关依法审理犯罪案件，对犯罪嫌疑人进行判决；6.监督犯罪嫌疑人的服刑情况，并依法执行刑罚。

四、保障措施1.配置专门的扫黑除恶工作人员，定期进行培训和练，提升工作能力；2.建立信息共享平台，加强与其他部门的沟通协作；3.配备必要的装备和技术工具，支持扫黑除恶专项斗争的开展；4.加强宣传教育，提高社会对扫黑除恶工作的认识和支持度。

五、工作评估和奖惩1.定期评估扫黑除恶专项斗争工作的效果和进展情况，进行总结和分析；2.对工作成绩突出、取得重大战果的个人和单位，予以表彰和奖励；3.对工作不力、违规失职的个人和单位，予以批评和处理；4.加强督促和监督机制，确保工作的正常推进。

六、工作时间扫黑除恶专项斗争工作全年开展，根据实际情况确定具体的工作计划和安排。

七、附则本工作制度自发布之日起生效，如有需要修改或补充，应经相关部门协商一致，并及时向全体人员和社会公布。

以上为街道扫黑除恶专项斗争工作制度，敬请遵守。

教育系统扫黑除恶专项斗争工作实施方案一、组织领导与工作机制教育系统扫黑除恶专项斗争工作，是在党中央、国务院的坚强领导下，各级教育行政部门和学校必须高度重视、周密部署、精心组织的重要任务。

为确保专项斗争的顺利推进，教育系统应成立由主要负责同志担任组长的扫黑除恶专项斗争领导小组，并明确相关部门职责，形成工作合力。

领导小组下设办公室，负责专项斗争的日常工作，包括线索收集、情况汇总、分析研判等。

同时，建立信息报告制度，定期向上级主管部门报告工作进展和成效。

二、宣传教育与舆论引导宣传教育是扫黑除恶专项斗争的重要基础。

教育系统要充分利用校园广播、宣传栏、校报校刊等宣传阵地，广泛宣传扫黑除恶的政策法规和重要意义，引导师生员工自觉抵制黑恶势力，积极举报涉黑涉恶线索。

同时，通过主题班会、讲座、演讲比赛等形式，加强师生的法治教育和思想道德教育，提高师生识别和防范黑恶势力的能力。

三、线索摸排与专项打击教育系统要建立健全线索摸排机制，组织专门力量对校园内外可能存在的黑恶势力线索进行深入排查。

对排查出的线索，要逐一登记造册，建立台账，及时上报并配合相关部门依法打击。

同时，加强与公安机关、司法机关的沟通协作，建立健全信息共享、案件移送等机制，确保专项打击工作的有力有效。

四、校园安全防范校园安全是扫黑除恶专项斗争的重要领域。

教育系统要加强校园安全制度建设，完善校园安全设施，提高校园安全防范能力。

要加强校园门禁管理，严格出入校园的人员登记和审查制度。

同时，加强对校园周边环境的整治力度，配合相关部门清理校园周边的黑恶势力，营造安全和谐的校园环境。

五、建章立制与长效管理教育系统要在扫黑除恶专项斗争的基础上，建立健全扫黑除恶的长效机制。

要完善相关规章制度，明确工作职责和程序，形成科学有效的工作机制。

同时，加强监督检查和考核评估，确保各项制度和措施落到实处。

要注重总结经验教训，不断完善工作机制，提高教育系统扫黑除恶的工作水平。

六、强化责任追究在扫黑除恶专项斗争中，教育系统要严格落实责任追究制度。

武城县弦歌小学南校区扫黑除恶专项斗争工作制度为进一步贯彻落实扫黑除恶专项斗争,建立健全扫黑除恶专项斗争工作机制,高效推进本单位扫黑除恶专项斗争的深入开展，经党支部研究决定,制定如下工作制度。

一、做好扫黑除恶专项斗争宣传要充分发挥对外窗口宣传的作用，进一步加强对群众的扫黑除恶专项斗争的宣传。

主要工作任务是传达学习贯彻上级关于扫黑除恶专项斗争的工作决策部署等;定期通报扫黑除恶专项斗争的有关工作进展情况。

要设立扫黑除恶办公室,从各部门抽调人员集中办公，充实扫黑除恶办人员力量。

充分利用政务公众号、标语、横幅等形式,加大扫黑除恶宣传工作力度。

二、做好扫黑除恶线索管理1.线索收集。

各科室应当全面收集本辖区内扫黑除恶犯罪线索。

收集扫黑除恶犯罪线索的渠道包括:群众通过电话、信函网络举报、媒体报道、曝光;业务办理过程中发现的违法犯罪行为;上级机关批转交办;领导批办；相关单位或部门执法执纪中发现的违法犯罪行为等。

２.线索转办。

对收集的线索,要建立《扫黑除恶线索登记册》和《扫黑除恶线索台账》,对收集所有线索当日统一登记，逐一填写呈阅单,1个工作日内提出拟处理意见,次日内转办,３个工作日内完成移送,本单位有指定名案件线索管理专员,负责与县级扫黑除恶专项斗争领导小组办公室对接。

3.线索移送。

发现有关扫黑除恶犯罪线索,在３个工作日内将《问题线索移送函》及有关证据、证明材料复印件、涉案证据,按照职责权限移送县级扫黑除恶专项斗争领导小组办公室。

4．线索报送。

线索管理实行逐件编号登记、建立管理合账定期汇总核对、全程签名备查制度。

本单位涉黑涉恶线索、“保护伞”及工作台账按照要求半个月向县扫黑办报送一次,并注明处置进展。

5.线索责任追究。

对泄露、扩散与案件线索有关的信息、资料;向涉案人员通风报信;擅自处理案件线索利用案件线索对有关人员进行敲诈勒索或接受宴请、财物等；未经领导批准,向其他部门和个人提供线索材料；因移交不及时致使案件线索漏报的,根据情节轻重,给子相应纪律处分。

扫黑除恶各项制度扫黑除恶工作制度前言近年来，涉黑涉恶犯罪活动层出不穷，对于社会稳定和谐的发展产生了极大的威胁。

为了保障人民群众生命财产安全和社会稳定，针对这种情况，国家开始加强扫黑除恶的工作。

为了推进扫黑除恶工作的深入开展和改进工作机制，不断加大打黑力度，各级政府相继推出相关制度和规定。

本文将重点阐述扫黑除恶各项制度和扫黑除恶工作制度的相关内容。

扫黑除恶各项制度刑事诉讼法刑事诉讼法是扫黑除恶的一项重要法规。

根据刑事诉讼法第二十三条，人民检察院对涉嫌犯罪的案件应当进行侦查，对符合起诉条件的案件提起公诉。

在扫黑除恶的工作中，人民检察院可以采取刑事强制措施，如羁押、逮捕等，打击严重违法犯罪行为。

公安机关酒精检测管理办法公安机关酒精检测管理办法是为了防止执法人员酒驾或者饮酒后开车引发重大道路交通事故而制定的规定。

在执行扫黑除恶任务时，执法人员必须保持清醒、警觉的状态，以免因个人原因导致执行任务时出现意外。

酒精检测管理办法的出台，有助于保证扫黑除恶工作的专业性和权威性。

扫黑除恶举报奖励办法为了鼓励人们积极发现、举报涉黑涉恶犯罪行为，敦促社会各界支持和配合扫黑除恶工作。

地方政府相继实施了扫黑除恶举报奖励办法。

该制度明确了举报人的奖励金额和办理流程，大力宣传、推广奖励政策，为扫黑除恶工作增强了广泛的社会支持力量，有效地促进了扫黑除恶工作的深入开展。

扫黑除恶工作制度扫黑除恶惩治路径扫黑除恶工作的惩治路径应先行为防，即加强社会揭露、预防和治理工作，针对各类违法犯罪工作加强宣传、引导和预警。

其次要注重打击集中行动，采取多方面打击、整治等综合手段，力争用最小代价、最大限度地快速取得战果。

最后还应重视制度建设、整改和提高对基层干部的技能、素质等一系列工作。

扫黑除恶社区治理扫黑除恶社区治理是旨在防范和打击犯罪的一项重要措施。

社区排查的重点是对长期处于管控和疏解房源的人员、社区流浪乞讨者、前科吸毒人员、周边人员、涉黑涉恶人员等进行重点排查，发现问题立即采取措施。

案件评查制度一、对于接收的涉黑涉恶案件线索，由专人负责，并及时呈报专门领导签批，未经允许不得向他人泄露；二、对政法各单位在工作中认识不一致的问题或案件，及时召开评查会议，统一执法思想，确保工作顺利推进；三、协调、督导各镇、各单位开展案件侦办工作；四、协调推动重大疑难复杂案件侦办工作；五、及时发现解决案件侦办工作中存在的苗头性、普遍性问题和重大漏罪、漏案、重罪轻处等问题；六、对公安机关与检、法等部门在事实认定、法律适用、刑事政策运用、证据完善、涉案财物处置等方面的问题和分歧，及时提交县扫黑除恶领导小组研究。

扫黑办工作职责一、负责贯彻落实全国、省、市、县扫黑除恶专项斗争领导小组的各项工作部署，做好上传下达工作；二、掌握全县扫黑除恶专项斗争工作情况，及时向领导小组报告并提出工作意见和建议；三、做好上级扫黑办到县督导调研的接待工作；四、研究制定相关工作制度，指导各镇各单位建立各负其责、相互配合、高效运转的工作机制；五、组织开展调查研究，总结推广先进典型和经验；六、牵头组织对全县专项斗争工作开展情况进行督导、检查和考核；七、协调政法各单位和纪委、监委、组织部及时打击处理黑恶犯罪背后的“保护伞〞；八、协调组织、民政等部门整顿软弱松散基层党组织，加强基层党组织建设；九、建立健全重大黑恶势力犯罪案件督办会商机制，协调各政法单位统一执法办案思想，加强协调配合，形成合力，提升效率。

扫黑办保密制度一、严禁无关人员进入办公场所，工作人员必须严格遵守【中华人民共和国保守国家秘密法】；二、在专项斗争中形成的秘密级以上文件、资料、印章、帐册等必须做到专人管理；三、举行涉密重要会议，出席和列席人员应严格遵守保密纪律，对会议内容或决定事项，未经许可不得向外传达扩散；四、机要文电由办公室档案专管员负责保管，存放在固定的文档柜内。

五、对接收、移交的涉黑涉恶线索内容、数据等有关内容严格遵守保密纪律，未经允许，严禁向他人泄露任何信息。

扫黑除恶联席会议制度一、组织机构联席会议由县扫黑除恶领导小组统一领导，总召集人为政法委书记，召集人为县扫黑办主任、副主任。