我国养老保险制度完善研究论文

目前我国的养老保险制度问题研究论文目前我国的养老保险制度存在的问题研究摘要：随着人口老龄化问题的日益凸显，养老保险制度成为了一个极为重要的社会保障体系。

然而，我国目前的养老保险制度存在着一系列的问题，主要包括缺乏可持续发展的资金来源、养老保险的参保率和覆盖面不高、养老金发放标准偏低、基金不稳定等。

本论文就这些问题展开研究，并提出相应的解决方案，以期改善我国养老保险制度的不足之处。

关键词：养老保险制度；资金来源；参保率；养老金发放标准；基金稳定一、引言养老保险制度是一个国家社会保障体系中不可忽视的一部分，它对于保障老年人的基本生活、提高老年人生活质量以及建设和谐社会都具有非常重要的作用。

然而，随着我国人口老龄化程度日益加剧，养老保险制度正面临着严峻的挑战和问题，亟需解决。

二、养老保险制度的问题及原因分析1.缺乏可持续发展的资金来源我国养老保险制度的资金主要来源于社会统筹资金和个人缴费，然而目前的资金来源模式存在一定的问题。

首先，社会统筹资金主要依赖于财政拨款，但随着养老保险参保人数的增加，财政拨款无法满足其所需的资金规模，造成养老保险基金不足。

其次，个人缴费比例较低，难以为养老保险制度提供足够的资金支持。

2.养老保险的参保率和覆盖面不高我国养老保险制度的参保率和覆盖面不高，尤其是农村地区和城市居民中的农民工。

一方面，农民工普遍存在着流动性强、参保意识不强等问题，导致他们很难参保。

另一方面，农民工在城市居住时面临着许多困难，如无法取得居住证、无法享受城市社会保障等，这也限制了他们的参保意愿和能力。

3.养老金发放标准偏低我国目前的养老金发放标准偏低，无法满足老年人的基本生活需求。

一方面，养老金发放标准的确立存在着较大的差异性，导致有的地区的养老金较高，而有的地区的养老金较低；另一方面，养老金的发放标准与经济发展水平和物价上涨水平脱节，无法及时进行调整。

4.基金不稳定我国养老保险基金的稳定性也是一个问题。

2021我国社会养老保障体系的完善研究范文 社会养老保险是现代工业化社会的一项正规的制度安排。

在社会现代化和建立与发展市场经济的过程中，扩大社会保障覆盖面，将更全体老年人纳入社会保障体系，是解决老年人经济保障的主要途径，也是我国解决和应对人口老龄化社会问题的制度性的措施，是政府必须承担的主要责任。

一、我国社会养老保险发展的基本状况 1.基本状况 改革开放以来，我国养老保险制度得到了长足的发展，养老保险政策不断完善，养老保险的覆盖面不断扩大，养老金水平得到了提高（详见表1）。

从全国总的情况看，根据国家人力资源和社会保障部公布的 2013 年统计公报公布的数据，2013 年末全国参加城镇职工基本养老保险人数为 32218 万人，比上年末增加 1792 万人，参加基本养老保险人数为81968 万人，比上年末增加 3172 万人。

全年城镇职工基本养老保险基金总收入 22680 亿元，比上年增长 13.4%。

各级财政补贴基本养老保险基金 3019 亿元。

全年基金总支出 18470 亿元，比上年增长18.7%。

年末城镇职工基本养老保险基金累计结存28269 亿元[1]。

年末城乡居民基本养老保险参保人数49750 万人，比上年末增加 1381 万人[2]。

全年城乡居民基本养老保险基金收入 2052 亿元，比上年增长12.2%。

基金支出 1348 亿元，比上年增长 17.3%。

基金累计结存3006 亿元[3]。

【1】 2．老年人收入来源中养老保险所占的份额 老年人收入来源中养老金占有越来越重要的地位。

随着社会经济的发展和社会保障制度的进步，我国老年人的主要生活来源正在从家庭供养向社会养老转变，依靠家庭其他成员供养的老年人比例出现下降，社会保障的比例在不断提高。

在我国老年人的主要生活来源中，2010 年依靠退休金的占24.1%，比 1994 年的 15.6%（1995 年 1‰人口调查）有较大提高；依靠劳动收入的占 29.1%，比 1994 年的 25.0%有明显的提高；依靠家庭其他成员供养的占 40.7%，比 1994 年的 57.1%有明显的下降。

中国养老保险制度论文中国的养老保险制度经过几十年的不断发展和完善，基本建立起多层次保障的基本框架，基本养老保险制度的覆盖面越来越广，纳入保险范围内的参保人员也越来越多。

下面是店铺为大家整理的中国养老保险制度论文，供大家参考。

中国养老保险制度论文范文一：中国养老保险制度研究[摘要]人口老龄化是21世纪一个重大的社会问题，也是新世纪人类发展的主要特征。

纵观我国养老保险制度的发展历史，正视市场经济中养老保险的新需求，直面新旧养老保险制度的矛盾冲突及诸多现实问题，借鉴和研究国外先进养老保险制度的经验，构筑有中国特色的养老保险制度，以适应我国市场经济对养老保险的新要求，已是理论和实务界的当务之急。

[关键词]养老保险制度模式建议一、中国养老保险制度的发展历程1、传统养老保险制度的建立(1951-1981)新中国成立初期，国家采取了一系列措施保障职工退休后的生活。

1951年2月，国家政务院颁布了全国统一的《中华人民共和国劳动保险条例(草案)》，1953年通过了《关于中华人民共和国劳动保险条例若干修改意见的决定》，1955年国家出台实施了《国家机关事业单位工作人员退休处理暂行规定》、《国家机关事业单位工作人员退职处理暂行规定》，1958年国务院发布了《关于工人、职员退休处理的暂行规定(草案)》。

规定将企业和机关事业两个相对独立的养老保险办法进行了统一，养老保险制度基本在全国范围内建立起来了。

1966-1977年间(十年动乱期间)，建国初期建立起来的养老保险制度处于停滞、倒退的阶段。

“”结束后，养老保险制度逐步得到恢复。

1978年国务院发布了《关于安置老弱病残干部的暂行规定》和《关于工人退休、退职的暂行办法》，退休制度得到了恢复。

传统养老保险制度在当时保证了社会的安定，保障了人民的基本生活，但其特点也使其在从计划经济走向市场经济时面临巨大挑战。

2、社会统筹阶段(1981-1991)这个阶段，随着经济体制改革的深入，企业经营自主权的逐步提高，市场经济的快速发展使得传统计划经济体制下形成的单个企业内部自保的传统养老保险制度所隐含的企业间负担的不均衡以及退休人员保障与所在企业经营风险相关的弊端逐步显现出来，传统养老保险制度存在的严重缺陷。

中国养老保险制度的真正发展是从20世纪80年代中后期开始，经过近30年的发展和完善，我国养老保险制度改革不断深入，制度设计不断完善，管理服务不断细化，对保障离退休人员基本生活、促进经济发展、维护社会稳定发挥了积极作用。

但是，随着改革深化和经济社会发展，我国经济结构不合理、社会保障体系不健全、就业压力逐年增加和收入分配差距拉大等深层次问题逐步显现出来；伴随市场化、城镇化、人口老龄化程度的提高，养老保障的任务越来越重，社会化服务的要求越来越高，政府管理的压力越来越大，进一步完善养老保障制度面临着诸多问题和严峻挑战。

一、目前中国社会养老保险制度存在问题分析（一）社会养老保险制度层次缺失我国养老金制度模式从1993年提出实施多层次养老保险模式。

但作为养老保险体系重要组成部分的企业年金养老制度推进缓慢，覆盖率小，大部分城镇职工依然仅有基本养老保险。

而且，我国政策规定企业只有加入了基本养老保障之后，才允许按政策规定设立企业年金。

所以，只有少部分经济效益较好的能源、金融和通讯的企业设立企业年金，而经济效益差的企业一般只有基本养老金保障，形成企业年金缺位。

（二）基本养老金制度覆盖率低2006年我国就业人口为76990万人，其中城市就业人数为28310万人，城市就业人口比例为36.77%.数据显示，我国基本养老保险理论覆盖率从2001年的38.8%增长到2006年的42.8%，覆盖率仍不足50%.显示我国社会养老保障的有效覆盖面较狭窄。

（三）养老保险基金“所有者缺位”当前，我国个人帐户中的养老基金实质上是缴费人的资本或劳动收入的一部分，所以，从经济学上产权明晰这一原则出发，理应成立一个代表缴费人利益的组织来对这部分基金进行管理。

而我国目前的情况却是由政府代管，政府成为养老基金的托管人。

所以，我国目前的基本养老保险基金实际上就处于“所有者缺位”继而“所有权悬空”的状态，在这种状态下，发生融资困难和基金被挪用的情况，也就不足为奇了。

中国农村社会养老保险制度的完善研究中国是一个拥有众多农村人口的国家，随着人口老龄化问题的愈发突出，农村社会养老保险制度的建设和完善日益引起人们的关注和重视。

本文将从政策、实施、效果等方面对中国农村社会养老保险制度的完善进行研究，旨在探讨如何进一步改善农村老年人的生活质量。

一、政策2009年，中国开始推行全国性的农村社会养老保险制度，旨在对农村老年人提供一定的保障。

此后，政府多次出台相关政策，提高养老金标准，增加参保人员，优化管理，加大补贴力度等，为制度的完善奠定了坚实的基础。

二、实施虽然养老保险制度的政策设计已经相当完善，但实施过程中还存在一定的问题。

首先，部分农民对养老保险的意识和了解程度较低，导致参保人数不足。

其次，一些地方政府机构管理不善，执法不严，致使保险资金的管理和运用出现问题。

再次，不同地区、不同阶层的参保人员享受的待遇和标准存在差异，形成不公平现象。

三、效果尽管目前的农村社会养老保险制度还存在问题，但也带来一些积极的效果。

首先，该制度为贫困地区的老年人提供了必要的养老金保障，有效缓解了部分老年人的经济压力。

其次，农村社会养老保险制度通过资金的投入和使用，促进了当地的经济发展，推动了农村消费市场的扩大，从整体上推动了农村的现代化进程。

四、完善建议在进一步完善农村社会养老保险制度的过程中，需要采取一系列措施来解决现有问题。

针对参保人数不足的问题，可以通过加大宣传力度，普及养老保险的相关政策及利益，提高农民对养老保险的认知度。

对于管理和执法方面的问题，应当建立健全的机制和监管体系，加强对养老保险基金的监管和使用，确保资金的合理、透明、公正的使用。

此外，应当加大对不同地区、不同阶层参保人员的待遇和标准的调整，形成更加公平的社会保障机制。

综上所述，农村社会养老保险制度的完善建设是近年来中国社会发展的重点之一，也是老龄化问题的一个重要解决方案。

在政策、实施和效果等多个方面进行改进和完善，才能更好地促进农村老年人的生活质量和社会的长治久安。

关于我国养老保险制度的改革和完善的论文我国养老保险制度的和完善摘要：养老保险作为保障老年人生活的重要保险制度，对于我国社会的可持续发展起着重要作用。

然而，我国养老保险制度在实践中也存在着一些问题，需要进行和完善。

本文就我国养老保险制度的和完善进行了分析和探讨，并提出了一些对策和建议。

一、我国养老保险制度的现状目前我国的养老保险制度分为基本养老保险和企业年金两个层次。

基本养老保险覆盖面广，但是缴费比例低，待遇水平不高，难以满足老年人的生活需求。

企业年金覆盖面狭窄，很多企业没有建立企业年金制度，导致很多职工无法享受到企业年金的福利。

二、养老保险制度的必要性目前我国养老保险制度存在一些问题。

首先，基本养老保险的保障水平偏低，很多老年人无法满足基本生活需求。

其次，养老保险缺乏多元化的投资渠道，导致养老金投资收益低下。

再次，养老保险基金运行不透明，缺乏专业化的管理和监督。

最后，企业年金制度覆盖面狭窄，需要进一步推广和完善。

三、养老保险的对策和建议为了和完善我国的养老保险制度，应采取以下对策和建议：1.提高基本养老保险的保障水平。

应适度提高养老保险的缴费比例，增加养老金的发放金额，确保老年人的基本生活需求得到满足。

2.建立多元化的养老金投资渠道。

应推动养老保险资金向股票、债券、基金等金融市场投资，提高养老金的收益率，并确保投资风险可控。

3.加强养老保险基金的管理和监督。

要建立健全的养老保险基金管理机制，加强对投资运营的监管，提高运营的透明度和稳定性。

4.推广和完善企业年金制度。

应加大对企业年金制度的政策扶持力度，鼓励企业建立和完善企业年金制度，提高职工的福利待遇。

5.加强养老保险制度宣传和教育。

要加强对养老保险制度的宣传和教育，提高老年人和职工对养老保险制度的认知度和参与度，增强他们的养老保障意识。

结论：我国养老保险制度的和完善是一个复杂而长期的过程。

需要政府、企业、个人共同努力，建立健全的养老保险制度，确保老年人的生活有保障。

浅论我国养老保险法律制度的完善我国养老保险法律制度的完善是当前社会发展的重要任务之一、养老保险法律制度的完善意味着养老保险制度能够更好地适应社会经济发展的需要，更好地保障老年人的合法权益。

本文将从完善养老保险制度的必要性、现行养老保险法律制度的问题以及完善养老保险法律制度的建议等方面进行探讨。

首先，完善养老保险法律制度的必要性。

随着我国社会经济的迅猛发展，老龄化进程加剧，养老保险制度面临越来越大的挑战。

而现行养老保险法律制度存在的问题导致了养老保险的不完善和不公平，难以满足老年人的实际需求。

因此，完善养老保险法律制度是非常必要的。

其次，现行养老保险法律制度存在的问题。

首先，我国现行养老保险制度覆盖范围较窄，仅包括企业职工和部分城乡居民。

这就意味着大量的自由职业者、农民工及其他弱势群体无法享受到养老保险制度的保障。

其次，现行养老保险法律制度对养老金发放标准的规定不够明确，存在着养老金水平低、待遇不公等问题。

再者，养老保险资金运营和管理不规范，存在滥用、挪用养老保险基金的现象。

要完善养老保险法律制度，首先我们应扩大养老保险制度的覆盖范围。

应逐步完善自由职业者、农民工和其他弱势群体的养老保险制度，建立健全社会养老保险制度。

此外，应加强对养老金的管理和监督，确保养老金发放的公平和透明。

具体来说，应建立健全养老金调整机制，根据经济发展和物价水平合理调整养老金，提高养老金的水平，保障老年人的基本生活需求。

其次，完善养老保险法律制度还需加强养老保险资金的管理和运营。

应加大对养老保险基金的监督力度，严肃处理滥用、挪用养老保险基金的行为。

同时，要加强养老保险基金的投资运营，提高资金的收益率，确保养老保险基金的健康运行。

最后，完善养老保险法律制度需要社会各界的共同努力。

政府应加大对养老保险制度的投入，提高养老保险制度的可持续性。

社会组织和专业机构应加强养老保险制度的宣传和教育，提高老年人的养老保险意识。

同时，个人也要增强自身的养老保险意识，主动参与养老保险制度，确保自己的合法权益。

养老保险制度改革实施问题及对策研究论文（共7篇）本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！第1篇：浅谈我国新型农村社会养老保险制度我国是一个农业大国，农村社会养老保险是我国社会保障系统的重要的组成部分。

开展农村社会养老保险是国家为保障农民老年基本生活而实施的一项重要社会政策，加快建立农村社会养老保险制度体系是新阶段下的全面建设小康社会进步的必然要求，也是改革和完善我国社会保障体系的重大步骤。

一、我国农村社会养老保险制度现状（一）老龄化的到来使农村社会养老保险问题更加凸显我国是一个农业大国，农村人口占总人口的70%以上，由此看来农村老龄化比城镇更高。

在我国人口中，60岁以上的老年人成为增长最快的一个群体。

年平均增长速度远远高于我国老年人口和总人口的年平均增长率。

多数的高龄老人患有不同程度的在洗澡、穿衣、上厕所、吃饭、疾病，生活都不能自理。

而且随着城市化的加快和农村社会劳动力的输出，越来越多的农村青壮年人口进入城市，年龄结构出现“两头大，中间小”的局面，这使得农村养老问题日趋严重。

（二）家庭结构的变化，打破传统家庭养老方式养儿防老，家庭赡养一直是我国农村传统的养老方式。

但是社会分工为特色的工业化社会的到来，农村的养老观念也在发生变化，养儿防老的思想传统也在被改变，随着社会的改变，农村人口来城市居住，到城市打工等原因导致农村家庭离异现象越来越多，单亲家庭越来越常见，因此表明家庭的养老功能也逐渐开始需要社会来承担。

（三）现有农村社会养老保险体系的覆盖范围不周，覆盖对象不全面目前中国是拥有世界上最多的老年人口的国家，其中75%都在农村，而从社会保险看，目前能领到社会保险金的人数只占投保的%左右，投社会养老保险的人群主要是中青年，现在老年人受益面很小，另外，近几年我国进城务工人数大量增加，所以有必要考虑这个特殊群体的社会养老问题。

人口老龄化背景下养老保险制度的完善与创新研究研究问题及背景：随着人口老龄化问题的日益突出，养老保险制度的完善和创新变得尤为重要。

目前现行的养老保险制度普遍存在着不足之处，如养老金缺口、养老服务不足等问题。

因此，本论文旨在研究人口老龄化背景下养老保险制度的完善与创新。

研究方案方法：本研究采用文献综述、数据分析和案例研究相结合的方法，对养老保险制度的完善与创新进行深入研究。

首先，进行文献综述，梳理与人口老龄化背景下养老保险制度的完善与创新相关的国内外研究成果和学说，明确已有研究的主要观点和不足之处，为本研究提供理论基础。

其次，进行数据分析，汇集相关的统计数据。

通过对人口老龄化现状、养老金缺口等指标的数据表现进行分析，全面了解当前养老保险制度的问题和挑战，为制定和完善养老保险制度提供决策依据。

第三，进行案例研究，选择几个典型的国家或地区的养老保险制度进行深入分析。

比较不同国家或地区的养老保险制度的特点、优缺点，并结合实际情况，借鉴和吸收其有益经验，为养老保险制度的完善和创新提供参考。

数据分析和结果呈现：通过数据分析，我们发现人口老龄化加剧，养老金缺口逐渐扩大，养老服务不足等问题日益突出。

在比较不同国家或地区的养老保险制度后发现，某些国家或地区采用多层次、多元化的养老保险制度，通过社会保险、商业保险、家庭支持等多种方式来解决养老保障问题，并且取得了显著成效。

结论与讨论：通过本研究，我们得出以下结论：首先，人口老龄化背景下，现行养老保险制度存在不足之处，如养老金缺口和服务不足等问题。

其次，多层次、多元化的养老保险制度在解决养老保障问题方面取得了显著成效，值得借鉴和推广。

最后，完善和创新养老保险制度需要领导、社会组织和个人共同参与，通过制度创新、资金筹措和服务提供等方面的改进来解决养老保障问题。

本研究的创新点在于从人口老龄化背景出发，提出了完善和创新养老保险制度的方法和途径，并通过实证分析和案例研究提供了相关建议，为养老保险制度的改革和创新提供了参考。

我国现行养老保险制度的研究【摘要】我国养老保险制度经过了几十年的发展，经历多次改革，基本上建立了以社会统筹与个人账户相结合的城镇职工基本养老保险为主体的社会养老保障体系，覆盖范围不断扩大，社会保险基金和财政投入规模持续增长，社会化养老保障体系不断完善。

但是，在发展的过程中，仍然存在各种各样的问题，我国的社会养老保障体系还不健全，制度运行还需要进一步完善。

下面谈谈对我国现行养老保险制度现状的看法。

【关键词】我国养老保险制度研究一、我国现行养老保险制度的现状我国在工业化的过程中尤其是改革开放30年来，逐步建立了多种类型的社会养老保障制度。

在城镇地区，主要是城镇职工基本养老保险制度和机关事业单位职工退休金制度。

以城镇职工基本养老保险为重点的社会养老保障制度覆盖人群不断增多。

在农村地区，农村养老保险体系也逐步建立起来，弥补了农村养老制度的空白。

二、我国现行养老体制存在的弊端（1）基金来源渠道单一，收支矛盾日显突出。

当前我国养老保险的基金来源主要是保险费的收入及其利息收入和财政补贴。

养老保险基金的范围不够广泛，不能够使养老基金规模扩大，并且由于经济条件的限制，导致企业拖欠保费或者美誉给职工参保，保费欠缴的情况非常严重，弹性收缴与刚性支出的矛盾日趋突显出来。

人口老龄化问题的凸显，导致老龄人口数量的不断上涨，享受养老金的人数不断增加，当期参保人员的缴费额不足以支付高额的养老金，养老保险费用开支增加，成为人口老龄化社会到来以前最主要问题之一。

（2）转制成本的存在，是养老金难以给付。

当前统账结合模式下，我国面临体制转轨成本问题。

我国的养老保险体系改革和所有养老保险体系转轨的国家一样都会面临一个转轨成本问题。

我国的养老保险体系要从现收现付制过渡到统账结合的混合制，意味着目前就业人口要将其缴纳的养老金的一部分存入他们的个人账户，这部分养老金不再代际转移，这样自然会出现缺口，这块缺口就是转制成本。

在我国，实际上涉及两种人的养老金缴纳和养老金给付问题。

目录引言 (2)一、养老保险制度的含义及特征 (2)(一)养老保险的概念 (2)(二)养老保险的含义 (2)(三)养老保险的特点 (2)二、我国养老保险制度存在的主要问题 (3)(一)农民未被纳入养老保险体系 (3)(二)养老保险金的支付危机 (3)(三)我国养老保险基金低投资收益率 (4)(四)资金的筹集和管理存在漏洞 (5)三、完善我国养老保险制度的主要措施 (6)(一)扩大养老保险覆盖面 (6)(二)深化养老保险制度改革，缓解支付危机 (6)(三)健全筹资模式，进行多渠道投资 (7)(四)完善我国养老保险基金监管体制 (9)结论 (10)注释 (11)参考文献 (12)论文摘要 (13)引言养老保险是我国社会保障制度体系中最为重要的组成部分，目前我国人口老龄化问题非常严重，养老保险制度的重要性更显得尤为突出，虽然我国养老保险改革取得了不小的成就，但是从近几年的实践来看，也暴露出一些不可忽视的问题。

养老保险制度的改革和完善有利于社会保险体系的进一步完善，不断增加社会保险功能，促进社会主义市场经济健康有序地向前发展，有效缓解和避免人口老龄化问题给社会带来的巨大压力，最大限度地保障离退休人员的基本生活。

一、养老保险制度的含义及特征(一)养老保险的概念养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。

所谓养老保险（或养老保险制度）是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

(二)养老保险的含义这一概念主要包含以下三层含义：1.养老保险是在法定范围内的老年人完全或基本[1]退出社会劳动生活后才自动发生作用的。

2.养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

3.养老保险是以社会保险为手段来达到保障的目的。

养老保险是世界各国较普遍实行的一种制社会保障度。

完善养老保障体系研究论文摘要：我国的社会养老保障制度已经从一个以企业为基本养老保险单位的现收现付制，走向了一个初具轮廓、全国统一的社会养老保险模式，然而，社会养老保险制度在运行过程中，存在着隐性债务巨大、个人账户“空壳化”、制度覆盖面缺损等问题。

政府必须正确认识养老保险体制转轨问题，切实承担起解决隐性债务的责任，实行社会统筹与个人账户资金分开管理，进一步完善养老保障制度。

关键词：养老保障空账运行养老保险基金0引言自古以来，中国一直奉行“养儿防老”，这是在儒家推崇下的孝道维系的道德约束。

然而，由于我国二元体制结构和城市化以及日益严重的老龄化趋势，我国养老问题开始突出。

养儿防老这种靠道德伦理维系，却又受制于子女的健康、收入等因素，有很大的不确定性。

国家必须进一步完善当前我国的养老保障制度，真正实现孔子提倡的“人不独亲其亲、不独子其子，使老有所终、壮有所用、幼有所长、鳏寡孤独废疾者皆有所养。

”1我国养老保障制度的现状及存在问题我国从1987年开始实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，养老保险制度开始由旧的“现收现付”模式向新的模式转变，然而，在实践中我国养老保障制度仍然存在一系列问题，主要有以下几点：1.1养老保障制度体系残缺，过度分割、杂乱无序，漏洞巨大。

中国不仅有城镇企业职工养老保险、机关事业单位退休养老制度，还有农村养老保险制度，过度分割的现实格局造成我国养老保险制度的碎片化，并且各制度间的边界也不清晰，无论是城市还是农村，都存在巨大漏洞，从而导致我国养老保险体系覆盖面窄。

1.2政府、市场、个人权责模糊，各地区企业负担不同，养老保险统筹难以实现。

不同地区养老保险率负担畸轻畸重，各地方养老保险缴费率不统一，企业负担不同。

各级政府在基本养老保险方面的事权划分不清、责任不明，处于非规则状态，财政投入不足，未充分发挥作用，我国财政社保支出占财政支出的比重与发达国家相比，差距巨大。

1.3个人账户未形成积累，造成个人账户空账运行，养老保险基金的隐性负担过重。

养老保险的毕业论文养老保险的毕业论文近年来，随着人口老龄化问题的日益突出，养老保险成为了社会关注的焦点。

养老保险是一项为了保障老年人的基本生活需求而设立的社会保障制度。

本文将从养老保险的意义、现状和问题以及改进方向等方面进行探讨。

一、养老保险的意义养老保险的意义在于为老年人提供基本的生活保障。

随着社会的发展，老年人的生活成本逐渐增加，而他们的收入来源却相对有限。

养老保险作为一种社会保障制度，能够为老年人提供一定的经济支持，帮助他们维持基本的生活水平。

同时，养老保险也有助于缓解老年人的经济压力，提高他们的生活质量和幸福感。

二、养老保险的现状和问题目前，我国的养老保险制度仍存在一些问题。

首先，养老保险的覆盖范围不够广泛。

尽管我国已经建立了养老保险制度，但仍有许多人没有参加该制度，特别是一些农民工和自由职业者等群体。

其次，养老保险的待遇水平相对较低。

由于养老保险的缴费标准和基数较低，导致养老金的发放金额较少，难以满足老年人的实际需求。

此外，养老保险的资金来源也存在问题，导致养老保险基金的可持续性受到威胁。

三、改进养老保险的方向为了解决养老保险存在的问题，可以从以下几个方面进行改进。

首先，应进一步扩大养老保险的覆盖范围，特别是对于一些弱势群体，如农民工和自由职业者等，应加大政策支持力度，鼓励他们参加养老保险。

其次，应提高养老保险的待遇水平。

可以通过适度调整缴费标准和基数，增加养老金的发放金额，以满足老年人的实际需求。

同时，还可以考虑引入个人账户制度，鼓励个人进行养老储蓄，增加养老金的来源。

最后，应加强养老保险基金的管理和监督，确保资金的安全和可持续性。

四、养老保险的国际比较在国际上，各个国家的养老保险制度存在一定的差异。

一些发达国家的养老保险制度相对完善，覆盖范围广泛，待遇水平较高。

而一些发展中国家的养老保险制度则存在一些问题，如覆盖范围窄、待遇水平低等。

我们可以从国际经验中吸取有益的借鉴，借鉴一些先进的养老保险制度的做法，以进一步完善我国的养老保险制度。

养老保险制度的改革与完善研究随着国民经济的快速发展和社会进步的步伐加快，我国人口总量不断增加，而且老龄化程度不断加深。

此外，城镇化进程加快、人口流动性增强，导致社会保障的难度与压力不断增大。

面对这一现实，养老保险制度的改革与完善就显得尤为重要。

一、养老保险制度的现状我国养老保险制度最初建立于20世纪80年代，经过多年的发展，形成了以基本养老保险、企业年金、个人商业养老保险为主要内容的多层次的养老保险制度框架。

1、基本养老保险基本养老保险是我国最主要的养老保险制度，主要适用于城镇职工。

根据规定，职工工资的养老保险费由单位和职工本人各承担一半，而最终的养老金则根据职工工龄、收入和缴费年限等因素来确定。

目前，我国大部分的城镇职工都参加了基本养老保险，保障水平较高。

2、企业年金企业年金是指由企业或团体自愿设立、用于员工退休生活的养老保险制度。

由于企业年金设置存在较大的自由度，因此它可以根据企业的实际情况来设置和调整，因此被广泛地用于企业的福利管理。

目前，由于我国企业自身经济状况的不稳定和大部分员工对企业年金认识不足，企业年金的普及率较低。

3、个人商业养老保险个人商业养老保险则是由个人自主选择并自主缴纳的商业养老保险，是由保险公司出具，旨在弥补社会保障制度中的空缺。

但由于广告营销手段和产品极其复杂，很多购买人对保险条款和销售协议缺乏完全了解，所以在购买过程中存在较多隐性消费或虚假宣传问题。

虽然商业养老保险已有进入国家战略的趋势，但还是需要解决行业监管和产品安全的问题。

二、养老保险制度的问题在现有制度下，我国的养老保险制度还存在一些问题。

1、基本养老保险存在缺陷虽然基本养老保险普及率较高，但仍然存在一些缺陷。

首先，很多职工的基本养老保险缴费基数较低，导致退休后的养老金较低。

其次，基本养老保险制度尚未覆盖到所有人，农民工、自由职业者、退休后返乡人员等一些特殊群体尚未被保障到。

2、企业年金现状不容乐观企业年金设置存在较大的自由度，但由于我国企业自身经济状况的不稳定和大部分员工对企业年金认识不足，企业年金的普及率较低。