初中德育导师工作总结
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德育导师工作总结6篇篇1一、引言在过去的一学期中,我荣幸地担任了德育导师的职务,负责指导学生们的道德教育和成长发展。
通过一学期的努力,我取得了一些可喜的成绩,也获得了一些宝贵的经验。
现在,我将对这一学期的工作进行全面的总结和反思。
二、工作职责与目标1. 道德教育:引导学生树立正确的价值观和人生观,培养他们的道德意识和责任感。
2. 成长发展:关注学生的身心健康和个人成长,帮助他们发挥潜能,培养兴趣爱好。
3. 家校沟通:与家长保持密切联系,及时反馈学生的表现和进步,共同促进学生的成长。
三、工作亮点与成果1. 道德教育方面,我通过课堂讲解、案例分析、小组讨论等多种方式,引导学生深入理解了道德的重要性,并鼓励他们在日常生活中践行道德规范。
2. 在成长发展方面,我关注学生的个体差异,因材施教,帮助学生找到了自己的兴趣和优势。
通过组织各种活动,如团队游戏、户外拓展等,我激发了学生的积极性,促进了他们的全面发展。
3. 在家校沟通方面,我定期与家长进行沟通,及时反馈学生的表现和进步。
同时,我也积极向家长请教,共同探讨教育方法,形成了良好的家校互动氛围。
四、工作不足与反思1. 在工作过程中,我发现自己在处理一些突发事件时还不够冷静和理智,需要进一步加强心理素质的提升。
2. 在与家长的沟通中,有时会出现一些误解和分歧,需要进一步提高沟通技巧和方法。
3. 在组织活动时,有时会出现一些不可预料的困难和挑战,需要进一步加强组织能力和应变能力。
五、未来展望与计划1. 继续加强道德教育,引导学生深入理解道德规范,并付诸实践。
2. 关注学生的个体差异,因材施教,帮助学生发挥潜能,培养兴趣爱好。
3. 加强家校沟通,及时反馈学生的表现和进步,共同促进学生的成长。
4. 组织更多有意义的活动,培养学生的团队合作意识和创新精神。
5. 不断提升自身素质和能力,以更好地适应德育导师的工作需求。
在未来的工作中,我将继续努力,不断学习和提升自己的能力,为学生的成长和发展贡献更多的力量。
2024年初中德育导师工作总结____年初中德育导师工作总结一、工作概述____年,我担任初中德育导师一职,负责学校德育工作的组织、协调和指导。
在这一年的工作中,我注重培养学生的品德素养,关注学生的心理健康,努力推动学校德育工作的发展,取得了一定的成绩。
二、学生品德素养培养1.开展品德教育活动通过开展各类品德教育活动,如主题班会、团队活动、德育讲座等,培养学生正确的价值观念和道德观念。
我组织了一次“志愿服务月”活动,鼓励学生参与社区志愿服务,提升他们的责任感和奉献精神。
2.制定学生行为规范针对学校存在的一些行为问题,我组织了师生座谈会,制定了学生行为规范,明确了学生在校内校外的行为要求。
通过与学生的互动交流,他们对学校行为规范的遵守度明显提高,纠纷和矛盾的发生减少。
3.组织德育竞赛活动我积极参与学校德育竞赛的组织工作,鼓励学生参加各类比赛,提高他们的比赛技能和团队合作意识。
在今年的德育竞赛中,我们的学生取得了优异的成绩,荣获了多个奖项。
三、关注学生心理健康1.开展心理健康教育了解到学生中存在心理压力大和情绪不稳定的问题,我组织了一系列的心理健康教育活动,包括心理健康讲座、小组辅导等。
通过这些活动,学生的心理问题得到了一定的缓解,心理健康水平有所提高。
2.建立心理健康档案根据学生的个别情况和需求,我建立了学生的心理健康档案,记录了学生的心理特点和问题,以便及时了解学生的需求,并提供相应的帮助和支持。
这一举措得到了家长和学生的积极反馈,他们对学校在心理健康方面的关注感到满意。
3.与家长沟通合作我与学生家长进行了多次面对面沟通,了解学生在家庭中的情况,同时向家长介绍学校的心理健康工作,并鼓励家长积极参与学生的心理健康教育。
这种家校合作的方式,有效地促进了学生心理健康工作的开展。
四、推动德育工作发展1.制定德育工作计划我根据学校德育工作的需要,制定了德育工作计划,明确了各项任务和目标。
并与学校领导和教师一起讨论,确保德育工作的顺利开展。
德育导师个人工作总结5篇篇1================一、背景介绍---------在过去的一年里,我作为德育导师,致力于培养学生的道德品质和社会责任感。
以下是我个人工作的总结,内容涵盖工作成果、挑战与应对策略、个人成长和未来规划等方面。
二、工作内容概述---------1. 设计与实施德育课程- 根据学校要求和学年计划,制定了具体的德育课程表。
- 结合节日与主题教育活动,增强德育课程的实践性和趣味性。
- 组织学生参与社区服务活动,培养学生的社会责任感和团队合作意识。
2. 管理与指导德育活动- 组织开展心理健康讲座,帮助学生建立健康心态。
- 定期举办道德辩论赛和角色扮演活动,提升学生的道德思辨能力。
- 开展家校合作活动,促进家长对孩子德育教育的重视和支持。
三、重点成果-------1. 成功提升了学生的道德素质- 通过德育课程和活动,大部分学生的道德认知水平显著提升。
- 学生参与社会服务的积极性增强,表现出良好的社会责任感。
2. 家校合作取得显著进展- 成功组织多次家长会,与家长就德育教育进行深入交流。
- 家长对学生德育教育的支持率明显提高,家校共同育人效果显著。
四、遇到的问题和解决方案------------1. 部分学生对德育课程缺乏兴趣:通过增加实践环节和举办趣味活动,调动学生的学习积极性。
同时,引入激励机制,将德育表现与学生评价挂钩。
篇2一、引言作为德育导师,我在本学年致力于培养学生的道德品质和社会责任感。
本文旨在总结本年度的工作内容、成果与反思,以期不断提升自身专业能力,为今后的教育工作奠定坚实基础。
二、工作内容概述1. 德育课程设计与实施2. 品德评价体系的构建与实施3. 德育活动的组织与策划4. 家长沟通与德育合作5. 德育研究与学术交流三、重点成果1. 德育课程设计与实施方面,我成功设计并实施了一系列具有创新性的德育课程,将传统文化、社会主义核心价值观与校园生活紧密结合,有效提高了学生的道德认知与行为表现。
2024年初中德育导师工作总结范本德育导师在初中阶段起着至关重要的作用,他们既是学生的指导者,也是学生德育成长的推动者。
通过组织各种形式的德育活动,培养学生的品德、情操、心理素质和社会责任感。
以下是我作为一名初中德育导师的工作总结。
一、开展德育活动作为德育导师,我深知德育教育是素质教育的重要组成部分。
为此,我积极开展了一系列德育活动,如开展班级文明行为规范宣传活动、组织班级文明操练、开展心理健康教育等。
我认为德育活动的开展应紧密结合学生的实际情况和需求,关注学生的成长需求和问题,并采取多种方式,如讲座、讨论、游戏等,激发学生的兴趣和参与度,使德育活动达到事半功倍的效果。
二、组织家校合作家校合作对于学生的德育成长起着至关重要的作用。
作为德育导师,我主动与学生家长联系,开展家校合作活动,促进学生的全面发展。
我定期与家长进行面谈,了解学生的家庭背景、学习情况和成长需求,及时了解学生的问题并与家长共同探讨解决方案。
同时,我制定了家庭作业的合理安排和要求,与家长共同监督学生完成作业,培养学生的自律和责任感。
三、关注学生心理健康作为一名德育导师,我深知学生的心理健康对其德育成长起着决定性的作用。
因此,我高度关注学生的心理健康,开展了一系列心理健康教育活动。
我组织了心理健康讲座,宣传心理健康知识,帮助学生了解自己的情绪变化和心理需求,并提供相应的解决方案。
同时,我还与学校心理辅导员合作,为学生开展心理咨询和辅导,帮助他们有效应对学习和生活中的压力,提高心理适应能力。
四、关注学生成绩和学习方法作为德育导师,我认为学生的学业成就与德育成长是相辅相成的。
因此,我不仅关注学生的道德品质培养,还关注其学习成绩和学习方法。
我通过与学生的交谈、观察和家长的关于学习情况的反馈,了解学生的学业情况,及时帮助他们解决学习中的问题,提供学习方法的指导和建议。
同时,我鼓励学生参加各种学科竞赛活动,提高学生的学科素养和综合能力。
五、加强教师团队建设作为德育导师,我认为教师团队的建设对于德育工作起着至关重要的作用。
德育导师的学期工作总结标准范文为了进一步加强学校德育工作,落实全员育人,人人都是德育工作者的教育理念,帮助“双困生”树立信心,学会做人,学会学习,促进他们健康成长,经校委会研究决定,从本学期在全校开展导师制工作。
在“导师制”工作开展过程中,大部分老师都能严格按照指导目标和要求,对学生进行“一帮一”的指导。
广大指导老师,采取与学生谈话和家访等指导方式对学生的为人处事,思想品德,学习等方式进行指导。
在每次指导过后,指导老师都能详细填写“导师制”工作记录表;每两周填写一次“导师制”工作成效情况表,并向年段长个别汇报指导工作情况,年段长在听取指导老师汇报后,认真填写情况记录册,对本年段老师的指导情况进行跟踪监督。
从年段长每月向德育处汇报的情况来看,____%以上的老师都能定期对所指导的学生进行指导。
在____年____月____日,也就是在我校“导师制”工作开展整整两个月的时候,为了了解本项工作的进展情况,德育处制作了“导师制”工作调查问卷,并且召开了“导师制”施行情况的学生座谈会。
在此次座谈会上,与会学生畅所欲言,积极表达了他们对“导师制”工作的感受和看法,同时也提出了许多中肯的意见和建议,为我校“导师制”工作的开展献技献策。
在参加座谈会的____位学生中,有____%的学生认为,“导师制”的指导对象应该更为广泛。
在期末阶段,广大老师依然没有放松对指导对象的指导,积极督促学生做好期工作总结/计划末复习工作。
从学期末上交本学期“导师制”工作情况表的情况看,____%的指导老师都能够定期对指导对象进行指导,做好笔记笔录。
从班主任,年段长反馈的情况看,对“导师制”工作所取得的效果都表示的肯定。
____%受指导的学生,无论是从平时表现和学习成绩来看,都有不同程度的提高。
本学期,是我校开展“导师制”工作的第一个学期,虽然取得了一定的成绩,但是也因为经验不足等客观因素,存在着不足之处。
例如,由于师资力量的限制,无法把更多的学生纳入“导师制”工作的范围;有少部分老师对“导师制”工作重视不够,在指导过程中存在敷衍了事的现象等。
德育导师工作总结6篇篇1尊敬的领导:在过去的一学期中,我荣幸地担任了德育导师的职务,负责指导学生们的德育工作。
在此,我将对本期工作进行全面总结,以便更好地提升未来工作质量。
一、工作背景与目标本期德育工作的背景是培养学生良好的道德品质和行为习惯,以适应社会发展的需要。
我们的目标是帮助学生树立正确的价值观、人生观和世界观,培养他们的社会责任感和创新能力。
二、主要工作与措施1. 课程设计与实施根据学生的年龄特点和心理需求,我精心设计了德育课程,包括道德认知、情感培养和行为习惯养成等方面。
通过生动的案例和互动的教学活动,引导学生们深入了解德育的重要性,并激发他们的学习兴趣。
2. 主题活动组织本期组织了多次主题活动,如“尊老爱幼”、“诚实守信”、“环保意识”等,让学生们在实践中感受德育的魅力。
通过这些活动,学生们不仅学到了宝贵的品质,还锻炼了团队合作和社会交往能力。
3. 个别辅导与关爱针对部分学生的特殊需求,我进行了个别辅导和关爱。
通过与学生的深入交流,我帮助他们解决了许多心理困惑和学习难题,让他们感受到学校的温暖和关怀。
三、工作成效与反思通过本期的工作,我欣喜地看到学生们在德育方面取得了显著进步。
他们不仅学会了尊重、诚实和环保等基本品质,还展现出了较强的社会责任感和创新意识。
然而,在工作中我也发现了一些不足之处。
例如,在课程设计和实施过程中,有时过于注重知识传授而忽视了学生的实际体验;在主题活动组织中,有时活动安排过于紧凑,学生无法充分体验活动的乐趣。
四、未来工作计划与建议为了进一步提升德育工作质量,我提出以下建议:1. 优化课程设计,注重学生的实际体验和感受,让学生在亲身体验中领悟德育的真谛。
2. 丰富主题活动的形式和内容,增强活动的趣味性和互动性,让学生更加积极参与。
3. 加强与家长的沟通和合作,共同关注学生的德育成长,形成教育合力。
4. 不断提升自身的专业素养和教育能力,以更好地适应德育工作的新要求。
德育导师工作总结7篇第1篇示例:德育导师工作总结一、工作收获与成绩在过去的一年里,我认真履行了德育导师的职责,对学生进行了全面、系统的德育工作。
我注重与学生建立良好的关系,尊重并理解他们的需求和感受。
通过与学生进行深入沟通和交流,我更好地了解了他们的心理状况、家庭背景和成长环境,为我后续的教育工作提供了重要的依据。
我努力培养学生的品德修养和道德观念。
在德育教育中,我一直强调学生的自律和自我约束能力,教导他们正确的待人处事原则和道德准则。
通过讲故事、组织讨论、开展主题班会等方式,我让学生懂得了尊重师长、关爱同学、团结协作的重要性,培养了他们的社会责任感和行为规范意识。
我也关注学生的心理健康和情感管理。
面对学生们面临的各种困难和挑战,我时刻关注他们的心理状态,及时给予关心和支持。
在学生遇到困难时,我不仅给予他们鼓励和帮助,还教导他们学会面对挫折,找到解决问题的有效途径。
通过我的努力,学生们的心理素质和抗压能力得到了提升,他们逐渐学会了主动解决问题、积极面对生活。
二、存在的不足和改进方向在工作中,我也发现了自己存在的不足和需要改进的地方。
我在德育导师的角色定位上还存在模糊不清的情况。
有时候我过于强调规矩和纪律,导致和学生的关系紧张,影响了德育工作的开展。
我需要更加细致入微地理解学生的需求和心理,灵活处理好教育与引导的关系,让学生在尊重中成长,在自由中自律。
我在德育工作的方法和手段上也存在不足之处。
在教育活动中,我偶尔缺乏足够的创意和新颖性,导致学生对德育工作产生抵触感或者失去兴趣。
我需要不断学习和更新德育教育的理念和方法,结合学生的实际情况,设计更加生动、有趣的德育活动,吸引学生的参与和关注。
我在德育导师的身心健康管理上也存在欠缺。
德育工作压力大、工作量大,需要花费大量的时间和精力,但我并没有充分重视自己的身心健康。
我在工作之余没有足够的时间休息和调整,导致身心疲惫,影响了工作效率和质量。
我需要更加注重自身的健康管理,学会放松自己、保护自己,才能更好地投入到德育工作中。
学校德育导师工作总结苏霍姆林斯基说过:每个孩子都是一个世界—完全特殊的、独一无二的世界。
作为德育导师,能够帮忙学生们在全面健康的状态下快乐的成长,使得他们更好的提高潜力水平,就应是我们最大的心愿。
我觉得“德育导师”有着双重身份:既是学校的老师,又是学生生活上的长辈,能帮忙学生解决在学习、生活、身体、心理等方面的困惑,并进行适当的指导。
在此我就我们班在上一阶段所做的德育工作作一个总结。
一、充分发挥班委、科代表工作的用心性,分期召开班委会,健全班级制度1、对班委的分工进行了细化,职责更明确2、对纪律、卫生、两操进行了明确的分工,____位导师进行分管并配备相应的班委进行督促3、我班实行值日班长轮流制,实施自我管理,突出培养管理潜力。
学期伊始,我班就根据全班实际状况,发动大家来互相检查、监督。
树立遵守纪律的典型,构成以遵守纪律为荣,以违反纪律为耻的良好班风。
在日常生活中,班主任和班干部,有规必循,有章必依;执规必严,违章必究。
我班要求人人参与班干部工作,促使大家构成这样的共识:班干部是为大家服务的,更重要的是担任班干部能够使自己各项潜力得到培养和锻炼,为将来成为有用的人才打好基础。
班干部定期开班委会,解决工作中的问题。
每月全班进行班委评议,介绍成功的经验,总结不足之处,研究改善方法,选出月优秀班干部进行奖励。
因为大家都参与过班级管理,所以都能体谅班干部的难处,都能用心配合班干部,做好班级工作,同时注意积累管理的方法和技巧。
在学生自我管理的过程中,培养了自我评价,自我教育和分辨是非的潜力,增强了群众职责感,提高了组织潜力和自我约束的潜力。
班级常规管理需要调动全班学生的用心性,才能构成合力,构成学生自我管理机制。
因此,我们班的每一位学生都有管理任务,让其服务同学,锻炼自己,表现自己,提高自己。
学校分给的草坪和清洁区工作,我们班实行承包到个人,小组长督察制,周周总结评比,对做得好的个人和小组给予鼓励和表扬。
初中德育导师工作总结
为认真贯彻落实上级文件精神,落实以人为本的教学教
育新观念、达到教书育人的目的,进一步增强学校德育工作
的主动性、针对性和实效性,为学生的全面、充分、和谐发
展奠定健康成长的坚实基础。我校在教育局的领导下,积极
推行“德育导师制”,开展了德育导师制度,让一些德才兼
备的老师担当德育导师。自从实施德育导师制以来,各科任
教老师能自觉参与到育人活动中来,与学生面对面进行交
谈,及时了解学生的学习与心理情况,适时给予帮助,做学
生思想上的指引者、学习上的辅导者、生活上的指导者、心
理上的疏导者。现就活动开展情况,做如下总结:
(一)做好宣传工作,提高教师的思想认识
制订出《北厍中学德育导师制工作实施方案》,出台了
有关德育导师工作制度,规范德育导师工作,使德育导师制
一开始就从规范和创新上交替前进。为了使教师们理解导师
制的内涵和意义,我们多次召开全校教师会议,让教师们花
一定的时间去学习和讨论,明确如何根据本校实际开展本项
工作,我们对本校的德育导师作了如下的认识上的界定:
1、全体教师应明确德育导师制是新时期加强未成年人
思想道德建设,注重学生个体化教育的新举措,其实质是全
体教师承担起对学生个体进行德育引导的职责,与学生在双
向选择的基础上结成对子,根据该学生的思想行为、个性特
点、知识能力进行经常性的长期的个性化教育,成为学生德
育的导师。
2、根据本校学生实际,我校德育导师工作受导对象主
要在以下的学生范围中考虑:经常违纪、学习有困难、有心
理障碍、单亲家庭或家庭破裂缺乏家庭教育的或家庭特困的
学生。对学生的具体情况进行客观的分析评价并以班级为单
位,确定受导学生。
3、明确导师职责。德育导师的的工作有五项:(1)引导
树立学生正确的人生观、世界观、价值观和审美观,培养和
提高学生的政治思想素质;(2)帮助学生形成良好的道德品
质,经常检查和督促学生的行为习惯;(3)负责学生的学业指
导,指导学生掌握良好的学习方法,培养良好的学习习惯,
帮助学生解决学业上的困难;(4)帮助学生解决生活、生理、
心理上的困惑,做学生生理的长辈,心理上的医生,生活中
的益友;(5)经常与学生家长沟通,全面了解学生的家庭情
况,积极争取多方协作。
(二) 认真做好德育导师的选定与培养工作
培养一支素质优良、数量足够的德育导师队伍是成功推
行班级德育导师制,切实提高学校德育工作实效性的关键。
学校德育导师工作小组召开会议,对全校教师综合能力的考
查摸底,选择并确定了具有较高能力的德育导师。
1、建立导师档案。学校要根据学校的的发展目标及导
师队伍建设的目标,运用教师专业发展规律,为每位教师提
供恰当的个别化的导师培养方案,建立“导师专业档案袋”。
“导师专业档案袋”里应有:(1)适度的发展目标、导师的
学习计划;(2)导师的学习、交流的情况记载;(3)学校为导师
的专业发展所提供的条件、设备及相应的措施;(4)导师指导
学生的发展情况,如学习成绩、学习习惯的养成等;(5)教育
总结、反思材料。(6)学校的考评材料。
2、专家指导。要转化一个学生,需要导师的不断努力,
也离不开专家的指导。学校要聘请教育专家和有丰富德育工
作经验的老师,组建学校德育导师专家指导委员会。德育导
师工作指导委员会要定期与德育导师一起分析个案,随时为
德育导师提出建设性、富有创意的意见。这样,不仅可以指
导学校的德育工作,增强育人效果,而且可以在实践中培养
导师,促进老师的专业成长。
(三)建立“问题学生”教育转化档案
由政教处统一为每位学生建立档案,内容包括学生家庭
详细地址,学生道德品质、心理健康和学业基本状况,对学
生思想品行的表现及每次考试后的成绩逐一登陆,分析对
照。建立“问题学生”成长的档案袋,记录所带学生成长过
程中的闪耀点和不足之处,对症下药,制定学生的改进和发
展目标并指导鼓励其积极完成。
(四)加强家访联络,形成家校合力
进行定期接待家长和不定期家访、电话联络制度,每周
至少与学生家长联系一次,及时与家长沟通,帮助和指导家
长改进家庭教育。德育导师必须对学生本人及其家庭有清晰
的了解,对其庭情况进行尽可能详细的分析,包括家庭的结
构(单亲、重组、挂靠、外来民工的更要作为重点),关注家
长的业余爱好和娱乐方式。密切与家长联系,指导家庭教育。
(五)建立导师工作的评价考核制度
考核体系是各
各项工作中不可或缺的重要组成部分,我们在各个年级
段都指派了一名行政领导指导导师工作,平时我们通过多种
形式开展检查、组织交流等,同时做好总结、考核、评比工
作。考核内容重点在于受导学生品德转变情况,包括受导学
生对德育制度遵守情况,在班级内的表现情况,受导学生参
加各项竞赛的获奖情况和平时成绩的监控情况等。期末在组
织导师自我总结的基础上进行交流考评,并评选出优秀德育
导师。
“德育导师制”工作的成效与困惑 取得的效果
(一)校风校貌得到根本改变
我校试行德育导师与“问题学生”教育转化工作的思考
和实践时间不长,自开展“德育导师制”工作以来,虽然有
些工作还在探索中,但还是取得了一定的成绩。原先抽烟、
留长发、打架斗殴、辱骂甚至与教师打架、敲诈欺骗、旷课
逃学、上网吧进游戏厅等等是“问题学生”追求的时尚,学
校行政人员、班主任一度成为“救灾灭火”的“消防员”,
被动应付消耗着大量时间和精力,对学校的正常教育教学工
作带来非常大的冲击和干扰,并在沉重家长中和当地社会产
生不良的影响。痛定思痛,经过前一阶段的研究与实践,由
于全校教师“人人是德育教育工作者”、“兴校我荣、校衰
我耻”的意识不断增强,并全力配合班主任和“德育导师”
开展工作,以上种种“问题学生”的严重问题得到了有效的
解决,不良的言行偏差得到了有效的控制,校风、班风得到
了极大的好转,正常的、井然有序的教育教学秩序得到了有
效的保障,赢得了社会各界和家长的一致肯定,受到了广大
学生家长的普遍称赞。
(二)德育导师理论实践水平不断提高
导师制使每一位教师都负有对一定数量的学生进行思
想教育、学习指导、心理辅导的责任,这就要求教师不断加
强自身的思想道德素养,以身作则,加强对学生个体心理、
行为及指导的研究,从而也有利于教育教学水平的提高。加
强理论学习并在实践中加以运用,我校有关德育导师制的教
科研水平不断提高。德育导师的实践操作水平更趋理性、人
性、实效性。从分析“问题学生”的成因入手,对症下药,
给予的人文关怀,让教育充满爱,让“问题学生”感悟爱,
从而从心灵上来感化学生。
(三)学校“全员育人”得到有效的落实。
推行导师制后,明确了教师在教好课的同时,还必须承
担德育工作具体的任务,使教师的育人职能显性化、育人对
象的具体化,从而促进广大教师真正承担起德育教育的职
责,使学校“全员育人”落到实处。
我们开展德育导师制还处于探索实施阶段,虽然取得了
一点成绩,也涌现出了几位优秀的德育导师个人,但是目前
还有许多不规范、有待进一步完善的地方。下一步我校将总
结前一阶段“德育导师制”的经验和不足,在上级领导的关
心和兄弟学校的支持下,使的学生配有德育导师,使德育导
师制工作逐步走向制度化、规范化,使我校的德育工作能越
上一个新的台阶。
几点困惑
(一)如何切实增强教师开展德育导师制活动的自觉执
行力?德育导师制的实施,有的教师还是负着“任务”去做。
如何让这项工作变成教师的自觉行为,还值得思考。
(二)如何切实提高家长对德育导师制工作的支持度?问
题学生的形成与家庭因素有很大的关系,家长的态度往往是
造成现状的重要原因之一。而在德育导师制开展的过程中,
导师对家长的愿望和家长的实际配合情况造成了一定的落
差,从而进一步影响到教师对此项工作的积极性。如何让家
长更好地支持和配合这项工作,有待进一步的思考。
(三)如何切实保证教师自始自终地以“五心”( 诚心、
细心、爱心、耐心和恒心)对待受辅导学生?学生的不良行为
习惯如“冰冻三尺”,显然不可能轻易改变。但教师在实际
工作过程中,往往会产生一种“烦”的感觉,“气”的行为,
“怨”的话语,结果又给受导学生造成了一定的影响。所以
教师在指导学生时如何做到遵循养成教育结合自律的过渡
规律,真正让诚心、细心、爱心、耐心和恒心,始终如一地
融于学生当中,值得我们思考。
(四)平等对待“问题学生”,尊重“问题学生”的人格
隐私是做好德育导师制工作的平台,道理很浅显,但实践中
往往会有所偏差。“问题学生”的形成往往都是家庭原因造
成的,部分“问题学生”的家长其实也是“问题家长”,在
工作中,对“问题学生”刨根问底,把握不好,就有追查他
人隐私的嫌疑,反而被对方怨恨。 一些
“问题家长”,知道自己的不足,主管上比较配合,但
没有行动,使我们的工作大打折扣。如何找准契合点一直是
我们工作中的困惑