山东大学本科学生学籍管理规定

山东大学本科学生实习工作管理规定（山大教字[2012]38号）第一章总则第一条实习教学是高等学校培养学生实践能力和创新精神的重要环节。

为了加强实习教学管理，保证实习教学效果，提高人才培养质量，特制定本管理规定。

第二条本规定所指实习包括认识实习、教学实习、毕业实习等。

第三条实习教学时间和内容不得低于教育部各专业教学指导委员会制定的“指导性专业规范”和专业认证（评估）标准的要求。

第四条学校与学院应积极加强实习基地建设，保障实习条件和教学效果。

第五条实习教学基地建设和管理参照《山东大学实习教学基地建设与管理办法》执行。

第二章对实习学生的要求第六条实习前，学生应按照《实习教学大纲》和《实习教学计划》的要求，认真做好实习准备工作。

第七条自觉遵守实习纪律和实习单位有关规章制度，保证实习安全。

第八条认真做好实习记录，按要求撰写实习报告或实习总结。

第九条因病不能参加实习者，应提交书面申请并出具县级及以上医院证明，向学院办理请假手续，并在毕业前随同其他年级完成实习任务。

实习期间请假的，应经指导教师签字同意。

第十条未经批准不参加实习或实习成绩不及格者必须重修，否则不予毕业。

第十一条鼓励学生利用暑期学校参加具有实习性质的社会活动，如社会调查、社区服务、科技咨询、公益活动、岗位体验等。

参加上述活动达到一定学时，经学院批准，可以冲抵部分实习学分。

第十二条实习期间不遵守实习纪律和实习单位有关规定，不服从教师指导，未经批准擅离实习单位的，按照《山东大学本科学生学籍管理规定》和《山东大学学生违纪处分实施细则》处理。

第三章实习指导教师及职责第十三条实习指导教师由学院负责安排。

实习指导教师应具有中级以上职称并具有一定指导实习教学工作的经验，应着力建设老、中、青相结合的实习指导教师队伍。

第十四条集中实习一般应按生师比20：1配备实习指导教师。

分散实习，应配备教师负责巡回检查和考核学生实习工作。

第十五条实习时间较长时，学院应建立实习指导教师定期轮换制度。

学生开除通知书【篇一：学生会开除通知】开除通知xxxx学院大学生联合会 20 年月日同学：在任贵州师范学院大学生联合会外联部副部长久间，因严重违犯贵州师范学院大学生联合会会规，由主席团共同秘书部、纪检部研究一致决定，撤除同学外联部副部长一职，并开除出贵州师范学院大学生联合会。

望其余各位学生干部引认为戒，切记学生干部的神圣职责，以保护学生会光荣为己任。

贵州师范学院大学生联合会主席团秘书部纪检部【篇二：开除通知书模板】职工违纪办理通知书xx部门职工 xx ：基于您在本企业任职时期内，未经企业赞同，擅自向其余企业同行泄漏本企业内部经营信息，您的行为属严重违犯了企业规章制度，伤害了企业的利益。

依据我国有关法律并联合本企业的有关规定，决定做出开除的办理。

请您在 xx 年 xx 月 xx 日 xx 点 xx 分以前到人资部办公室办理辞职手续并承诺在规按限期内工作交接完成，其实不带走企业任何信息本企业将保存追查你的有关法律责任的权益。

特此通知。

xxx有限企业xx 年 xx 月 xx 日【篇三：大学开除通知书】篇一：学生会开除通知开除通知xxxx学院大学生联合会20年代日同学：在任贵州师范学院大学生联合会外联部副部长久间，因严重违犯贵州师范学院大学生联合会会规，由主席团共同秘书部、纪检部研究一致决定，撤除同学外联部副部长一职，并开除出贵州师范学院大学生联合会。

望其余各位学生干部引认为戒，切记学生干部的神圣职责，以保护学生会光荣为己任。

贵州师范学院大学生联合会主席团秘书部纪检部篇二：舞弊被开除是重塑大学规矩的必定舞弊被开除是重塑大学规矩的必定作者：刘义杰近期，厦门各大高校都迎来了考试季。

但厦门工学院有 6 名学生却因舞弊被开除。

校方认为严肃考风考纪有益于培育诚信人材，而家长却认为学生的前程会由于学校的开除处罚而葬送，要求赐予悔过自新的时机。

不论有多少人对这几名学生有怜悯之心，认为学校此举过于苛刻。

一定认可，大学生舞弊被开除学籍一点问题都没有。

山东大学教师本科教学工作规范（试行）山大字[2005]16号第一章总则第一条为规范教师本科教学工作，深化教学改革，提高教学质量，致力于培养中国最优秀的本科生，依据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国教师法》以及学校有关规章制度，制订本规范。

第二条本规范适用于我校从事普通本科教学工作的人员。

第二章执教资格第三条主讲教师应具有讲师及以上职称，或具有硕士及以上学位。

不符合主讲教师岗位资格的任课教师，须经院（部）教学指导委员会批准方可承担教学任务。

第四条新聘教师必须按照《山东大学教师招聘办法》规定的条件进行选拔，获得岗前培训合格证，并通过院（部）教学指导委员会组织的试讲。

第五条参加学校组织的现代化教育技术培训，成绩合格。

第六条普通话水平达到二级乙等，具备正确使用规范汉字的能力，其中语文教师和对外汉语教师普通话水平达到二级甲等，并熟悉汉字的各项规范标准。

第三章教学职责第七条承担教学任务。

教师要担任课程的讲授或指导实验、实习、毕业论文（设计）等教学工作。

教授、副教授必须承担本科教学任务，服从学院（部）教学任务的安排。

60岁以下的教授、副教授每学年至少为本科生讲授一门课程（至少32学时），专职科研或管理岗位的教授、副教授每学年为本科生讲授课程或开设学术前沿讲座至少8学时。

以教学为主的教授、副教授每3学年至少开设1门次全校性选修课程（超过本学院平均教学工作量1倍以上者除外）。

第八条维护教学秩序。

教师要遵守教学纪律，维护教学秩序，不得无故停课、调课。

教师要采用不同方式检查学生到课与听课情况，制止不良行为。

第九条保证教学内容。

教师要按照教学大纲要求完成教学任务，选用合适教材，注重教学内容更新和理论联系实际。

第十条讲求教学方法。

教师要采用启发式、讨论式、案例式等教学方法，注重教学互动；要培养和引导学生开展研究性和自主性学习；要积极探索作业内容及形式的改革，加强学生课外学习的指导；如课程类型和性质适用，应采用多媒体等现代化教学技术，改善教学效果；具有博士学位且到国外进修或访问研究1年(含)以上的教师应具有双语教学能力，并根据需要开设双语授课课程。

山东大学留学生违纪处分实施细则总则第一条为了促进我校留学生教育的健康发展，为同学们创造优良的学习、生活环境，根据《中华人民共和国外国人入境出境管理法》、《高等学校接受外国留学生管理规定》、《山东大学学生违纪处分实施细则》以及其他相关规定，结合我校留学生的实际情况，制定本细则。

第二条本细则适用于在校学习的各类外国留学生。

第三条留学生在校学习期间，无论在校内或校外有违纪行为的，均按照本细则给予纪律处分。

第四条留学生违反校规校纪，根据情节轻重、认错态度、悔改表现等，给予下列处分：（一）警告；（二）留校察看；（三）开除学籍或勒令退学。

留学生有违反校规校纪的行为，但情节轻微不足以给予上述处分的，应给予通报批评，督促其改正错误。

第五条受处分者，同时受到下列处理：（一）取消其当学年度所有评优评奖资格，奖学金留学生（不包括外国政府奖学金留学生）停发一个月及以上奖学金，并在年度评审时终止或取消奖学金资格。

（二）学位的授予按《山东大学学籍管理条例》和《山东大学研究生学籍管理实施细则》的相关规定处理。

（三）有其他规定的按照相关规定进行处理。

第六条违反校纪者，有下列情节之一，可以从轻或免予处分：（一）能主动承认错误，如实交待错误事实，检查认识深刻，有悔改表现的；（二）确系他人胁迫的；（三）能主动检举、揭发他人的违纪行为，积极协助有关部门查处问题的；（四）有其他可从轻处分情节的。

第七条违反校纪者，有下列情节之一，应从重处分：（一）违纪后拒不承认错误或包庇他人违纪行为的；（二）在调查中翻供、串供或对有关人员打击报复、威胁恫吓的；（三）同时有两种及以上违纪行为的；（四）勾结校外人员作案的；（五）违纪群体的组织者、指挥者；（六）有其他应予从重处分情节的。

第八条处分违纪学生的权限、程序与管理。

（一）给予留学生纪律处分，由留学生所在院系提出处理意见，经国际事务部分管领导审核，由国际事务部部务会作出处理决定。

（二）被勒令退学或开除学籍的留学生，如系中国政府奖学金生，应书面报告国家留学基金委员会，并抄报留学生所属国驻华使领馆。